Universitatea Transilvania din

Brașov
FACULTATEA DE ȘTIINȚE ECONOMICE
ȘI ADMINISTRAREA AFACERILOR
Programul de studiu: ECTS-ID

REFERAT LA

Economia Întreprinderii

Coordonator: Student:

Prof.univ. Soare Alice Butnaru Iulian Cătălin

Anul:1,ID
Cuprins :
1.STATUTUL SOCIETĂȚII COMERCIALE............................................................................................3
Capitolul 1-Denumirea, forma juridică, sediul şi durata societății...........................................................3
Art.1 Denumirea societății...................................................................................................................3
Art.2 Forma juridică a societății...........................................................................................................3
Art.3 Sediul societății...........................................................................................................................4
Art.4 Durata societății..........................................................................................................................4
Art.5 Întocmirea actului constitutiv.....................................................................................................4
Art.6 Înregistrarea fiscală.....................................................................................................................4
Art.7 Obținerea autorizației de funcționare........................................................................................4
CAPITOLUL 2-Activitatea societății..........................................................................................................4
Art.8 Obiectul de activitate..................................................................................................................4
CAPITOLUL 3-Capitalul social, părțile sociale, patrimoniu, drepturi şi obligații.......................................4
Art.9 Capital social, părți sociale..........................................................................................................5
Art.10 Părțile sociale............................................................................................................................5
CAPITOLUL 4-Administrarea societății.....................................................................................................5
Art.11 Administratorul.........................................................................................................................5
Art.12 Obligațiuni ale administratorului..............................................................................................6
Art.13 Personalul.................................................................................................................................6
Art. 14 Amortizarea.............................................................................................................................6
Art. 15 Asigurarea fondurilor necesare................................................................................................6
Art.16 Evidența contabilă....................................................................................................................7
Art. 17 Modificări aduse societății.......................................................................................................7
Art. 18 Întocmirea formalităților.........................................................................................................7
Art. 19 Litigii.........................................................................................................................................7
Art. 20 Completarea statutului............................................................................................................7
2.MEMORIU DE ACTIVITATE........................................................................................................................8
2.1 Descrierea activitații reprezentative...................................................................................................8
2.2 Enumerarea utilităților..................................................................................................................8
2.3 Asigurarea condițiilor de muncă....................................................................................................8

1
 2.4 Schița punctului de lucru...............................................................................................................9
3- Organigrama întreprinderii....................................................................................................................10
4. Fișa unui post de lucru...........................................................................................................................10
5.Determinarea pragului minim de rentabilitate.......................................................................................11
6 . Adoptarea Siglei și a Sloganului firmei..................................................................................................12
6.1.1 Sigla firmei....................................................................................................................................12
6.1.2. Sloganul firmei.............................................................................................................................13
7.Completarea unei facturi şi a unei chitanțe fiscale.................................................................................14
Bibliografie:...............................................................................................................................................16

2
 1.STATUTUL SOCIETĂȚII COMERCIALE

Capitolul 1-Denumirea, forma juridică, sediul şi durata societății

Art.1 Denumirea societății

Variantele alegerii numelui societății au fost:

 S.C. LaSirena S.R.L.

 S.C. Standard S.R.L.
Am ales ca denumire S.C. Standard S.R.L. deoarece impune o idee asupra calității oferite de
societate..

Denumirea societății este S.C. Standard S.R.L., conform dovezii de anterioritate nr. 1036 din
data de 9.01.2020. S.C. Standard S.R.L. se organizează potrivit legii ca societate comercială cu
răspundere limitată şi funcționează în baza prezentului act constitutiv şi a legilor în vigoare. În
cuprinsul acestui act constitutiv S.C Standard S.R.L. este denumită societate. În toate actele,
facturile, publicațiile emanând de la societate, denumirea va fi urmată de inițialele S.R.L., de
capitalul social, sediul societății şi numărul de înmatriculare de la Registrul Comerțului:
J04/1558/9.01.2020.

Pentru obținerea numărului de înmatriculare , s-au depus la Registrul Comerțului următoarele

acte:

- Aviz de la Comisia de mediu

- Aviz PSI si Protecția muncii
- Aviz direcția de sănătate publică
- Copie dupa act constitutiv
- Copie dupa chitanța bancă de vărsare a capitalului.
Art.2 Forma juridică a societății
Societatea Comercială Standard S.R.L. este persoană juridică română, având forma juridică de
Societate cu Răspundere Limitată. Aceasta îşi desfăşoară activitatea în conformitate cu legile
române și cu prezentul statut.

