Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Carte Consiliere Si Terapie de Familie
Carte Consiliere Si Terapie de Familie
ELEMENTE DE PSIHODIAGNOZĂ,
CONSILIERE ŞI TERAPIA FAMILIEI
2
CUPRINS
Argument................................................................................................... 5
1. CAPITOLUL I
Repere actuale în psiho-sociologia familiei
1.1. Aspecte psihologice şi sociale ale vieţii de cuplu....................................... 7
1.2. Perspective contemporane privind studierea psihologică a familiei........... 11
1.3. Familia românească între tradiţie şi schimbare........................................... 13
1.4. Rolurile familiale-particularităţi psihocomportamentale............................ 16
1.5. Conduita de rol familial.............................................................................. 20
1.6. Dinamica rolurilor conjugal-parentale în familia tradiţională şi modernă.. 23
1.7. Factori psiho-sociali ai funcţionalităţii şi stabilităţii maritale..................... 26
2. CAPITOLUL II
Psihodiagnoza familiei
2.1. Diagnosticul familiei................................................................................... 38
2.1.2. Anamneza ca metodă de evaluare psihologică a adultului.......................... 39
2.1.3. Anamneza ca metodă de evaluare psihologică a copilului.......................... 44
2.2. Instrumente psihodiagnostice de investigaţie a cuplului şi familiei............ 53
2.2.1. Scala anamanezei şi examinării psihiatrice aplicată copilului şi familiei..... 53
2.2.2. Scala de evaluare a reajustării sociale........................................................... 57
2.2.3. Chestionarul de interapreciere a nevoilor şi atitudinilor sexual-afective...... 70
2.2.4. Scala Kansas pentru evaluarea obiectivelor de orientare în relaţia maritală. 92
2.2.5. Inventarul distresului vieţii........................................................................... 94
2.2.6. Testul Locke-Wallance de măsurare a comportamentului marital............... 96
2.2.7. Evaluarea nivelului de comparaţie în relaţia maritală................................... 99
2.2.8. Scala convenţionalităţii în relaţia maritală.................................................... 101
2.2.9. Evaluarea instabilităţii maritale.................................................................... 103
2.2.10. Scala Miller de măsurare a controlului în relaţia maritală............................ 107
2.2.11. Chestionarul Beier-Sternberg privind discordanţa ....................................... 110
2.2.12. Scala competitivităţii.................................................................................... 112
2.2.13. Scala dominanţă-acomodare......................................................................... 115
2.2.14. Scala de măsurare a comportamentelor de coping la familiile cu ambii soţi
angajaţi.......................................................................................................... 119
2.2.15. Scala de evaluare a familiilor cu dublă carieră............................................. 124
2.2.16. Scala de evaluare a ataşamentului diadic...................................................... 128
2.2.17. Scala Kansas de măsurare a conflictului marital.......................................... 132
3. CAPITOLUL III
Principii metodologice şi tehnici de asistenţă a familiei
3.1. Evaluarea sistemului familial........................................................................ 135
3.2. Metode nonverbale de evaluare a familiei.................................................... 141
3.3. Metoda convorbirii în evaluarea familiei...................................................... 143
3.4. Metafora în terapia de familie....................................................................... 145
3.5. Tehnici sociometrice reinterpretate în viziune proiectivă în terapia 145
familiei..........................................................................................................
4. CAPITOLUL IV
Abordări în consilierea psihologică şi psihoterapia familiei
4.1. Stadii ale rezolvării problemelor cuplului şi familiei................................... 150
3
4.2. Relaţia dintre consiliere şi psihoterapie........................................................ 154
4.3. Etapele fundamentale ale procesului de consiliere, tehnici specifice........... 156
4.4. Forme de consiliere....................................................................................... 167
4.4.1. Consilierea individuală................................................................................. 173
4.4.2. Consilierea cuplului...................................................................................... 175
4.4.3. Consilierea în grup........................................................................................ 178
4.5. Consilierea în situaţii de criză....................................................................... 180
4.6. Modalităţi de intervenţie socială şi consiliere în sprijinul familiilor tinere.. 183
4.7. Rolul activităţilor de consiliere în asistenţa socială ..................................... 187
4.8. Specificul activităţilor de consiliere a familiei realizate de asistenţii 196
sociali............................................................................................................
CAPITOLUL V
Aspecte ale asistenţei sociale şi consilierii persoanelor vârstnice
5.1. Particularităţile familiilor cu persoane vârstnice.......................................... 204
5.2. Relaţiile socio-afective între generaţii.......................................................... 205
5.3. Efecte psiho-sociale ale instituţionalizării................................................... 210
5.4. Rolul asistentului social în căminele pentru vârstnici................................... 214
5.5. Obiectivele intervenţiei specifice asistenţei sociale a persoanelor vârstnice 217
4
Argument
Autoarea
5
6
CAPITOLUL I
REPERE ACTUALE ÎN PSIHO-SOCIOLOGIA FAMILIEI
7
Cuplul modern, caracterizat printr-o serie de elemente care dezvoltă atât bogăţia
întâlnirii dintre soţi, cât şi fragilitatea ei, în acelaşi timp, ridică prin constituirea şi
particularităţile funcţionării sale, problema necesităţii unei atente şi oportune asistenţe de
specialitate care să-l poată sprijini în depăşirea momentelor de criză.
Cercetările de sociologia familiei au pus în evidenţă o serie de similarităţi în
dinamica familiei în societăţile contemporane:
-scăderea ratei căsătoriilor sancţionate legal (îndeosebi Danemarca; România
prezintă una dintre cele mai înalte rate ale căsătoriilor legale din Europa);
-creşterea vârstei medii la căsătorie;
-creşterea ratei divorţurilor şi a recăsătoriilor;
-creşterea bunăstării medii a familiei şi creşterea contribuţiei femeilor la această
bunăstare;
-creşterea ponderii femeilor căsătorite care desfăşoară o activitate permanentă
extrafamilială;
8
principală constă în dorinţa de a urma o anumită carieră profesională, prezenţa copiilor
fiind apreciată drept un obstacol în realizarea acestui obiectiv. Ponderea cea mai ridicată
a familiilor fără copii este întâlnită la cuplurile urbane în care soţia urmează o carieră
profesională.
Celibatul este unul din factorii care determină scăderea natalităţii, fapt pentru
care în majoritatea societăţilor este descurajat prin politicilele demografice şi sociale
(taxe pe celibat, impozite mai mari plătite de celibatari, restricţii în obţinerea de credite
pentru locuinţe sau în atribuirea de locuinţe din fondurile publice sau chiar restricţii în
urmarea unor cariere profesionale).
Cuplul modern este profund marcat de libertatea alegerii, având drept criteriu
esenţial iubirea, cu corolarul rupturii, când uniunea conjugală îşi pierde raţiunea sa de a fi
prin dispariţia iubirii. Mai mult decât oricând, şi poate pentru prima oară, noţiunea de
cuplu se bazează pe consideraţii afective şi pe potrivire sexuală. Rolul familial feminin,
9
fără să-şi piardă din atributele esenţiale legate de maternitate şi educarea copiilor, de
suport afectiv şi moderator interpersonal, al întregului grup familial s-a dilatat şi
perfecţionat continuu.
10
1.2. Perspective contemporane privind studierea psihologică a familiei
1. Familia-cadru instituţional
Lucrările de specialitate precizează mai ales problemele, acţiunile, preocupările
familiei şi importanţa lor pentru societate. Unele studii cu caracter comparativ prezintă
situaţia femeii, sau a soţiei, rolurile acesteia în Asia, Africa, în diferite culturi.
Ex. Studiile lui S. Durganand şi B. Shalini (1985) aduc în atenţie 3 tipuri diferite de
structuri familiale din India: familii monogame, familii poliandrice şi mixte-
poliginandrice şi diferenţele de natură psihologică ale copiilor de la un tip la altul.
Unitatea familiei este determinată prin reguli, datini, acte normative tradiţionale,
obligatorii.
11
3. Familia-structură supusă schimbării evolutive
Cercetările aduc în atenţie tranzţia familiei de la structura instituţional-
tradiţională la cea de tip democratic modern bazată pe atenuare a diviziunii rolurilor
datorită integrării femeii în producţie şi în alte preocupări extrafamiliale. Cu privire
la felul cum sunt îndeplinite rolurile conjugale au fost identificate 2 variante:
-familii în care realizarea separată şi independentă a majorităţii îndatoririlor familiale şi
extrafamiliale (responsabilitate privind menaj, timp liber),
-familii în care responsabilităţile privind menajul sunt împărţite iar timpul liber este
petrecut împreună.
Modul în care se structurează rolurile este influenţat de :
Situaţia din societate;
Pregătirea şcolară şi nivelul cultural al soţilor;
Nivel profesional;
Relaţiile exterioare ale nucleului cu familia extinsă, cu prietenii, cu vecinii.
H. Touzard studiind cuplul conjugal francez susţine că evoluţia relaţiilor familiale de
va afla sub un dublu determinism:
-sociologic (mediul geografic, social, religios care orientează cuplul spre sincretism),
-psihosocial (dinamica internă a relaţiilor conjugale care îndreaptă familia spre o
structură tot de tip sincretică, adică generează o slabă tensiune).
Tensiunea are intensitate diferită în funcţie de structura familială. Deosebim astfel:
Structuri de dominaţă-cu cota cea mai înaltă de tensiune;
Structuri de autonomie –cu cota înaltă de iubire;
Structuri sincretice- cu cota cea mai slabă de tensiune.
Studiile susţin că familia se îndreaptă în general către relaţii de tip sincretic şi se
construieşte un nou model cultural al structurii familiale precum şi spre noi modele
culturale de rol familial (parental). Acestea vizează tendinţa de egalizare a preocupărilor
soţilor la activitatea menajeră, la educarea copiilor, la procurarea şi utilizarea bugetului,
tendinţa în viaţa sexuală de a se institui relaţii simetric egalitare, modificând tradiţia
bazată pe dominanţa, pe ierarhia autorităţii. Apar roluri conjugale noi cum ar fi:
-terapeutic-emoţional şi intelectual;
-recreaţional-ludic.
12
4. Familia –sistem interacţional
Familia ca sistem interacţional prezintă următoarele caracteristici:
este un sistem susţinut de modul în care fiecare îşi îndeplineşte rolurile şi de
autopercepţia rolului marital, parental, filial;
urmăreşte satisfacerea necesităţilor Eului, o satisfacţie emoţională, de acomodare
şi primire de sens şi importanţă în interacţiune cu altă persoană (R. Bell);
se bazează pe schimbul afectiv între soţ şi soţie, între părinţi şi copii;
empatia are un impact foarte puternic în funcţionarea relaţiilor interpersonale de
tip afectiv. Şansa ei de a se manifesta o reprezintă fie sentimentele reciproce, fie
identice de o parte şi de alta.
După Sullivan, mecanismul funcţional al cuplului îl reprezintă sistemul de imagini pe
care fiecare partener şi-l face despre celălalt, şi mai ales modul în care combină aceste
imagini. Dacă se combină sistemele compatibile, relaţiile pot sau nu pot fi agreabile.
Dacă se combină prin hazard consecinţele sunt foarte grave. Sistemele sunt: eu şi ea, eu
şi el. Imaginea despre celălalt este instrumentul care dirijează şi controlează viaţa de
cuplu, relaţia dintre parteneri. H.H. Wolf subliniază importanţa factorilor individuali ce
se conturează pe baza relaţiilor de cooperare cu ceilalţi, în primul rând cu familia.
Consideră că respectul pentru propria identitate atrage după sine respectul pentru
identitatea celorlalţi, frânează pornirile nepermise şi contribuie la soluţionarea situaţiilor
de criză.
1.3. Familia românească între tradiţie şi schimbare
13
pregătirea profesională a descendenţilor pentru că locul de muncă al individului s-a
deplasat din interiorul familiei în intreprinderi, servicii sociale. Latura financiară s-a
modificat, bugetul este dezechilibrat, cheltuielile prea mari într-o direcţie sau alta, iar
sursele financiare inconsecvente.
Funcţia de socializare- transmiterea de cunoştinţe făcută de la o generaţie la alta
cu ajutorul părinţilor, aceştia fiind substituiţi de instituţiile sociale (grădiniţă,
şcoală).
Funcţia de solidaritate familială s-a diminuat datorită mobilităţii sociale, care face
ca locul de muncă să difere de cel rezidenţial, în relaţia familială şi exercitarea
rolurilor conjugal-parentale se dezvoltă multe contradicţii marcate şi de
diferenţele dintre modelele culturale ale diferitelor generaţii.
Funcţia sexuală şi reproductivă a cunoscut şi ea modificări. Există tendinţa de a
renunţa la copii şi dezvoltarea unui model familial nou: familia axată pe adulţi.
Arătam că, în mod tradiţional familia românească a evoluat de-a lungul istoriei
noastre ca o matrice psihosocială cu o pronunţată stabilitate. Fundamentul ei l-a
reprezentat principiul sincroniei şi complementarităţii rolurilor masculine şi feminine.
Şi familia românească a suportat metamorfoze de-a lungul ultimei jumătăţi de veac a
secolului XX. Ea a transgresat de la o structură extinsă, mutigeneraţională cu dominantă
autoritară de tip patern în cadrul căreia raporturile părinţi-copii au fost reglate de scheme
tradiţionale, relaţii rigide şi valori spirituale, morale, educaţionale transmisibile prin legi
nescrise către o structură familială relativ restrânsă, de tip nuclear, având ca specific
păstrarea unor raporturi semnificative de tip satelit cu familiile de origine. Aceasta i-a
conferit un dinamism interpersonal şi intergeneraţional deosebit.
În perioada comunismului, familia românească putem spune că a traversat o perioadă
care a zdruncinat stabilitatea emoţională şi liberul arbitru marcată de un stres de
dezvoltare determinat de legislaţia abuzivă privind divorţul, interzicerea avortului, a
utilizării mijloacelor contraceptive.
Ca urmare, au apărut reacţii nevrotice familiale şi comportamente aberante de tip
familial care se menţin şi în perioada actuală, de tranziţie. Dintre acestea menţionăm:
-diminuarea masivă a ratei demografice;
-creşterea îngrijorătoare a avorturilor;
-scăderea numărului de căsătorii la cupluri tinere.
14
Familia tânără este supusă unei alterări a speranţei de realizare ca urmare a creşterii
şomajului, absenţa unui suport material necesar vieţii de familie. A scăzut funcţia
educativ-valorică a familiei. În perioada comunistă a avut loc o urbanizare cvasiforţată a
populaţiei, dislocări cu consecinţe nedorite în structura şi relaţiile familiale. Absenţa
tatălui sau a mamei sau freventele tulburări de relaţionare dintre aceştia a dus la slăbirea
raportului de comunicare urmat de realizarea unui divorţ emoţional şi apoi de cele mai
multe ori cel legal. Existenţa unor fracturi spiritual-morale a dus la preluarea unor
modele de comportament improprii, iar ateizarea populaţiei s-a soldat cu culpabilizarea şi
reprimarea sentimentului religios şi dezvoltarea unor conduite duplicitare.
Constelaţia de simptome familiale ale tranziţiei postrevoluţionare circumscrie:
Sentimentul acut al insecurităţii economico-sociale, cu creşterea anxietăţii de relaţie;
Diminuarea autocontrolului vieţii instinctuale, violul, abuzul sexual, impactul
resurselor de informaţie pornografică;
Proliferarea fenomenului copiii străzii, victime ale abandonului şi dezorganizării
familiale;
O anume rezistenţă faţă de mijloacele contraceptive;
Neînţelegeri crescute în cuplurile tinere, durata acestora este în scădere;
Opţiunea în creştere a tinerelor pentru forme de convieţuire nelegiferate, cu funcţia
afectiv-sexuală liber consimţită dezvoltată doar cu respingerea de plano a funcţiei de
procreere;
Cuplurile de vârstă medie cu 1-3 copii au o tendinţă fortuită la deresponsabilizarea
faţă de grija faţă de vârstnici;
Modificările legislative privind proprietatea privată, drepturile la moştenire, se
înregistrează o creştere a tensiunilor şi conflictelor dintre părinţi şi copii şi dintre
copii şi părinţi;
Abandonul bătrânilor, dificultăţile materiale şi emoţionale ale familiei vârstnice.
În consecinţă distanţa psihologică între generaţii are o tendinţă de creştere prin
accentuarea raporturilor emoţionale de opoziţie şi de negare reciprocă, uneori chiar de
intoleranţă. Trecerea de la un sistem totalitar la economia de piaţă creeză metamorfoze
atitudinal valorice, comportamentale. Pentru a se atenua riscul tensiunilor psihologice
sunt necesare măsuri juridice (legislative), terapeutice precum şi asistenţa socio-
educaţională.
15
1.4. Rolurile familiale – particularităţi psihocomportamentale
16
intelectuale şi morale de a se proiecta în urmaşi, ca o replică de autovalorizare ce ţine de
Supraeu. Este clar că acest aspect reprezintă situaţia firească a cuplurilor normale.
Ce reprezintă în cazul acesta copilul pentru cuplul respectiv? Din punct de
vedere psihanalitic, trebuie să vedem în copil obiectul care concentrează simbolic
dorinţele ideale, reunite ale celor doi parteneri. Copilul este imaginea obiectuală şi
reprezentarea simbolică a creaţiei comune a celor doi parteneri şi semnifică pentru
aceştia dobândirea unui statut superior, de valorizare social morală, de împlinire a
respectabilităţii. La femeie, funcţia sexuală depinde de procreaţie înainte de toate.
Bărbatul acceptă greu şi târziu rolul său de procreator pe când la femeie acesta se
dezvoltă şi apare mult mai devreme. Bărbatul nu are conştiinţa organică, viscerală a
procreaţiei, aceasta fiind amestecată cu impulsurile erotice primitive, de ordin instinctual.
În cazul fetelor, acceptarea unirii sexuale are caracterul ambiguu al luptei
interioare între dorinţa sexuală şi instinctul de conservare a integrităţii fizice. Ea nu
urmăreşte, ca partenerul său masculin, numai satisfacerea dorinţei sexuale ci o raportează
la perspectiva maternităţii ca pe o împlinire a acesteia. Participarea femeii la unirea
sexuală cu bărbatul este dublă : pe de o parte, dorinţa de a se dărui partenerului, iar pe de
altă parte dorinţa de a fi mamă. Acestă dăruire este în toate cazurile sau în marea lor
majoritate însoţită de angoasa că ar putea fi trădată, părăsită, fără a-şi putea îndeplini
rolul complet legat de perspectiva împlinirii maternităţii. (Enăchescu, C.)
La femeie, perspectiva maternităţii este înţeleasă ca finalitatea firească a dăruirii
acesteia către partener, depăşind astfel simpla satisfacere a dorinţei sexuale. Sentimentul
matern al procreaţiei are un pronunţat caracter fiziologic şi el se manifestă precoce. Este
legat de impresia potrivit căreia copilul este amintirea animală a unui fragment din
corpul său, a unui fragment din personalitatea sa fizică şi morală. (Hesnard, A.) La
Hesnard maternitatea apare ca o încoronare a operei sexualităţii, ca un stadiu ultim şi
definitiv al evoluţiei sexuale. Pentru bărbat sentimentul patern este legat de grija privind
viitorul copiilor, educaţia, situaţia economico-materială, integrarea lor socială.
Dimpotrivă la femei, sentimentul matern are o conotaţie afectivă, psihologică, de
protejare, de educaţie şi de formare a copilului.
În toate orientările sociologice şi culturale, a fi bărbat sau femeie nu se limitează doar
la apartenenţa la sexul biologic, ci, dincolo de acesta, fiecare individ aparţine unui model
social, în care distincţia dintre sex şi gen este fundamentală.
17
Rolul reprezintă ansamblul de conduite pe care societatea le aşteaptă de la un individ
care ocupă o anumită poziţie sau funcţie într-un sistem. El reprezintă un mod structural
de participare la viaţa socială. (G. Allport). Pentru prima dată, conceptul de rol a fost
analizat de G.H. Mead (1934), iar accepţiunea sociologică a termenului apare la R.
Linton (1936) şi ulterior la T. Parsons (1951), R. Merton (1957) etc.
Noţiunea de rol social este legată de cea de status social care reprezintă poziţia
ocupată de o persoană în societate şi drepturile, obligaţiile ce decurg din această poziţie.
Rolul familial este reprezentat de rolul conjugal şi rolul parental. Rolul conjugal
reprezintă o formaţiune complexă de atitudini şi comportamente, comunicări verbale şi
expresive aşteptate de fiecare dintre cei doi parteneri ai celulei familiale. Practicarea
rolului conjugal şi ulterior a rolului parental nu este uşoară, ridică destule tensiuni,
incompletitudini, mai ales în familia actuală unde percepţia de rol nu mai este strict
limitată la natura partenerului, ci este mult mai lejeră, chiar nedefinită şi unde drepturile,
obligaţiile masculine şi feminine se negociază, stereotipurile fiind într-o necontenită
schimbare. Cel puţin, în primii ani de căsătorie se confruntă, nu atât personalităţile celor
doi parteneri, cât aderenţele lor la vechile modele, investite cu valoare de criteriu de
referinţă pentru propriul rol conjugal. De aceea sunt frecvente comparaţiile, transferurile,
frustraţiile exprimate în formule de tipul în familia mea mama niciodată nu a trebuit să
facă.., sau la noi tata era cel care s-a ocupat tot timpul de......Dacă se perseverează
excesiv în apel la modelul de rol conjugal din familia de apartenenţă, transferul de
expectaţii poate duce la disonanţă cognitiv-afectivă, la autofrustrare, la conflict de rol.
Deşi termenii de sex-rol şi gen-rol sunt adesea folosiţi ca echivalenţi, există o diferenţă
importantă între ei. Sex-rolul înglobează comportamentele determinate de sexul biologic
iar gen-rolul semnifică expectaţiile societăţii privind comportamentele masculine sau
feminine. De exemplu, a fi însărcinată este un sex-rol feminin, dar a creşte copii este
un gen-rol
Gen-rolul se referă la expectaţiile societăţii privind comportamentele masculine sau
feminine. Acestea cuprind caracteristici generale privind aşteptările în raport cu: anumite
trăsături ale personalităţii (sensibilitate la femei, forţă, rezistenţă la bărbaţi), roluri sociale
(bărbaţii sunt taţi, femeile sunt mame), stereotipuri de gen-rol care exprimă anumite
aşteptări culturale, care sunt în funcţie de rasă, naţionalitate, grup etnic, dar au o mare
forţă asupra oamenilor. Diversitatea gen-rolurilor este foarte mare. Studii recente
18
(Scher,1984) arată că femeile adoptă mult mai uşor comportamente masculine decât
bărbaţii comportamente feminine.
Noţiunea de gen (gender în engleză) a câştigat teren începând cu 1980 pentru a lăsa
în plan secund particularităţile sexuale şi a dirija problematica în direcţia psiho-socio-
culturalului. Gender-ul este un construct socio-cultural dar în coordonatele sale
principale se realizează în funcţie de biologic (înnăscut), iar Eul mediază activ, creator
relaţia dintre înnăscut şi manifestat în fenotip şi sociocultural indus prin socializare.
Cercetările întreprinse pe problema surprinderii diferenţelor dintre sexe sprijină
formularea următoarelor două întrebări: care sunt caracteristicile tipice pe care le posedă
bărbaţii şi femeile şi în ce măsură se percep indivizii pe ei înşişi ca masculini şi
feminini?
Prima întrebare se referă la stereotipurile de gen. Acestea sunt credinţe puternic
înrădăcinate în tiparele culturale privind caracteristicile psihologice şi sau
comportamentale ale bărbaţilor şi ale femeilor.
Spence şi colab. (1975) au investigat acest aspect cu ajutorul unui instrument
Chestionarul atributelor personale aplicat pe eşantioane mari la studenţi şi studente.
Principalele caracteristici atribuite au fost:
Stereotipizările sunt utile dar aduc şi inconveniente, mai ales în defavoarea femeilor:
distribuirea sarcinilor în domenii domestice (familie), unde lucrează mult mai mult în
comparaţie cu bărbaţii, în viaţa publică, mai puţine funcţii de decizie dar şi în economia
de ansamblu a vieţii. Teoria antropologică clasică privind acest raport evidenţiază rolul
circuitului cauzal dintre pattern-ul (configuraţia, matricea) culturală şi personalitate în
19
sensul că, un context cultural va influenţa personalitatea membrilor săi într-un anumit
mod, iar aceştia, prin felul cum vor acţiona vor contribui la multiplicarea şi continuarea
specificului psiho-axiologic al culturii respective.
20
conjugale, exercitată compatibil, sinergic, pe principiul simetriei şi al complementarităţii
mutuale.
Adoptarea unui rol conjugal corespunzător, „intrarea în rolul conjugal şi
ulterior parental”, expectat, nu este deloc simplă şi lipsită de „probleme”, nici măcar în
cazul cuplurilor formate din personalităţi înalt compatibile sub aspectul concepţiilor,
aspiraţiilor, trebuinţelor şi pulsiunilor reciproc proiectate. Rolul conjugal, deşi se preia
iniţial prin imitaţia modelelor de rol familial cunoscute în familia de apartenenţă, se
învaţă a fi adoptat şi se perfectează prin exersarea în propriul nucleu conjugal. El se
modelează pe parcursul interacţiunii maritale în sensul asigurării unui optimum
funcţional în cuplu.
La începutul căsătoriei, maniera de adoptare şi exercitare a rolului conjugal este
determinată socio-educaţional, şi astfel, tributară modelelor de rol conjugal, preluate,
cunoscute şi interiorizate în cadrul familiilor de orientare. De obicei, soţia preia şi imită
mai mult sau mai puţin conştient conduite de rol proprii mamei sale, pe care le integrează
şi filtrează prin intermediul propriei sale personalităţi. În mod similar, soţul reproduce, în
comportamentul său de rol, maniere relaţionale, atitudini şi expresii de comunicare
preluate din modelul conjugal oferit de tatăl său.
Iniţial, în primii ani de căsătorie, coincidenţi cu perioada de
intracomunicare, confruntările generate de adoptarea şi exercitarea rolurilor conjugale
sunt în general frecvente şi perturbatoare pentru armonia cuplului. Geneza acestor
confruntări rezidă în divergenţele posibile între două modele de rol conjugal preluate din
două familii, cel mai adesea diferite din punctul de vedere al particularităţilor
desfăşurării „jocului de rol marital”. Se confruntă, aşadar, în perioada de căsătorie de la 0
la 5 ani, nu atât personalităţile partenerilor, cât aderenţele lor la vechile modele, preluate
din familiile de apartenenţă.
Aceste modele de rol sunt investite de obicei de consorţi cu valoare de criteriu
de referinţă şi evaluare pentru propriul rol conjugal. „Abaterea partenerului de la rolul
conjugal expectat conduce la accentuarea unui sentiment de insecuritate şi frustrare,
alimentând o anumită anxietate de relaţie. Soţii se raportează unul la altul conform
„normelor relaţionale şi funcţionale ale comportamentului marital al părinţilor lor,
exprimându-şi frecvent analogiile şi transferurile (ex: „tatăl meu n-ar fi spus mamei
niciodată asta …”, „mama mea nu face niciodată aşa acest lucru …”, „la mine în familie
nevasta trebuie să se comporte astfel …”, „la noi tata rezolva problema asta …”). Adultul
21
care caută perpetuu să identifice modelul matern sau patern în conduita partenerului său
erotic şi marital se expune eşecului relaţional, frustrându-şi partenerul şi autofrustrându-
se concomitent, prejudiciind interadaptarea şi interasimilarea diadică.
Cu alte cuvinte, în aceeaşi dinamică perceptiv-afectivă, mai mult sau mai puţin
inconştientă, în vreme ce „ea” o reproduce relativ fidel pe mama sa, „el” nu pregetă să o
nege, preferând-o pe propria sa mamă pe care încearcă s-o identifice în persoana
partenerei; pe de altă parte, „el” îl reproduce oarecum pe tatăl său, pe care „ea” îl neagă,
preferându-l pe propriul său tată, al cărui model de rol tinde să-l identifice şi să-l impună
în rolul conjugal al partenerului său.
Se relevă astfel confruntările iminente specifice etapei de preacomodare şi
acomodare intermaritală, datorate dinamicii şi prefacerilor esenţiale ale structurii
rolurilor conjugale. Prezenţa acestor confruntări, urmată în timp de ajustări, cedări şi
restructurări mutuale ale manierei de exercitare şi dezvoltare a rolului conjugal,
constituie o particularitate firească în evoluţia armonioasă a oricărui cuplu conjugal
stabil. În acest sens, traiectoria vieţii de cuplu se desfăşoară relativ previzibil în sensul
delimitării unui stil propriu, original, unic al interacţiunii conjugale, conducând la
satisfacţii mutuale. Se conturează astfel, traiectoria normală a vieţii familiale, ca urmare
a realizării unei structuri de rol conjugal armonioase şi complete sub aspectul asigurării
funcţiilor familiale.
