Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Studente,
Ioana Andreea VENTER
Iulia Dandrea VIDREAN
2018
CUPRINS
Introducere 3
Capitolul I Numerar vs angajamente 4
Capitolul II Numerar vs angajamente în sectorul public 4
Capitolul III Trecerea de la contabilitatea pe bază de numerar la contabilitatea 5
pe bază de angajamente
Capitolul IV Avantajele şi dezavantajele contabilităţii pe bază de angajamente 6
Capitolul V Introducerea contabilităţii pe bază de angajamente în sectorul 9
public din România
Concluzii 11
Bibliografie 12
2
Introducere
În ultimele două decenii, un număr tot mai mare de Guverne au început să se îndepărteze de
contabilitatea pe bază de numerar spre contabilitatea pe bază de angajamente. În timp ce
contabilitatea pe bază de angajamente a fost norma printre societățile private de peste un secol,
marea majoritate a Guvernelor și-au pregătit bugetele și conturile pe bază de numerar până la
sfârșitul secolului trecut.
În continuare, vom discuta pe larg despre ceea ce înseamnă fiecare concept în parte, respectiv
contabilitatea bazată pe numerar şi contabilitatea bazată pe angajamente, cât şi avantajele şi
dezavantajele trecerii de la contabilitatea pe bază de numerar la contabilitatea pe bază de
angajamente. De asemenea, vom prezenta impactul acestei treceri la nivel naţional, ce atrage
după sine schimbări majore în întregul sistem economic românesc.
3
Capitolul I Numerar versus angajamente
Există două metode contabile de bază utilizate pentru a determina momentul şi modul de
raportare a veniturilor şi cheltuielilor în contabilitate:
4
pentru luarea deciziilor. De asemenea acest tip de contabilitate nu satisfăcea nevoia unei calități
sporite a rapoartelor guvernamentale. Era foarte greu de stabilit eficiența operațiunilor efectuate
la un moment dat, dificultate redată de recunoașterea cheltuielilor numai în momentul plății și a
veniturilor doar odată cu încasarea lor. Așadar, s-a trecut la contabilitatea de angajamente bazată
pe o gândire modernă. Aceasta avea la bază un sistem bazat înainte de toate pe eficiența
conturată de situațiile financiare complexe întâlnite și în mediul privat. Prin contabilitatea de
angajamente putem maximiza efectele procesului de concurență și eficiența managementului
public, astfel încât acest lucru să se realizeze cu costuri minime pentru societate.
Trecerea la noul sistem nu este un scop în sine, ci mai degrabă o schimbare a mentalității cu
privire la procesul bugetar, trecând de la o situație rigidă a veniturilor încasate și a cheltuielilor
plătite într-o situație în care accentul se pune pe realizări și previziuni, sperând că acest ultim
sistem va duce la creșterea eficienței managementului public.
5
cu anul 2000, dintre cei 30 de membri cei mai dezvoltați ai OCDE, doar 22 au adoptat
contabilitatea de angajamente pentru toate domeniile din sectorul public. Începând cu anul 2000,
Malaezia și Tanzania au fost singurii membri non-OCDE, care au planificat să adopte
contabilitatea de angajamente pentru administrațiile centrale, dar mai târziu au renunțat.
Începând cu iulie 2002, doar trei state membre ale UE au reușit complet să treacă la
contabilitatea de angajamente, Comisia Europeană efectuatând tranziția după 2005. În Europa,
reforma contabilității de angajamente a început treptat după cum urmează: Spania, Marea
Britanie, Finlanda, Suedia, Elveția, Franța. Trei guverne naționale, şi anume: Finlanda, Spania și
Suedia au finalizat complet reforma. La nivel local, reforma a început în toate cele nouă țări.
Contabilitatea a servit în mod tradițional funcția de control bugetar în sensul comparării
cheltuielilor cu bugetul (contabilitatea bugetară). Majoritatea sistemelor contabile la nivel
național sunt sisteme cu dublă intrare (Spania, Franța, Finlanda, Suedia), cu unele excepții
(Marea Britanie și Elveția), iar cele mai multe sisteme contabile la nivel local sunt sisteme cu
intrare unică (Franța, Germania, Danemarca).
6
mai utile, deoarece performanța poate fi măsurată mai fiabil atunci când sunt luate în considerare
costurile totale pentru o anumită perioadă.
Raportarea și bugetarea. Orice reformă este considerată de succes numai atunci când aduce
schimbări în comportamentul oamenilor spre care se îndreaptă reforma. Obiectivul de raportare a
angajamentelor este de a furniza informații inteligibile, relevante, fiabile și comparabile, utile
pentru o gamă largă de utilizatori în luarea deciziilor economice. Acesta include informații fără
numerar, cum ar fi reevaluările, amortizările, obligațiile de pensie. Rapoartele financiare trebuie
să se bazeze pe buget și să arate orice diferențe între rezultatele efective și buget, precum și orice
schimbări pe parcursul termenului.
7
mai importantă decât furnizarea de informații cu privire la valoarea acestora; (c) având în vedere
complexitatea sa, necesită o mai mare judecată profesională atât de cei care întocmesc, cât și de
către auditorii conturilor publice. Comparativ, contabilitatea în numerar este mai simplă și mai
obiectivă.