Art.3 Sediul societății

Sediul societății se află în România, municipiul Tulcea, str Podgoriilor nr.8. Sediul acesteia poate
fi schimbat pe baza hotărârii asociatului unic Butnaru Iulian Catalin în orice localitate din
România, cu efectuarea formalităților prevăzute de lege. În vederea extinderii activității,
societatea va putea construi, cumpăra şi închiria alte spații, deschizând sucursale sau filiale în
ţțară şi străinătate,cu respectarea condițiilor prevăzute de lege.Pentru spațiu , există contractul
inițial de vânzare – cumpărare, autentificat la notariat, extras din cartea funciară de la proprietar
și dovada că toate impozitele și taxele sunt achitate la zi.

3
Art.4 Durata societății
Societatea comercială Standard S.R.L. se înființează pe o perioadă nelimitată, începând cu data
înmatriculării la Registrul Comerțului pe 9.01.2020.

Art.5 Întocmirea actului constitutiv

Actul constitutiv a fost întocmit în colaborare cu Biroul de consultanță din Cadrul Camerei de
Comerț si Industrie județean. Acesta cuprinde:

- Actul de identificare al administratorului și asociațiilor.

- Certificat de cazier judiciar pentru administrator
Acest act este autentificat de Biroul notarial nr.1

Art.6 Înregistrarea fiscală

Se înregistrează societatea fiscală și se obține Codul unic de inregistrare fiscală (C.U.I.)

Art.7 Obținerea autorizației de funcționare

Pe baza copiilor după actele sus –menționate și în urma achitării unei taxe la bugetul local
Autoritatea administrativă emite Autorizația de funcționare, care va trebui reînnoită anual.

CAPITOLUL 2-Activitatea societății

Art.8 Obiectul de activitate
Domeniul de activitate al S.C. Standard S.R.L.-Cod CAEN– 301 - Construcția de nave și bărci,
Activitatea principală:3011-Construcția de nave și bărci

CAPITOLUL 3-Capitalul social, părțile sociale, patrimoniu, drepturi şi obligații

Art.9 Capital social, părți sociale

Capitalul social este subscris şi vărsat la Banca Română de Dezvoltare BRD- Groupe
Societe Generale –Agentia Constanța având suma de 12000 lei şi chitanța numărul 465 împărțit
în 12 părți sociale a câte 1000 lei fiecare.Obligațiile societății sunt garantate cu capitalul social al
acesteia, iar asociatul unic Butnaru Iulian Cătălin răspunde numai în limita părților pe care le
deține în societate.Obligațiile societății sunt garantate cu capitalul social al acesteia, iar asociatul
unic Butnaru Iulian Cătălin răspunde numai în limita părților pe care le deține în societate.

Art.10 Părțile sociale

Capitalul social poate fi majorat pe baza deciziei asociatului unic.

Părțile sociale nu pot fi reprezentate prin titluri negociabile.

Părțile sociale sunt nominative.

4
Societatea va ţține evidența tuturor părților sociale într-un registru numerotat şi sigilat care se va
păstra la sediul societății.

În caz de deces a asociatului unic, societatea va continua cu moştenitorii acestuia.

Capitalul social poate fi majorat sau redus în condițiile prevăzute de lege.Mărirea capitalului
social se realizează prin noi aporturi şi se poate face fie prin emiterea unor noi părți sociale, fie
prin majorarea părților sociale existente. Majorarea poate fi făcută prin aporturi în natură, în
numerar sau în ambele, sau prin încorporarea beneficiilor, a rezervelor.Capitalul social poate fi
redus cu respectarea prevederilor legale.Hotărârea va arăta motivele reducerii capitalului şi
procedeul ce va fi folosit pentru efectuarea acestei reduceri.

CAPITOLUL 4-Administrarea societății

Art.11 Administratorul
Societatea este reprezentată de Butnaru Iulian Cătălin, unic administrator.

