Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
0
AUDITURI INTERNE
Exemplar nr.: __
Data de la care se
Versiunea în aplică
Nr. Componenta revizuită Modalitatea reviziei
cadrul ediției prevederile
crt.
versiunii
1 2 3 4
1. V 1.0 Document initial - 01.04.2019
2. V1.1 - - -
3. V 1.2 - - -
3. Lista cuprinzând persoanele la care se difuzează ediția sau, după caz, revizia din
cadrul ediției procedurii
Nota: Coloana referitoare la scopul difuzării se completează după caz cu următorul text: aplicare,
informare, evidență, arhivare sau alte scopuri (a se preciza care sunt)
Scopul Ex. Nume și Data
Nr. Compartiment Funcția Semnătura
difuzării nr. prenume primirii
crt.
1 2 3 4 5 6 7
Informare Reprezentant
1. 1 RM 01.04.2019
si aplicare management
V 1.0
AUDITURI INTERNE
Exemplar nr.: __
4. SCOP
Prezenta procedură are ca scop stabilirea modului de desfăşurare a auditurilor
interne ale sistemului de management in cadrul organizatiei, pentru a se determina dacă
SM este conform cu măsurile planificate, referitoare la standardul de referință şi dacă SM
este implementat, menţinut, eficace şi îmbunătăţit continuu.
5. DOMENIU DE APLICARE
Procedura se aplică pentru toate procesele si departamentele incluse în cadrul SM
al organizatiei , cât şi pentru toate clauzele aplicabile standardului de referință .
6. TERMINOLOGIE ŞI ABREVIERI
6.1 Terminologie
6.1.1 Audit = o examinare sistematică şi independentă, în scopul obţinerii de dovezi
de audit şi evaluării lor cu obiectivitate pentru a determina măsura în care sunt
îndeplinite criteriile de audit
6.1.2 Auditat = departament supus auditării
6.1.3 Auditor şef = persoană care are competenţa pentru a conduce un audit.
6.1.4 Echipă de audit = unul sau mai mulţi auditori care efectuează un audit.
6.1.5 Dovezi de audit = înregistrări, declaraţii sau fapte sau alte informaţii care sunt
relevante în raport cu criteriile de audit şi verificabile.
6.1.6 Îmbunătăţire continuă = activitate repetată pentru a creşte abilitatea de a
îndeplini cerinţe.
6.2. Abrevieri
Conform capitolul 3 din MSM – Manualul Sistemul de Management
7. DOCUMENTE DE REFERINŢĂ
7.1 SR EN ISO 9001:2015 - Sisteme de management al calităţii. Cerinţe.
7.2 Decizii organizatorice, privind componenţa echipelor de audit intern
8. RESPONSABILITĂŢI
8.1 Responsabil de proces = RM
8.2 Echipa de proces = A/DG, RA si compartiment auditat, Auditor şef, Echipa
de auditori
V 1.0
AUDITURI INTERNE
Exemplar nr.: __
9. DESCRIEREA PROCESULUI
INTRĂR IEŞIRI
I RESPONSABI-
DESCRIEREA PROCESULUI Procese
Procese LITĂŢI
aval
amonte
-Rapoarte de 1. Programare audituri interne -RM– decide -
audit Programarea auditurilor interne se -RA, echipa de Programul
anterioare auditori- sunt anual de
realizează anual si se elaboreaza Programul
-Organigrama informati audituri
SM anual de audituri interne, cod PS 02/F1,
interne
-Succesiune si astfel încât fiecare compartiment implicat în
interactiune SM să fie auditat cel puţin o dată pe an.
procese, Programul anual de audituri interne este
-Reclamaţii transmis tuturor RA care urmează a fi
PS 03
auditate.
Se pot iniţia audituri interne neplanificate în
funcţie de rezultatele auditurilor anterioare
şi atunci când intervin modificări importante
în structura organizatorică, în procesele de
executie servicii, creşterea numărului de
reclamaţii de la clienţi.
Decizii 2. Planificarea auditului
PLANIFICARE