Riscurile asociate procesului de bugetare. În sectorul public, bugetul este adesea considerat un
document-cheie, întrucât determină alocarea resurselor între sectoarele public și privat,
determină politica fiscală și repartizarea sarcinii fiscale, alocă resursele publice între diferitele
programe de cheltuieli și poate, de asemenea, să ofere autorității legale cheltuielile. În cazul în
care bugetul rămâne încadrat în numerar și conturile sunt menținute pe bază de angajamente,
acest lucru ar putea face mult mai dificil procesul de gestiune financiară și controlul cheltuielilor,
datorită ajustărilor sistematice care trebuie făcute.
Alte riscuri asociate: (a) Presiunea politică poate determina luarea deciziilor cu privire la
tratamentul contabil al tranzacțiilor pentru a elimina sau a minimiza critica politică; această
problemă este accentuată deoarece linia de divizare dintre tranzacțiile din sectorul public și cea
din sectorul privat devine din ce în ce mai neclară; (b) Abordarea bazată pe principii lasă prea
multă libertate discreționară față de guvernele pe care auditorul extern le poate împiedica să se
întâmple și pentru care procesul parlamentar prevede un control necorespunzător; și (c) Situațiile
financiare pot fi mai puțin înțelese decât cele întocmite în baza numerarului, prin urmare este
important ca utilizatorul să aibă o bază solidă în principiile "active", "pasive", "venituri" și
"cheltuieli".
8
Capitolul V Introducerea contabilităţii pe bază de angajamente în sectorul
public din România
Sistemul contabil românesc a fost supus unei schimbări majore, odată cu reforma întregii
economii naționale. Îmbunătățirea contabilității publice urmărea să devină un instrument de
referință pentru luarea deciziilor de către manageri care să asigure pregătirea situațiilor financiare
pentru a dezvălui adevărata poziție financiară și performanța întreprinderii guvernamentale și să
reflecte credibilitatea financiară a sectorului public în relația sa economică cu investitori, pentru
a sprijini dezvoltarea durabilă a țării.
În urma angajamentului asumat de Guvernul României s-a stabilit trecere la contabilitatea de
angajamente în anul 2001, procesul de reformă începând în 2002. În anul 2003 s-a efectuat
pentru prima dată în sectorul public o reevaluare a activelor fixe, cu scopul de a recunoaște
valoarea reală a acestora, urmată de o reevaluare completă a tuturor activelor până în 2007.
Creanțele fiscale (de exemplu, impozite, taxe, contribuții ) au început să fie înregistrate în
contabilitate începând cu 1 ianuarie 2003, iar începând cu 1 ianuarie 2004 amortizarea activelor
fixe a început să fie calculată și înregistrată prin metoda liniară, cu excepția activelor naționale și
a altor elemente excepționale. În 2005, veniturile au fost înregistrate numai în momentul
colectării și al cheltuielilor efectuate, dar fără aplicarea principiului independenței exercițiului
financiar. Aplicarea noilor reguli contabile a avut loc în mai multe instituții publice, urmată de
instruirea continuă a contabililor.
Începând cu data de 1 ianuarie 2006, contabilitatea de angajamente a devenit obligatorie pentru
toate entitățile publice, indiferent de subordonarea și modalitatea lor de finanțare, implicând
aplicarea teoretică și practică a principiului contabilității de angajamente, ca fiind una general
acceptată. Următoarea etapă importantă în implementarea planului strategic de dezvoltare a
managementului entităților publice este adoptarea pe deplin a ISPAS la nivel național.
În ceea ce privește adoptarea cadrului legal necesar pentru trecerea de la contabilitatea bazată pe
numerar la contabilitatea pe bază de angajamente, se urmărește respectarea legislației europene
privind contabilitatea publică:
Legea Finanțelor Publice 500/2002: prevede ca fluxurile să fie înregistrate atunci când
apar creanțele și obligațiile;
9
Legea contabilității 82/1991 (ultima republicată în 2008): reformulează rolul contabilității
entităților publice pentru a asigura înregistrarea creanțelor, veniturile colectate, obligațiile
bugetare, obligațiile legale, plățile și cheltuielile ;
Ordinul Ministrului Finanțelor Publice nr. 1917/2005: stabilește cadrul obligatoriu
necesar pentru a se introduce și aplica contabilitatea pe bază de angajamente în întreg
sectorul public începând cu data de 1 ianuarie 2006.
(b) punerea în aplicare a unui sistem de responsabilități care poate fi utilizat de Parlament pentru
a evalua performanțele guvernamentale;
(c) îmbunătățirea obiectivității raportării cu privire la modul în care guvernul își finanțează
activitățile și își asigură resursele financiare, pentru a evalua performanța sa legată de costurile
serviciilor publice, eficiența și realizările sale.
Problemele care au avut loc în timpul perioadei de tranziție și după acestea au fost:
(a) costurile ridicate asociate cu tranziția și reforma ulterioară (de exemplu, formare, IT, costuri
de oportunitate, dezvoltare tehnică, consultarea experților străini);
(b) reorganizarea necesară a întregului sistem contabil (de exemplu, instruirea în domeniul
contabilității, instruirea utilizării componentelor sistemului de informații contabile și rapoartele
financiare pe care le dezvăluie, adaptarea întregului sistem de informații contabile, legate de
documente contabile, software și fluxuri de informații , adaptarea sistemului managerial, legat de
structura și conținutul sarcinilor, competențelor și responsabilităților managerilor entităților
publice).
10
Concluzii
11
Bibliografie
12