Art.12 Obligațiuni ale administratorului

Administratorul societății are următoarele atribuții:

• ia hotărâri obligatorii privind activitatea societății;

•reprezintă societatea în relațiile cu terții,semnează în numele acesteia, angajează răspunderea
întregii societăți;
• se îngrijeşte de buna funcționare a societății şi de patrimoniul acesteia;
• ia măsuri de recuperare a pagubelor produse de salariați şi terți, acționând în acest sens cu
respectarea legilor în vigoare;
•angajează personal salariat al societății şi stabileşte salariile acestora cu respectarea dispozițiilor
legale privind salarizarea, asigurări sociale, protecția muncii, şamd;
•modifică statutul;
• depune la organele de stat situațiile cerute şi răspunde de exactitatea acestora;
• se îngrijeşte de întocmirea tuturor actelor societății, de registrele societății.
Art.13 Personalul
Exercițiul economic financiar începe la data constituirii societății. Angajarea personalului
societății se face în cadrul schemei de organizare pe bază de contract individual de muncă, care
se înregistrează la Camera de Muncă. Nivelul salariilor pentru personalul societății, pe categorii
de calificare şi funcții se stabileşte şi se modifică de către administratorul societății. Drepturile şi
obligațiile personalului angajat se stabilesc de administratorul societății.

5
Art. 14 Amortizarea
Amortizarea fondurilor fixe se plăteşte prin aplicarea normelor de amortizare asupra valorii de
achiziție a fondurilor fixe şi se include, după caz, în prețul de cost al prestărilor de servicii sau în
cheltuielile de circulație şi se utilizează pentru înlocuirea mijioacelor fixe şi alte nevoi ale
societății. Prin valoarea de achiziție a fondurilor fixe se înțelege suma cheltuielilor de cumpărare
şi a altor cheltuieli efectuate pentru punerea în funcțiune a fondurilor fixe.

Art. 15 Asigurarea fondurilor necesare

Lucrările de reparații capitale se vor executa pe baza deciziei administratorului societății.
Fondurile necesare se asigură prin includerea cheltuielilor respective, după caz, în prețul de cost
al prestărilor de servicii sau în cheltuielile de circulație în anul în care au fost executate sau
eşalonate pe mai mulți ani.

Art.16 Evidența contabilă

Societatea S.C. Standard S.R.L., prin administratorul societății, va ţține evidența contabilă în lei
şi va întocmi anual bilanțul şi contul de profit şi pierdere, având în vedere « Normele
metodologice » elaborate de Ministerul Finanțelor.

Art. 17 Modificări aduse societății

Societatea comercială S.C. Standard S.R.L. se poate modifica, dizolva sau lichida prin decizia
asociatului unic.Lichidarea societății se face în condițiile şi cu respectarea procedurilor prevăzute
de Legea 31/1990. Lichidatorul urmează a fi numit de asociatul unic.

Art. 18 Întocmirea formalităților

Administratorul societății se va ocupa de întocmirea formalităților de constituire, de publicitate
legală, de înființare, de plata tuturor taxelor şi cheltuielilor ocazionate de înregistrarea societății,
contabilizându-le în contul acesteia.

Art. 19 Litigii
Litigiile societății cu persoanele fizice sau juridice române sunt de competența instanțelor
judecătoreşti române civile. Litigiile născute în raporturile contractuale dintre societate şi
persoane juridice române pot fi soluționate şi prin arbitraj. În acest caz asociatul unic poate alege
şi competența Comisiei de Arbitraj de pe lângă Camera de Industrie şi Comerțţ a României.
Litigiile personalului român angajat de societate, ivite în raporturile cu aceasta, se rezolvă în
conformitate cu legislația proprie din România.

Art. 20 Completarea statutului

Prezentul statut se completează cu dispozițiile legale privitoare la societățile comerciale.

Semnătura: Butnaru Iulian Cătălin

6
2.MEMORIU DE ACTIVITATE
2.1 Descrierea activitații reprezentative
S.C. „Standard” SRL Firma oferă servicii de calitate în domeniul Construcțiilor de nave și
structuri plutitoare. Lucrări de punere în funcțiune a instalațiilor navale nou implementate în
construcțiile navale noi sau retrofit, lucrări de mentenanță și de reparații în ceea ce privește
instalațiile navale, consiliere, soluții software, PLC, automatizări.

2.2 Enumerarea utilităților

Sediul social al societății şi punctul de lucru se află la aceiaşi adresă: strada Podgoriilor, nr.
8, municipiul Tulcea, județul Tulcea.
Acest spațiu dispune de urmatoarele utilități:
 Apă potabilă de la rețeaua orașului
 Rețeaua de canalizare
 Gaz de la rețeaua de gaz a orașului (Compania DistriGaz)
 Curent de la rețeaua orașului (Compania Enel)
 Serviciul de salubritate
 Internet(RDS),Rețea Wi-fi
Pentru asigurarea condițiilor optime de munca ale angajatiilor nostri dispunem de aparatura
precum :
 Aer condiționat – pentru reglarea temperaturii în anotimpul călduros
 Centrală termică proprie – pentru reglarea temperaturii în anotimpul rece
 Truse prim ajutor
 Extinctoare - CO2 (2)
 Extinctoare - Pulbere (1)
 Extinctoare - Spuma mecanica (1)
 Extinctoare - Apa (2)
În vederea asigurării condițiilor sanitare necesare, sediul societății este prevăzut cu un grup
sanitar. Acestă dependință este necesară pentru ca personalul să-şi poată desfăşura activitatea în
cele mai bune condiții.

