FISA DE POST

Optometrist

1. Denumirea departamentului:
SERVICII APROVIZIONARE-INVESTITII

2. Denumirea postului:
OPTOMETRIST

Pozitia in COR:

3. Titularul postului:
NUME SI PRENUME SALARIAT

4. Postul imediat superior:

……………………………………….

5. Numele sefului ierarhic:

NUME SI PRENUME SEF IERARHIC

6. Subordoneaza:
Supervizeaza activitatea vanzatorilor

7. Relatii de semnatura:
Intern:
Extern:

8. Relatii de colaborare:
Cu angajatii laboratorului de specialitate si cu cei ai departamentului de vanzari.

9. Pregatirea si experienta:
Studii superioare de specialitate;
Experienta de minim 1 an in domeniu;
Cunostinte de operare PC (Windows, Microsoft Word si Excel);
Cunostinte medii de limba engleza, in special a termenilor de specialitate;
Atitudine pozitiva si concilianta in relatiile cu clientii;
Excelente abilitati de comunicare si exprimare;
Orientare catre client.

10. Autoritate si libertate organizatorica:

Asigura aplicarea corecta a procedurilor operationale de fabricare si vanzare a
ramelor, lentilelor, ochelarilor s.a.

11. Responsabilitati si sarcini:

Scopul postului: titularul postului are rolul de a asigura aplicarea corecta a
procedurilor operationale de fabricare si vanzare a ramelor, lentilelor, ochelarilor
s.a..

Activitati principale:
- Efectuarea de consultatii optometrice , determinare dioptrii;
- Intocmirea retetelor de ochelari si trimiterea acestora catre laboratoarele de
specialitate;
- Promovarea ofertelor de rame, lentile si ochelari de vedere sau de soare;
- Adaptarea lentilelor de contact;
- Informarea clientilor despre modul de pastrare si utilizare a ochelarilor si
lentilelor de contact;
- Identificarea nevoilor clientilor si formularea de recomandari competente.

Sarcini si indatoriri specifice:

- Participarea la intocmirea propunerilor de comanda pentru aprovizionarea
magazinului;
- Transmite catre Directorul de vanzari & marketing raportarile (saptamanale,
lunare) privind vanzarile, furnizorii noi etc.

Responsabilitati ale postului:

- Este responsabil pentru verificarea si controlul produselor aflate in stoc si pentru
efectuarea inventarului periodic.
- Raspunde pentru calitatea serviciilor oferite beneficiarilor.

12. Obiectivele postului:

.......................................................................................................
.......................................................................................................
.......................................................................................................

13. Criteriile de performanta ale postului:

.......................................................................................................
.......................................................................................................
.......................................................................................................

14. Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor acestora:

Sanctiunile aplicate pentru nerespectarea sarcinilor de serviciu conform rigorilor
prevazute in fisa de post sunt descrise pe larg in Regulamentul intern (ROI).

15. Mentiuni speciale:

DACA ESTE CAZUL

16. Semnaturi:

17. Data semnarii: