Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Planificarea agregat
REZOLVARE
S
Q = Cantitatea produsă ( producția ) / cantitate pe trimestru
D
Q t
= Cantitate cerută ( cererea )
r
Q t
= Cantitate maximă care ăpate fi realizată pe ansamblul întreprinderii
( capacitatea maximă de producție )
Qm
= Norma de producție ( 4.000 unități )
I. Strategia de supramunca si inactivitate
TRIMESTRUL 1
D
Q = Qt
S
= 600.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 5.000 * [( 600.000 -800.000) / 4.000] = 250.000
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 2
D
Q = Qt
S
= 1.200.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 15 * (1.200.000 – 800.000 ) = 6.000.000
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 3
D
Q = Qt
S
= 1.200.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 4
D
QS = Q t = 200.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 5.000 * [( 200.000 – 800.000) / 4.000] = 750.000
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 1
D
Q = Qt
S
= 600.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 2.500 * [( 600.000 – 800.000) / 4.000]
= 2.500 * nr. angajați
= 2.500 * (-50)
= 125.000
TRIMESTRUL 2
D
QS = Q t = 1.200.000
r
Q t
= (200 -50) * 4.000 = 150 * 4.000 = 600.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 2.500 * [( 1.200.000 – 600.000) / 4.000]
= 2.500 * nr. angajați
= 2.500 * 150
= 375.000
TRIMESTRUL 3
D
QS = Q t = 800.000
r
Q t
= (150 + 150) * 4.000 = 300 * 4.000 = 1.200.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 2.500 * [( 800.000 – 1.200.000) / 4.000]
= 2.500 * nr. angajați
= 2.500 * 100
= 250.000
TRIMESTRUL 4
D
Q = Qt
S
= 200.000
r
Q t
= (300 - 100) * 4.000 = 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 0
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 2.500 * [( 200.000 – 800.000) / 4.000]
= 2.500 * nr. angajați
= 2.500 * (-150)
= 375.000
600.000+1.200.000+ 800.000+200.000
CEREREA MEDIE = = 700.000
4
S
Q = cererea medie = 700.000
S1 (STOC1) = 100.000
D2 (DEFICIT2) = 500.000
D3 (DEFICIT 3)=100.000
S4 (STOC4) = 500.000
TRIMESTRUL 1
QS = 700.000
D
Qt
= 600.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
TRIMESTRUL 2
S
Q = 700.000
Q tD
= 1.200.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 5.000 * [( 700.000 – 800.000) / 4.000] = 125.000
C4 (Costul deficitului) = 20 * ( 1.200.000 – 700.000 – 100.000) = 8.000.000
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 3
QS = 700.000
Q tD
= 800.000
r
Qt
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 5.000 * [( 700.000 – 800.000) / 4.000] = 125.000
C4 (Costul deficitului) = 20 * ( 800.000 – 700.000 + 400.000) = 10.000.000
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0
TRIMESTRUL 4
S
Q = 700.000
Q tD
= 200.000
r
Q t
= 200 * 4.000 = 800.000
C1 (Costul inventarului) = 0
C2 (Costul de supramuncă) = 0
C3 (Costul de inactivitate) = 5.000 * [( 700.000 – 800.000) / 4.000] = 125.000
C4 (Costul deficitului) = 0
C5 (Cost angajări/demiteri) = 0