2.3 Asigurarea condițiilor de muncă

Angajații lucrează cu carte de muncă, li se plătește asigurarea de sănătate. Conform contractului
colectiv de muncă, fiecare angajat lucrează 8 ore,salariații au drept de concediu de odihnă,
concediu medical ,prenatal sau fără plată. Administratorul societății organizează la angajare si
ulterior conform prevederilor legale,examinarea medicală a salariaților în scopul de a constata
dacă sunt apți pentru desfășurarea activității în posturile pe care urmează să le ocupe, precum și
prevenirea îmbolnăvirii profesionale. Angajații sunt obligați să folosească vestimentația de lucru
aprovizionată de către companie, costum PPE care îndeplinește Standard EN ISO 13688-
rezistente la uzură, și încălțăminte EN ISO 20345 CE – S3.

2.4 Schița punctului de lucru

Schița punctului de lucru este prezentată în fig.2.1.

7
Fig.2.1. Schema generală a spațiului SC Standard SRL

3- Organigrama întreprinderii

DIRECTOR

DIRECTOR-ADJUNCT SECRETAR CONTABIL

Tehnician
Tehnician service/relatii Programator IT/PLC
Tehnician inventar service/Operator teren
cu clientii

Anexa 2. Organigrama societatii

8
4. Fișa unui post de lucru

S.C. STANDARD S.R.L.

FIŞA POSTULUI – Programator IT/PLC
1. Denumirea postului: Programator IT/PLC
2.NUME ŞI PRENUME : Nichitov George;
3.SE SUBORDONEAZĂ:Directorului Adjunct;
4.NUMELE ȘEFULUI IERARHIC: Mihai Henric
5.SUBORDONEAZĂ: numai dacă este cazul;
6.RELAȚII FUNCȚIONALE:
- Programare PLC
-Modificari software și personalizare pentru fiecare proiect
- Suport tehnic online pentru tehnicianul service/ operator pe teren când se află în misiune
- Mentenanță pentru site-ul web al companiei
7.CODUL FUNCȚIEI : STD4465
8.PREGĂTIRE ȘI EXPERIENȚĂ:

 domeniu de activitate: IT

 vechimea în specialitate:
 minim 4 ani de activitate în domeniu;
 Nu necesită recomandări, cu condiția de a demonstra practic
cunoștințele și abilitățile în domeniu

 alte cerințe specifice:

 abilități de comunicare , flexibilitate

9.AUTORITATE ȘI LIBERTATE ORGANIZATORICĂ: dacă este cazul;

10.RESPONSABILITĂȚI ȘI SARCINI:

 asigurarea asistenței bunei funcționări al sistemului online cât și asistența acordată

colegilor pe teren, posibilitate de a călători în funcție de proiect

9
11.SANCȚIUNI PENTRU NERESPECTAREA FIȘEI POSTULUI: numai dacă este cazul;
12.SEMNĂTURA: Nichitov George
13.DATA SEMNĂRII: 1.03.2020
14.DIRECTOR MANAGER – Butnaru Iulian

5.Determinarea pragului minim de rentabilitate

Pragul minim de rentabilitate reprezintă cantitatea minimă de servicii pe care trebuie să le

realizeze societatea noastră care să acopere totalul costurilor de producție.Pentru a calcula pragul
de rentabilitate vom utiliza o metoda statistică ce are la baza observația că amortismentul
reprezintă în general 10% din pragul de rentabilitate. Se calculează mai întâi amortismentul (cota
parte din banii alocați unei investiții care se înlocuieşte în timp).

