Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
chapter=Strategii%20de%20educatie%20nonformala
Index
Descrierea
Necesitatea
Scopul si obiectivele
Competente specifice vizate
Curricula programului
Detaliere tematica
Discipline obligatorii:
Discipline optionale:
Denumirea programului:
Categoria de program:
program de perfectionare datorat reformei, conf. Art. 33, alin. (2) din legea 128/1997;
program de formare continua in completarea actiunilor de asistare a profesorilor pentru
aplicarea noii programe de Consiliere si Orientare
Tipul de program:
Forma de învatamânt:
zi
Grupul tinta:
- consilieri scolari;
- profesori diriginti;
- învatatori/institutori.
Necesitatea programului
Scopul programului
Obiectivele programului
I.Competente metodologice:
Curricula programului:
Discipline obligatorii:
Discipline optionale:
PLAN DE INVATAMANT
Detaliere tematica
Disciplina obligatorie:
Managementul activitatilor educative nonformale
Scopul disciplinei:
1. formarea capacitatilor necesare elaborarii unor programe de invatare nonformala
1. Curs: 8
2. Aplicatii: 13
3. Evaluare: 2
1. la cerere;
2. in situatii neutre;
3. in situatii de refuz din partea celorlalti;
Scopul disciplinei:
1. Curs: 7
2. Aplicatii 14
3. Evaluare: 2
Tehnici creative. 4A
1. pentru profesori;
2. pentru elevi
Disciplina obligatorie:
Educatia pentru comunitate
Scopul disciplinei:
1. analiza resurselor din mediul apropiat si valorificarea experientei de viata in cadrul educatiei
nonformale
1. abilitatea participantilor in a-si organiza propriul proces de invatare valorificand diverse tipuri de
resurse;
2. cunoasterea si abilitarea in utilizarea tehnicilor de comunicare eficienta ;
3. abilitarea participantilor pentru a-si valorifica experienta personala in construirea unor atitudini deschise
si responsabile;
1. Curs: 7
2. Aplicatii 14
3. Evaluare: 2
Disciplina optionala:
Metode ale educatiei pentru cetatenie activa
Scopul disciplinei:
1. Curs: 6
2. Aplicatii 12
3. Evaluare: 2
1. Datul mainii;
2. Cum privim pe celalalt;
3. Sondarea interlocutorului (starii acestuia);
4. Exprimarea emotiilor;
5. etc.;
Disciplina optionala:
Scoala de dincolo de scoala. Design-ul, coordonarea si valorificarea activitatilor tip tabara
Scopul disciplinei:
1. identificarea si valorificarea resurselor de invatare din mediul apropiat de catre factorii abilitati in acest
sens;
2. recunoasterea/identificarea nevoii de dezvoltare a beneficiarilor procesului educativ;
3. realism in identificarea nevoii permanente de dezvoltare;
1. Curs: 6
2. Aplicatii 12
3. Evaluare: 2
Sursele educatiei nonformale. Mediul natural. Mediul scolar. Mediul familial. Mediul comunitar. 4A
2 Managementul activitatilor tip tabara : elemente de marketing, organizarea programului dupa 2C
specificul sau tema activitatii, promovarea de parteneriate.
4A
Elemente de motivare a participantilor, de monitorizare a activitatii; evaluarea rezultatelor
efectuata de categorii diverse de beneficiari: elevi, parinti, parteneri
3 Tehnici de analiza a informatiilor dobandite. 2C
Acumulari posibile. 4A
1. In timpul intalnirilor;
2. La sfarsitul zilei;
3. Periodic;
4. Dupa un timp, atunci cand (ni) se impune
Disciplina optionala:
Elemente de marketing personal si voluntariat.
Scopul disciplinei:
1. Curs: 6
2. Aplicatii 12
3. Evaluare: 2
Materiale si mijloace
Suporturi de curs pt fiecare participant, markere, flipchart, foi flipchart, folii de retroproiector, fise de
lucru si texte xerox, camera video, casete video, televizor, video, videoproiector pt. Suportul
Powerpoint
Metodologia utilizata valorifica strategii educationale euristice combinand tehnici de dezvoltare a gandirii
critice cu metode creative si cele specifice invatarii experientiale
1. portofoliu;
2. fisa pentru observarea sistematica a activitatii si a comportamentului cursantilor
3. teste de interevaluare
4. eseu autoevaluativ
5. chestionar de evaluare a activitatii (anexa)
Nota:
prezentarea suportului de curs cuprinde atât detalierea aspectelor teoretice, cât si textele de lucru si
sugestii pentru activitatile aplicative, care sa faciliteze transferul în practica.
3. Echipa administrativa: