Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Evaluarea Riscurilor Profesionale PDF
Evaluarea Riscurilor Profesionale PDF
1
Cadrul juridic
Evaluarea riscurilor profesionale constituie un concept rezultat din Directiva
cadru european din 12.06.1989 ce pune bazele principiilor de prevenire. Astfel,
obligaia general de securitate ce revine angajatorului trebuie s-l determine pe
acesta s ia toate msurile necesare pentru asigurarea securitii i protejarea
sntii lucrtorilor (Codul Muncii, Titlul V, Cap. I i II, Art. 171 187 inclusiv).
Conceput ca o veritabil trus de instrumente, aceast dispoziie general
prevede implementarea msurilor de prevenire, fondate pe principiile generale ce
trebuie s-l sprijine i s-l ghideze pe angajator n demersul su global de prevenire
(NGPM, Titlul II, Cap. I, Art. 11 i, respectiv, Cap. III, Art. 21). Fcnd parte din
categoria acestor principii generale, evaluarea riscurilor reprezint un element cheie
al acestui demers. Aceast evaluare constituie punctul de plecare i permite, ntr-un
mediu cu evoluie rapid, selectarea aciunilor de prevenire adecvate i identificarea,
n raport cu unele riscuri determinate, a unor rspunsuri i soluii complete ce nu sunt
necesarmente tehnice.
Identificarea riscurilor
Const n reperarea pericolelor i estimarea expunerii la aceste pericole.
Identificarea riscurilor are la baz urmtoarele:
Cunotine tiinifice i tehnice,
Cunoaterea producerii poteniale a unui prejudiciu,
Experienele i cunotinele operatorilor,
Observaiile privind pericolele.
Aceast identificare trebuie s se bazeze pe competenele interne i, dac
este necesar, pe competenele externe.
Clasificarea riscurilor
Etapa de clasificare a riscurilor este esenial n desfurarea procesului de
evaluare a riscurilor profesionale. Clasificarea este o operaie ce poate avea
urmtoarele caracteristici:
2
- clasificarea subiectiv (realizat de indivizi pornind de la ideile pe care i
le formeaz asupra riscului bazndu-se pe experiena i cunotinele lor)
sau obiectiv (plecnd de la date statistice, anchete, etc);
- clasificarea calitativ (stabilirea unui sistem de ordin comparativ) sau
cantitativ (calculul probabilitilor).
Oricare ar fi tipul de clasificare ales de ntreprindere, nu trebuie uitate dou
obiective principale ale acesteia:
- s permit dezbaterea n ceea ce privete prioritatea aciunilor;
- s sprijine planificarea aciunilor.
Principiile evalurii
Demersul de evaluare a riscurilor se sprijin pe acele principii ce contribuie la reuita
i continuitatea sa:
3
Asocierea salariailor
Salariaii sunt primii implicai n ceea ce privete riscurile profesionale la care sunt
expui. Identificarea riscurilor, clasificarea lor i propunerile ce vizeaz aciunile de
prevenire fac obiectul schimbului de opinii ntre salariai i/sau instanele
reprezentative.
4
Date suplimentare pe scurt
Documentaia INRS