Indiferent de stilul interacţional predominant al cuplului (cooperare sau
competiţie), indiferent de principiul predominant al coabitării şi intercomunicării celor
două personalităţi (similaritate sau complementaritate – compensaţie); rolul conjugal,
prin toate faţetele sale, trebuie să satisfacă funcţiile de bază ale familiei. Istoria
dezvoltării familiei şi a diadei conjugale, în special, este în primul rând o istorie a
dezvoltării şi perfecţionării rolurilor conjugal familiale aflate în interacţiunea lor
specifică.Evoluţia formelor sociale de organizare familială este determinată de evoluţia
modalităţilor bio-psiho-sociale de interacţiune umană între sexe, fiind în raporturi de
intercondiţionare cu factori exogeni (socio-economici, istorici, cultural-etnografici).
Rolul conjugal este un construct unitar rezultat, pe de o parte, al istoriei
normative socio-familiale, aflat, pe de altă parte, într-o continuă modificare în
constituirea şi dezvoltarea psihosocială a fiecărui cuplu. Din acest motiv, marile
„probleme” ale cuplului, deşi rămân în general aceleaşi (comunicare sexuală, afectivă,
morală, intercunoaşterea şi intervalorizarea, creşterea şi educarea copiilor, autorealizarea
22
materială şi socio-profesională familială), ele capătă semnificaţie şi ponderi specifice de
la un cuplu la altul, comportă rezolvări diferite şi suportă diferenţiat intervenţiile
corectoare, educative sau terapeutice din exterior.
23
5. Apaticul-lipsit de energie, nu se implică în rol, pentru parteneri ci mai ales pentru
imaginea pe care şi-a construit-o el despre aceştia. Practic, rolul rămâne o
perspectivă, o fata morgana, faţă de care nu ajunge totuşi să se apropie, deşi în
sinea sa doreşte acest lucru.
6. Explozivul-rolul conjugal-parental se derulează într-un climat de nelinişte,
dominare, agresivitate, forţă, reacţii neprevăzute de către ceilalţi. Este refuzat,
ocolit, evitat de familie, ceea ce de fapt îi accentuează reactivitatea şi dorinţa de a
se impune prin forţă.
7. Histrionicul-îşi alege rolul, dar nu şi-l asumă, vrea să pară mai mult decât este, se
iubeşte pe sine, nu are deschidere faţă de ceilalţi. Rolul şi-l creează şi exersează
după unele repere pe care le consideră a fi apreciate ca bune de către ceilalţi,
întrucît este animat de dorinţa evidenţierii.
8. Paranoicul-refuză dialogul, sugestiile, impune categoric rolul. Este convins că
este infailibil. Are o structură rigidă, egoistă şi rolul se asimilează în aceşti
parametrii.
Concluzionând, din perspectiva îndeplinirii rolurilor conjugale se disting două tipuri de
familii (Voinea, 1993):
familii în care rolurile conjugale sunt asumate corespunzător cerinţelor şi
exigenţelor normalităţii funcţionale a cuplului şi
familii în care rolurile conjugale sunt asumate parţial şi nesatisfăcător, pe fondul
unor stări de tensiune sau indiferenţă.
Modernitatea a avut un impact direct asupra tradiţionalităţii, stilul de viaţă
tradiţional fiind abandonat aproape sub toate aspectele sale. Orice domeniu al realităţii
sociale este afectat iar ceea ce se întâmplă cu familia contemporană reprezintă, până la
un anumit punct o reflectarea a crizei prin care trece societatea, o imagine a mutaţiilor
semnificative în trecerea de la tradiţional la modern. De aici rezultă o serie de implicaţii
sociale şi psihologice generate de schimbarea rolurilor familiale pe care le vom sintetiza
în Tabelul nr.4. Majoritatea studiilor contemporane evidenţiază existenţa unor modificări
în structura de rol conjugal. Astfel, Harriman,1986, Worthington şi Boston, 1986 arată că
cei care nu intenţionează să aibă copii au atitudini egalitariste în privinţa sex-
rolurilor. Este posibil, însă, ca după naşterea primului copil, să se revină la rolurile de
gen tradiţionale (Rossi, 1979).
24
Astfel, sănătatea femeii este în permanenţă supusă riscului suplimentar, ea putând
avea sarcini nedorite sau putând ajunge la avorturi, uneori în condiţii periculoase. Modul
în care bărbatul acceptă sau dimpotrivă respinge ideea de planificare familială ca şi
măsurile de protecţie au un impact psihologic puternic asupra stării de sănătate a
partenerei.
Familia tradiţională Familia modernă
Roluri şi statusuri sociale diferite pentru Tendinţe de egalizare a statusurilor sociale.
femei şi bărbaţi Redefinirea rolurilor statusurilor feminine
din perspectiva nevoii de autoafirmare
Căsnicia-formă de legitimare socială Antrenarea femeilor în activităţi
productive, roluri sociale complexe, ziua
de muncă dublă
Celibatul-nu este încurajat, coboară femeia Celibatul- un mod alternativ de viaţă
din punct de vedere social acceptat atât pentru femei cât şi pentru
bărbaţi
Nivelul studiilor relativ redus pentru femei Creşterea numărului anilor de şcolarizare a
femeilor , ca urmare a nivelului de
pregătire, universitară şi a specializărilor
Vărsta timpurie la căsătorie Creşterea vârstei la care este realizată
căsătoria. Amânarea fertilităţii
Femeile prestează activităţi necalificate, Femeile ocupă locuri de muncă din ce în ce
foarte slab remunerate mai diverse, cu grad înalt de calificare şi
venituri sensibil mai mari
Nu deţin funcţii publice şi politice Sunt implicate activ în viaţa politică şi
socială (manageri, femei de afaceri)
Respectă restricţiile şi tabuurile privind Liberalizarea sexualităţii (schimbări de
relaţiile sexuale atitudini în relaţiile cu celălalt sex,
libertatea alegerii partenerului, înlăturarea
tabuului virginităţii, acceptarea coabitării)
Familia axată pe copii (I. Ramsey) Familia axată pe adulţi (I. Ramsey)
Asumarea timpurie a obligaţiilor parentale Amânarea asumării rolurilor parentale
Sarcina şi comportamentul reproductiv Planning-ul familial, popularizarea
practicilor contraceptive
nu sunt planificate
Grad înalt de stabilitate a familiei. Ruptura Creşte divorţialitatea (mai ales în primii 4-
conjugală şi divorţul se face prin apel la 7 ani de căsnicie). Femeia poate avea
autoritatea judecătorească iniţiativa divorţului emoţional sau legal
Fidelitatea conjugală este o condiţie Adulterul este văzut ca o formă de
intrinsecă a acceptării femeii în societate satisfacere a trebuinţelor tacit acceptate
Conservatorismul şi rigiditatea –atribute Mutaţii valorice semnificative, cooperarea
25
ale femeii promotoare a obiceiurilor intergeneraţională, creşterea duratei medii
de viaţă
Căsnicia apare drept contract de aservire a Căsnicia este bazată pe consens, egalitate şi
femeii care-şi oferă serviciile sexuale şi complementaritate a rolurilor
domestice
Violenţa domestică moderată şi informal Creşterea violenţei familiale şi agravarea
acceptată consecinţelor acesteia
Tabel nr.2. Comparaţia între familia tradiţională şi familia modernă
26
îşi dezvoltă personalitatea prin intermediul propriului său rol conjugal şi parental. Se
consideră că modelul de rol conjugal se dobândeşte, se învaţă, se exersează şi se
deprinde, perfecţionându-se continuu în cadrul interacţiunilor conjugale pe parcursul
căsătoriei. Aptitudinea de a exercita un rol marital eficient (consensual) ca şi creativitatea
interacţională a fiecărui partener se dezvoltă pe parcursul vieţii conjugale, se
perfecţionează în decursul existenţei conjugal-parentale şi devine factor hotărâtor pentru
echilibrul funcţional familial, pentru gradul de satisfacţie mutuală. Satisfacerea reciprocă
a sistemelor de trebuinţe privind parteneriatul sub toate aspectele lui (ca rol conjugal şi
parental) conferă căsătoriei durabilitate şi sens, asigurând echilibrul fizic şi psihic al
consorţilor.
Considerăm că o anumită corespondenţă şi consensualitate în planul ideilor,
atitudinilor şi aspiraţiilor pe de o parte, şi în planul comunicării şi al
comportamentului erotico-sexual şi procreativ, pe de altă parte, constituie elementul
esenţial al reuşitei, stabilităţii şi satisfacţiei maritale.
Această corespondenţă sexuală, afectivă şi comportamentală asigură echilibrul
balanţei interacţionale în cuplu şi oferă partenerilor posibilitatea unei intermodelări
mutuale reciproc satisfăcătoare. În acest sens, unul din „secretele” fericirii conjugale pare
să fie capacitatea unui cuplu de a se crea şi re-crea continuu, ca o uniune duală
coevolutivă, în interiorul căreia personalităţile angajate se afirmă, se dezvoltă şi se
satisfac una prin intermediul celeilalte, se interasimilează şi intercondiţionează
psihologic, ceea ce conferă sens şi valoare relaţiei lor. Dragostea, înţeleasă ca mod de
comunicare completă şi profundă între bărbat şi femeie, este nu numai condiţie, ci şi
efect al creaţiei interpersonale în cuplu. Concepută astfel, dragostea depăşeşte
semnificaţia sa primară de trăire şi sentiment de plenitudine, satisfacţie şi securizare
conferit de persoana celui iubit, dobândind semnificaţia unei atitudini şi a unui
comportament creativ, de tip afectiv-sexual. Ea devine măsura şi recompensa realizării
„rolului conjugal” şi ulterior prin naşterea copiilor a rolului parental, fiind totodată şi una
din explicaţiile reuşitei sau nereuşitei îndeplinirii acestui rol. Astfel, producerea
echilibrului motivaţional-afectiv interpersonal, prin adoptarea şi exercitarea unor
comportamente de rol marital, poate fi considerat un factor primordial. Aceste
comportamente trebuie să corespundă proiecţiilor de necesitate ale fiecărui partener în
vederea satisfacerii trebuinţelor de parteneriat conjugal:
27
1) trebuinţa de securizare, solidaritate şi afiliere a cărei satisfacere asigură
funcţia de susţinere şi securizare socială, afectivă şi morală a cuplului;
2) trebuinţa de identificare (valorizare) a cărei satisfacere asigură funcţia
referenţială, de confirmare şi dezvoltare a personalităţii, prin raporturile intersexe;
3) trebuinţa de comunicare, apartenenţă şi gratificaţie mutuală, prin afecţiune
şi fidelitate (fizică şi spirituală), a cărei satisfacere asigură funcţia erotico-sexuală;
4) trebuinţa de continuitate şi autorealizare prin urmaşi, a cărei satisfacere
asigură funcţia procreativă;
5) trebuinţa de cooperare, încredere şi substituţie mutuală în plan decizional
– acţional familial – a cărei satisfacere asigură funcţia materială şi organizatorică;
6) trebuinţa de valorizare a personalităţii (admiraţie, respect, stimă,
credibilitate) a cărei satisfacere asigură funcţia de interevaluare şi autoevaluare a
personalităţii şi a cuplului.
28
mutuale, care pot dezvolta în etapele iniţiale unele tensiuni şi confruntări, ce pot fi
depăşite în beneficiul funcţional al cuplului. Tendinţa generală a acestui proces
interacţional este de facilitare progresivă a ajustării interpersonale, a realizării coeziunii
şi „stilului” personal al cuplului.
Dificultăţile ce pot să apară se traduc în disfuncţii şi conflicte conjugale.
Ele se pot manifesta predominant într-una din sferele vieţii conjugale (exemplu:
comunicarea afectiv-sexuală, interacţiunile privitoare la organizarea timpului liber,
problemele administrativ-gospodăreşti, buget, copii, etc.) sau perturbând în ansamblu
buna funcţionalitate familială. Deficitele de acomodare maritală se pot identifica şi
corecta precoce printr-o mai bună informaţie, educaţie şi cultură a relaţiilor dintre sexe,
dar ele se pot compensa şi spontan în dinamica maritală pe măsură ce cuplul acumulează
experienţă prin coexistenţa maritală şi îşi structurează strategii proprii de rezolvare şi
depăşire a incidentelor şi momentelor critice. Opusul acomodării maritale îl constituie
rigiditatea maritală, exprimată prin tendinţa simultană a partenerilor de a-şi conserva şi
impune „modele relaţionale” contradictorii, dizarmonice, frustrante reciproc. Inerţia,
conservatorismul şi persistenţa „vechilor modele”, a prejudecăţilor relaţionale constituie
un impediment important în calea acomodării interpersonale a soţilor, dovedind o lipsă
de supleţe care predispune cuplul la relaţii simulate, aparente, superficiale,
disconfortabile din punct de vedere psihologic. Tendinţele de adaptare şi acomodare
maritală se pot manifesta reciproc sau unilateral, situaţie în care trebuinţele partenerilor
legate de viaţa şi activitatea cuplului conjugal sunt satisfăcute disimetric. Constatând tot
mai des o neconcordanţă între aşteptările sale pe linia satisfacerii trebuinţelor şi modul în
care viaţa şi activitatea cuplului îi oferă „răspuns”, partenerul, mai ales la început,
depune mari eforturi pentru a reduce starea de disonanţă. Şi acestea se realizează fie prin
diminuarea efectelor negative ale unor acte comportamentale, fie prin sporirea valorizării
altor însuşiri de personalitate sau acte comportamentale.
Asemenea modalităţi de rezolvare a conflictelor motivaţionale asigură o
anumită continuitate cuplului însă, treptat distanţa psihologică dintre parteneri se
accentuează atât de mult încât nu mai putem vorbi de viaţa conjugală în adevăratul
sens al cuvântului. Astfel, un soţ dominator, cu o forţă exagerată a eului, care nu suportă
nici un fel de contrazicere, dacă impune partenerului său o conduită de totală
subordonare, el reuşeşte să-şi satisfacă trebuinţele lui accentuate de prestigiu şi de
respectare a eului, însă soţul său va deveni un „mijloc” de satisfacere a acestor trebuinţe,
29
transformându-se într-un frustrat etern. Ori, ceea ce este specific pentru un cuplu
funcţional constă tocmai în satisfacerea bilaterală a trebuinţelor consorţilor prin
intermediul relaţionării interpersonale, fiecare dintre ei contribuind atât la satisfacerea
propriilor trebuinţe, cât şi ale partenerului său. Acomodarea completă a personalităţilor
maritale este reprezentată de asimilarea maritală sau interasimilarea maritală. Soţii
preiau reciproc, interiorizează, simt şi acţionează în consens cu aceleaşi modele valorice,
atitudinale, motivaţionale. Asimilarea maritală creează consens mutual şi echilibru
funcţional, bazându-se pe un grad crescut, reciproc satisfăcător al intercomunicării şi
intercunoaşterii, în condiţiile aprofundării şi stabilizării sentimentelor erotice, ca şi a
complementarităţii sexual-afective. Gândurile, sentimentele, atitudinile, acţiunile, la
început diferite, în procesul interacţiunii sunt supuse unor modelări continue, până ajung
la un înalt grad de interpenetrare şi fuziune.
Iubirea conjugală
30
emoţionale pozitive, deosebit de intense şi, pe de altă parte, imposibilităţii de a menţine
mai mult timp o astfel de relaţie erotică. Stabilizarea cuplului care experimentează
dragostea matură, depinde nu atât de comportamentul individual al partenerilor, cât de
comportamentul lor interpersonal (în ce măsură reuşesc ei să-şi satisfacă reciproc
nevoile, aspiraţiile şi aşteptările). Nevoia de altul este acoperită pe măsură ce
comportamentul relaţional cu partenerul satisface nevoia şi dorinţa acestuia de menţinere
a cuplului. Din acest motiv, dragostea matură este evolutivă, este „construită” prin
îmbinarea rezonabilităţii şi raţionalităţii cu plăcerea şi generozitatea. Ea devine „un drum
existenţial”, al cărui plan de bază include puterea de a accepta şi depăşi împreună
obstacolele sau situaţiile excepţionale. Dragostea matură este responsabilă, în sensul că
include în aşteptările sale atât „suişurile”, cât şi „coborâşurile” atât „bucuriile”, cât şi
„suferinţele”. Ea se bazează pe acea atitudine mentală care îţi asigură „forţa de a face
faţă provocărilor existenţiale”, de a anticipa şi relativiza cu înţelepciune „întâmplările” şi
nevoile celuilalt, mizând întotdeauna pe relaţie şi pe capacitatea ei regeneratoare, pe
semnificaţia ei vitală.A iubi matur echivalează cu un mod activ de a convieţui pozitiv („a
fi bine”) unul cu celălalt, de a răspunde şi veni fiecare în întâmpinarea nevoilor celuilalt,
de a-i simţi nevoile şi problemele, înainte ca el să le comunice, de a-i respecta
individualitatea şi a-l percepe şi evalua suficient de corect, pentru a nu-ţi alimenta
sentimentele din erori de cunoaştere. Aşadar, o relaţie deplin echilibrată ce se bazează pe
forma „companionate love” presupune existenţa mai multor subtipuri de comportament
interpersonal. Astfel, fiecare partener trebuie să manifeste în relaţionarea cu celălalt
membru al cuplului interpersonal ceea ce Sidney Jourard a numit autodezvăluire sau ceea
ce Dalmas Taylor şi Irwin Altman au numit penetrare socială (social penetration). Pe
măsură ce ambii parteneri manifestă această tendinţă tot mai intens de-a lungul timpului
se produce o mai mare apropiere şi o mai accentuată întrepătrundere psihologică şi
psihosocială. Gradul de cunoaştere interpersonală creşte treptat, tinzând către nivelul
dorit şi aşteptat de către ambii membri ai cuplului. Diferiţi cercetători au subliniat faptul
că lipsa unor asemenea posibilităţi de manifestare a intimităţii poate cauza apariţia
sentimentului dureros al singurătăţii.
Unul dintre cele mai importante efecte ale dezvăluirii, îl constituie dezvăluirea
reciprocă, deschiderea cât mai largă a canalelor de comunicare şi punerea „în contact”
direct a unor elemente structurale componente ale psihologiei personale. Investigaţiile
efectuate în acest sens au confirmat pe deplin această concluzie şi anume: dezvăluirea
31
produce dezvăluire (Berg, 1987; Rais şi Shover, 1988). Tendinţa de dezvăluire este
proporţională cu gradul de deschidere manifestat de către celălalt partener. Ea
progresează după modelul dansului: „eu dezvălui puţin, tu dezvălui puţin; apoi tu
dezvălui mai mult şi eu voi proceda la fel”. (Meyers, 1990). Autodezvăluirea însă, deşi
este gratificantă, nu conduce automat la activarea sau reactivarea sentimentului de
dragoste. Astfel, cercetările arată că, în timp ce ne place foarte mult de cei care ne sunt
parteneri, în propria noastră dezvăluire, nu întotdeauna îi iubim pe cei care ni se
dezvăluie prea mult (R. L. Archer, şi Burleson, 1980). De pildă, cineva, care foarte
devreme şi foarte repede după ce facem cunoştinţă, se grăbeşte să ne furnizeze cât mai
multe detalii intime, poate fi considerat ca fiind indiscret, imatur şi chiar instabil (Dion şi
Dion, 1978, Miell şi alţii, 1979). Chiar dacă autodezvăluirea intimă nu produce direct
atracţie interpersonală, ea pare a fi una dintre plăcerile şi bucuriile principale ale
dragostei complete.
Chiar dacă gradul de deschidere, în ceea ce priveşte relaţionarea interpersonală,
este foarte mare, iar partenerii sunt susţinuţi şi sincer dispuşi să se dezvăluie reciproc,
comportamentul lor concret, efectiv, este în mare măsură influenţat de o serie de factori
externi: norme, reguli, valori socio-culturale, care reglează comportamentul indivizilor.
Însă, cu toate acestea, dezvăluirea reciprocă este unul dintre canalele deosebit de
importante pentru realizarea comunicării şi întrepătrunderii psihologice în cuplu. Dacă
acest canal este „utilizat” într-o manieră echilibrată, el contribuie la întărirea şi
amplificarea sentimentului de dragoste, şi totodată la stabilitatea cuplului.
32
modele comportamentale şi comunicaţionale proprii fiecărui cuplu. Se conturează astfel,
modele de intercomunicare sexual-senzitivă şi erotico-afectivă, verbale şi nonverbale,
care, deşi se încadrează modelului socio-cultural al sexualităţii şi erotismului propriu
unei epoci şi unei anumite organizări sociale, îşi păstrează totuşi apanajul diversităţii
infinite şi a irepetabilului. Cuplul este un perpetuu creator de „codificări” erotico-
senzitive, îmbogăţind şi perfecţionând limbajul şi cunoaşterea senzorială prin
semnificaţii afective şi ideative, ce dobândesc calitatea unui veritabil act de cultură
erotico-senzitivă. Gradul de cunoaştere interpersonală, ca rezultat al intercomunicărilor
şi interacţiunilor pe toate planurile, devine principalul mecanism de întreţinere,
dezvoltare şi corecţie în dinamica diadei maritale.
Intercunoaşterea maritală
33
Intercomunicarea în cuplul conjugal
34
întâmplă în mediul apropiat, desemnând o manieră nonimplicativă, care
poate abate atenţia de la obiectivul discutat.
concordanţa exprimă modalitatea de comunicare în care sentimentele se
potrivesc cu convingerile şi comportarea individului, fiind cea mai sanogenă
pentru relaţiile interpersonale.
Interacţiunea maritală
35
maritală), cu modelul bazat pe cooperare, atingând valori maxime în stadiul asimilării şi
cristalizării interpersonale. Variabilitatea stilului interacţional în evoluţia cuplurilor
familiale constituie însă o realitate, atît în ceea ce priveşte durata sincronizării ritmurilor
şi disponibilităţilor de interacomodare, cât şi în ceea ce priveşte potenţialul conflictual,
frecvenţa şi formele de manifestare a divergenţelor, inerente în dinamica funcţională a
familiei.
Prezenţa sau absenţa copiilor într-un cuplu, ca şi numărul de copii
influenţează de asemenea stilul interacţional în diverse etape. Astfel, în perioadele
de început, ca urmare a dilatării excesive a sarcinilor de rol parental, relaţia
maritală angajează unele rivalităţi şi conflicte pe linia stabilirii unei conduite
educaţionale unitare, ceea ce presupune o reaşezare a diviziunii sarcinilor familiale
şi o restructurare a raportului de decizii în cuplu.
Coeziunea cuplului
Satisfacţia conjugală
36
Szczepanski, 1972): a) dobândire a fericirii personale, a unei depline adaptări a soţilor,
obţinerea satisfacerii sexuale, armonizarea personalităţii, obţinerea echilibrului emoţional
şi a mulţumirii sentimentale, mulţumire provocată de realizarea în comun a scopurilor
căsniciei şi succesul în realizarea lor; b) ca succes în îndeplinirea sarcinilor căsniciei,
indiferent de simţăminte, ceea ce înseamnă a avea copii şi a-i educa în mod
corespunzător, a dobândi succesul economic, adică a realiza bunăstarea materială, a
realiza aşteptările instituţiilor de stat şi religioase, a desfăşura o susţinută activitate de
către ambii soţi în viaţa socială şi culturală. Opusul satisfacţiei conjugale îl constituie
insatisfacţia conjugală, sursă a disfuncţiilor şi conflictelor conjugale. Un rol deosebit de
important în apariţia şi conturarea satisfacţiei maritale îl are comportamentul de rol
conjugal, care poate produce restructurări fundamentale în cadrul setului de imagini şi
aprecieri ale partenerului conjugal în raport cu soţul său.
Angajarea într-un mariaj provoacă evidente schimbări asupra soţilor. S-a observat că
femeile sunt mai flexibile la modificările generate de această formulă existenţială. Pe
ansamblu, satisfacţia maritală a cuplului descrie o curbă în formă de U, înregistrând cote
mai înalte la cele două capete (debut şi final) şi o evidentă scădere în etapa de mijloc
(Bengston şi colab., 1990).
Sporirea asperităţilor în relaţiile familiale este condiţionată şi de traiectoria evolutivă
a copiilor, în sensul că ele se acutizează pentru o vreme, imediat după apariţia primului
născut şi înregistrează un nou puseu tensionat când aceasta ajunge la vârsta adolescenţei,
degenerând chiar într-o dublă criză: intergeneraţională şi interconjugală. (M.Segalen,
apud Munteanu, 2000).
Inventariind factorii psihosociali ce alimentează armonia vieţii conjugale, unii autori
(S.Taylor şi colab.1994, R.Baron şi colab.,1998) reiterează importanţa decisivă a iubirii
întemeiate pe prietenie, prezenţa unor stiluri cognitive şi de coping similare în faţa
vicisitudinilor vieţii, existenţa unei stime de sine înalte a partenerilor, funcţionarea unei
bune capacităţi de exprimare a sentimentelor.
37
CAPITOLUL II
PSIHODIAGNOZA FAMILIEI
38
2.1.2. Anamneza ca metodă de evaluare psihologică a adultului
39
SCHEMA ANAMNEZEI
Se poate realiza o schemă standard de alcătuire a istoricului relatat de subiect sub
forma unei liste ce trebuie parcurse de psiholog împreună cu subiectul. Oricum, nu este
nici necesar, şi nici posibil ca toate aceste întrebări să fie puse fiecărui subiect. Bunul
simţ va hotărî, în funcţie de subiect, cât de departe trebuie explorat fiecare punct. Un
psiholog începător poate învăţa din experienţă cum să-şi adapteze întrebările la
problemele care se ivesc în cursul interviului.
Aparţinătorii
În cazul în care rudele sunt prezente, trebuie întrebate iniţial dacă există elemente
importante pe care ar trebui să le aflaţi înainte de a vedea subiectul şi să le explicaţi apoi
că vor avea ocazia de a discuta cu dumneavoastră după interviu.
În general, este bine să se examineze subiecţii adulţi singuri, neînsoţiţi de rude
sau prieteni.
La investigarea aparţinătorilor, se vor pune întrebări asupra numelui, relaţiei cu
subiectului, gradului de intimitate, de când îl cunoaşte pe acesta.
Motivul trimiterii pentru psihodiagnoză
Anamneza familială
- Tatăl: - vârsta în prezent sau în momentul decesului;
- starea sănătăţii, ocupaţia, personalitatea, calitatea relaţiilor cu pacientul;
- Mama: aceleaşi puncte;
- Fraţii: nume, vârstă, stare civilă, ocupaţie, personalitate, afecţiuni psihice,
calitatea relaţiilor cu pacientul.
- Poziţia socială a familiei – atmosfera în casă;
- Afecţiuni mintale în familie – tulburări psihice, tulburări de personalitate,
epilepsie, alcoolism. Prezenţa afecţiunii psihice la părinţi sau fraţi sugerează că
afecţiunea pacientului poate fi, în parte, ereditară. Personalitatea şi atitudinile părinţilor
sunt importante pentru că familia este mediul în care pacientul a crescut. La fel,
separarea de părinţi, oricare ar fi motivul. Întrebaţi despre relaţiile dintre părinţi, de
exemplu dacă au existat certuri frecvente. Întrebaţi despre separări, divorţ şi recăsătoriri.
Rivalitatea dintre fraţi poate fi importantă, ca şi favorizarea unuia dintre fraţi de către
părinţi.
40
Ocupaţia şi rangul social al părinţilor reflectă circumstanţele materiale ale
copilăriei pacientului. Este posibil ca evenimente recente din familie să fi reprezentat
factori de stres pentru pacienţi.
O boală severă a unuia dintre părinţi, divorţul unuia dintre fraţi pot constitui
probleme importante pentru ceilalţi membrii ai familiei.
Datele personale
Sarcină şi naşteri: evenimentele din timpul vieţii intrauterine sunt uneori
importante, mai ales în cazul pacienţilor cu handicap mintal. O sarcină nedorită poate fi
urmată de o relaţie insuficientă între mamă şi copil. Probleme serioase apărute în timpul
naşterii pot fi uneori cauza deficitului intelectual.
Primele faze ale dezvoltării: dificultăţi în dobândirea primelor deprinderi şi
întârzieri în învăţarea mersului, vorbirii, controlului sfincterian etc. puţini pacienţi ştiu
dacă trecerea lor prin aceste stadii a fost normală. Datele respective sunt mai importante
dacă pacientul este copil sau adolescent, caz în care informaţiile sunt obţinute de obicei
de la părinţi. Va fi notată orice perioadă prelungită în care pacientul a fost despărţit de
mama sa. Efectele unei asemenea separări sunt foarte variate şi este important să se ia
legătura cu cineva în măsură să spună dacă în acea perioadă pacientul a fost afectat şi cât
a durat starea respectivă.
Starea sănătăţii în copilărie: afecţiuni grave, în special cele cu atingere a
sistemului nervos central, inclusiv convulsiile febrile.
„Probleme nervoase” în copilărie: spaime, accese de furie, timiditate, balbism,
înroşirea feţei, capricii alimentare, somnambulism, enurezis, coşmaruri frecvente.