Metoda statistică:

Total suprafață spațiu=3000 mp=>clădire spațiu interior și echipamente

Total investiții clădire și echipamente= 100 000 euro
Alte investiții- 60 000 euro
TOTAL INVESȚIŢII=160 000 euro.
Vom considera că din totalul investiției 70% se va amortiza in 10 ani (investiții de tip clădiri și
echipamente) și 30% se va amortiza în 3 ani (alte investiții necesare tip călătorii pentru service și
certificări periodice Veritas)
A1= 160000x0,7/10ani/12luni/an= 933 euro/lunar
A2=160000x0,3/3ani/12luni/an=1333 euro/lunar
Total amortisment lunar = 2266 euro/lunar
Pragul de rentabilitate = 22660 euro/lunar
Estimăm deci că pentru atingerea pragului de rentabilitate trebuie ca societatea comercială să
realizeze încasări lunare de minim 22660 euro .

10
 6 . Adoptarea Siglei și a Sloganului firmei

6.1.1 Sigla firmei

Sigla şi sloganul firmei au fost alese pentru a evidenția faptul că angajații noştri sunt
capabili de a pune la dispoziția clienților cel mai bun echipment personalizat în funcție de
navă și scopul echipamentului , lucrări de mentenanță și de reparații în ceea ce privește
instalațiile navale, consiliere, soluții software, PLC, automatizări, inspecții periodice
certificate și recunoscute de catre Birou Veritas.

6.1.2. Sloganul firmei

Mesaj publicitar concis- format, de regulă, dintr-un grup de cuvinte sugestive, o
propoziție sau o frază (5-8 cuvinte), ușor de reținut- menit să semnaleze și să reamintească
consumatorilor actuali și potențiali ai unei firme/mărci de existența și calitățile sale (spre
exemplu, prestigiu, economie, satisfacție, distracție etc).
S.C STANDARD S.R.L a optat pentru sloganul ”IT has to be easy” deoarece suntem
încrezatori în forțele noastre, avem cunoștiințe și idei inovatoare, știm că putem oferi cele mai
bune soluții IT, servicii, totul rapid și ușor. Noi facem ca ceea ce pare să fie greu, să devină ușor
de făcut, la un preț care reflectă calitatea serviciilor. Nu suntem cei mai ieftini de pe piață, dar
nici cei mai scumpi .
6.2.Afişul de publicitate:

11
 7.Completarea unei facturi şi a unei chitanțe fiscale

7.1. Completarea unei facturi fiscale:

Furnizor SC STANDARD SRL Cumparator BW MARINE Ltd

Nr.ord.reg.com./an J04/1558/9.01.2020. Nr.ord.reg.com/an
C.I.F RO12345678 C.I.F SC329365
Sediul str Podgoriilor nr.8,TULCEA Sediul Evans Business Centre Mitchelston
Drive, Mitchelston Industrial Estate,
Kirkcaldy, Fife, KY13UF
Judetul TULCEA Judetul Kirkcaldy,Scotland
Capital social 12000 Ron Cod IBAN GB12 1000 0111 0100 1000
Cod IBAN R055BRDE402553338567 Banca HSBC Holdings
Banca Groupe Societe Generale BRD

Factura fiscala

SERIA: J
NR FACTURA : 46
DATA (zz/ll/aaa) : 12.01.2021
NR CRT Denumirea U.M Cantitate Pret unitar Valoare Valoare cu
produselor sau a (fara TVA) TVA
serviciilor 9%
-BUC- -RON- -RON- -RON-
0. 1 2 3 4 5 6

12
1. Annual Service buc. 1 5000 5000 450

Semnatura Numele delegatului: Asandei Mircea 5000 450

si stampila Act delegat : TC 101896 TOTAL
furnizorului Semnatura :
Popescu TOTAL
S.C
Standard GENERAL 5450 RON
S.R.L

SEMNATURA DE PRIMIRE…………… DATA SCADENTA 12/01/2021

7.2 Completarea unei chitante fiscale:

Unitatea : SC STANDARD SR L Seria : J Numarul : 46

Nr.ord.reg.com./an J04/1558/9.01.2020 Data : 12.01.2021
Sediul : str Podgoriilor nr.8,TULCEA
Judetul : Tulcea
Capital social : 12000 Ron

CHITANTA NR. 46

Am primit de la ……Popescu Mihail

Adresa…………BD Ferdinand, Constanța
……………………………………………………..
Suma de…………5450 RON, adică..cincimiipatrusutecincizeci de RON.
Reprezentand ………………Plata facturii nr 46/12.01.2021…………………………....

Semnatura si stampila
(casier) Henric S.C
Standard
S.R.L

Bibliografie:
Prof. Univ. Soare Alice. (2021). Curs Economia întreprinderii. Brașov.

S.C. Sindla XYZ S.R.L. (fără an). Coduri CAEN. Preluat de pe https://caen.ro

13
14