Lucru individual la tema:

Ce sunt Generațiile baby boomers,X șiY

Disciplina :Economia unităților economice
A elaborat: Golubenco Anastasia, gr.FB-171
A verificat: Bucos Tatiana dr. conf. un.
• Fiecare generație a fost caracterizată de
sociologi în termeni ce o fac ușor
identificabila și, de cele mai multe ori, prin
prisma acestor termeni, ne simțim că
aparținând acelei generații. Dacă generațiile
anterioare au fost definite prin expresii de-a
dreptul poetice generațiile contemporane au
primit coduri mult mai subtile ajungțnd a fi
denumite laconic: generațiile Baby
Boomers, X și Y.
• Un baby boomer este o persoana care s-a nascut, potrivit US Census
Bureau, in perioada 1946 - 1964, caracterizata printr-o rata ridicata a
natalitatii in vest, dupa incheierea celui de-al Doilea Razboi Mondial. S-au
nascut atunci in SUA 76 milioane de copii.
In Europa de Vest si America, cei nascuti in aceasta perioada sunt considerati
privilegiati, deoarece au beneficiat de multe inlesniri acordate de guverne
pentru educatie si la achizitionarea de locuinte. Ca un grup, baby boomers
au fost cea mai de succes generatie, cea mai bogata, cea mai activa si cea
mai sanatoasa de pana atunci.
In Marea Britanie, in 2004, generatia baby boomers controla 80% din avere,
detinea 80% din cele mai luxoase masini si consuma 50% din produsele de
ingrijire a pielii.
• Deseori abreviata Gen X, aceasta este generatia care s-a nascut la
sfarsitul erei baby boomers (in 1964). Majoritatea specialistilor
sunt de acord ca aceasta generatie nu ii include si pe cei care s-au
nascut dupa anii 1981-1982.
Termenul de Generatia X a fost introdus de catre fotograful
Robert Capa la inceputul anilor '50. El l-a folosit ca titlu al unui
eseu fotografic despre un baiat si o fata nascuti imediat dupa cel
de-al Doilea Razboi Mondial. Dupa cum se observa, Capa a
considerat ca Gen X a inceput mai devreme.
• In SUA s-a vorbit despre Gen X ca despre era "baby bust", din
cauza scaderii accentuate a ratei natalitatii. Aceasta generatie nu
a lasat o amprenta la fel de puternica asupra societatii ca baby
boomers.
• GeneratiaY, Milenialii sau Noua Generatie nu are limite precise. Unii
spun ca perioada a inceput dupa 1982, iar altii ca
reprezentantii generatiei s-au nascut in a doua parte a anilor '70. Sunt
si voci care sustin ca aceasta generatie a inceput abia in anul 2000.
Caracteristicile acestei generatii variaza in functie de regiune si depind
de conditiile economice si sociale. Majoritatea celor din GeneratiaY
sunt pasionati de tehnologie, comunicatii si consuma mult continut
media. In unele parti ale lumii s-a observat o tendinta puternica de
sustinere a neoliberalismului de catre GeneratiaY.
• Unii cercetatori sustin ca Generatia Y s-a sfarsit in 1992 si apoi a
aparut Generatia Z. Acestia sunt utilizatorii de social media, cei
care cumpara online si care mai degraba trimit un mesaj
electronic decat sa vorbeasca. Mai mult, Generatia Z nu urmeaza
tendintele, nu este loiala marcilor, partajeaza tot ce prinde si este
foarte creativa.
 •Concluzii
• Pentru „Baby Boomers” reputatia companiei, termenii de angajare si de
remunerare sunt principalele motive pentru alegerea unui angajator.
Atat pentru generatia „X”, cat si pentru generatia „Y”, remunerarea
echitabila si competitiva ramane un factor important pentru alegerea unui
angajator. Dar pentru generatia „Y” (denumita si „Millenials”), aspectele
diferentiatoare se refera la oportunitatile de dezvoltare si de lucru in
proiecte la nivel international.
• Brand-ul de angajator este, de asemenea, unul dintre punctele importante
de atractie pentru persoanele mai tinere. Pe viitor, angajatorul va trebui sa-
si defineasca si un portofoliu de factori de motivare, ce merg dincolo de
salarizare si se refera la valori, dezvoltare, autonomie, oportunitati de
invatare etc.