Şcolarizare: vârsta începerii şi terminării fiecărei şcoli, şcolile urmate, rezultate,
sport şi alte realizări, relaţii cu profesorii şi colegii. Informaţiile din acest domeniu dau
indicaţii nu numai asupra inteligenţei, cunoştinţelor, ci şi asupra nivelului de inserţie
socială. Trebuie notate atât tipul de şcoală, cât şi rezultatele obţinute la examene.
De asemenea, dacă în acest timp, pacientul a avut prieteni şi dacă a fost
simpatizat, dacă a participat la jocuri sportive şi cu ce rezultate, în ce relaţii a fost cu
profesorii. Se pun întrebări similare şi cu privire la studiile superioare.
Istoricul ocupaţional: lista cronologică a slujbelor, motivaţia schimbărilor
acestora, situaţia financiară actuală, satisfacţia în muncă. Informaţiile despre ocupaţia
actuală ajută la înţelegerea condiţiilor în care trăieşte pacientul, inclusiv factorii de stres
41
la locul de muncă. Lista ocupaţiilor anterioare are importanţă în primul rând pentru
evaluarea personalităţii. Dacă pacientul a fost angajat în mai multe locuri, trebuie aflate
motivele fiecărei schimbări. Concedierile repetate pot reflecta o personalitate dificilă,
agresivă sau alte trăsături anormale (deşi există, bineînţeles, multe alte motive de
concedieri repetate). Relaţiile cu colegii, superiorii sau subalternii ajută la evaluarea
personalităţii.
Serviciul militar şi participarea la război: avansări şi distincţii, probleme de
disciplină, serviciul militar în străinătate.
Istoricul menstruaţiei: vârsta menarhei, atitudinea faţă de menstruaţie,
dismenoree, tensiune premenstruală, vârsta menopauzei cu orice simptom însoţitor. De
obicei, se pun întrebări despre vârsta primei menstruaţii şi despre primele noţiuni pe care
pacientul le-a primit despre menstruaţie.
Istoricul cuplului: vârsta în momentul căsătoriei; cât timp şi-a cunoscut
partenerul (sau partenera) înainte de căsătorie şi durata logodnei. Relaţii şi logodne
anterioare. Vârsta actuală, ocupaţia, starea de sănătate şi personalitatea soţului/soţiei.
Calitatea vieţii maritale. Aici interesează aspectele legate de personalitate. Ruperea
frecventă a legăturilor înainte de căsătorie poate reflecta o tulburare de personalitate.
Atitudinea pacientului faţă de căsătoria actuală poate fi determinată de o relaţie
anterioară.
Problemele actuale pot fi adesea înţelese mai bine dacă încercăm să aflăm ceea ce
fiecare dintre parteneri a aşteptat iniţial de la căsătorie. Sunt, de asemenea, utile
informaţii despre împărţirea responsabilităţilor şi a deciziilor între soţi.
Istoricul activităţii sexuale: atitudinea faţă de sex, experienţe hetero/homosexuale,
practici sexuale actuale, contracepţie.
În mod obişnuit, se începe cu întrebări despre felul în care pacientul a aflat
primele lucruri legate de sex. În acest paragraf, bunul simţ va hotărî cât de multe
întrebări trebuiepuse fiecărui pacient. De exemplu, informaţiile amănunţite cu privire la
tehnicile sexuale şi la masturbaţie pot fi esenţiale în anamneza persoanelor care suferă de
tulburări de dinamică sexuală, dar pentru restul pacienţilor rămâne important de aflat
doar dacă viaţa lor sexuală este satisfăcătoare sau nu. trebuie judecate bine momentul
optim şi gradul de detaliere al întrebărilor despre homosexualitate. În final, se vor pune
întrebări despre metodele de contracepţie şi, dacă este cazul, despre dorinţa pacientului
de a avea copii.
42
Copiii: nume, sex, vârstă, temperament, dezvoltare afectivă, sănătate fizică şi
mintală a copiilor. Sarcinile, naşterile, avorturile (provocate/spontane) sunt evenimente
importante asociate uneori cu reacţii psihologice adverse ale mamei.
Informaţiile despre copiii pacientului sunt relevante pentru problemele actuale şi
pentru tipul de viaţă familială. Cum mulţi copii pot fi afectaţi indirect de bolile părinţilor,
trebuie aflat dacă o femeie sever deprimată creşte copii sau dacă un bărbat alcoolic şi
violent trăieşte împreună cu copiii săi.
Probleme medicale anterioare: afecţiuni, operaţii, accidente.
Afecţiuni psihice anterioare: natura şi durata afecţiunilor; evoluţie.
Condiţii de viaţă actuale: întrebările despre locuinţă, gospodărie, situaţia
financiară ajută la înţelegerea circumstanţelor în care trăieşte pacientul, a aspectelor din
viaţa sa care pot reprezenta factori de stres şi a modului în care afecţiunea actuală se
poate repercuta asupra acestora. Nu se poate formula o regulă generală despre cantitatea
de informaţie care trebuie obţinută, aceasta rămânând o problemă de bun simţ.
Relaţii: prietenii puţine sau multe, superficiale/strânse.
Folosirea timpului liber: pasiuni, curiozităţi.
Dispoziţia predominantă: anxios, îngrijorat, vesel, deznădăjduit,
optimist, pesimist, dispreţuitor/prea încrezător în sine,
stăpânit/demonstrativ, stabil/instabil.
Caracter: sensibil, rezervat, timid, sperios, suspicios, gelos, certăreţ,
iritabil, impulsiv, egoist, timid, stângaci, dependent.
Atitudini şi norme: moral şi religios, atitudine faţă de sănătate şi faţă de
propriul corp; Obiceiuri: mâncare, alcool, tutun, medicamente.
43
2.1.3. Anamneza ca metodă de evaluare psihologică a copilului
44
Sfaturi generale pentru psiholog:
Nu adoptaţi o poziţie critică;
Fiţi pregătiţi să impuneţi limite – furia şi distrugerea nu sunt cathartice, astfel
încât puteţi spune: „Aşa ceva nu se face aici”, „Vreau să te opreşti să faci aşa
ceva”;
Evitaţi pauzele lungi care pot părea metode de pedeapsă, în special pentru
adolescenţi;
Acceptaţi desenele pe care eventual vi le oferă şi păstraţi-le bine, pentru că mai
târziu puteţi solicita copiilor să le explice. Desenele nu trebuie puse la loc de
onoare pe pereţi, pentru că vă va fi imposibil să faceţi acest lucru pentru toţi
copiii care vin;
Nu vorbiţi pe un ton artificial – copiii îl vor percepe rapid;
Nu vă grăbiţi cu interpretări directe;
Nu lăsaţi copilul să plece cu jucării din cameră: „Îmi pare rău, dar aceste jucării
aparţin spitalului şi nu ar mai fi rămas nici una pentru tine, dacă toţi copiii ar fi
făcut la fel”;
Anunţaţi cu cinci minute înainte de sfârşitul interviului că acesta se va termina.
Greşeli obişnuite
Psihologii trebuie să fie atenţi la următoarele greşeli:
Evitarea subiectelor relevante, dar dificile cu scopul de a-i oferi copilului o
experienţă plăcută;
Situarea de partea copilului în locul dezvoltării unei neutralităţi binevoitoare şi
constructive;
Conducerea unui copil sugestibil spre răspunsurile pe care le doriţi;
„Construirea de castele de nisip” pe încuviinţarea din cap a unui copil ce nu vrea
să vorbească.
Introducere
În mod uzual, se începe prin introduceri şi explicaţii cum ar fi: „Sunt un psiholog
care îi ajută pe copiii de vârsta ta să-şi rezolve problemele şi încurcăturile; nu sunt un
profesor”. Copiilor trebuie să li se explice că se vor întoarce la părinţii lor imediat după
45
terminarea interviului. De asemenea, copiii trebuie întrebaţi de ce cred ei că i-au adus
părinţii la psiholog.
46
Copilul trebuie întrebat cu amabilitate despre anumite informaţii pe care vreţi să
le obţineţi. Se preferă întrebările directe şi câteodată este util să-i oferiţi copilului mai
multe răspunsuri dintre care să poată alege. Trebuie solicitate exemple despre sentimente
sau evenimente relevante. Pot ajuta mult propoziţii indirecte de genul: „Ştiu un bărbat de
vârsta ta…”; dacă copilul acceptă convenţia, nu este nevoie să-l confruntaţi cu întrebări
de tipul: „acest băiat eşti tu, nu-i aşa?”
Este folositor să treceţi repede peste subiecte prea înspăimântătoare pentru copil,
dar ulterior trebuie să vă întoarceţi la ele. Se simte copilul vreodată singur? se
angrenează uşor în bătăi? se supără uşor? este ironizat mai mult decât ceilalţi copii? De
ce crede el că este ironizat? De asemenea, trebuie să fie întrebaţi cum se împacă cu fraţii
sau surorile; iar dacă le place să se bată cu ei, se bat în joacă sau ajung la bătăi adevărate?
Copilul trebui întrebat în mod expres despre griji, ruminaţii, temeri, nefericiri,
coşmaruri şi despre lucrurile care îi provoacă furia. De exemplu, ei pot fi întrebaţi:
„Multă lume tinde să se îngrijoreze din diferite motive, ce fel de lucruri te îngrijorează
pe tine? Stai vreodată treaz noaptea, îngrijorându-te pentru anumite lucruri? Ai avut
vreodată gânduri rele de care nu ai putut să scapi? Te simţi câteodată sătul de toate?
Plângi? Te simţi nefericit?”. „Sunt lucruri de care ţi-e frică în mod special: întuneric,
păianjeni, câini, monştri? Ce lucruri îţi stârnesc furia?”
Dacă la oricare dintre aceste întrebări primiţi răspunsuri pozitive, trebuie să
evaluaţi severitatea impactului asupra comportamentului: „Te simţi câteodată aşa de
nenorocit că îţi vine să fugi şi să te ascunzi? Sau vrei să fugi de acasă? Când s-a
întâmplat ultima dată? Cât de des te simţi aşa? Ce lucruri te plictisesc? Te simţi aşa
numai la şcoală, numai acasă?”
Copiii pot fi foarte sugestibili şi de multe ori dau răspunsurile pe care cred ei că
ar dori să le audă psihologul. Copiii anxioşi sau depresivi pot fi depistaţi prin starea
afectivă ce se dezvoltă atunci când vorbesc despre griji, temeri, sentimente de plictiseală.
Deşi este important să întrebaţi copilul în mod sistematic despre aceste probleme, este de
asemenea important ca cea mai mare parte a interviului să fie axată pe teme neutre sau
mai vesele.
Pe perioada evaluării psihologice propriu-zise, copilul este de obicei mai
tensionat, astfel că ticurile sau mişcările involuntare se evidenţiază mai bine; ele trebuie
notate imediat ce apar în interviu.
47
Ticurile sunt contracţii ale muşchilor sinergici, sunt rapide, repetitive, fără scop.
Pot fi oprite voluntar o perioadă de timp. Mişcările stereotipe sunt mişcări voluntare,
repetitive, deseori ritmice şi implicând mai multe arii corporale. Manierismele sunt
mişcări cu scop, stranii, stilizate. Notaţi, de asemenea, creşterea nivelului global de
activitate. Conceptul de „nelinişte motorie” descrie inabilitatea de a sta liniştit într-un
loc, în timp ce „neastâmpărul” se referă la mişcări – ale diferitelor părţi ale corpului –
desfăşurate în timp ce copilul stă pe scaun.
48
despre comportamentul şi dispoziţia copilului acasă, la şcoală, la joacă, notându-se cele
observate în timpul evaluării.
Copilul se dezvoltă continuu. Simptomele şi comportamentele, ca şi nevoile
emoţionale se schimbă cu fiecare etapă de dezvoltare. Dezvoltarea socială şi personală
este influenţată puternic de relaţiile formate în familie şi la şcoală. Trebuie, de asemenea,
evaluate atitudinile adulţilor faţă de copil şi calitatea relaţiilor copilului cu adultul.
Interviul cu părinţii
Realizarea anamnezei are două trepte:
1) obţinerea de informaţii despre comportamente şi evenimente;
2) depistarea sentimentelor şi/sau atitudinilor legate de aceste evenimente.
Deoarece cea mai mare parte a interviului este focalizată pe evidenţierea unor
fapte precise, este bine ca psihologul să stabilească de la începutul interviului că îl
interesează de asemenea sentimentele legate de aceste evenimente. El trebuie să aibă
grijă să permită exprimarea, în mod egal, a emoţiilor negative şi a celor pozitive. Atunci
când sentimentele persoanei care oferă informaţii suplimentare nu sunt clare, se pot pune
întrebări cum ar fi: „Genul acesta de lucruri creează o anumită tensiune în casă?” sau
„Acest lucru vă face întotdeauna să vă simţiţi tensionat?” Pentru a evalua sentimentele şi
emoţiile trebuie analizate inclusiv maniera în care persoana respectivă descrie elementele
semnificative. Diferenţe în tonul vocii (viteză, înălţime, intensitate) pot fi importante în
depistarea stărilor emoţionale. O atitudine specială se va acorda momentelor în care
părinţii îşi exprimă ostilitatea, critica, tandreţea. De asemenea, trebuie luate în
considerare mimica şi pantomimica. Este preferabil să fie văzuţi împreună mama şi tatăl
copilului. Relaţia copilului cu tatăl este la fel de importantă ca cea cu mama – deşi
importanţa este diferită pentru fiecare etapă de dezvoltare. Nu este recomandabil să
existe despre tată doar relatarea oferită de mamă. Dacă părinţi sunt divorţaţi sau separaţi
şi copilul petrece mult timp cu amândoi, este preferabil însă să fie văzuţi cei doi părinţi
separat.
49
Schema anamnezei la copii
I. ISTORIA TULBURĂRILOR
Simptomele actuale şi trecute.
50
- regresiile: motivele de nelinişte care au fost justificate pe tot parcursul
dezvoltării psihomotorii;
3. Dezvoltarea limbajului (vârsta şi observaţii asupra dezvoltării limbajului):
- primele vocalizări (gângurit). Primele cuvinte (altele decât mama şi tata).
Primele construcţii verbale (două sau trei cuvinte folosite împreună).
Fraze complete (cu relaţii şi construcţii gramaticale).
- folosirea corectă a pronumelor (eventuale anomalii);
- limbajul curent (trebuie precizate: deformări fonetice, „limbajul de
bebeluş” etc.)
4. Dezvoltarea cognitivă
51
VII. VIAŢA ŞCOLARĂ.
- grădiniţa: vârsta de intrare la grădiniţă. Primele reacţii şi adaptarea
ulterioară (relaţii cu educatoarea);
- istoricul vieţii şcolare (succesiunea claselor frecventate, schimbări de
şcoală etc.);
- rezultate şcolare;
- proiecte de viitor (şcolare, profesionale);
- atitudini cu privire la activitatea şcolară (interes, reacţii la reuşita sau
eşecul şcolar etc.);
- relaţii cu ceilalţi copii. Caracteristici ale jocului: teamă, agresivitate,
dominanţă, izolare etc.
- Alte particularităţi de „caracter”, care sunt evidente pentru părinţi, sau
primele manifestări ale adolescenţei.
52
2.2. Instrumente psihodiagnostice de investigaţie a cuplului şi familiei
53
-coordonare motorie, neîndemânare.
4. Structura familiei
a) Părinţii, vârsta, ocupaţia
-starea somatică şi emoţională curentă.
-istoric de tulburare somatică sau psihiatrică;
-ce se întâmplă cu bunicii.
b) Fraţii, existenţa problemelor
-condiţi acasă, condiţii pentru dormit.
5. Funcţionarea familiei
-calitatea relaţiei dintre părinţi, afecţiunea mutuală, capacitatea de a comunica şi
rezolva problemele, împărtăşirea atitudinilor faţă de problemele copilului;
-calitatea relaţiei părinte-copil, interacţiunea pozitivă, agreerea reciprocă, nivelul de
nemulţumire, ostilitate al părinţilor;
-modelul general al relaţiilor de familie, alianţă, comunicare, excludere, tendinţa de a
găsi ţapi ispăşitori, confuzii între generaţii.
6. Istoricul personal
-sarcină, complicaţii, medicaţie, febră de natură infecţioasă;
-naşterea şi starea la naştere, greutatea la naştere, nevoia de îngrijiri speciale după
naştere;
-relaţia precoce mamă-copil, depresia maternă post-partum, modurile iniţiale de
alimentaţie;
-caracteristicile temperamentale precoce: comod sau dificil, schimbător sugar sau
copil mic neastâmpărat;
-date importante (se vor obţine detalii exacte numai dacă sunt în afara normalului);
-boli şi leziuni trecute, spitalizări;
-separări care au durat o săptămână şi mai mult, tipul îngrijirii de substituţie;
-istoria şcolarizării, uşurinţa de a urma şcoala, progresul educaţional.
7. Observarea stării emoţionale şi a comportamentului copilului:
-aspect, semne de dismorfism, stare nutriţională, semne de neglijare, echimoze;
-nivelul de activitate mişcări involuntare, capacitate de concentrare;
-dispoziţie, expresie sau semne de tristeţe, suferinţă, anxietate, tensiune;
-raportul creat, capacitatea de a intra în legătură cu medicul, contactul vizual,
vorbirea spontană, inhibiţie şi dezinhibiţie;
54
-relaţia cu părinţii, afecţiunea arătată, resentimente, uşurinţa separării;
-obiceiuri şi manierisme;
-prezenţa delirului, halucinaţiilor, tulburărilor de gândire;
-nivel de conştiinţă, indicii de epilepsie minoră.
8. Observarea relaţiilor intrafamiliale
-modele de interacţiune, alianţe, ţapi ispăşitori;
-claritatea limitelor dintre generaţii;
-uşurinţa comunicării dintre membrii familiei;
-atmosfera emoţională a familiei, căldură mutuală, tensiune, critici.
1. In anamneza persoanei sau a fiecarui membru al cuplului conjugal se vor
discuta aspecte privind:
antecedente psihiatrice;
evenimente psihotraumatizante;
autoadministrare excesivă de tranchilizante, sedative;
consum de alcool, droguri, alte substanşe, alte dependenţe;
stabilitatea emoţională;
capacitatea de autocontrol;
capacitate de exprimare a emoţiilor şi sentimentelor;
rezistenţa la stres;
experienţa personală privind separarea/pierderea; capacitatea de a depăşi eşecuri
şi neîmpliniri;
gândirea pozitivă/ negativă;
idealuri în viaţă; concepţie despre viaţă;
autocaracterizare;
caracterizarea partenerului;
atenţie şi disponibilitate la nevoile celorlalţi;
empatie, răbdare, compasiune.
2.- Istoria maritală şi relaţia de cuplu. Se vor analiza aspecte privind:
relaţia de cuplu dinainte de căsătorie;
modul de construire a rolurilor maritale;
stabilitatea afectivă a cuplului;
nivelul şi calitatea comunicării în cadrul cuplului;
55
împărţirea rolurilor maritale;
proiecte de viitor;
domenii de tensiune/conflict;
modalităţi de rezolvare a problemelor/conflictelor;
modalităţi de împărtăşire a problemelor;
aşteptări ale soţilor unul faţă de celălalt;
mod de împărtăşire a iubirii, tandreţei;
concordanţa părerilor şi convingerilor.
- relaţia cu propriii părinţi (relaţia cu mama; relaţia cu tatăl; propria copilărie: cum a
perceput experienţele pozitive şi negative; cum apreciază abilităţile parentale ale
propriilor părinţi/persoane de îngrijire; ce ar face în aceleaşi situaţii în calitate de părinte:
ce ar schimba în raport cu propriii copii şi cum ar face acest lucru, ce consideră că a fost
greşit în comportamentul părinţilor);
- relaţiile cu ceilalţi (relaţia cu familia extinsă; relaţia cu prietenii; relaţia cu comunitatea;
frecvenţa şi calitatea contactelor cu aceştia; eventuale conflicte; disponibilitatea familiei,
prietenilor, vecinilor ca reţea de sprijin; atitudinea acestora faţă de adopţie; relaţia cu alţi
copii: proprii, din familie, din comunitate);
- stilul de viaţă al familiei (sistemul de valori, convingeri şi norme; atitudinea faţă de
viaţă; programul zilnic, săptămânal, lunar, anual al familiei; modul de petrecere a
vacanţelor; gestionarea timpului liber; sărbătorirea evenimentelor importante; reguli în
familie, atitudinea faţă de educaţia copiilor);
- aşteptările în legătură cu naşterea sau adoptarea unui copil (cunoaşterea nevoilor
copilului adoptabil; aşteptări referitoare la copilul adoptat; temeri, anxietăţi, incertitudini;
"copilul imaginar": vârstă, sex, etnie, religie, probleme medicale şi psihologice versus
"copilul real"; modalităţi de informare a copilului despre adopţie şi despre familia sa de
origine; modelul educaţional pentru copil; proiecte de viitor).
- capacităţi parentale (reprezentarea ca familie; modul în care îşi percep rolul de părinţi;
experienţa îngrijirii copiilor sau lucrului cu copiii; capacitatea de a-şi împaăţi rolurile şi
responsabilităţile creşterii copilului; gestionarea sentimentelor şi emoţiilor în relaţie cu
copiii; gestionarea situaţiilor dificile; disponibilitatea la schimbare; capacitatea de a
întelege schimbările care se impun în stilul de viaţă al familiei odată cu divorţul;
acceptarea individualităţii copilului; înţelegerea etapelor de dezvoltare a copiilor şi a
modului în care dezvoltarea este influenţată de experienţele timpurii ale copilului;
56
protejarea copilului împotriva oricăror forme de abuz; flexibilitatea în ceea ce priveşte
aşteptările, atitudini şi comportamente conform vârstei, nevoilor şi particularităţilor
copiilor; stabilirea limitelor, regulilor de disciplină; sistemul de pedeapsă-recompensă;
înşelegerea motivelor separării copilului de unul dintre părinţi.
57
urmare, printre cele 43 de evenimente de viaţă, în scală au fost incluse şi evenimente
precum reconcilierea maritală (scor 45), câştigarea unui nou membru al familiei (39),
realizări personale deosebite (28).
Scala de evaluare a reajustării sociale
Foarte multe studii realizate în ultimii ani au utilizat aceasta scală arătând că
indivizii care acumulează un scor mai înalt decât 300 de puncte (life-change units) pe
parcursul unui interval de un an prezintă un risc mai mare de îmbolnăvire, indiferent
dacă este vorba despre dezvoltarea de probleme cardiace, diabet, astm, anxietate sau
depresie.
Pentru a evalua nivelul de stress la care sunteţi supus în prezent trebuie să selectaţi şi
să încercuiţi evenimentele pe care le-aţi trăit în ultimile 12 luni; însumaţi apoi punctele
obţinute.
Holmes & Rahe consideră că:
obţinerea unui scor mai mic de 150 reprezintă un stress minor;
persoanele care obţin scoruri cuprinse între 150-199 trăiesc evenimente cu un nivel
de stress mediu;
nivelul de stress este moderat atunci când scorurile obţinute se situează între 200-
299, iar un scor peste 300 reflectă trăirea unui stress major.
Pe baza acestor scoruri, se estimează că 35% dintre persoanele care înregistrează
un scor mai mic de 150 este posibil să trăiască o experienţă de boală sau un accident în
următorii doi ani, în timp ce pentru persoanele cu un scor între 150 si 300 probabilitatea
creşte la 51%, iar cei cu un scor peste 300 au 80% şanse să se îmbolnăvească grav sau să
aibă un accident major. Trebuie să observăm că impactul diferitelor evenimente de viaţă
asupra unei persoane nu este determinat pur şi simplu de apariţia evenimentului. De fapt,
factorul critic pentru aprecierea nivelului de stress este modul în care persoana respectivă
percepe evenimentul (o persoană poate conferi unui eveniment o conotaţie pozitivă, în
timp ce pentru o alta persoană poate avea semnificaţii negative). Pe de altă parte, este
necesar să reţinem ca deşi nu putem să controlăm toate evenimentele de viaţă stressante,
putem totuşi să controlăm modul în care răspundem la acestea şi efectul pe care îl au
asupra vieţii noastre. Efectele negative ale stressului pot fi reduse prin acţiuni simple
cum sunt: odihnă suficientă, mişcare şi exerciţii fizice, alimentaţie corectă şi a ne acorda
timp pentru noi înşine.
58
Scala de evaluare a reajustării sociale
100 Decesul soţului / soţiei
73 Divorţul
65 Separarea maritală
63 Privarea de libertate în închisoare sau alte instituţii
63 Moartea unui membru apropiat al familiei
53 Boala sau afecţiuni majore ale persoanei
50 Căsătoria
47 Concedierea de la locul de muncă
45 Reconcilierea maritală
45 Pensionarea
44 Schimbarea stării de sănătate a unui membru al familiei
40 Graviditatea
40 Dificultăti de natură sexuală
39 Apariţia unui nou membru al familiei prin naşterea unui copil, adopţie sau căsătorie
39 Reajustare majoră în domeniul afacerilor
38 Schimbarea situaţiei financiare
37 Moartea unui prieten apropiat
36 Schimbarea locului de muncă
35 Schimbarea numărului de certuri cu partenerul
31 Angajarea unui nou credit
30 Închiderea unui credit sau achitarea unui împrumut
29 Schimbări la nivelul responsabilităţilor curente
29 Fiica /fiul părăseşte casa părintească
29 Probleme cu rudele prin alianţă: socrul/soacra,ginerele/nora
28 Realizări personale deosebite
26 Partenerul de viaţă începe / încetează o activitate profesionala
26 Începerea sau terminarea şcolii
25 Schimbarea condiţiilor de viaţă
24 Modificări ale obiceiurilor personale
23 Probleme cu şeful
20 Schimbarea orelor sau condiţiilor de muncă
20 Schimbarea rezidenţei
59
20 Schimbări în programul şcolar
19 Schimbări ale obiceiurilor recreaţionale
19 Schimbarea activităţilor legate de biserică
18 Schimbare în domeniul activităţilor sociale
17 Achiziţii majore (de exemplu, o maşină nouă)
16 Schimbarea programului de somn
15 Modificări ale numărului de bunuri familiale
15 Schimbarea obiceiurilor alimentare
13 Concediul / vacanţa
12 Pregătirea pentru Crăciun sau vacanţă
11 Violare minoră a legii
Căsătoria
Căsătoria este unul dintre cele mai importante evenimente ale vârstei adulte. Ca
orice tip de relaţie interumană, nici căsătoria nu este statică: ambii parteneri se schimbă
(evoluează sau se dezvoltă), transformând continuu natura relaţiei.
Pentru unele cupluri această transformare este resimţită ca un fapt negativ, pentru
altele satisfacăia maritala este menţinută sau sporită pe tot parcursul vieţii. În funcţie de
această dinamică, pot fi descrise mai multe tipuri de căsătorie (Albu, 2002):
Căsătoria tradiţională:funcţionează conform principiului că soţul este
principala forţă şi principalul factor de decizie (cel puţin în aparenţă sau în pretenţii).
Deşi soţia poate deţine autoritatea în unele domenii ale vieţii cuplului (de exemplu,
îngrijirea copiilor şi activităţi casnic - gospodăreşti), toate celelalte domenii sunt
controlate de soţ (în special, domeniul economic sau sfera relaţională a familiei).
Căsătoria de tip camaraderie: în acest tip de mariaj accentul se pune pe
egalitate şi tovărăşie. Rolurile bărbatului şi ale femeii nu sunt strict diferenţiate, fiecare
partener putând lua decizii şi putând să îşi asume responsabilitatea în orice domeniu al
vieţii de familie.
Căsătoria de tip colegial: aici accentul se pune pe egalitate şi tovărăşie.
Rolurile bărbatului şi ale femeii nu sunt strict diferenţiate, fiecare partener putând lua
60
decizii şi putând să îşi asume responsabilitatea în orice domeniu al vieţii de familie.
Desigur, multe căsătorii nu corespund cu exactitate acestor categorii iar numeroase
trăsături se suprapun.
61
Un studiu realizat în SUA (Erikson, 2004) arată faptul că este mult mai
probabil ca proprii copii să fie respinşi de mamă atunci când aceasta nu este satisfăcută
de rolul său. În consecinţă, creşte probabilitatea ca aceştia să dezvolte un comportament
dificil de controlat.
Vârsta şi situaţia financiară a părinţilor este importantă pentru determinarea
modului în care aceştia se adaptează la situaţia de a avea un copil. Cuplurile tinere cu o
situaţie financiară bună tind să fie mai fericite decât cuplurile mai în vârstă şi cu o
situaţie financiară precară (Bee & Mitchell, 1984).
Calitatea relaţiei existente între părinţi înainte de naşterea copilului este un
aspect foarte important. Acele cupluri care au o relaţie psihologică strânsă se adaptează
mai bine la apariţia copilului. De exemplu, cuplurile caracterizate de interacţiuni pozitive
în timpul lunilor de sarcină şi care dovedesc respect unul faţă de celălalt atunci când apar
conflicte, fac faţă cu mai mult succes rolului de părinte (Heinicke & Guthrie, 1992).
