Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
RAPORT FINAL PROGRAM ,,S TII MAI MULTE, S FII MAI BUN! 1 5 APRILIE 2013
Activitatea s-a desfurat conform planificrii, atingnd scopul i obiectivele propuse. Aciunea pedagogic din aceast sptmn s-a centrat n egal msur pe formarea competenelor, a capacitilor intelectuale de baz, a atitudinilor i comportamentelor dezirabile la elevi, calitatea acestor performane asigurndu-se prin utilizarea preponderent a metodelor interactive, activ - participative precum i prin raportarea problematicii la experienele copiilor. Scopul programului ,,S tii mai multe, s fii mai bun! a vizat mbuntirea competenelor sociale, nivelul cooperrii, nivelul comunicrii verbale i nonverbale, nivelul creativitii prin: * Procesul de nvare prin joc; * Participarea copilului la alegerea activitilor i a jocurilor; * Organizarea adecvat a ambientului educativ; * Flexibilitatea strategiilor de predare-nvare; * Stimularea i dezvoltarea stimei de sine, a comunicrii interpersonale i a relaionrii.
autodezvoltrii profesionale prin activiti extracurriculare; identificarea problemelor din comunitate care s-ar putea rezolva prin activiti ale colii; expoziie cu materialele de dezvoltare extracurricular (lucrri ale elevilor). Concluzii: Prezentul program, prin obiectivele generale i specifice, prin implicarea permanent a echipei de proiect, a c o n d u s nemijlocit la contientizarea comunitii locale, a elevilor privind importana activitilor cultural-artistice, literare, de cunoatere i sportive n afirmarea personalitii acestora, a dezvoltrii competenelor/talentelor din diverse domenii. Prin derularea responsabil a programului, elevii clasei pregtitoare au avut posibilitatea s-i formeze un comportament liber, responsabil, deschis spre comunicare i iniiativ. Au contientizat valoarea efortului depus prin contribuia lor activ la prezentarea unor activiti recreative, culturalartistice i sportive, a obiceiurilor i tradiiilor romneti. ANALIZA SWOT: a. Puncte tari: i. cadre didactice bine pregtite din punct de vedere tiinific, majoritatea cu experien profesional, inclusiv managerial; ii. implicarea n activiti a elevilor i cadrelor didactice n realizarea obiectivelor; iii. crearea unui climat educaional deschis i stimulativ prin relaiile interpersonale; iv. munca n echip. b. Puncte slabe: i. fonduri insuficiente pentru realizarea activitilor i pentru a rsplti rezultatele obinute de elevi. c. Oportuniti: i. dorina cadrelor didactice pentru schimburi de experien i pentru aciuni organizate n parteneriat; ii. creterea calitii parteneriatului, a iniiativei private i a sprijinului comunitar pentru dezvoltarea i susinerea actului educaional. d. Ameninri: i. insuficient contientizare a prinilor elevilor/ colarilor privind rolul lor de principal partener educaional al colii; ii. multitudinea ofertelor de activiti duce la suprasolicitare. Recomandri, sugestii: e. perioada de desfurare ar fi mai bun n luna mai-iunie, cnd timpul este favorabil; f. acordarea unor fonduri pentru derularea activitilor; g. gratuitate pentru elevi pe mijloacele de transport n comun n aceast sptmn. 6. Anexe: a. 1 CD fotografii b. Diplome
Nume i prenume Director/Semntura Nume i prenume Consilier educativ/Semntura Nume i prenume Coordonator CEAC/Semntura