Conform cerintelor Standardelor de Evaluare ANEVAR, editia 2014, privind raportarea evaluarii,
activitatea practica de evaluare este concretizata in intocmirea unui Raport de Evaluare ( a se vedea SEV 103 Raportare)
CUPRINSUL RAPORTULUI DE EVALUARE
1. Termeni de referinta ai evaluarii (formularea clara a obiectului i scopului raportului pe care-l va
realiza evaluatorul pentru client, bazele i limitele evaluarii, eliminand orice neclaritate in legatura cu speta respectiva: (a) Identificarea i competena evaluatorului - evaluatorul poate fi persoan fizic sau juridic; declaraie care confirm c evaluatorul poate oferi o evaluare obiectiv i imparial; dac evaluatorul are vreo legtur efectiv sau o implicare important cu subiectul evalurii sau cu cel care a comandat evaluarea; c evaluatorul este competent s efectueze evaluarea: dac evaluatorul are nevoie s apeleze la asisten din partea altor specialiti, pentru orice aspect al misiunii trebuie convenit i prezentat natura unei astfel de asistene, precum i msura n care s-a bazat pe aceasta. (b) Identificarea clientului i a oricror ali utilizatori desemnai. Cnd se determin forma i coninutul raportului de evaluare este important s se precizeze beneficiarii evalurii, pentru a confirma c evaluarea conine informaiile relevante pentru scopurile lor. (c) Scopul evalurii - trebuie prezentat n mod clar, de exemplu evaluarea este cerut pentru garantarea mprumutului, pentru a sprijini transferul unei aciuni sau pentru a sprijini o emisiune de aciuni. Scopul evalurii va determina tipul valorii. (d) Identificarea activului sau a datoriei supuse evalurii - Poate fi necesar o clarificare pentru a se face distincia ntre un activ i un drept asupra activului, sau un drept de folosin al acelui activ. Dac evaluarea se face pentru un activ care este utilizat n combinaie cu alte active, ar putea fi necesar s se clarifice dac acele active se includ n evaluare. In cazul evaluarii intreprinderilor, e necesara specificarea clara a participatiei ce va fi evaluata (SEV 200) (e) Tipul valorii - trebuie s fie adecvat cu scopul evalurii. Trebuie citat sursa definiiei oricrui tip al valorii utilizat sau acesta trebuie s fie explicat. Tipurile valorii recunoscute de standarde sunt definite i comentate n SEV 100-Cadrul general, dar pot fi utilizate i alte tipuri ale valorii. Ar putea fi necesar i precizarea monedei n care se va raporta valoarea. (f) Data evalurii - este definit ca fiind data la care se aplic opinia asupra valorii. Aceasta poate fi diferit de data emiterii raportului de evaluare sau de data la care investigaiile urmeaz s se fac sau s se finalizeze. (g) Documentarea necesara pentru elaborarea evaluarii Precizari privind limitari sau restrictionari privind inspectia, documentarea si analizele in concordanta cu scopul evaluarii (h) Natura i sursa informaiilor utilizate Trebuie convenite i consemnate n scris natura i sursa oricror informaii pe care se va baza evaluarea, informaii care nu sunt verificate pe durata procesului de evaluare. (i) Ipoteze si ipoteze speciale - Ipotezele sunt aspecte care sunt acceptate, n mod rezonabil, ca fapte n contextul angajamentului de evaluare, fr investigarea sau verificarea lor specific. Ele sunt aspecte care, dup ce au fost stabilite, trebuie acceptate pentru nelegerea evalurii. Ipotezele speciale se utilizeaz deseori pentru a ilustra efectul pe care l au modificarea circumstanelor asupra valorii. Exemple de ipoteze speciale sunt:
c o cldire aflat n faza de proiect a fost de fapt finalizat la data evalurii;
c un anumit contract a fost n vigoare la data evalurii, care, de fapt, nu a fost efectiv finalizat; (j)Restricii de utilizare, distribuire sau publicare - cnd este necesar sau de dorit s se restricioneze utilizarea evalurii sau a celor care pot s se bazeze pe aceasta, acest lucru va fi de asemenea nregistrat. (k) Declararea conformitii evalurii cu SEV - Dei se cere declararea conformitii evalurii cu SEV, ar putea exista situaia n care scopul evalurii cere o deviere de la SEV. Orice astfel de deviere trebuie s fie identificat mpreun cu justificarea acelei devieri. O deviere nu este justificat, dac rezultatul acesteia este o valoare care induce n eroare. La care se adauga, conform structurii raportului de evaluare mentionat de SEV 103-Raportare: (l) Abordarea si rationamentul (m) Valoarea (n) Data raportului
2. Analiza - diagnostic pentru evaluare
2.1 Diagnosticul juridic Dreptul civil. Dreptul comercial. Dreptul fiscal. Dreptul muncii. Dreptul mediului. Litigiile 2.2 Diagnosticul operaional /al activitatii/tehnic 2.3 Diagnosticul comercial Analiza produselor/serviciilor ntreprinderii Analiza pieei ntreprinderii Analiza partenerilor de afaceri (clienti, furnizori, concurenta) Promovarea si distributia 2.4 Diagnosticul resurselor umane i al managementului firmei . Diagnosticul resurselor umane Diagnosticul managementului firmei 2.5 Diagnosticul financiar Diagnosticul situaiei patrimoniului - Corelaia fond de rulment necesar fond de rulment, trezorerie net - Diagnosticul corelaiei creane-obligaii - Diagnosticul lichiditii i solvabilitii - Diagnosticul pe baza ratelor de echilibru financiar Diagnosticul rentabilitii - Situaia general a rezultatului pe baza contului de profit i pierdere - Analiza factoriala al profitului - Pragul de rentabilitate i intervalul de siguran - Diagnosticul pe baza ratelor de rentabilitate Analiza riscului ntreprinderii 3. Abordarea evaluarii (pe baza de active, pe baza de venit sau prin comparatie), prin cel putin 2 metode de evaluare, inscrise in 2 abordari diferite. 4. Reconcilierea valorii i estimarea valorii finale ( judecarea valorilor obtinute si alegerea uneia din ele; aplicarea ajustarilor finale oportune)