În cuplurile în care există încredere unul în celalalt, tatăl are o atitudine mult mai
pozitivă faţă de rolul său iar mama se comportă cu mai multă căldură faţă de copil (Cox
et al., 1989). Sarcina majora a părinţilor constă în socializarea copiilor şi, la rândul lor,
păriţtii sunt socializţti de copii. Mai ales în cuplurile care şi-au dorit mult un copil,
apariţia copilului consolidează relaţia maritală. Mulţi cercetători consideră că, pentru
ambii părinţi, experienţa parentală le permite acestora să retrăiască (şi, eventual, să
rezolve) crizele de dezvoltare anterioare prin care au trecut.
Există mai multe motive pentru care adulţii doresc să aibă copii (Turner &
Helms, 1983):
În primul rând, copii oferă un sentiment al împlinirii.
În al doilea rând, copii dau părinţilor ocazia să ofere şi să primească dragoste.
În al treilea rând, a avea copii reprezintă o expectaţie culturală în multe societăţi,
fiind valorizată ca atare.
În al patrulea rând, copiii conferă părinţilor lor un sentiment al valorii şi importanţei
personale.
Totodată, prin apariţia şi creşterea copilului părinţii experimentează o nouă
capacitate socială: posibilitatea şi obligaşia de a-si exercita autoritatea. Modul în care
acesta este încorporată în viaţa de familie are implicaţii importante atât asupra dezvoltării
copilului, cât şi asupra relaţiei părinţi-copii.
62
Divorţul
63
de a divorţa, care sunt bine integrate în reţele sociale şi care au în prezent o relaţie
intimă satisfăcătoare, sunt relativ mai puţin afectate. În plus, anumite
caracteristici de personalitate cum sunt un nivel mai înalt al stimei de sine,
independenţa, toleranţa la schimbare şi a căror atitudine care favorizează
egalitatea rolurilor de sex, pot să facă faţă mai bine situaţiei de a fi divorţat.
Impactul pe care divorţul îl are asupra celor doi parteneri diferă în cazul
bărbaţilor şi al femeilor. În multe cazuri, femeile sunt cele care suferă mai mult.
Unul dintre motive se referă la faptul că, de obicei, femeile pierd mai mult din
punct de vedere financiar şi, în plus, trebuie să accepte să facă faţă unor
responsabilităţi parentale mult mai mari (Rutter & Rutter, 1992).
Pe de altă parte, procedurile de divorţ sunt mai rar iniţiate de bărbaţii care, de
obicei, au reţele de suport social mult mai slabe decât ale femeilor (Gross, 1996).
b. Etapele divorţului
Pe parcursul separării şi al divorţului, persoanele care divorţează trec prin mai multe
stadii. De exemplu, Bohannon (1970) descrie astfel stadiile prin care trece de obicei un
cuplu care divorţează :
Divorţul emoţional: relaţia maritală se dezintegrează din punct de vedere emoţional, ca
urmare a conflictelor şi comportamentelor negative, incriminarea, lipsa afecţiunii şi a
susţinerii.
Divorţul legal: căsătoria se desface din punct de vedere oficial şi legal.
Divorţul economic: partajarea bunurilor cuplului divorţat.
Divorţul co-parental: are loc luarea unor decizii cu privire la aspecte legate de
custodia copiilor şi reglementarea drepturilor parentale.
Divorţul comunitar: au loc modificări necesare la nivelul relaţiilor cu familia şi
prietenii.
Divorţul fizic: cele doua persoane divorţate se adaptează separat la noua situaţie
socială.
Ca şi în cazul altor teorii stadiale, se pune întrebarea dacă toate cuplurile care
divorţează trec prin aceste stadii în ordinea precizată mai sus.
Efectele divorţului depind într-o foarte mare masură de tipul de personalitate al
persoanelor implicate, de natura relaţiilor anterioare dintre ele, de existenţa unei alte
relaţii intime şi a unei reţele sociale puternice. În multe cazuri, aşa cum am văzut mai
sus, datele de observaţie arată că persoanele divorţate sunt mai puţin fericite şi mai
64
stresante decât persoanele care nu au trecut prin această experienţă. Explicaţiile pentru
această stare de fapt sunt multiple: ea poate fi o consecinţă a faptului că divorţul
reprezintă un factor de stres, dar şi a faptului că persoanele care trăiesc diferite tipuri de
experienţe stresante sunt cele mai predispuse să aleagă divorţul.
65
a. Etapele perioadei de doliu
Diferiţi autori au încercat să descrie stările emoţionale prin care trece persoana
care îşi pierde partenerul de viaţă. Ramsay & de Groot (1977) arată că în cele mai multe
cazuri pot fi descrise reacţii specifice la această pierdere majoră, însă ordinea apariţiei lor
nu este predictibilă:
starea de şoc sau amorţeală;
dezorganizare sau o inabilitate de a-şi planifica viaţa raţional;
negarea (de exemplu, aşteptarea soţului dispărut să se întoarcă acasă);
depresia;
vina de a-şi fi neglijat partenerul dispărut sau de a nu îl fi tratat bine;
anxietate şi teama de viitor;
agresivitatea (de exemplu, faţă de medici sau chiar membrii familiei);
acceptarea situaţiei de fapt;
reintegrarea sau reorganizarea vieţii persoanei văduve.
Chiar dacă se afirmă adesea faptul că ultimul stadiu al doliului implică
recuperarea şi revenirea după experienţa pierderii partenerului, recuperarea este extrem
de dificilă sau nu este întotdeauna posibilă. Mai ales atunci când a existat un ataşament
foarte puternic între soţi, implicarea emoţională poate să continue pe parcursul întregii
vieţi.
66
despre persoane care au o reţea socială de dimensiuni mici şi, în general, sunt mai puţin
implicaţi în activităţi sociale.
Şomajul
Nu este deloc surprinzător faptul că efectele psihologice ale şomajului tind să fie
extrem de negative. Comparativ, spre deosebire de persoanele care au un loc de muncă
stabil, şomerii resimt un nivel mai mult mai înalt de stress negativ (cu scoruri de aproape
şase ori mai înalte), cu sentimente de anxietate, depresie, inutilitate, lipsă de speranţă,
deznadejde etc.
67
În mod obişnuit, şomajul are ca rezultat o cădere rapidă a stării de bine
psihologică care se deteriorează apoi treptat; ulterior, la aproximativ şase luni de la
pierderea locului de muncă, acesta se stabilizează şi apare o zonă de platou, de stare
psihologică proastă (Warr, 1987, cf. Erikson, 2004). De asemenea, şomajul are efecte
negative şi pe plan fizic. Moser et al. (1984) a realizat un studiu longitudinal (pe un
interval de 10 ani), urmărind un lot de bărbaţi a căror vârste erau cuprinse între 15 şi 54
ani la începutul perioadei.
S-a observat că persoanele care erau şomere la începutul studiului au prezentat o
tendinţă mult mai puternică de a deceda în cursul studiului ca urmare a unor acte
suicidare sau cancer pulmonar. Aşa cum arată Warr (1987) creşterea riscului de cancer
pulmonar poate să crească datorită faptului că şomerii tind să fumeze semnificativ mai
mult decât persoanele care au un loc de muncă. În ciuda faptului că şomajul are în
general efecte negative, intensitatea acestora depinde de circumstanţele specifice în care
se găseste persoana şomeră. Astfel, efectele şomajului sunt puternice în special în cazul
persoanelor sărace, de vârstă mijlocie care, de obicei, trebuie să întreţină o familie
numeroasă şi are şanse mici de a-şi găsi un nou loc de muncă. În contrast, şomajul poate
avea un impact mai puţin important pentru cineva care are o situaţie economică bună şi
care ar fi urmat să se pensioneze în scurt timp. De fapt, Warr (1987) arată că la
aproximativ 10% dintre şomerii care au lucrat în condiţii foarte grele de muncă
(ex.mineri, sudori) se constată de fapt o ameliorare a stării de sănătate după pierderea
locului de muncă. Explicaţia constă în faptul că mediul în care lucrau producea efecte
negative asupra sănătăţii fizice; în plus, la unele persoane se constată chiar o ameliorare a
sănătăţii psihice. De obicei, şomajului are multiple efecte negative asupra sănătăţii
fizice şi psihice. Warr (1987) identifică un număr de nouă factori de mediu care
afectează starea de bine psihologică şi fizică şi care sunt afectaţi negativ de şomaj:
Resursele financiare: persoanele şomere au de obicei mai puţini bani la dispoziţie.
Ocazii pentru control: persoanele şomere au ocazii mai puţine pentru a se comporta
aşa cum doresc sau aleg ei înşişi.
Ocazii pentru utilizarea propriilor cunoştinţe: acestea descresc în general ca rezultat
al şomajului.
Obiective şi sarcini solicitate: şomajul reduce cerinţele şi solicitările la care trebuie
să răspundă persoana şi poate face comportamentul său mai puţin clar direcţionat şi
orientat spre scop.
68
Varietatea: viaţa de fiecare zi a persoanelor care traversează o perioadă de şomaj
este de obicei mai ternă, cu o varietate mai scăzută decât a persoanelor încadrate în
muncă.
Securitate fizică: în multe cazuri, şomajul aduce griji suplimentare privind
posibilitatea de a-şi pierde locuinţa sau de a putea plăti facturile pentru combustibil şi
electricitate.
Oportunităţi pentru relaţii şi comunicare interpersonală: persoanele şomere au de
obicei contacte sociale cu mai puţine persoane decât persoanele angajate în muncă.
Imaginea clară asupra contextului de viaţă: persoanele şomere au o imagine destul
de neclară nu doar despre viitor, cât şi despre prezent („rostul în viaţă”) decât persoanele
încadrate în muncă.
Poziţie socială valorizată: persoanele şomere pierd rolul aprobat social pe care îl
îndeplineau atunci când ocupau un loc de muncă, una dintre urmările importante fiind
reducerea stimei de sine.
Unul dintre rezultatele principalele ale studiilor lui War se referă la faptul că
acele persoane care reuşesc să îşi construiască un stil de viaţă care implică varietate,
posibilitatea de control asupra diferitelor situaţii, de utilizare a cunoştinţelor şi a
deprinderilor pe care persoana le posedă, care au obiective clare şi solicitare de a se
angaja în diferite tipuri de sarcini, ocazii pentru contact social şi o poziţie socială
valorizată reuşesc să facă faţă mai uşor experienţei şomajului. Concluzii similare au
oferit multe alte studii: şomerii care reuşesc să îşi găsească şi să îndeplinească roluri
satisfacătoare în comunitatea din care fac parte, în organizaţii religioase sau politice etc.
au o stare psihologică mai bună şi şanse mai mari de a face faţă în mod pozitiv acestei
situaţii de viaţă.
69
2.2.3. Chestionarul de interapreciere a nevoilor şi atitudinilor sexual-afective
(adaptare de I. Mitrofan, 1984, după Inventar de atitudini faţă de sexualitate
Eysenck)
Vârstă… Sex…
Durata căsătoriei…
Acest chestionar este anonim pentru a încuraja răspunsurile sincere. Citiţi fiecare
întrebare cu atenţie, apoi încercuiţi răspunsul “da” sau “nu” (pe foaia de răspuns), în
conformitate cu ceea ce vi se potriveşte dv. şi partenerului dv. Dacă nu vă puteţi decide,
încercuiţi răspunsul “?”. Nu există răspunsuri greşite sau corecte. Nu vă gândiţi prea mult
la fiecare întrebare; încercaţi să daţi un răspuns imediat, care să reprezinte sentimentele şi
părerile dv. asupra fiecărei chestiuni.
1. Consider că sexul opus te respectă mai mult dacă nu eşti prea familiar cu el.
Partenerul meu consideră că sexul opus te respectă mai mult dacă nu eşti prea
familiar cu el.
2. Trebuie să am condiţii perfecte pentru a mă excita sexual.
Partenerul meu trebuie să aibă condiţii perfecte pentru a se excita sexual.
3. Sunt satisfăcut de viaţa mea sexual- afectivă.
Partenerul meu este satisfăcut de viaţa sa sexual- afectivă.
4. Sunt mai degrabă neatrăgător pentru sexul opus.
Partenerul meu se consideră mai degrabă neatrăgător pentru sexul opus.
5. Mă deranjează să văd oamenii îmbăţişându-se şi sărutându-se în public.
Partenerul meu este deranjat să vadă oameni îmbrăţişându-se şi sărutându-se în
public.
6. Emoţiile sexuale îmi sunt uneori neplăcute.
Partenerului meu îi sunt uneori neplăcute emoţiile sexuale.
7. Ceva lipseşte în viaţa mea sexuală.
Partenerului meu îi lipseşte ceva în viaţa sa sexuală.
8. Am fost deziluzionat în dragoste.
Partenerul meu a fost deziluzionat în dragoste.
9. M-am simţit (mă simt) vinovat de unele experienţe sexuale.
70
Partenerul meu s-a simţit (se simte) vinovat de unele experienţe sexuale.
10. Am emoţii sexuale puternice, dar când am ocazia nu par să pot să mă exprim pe
mine însumi.
Partenerul meu pare să aibă emoii puternice sexuale, dar când are ocazia nu poate
să se exprime pe sine însuşi.
11. Influenţa părinţilor m-a inhibit sexual.
Partenerul meu a fost inhibit sexual de influenţa părinţilor.
12. Copiii ar trebui să fie învăţaţi despre sexualitate.
Partenerul meu consideră că ar trebui să fie învăţaţi copiii despre sexualitate.
13. E mai bine să nu ai relaţii sexuale înainte de a te căsători.
Partenerul meu consideră că e mai bine să nu ai relaţii sexuale înainte de a te
căsători.
14. Câteodată emoţiile sexuale mă domină.
Partenerul meu este dominat câteodată de emoţiile sexuale.
15. Când devin excitat sexual nu pot să mă gândesc la altceva decât la satisfacţie.
Partenerul meu când devine excitat sexual nu poate să se gândească la altceva
decât la satisfacţie.
16. Nu-mi place să fiu sărutat prea des.
Partenerului meu nu-i place să fie sărutat prea des.
17. N-am învăţat chestiuni de viaţă decât foarte târziu.
Partenerul meu n-a învăţat chestiuni de viaţă decât foarte târziu.
18. Îmi place “jocul erotic”şi în afara actului sexual.
Partenerului meu îi place “jocul erotic” şi în afara actului sexual.
19. Câteodată devin nervos, speriat, când mă gândesc la sexualitate.
Partenerul meu devine nervos, speriat, când se gândeşte la sexualitate.
20. Mă simt prost să vorbesc despre sexualitate.
Partenerul meu se simte prost să vorbească despre sexualitate.
21. Tinerii ar trebui să înveţe despre sexualitate prin propria lor experienţă.
Partenerul meu consideră că tinerii ar trebui să înveţe despre sexualitate prin
propria lor experienţă.
22. Cred că uneori femeia ar trebui să aibă iniţiativa sexuală.
Partenerul meu este de parere că uneori femeia ar trebui să aibă iniţiativa sexuală.
23. Glumele sexuale mă dezgustă.
71
Partenerul meu este dezgustat de glumele sexuale.
24. O persoană ar trebui să înveţe despre dragoste şi sexualitate treptat,experimentând-o.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
25. Consider că barbaţilor li se îngaduie mai multă libertate în sexualitate decât
femeilor şi aceasta este un lucru normal.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
26. Femeilor ar trebui să li se îngăduie aceeaşi libertate a experienţelor sexuale ca şi
bărbaţilor.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
27. Dragostea îmi oferă cea mai mare satisfacţie în căsnicie.
Partenerul meu consideră că dragostea îi oferă cea mai mare satisfacţie în căsnicie.
28. Fidelitatea sexuală faţă de partener toată viaţa e la fel de proastă ca celibatul.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
29. În actul sexual sunt mai curând reticent şi pudic (prefer lumina stinsă, pătura de
protecţie, păstrarea parţială a îmbrăcămintei.)
Partenerul meu este mai curând reticent şi pudic în timpul actului sexual (preferă
lumina stinsă, pătura de protecţie sau păstrarea parţiala a îmbrăcămintei.)
30. Consider că partenerul meu sexual îmi satisface complet nevoile fizice şi psihice.
Cred că partenerul meu consideră că îi satisfac complet nevoile fizice şi psihice.
31. Îmi place o parte cât de lungă de joc erotic (preludiu) înaintea actului sexual.
Partenerul meu preferă o parte cât de lungă de joc erotic (preludiu) înaintea actului
sexual.
32. Îmi vine uşor să-i spun partenerului meu sexual ce îmi place şi ce nu-mi place la
el (ea) când facem dragoste.
Partenerului meu sexual îi vine uşor să-mi spună ce-i place şi ce nu-i place la
mine când facem dragoste.
33. Aş vrea ca partenerul meu sexual să fie mai “expert” şi mai “experimentat”.
Partenerul meu ar dori ca eu să fiu mai “expert” şi mai “experimentat”.
33. Pentru mine caracteristicile psihologice ale partenerului sexual sunt mai
importante decât cele fizice.
Pentru partenerul meu caracteristicile mele psihologice sunt mai importante decât
cele fizice.
35. Mă simt mai puţin competent sexual decât prietenii mei.
72
Partenerul meu se simte mai puţin competent sexual decât prietenii lui (ei).
36. De obicei, mă simt agresiv cu partenerul meu.
Partenerul meu este, de obicei, agresiv cu mine.
37. Potrivirea sexuală fizică este cea mai importantă parte a căsătoriei.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
38. Atracţia fizică e foarte importantă pentru mine.
Atracţia fizică e foarte importantă pentru partenerul meu.
39. Într-o uniune sexuală tandreţea e calitatea cea mai importantă.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
40. Prefer ca partenerul meu să hotarască regulile jocului erotico-sexual.
Partenerul meu preferă ca eu să hotărăsc regulile jocului erotico-sexual.
41. Nevoia controlării naşterilor mă deranjează când fac dragoste, pentru că face ca
totul să fie planificat şi cu “sânge rece”.
Partenerul meu este de aceeaşi părere în această privinţă.
42. Nu pot să discut chestiuni sexuale cu soţul (soţia).
Soţul (soţia) nu poate să discute chestinui sexuale cu mine.
43. Nu m-ar tulbura prea mult dacă partenerul meu ar avea relaţii sexuale cu altcineva,
atâta timp cât s-ar întoarce la mine.
Partenerul meu nu s-ar tulbura prea mult dacă aş avea relaţii sexuale cu altcineva,
atâta timp cât m-aş întoarce la el (ea).
44. De obicei, am relaţii sexuale:
a) de mai multe ori pe zi;
b) în fiecare zi;
c) de 3-5 ori săptămânal;
d) de 2 ori săptămânal;
e) o data sîptămânal;
f) o data pe luna;
g) niciodată.
45. Ideal, aş prefera să am relaţii sexuale:
a, b, c, d, e, f, g.
Partenerul meu ar prefera să aibă relaţii sexuale:
a, b, c, d, e, f, g.
46. (B)Am suferit de impotenţă:
73
a) niciodată;
b) o dată sau de doua ori;
c) de multe ori;
d) deseori;
e) întotdeauna.
(F)Partenera mea a suferit de frigiditate:
a) niciodată;
b) o dată sau de doua ori;
c) de multe ori;
d) deseori;
e) întotdeauna.
47. (F)Am suferit de frigiditate:
a, b, c, d, f, g.
Partenerul meu a suferit de impotenţă:
a, b, c, d, f, g.
48. (B)Am suferit de “ejaculare precoce”:
a) foarte des;
b) des;
c) mediu;
d) rar;
e) niciodată.
Partenera mea ajunge la orgasm în timpul actului sexual:
a) foarte des;
b) des;
c) mediu;
d) rar;
e) niciodată.
49. a) Apreciaţi tăria obişnuiţa a dorinţei sexuale a partenerului dv. de la 10 (foarte
puternică) la 1 (foarte slabă, inexistentă).
…………………………………………….
b) Apreciati taria obisnuita a dorintei dv. sexuale de la 10 (absolute coplesitoare)
la 1 (foarte slaba, aproape inexistenta).
…………………………………………….
74
50. Apreciaţi tăria influenţelor care vă inhibă sexual (moral-estetice, educaţionale
etc.) de la 10 (teribil de puternice) la 1 (foarte slabe şi aproape inexistente).
…………………………………………….
Apreciaţi acelaşi aspect şi pentru partenerul dv.
51. Consideraţi utilă şi necesară cunoaşterea obiectivă a problemelor dv. sexuale în
scopul îmbunătăţirii vieţii dv. conjugale prin “sfat familial”?
Ce părere credeţi că are partenerul dv. în această privinţă?
NIVELURI DE INTERPRETARE
COTARE
0-5 puncte – deficienţe nesemnificative (în corelaţie şi cu conţinutul itemilor);
6-10 puncte – deficienţe moderate;
11-15 puncte – deficienţe semnificative;
16-20 puncte – deficienţe grave în plan atitudinal şi perceptual (auto şi
heteroorientate) – concepţii rigide în extremis.
II.Nevoi si comportamente afectiv-sexuale – 31 itemi.
Răspuns cu semnificaţie negativă:
răspunsul “da” la itemii: 2,6,7,9,10,14,15,19,20,29,33,35,36,40(B),42,43,44(f,g),
46(c,d,e),47(c,d,f),49(FM puncte 10-8 sau 3-1),48(c,d,e), 50(puncte 10-7);
răspunsul “nu” la itemii: 3,18,27,30,31,32,34,38,40(F),41;
COTARE
0-10 puncte – deficienţe uşoare;
11-20 puncte – deficienţe moderate;
21-31 puncte – deficienţe importante (grave, accentuate).
75
III.Interapreciere: 51 itemi x 2 = 102 evaluări.
- coincidenţele de raspuns – 1 punct,
- coincidenţele parţiale – 1 punct,
- necoincidenţe – 1 punct.
Se calculează procentual în raport cu 51 itemi:
- suma coincidenţelor;
- suma coincidenţelor parţiale;
- suma necoincidenţelor.
INTERPRETARE
76
prin intermediul celeilalte, de pe poziţii simetrice , implicate într-o relaţie mutuală,
completă şi profundă, biopsihosocială. În cadtrul acestui process funcţional, evoluţia
negativă, dizarmonică a interacţiunilor mutuale, instituie un process de degradare
progresivă a structurii şi funcţiilor familiale, ale cărui mecanisme sunt de esenţa
psihosocială. În interiorul procesului disfuncţional factorii: individuali, interpersonali, de
grup şi conjuncturali (incidentali), realizează o dinamică şi un stil particular în evoluţia
fiecărui cuplu disfuncţional. Dizarmonia conjugală este generate de mecanisme care
vizează dezechilibre successive în balanţa globală a cuplului (mecanisme de
intercomunicare şi coparticipare decizional-executorie), cu consecinţe negative asupra
posibilităţilor de intergratificare şi interdezvoltare a posibilităţilor maritale.
În interiorul procesului disfuncţional se ierarhizează o succesiune de dezechilibre sub
forma unor conflicte intrapsihice individuale şi interpersonale, care devin cauze
primordiale (factori determinanţi) şi cauze secundare (factori de intreţinere şi corecţie a
deficitelor interacţionale maritale).
77
3. trebuinţa de comunicare, apartenenţa şi gratificaţie mutuală, prin afecţiune şi fidelitate
(fizică şi spirituală), a cărei satisfacere asigură funcţia erotico-sexuală;
4. trebuinţa de continuitate şi autorealizare prin urmaşi, a cărei satisfacere asigură funcţia
procreativă;
5. trebuinţa de cooperare, încredere şi substituţie mutuală în plan decisional-acţional
familial- a cărei satisfacere asigură funcţia de autoafirmare, reglaj şi control,
autorealizare materială şi organizatorică;
6. trebuinţa de valorizare a personalităţii (admiraţie, respect, stimă, credibilitate) a cărei
satisfacere asigură funcţia de interevaluare şi autoevaluare a personalităţii şi a cuplului.
Abordând cuplul din perspective intermotivaţională, putem opera cu următorii indicatori
(niveluri de analiză):
T1 şi T2 = nivelurile trebuinţelor de parteneriat în cuplu (T1 la soţ şi T2 la soţie);
As1 şi As2 = nivelurile de aspiraţie cu privire la satisfacerea mutuală a lui T1 şi T2;
E1 şi E2 = nivelurile de expectaţii privind satisfacerea mutuală a lui T1 şi T2;
R1 şi R2 = comportamente de rol manifestate de fiecare partener (realizarea rolului).
Legăturile funcţionale între aceste niveluri de analiză sunt redate în figura de mai jos:
78
diadice care, la rândul său, perturbă mecanismele de intercunoaştere şi intercomunicare,
ceea ce agravează recurent conflictul de rol. “Abaterea” rolului de la modelul expectat şi
aspirat, conform nevoilor de satifacere mutuală se poate realiza prin două “defecte”
funcţionale în interiorul diadei:
a.delict de intercunoaştere (cunoaştere deformată, parţială, supra sau subevaluare,
percepţie distorsionată) prin atribuirea unor “calităţi” şi “defecte” partenerului, care nu
au acoperire în realitate. Atribuirea unor semnificaţii improprii comportamentului de rol
al partenerului se datorează “filtrării” şi “distorsionării” percepţiilor interpersonale prin
intermediul emoţiilor, stărilor şi sentimentelor erotice, în directa corelaţie cu trăirile şi
necesităţile instinctuale de tip sexual. Transferul inconştient al necesităţilor şi
satisfacţiilor afective de tip infantile în persoana partenerului (refacerea în alt plan a
relaţiilor filial-parentale) contribuie , de asemenea, la perpetuarea unor deficite de
interevaluare. Transferul afectiv se produce atât în sens pozitiv (gratificant) cât şi negativ
(frustrant), ceea ce relevă importanţa relaţiilor afective dintre părinţi şi copii pentru
evoluţia ulterioară a adultului în planul relaţiilor conjugale. Deci, dacă trebuinţele de
parteneriat nasc atracţia şi emoţia de indrăgostire, acelaşi mechanism afectiv
(ataşamentul şi dragostea mutuală) riscă să deformeze (cel puţin în etapele iniţiale)
percepţia şi evaluarea partenerului ales; reevaluarea rolului marital exercitat de acesta
ulterior, prin prisma trebuinţelor obiective conştiente, conştientizate şi inconştiente,
modifică dinamica afectivo-motivaţională în cuplu. Se pot crea, astfel, disonanţe care, (în
caz că nu se pot menţine limitele unei toleranţe reciproce prin corecţii interpersonale ale
rolurilor conjugale), conduc la dezechilibru funcţional, adâncind “prăpastia” şi “răcind”
sentimentele mutuale;
b. deficit de adoptare şi exercitare a rolului conjugal expectat şi aspirat de
partener, pe de o parte, autoexpectat şi autoaspirat, pe de altă parte, ceea ce ar defini
lipsa de consens în structura rolurilor maritale. Acest deficit se poate datora unui nivel
scăzut de disponibiliăţti de exercitare a rolului scontat interpersonal, fie printr-o
rigiditate excesivă în procesul de interacomodare, fie printr-o necorespondenţă de fond a
“câmpurilor motivaţionale” (necesităţi, concepţii, aşteptări-aspiraţii) ale celor doi
parteneri (v.schema nr.3)
79
Considerăm că armonizarea şi stabilirea uniunii conjugale se bazează pe
capacitatea plastică de modificare şi corecţie a comportamentelor de rol, pe cât
posibil în consens cu expectaţiile şi trebuinţele mutual-proiectate în diadă. Nivelul şi
calitatea trebuinţelor de parteneriat acţionează ca o adevarată “cheie motivaţională” a
fiecărui partener. Posibilităţile de satisfacere reciprocă a acestor trebuinţe decid în ultimă
instanţă cursul relaţiei interpersonale, menţinerea, amplificarea, diminuarea sau alterarea
sentimentelor de dragoste care îi leagă pe consţi. Cedările, concesiile, metamorfozele
conduitei de rol în întâmpinarea satisfacerii acestor nevoi vitale, necesită o
disponibilitate flexibilă de adaptare interpersonală, de creativitate interacţională, un
anumit nivel de “aptitudine pentru parteneriat”. Acesta, în act, suplineşte şi corectează
deficitul de intercunoaştere, diminuând dezechilibrul motivaţional produs, reduce
disonanţa ideo-afectivă create în cuplu. Aptitudinea pentru parteneriat marital constituie
capacitatea individuaăa de adaptare interpersonală eficienţa, creatviă şi flexibilă,
exprimată prin intermediul conduitei de rol marital, ca model de comportament cu
valoare stabilizatoare în funcţionarea cuplului.
Având ca punct de plecare şi de referinţă, modelele de rol conjugal cunoscute în
copilărie, în familia părinţilor săi, adultul căsătorit reconstituieşte şi îşi dezvoltă
80
personalitatea prin intermediul propriului său rol conjugal şi parental. Considerăm că
modelul de rol conjugal se dobândeşte, se invaţă, se exersează şi se deprinde,
perfecţionându-se continuu în cadrul interacţiunilor conjugale, pe parcursul căsătoriei.
Interabilitarea partenerilor cu modele consensuale de rol conjugal condiţionează nivelul
de satisfacere şi echilibru motivaţional în cuplu, coeziunea şi stabilitatea acestuia. Rolul
marital, ca o formaţiune comportamentală mobile, continuu modificabilă şi perfectibilă,
intermediază şi echilibrează “transferurile” şi interacţiunile afectiv-motivaţionale.
Aptitudinea de a exercita un rol marital eficient (consensual) ca şi creativitatea
interacţională a fiecărui partener se dezvoltă pe parcursul vieţii conjugale, se
perfecţionează în decursul existenţei conjugal-parentale şi devine factor hotărâtor pentru
echilibrul funcţional familial, pentru gradul de satisfacţie mutuală.
Deficitele de intercunoaştere şi de disponibilitate aptitudinală angrenează, la
rândul lor, perturbaţii în întreaga structură afectiv-motivaţională şi interacţională,
generând reacţii disfuncţionale în lanţ, după cum se poate urmări din schema de mai jos:
LEGENDĂ:
TA’ TA = trebuinţele de parteneriat ale lui A şi B
ASA(B) = aspiraţiile lui A în raport cu B
ASB(A) = aspiraţiile lui B în raport cu A
81
EXA(B) = expectaţiile lui A în raport cu B
EXB(A) = expectaţiile lui B în raport cu A
RA = rolul realizat de A
RB = rolul realizat de B
PA(B) = percepţia lui A raportată la B
PB(A) = percepţia lui B raportată la A
PRB(A) = percepţia lui A asupra rolului realizat de B
PRA(B) = percepţia lui B asupra rolului realizat de A
CA = comunicarea lui A raportat la B
CB = comunicarea lui B raportat la A
SA(+) = sentimentele pozitive ale lui A în raport cu B
SB(+) = sentimentele pozitive ale lui B în raport cu A
SA(-) = sentimentele negative ale lui A în raport cu B
SB(-) = sentimentele negative ale lui B în raport cu A
T’A = trebuinţele de parteneriat perturbate ale lui A
T’B = trebuinţele de parteneriat perturbate ale lui B
d1 = deficit de interacţiune şi intercunoaştere
d2 = deficit interacţional (între conduitele de rol)
d3 = defect de interevaluare a rolurilor
d4 = defect de intercomunicare
d5 = defect afectiv (polarizare negativă a sentimentelor)
Tc---T’c = perturbarea câmpului motivaţional
82
satisfac una prin intermediul celeilalte, se intersimilează şi intercondiţionează
psihologic, ceea ce conferă sens şi valoare relaţiei lor. Dragostea, înteleasă ca mod de
comunicare completă şi profundă între bărbat şi femeie, este nu numai condiţie, ci şi
efect al creaţiei interpersonale în cuplu. Concepută astfel, dragostea depăşeşte
semnificaţia sa primară de trăire şi sentiment de plentitudine, satisfacţie şi securizare
conferit de persoana celui iubit, dobândind semnificaţia unei atitudini şi a unui
comportament creativ, de tip afectiv-sexual. Ea devine masura şi recompensa realizării
“rolului conjugal”, fiind totodată şi una din explicaţiile reuşitei sau nereuşitei îndeplinirii
acestui rol.
83
motivaţionale şi comunicaţionale pot fi identificate şi eventual corectate terapeutic, doar
pe baza unei analize diagnostice atente, cu caracter operaţional, al cărei model de
desfăşurare îl vom prezenta în continuare.
INTERCUNOAŞTEREA. Analiza mecanismelor perceptive-motivaţionale în cuplul
marital se desfăşoară, în concepţia noastră după un model operaţional cuprinzând 8 tipuri
de imagini (total 16) cu rol de întreţinere, particularizare şi corecţie a conduitelor de rol
conjugal:
1) imaginea lui Ego(Alter) despre sine – autopercepţie – care răspunde la întrebarea
“cum sunt eu?” şi pe care o codificăm: AX si AY;
2) imaginea lui Ego(Alter) despre Alter(ego) – percepţia partenerului – care
răspunde la întrebarea “cum este el (ea)?”, pe care o codificăm:
PXy = percepţia lui Y de către X
PYx = percepţia lui X de către Y
3) imaginea lui Ego(Alter) despre percepţia de sine a lui Alter(Ego) – expectaţia
privind autopercepţia partenerului – care răspunde la întrebarea “cum cred că se
vede el (ea) pe sine?”, pe care o codificăm: EXAY – expectaţia lui X privind
autopercepţia lui Y; EYAX – expectaţia lui Y privind autopercepţia lui X;
4) imaginea lui Ego(Alter) asupra perceperii lui Ego de către Alter şi respective a
lui Alter de către Ego – expectaţia partenerului privind percepţia sa de către
celălalt, care răspunde la întrebarea “cum cred că <<mă vede>>, mă consideră el
(ea) pe mine?”, pe care o notăm:
EXPY(x) = expectaţia lui X privind percepţia lui X de către Y
EXPY(y) = expectaţia lui X privind percepţia lui Y de către X
5) imaginea lui Ego(Alter) despre sinele autoproiectat – aspiraţia de autorealizare
a rolului conjugal –care răspunde la întrebarea “cum aş vrea să fiu eu?”, pe care o
notam: SX si SY;
6) imaginea lui Ego(Alter) despre sinele proiectat a lui Ego – aspiraţia cu privire la
realizarea rolului conjugal de către partener – care răspunde la întrebarea “cum
aş vrea să fie el (ea)?” relevând de fapt modelul ideal de partener aşteptat către
care tinde fiecare. Se notează:
SX(y) = aspiraţia lui X cu privire la Y
SY(x) = aspiraţia lui Y cu privire la X
84
7) imaginea lui Ego(Alter) despre sinele autoproiectat al lui Alter(Ego) – percepţia
aspiraţiei de autorealizare a partenerului în rolul conjugal –care răspunde la
întrebarea “cum cred că ar dori el (ea) să fie?” sau, cu alte cuvinte, “către ce
model ideal de a fi în cuplu tinde partenerul?”; se notează:
PXSY = percepţia lui X privind aspiraţia de autorealizare a lui Y în cuplu
PYSX = percepţia lui Y privind aspiraţia de autorealizare a lui X în cuplu
8) imaginea lui Ego(Alter) despre sinele proiectat văzut de Alter(Ego) – percepţia
aspiraţiei celuilalt de realizare a rolului conjugal de către partener –care
răspunde la întrebarea “cum cred că ar dori el (ea) să fiu?” sau ,”cu ce model
ideal mă confundă partenerul?”; se notează:
PXSY(x) = percepţia lui X asupra aspiraţiei lui Y cu privire la realizarea lui X
PXSX(y) = percepţia lui Y asupra aspiraţiei lui X cu privire la realizarea lui Y.
Cele 8 tipuri de imagini permit combinaţii multiple, semnificative pentru analiza
dinamicii intercunoaşterii şi intervalorizării în cuplu, interpretabile sub aspectul
concordanţei şi neconcordanţei lor graduale, cu toate consecinţele acestora în planul
acomodării şi asimilării interpersonale. Modelele psihodiagnostice de interapreciere,
prezentate anterior, ca şi extinderea concepţiei lor la alte chestionare deja existente oferă
posibilitatea relevării parametrilor cantitativi şi calitativi definitorii pentru ceea ce noi am
numit nivel de disponibilitate adaptativ- creative interpersonală maritală (individuală şi
de cuplu). În cadrul acestei disponibilităţi de adaptare maritală, nivelul de
intercunoaştere raportat la motivaţii reprezintă elemental definitoriu, el fiind însă
mediat şi condiţionat de nivelul, stilul şi calitatea intercomunicărilor în cuplu, a căror
analiză constituie o a doua direcţie de desfăşurare a modelului funcţional pe care-l
propunem.
INTERCOMUNICAREA. Analiza mecanismelor de intercomunicare diadică îşi propune
să dezvăluie tipurile, cantitatea şi calitatea intercomunicărilor maritale. Tipurile de
intercomunicare sunt legate de tipurile de interacţiuni specifice cuplului: sexual-senzitive
şi erotic-afective, concepţii socio-educaţionale, decizionale, practice-menajere, de
petrecere a timpului liber şi de planificare a bugetului.
Pentru familie, comunicarea, alături de intercunoaştere, este principalul
instrument de dezvoltare a structurii şi relaţiilor de rol familial. Atunci când membrii
familiei sunt capabili să se asculte unii pe alţii, să se întrebe şi să comenteze asupra
85
subiectelor pentru care există un interes personal, ei pot conlucra şi interacţiona optim,
astfel încât fiecare să fie stimulat în a se dezvolta şi a resimţi satisfacţie.
Din această perspectivă, un stil defectuos de comunicare poate angaja disfuncţii
familiale multiple, ce suscită adesea necesitatea unei terapii centrate pe ameliorarea
modului de comunicare. În acest sens, J. Risjin şi E. Faunce (1972) jalonează ca
principalele aspecte ale evaluării stilului şi calităăii comunicarii intrafamiliale sunt:
1. claritatea elocuţiunii (dicţiei);
2. schimbările de subiect (mesajele pot fi complete sau tangenţiale, întrerupte sau cu
tendinţă de trecere la alt subiect, evitante etc.);
3. raportul între accord si dezacord (capacitatea membrilor familiei de a fi în
dezacord fără a se manifesta agresiv, de a nu considera divergenţele de opinii
drept ”atacuri”);
4. intensitatea (modul în care membrii familiei îşi exprimă afectele, gradarea,
nuanţarea, fluiditatea comunicării);
5. semnificaţia (modul în care sunt formulate comentariile – amical, agresiv, tonul
cu care se comunică);
6. ordinea schimburilor verbale (cine se adresează şi cui, cine este lăsat la o parte în
conversaţie etc.);
7. angajarea (implicarea);
8. respectarea promisiunilor (cât de legaţi se simt de o promisiune);
9. configuraţia secvenţială (exemplu: mama vorbeşte tatălui şi copiii o întrerup,
soţia explică dar soţul nu este atent etc.).
Pe parcursul dialogului familial, se utilizează zilnic toate modalităţile de
comunicare posibile: înţelegerea, dezaprobarea sau impunerea, supunerea sau
concilierea, indiferenţa sau neutralitatea, detaşarea sau neimplicarea. Fiecare dintre
aceste modificări pot să alterneze situaţional la fiecare din membrii familiei, dar pot
deveni şi dominante prin frecvenţa lor, adevărate tipare de comunicare proprii unuia sau
altuia din membrii familiei.
Stilul communicaţional al unei personae poate fi mobil, deschis (utilizând
adecvat toate modalităţile de comunicare) sau rigid (folosind predominant doar un tip de
comunicare). În general, puţini oameni sunt înclinaţi să acţioneze permanent într-o
singură manieră, deşi există şi persoane care utilizează acelaşi mod de a comunica
(dominator – autoritar sau submisiv – supus).
86
V. Satir consideră că există cinci căi de care indivizii se folosesc pentru a
comunica: concilierea, dezaprobarea, rezonabilitatea, irelevanţa mesajului, concordanţa.
Concilierea presupune acordul cu o altă persoană chiar şi atunci când
sentimentele şi convinegerile personale sunt contrarii. Deşi poate genera unele probleme
şi insatisfacţii pe termen lung, concilierea rămâne o strategie de comunicare accesibilă şi
de stimulare a relaţiilor intrafamiliale.
Dezaprobarea este o metodă utilizată în special de persoanele cu o mare nevoie
de afirmare si demonstrare a puterii, având un comportament (de cele mai multe ori)
hypercritic, dictatorial. Acestea au o mare nevoie de a fi ascultate, de a-şi dovedi lor
însele forţa Eu-lui, poziţia de autoritate.
Rezonabilitatea este o modalitate comunicaţională proprie mai ales celor care
manifestă o incapacitate în a-şi exprima sentimentele, fie ca un deficit de expresie, fie din
teamă (blocaj afectiv).
Irelevanţa mesajului constituie un mod de comunicare indiferent sau evitant, prin
care cuvintele persoanei respective nu au legatură cu ceea ce se întamplă în mediul
apropiat, desemnând o manieră nonimplicativă, care poate abate atenţia de la obiectivul
discutat.
Concordanţa exprimă modalitatea de comunicare în care sentimentele se
potrivesc cu convingerile şi comportarea individului, fiind cea mai sanogenă pentru
relaţiile interpersonale. Mesajele verbale sunt însoţite în comunicarea interumană (în cea
conjugală în special) de mesaje nonverbale, expresiv-senzitive: fizionomice (mimice),
corporale (pantomimice, kinestezice) etc., comunicarea fiind de fapt un fenomen
propriu întregului organism. Inflexiunile vocii, intensitatea privirii, grimasele specifice
pot “încurca” adesea mesajul verbal şi sensul primit, dezvăluit, al acestuia. Adesea, soţii
comunică senzitiv mai atenţi decât verbal. Tocmai de aceea, inautenticitatea unor
mesaje verbale este demascată pe căile comunicării sensitive şi uneori chiar
extrasenzoriale, prin mijloaec intuitive-empatice, ale căror mecanisme bioenergetice
subtile continuă încă să ne scape.
Fără îndoială că în comunicarea dintre doi oameni în general, dintre parteneri în
special, se stabilesc doua canale: conştient şi inconştinent. Mesajele conştiente şi
inconştiente şi jocul imprevizibil al acestora devin relevante pentru înţelegerea
comportamentului de rol familial. Fiecare mesaj reflectă, în fond, modul propriu al unei
personae de a intra în contact cu alta. Complexitatea şi – de aici – confuzia (atât a
87
mesajelor primate, cât şi a celor emise), reflectă nevoia acută a fiinţei umane de a
comunica, de a menţine contactul cu ceilalţi.
Cantitatea intercomunicărilor se referă la frecvenţa mesajelor emise şi receptate,
pe diverse canale de comunicare, simultan şi succesiv, corespunzător trebuinţelor şi
disponibilităţilor individuale de relaţionare. De la un cuplu la altul, pot să predomine
într-un anumit tip de interacţiune mesajele verbale sau nonverbale, după cum anumite
canale pot fi mai saturate informaţional, în vreme ce alte canale să se prezinte ca
“subinformale”. Aşa, de pildă, într-un cuplu pot predomina cantitativ mesaje de ordin
afectiv-senzitiv-verbal, în vreme ce în alt cuplu dominante sunt mesajele nonverbale de
tip empatic. În stabilirea unor intervenţii educative asupra copiilor (sancţiuni,
recompense, organizarea programului de viaţă etc.) unii consorţi consumă o mare
cantitate de mesaje verbale şi nonverbale, mai ales în cazul unor divergenţe de opinii, în
vreme ce alţii „economisesc” informaţia verbală în favoarea celei nonverbale, gradul de
congruenţă decizională fiind de obicei crescut şi intervenţia de comun acord.
Cantitatea crescută a informaţiilor intramaritale de un tip sau altul nu conduce
obligatoriu la un câştig în planul compatibilizării partenerilor, ea putând favoriza uneori
fenomene de bruiaj şi distorţionarea a semnificaţiei mesajelor, devalorizându-le
finalmente şi conferindu-le alteori o valoare tensională în cuplu. Este cunoscută în acest
sens devalorizarea semnificaţiei pozitive a mesajelor afective de expresie verbală, atunci
când cantitatea emiterii lor depăşeste mult trebuinţele receptorului, sau situaţia tensivă,
marginal-nevrotică, generate de promovarea mesajelor cu încărcătură negative-frustrantă
(traducând conduitele sâcâitoare, critice).
Cantitatea redusă a mesajelor verbale şi nonverbale (subsaturate pe canal) poate
împieta asupra bunei funcţionări a cuplului, dar nu devine afectogenă câtă vreme
calitatea acestor mesaje satisface trebuintele reciproc proiectate. Ceea ce este definitoriu
pentru stilul communicaţional şi eficienţa sa într-un cuplu este calitatea mesajelor,
semnificaţia lor raportată la sistemul de “cerere şi oferte”, “recompensă şi sancţiune”,
“primire şi respingere”. A şti ce, când şi cum să comunici, în situaţia parteneriat,
constituie o disponibilitate esenţială pentru continuarea vieţii în cuplu şi pentru corecţia
succesivă a stilului interacţional. Această disponibilitate se intemeiază pe anumite
particularităţi individuale, dar se creează şi se dezvoltă până la un anumit punct numai în
contextul interacţiunii conjugale, într-un process continuu de “educare” şi
“autoconducere maritală”. Modelele socio-culturale de intercomunicare conjugală, pe
88
care consorţii le-au asimilat în familia părinţilor, a rudelor etc., ca şi cele de referinţă
actuală (ale prietenilor, rudelor etc.) sau mijlocite pe cale culturală constituie factori
externi de corecţie, dezvoltare şi, uneori, distorsionare continuă a stilului
communicaţional în cuplul conjugal.
Metoda observaţiei intercomunicărilor în anumite situaţii de cuplu, ca şi interviul
focalizat cu numeroşi subiecţi căsătoriţi (normali, nevrotici şi personalităţi psihopate) ne-
au permis conturarea unui micromodel de analiză operatională a structurii de
comunicare şi a implicaţiilor acesteia în dinamica relaţiilor maritale. Parametrii urmăriţi
în acest sens sunt:
- semnificaţia informaţiei emise şi receptate în cuplu: pozitivă (+), negativă (-) şi
neutră (0);
- congruenţa (adecvarea, articularea, sincronizarea) mesajelor reciproce, ca expresie a
coerenţei comunicării;
- frecvenţa informaţiei emise şi receptate: mare – cu supraîncărcarea canalului de
intercomunicare şi suprasaturare informaţională (stilul relaţional al adezivilor
extrovertiţi); optimă – (reciproc satisfăcătoare); redusă –cu subîncărcarea canalului
de intercomunicare şi subsaturare informaţională (stilul relaţional distant-introvert).
Fenomenul de congruenţă a mesajelor este deosebit de important pentru
dinamica relaţiei conjugale şi a gradului de tensiune în cuplu. Astfel, dacă receptorul
decodifică în mod corect semnificaţia mesajului emis (de exemplu, recompensa emisă de
A verbal sau nonverbal este recepţionată ca atare de B, sau sancţiunea emisă de A este
recepţionată adecvat de B) – coerenţa intercomunicării conduce la o clarificare a
situaţiilor şi la o orientare adecvată a conduitelor de rol. Dacă însă mesajul decodificat de
receptor nu corespunde celui emis de partener, apar fenomene de deteriorare, diluare,
confuzie sau blocare a semnificaţiei mesajului de consecinţe relaţionale imediate sau mai
îndepărtate, de obicei negative. Iată câteva exemple concrete:
- A emite o informaţie neutral pe care B o decodifică drept negativă (cu semnificaţie
frunstrantă pentru B); efectul: tensionarea lui B şi , consecutive, a lui A. Exemplu:
soţul povesteşte soţiei că s-a întâlnit cu X, care arată foarte bine, printre altele şi
pentru că a slăbit; soţia înţelege această afirmaţie ca o aluzie la silueta sa
supraponderală, resimte frustraţia şi devine iritabilă, indispusă sau renunţă la
continuarea conversaţiei;
89
- A emite o informaţie pozitivă pe care B o recepţionează ca fiind negativă. Exemplu: un
compliment făcut de A cu stângăcie devine o gafă, din care B resimte frustraţie (într-
un cuplu cu parteneri normali din punct de vedere psihic); un soţ dornic să “facă
bine” partenerului, ferindu-l, prevenindu-l perseverent, ajunge să devină cicălitor şi
frustrant pentru acesta (mesajul pozitiv în intenţie este receptat negative) într-un
cuplu în care partenerul prezintă o structură psihică fragilă de tip interpretative-
senzitiv, cu idei de gelozie, o încurajare afectivă sau o mângâiere neaşteptată din
partea celuilalt este decodificată aberant drept “o manevră de acoperire a adevăratelor
intenţii” sau un “mod de a se dezvinovăţi de eventualele infidelităţi comise de
acesta”;
- A emite o informaţie pe care B o recepţionează ca fiind neutral. În acest caz, este
posibil ca A să înceteze de a mai emite gratificaţia pe care o intenţionase, el
hipersensibilizându-se şi emiţând compensator, în continuare o informaţie negativă
pentru B (efect de puniţiune);
- A emite o informaţie negativă pe care B o recepţionează ca fiind neutral. Efectul poate
fi renunţarea treptată sau imediată a lui A de a mai emite informaţia respectivă
(exemplu, clasicul caz al soţiei grijulii care îşi ceartă frecvent soţul pentru că în timp
ce mănâncă citeşte ziarul, sau pentru că fumează ţigară de la ţigară, dar care renunţă
într-un târziu şi se retrage, din lipsă de răspuns);
- A emite o informaţie neutral pe care B o decodifică drept pozitivă (fenomen de
comunicare întâlnit mai ales în perioada de idealizare erotică, cunoscut fiind
fenomenul de iîmbogăţire afectivă a mesajelor recepţionate de către îndrăgostiţi).
Acest fenomen, pe măsura cristalizării cuplului tinde să diminueze, el fiind înlocuit
de o filtrare şi articulare mai mult corectă a mesajelor mutuale, cu predominanţa
emiterii şi receptării celor pozitive în relaţiile armonice şi a celor negative în relaţiile
conflictuale. O formă modificată de receptare pozitivă a mesajelor neutre o întâlnim
şi în unele cazuri patologice (isterii, deliruri erotomane).
Analiza celor două mecanisme psihosociale (intercunoaşterea şi
intercomunicarea) corelate permanent cu factorii cauzali (motivaţionali-afectivi) interni
pe care îi satisfac şi cu modelele socio-culturale de referinţă externă (norme, tradiţii,
sancţiuni, presiuni şi recompense sociale) care le oferă dimensionarea corectivă şi
situaţională, dezvăluie esenţa dinamicii funcţionale psihosiciale a cuplului marital,
erijându-se în principalii factori de dezvoltare şi corecţie ai acesteia.
90
Factorii favorizanţi şi de risc ai disfuncţionalităţii conjugale
Impactul grupului social şi etno-cultural de apartenenţă asupra fenomenelor
disfuncţionale maritale se poate evidenţia în cazurile unor asocieri între parteneri
proveniţi din medii socio-culturale pregnant deosebite. Aderenţa la modelele de rol
familial neconsensuale (aparţinând unor norme, datini, tradiţii diferite fundamental)
cresc riscul pentru incompatibilitatea interpersonală şi pentru deficitele de
interacomodare. Relaţiile cuplului cu exteriorul (microgrup familial –familie extinsă,
grup vicinal, grup de muncă, de prieteni) pot căpăta valenţe dezorganizatoare,
precipitând conflictul conjugal. La aceasta se adaugă şi un element de imprevizibilitate
conjunctural –situaţională (condiţii material-economice precare, evenimente din mediul
fizic şi social, catastrofe, decese, îmbolnăviri, schimbarea forţată a mediului de viaţă etc.)
care pot conduce la modificări perturbatoare ale vieţii familiale. Sărăcia, frustraţia
materială, şomajul, insecuritatea socială prelungită, sunt factori care periclitează pe
termen lung destinul familiei.
91
2.2.4. Scala Kansas pentru evaluarea obiectivelor de orientare în relaţia maritală
KANSAS MARITAL GOALS ORIENTATION SCALE (KMGOS)
92
KMGOS
1=aproape niciodată
2=rar
3=câteodată
4=frecvent
5=aproape întotdeauna
1 Cât de des discutaţi dvs. şi soţul dvs. felul în care doriţi sa fie căsătoria dvs.
peste cinci ani?
2 Cât de des dvs. şi soţul dvs. faceţi schimbări în mod deliberat, intenţionat
pentru a întări relaţia dvs.?
3 Cât de des dvs. şi soţul dvs. faceţi schimbări specifice în priorităţile dvs. cu
scopul de a intesnifica realaţia dvs.?
4 Cât de des dvs. şi soţul dvs. sunteţi de acord în privinţa scopurilor pe termen
lung pentru căsnicia dvs.?
5 Cât de des soţul dvs. face un efort deliberat pentru a afla mai multe despre
dvs. cu scopul de a vă fi mai pe plac?
6 Cât de des ia în considerare soţul dvs. modalităţi specifice de a se schimba cu
scopul de a îmbunaţăţi relaţia?
7 Cât de des dvs. şi soţul dvs. discutaţi obiectivele principale pe care le aveţi
pentru căsnicia dvs.?
93
2.2.5. Inventarul distresului vieţii
LIFE DISTRESS INVENTORY (LDI)
Autori: Edwin J. Thomas, Marianne Yoshioka, Richard D. Ager
Scop: evaluarea gradului de nefericire asociată cu 18 arii ale vieţii
Descriere: Acest inventar de 18 itemi este un instrument de auto-evaluare menit a
măsura nivelul curent de nefericire în 18 arii ale vieţii. Format ca un instrument de
cercetare clinică, LDI a fost repede implementat ca o evaluarea clinică rapidă şi
monitorizare a nefericirii soţilor, pentru evaluare tratamentului de reducere a acestei
nefericiri şi examinarea corelatelor vieţii nefericite. Alături de scorul total pentru
nefericirea generală, pot fi obţinute şi subscoruri pentru cinci arii bazate pe un factor
analitic descris mai jos.
Norme: LDI a fost construit pe un eşantion de soţii – în principal albe, educate, de
clasă mijlocie – ale unor alcoolici abuzivi care au refuzat să renunţe la alcool şi să
urmeze un tratament (N=17). Eşantionul a fost stabilit pentru a primi terapie familială
unilaterală care s-o ajute pe soţie în legătură cu problema alcoolică a abuzatorului.
Scorarea: Scorul nefericirii generale este suma tuturor itemilor care se poate întinde
de la 0 la 26. Scorurile înalte indică o nefericire mai mare. Itemii factor sunt după cum
urmează: MC: 1,2,3,16; OA: 10,11; CC: 8,9,13; SF: 4,5,6,7,14; SO: 17,18.
Validitate: Analiza factorială a LDI a produs factorii descrişi mai sus care explică
52% din varainţă. Solicitarea se întindea de la .40 la .89 cu o medie de .63 (itemii de
la 8 şi 15 nu au fost incluşi în această soluţie). Factorii au oferit dovezi ale validităţii
de conţinut pentru LDI. Mediile pentru factori au indicat mai multă nefericire pentru
MC (4.9) şi SO (4.2), aşa cum se aştepta de la acest eşantion care trăia cu alcoolici
abuzivi ce rezistau la tratament; pentru celelate arii: CC=2.4, OA=2.8, SF=2.7. LDI
corelează pozitiv cu Global Severity Index of Brief Symptom Inventory, astfel
susţinând validitatea convergentă, dar nu se asociază cu SES, educaţie, religie,
indicând validitatea discriminativă.
Prima apariţie: Thoma, E.J., Zoshioka, M.R., Ager, R.D. (1993). Life Distress
Inventory: Relibility and validity. Manuscris supus publicării. Instrument republicat
cu permisiunea lui Edwin J. Thomas.
Disponibilitate: Dr. Edwin J. Thomas, University of Michigan, School of Social Work,
Ann Arbor, MI 48109-1285, Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de
cuplu. Între iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
94
LDI
Această scală este destinată să vă estimeze nivelul curent de nefericire din cele 18
arii ale veiţii dvs. listate mai jos. Vă rugăm să încercuiţi unul dintre numerele din
dreapta fiecărei arii. Numerele din partea stângă a scalei de 7 unităţi indică nivele
înalte ale nefericirii, în timp ce numerele dinspre dreapta indică nivele joase ale
nefericirii. Încercaţi să vă concentraţi asupra nivelului de nefericire pe care îl simţiţi în
mod obişnuit în fiecare arie.
nefericire pe care
Foarte nefericită
Cea mai mare
Foarte puţin
Moderat de
Extrem de
Întrucâtva
nefericire
Nu există
nefericită
nefericită
nefericită
nefericită
simţit-o
o am
Căsnicie 7 6 5 4 3 2 1
Sex 7 6 5 4 3 2 1
Relaţia cu soţul 7 6 5 4 3 2 1
Relaţia cu copii 7 6 5 4 3 2 1
Relaţia cu celelate rude 7 6 5 4 3 2 1
Treburile casnice 7 6 5 4 3 2 1
Situaţia financiară 7 6 5 4 3 2 1
Slujba 7 6 5 4 3 2 1
Educaţia 7 6 5 4 3 2 1
Timpul liber 7 6 5 4 3 2 1
Viaţa socială 7 6 5 4 3 2 1
Religia 7 6 5 4 3 2 1
Planificarea timpului 7 6 5 4 3 2 1
Sănătatea fizică 7 6 5 4 3 2 1
Independenţa personală 7 6 5 4 3 2 1
Rolul alcoolului în casă 7 6 5 4 3 2 1
Satisfacţia vieţii 7 6 5 4 3 2 1
Aşteptările de viitor 7 6 5 4 3 2 1
95
2.2.6. Testul Locke-Wallance de măsurare a ataşamentului marital
LOCKE-WALLANCE MARITAL ADJUSTMENT TEST (LWMAT)
96
LWMAT
Încercuiţi punctul de pe scala de mai jos care descrie cel mai bine gradul de
fericire, luând în considerare toate aspectele, a căsniciei dvs. prezente. Punctul de
mijloc, „fericit”, reprezintă gradul de fericire pe care majoritatea oamenilor îl simt în
mariaj. Scala se întinde pe o parte pentru cei nefericiţi, şi de partea celaltă, pentru
cei care simt o fericire extremă.
0 2 7 15 20 25
35
foarte fericit
perfect
nefericit
fericit
Marcaţi gradul de acord sau dezacord între dvs. şi partenerul dvs. pentru itemii
următori.
Întotdeauna
Întotdeauna
întotdeauna
întotdeauna
ocazional
Dezacord
Dezacord
dezacord
dezacord
Aproape
Aproape
de acord
de acord
frecvent
2 Manevrarea 5 4 3 2 1 0
bugetului familiei
3 Timpul liber (al 5 4 3 2 1 0
recreării)
4 Demonstrarea 8 6 4 2 1 0
afecţiunii
5 Prieteni 5 4 3 2 1 0
6 Relaţiile sexuale 15 12 9 4 1 0
7 Convenţionalitatea 5 4 3 2 1 0
(comportament bun,
corect)
8 Filosofia de viaţă 5 4 3 2 1 0
9 Modul de 5 4 3 2 1 0
relaţionare cu rudele
97
11 Dvs. şi partenerul dvs. vă angajaţi împreună la interese exatrafamiliare?
10 în toate
8 în unele dintre ele
3 în foarte puţine
0 în nici unul
12 În timpul liber, dvs. preferaţi ca în general: să ieşiţi
să staţi acasă?
Partenerul dvs. în general preferă: să ieşiţi
să staţi acasă?
13 Vă doriţi vreodată să nu vă fi căsătorit?
0 frecvent
3 ocazional
8 rar
15 niciodată
14 Dacă ar fi să o luaţi de la început, credeţi că:
15 v-aţi căsători cu aceiaşi persoană
0 v-aţi căsători cu altă pesoană
1 nu v-aţi mai căsători deloc
15 Aveţi încredere în partenerul dvs.?
0 aproape niciodată
2 rar
10 în majoritatea cazurilor
10 în toate cazurile
98
2.2.7. Evaluarea nivelului de comparaţie în relaţia maritală
Marital Comparison Level Index (MCLI)
AUTORI: Ronald M. Sabatelli
SCOP: evaluarea percepţiilor soţilor asupra relaţiei maritale
DESCRIERE: MCLI este un intrument de 32 de itemi construit pentru a măsura
percepţia unui individ despre gradul în care relaţia maritală se ridică la expectaţiile sale.
MCLI poate fi văzut ca o evaluare globală a nemulţumirii subiecţilor pentru relaţia lor
maritală. Se bazează pe ideea că o persoană este nemulţumită de un aspect al vieţii sale
în momentul în care acel aspect nu corespunde expectaţiilor sale. Iniţial itemii au fost
generaţi de teoria bazată pe o revizuire comprehensivă a literaturii despre
satisfacţia/adaptarea maritală. Prin analiza factorială, cu eliminarea a 4 itemi, MCLI s-a
dovedit unidimensional. Pentru a evalua rezultatele maritale referitoare la expectaţii,
fiecare item a fost scorat pe o scală de 7 puncte în care punctul din mijloc reflectă
nivelul expectaţiei subiectului. Acesta permite subiecţilor să indice gradul în care relaţia
lor se situează deasupra sau dedesubtul expectaţiei.
NORME: Un eşantion de 300 de cupluri căsătoriţi a fost selectat din Universitatea
Wisconsin. Media de vârstă a femeilor a fost de 36.1 ani şi de 38 ani pentru bărbaţi, ei
făceau parte din clasa socială de mijloc spre înaltă, erau familii de carieră. Media MCLI
pentru bărbaţi a fost de 144.7 iar pentru femei de 149.7.
SCORAREA: MCLI se scorează prin însumarea scorurilor: 1 punct dacă
încercuieşte -3,2 puncte pentru -2,3 puncte pentru -1,4 puncte pentru 0,5 puncte pentru
+1,6 puncte pentru +2 şi 7 puncte pentru +3. Scorurile înalte indică o evaluare mai bună
a rezultatelor comparativ cu expectaţiile.
FIABILITATE: MCLI dispune de o consistenţă internă excelentă cu alpha de .93.
O eroare standard foarte mică indică de asemenea o excelentă fidelitate. Date test-retest
nu au fost oferite.
PRIMA APRIŢIE: Sabatelli, R.M. (1984). The marital Comparison Level Index: A
measure for assessing outcomes relative to expectations, Journal of Marriage and the
Family, 46, 651-662. Instrument reprodus cu permisiunea National Council on Family
Relations.
DISPONIBILITATE: Dr. Ronald M. Sasatelli, Human Development Center, U 117,
Storrs, CT 06268 Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de cuplu. Între
iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
99
MCLI
Încercuiţi numărul corespunzător experienţei dvs. prezente comparativ cu expectaţiile
-3 -2 -1 0 +1 +2 +3
mai rău la fel cum mai bine
decât mă aşteptam mă aşteptam decât mă aşteptam
1 Nivelul de prietenie pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
2 Gradul în care partenerul dvs. are încredere în dvs. -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
3 Nivelul activităţii sexuale pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
4 Gradul încrederii dintre dvs. şi soţul dvs. -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
5 Gradul de conflict ce apare în deciziile zilnice -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
6 Durata timpului petrecut împreună -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
7 Nivelul de afecţiune pe care îl exprimă partenerul -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
8 Gradul în care se împart responsabilităţile pentru -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
sarcinile casnice
9 Gradul în care partenerul este dispus să vă asculte -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
10 Nivelul egalităţii în relaţie pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
11 Nivelul conflictului pentru bani pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
12 Nivelul compatibilităţii pe care îl exeprimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
13 Nivelul conflictului pentru timpul liber pe care îl -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
experimentaţi
14 Nivelul dezacordului pentru prieteni pe care îl -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
experimentaţi
15 Nivelul de interes pentru sex pe care îl exprimă -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
partenerul dvs.
16 Corectitudinea în care se cheltuiesc banii -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
17 Nivelul spiritului critic pe care îl exprimă partenerul -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
18 Nivelul respectului reciproc pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
19 Gradul în care comunicare interpersonală este eficientă -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
20 Nivelul de iubire pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
21 Gradul în care nevoile dvs. se întâlnesc -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
22 Gradul libertăţii pe care îl simţiţi în promovarea altor -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
prieteni
23 Nivelul responsabilităţii pe care partenerul dvs.îl -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
acceptă sarcinile casnice
24 Gradul în care dvs. şi partenerul dvs. discutaţi despre -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
sex
25 Nivelul intimităţii pe care îl experimentaţi -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
26 Gradul în care soţul dvs. suportă alegerile dvs. în -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
legătură cu profesia
27 Gradul în care dvs. şi soţul dvs. sunteţi de acord cu stilul -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
de viaţă
28 Gradul în care dvs. şi soţul dvs. sunteţi de acord cu -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
numărul copiilor pe care să-l aveţi
29 Nivelul atracţiei fizice a partenerului dvs. -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
30 Gradul în care vă certaţi pentru lucruri mărunte -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
31 Nivelul geloziei pe care partenerul dvs. îl exprimă -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
32 Nivelul angajării pe care îl simţiţi din partea soţului -3 -2 -1 0 +1 +2 +3
100
2.2.8. Scala convenţionalităţii în relaţia maritală
Marital Conventionalization Scale (MCS)
101
Disponibilitate: Instrument reprodus cu permisiunea National Council on Family
Relations, Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de cuplu. Între iluzie şi
realitate, Editura Sper, Bucureşti
MCS
Citiţi fiecare afirmaţie şi decideţi dacă este adevărată în cazul în care o aplicaţi la
dvs., la partenerul dvs. sau la căsnicia dvs. Dacă este adevărată, încercuiţi litera T.
Dacă este falsă, în cazul în care o aplicaţi la dvs., la partenerul dvs. sau la căsnicia
dvs., încercuiţi litera F.
T F 1 Am anumite nevoi care nu sunt satisfăcute de căsnicia mea. (W=6)
T F 2 Căsnicia mea poate fi mai fericită decât este. (W=6)
T F 3 Chiar dacă ar fi disponibile pentru a se căsători cu mine toate pesoanele de
sex opus, tot n-aş fi putut face o alegere mai bună. (W=4)
T F 4 Nu cred că vreun alt cuplu ar putea trăi într-o armonie mai mare decât
partenerul meu şi cu mine. (W=5)
T F 5 Există perioade când nu simt prea multă iubire şi afecţiune pentru
partenerul meu. (W=6)
T F 6 Nu am regretat nicodată căsnicia mea, nici măcar o clipă. (W=5)
T F 7 Suntem atât de bine adaptaţi pe cât pot fi două persoane în această lume.
(W=6)
T F 8 Nu cred că cineva poate fi mai fericit decât suntem eu şi partenerul meu
atunci când suntem împreună.(W=6)
T F 9 Partenerul meu înţelege şi empatizează complet cu fiecare stare a mea.
(W=5)
T F 10 Căsnicia mea nu este un succes perfect. (W=8)
T F 11 Fiecare lucru nou pe care l-am aflat despre partenerul meu m-a mulţumit.
(W=6)
T F 12 Partenerul meu are toate calităţile pe care le-am dorit la cineva. (W=8)
T F 13 Dacă partenerul meu are câteva defecte, eu nu le cunosc. (W=8)
T F 14 Eu şi partenerul meu ne înţelegem perfect unul pe celălalt. (W=8)
T F 15 Există perioade când partenerul meu face lucuri care mă fac nefericită.
102
2.2.9. Evaluarea instabilităţii maritale
MARITAL INSTABILITY INDEX (MII)
103
DISPONIBILITATE: Articol din jurnal, Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002),
Psihologia vieţii de cuplu. Între iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
MII
Înclinaţie
înclinaţie
divorţ
divorţ
Fără
spre
spre
Câteodată oamenii căsătoriţi cred că le-ar plăcea să
Ocaziona
niciodată
Des sau
locuiască separat de partenerul lor. Cât de des simţiţi dvs.
foarte
l sau
des
acest lucru? Foarte des, des, ocazional sau niciodată?
104
ÎNCERCUIŢI ŞANSELE DE DIVORŢ ÎN URMĂTORII 3 ANI DUPĂ CUM
URMEAZĂ:
Numărul de
răspunsuri
Cât de des luaţi masa principală împreună?
Cât de des vă vizitaţi prietenii împreună?
Cât de des dvs. şi partenerul dvs. lucraţi împreună la proiecte pentru
casă?
Cât des ieşiţi împreună – de ex. la film, să jucaţi cărţi, bowling, etc.?
Faceţi suma numerelor pentru frecvenţa cu care faceţi lucruri împreună. Dacă totalul este
între 13 şi 16, extrageţi 12 din scorul şansei pentru divorţ, iar dacă totalul este între 9 şi
12, extrageţi 10.
105
NOUL SCOR LA ŞANSA PENTRU DIVORŢ:
Exemplu:
O persoană care are scorul 1 la scala înclinaţiei spre divorţ încep cu o şansă de
22% pentru divorţ în curs de 3 ani. Dar dacă persoana face multe lucruri împreună cu
partenerul (ex. are scorul 14 la frecvenţa lucrurilor făcute împreună), probabilitatea scade
cu 12 puncte până la 10%. Dacă cuplul cumpără apartamentul, se scad alte 6 puncte,
scăzând înclinaţia spre divorţ la 4%. În final, dacă religia are o importanţă în viaţa lor,
scorul poate fi redus până la 0.
106
2.2.10. Scala Miller de măsurare a controlului în relaţia maritală
Miller Marital Locus of Control Scale (MMLOC)
107
mai externali decât internali au o mai mare discrepanţă între scoruri. MMLOC corelează
de asemenea cu satisfacţia maritală şi satisfacţia vieţii în general.
PRIMA APARIŢIE: Miller, P.C., Lefcourt, H.M. şi Ware, E.E. (1983). The
construction and development of the Miller Marital Locus of Control Scale, Canadian
Journal of Behavioral Science, 15, 266-279. Miller, P.C., Lefcourt, H.M., Holme, J.G.,
Ware, E.E. şi Saleh, W.E. (1986). Marital locus of control and marital problem-solving,
Journal of Personality and Social Psychology, 51, 161-169. Instrument reprodus cu
permisiunea lui Herbert M. Lefcourt şi Canadian Psychology Association.
DISPONIBILITATE:Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de cuplu. Între
iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
MMLOC
Afirmaţiile din acest chestionar exprimă opinii asupra unor probleme ale relaţiei
maritale. Puteţi să fiţi de acord puternic cu unele dintre ele şi în dezacord la fel de
puternic cu altele, sau puteţi să nu fiţi sigur de ceea ce simţiţi. Reacţiile dvs. reflectă
opiniile dvs. şi nu există răspunsuri corecte sau incorecte. Indiferent dacă sunteţi de
acord sau nu cu vreo afirmaţie, puteţi fi sigur că există o mulţime de oameni care simt la
fel ca dvs. Marcaţi fiecare afiramţie din stânga în funcţie de cât de acord sunteţi cu ea.
Vă rugăm să le marcaţi pe toate.
+1= sunt de acord puţin
+2= sunt de acord foarte mult
0= nici acord, nici dezacord
-1= simt puţin dezacord
-2= simt foarte mult dezacord
Vă rugăm să vă amintiţi că cel mai bun răspuns este opinia dvs. şi de obicei este
reflectat de prima reacţie la item, mai degrabă decât după lungi dezbateri cu dvs. înşivă
asupra experienţelor particulare.
108
3 Adesea problemele maritale se rezolvă cu prea mare efort
din partea mea.
4 Pot adesea să ajut la o reconciliere când eu şi soţul meu ne
certăm
5 Stările soţului meu sunt adesea misterioase pentru mine, în
sensul că nu prea am idee de unde au pornit.
6 Adesea găsesc comportamentul soţului meu nepredictibil.
7 În timpul unei neînţelegeri deseori pot să spun sau să fac
ceva care să îmbunătăţească situaţia.
8 Înţeleg comportamentul soţului meu.
9 Perioade fercite în căsnicia noastră par să se întâmple cu
puţin efort din partea mea sau fără nici un efort.
10 Adesea starea soţului meu este o reacţie la ceea ce eu am
spus sau am făcut.
11 Există lucurui pe care le pot face pentru a încuraja
terminarea unei neînţelegeri cu soţul meu şi care ne fac să
ne simţim mai bine.
12 Circumstanţele de un fel sau altul joacă un rol important în
a determina dacă căsnicia noastră merge bine sau nu.
13 Când suntem în conflict, soţul meu este cel care cel mai
adesea reconciliază situaţia.
14 Un anumit efort este de obicei necesar din partea mea
pentru a aduce experienţe plăcute în căsnicia noastră.
15 Când avem experienţe neplăcute în căsnicie pot adesea să-
mi dau seama cum am contribuit eu la producerea lor.
16 Cel mai adesea depinde de soţul meu să facă o înţelegere să
se termine paşnic.
17 Perioadele nefericite din căsnicia noastră par să se întâmple
indiferent de ceea ce fac eu.
18 Când avem dificultăţi în căsnicie, par să fie puţine lucurui
pe care eu şi soţul meu le putem face pentru a ajunge la o
reconciliere.
19 Pot uşor să-mi conving soţul să facă ceva pe care el nu l-a
planificat.
20 Circumstanţele joacă un rol foarte limitat în producerea
satisfacţiei maritale; ceea ce conteză sunt efortul şi
interesul.
21 Adesea cred că bărbaţii sunt mai greu de înţeles decât
femeile.
22 Când am dificultăţi în relaţiile mele cu bărbaţii, găsesc că
timpul este un vindecător mai bun decât orice aş putea face
eu.
23 Bărbaţii par mai puţin predictibili decât femeile.
24 Femeile par mai zăpăcite decât bărbaţii.
25 Când întâlnesc dificultăţi în relaţiile mele cu femeile, mi se
pare că pot face prea puţin pentru a întoarce situaţia.
26 Femeile sunt mai de încredere în interacţiuni pentru mine
decât bărbaţii.
109
2.2.11. Chestionarul Beier –Sternberg privind discordanţa
Beier –Sternberg Discord Questionnaire (DQ)
110
DQ
Prin următoarele scale dorim să aflăm care credeţi dvs. că sunt ariile de acord şi
dezacord în căsnicia dvs. De asemenea dorim să aflăm dacă aceste arii vă aduc fericire,
nefericire sau indiferenţă. De exemplu, dacă banii sunt un punct de mare dezacord în
căsnicia dvs., puteţi marca în dreptul Scalei 1 (gradul acordului) sub numerele 5,6 sau 7
în funcţie de extensia dezacordului. Dacă aţi face un semn în dreptul lui 7, aceasta ar
însemna că există foarte mult dezacord în legătură cu banii în căsnicia dvs. Dacă marcaţi
nr.5, aceasta ar însemna că există doar puţin dezacord în legătură cu banii. Prin Scala 1
dorim să aflăm în ce măsură vă diferenţiaţi de partener în legătură cu modul de a privi
lucrurile. În Scala 2 dorim să aflăm în ce fel resimţiţi dvs. aceste diferenţe. Dacă, de
exemplu, un dezacord vă face foarte nefericit, puteţi marca 6 sau 7 pe Scala 2(rezultate
ale acordului sau dezacordului). Vă rugăm să marcaţi fiecare item în ambele scale.
Atenţie, cu cât este mai mare numărul marcat cu atât este mai mare dezacordul sau
conflictul, iar cu cât este mai mic, cu atât este mai mare acordul.
1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7
1.Banii
2.Copii
3.Sexul
4.Grija şi dragostea
8.Politica
9.Educaţia copiilor
10. Religia
111
2.2.12. Scala competitivităţii
COMPETITIVENESS SCALE (CS)
112
CS
113
U 23 Accentuează realizările
trecute
P 24 Utilizează umorul şi
ironia
P 25 Demonstrează
competenţă(e expert)
A 26 Insultă, este abuziv,
nepoliticos
U 27 Acţionează ca un snob
P 28 Prezintă vigoare,
energie
P 29 Se comportă ca un tip
de treabă, ca un cavaler
P 30 Este răbdător
U 31 Se comportă arogant,
superior
U 32 Utilizează satira,
ridiculizează
P 33 Se comportă exuberant,
entuziast
U 34 Demonstrează putere,
autoritate, influenţă,
„trage sforile”
U 35 Se comportă sofisticat
A 36 Este furios
U 37 Este sarcastic
P 38 Este grijuliu, planifică
activităţile
U 39 Inspiră un sentiment de
vină
U 40 Este lăudăros
U 41 Utilizează subrefugii,
viclenie
P 42 Este conştient de sine
A 43 Provoacă, confruntă
U 44 Este mincinos
P 45 Este încrezător în
propriile sale puteri
U 46 Simulează slăbiciunea
(se comportă ca un
martir)
P 47 Este calm
U 48 Pretinde dragoste
U 49 Simulează stupiditate
P 50 Este diplomat, plin de
tact
114
2.2.13. Scala dominanţă-acomodare
Dominance-Accomodation Scale
(DA)
115
umilire, agresivitate, dependenţă, dominanţă, evitarea rănirii, recunoaştere socială şi
înţelegere.
PRIMA APARIŢIE : Hoskins, C. N. (1986). Măsurarea dominanţei şi acomodării
percepute: Dezvoltarea unei scale, Psychological Reports, 58, 627-642.
DISPONIBILITATE : Dr. Carol Hoskins, New York University, 429 Shimkin Hall,
Washington Square, New York, NY10003, Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002),
Psihologia vieţii de cuplu. Între iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
DA
116
7 Dacă partenerul meu mă trezeşte, încerc să fiu SA A U D SD
drăguţă chiar dacă nu simt asta.
117
23 Dacă partenerul meu face dragoste într-o manieră pe SA A U D SD
care o găsesc dezagreabilă, nu continui actul sexual.
118
2.2.14. Scala de măsurare a comportamentelor de coping la familiile
cu ambii soţi angajaţi
Dual Employed Coping Scale (DECS)
AUTOR: Denise A. Skinner şi Hamilton I. McCubbin
SCOP: măsurarea comportamentelor de coping la familiile cu ambii soţi angajaţi.
DESCRIERE: DECS este un instrument de 58 de itemi construit pentru a măsura
comportamentele de coping considerate folositoare în coordonarea rolurilor serviciului şi
a familiei în condiţiile în care ambii parteneri sunt angajaţi în afara casei. Dată fiind
nevoia în creştere din societatea americană ca ambii parteneri să fie angajaţi, acest
instrument poate fi foarte util pentru a-i ajuta pe practicieni să evalueze şi să urmărească
schimbările din comportamentele de coping care pot afecta negativ interacţiunile
familiale. DECS dispune de patru factori sau subscale descrise în detaliu în prima
apariţie a instrumentului: menţinerea sistemului familial, procurarea suportului,
modificarea rolurilor şi a standardelor şi menţinerea perspectivei sau reducerea tensiunii.
Oricum, DECS mai poate fi utilizat şi ca o măsură de coping, în general, prin folosirea
scorului total.
NORME: DECS a fost studiat pe mai multe eşantioane de familii, incluzând părinţi de
copii cu boli serioase. Nicio altă dată demografică nu este disponibilă. Media totală
pentru soţii este de 173.9 şi de 162.3 pentru soţi. În toate studiile, au existat diferenţe
semnificative între scorurile soţilor şi ale soţiilor, soţiile utilizând comportamnete de
coping mai multe decât soţii.
SCORAREA: După inversarea scorului la itemul 45, toţi itemii sunt pur si simplu
adunaţi pentru un scor toatal.
FIABILITATEA: DECS dispune de o consistenţă internă foarte bună cu un alpha total
de .86. date despre stabilitate nu sunt disponibile.
VALIDITATEA: DECS are o validitate convergentă bună, corelând cu un instrument
de adaptare familială. DECS are şi o validitate bună a grupurilor cunoscute, distingând
între părinţii din familiile echilibrate şi cele extreme (în termeni de adaptare).
PRIMA APARIŢIE : McCubbin, H. I. şi Thompson, A.I.(eds.) (1991). Teste de
evaluare ale familiei pentru cercetare şi practică. Madison, WI: University of Wisconsin.
DISPONIBILITATE : Dr. Hamilton McCubbin, Dean, School of Family Resources and
Consumer Services, Madison, WI 53706-1575, Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002),
Psihologia vieţii de cuplu. Între iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
119
DECS
5=acord puternic
4=acord moderat
3=nici acord nici dezacord
2=dezacord moderat
1=dezacord puternic
Dezacord puternic
Dezacord moderat
Nici dezacord
Nici acord/
Acord moderat
Acord puternic
Fără copii
COMPORTAMENTE DE COPING:
120
preparat acasă.
121
25 Planific un timp în care să fiu singură cu soţul meu. 1 2 3 4 5
122
apropiaţi.
123
2.2.15. Scala de evaluare a familiilor cu dublă carieră
Dual-Career Family Scale (DCFS)
124
DCFS
Vă rugăm să încercuiţi numărul care indică gradul în care sunteţi sau nu sunteţi
de acord cu fiecare itemi.
1=acord puternic
2=acord
3=indecizie
4=dezacord
5=dezacord puternic
Tipul de căsnicie
Responsabilitatea casnică
Satisfacţia
125
Imaginea de sine
12 Cariera mea m-a făcut o soţie mai bună decât aş fi fost în alte 1 2 3 4 5
condiţii.
14 Cariera mea m-a făcut o mamă mai bună decât aş fi fost în alte 1 2 3 4 5
condiţii.
Împlinirea profesională
16 Îmi văd munca mai mult ca o slujbă care îmi place decât ca o 1 2 3 4 5
carieră.
18 Cariera mea este la fel de importantă pentru soţul meu cât este şi 1 2 3 4 5
pentru mine.
Linia carierei
126
25 Cele mai multe dintre femeile de carieră necăsătorite au mai mari 1 2 3 4 5
şanse de succes în profesie decât au femeile de carieră căsătorite.
127
Dyadic-Adjustement Scale (DAS)
128
DAS
5=întotdeauna de acord
4=aproape întotdeauna de acord
3=dezacord ocazional
2=apropae întotdeauna dezacord
1=întotdeauna dezacord
3 Probleme religioase
4 Demonstrarea afecţiunii
5 Prietenii
6 Relaţiile sexuale
8 Filosofia de viaţă
13 Sarcini casnice
129
3=des
4=ocazional
5=rar
6=niciodată
16 Cât de des aţi discutat sau aţi luat în considerare divorţul, separarea sau
terminarea relaţiei?
17 Cât de des dvs. sau partenerul dvs. plecaţi de acasă după o ceartă?
4 3 2 1 0
1= niciodată
2=mai puţin de o dată pe lună
3=o dată sau de două ori pe lună
4=o dată pe zi
5=mai des (de o dată pe zi)
26 Râdeţi împreună
130
Acestea sunt unele lucruri cu care cuplurile uneori sunt de acord iar alteori nu
sunt de acord. Indicaţi care din itemii de mai jos v-au cauzat diferenţe de opinie sau
probleme în relaţia dvs. în ultimele câteva săptămâni.(Încercuiţi DA sau NU).
0 1 2 3 4 5 6
32.Vă rugăm să încercuiţi una din afirmaţiile următoarele care descrie cel mai
bine felul în care consideraţi viitorul relaţiei dvs.
Vreau cu disperare ca relaţia mea să reuşească şi aş face aproape orice pentru ca
asta să se întâmple.
Vreau foarte tare ca relaţia mea să reuşească şi voi face tot ce pot pentru asta.
Vreau foarte tare ca relaţia mea să reuşesacă şi voi face ceea ce ţine de mine
pentru asta.
Ar fi frumos ca relaţia mea să reuşească, dar nu pot face mai mult decât fac acum
pentru asta.
Ar fi frumos ca relaţia mea să reuşească, dar refuz să mai fac ceva în plus decât
fac acum pentru a face relaţia să meargă.
Relaţia mea nu poate reuşi niciodată iar eu nu mai pot face nimic pentru a face
relaţia să meargă.
131
totalul fiind de 27 itemi. Scala se bazează pe o cercetare observaţională care arată că
cuplurile fericite şi cele nefericite diferă în mod substanţial de-a lungul celor trei trepte
ale conflictului marital: prima este construirea programului, a doua este disputa, cearta,
iar a treia este negocierea. KMCS este o încercare de a dezvolta un instrument de
măsurare care să se potrivească sistemului de observare comportamentală şi să conducă
la dezvoltarea ipotezelor treptelor conflictului marital. Această scală este utilă pentru a
evalua terapia maritală, mai ales că este singura scală care măsoară paternurile
conflictului marital în diferite trepte.
NORME: KMCS a fost studiat iniţial cu 10 cupluri care s-au oferit voluntari într-un
program de dezvoltare maritală în Kansas. În afară de unul toţi ceilalţi erau albi, 11 erau
protestanţi, 6 erau catolici. Vârsta medie a siţiilor era de 22.4 ani iar a soţiilor de 24.4 .
Media anilor de educaţie a soţiilor era de 15.5 ani iar a soţilor de 16.2 ani. Durata medie
a căsătoriilor era de 19.4 luni. Scorurile medii, dinaintea tratamentului, pentru soţi au
fost: primul stadiu- 36.0 (sd=9.8), stadiul 2- 57.56 (sd=12.44), stadiul 3- 42.1 (sd=7.89).
Scorurile pentru soţii au fost: stadiul 1- 35.4 (sd=10.57), stadiul 2- 57.7 (sd=12.47),
stadiul 3- 38.5 (sd=8.02).
SCORAREA: Scorurile se formează pentru fiecare stadiu prin simpla însumare a
scorurilor la itemii individuali. În prima treaptă, itemii 5,7,9 şi 11 sunt scoraţi invers; în
stadiul 2, toţi itemii în afara celui „respectului de tine” sunt invers scoraţi, iar în stadiul 3
itemii 2,4,5,6 şi 7 sunt invers scoraţi. Scorurile înalte reprezintă conflicte scăzute.
FIABILITATEA: KMCS dispune de o consistenţă internă, cu alpha în toate stadiile
pentru bărbaţi de la .91 la .95 iar pentru femei de la .88 la .95. Stabilirea măsurătorii este
de asemenea foarte bună, corelaţiile test-retest la şase luni pe cele trei stadii fiind de la
.64 la .96.
VALIDITATEA: Scalele au validitate de grup pentru soţii foarte bună, diferenţiind
semnificativ între căsătorile fericite şi cele nefericite în termenii satisfacţiei materiale.
Corelaţiile au fost pozitive şi pentru soţi dar nu întotdeauna semnificativ. Scalele KMCS
corelează de asemenea cu alte scale, sugerând o excelentă validitate de cosntruct. Aceste
scale includ FACES 2; măsurători ale empatiei şi congruenţei; mai multe subscale din
Marital Communication Inventory; concepţia despre comunicare şi orientare maritală
către un scop.
132
PRIMA APARIŢIE : Eggerman, K., Moxley, V. şi Schumn, W.R. (1985). Evaluarea
percepţiilor soţilor în conflictul marital din Gottman’s Temporal Form, Psychological
Reports, 7, 171-181.
DISPONIBILITATE : Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de cuplu.
Între iluzie şi realitate, Editura Sper, Bucureşti
KMCS
Vă rugăm să utilizaţi scala următoare şi să indicaţi cât de des dvs. şi soţul dvs. vă
angajaţi în activităţile menţionate în fiecare întrebare. Scrieţi cât de des în foaia de
răspuns, încercuind unul dintre numerele din tabel, ştiind că:
1=niciodată
2=rar
3=câteodată
4=frecvent
5=întotdeauna
A.Când dvs. şi soţul dvs. începeţi să discutaţi în dezacord asupra unei probleme
importante, cât de des:
Începeţi rapid să vă înţelegeţi sentimentele unul altuia?
Vă accentuaţi punctele de vedere unul altuia fără prea multe menajamente?
Începeţi să vă apreciaţi destul de rapid reciproc punctele de vedere?
Soţul dvs. pare a fi suportiv cu sentimentele dvs. asupra dezacordului din discuţie?
Vă spune soţul dvs. că nu ar trebui să simţiţi aşa cum simţiţi în legătură cu problema
discutată?
Este soţul dvs. cu adevărat disponibil să asculte ceea ce doriţi să comunicaţi?
Insistă soţul dvs. în a vă contrazice ideile despre problemă chiar înainte de a înţelege care
sunt aceste idei?
Vă face soţul dvs. să simţiţi că opiniile dvs., chiar dacă sunt diferite de ale lui, sunt foarte
importante pentru el?
Pare soţul dvs. mai interesat în a-şi justifica propriul punct de vedere decât de a-l înţelege
pe al dvs.?
Vă lasă soţul dvs. să vă simţiţi supărată sau furioasă fără a încerca să vă diminueze aceste
stări?
Vă învinovăţeşte soţul dvs. pentru toate sentimentele dvs. de frustare, iritare ca şi când ar
fi numai vina dvs şi a lui deloc?
B.După ce aţi discutat un timp cu soţul dvs. despre un dezacord asupra unei probleme
importante, cât de des:
Sunteţi capabilă să identificaţi aspectele specifice în legătură cu care v-aţi contrazis?
Sunteţi capabilă să identificaţi aspectele specifice în legătură cu care aţi fost de acord?
Sunteţi ambii capabili să exprimaţi ce simte celălalt despre problemă?
Sunteţi ambii capabili să exprimaţi punctul de vedere al celuilalt aproape la fel de bine ca
propriul punct de vedere?
133
Expresia facială a soţului dvs. şi tonul vocii lui transmit un sentiment de:
Descurajare
Furie
Dezgust
Condescenţă
Resentiment
Ostilitate
Frustare
Amăraciune
Autocompătimire (în legătură cu el însuşi)
Cinism
Respect pentru dvs.?
C.În momentul în care dvs. şi soţul dvs. simţiţi că sunteţi aproape de soluţia pentru o
problemă importantă în legătură cu care eraţi în dezacord, cât de des:
Sunteţi capabili s-o rezolvaţi complet printr-un fel de compromis care să fie bun pentru
amândoi?
Sfârşiţi prin a nu găsi aproape nicio rezolvare?
Conduceţi rapid problema spre o concluzie care să fie satisfăcătoare pentru ambii?
Vă daţi seama că problema va trebui rediscutată într-un viitor apropiat datorită faptului
că cel puţin unul dintre dvs. este încă nesatisfăcut de soluţia găsită?
Se întâmplă ca deîndată ce credeţi că lucrurile s-au rezolvat, soţul dvs. să vină cu o nouă
idee de a rezolva problema?
Încearcă soţul dvs. să vă propună lucruri care nu sunt mutual acceptabile pentru
rezolvarea problemei?
Vi se pare că indiferent de ceea ce sugeraţi dvs., soţul dvs. continuă să găsească noi
soluţii presupuse de el a fi mai bune?
Sunteţi ambii disponibili să faceţi compromisuri cu scopul de a rezolva neînţelegerea?
Sunteţi capabili dvs. şi soţul dvs. să renunţaţi la ceea ce doriţi în mod individual pentru a
a duce problema la un sfârţit?
Sunteţi capabili dvs. şi soţul dvs. să vă apropiaţi unul de celălalt pentru o soluţie mutual
acceptabilă?
Sunteţi capabili dvs. şi soţul dvs. să ajungeţi la o soluţie mutual acceptabilă pentru
rezolvarea dezacordului?
CAPITOLUL III
PRINCIPII METODOLOGICE ŞI TEHNICI DE ASISTENŢĂ A FAMILIEI
134
Proiectarea şi aplicarea propriu-zisă a unei intervenţii în cadrul asistării şi terapiei
familiale implică cunoaşterea familiei în profunzime, prin dobândirea a cât mai multor
informaţii despre evoluţia în timp a familiei, situarea ei in spaţiul social, precum şi
evaluarea funcţionării sistemului familial.
A. Nevoi fundamentale
Venitul familiei este suficient pentru acoperirea nevoilor de bază ?
Familia are hrană şi locuinţă adecvate ?
Zonele învecinate sunt sigure, reprezintă un loc destul de plăcut pentru locuit ?
Familia are acces la îngrijire medicală preventivă şi resurse medicale bune ?
Membrii familiei pot obţine resursele necesare sau sunt izolaţi datorită localizării
sau lipsei unui telefon, transportului public sau privat ?
Familia are legături sociale semnificative cu vecinii, prietenii, organizaţiile
comunitare ? Reprezintă o parte a unei reţele ?
Membrii familiei aparţin sau participă la vreo activitate de grup ? Sunt parte a
unei reţele de rudenie ?
Familia are şansa să împărtăşească valori culturale, etnice sau de alt tip cu
ceilalţi? Valorile lor sunt convergente sau în conflict cu ale celor din mediul
extern ?
Pentru copii, experienţa educaţională este pozitivă ? Ei sau ceilalţi membrii ai
familiei au acces la alte modalităţi de îmbunătăţire culturală sau profesională ?
Membrii familiei lucrează ? Există vreo satisfacţie/recompensă în munca lor ? De
când nu au mai avut membrii familiei o experienţă nouă, n-au mai produs ceva
nou sau diferit, nu s-au mai simţit mândri de o realizare ?
135
3. Membrii familiei au împreună tranzacţii cu ceilalţi oameni/sisteme sau fiecare
tinde să intre în legătură cu mediul în mod separat?
4. Membrii familiei au acces şi schimburi diferenţiate cu lumea din jur ?
D. Graniţa familie-mediu
1. Familia este deschisă noilor experienţe sau relaţii ?
2. Membrii ei sunt liberi să aibă contacte individuale cu alţi oameni sau organizaţii ?
3. Familia permite celorlalţi accesul din punct de vedere fizic sau emoţional ?
4. Graniţele sunt flexibile, se pot adapta, extinde sau strânge în relaţie cu mediul ?
4. Familia îşi apără membrii atunci când este necesar şi permite diferenţierea atunci
când ea este indicată ?
136
6. Familia are nevoie de ajutor sau de abilităţi sporite pentru utilizarea acestor
resurse ?
7. Ce surse de putere, de ajutor sau resurse ar putea fi activate sau sporite ?
8. Există surse de stress sau conflict ?
9. Cum s-ar caracteriza aspectele proeminente ale relaţiei familie-mediu ? (de
exemplu: familie deprivată, izolată social, suprasolicitată etc.)
Harta ecologică a familiei se realizează astfel (după Neamţu şi al., 2001, pg.4-5):
137
întrebări. Itemii de urmat în această evaluare intergeneraţională sunt (Neamţu, 2001:13-
14 apud Hartman şi Laird, 1983):
A. Modelele familiei
1.Care sunt cele mai semnificative modele ale familiei transmise de-a lungul
generaţiilor ?
2.Au existat pierderi majore prin moarte prematură sau tragică, emigrare,separare ?
3.Există teme sau evenimente considerate a fi “toxice”sau în jurul cărora există
durere sau taină ?
4.Care sunt modelele de sănătate intergeneraţii ?
B. Definiţiile familiei: paradigma familiei
1.Cum se defineşte familia însăşi ? Care sunt temele majore care contribuie la
identitatea sa, sensul de sine, la coerenţa sa sau la construcţia realităţii ?
2.Care sunt poveştile, miturile, eroii sau eroinele majore ale familiei ?
3.Care sunt tradiţiile de familie sau evenimentele care stârnesc mândria ? Cum sunt
acestea marcate sau sărbătorite ?
4.Care sunt ritualurile şi ceremoniile importante în familie ? Care este semnificaţia
lor?
5.Ce rol joacă pentru identitatea familiei moştenirea etnică, rasială, culturală,
religioasă ?
6.Cum influenţează căsătoriile interetnice sau între religii diferite relaţiile şi
identificările familiei ?
C. Identificările individuale
1.Cu cine sunt în mod curent asociaţi sau identificaţi membrii familiei de către
familie? Care sunt reperele ? (nume, ocupaţii, etc. )
2.Care sunt rolurile formale pe care le îndeplinesc indivizii şi cum seamănă sau se
deosebesc acestea de cele ale generaţiilor trecute ?
3.Ce roluri informale îndeplinesc ? Cine le-a îndeplinit în trecut ?
D. Relaţii curente ale familiei
138
2.Există vreo barieră emoţională de partea mamei sau a tatălui, între părinţi şi copii
sau în relaţiile dintre fraţi ?
3.Cum explică familia acest lucru ? Cum a survenit ? Cine o menţine ?
4.Ce efect are asupra familiei sau asupra fiecărui membru ?
E. Surse de dificultate
139
Au fost luate în considerare nevoile tuturor membrilor sau au existat membrii ai
familiei care au participat la luarea deciziilor în acord cu propriile lor nevoi, făcând rabat
de la acestea sau cedând ?
A existat o figură dominantă sau subgrup care a luat decizii fără a permite
negocierea sau luarea în considerare a nevoilor altora ?
140
concrete furnizează un plus de informaţie şi o înţelegere mai profundă a realităţii
familiale.
3.2.2. Sculptura
Această metodă, mai complexă decât cea precedentă, constă în a atribui unuia
dintre membrii familiei rolul de “sculptor”, în scopul de a realiza un tablou structural
format din ceilalţi membrii ai familiei, pe care îi poate aşeza în poziţia spaţială şi postura
corporală pe care o doreşte, ca şi cum ar fi nişte marionete.
Fiecare dintre membrii familiei devine sculptor, în cursul aceleiaşi şedinţe sau în
şedinţe diferite, fiecare tablou sculptural fiind urmat de discuţii referitoare la percepţiile
fiecărui membru despre dinamica şi structura familiei, despre modificările considerate
necesare.
Utilă, în acest sens, este realizarea unei sculpturi despre cum va arăta familia peste
2 sau 5 sau 10 ani, respectiv care este proiecţia membrilor cu privire la familia lor în
viitor.
141
Nu reprezintă o metodă în totalitate nonverbală, deoarece, alături de gesturi,
mimică şi alte elemente ale comunicării nonverbale, include şi elemente ale
comportamentului verbal.
a. bazat pe asumţia centrală a psihodramei lui Moreno, conform căreia este util să
joci rolul altuia pentru a-l înţelege mai bine;
b. reproducerea unor episoade reale din viaţa familiei în faţa terapeutului, în speţă a
celor care sunt legate de aspectele disfuncţionale din cadrul familiei.
Se pot realiza şi jocuri de comunicare, pe teme alese de terapeut sau membrii
familiei.
3.2.4. Genograma
Reprezintă o figurare grafică a istoricului familiei, de regulă de-a lungul a 3-4
generaţii, evidenţiindu-se date despre profesie, boli, comportamente, relaţii de ataşament,
întâmplări etc., pe care clientul (membrul familiei) care realizează genograma le
consideră relevante.
142
Faţă de studierea familiei, în terapie, utilizarea întrebărilor capătă note distincte,
care pot fi exprimate în jurul a două caracteristici importante:
1.deoarece este în interesul lui, în cele mai multe dintre cazuri clientul va răspunde
cât mai sincer şi complet terapeutului, spre deosebire de investigaţiile de tip sociologic
unde sursele de distorsiune apar mult mai frecvent;
Tipuri de întrebări:
Iluţ (1995) propune o tipologizare a întrebărilor astfel:
Se impun prin eficienţa lor întrebările circulare, care vizează legătura dintre cele 3
planuri, precum şi cea dintre individ şi sistemul familial.
Un mod de utilizare a acestor întrebări circulare este a cere unui membru al familiei
să comenteze relaţiile sale cu alţi doi membrii ai familiei.
Exemplu: “Când mama ta încearcă să-l facă pe fratele tău să meargă la şcoală, ce
face bunica ?” sau “Cine crezi că este mai apropiat de tatăl tău: sora sau fratele tău ?”
143
Exemplu: unui părinte care îşi neglijează copilul i se adresează întrebarea: “Aveţi
un rol foarte important în educaţia fiului dvs. Credeţi că dacă aţi petrece mai mult timp
cu fiul dvs. problema lui s-ar rezolva ?”
iii. o altă diferenţiere trebuie făcută între întrebările închise (se utilizează în special
ca întrebări retorice) şi întrebările deschise care trebuie să aibă o pondere importantă în
cadrul demersului terapeutic.
iiii. o ultimă diferenţiere trebuie făcută între întrebările directe, care presupun
transparenţa clară a scopului şi întrebările indirecte, la care nu se întrevede scopul real.
Există câteva reguli importante de urmat în formularea, dar şi în aplicarea
întrebărilor, care ne ajută ca acestea să devină “bune”:
-scopurile întrebărilor trebuie să fie clare (ce vor să schimbe, care este domeniul,
care întrebări privesc individul şi care familia);
- întrebările trebuie să fie bine formulate, la obiect, şi cât mai scurt posibil;
- întrebările trebuie să fie inteligente, aceasta întărind imaginea de competenţă pe
care terapeutul trebuie să o promoveze în faţa clientului, ceea ce sporeşte şansele de
schimbare;
- trebuie evitate întrebările redundante, fiindcă reluarea lor exprimă dezinteres,
neatenţie, lipsă de memorie din partea terapeutului, ceea ce va compromite alianţa cu
clientul;
- trebuie excluse întrebările vagi, fără conţinut, “tip clişeu”, ca de exemplu:”Ce aţi
mai putea spune ?” sau “Ce aţi simţit atunci ?”;
- aceste întrebări trebuie transformate în unele specifice
Exemplu: întrebarea “Ce stare aţi avut atunci când …?” va fi transformată într-una
care să acopere toate cele trei planuri, astfel:
“Ce aţi simţit atunci când…?” (urmează specificarea evenimentului)- pentru planul
emoţional
144
1.comportamentul, simptomul unui membru al familiei este o expresie, o metaforă
a ceea ce se întâmplă în sistemul familial. Ideea simptomului ca metaforă este specifică
orientării strategice;
2.modalitate de intervenţie în terapia propriu-zisă.
Ea se referă la folosirea în procesul terapeutic a diverse parabole, fabule, pilde,
mituri, analogii, anecdote, gesturi şi obiecte metaforice, în scopul redefinirii şi
reîncadrării problemei, în schimbarea percepţiei clientului asupra problemei, în creşterea
calităţii comunicării, a rezolvării problemei şi schimbării comportamentelor.
Aceasta deoarece, în faţa unui mesaj simbolic, clientul prezintă o mai mare
permeabilitate. Totodată, folosirea metaforei demonstrează (dar necesită în acelaşi timp
din partea terapeutului), calităţi ca: imaginaţie, cultură, spiritualitate, ceea ce va conduce
la crearea unei relaţii eficiente cu clientul.
Modul în care este împărţit spaţiul casei familiale ne aduce informaţii cu privire la
relaţii de ataşament/excludere între membrii familiei, puncte de tensiune/echilibru, de
forţa/lipsa puterii. Este important de asemenea în ce mod este folosit fiecare spaţiu:
pentru odihnă, pentru muncă, pentru desfăşurarea conflictelor etc.
Descrierea planului casei familiale are un caracter explorativ, deoarece putem avea
o imagine asupra modelelor de interacţiune, miturilor şi regulilor din familia actuală, dar
şi asupra celor aduse din familia de origine, şi în acelaşi timp constituie şi o modalitate
de intervenţie în structura familiei, deoarece, în cursul terapiei se poate interveni pentru
folosirea în comun a spaţiilor, crearea de noi modele de interacţiune, îmbunătăţirea celor
existente etc.
145
Această metodă reprezintă “(…) o trăire, o revelaţie comună, intensivă pentru
membrii familiei” .
În primul caz, părinţii primesc o bucată mare de hârtie, creioane şi carioca, şi sunt
rugaţi să deseneze planul casei în care şi-au petrecut copilăria (dacă au locuit în mai
multe case, li se cere să reprezinte planul casei care le-a rămas cel mai viu in minte).
Copiii privesc la părinţii lor în timp ce aceştia desenează.
În al doilea caz , copiii sunt cei care desenează, în timp ce părinţii sunt cei care îi
privesc.
În al treilea caz, fiecare membru al familiei este rugat să deseneze planul casei în
care trăieşte familia.
Rezultatul este acela că soţii pot să înteleagă mai uşor diferenţele dintre ei.
146
În al doilea caz se realizează o delimitare a subsistemului copiilor, fraţilor, pentru a
fi conturate graniţele diferitelor generaţii şi pentru a fi exprimată opinia copiilor cu
privire la interacţiunile din cadrul familiei.
3. 5.2.Sociograma
Vor fi prezentate aici două variante ale ei, cu mare aplicabilitate practică.
În ambele cazuri prezentate, fiecare dintre membrii familiei sunt rugaţi să răspundă
la întrebările pe care le va formula consilierul.
a merge la cinematograf
a merge in vizită
a face planuri
lucruri personale
a scrie lecţii
a se certa
147
a purta o discuţie despre întrebări teoretice
a lucra împreună
a fi ţinut la distanţă
a spune bancuri
a se bate
a se juca
a minţi/a nu minţi
a se uita la televizor
a face sport
a citi poezii
a se duce la ştrand
a învăţa de la persoana respectivă
a face curaţenie
de cine se simte legat ?
cu cine se simte bine ?
cu cine nu se simte bine ?
cu cine se simte supărat ?
cu cine se simte obosit ?
Răspunsurile obţinute vor fi desenate pe o diagramă, apoi vor fi discutate cu
membrii familiei pentru a avea o imagine asupra interacţiunilor actuale din familie, dar şi
asupra a ceea ce se doreşte în viitor.
148
cel mai puternic
cel mai optimist
cel mai pesimist
cel mai bun sportiv
omul tehnic
cel mai simplu
Clienţii sunt rugaţi să dea câte două răspunsuri la fiecare întrebare, menţionând :
“În primul rând” şi “În al doilea rând”. Ambele raspunsuri vor fi considerare la fel de
importante.
CAPITOLUL IV
ABORDĂRI ÎN CONSILIEREA PSIHOLOGICĂ ŞI PSIHOTERAPIA FAMILIEI
149
4.1. Stadii ale rezolvării problemelor cuplului şi familiei
150
Teoria dezvoltării analizează, aşadar, schimbările la care se pot aştepta membrii
familiei pe parcursul existenţei lor.
Teoria structurală aduce în discuţie problema schimbărilor care intervin în
interiorul cuplului: tranziţia cuplului de la structura de tip instituţional (traditţonal) la
cea de tip democratic (modern) – se dezbate, cu deosebire, problema rolului fiecărui
partener în cuplu ( rolul = comportamentele pe care ceilalţi le aşteaptă de la individul
care ocupa o poziţie socială determinantă, un statut social – Stoetzel, 1963)).
Tranziţia cuplului de la structura de tip tradiţional la cea de tip modern a adus o
serie de schimbări în ceea ce priveşte factorul afectiv. Familia tradiţională era în primul
rând o unitate de producţie şi reproducţie şi, nu în mod deosebit, afectivă. Ea constituia
un mecanism de transmitere a proprietăţilor şi a rangului social din generaţie în
generaţie.
Astăzi, ordinea acestor priorităţi s-a inversat. Legăturile cu lumea exterioară au
slăbit, în timp ce relaţiile dintre membrii cuplului s-au intărit. În societatea modernă,
factorul afectiv primează atât în relaţia cu partenerul, cât şi în relaţiile dintre copii şi
părinţi.
Bărbaţii şi femeile caută acum intimitatea iubirii, considerată extrem de
importantă, esenţială pentru supravieţuirea emoţională. Când intimitatea eşuează,
personalitatea este pusă în pericol. În spatele lui „te iubesc” – arată Druta (1998, p. 89) –
se află nişte mize şi aşteptări care dovedesc că relaţia de dragoste nu este simplă.
A trăi în cuplu este adesea în imaginea multora, o posibilitate de a-ţi găsi
fericirea, de a-ţi realiza propria identitate, de a căuta veritabilul sens al vieţii care să nu
fie egoist. „Viaţa în doi” trebuie să compenseze, astfel, toate frustrările vieţii, fiind locul
unde omul se întăreşte afectiv, unde recâştigă forţe şi unde găseşte echilibrul.
Încă din deceniul al 4-lea al sec. XX, în psihologia socială americană, se încearcă
explicarea armoniei/dizarmoniei cuplului conjugal prin magnitudinea diferenţelor dintre
„la ce s-au aşteptat” partenerii privitor la viaţa de cuplu şi „ceea ce-au găsit” ei în
realitate, dintre rolurile expectate şi rolurile efectiv performante. Problematica rolurilor,
aşteptărilor, aspiraţiilor şi percepţiilor de rol este profund prezentă în cuplul conjugal.
Cu privire la divizarea rolurilor în cuplu, unii cercetători au evidenţiat tendinţa
unei slabe diviziuni a rolurilor în familia modernă, mai ales datorită integrării femeii în
viaţa profesională. De asemenea, structura rolurilor conjugale este condiţionată şi de
nivelul instrucţional şi cultural al partenerilor, de categoria socio-profesională căreia îi
151
aparţin, dar şi de relaţiile exterioare ale nucleului conjugal cu familia extinsă, prieteni,
vecini etc.
S-a pus problema în ce masură cuplul cu dublă carieră, în care atât femeia cât şi
bărbatul au slujbe ce presupun o înaltă calificare şi un nivel de responsabilitate
comparabil, găseşte modalităţi de a împăca exigenţele profesionale cu cele domestice.
Ce fel de compromisuri şi strategii trebuie să adopte partenerii şi cum să ajungă
la o colaborare cât mai eficientă? În termeni de pierderi şi câştiguri, cei doi parteneri
angajaţi într-o asemenea încercare trebuie să ţină seama de câteva aspecte:
a) beneficii obtinuţe dintr-o formulă conjugală de dubla carieră, cu preţul
supraîncărcării de rol (sarcini profesionale şi domestice), ceea ce presupune a renunţa la
unele activităţi care par mai puţin importante;
b) rezolvarea unor dileme privitoare la schimbarea de mentalitate (care norme să
fie obţinute şi care înlăturate). Atitudinea faţă de femeia care lucrează în afara
gospodăriei este una dintre normele disputate;
c) menţinerea identităţii personale este o altă problemă, întrucât dacă bărbatul şi
femeia exercită aceleaşi roluri se atentează la propria identitate a fiecăruia;
d) relevanţa rolurilor şi ciclurilor de rol: deoarece femeia şi bărbatul sunt
angajaţi concomitent în trei sisteme de roluri (sistemul profesional al unuia, sistemul
profesional al celuilalt, sistemul conjugal al amândurora), este greu de îndeplinit la cote
onorabile aspiraţiile de rol.
R. Touzard (1965) enumeră 9 tipuri de interacţiuni posibile ce definesc
conduitele de rol în cadrul cuplului. Clasificarea este realizată pornind de la două
variabile: autoritatea şi puterea în cuplu, respectiv acţiunea şi decizia.
1) Autonomia bărbatului (bărbatul acţionează şi decide).
2) Autonomia femeii (femeia acţionează şi decide).
3) Autocraţia bărbatului (bărbatul decide, femeia acţionează).
4) Autocraţia femeii (femeia decide, bărbatul acţionează).
5) Conducerea bărbatului (bărbatul decide, acţionează împreună).
6) Conducerea femeii (femeia decide, acţionează împreună).
7) Diviziunea sincretică a rolurilor (el acţionează, decid împreună).
8) Diviziunea sincretică a rolurilor (ea acţionează, decid împreună).
9) Cooperarea sincretică (acţionează împreună, decid împreună)
(cf. I. Mitrofan, C. Ciuperca, 1998, p. 147).
152
Cuplul conjugal contemporan se caracterizează printr-o accentuată flexibilitate a
structurii de autoritate şi putere. Nu mai există un model unic, dominant, în care bărbatul
decide, atât în privinţa hotărârilor care vizează viaţa conjugală, cât şi a celor care privesc
relaţia parentală, aşa cum se întâmplă în tradiţionalitate. Relaţia modernă surprinde
reciprocitatea puterii şi autorităţii, pe diferite nivele şi în diferite intensităţi, în contextul
mai general al unui egalitarism afirmat, şi tot mai des, pus în practică.
Partea negativă a ideologiei egalitariste a societăţii noastre rezidă, însă, din faptul
că orice diferenţă este văzută ca o sursă de inegalitate, ceea ce ar putea crea impresia
eronată că toate sarcinile, toate rolurile pot fi îndeplinite atât de femeie, cât şi de bărbat
(Mendras, 1997). Există anumite elemente de specificitate care diferenţiază cele două
sexe; de asemenea, de la un cuplu la altul există deosebiri în ceea ce priveşte rolurile
asumate, în funcţie de particularităţile partenerilor implicaţi în relaţie.
Rolul conjugal se formează iniţial prin imitaţia sau negarea
(conştientă/inconştientă) modelelor de rol similar, deja cunoscute în familia consangvină.
Dacă partenerul se sustrage de la rolul expectat, toate consecinţele apărute în
urma acesteia conduc la accentuarea unui sentiment de anxietate şi frustrare. Şi aceasta,
deoarece partenerii se raportează unul la altul conform „normelor relaţionale şi
funcţionale ale comportamentului conjugal al părinţilor lor” (I. Mitrofan, C. Ciuperca,
1998, p.150) (ex.: „părinţii mei nu au făcut niciodată lucrul acesta”; „tatăl meu nu i-a
făcut niciodată aşa ceva mamei”).
Studiile susţin că familia se îndreaptă în general către relaţii de tip sincretic şi că
asistăm la elaborarea unui nou model cultural al structurii familiale (Idem, p. 147):
tendinţa semnificativă la egalizare a nivelurilor de participare a soţilor în munca
domestică, educarea copiilor şi repartizarea bugetului familial, în special la familiile
tinere sau la cele în care soţul are un înalt nivel de pregătire.
Efecte: conduitele de rol au fluenţă şi stabilitate, este diminuat riscul
disfuncţionalităţilor, cu cât tendinţa de egalizare a răspunderilor celor doi soţi este mai
apropiată, cu atât gradul de satisfacţie este mai mare.
Unii autori apreciază că în aceste cazuri, frecvenţa satisfacţiei este de zece ori mai
mare decât insatisfacţia.
În strânsă legătură cu acest model se propun şi noi modele culturale de rol
familial, respectiv parental şi filial (studiul realizat de Duvall, 1971, în scopul relevării
153
concepţiilor despre rolul de „mamă bună” şi „copil bun”, evidenţiind existenţa a două
modele de rol: tradiţional şi modern, în I. Mitrofan, 1989, pp. 36-40).
Astfel, modelul mamei moderne acordă întâietate asigurării suportului afectiv,
creării unui climat tonic de încredere care să susţină creşterea şi dezvoltarea copilului.
Fără a neglija rolul menajer, ea este preocupată de dimensiunea instructiv-formativă a
copilului, de pregătirea sa pentru viaţa profesională.
Modelul tatălui modern asigură suportul economic, priveşte paternitatea ca pe un
bun, ca pe un privilegiu care şi-l asumă cu răspundere, se implică în creşterea şi educarea
copilului, faţă de care manifestă şi severitate şi înţelegere, îl disciplinează cu oarecare
flexibilitate, urmărind realizarea scopurilor propuse. Se implică în problemele casnice.
Modelul conduitei de rol a copilului modern - este considerat bun, copilul care-şi
iubeşte părinţii, dornic să înveţe, are iniţiativă, se adaptează afectiv, prezintă competenţă
relaţională.
Această teorie pleacă de la premisa că familia (cuplul) trebuie să realizeze
anumite funcţii. În raport cu realizarea/nerealizarea acestor funcţii, familiile (cuplurile)
au fost clasificate în familii funcţionale şi familii disfuncţionale. Clasificarea este
relativă, având în vedere că anumite configuraţii familiale maximizează anumite funcţii
şi minimizează altele.
154
Stările subiective neplăcute şi comportamentele neadecvate determină
numeroase probleme de integrare socială: probleme familiale (conflicte în familie,
violenţă domestică, maltratarea copiilor etc.), probleme şcolare (conflicte cu colegii şi
cadrele didactice, abandon şcolar), greutăţi în găsirea sau păstrarea locului de muncă etc.
Clientul speră ca în urma şedinţelor de psihoterapie / consiliere să devină mai
puţin tensionat, să se înţeleagă mai bine, să ajungă la o stare de confort psihic, să devină
mai competent în viaţa socială.
Deşi psihoterapia şi consilierea nu pot fi net delimitate, între ele există şi
diferenţe.
Psihoterapia reprezintă un tratament psihologic centrat pe reducerea unor
simptome sau comportamente disfuncţionale. Psihoterapeuţii în general lucrează cu
pacienţi care au tulburări psihice serioase, care pot fi etichetate cu un diagnostic
psihiatric. Ei abordează problemele dintr-un punct de vedere predominant medical şi
urmăresc realizarea unor modificări mai profunde la nivelul personalităţii şi a
comportamentului.
Consilierea reprezintă un proces intensiv de acordare a asistenţei unor persoane
normale (sănătoase psihic). Consilierea constă în acordarea unui suport imediat
persoanelor care se află într-o situaţie de criză sau într-un moment de schimbare ce
necesită o adaptare la condiţii de viaţă cu care persoana nu este familiarizată.
CONSILIEREA PSIHOTERAPIA
Este orientată spre client. Este centrată pe pacient.
Utilizează ipoteze socio- Utilizează ipoteze strict medicale.
culturale,coroborat cu cele din sfera
ştiinţelor educative.
Este asociată cu procesul de învăţare. Este asociată cu procesul de vindecare.
Este centrată pe comportamentul normal Este centrată pe cazurile în care graniţa
sau pe funcţii cu un caracter normalităţii a fost depăşită,pe perturbări
pasager,deficienţe care în general au fost majore la nivelul personalităţii pacientului.
generate de degradarea mediului educogen.
155
Potrivit autorului american Charles Zastrow (apud. A. Sandu, 2002, pg. 105),
din perspectiva asistentului social, consilierea se realizează ca un proces gradual ce
cuprinde trei etape principale:
- constituirea relaţiei;
- explorarea problemei;
- explorarea soluţiilor alternative.
A. Sandu (2002) este de părere că pentru reuşita acţiunii trebuie să se respecte
anumite cerinţe. Printre acestea se numără:
a) în etapa constituirii relaţiei trebuie să se întreţină o atmosferă
nondirectivă; consilierul trebuie să obţină încrederea clientului; să empatizeze cu el
(să se plaseze mereu în locul clientului, să-i înţeleagă valorile şi presiunile la care este
supus); să nu îl judece pentru faptele lui, să-l considere egal, nu să-l trateze cu
superioritate; să folosescă un vocabular adecvat, pe care clientul să-l poată înţelege,
etc.
b) în etapa exploarării problemei trebuie să se aibă în vedere faptul că
alături de problema evidentă pe care o sesizează clientul mai pot exista şi altele care,
însă, nu îi sunt clare acestuia. Trebuie să exploreze problema în profunzimea ei, iar
pentru aceasta este nevoie de răspuns la următoarele întrebări:
- de cât timp durează ?
- ce cauze presupuse are?
- ce alte cauze ar putea sta la baza ei?
- ce simte clientul despre problemă?
- care este starea sa fizică şi emoţională?
- ce a întreprins deja pentru a face faţă problemei şi cu ce rezultate?
Pentru acest lucru este nevoie să fie verificate absolut toate informaţiile primite
de la client pentru a nu fi dus în eroare.
c) în etapa de explorare a soluţiilor alternative, împreună cu clientul, trebuie
să se găsească posibile alternative şi să se descope modalităţile concrete de aplicare a
eventualelor soluţii şi consecinţele aplicării acestora; soluţia finală este aleasă numai şi
numai de către client pentru a evita anumite neplăceri.
Irina Holdevici (1998, pg. 248), este de părere că în cursul procesului de
acordare a suportului psihologic, consilierul trebuie să aibă în vedere următoarea
schemă:
156
Definirea clară a problemei clientului;
Elaborarea unor alternative posibile de soluţii;
Alegerea unei alternative şi implementarea ei în practică.
Acestor trei etape le corespund, la rândul lor, un număr de paşi care trebuie urmaţi în
procesul de consiliere, după cum urmează (C. Rogers, apud. Monica Moraru, 2004,
pg. 45):
clientul cere ajutorul;
consilierul explică relaţia sa cu clientul;
se creează o atmosferă permisivă: clientul este încurajat să vorbească despre
problemele, emoţiile şi trăirile sale;
consilierul acceptă sentimentele clientului;
apariţia primelor sentimente pozitive;
clientul este încurajat de consilier să-şi exprime sentimentele şi trăirile;
clientul îşi acceptă propriul Eu;
sunt discutate posibilele alternative, soluţii;
clientul acţionează în direcţia pozitivă;
consilierul îl sprijină pe client în toate acţiunile pozitive pe care acesta le întreprinde;
maturizarea clientului;
relaţia de consiliere = experienţă evolutivă.
Am vorbit până acum despre cele trei etape ale procesului de consiliere din
perspectiva consilierului (în cazul de faţă al asistentului social), dar trebuie să ţinem
cont şi de cele opt stadii ale consilierii, de data aceasta din perspectiva clientului. După
cum afirmă Maria Bulgaru (2002, pg. 143), acestea sunt:
a) conştientizarea problemei: „Am o problemă!” sau „Cred că sunt într-o dificultate!”;
b) construirea unei relaţii cu consilierul: „Cred că acest consilier mă poate ajuta.”;
c) motivaţia: „Cred că pot să-mi îmbunătăţesc situaţia!”;
d) conceptualizarea problemei: „Problema mea nu este de nerezolvat.”;
e) explorarea strategiilor: „Înţeleg că sunt câteva planuri de acţiune pe care pot să le
încerc pentru a-mi ameliora situaţia.”;
f) selectarea strategiei: „Cred că această abordare m-ar ajuta şi sunt gata să o încerc.”;
g) implementarea: „Această abordare mă ajută foarte mult!”;
157
h) evaluarea: „Deşi această abordare mi-a luat o parte din timp şi a solicitat efort,
consider că a meritat.”.
158
- generează noi perspective ce spune clientul cu privire
asupra problemei; la problema sa;
- iniţiază discuţii deschise; - iniţiază discuţii rigide;
Rezolvarea problemei - elaborează multiple soluţii din - elaborează doar o soluţie
cadrul cărora clientul are posi- sau nici o soluţie;
bilitatea să aleagă; - îl lasă pe client să se
- elaborează un plan concret de descurce singur în ceea ce
acţiuni; priveşte implementarea
- elaborează problema înainte soluţiei;
de a furniza soluţia; - se repede la soluţii
imediate fără a analiza cum
trebuie problema;
Stilul decizional -vigilent; - aderent non-conflictual,
bazat pe schimbare non-con-
flictuală, defensiv-evitantă
sau hipervigilent;
159
listă de variante din care este aleasă cea corectă) şi întrebări ipotetice (permit
prospecţia unor alternative comportamentale: „Dacă ai fi...cum crezi că...”).
Tehnica ascultării
Ascultarea activă presupune „reflectarea” mesajului transmis de client; presupune
capacitatea de a reflecta conţinutul şi afectele corelate, determinând clientului senzaţia
că este înţeles. Printre factorii care susţin ascultarea activă se numără:
- comunicarea nonverbală adecvată conţinutului şi stării afective a interlocutorului;
- contact vizual cu interlocutorul;
- verificarea înţelegerii mesajului: „Dumneavoastră îmi spuneţi că...”;
- capacitatea consilierului de a nu se centra asupra intervenţiei pe care urmează să o
aibă;
- susţinerea clientului prin afirmaţii de genul: „Daa..., înţeleg...”, e.t.c.
Alături de aceşti factori care susţin ascultarea activă, există însă şi bariere: a nu putea
urmări mesajul, a asculta superficial, a întrerupe clientul în mijlocul unei fraze, e.t.c.
Tehnica tăcerii reprezintă o tehnică fundamentală prin care se permite
clientului explorarea sentimentelor, atitudinilor, valorilor şi comportamentelor.
Indiferent de modul în care este percepută tăcerea consilierului, aceasta va fi resimţită
de către client într-un mod anxios. De aceea, consilierul va compensa lipsa intervenţiei
printr-o atitudine de ascultare indicată non-verbal.
Tehnica reflectării este o formă avansată a tehnicii parafrazării.
Parafrazarea reprezintă întoarcerea mesajului clientului într-o manieră prin care acesta
sesizează faptul că a fost „procesat” şi înţeles de către consilier.
Potrivit lui Antonio Sandu (2002), parafrazarea are un triplu scop: consilierul se
asigură că a înţeles corect mesajul clientului, clientul află că este ascultat cu interes şi
înţeles, şi nu în ultimul rând clientul poate reflecta asupra celor afirmate.
Identificarea temei este un demers de sinteză prin intermediul căruia
consilierul, ordonează materialul heterogen distribuit în diferitele teme pentru
înţelegerea mesajului transmis de client.
Exprimarea afectelor este una dintre experienţele care se realizează cel
mai greu deoarece clientul încearcă de fiecare dată să evite expresia afectivă, chiar
dacă este negativă sau pozitivă – atât faţă de situaţiile discutate, cât şi faţă de
personalitatea consilierului.
160
Modelarea afectelor se referă la relatarea trăirilor faţă de situaţii sau
persoane.
Interpretarea permite relevarea de semnificaţii comportamentale,
afective, atitudinale de care clientul nu este conştient. Printre metodele interpretative
se numără: clarificarea („Nu este clar cine de cine depinde”) şi confruntarea (punerea
clientului în raport direct cu problematica analizată).
Confruntarea cu fluxul reprezentativ
Fluxul reprezentativ este constituit din activitatea fantasmatică: scenarii imaginare în
care subiectul este reprezentat şi prin care sunt simbolizate dorinţele acestuia. Prin
această tehnică se încearcă testarea diferitelor situaţii în care subiectul reacţionează
diferit în raport cu comportamentul său real.
Rezolvarea de probleme
Problema poate fi definită ca reprezentând un complex de situaţii, dificil de înţeles şi
rezolvat, cu care clientul este obligat să lupte pentru a se putea dezvolta.
Sarcina iniţială a consilierului este aceea de a-l ajuta pe client să identifice situaţia
problematică, iar apoi de a identifica factorii de formare şi menţinere a problemei, şi
nu în cele din urmă de a întocmi un plan de intervenţie în vederea rezolvării problemei
respective.
Alături de acestea mai pot fi utilizate şi altele precum: personalizarea discursului
(tehnică gestaltistă), transformarea întrebărilor în afirmaţii (tehnică gestaltistă),
asumarea responsabilităţii, jucarea rolului proiectat (tehnică gestaltistă) – când clientul
proiectează sentimente pe consilier, consilierul îl invită pe client să se transpună în
rolul său şi să exprime senzaţiile pe care le încearcă în acel rol, scaunul gol (tehnică
gestaltistă) – clientul îşi proiectează trăirile neacceptate (refulate) atribuindu-le altor
persoane, desensibilizarea sistematică (metodă comportamentală) – este o metodă utilă
în cazul clienţilor anxioşi şi fobici; se va alcătui o listă ierarhică cu situaţiile care
provoacă anxietatea, desensibilizarea urmăreşte deconstruirea răspunsurilor anxioase
prin intermediul unor comportamente incompatibile cu anxietatea, cum ar fi relaxarea
profundă (procedeul se numeste contracondiţionare), contractul comportamental
(metodă comportamentală) – metoda se întemeiază pe specificarea comportamentului
dezirabil şi a factorilor care-l întăresc; tehnica este eficientă pentru modificarea
comportamentelor precum: probleme cu gestiunea timpului, dificultăţi de control
comportamental, incapacitate de susţinere motivaţională a comportamentelor,
161
hiperactivitate; tehnica permite anticiparea schimbărilor comportamentale prin
reprezentarea consecinţelor pozitive ale noului comportament şi modelarea socială
(metodă comportamentală) – metodă bazată pe ideea imitaţiei în învăţarea
comportamentală; procedura de modelare socială poate fi uneori mai eficientă decât
întărirea comportamentului; clientul este antrenat în a trece de la observarea unui
comportament la (re)producerea acestuia; modelul poate fi preluat numai dacă are
consecinţe adaptative.
Intervenţia socio-educaţională
162
Doru Buzducea (2005) consideră că obiectivele intervenţiei în asistenţa
socială sunt:
Schimbarea socială prin ajutarea clienţilor să funcţioneze la parametrii normali din
punct de vedere social;
Rezolvarea de probleme sociale la nivel comunitar;
Reducerea sărăciei;
Realizarea incluziunii sociale;
Eliminarea formelor de discriminare de la nivel comunitar, e.t.c.
International Federation of Social Work (2000, apud. Doru Buzducea, pg. 28)
a oferit următoarea definiţie profesiei de asistent social: „ promovează rezolvarea
problemelor din cadrul relaţiilor umane, schimbarea socială, echilibrarea oamenilor,
precum şi a societăţii”.
Forme de intervenţie
Pentru a putea interveni pentru a soluţiona o problemă, trebuie să se ţină
cont de următoarele principii (Michael Manciaux, coord., 2002, pg. 610-611):
Să nu eticheteze familiile vulnerabile;
Să nu-i facă pe părinţi să se simtă neputincioşi sau să le dea impresia că
nu-i poate ajuta în rezolvarea problemei;
Să nu le inducă celor mici sentimentul că adulţi sunt potenţiali agresori şi
că sunt periculoşi;
Să identifice problemele cu care se confruntă familia respectivă, anchetând
trecutul fiecărui membru în parte;
Să le valorizeze aptitudinea de a fi părinte;
Să corecteze imaginea negativă pe care şi-au făcut-o părinţii despre proprii
copii;
Să-i determine să-şi exprime sentimentele în relaţia de cuplu, dintre
parteneri sau părinţi-copii;
Să–i informeze pe membrii familiei asupra drepturilor şi obligaţiilor pe
care aceştia le au.
163
Analizând cercetările diverşilor autori în domeniu, Ştefan Cojocaru
(2005) a reuşit să realizeze o clasificare a formelor de intervenţie. Astfel avem
următoarele:
a) intervenţia personalizată (prin acţiunile întreprinse se încearcă să se obţină
cel mai mare grad de implicare a clientului în propria sa schimbare);
b) intervenţia structurală (având în vedere faptul că orice individ aparţine
unei structuri sociale, ocupând în cadrul acesteia o anumită poziţie socială; putem
spune că prin acest tip de intervenţie se urmăreşte modificarea acestor structuri prin
crearea condiţiilor de acces la poziţii mai bine apreciate social);
c) intervenţia sistemică (pornind de la definiţia sistemului: „un ansamblu de
elemente interdependente care interacţionează între ele”, acest tip de intervenţie are
sarcina de a acţiona cu forţe exterioare sau interioare pentru a echilibra sistemul);
d) dezvoltarea socială locală (se referă la implicarea de tip comunitar,
implicarea tuturor membrilor comunităţii şi a instituţiilor existente în aceasta pentru
dezvoltarea socială a comunităţii);
e) intervenţia la nivelul mediului de origine ( presupune scoaterea clientului
din mediul său de origine şi plasarea acestuia într-un mediu social diferit de acesta;
prin acest tip de intervenţie se urmăreşte activarea reţelei de sprijin a familiei lărgite
sau a mediului social din care provine clientul);
f) intervenţia participativă (urmăreşte diminuarea distanţelor sociale prin
construirea/reconstruirea unor noi relaţii sociale bazate pe participare; se încearcă
reintegrarea clientului în sistemul social folosind metode şi tehnici care diminuează
distanţele sociale);
g) intervenţia planificată (urmăreşte realizarea unui plan de către asistentul
social împreună cu clientul; asistentul social ajută clientul să înţeleagă faptul că
evenimentele care au dus la apariţia problemei sunt întâmplătoare şi că acest lucru
poate fi depăşit prin desfăşurarea unor activităţi planificate);
h) intervenţia centrată pe oportunităţi (urmăreşte crearea cadrului pentru
egalizarea şanselor sau chiar prin maximizarea acestora; se intervine atât asupra
mediului, cât şi asupra individului);
i) intervenţia globală (clientul este sprijinit de către asistentul social pentru
a-şi putea rezolva întregul registru de probleme, toate problemele cu care acesta se
confruntă);
164
j) intervenţia parţială (se referă la intervenţia pentru rezolvarea doar
anumitor probleme cu care se confruntă clientul la un moment dat; este realizată o
selecţie în cadrul căreia se stabilesc priorităţile);
k) intervenţia apreciativă (urmăreşte modificarea felului în care clienţii
serviciilor sociale îşi definesc propria situaţie, punând accent pe descoperirea ,
înţelegerea şi amplificarea situaţiilor de succes; se acţionează asupra sistemului de
gândire, asupra modului în care persoana vulnerabilă interpretează diferite situaţii);
l) intervenţia de grup vs. intervenţia individualizată
- intervenţia individualizată: se axează pe abilitatea persoanei pornind de la
situaţia sa specifică;
- intervenţia de grup: urmăreşte implicarea tuturor membrilor grupului la
descoperirea evenimentelor sau situaţiilor personale pozitive, înţelegerea contextelor
care au făcut să apară aceste evenimente, e.t.c;
Aceste tipuri de intervenţie vizează „o modificare a modului de a gândi şi
a acţiona a persoanelor vulnerabile”(George Neamţu, coord., 2003, pg. 546),
intervenţia presupunând acţiuni convergente ce urmăresc schimbarea în totalitate.
Desfăşurarea practică a procesului de consiliere presupune o diversitate mare a
aspectelor procedurale în funcţie de cazul abordat, natura problemelor cu care se
confruntă, precum şi în funcţie de orientările teoretice pe care le adoptă consilierul, de
competenţele sale. De aceea, nu există un tipar sau un algoritm generalizabil în demersul
complet de consiliere sau pentru dirijarea acestuia.
Totuşi, privind din perspectiva condiţiilor psihologice fundamentale în
desfăşurarea consilierii, putem desprinde o anumită succesiune logică a verigilor sau
etapelor fundamentale pe care le putem regăsi într-o formă sau alta în orice proces
complet de consiliere. Din această perspectivă, se pot desprinde patru etape
fundamentale în desfăşurarea practică a proceselor de consiliere:
1. etapa stabilirii relaţiei de consiliere.
2. etapa identificării şi explorării problemelor pe care le prezintă cazul abordat.
3. etapa planificării acţiunilor de rezolvare a problemelor.
4. etapa de aplicare (implementare) a soluţiilor sau acţiunilor de rezolvare a
problemelor.
Etapa stabilirii relaţiei de consiliere poate fi considerată nu doar ca o fază
pregătitoare, ci ca un moment decisiv pentru tot parcursul consilierii. Structura relaţiei de
165
consiliere şi funcţionalitatea optimă a raporturilor intercomunicative oferă cadrul
fundamental pentru desfăşurarea eficace a acţiunii de consiliere. Mulţi autori au subliniat
ideea că, independent de modelele teoretice asupra consilierii, în toate sistemele de
consiliere condiţia fundamentală o constituie comunicarea apropiată, interactivă, într-un
context optim, cooperant consilier – client.
Carl Rogers evidenţia că o consiliere eficientă trebuie să aibă la bază o relaţie
bine structurată dar permisivă, care trebuie să-l ajute pe client să se înţeleagă pe sine
însuşi în asemenea măsură încât să fie capabil să facă paşi pe linia unei noi orientări.
Obiectivele principale ale etapei care presupune însăşi stabilirea relaţiei de
consiliere constau în asigurarea premiselor pentru structurarea relaţiei şi pentru
funcţionalitatea sa optimă. Se vor avea în vedere următoarele:
stimularea comunicării deschise, sincere;
realizarea unui climat de înţelegere, respect şi încredere;
desfăşurarea liberă a unui interviu psihologic care să permită recoltarea
informaţiilor despre “client” şi problemele sale;
stabilirea gestaltului (structurii) consilierii, ceea ce înseamnă şi asigurarea
premiselor necesare pentru cooperarea deplină între consilier şi persoana
consiliată, aceasta din urmă conştientizând specificul acestui demers şi faptul că
este necesar să-şi asume responsabilitatea eforturilor personale în demersul de
analiză şi rezolvare a problemelor;
asigurarea credibilităţii necesare şi îndeosebi a premiselor privind
confidenţialitatea asupra datelor personale.
Consilierul va adopta o atitudine pozitivă, necondiţionată faţă de subiect.
Apropierea caldă, sinceritatea, naturaleţea comunicării vor contribui la eliminarea
reţinerilor sau blocajelor interioare.
Se recomandă să se insiste asupra libertăţii depline pe care subiectul o va avea în
legătură cu subiectele abordate. Se recomandă ca psihologul consilier să manifeste o
acceptanţă totală, necondiţionată şi să-l audieze cu răbdare, să depăşească momentele de
tăcere, făcându-l pe subiect să înţeleagă că el este liber să spună orice despre sine şi că nu
va fi constrâns să vorbească despre subiecte pe care nu doreşte să le abordeze.
Se impune să subliniem că o altă calitate o constituie siguranţa psihologică pe
care trebuie să o confere subiectului.Cele două calităţi esenţiale pe care trebuie să le aibă
relaţia de consiliere sunt: permisivitatea şi securitatea psihologică conferită clientului.
166
Aceasta din urmă decurge din faptul că pe tot parcursul consilierii psihologice,
consilierul va oferi respect, aprobare, astfel încât să se evite orice abordare cu caracter
critic sau care să presupună o evaluare a clientului din perspectiva sistemului personal de
valori al consilierului. Relaţia de consiliere va funcţiona optimal dacă comunicarea
sinceră, deschisă, va fi însoţită de inţelegerea empatică a subiectului abordat şi dacă pe
această bază, consilierul va ajunge în interiorul subiectului, modul în care subiectul
înţelege lumea, se percepe, se vede şi se înţelege pe sine.
În funcţionalitatea optimă a relaţiei de consiliere este important că încă din
primele şedinţe să se facă explicite aspectele legate de ceea ce numim gestaltul sau
structura specifică a consilierii. Aceasta presupune o manieră specială a comunicării
interactive, susţinută deopotrivă de client şi de consilier. Consilierul îndeplineşte rolul de
a asculta ceea ce subiectul relatează despre sine şi problemele sale.
Cele 6 condiţii fundamentale ale consilierii:
1. existenţa unui raport intercomunicativ între client şi consilier ;
2. prezenţa unei solicitări de ajutor din partea persoanei consiliate ;
3. existenţa unei comunicări sincere, autentice în relaţia client – consilier ;
4. capacitatea consilierului de a trăi şi de a-şi exprima atitudinea pozitivă,
necondiţionată faţă de subiectul abordat ;
5. capacitatea de înţelegere empatică a cadrului de referinţă al clientului ;
6. prezenţa unei acceptanţe necondiţionate conferite clientului, aceasta fiind o premisă
pentru siguranţa psihologică interioară.
Etapa identificării şi explorării problemelor clientului – obiectivul cel mai
important este acela de a-l ajuta pe client să-şi exploreze şi să-şi înţeleagă propriile
probleme, consilierul având în atenţie că rolul său este de a-l asista pe client în a-şi
asuma responsabilitatea rezolvării problemelor sale.
Principalele obiective ale acestei etape sunt:
explorarea şi analiza fiecărei probleme;
specificarea naturii problemelor clientului;
stabilirea unei liste de priorităţi ;
determinarea gradului de severitate a problemelor şi selectarea acelora care sunt de
competenţa consilierului;
167
facilitarea demersului de autoanaliză a problemelor şi autoclarificare a situaţiilor
care au contribuit la geneza lor în perspectiva proiectării acelor schimbări care
pot contribui la îndepărtarea efectelor indezirabile.
Este important să înţelegem că eficacitatea demersului de consiliere nu este doar
în funcţie de calitatea consilierii ci şi de natura problemelor în raport cu care subiectul nu
numai că doreşte ajutor, dar se şi angajează să le depăşească.
Sunt greu rezolvabile problemele mai vechi, mai ales acelea care se datorează
unui mediu generator al unor situaţii de risc sau stres. Nu pot fi abordate cu succes
problemele cu o bază constituţională, ereditară, pentru cei cu handicap.
Etapa planificării acţiunilor de rezolvare a problemelor – se consideră că această
etapă urmează după ce consilierul a obţinut informaţii relevante referitoare la cazul
abordat. Niciodată nu se trece la demersul de intervenţie până ce nu ne-am edificat
asupra cazului abordat şi a naturii sale. Când este vorba despre elevi, este important ca
acest demers să cuprindă şi un anumit consult interactiv care să pună în valoare un
anumit parteneriat al factorilor educaţionali.
Sunt specialişti care insistă asupra importanţei unei verigi intermediare, şi anume
amplificarea perspectivelor de autoanaliză a problemelor.
Se recomandă consilierului să ţină cont de conversaţia cu persoanele din mediul
educaţional în cazul abordat.
Se au în vedere următoarele obiective:
stabilirea unui acord reciproc referitor la scopurile principale în soluţionarea
problemelor;
stabilirea unor strategii;
conştientizarea unei ierarhizări a scopurilor (se recomandă strategia “paşilor mici”
ca să nu solicite subiectul).
Consilierul trebuie să ajute subiectul să-şi analizeze propriile probleme şi să-şi
proiecteze situaţiile ameliorative. Consilierul îl poate învăţa pe cel consiliat să abordeze
demersul de rezolvare pornind de la înţelegerea situaţiilor care au contribuit la geneza
problemelor.
Etapa de implementare a soluţiilor – se referă la aplicarea soluţiilor de către
client. În această etapă rolul important îl are clientul. El a fost ajutat de consilier să vadă
multiple soluţii alternative şi să aleagă căile accesibile lui. În acest final, clientul este
beneficiarul întregului demers integrator de consiliere. Încheierea se realizează în
168
condiţiile în care consilierul speră că clientul a învăţat să găsească soluţii nu numai la
vechile probleme ci şi la noi eventuale probleme. În ansamblul lor, toate aceste etape
sunt unitare, integrative.
169
Sprijinul oferit de stat pentru persoanele aflate în şomaj, prin ajutorul de şomaj,
alocaţia de sprijin constituie măsuri de îngrijire, în timp ce măsurile de reconversie şi
reorientare socio-profesională, dublate de schimbarea atitudinii faţă de muncă, sunt
măsuri ce vizează schimbarea sistemică.
Simpla îngrijire prin alocarea unor resurse materiale şi instituţionale pune clientul
într-o stare de pasivitate în faţa asistentului social, de sistemul asistenţial în general, care
dacă este prelungită poate crea dependenţa de ajutorul social şi incapacitatea de a se
confrunta singur cu problemele.
În practică ambele forme de intervenţie sunt utilizate. În primele stadii ale
intervenţiei măsurile de îngrijire apar ca strict necesare. Acest model constituie cadrul
asistenţei sociale imediate, intervenţiei de urgenţă şi de multe ori poate constitui singurul
ajutor pe care îl putem oferi ca profesionişti.
Schimbarea sistemică constituie certitudinea autonomizării clientului,dar ea poate
fi dificil de obţinut fie datorită rezistenţei la schimbare atât din partea sistemului client
cât şi a mediului social, fie datorită particularităţilor cazului. Deşi măsurile de ocrotire
ale clientului se dovedesc cele mai la îndemâna profesionalismului asistentului social, a
realiza programe sociale care să vizeze doar suportul şi ocrotirea clientului se pot dovedi
că sunt insuficiente(după A.Sandu, 2002). Nu întotdeauna schimbarea sistemică se
dovedeşte necesară.Atunci când clientul trece prin dificultăţi specifice datorate unor
indisponibilităţi temporare ale unor resurse, simpla suplinire a resurselor absente se
dovedeşte suficientă. Când nevoia cu care se confruntă clientul se dovedeşte a fi de lungă
durată, manifestându-se ca inadaptare structural funcţională, atunci numai schimbarea la
nivelul sistemului client poate da certitudinea rezolvării cazului.
Tehnicile de consiliere existente provin în principal din tot atâtea forme de
psihoterapie, adaptate necesităţilor diverselor tipologii de clienţi.Consilierea psihologică
vizează în principal congruenţa sistemului cognitiv comportamental şi atitudinal al
clientului, în concordanţă cu realitatea în care clientul există. Problemele pentru care
clientul poate solicita consiliere pot fi de ordinul afectiv, emoţional, incongruenţe
cognitive, inadaptări motivaţionale,etc.
Vorbim astăzi de consiliere şcolară şi profesională, consiliere în planificarea familială,
consilierea persoanelor care au suferit diverse forme de abuz, consiliere în cazul
dificultăţii luării unei decizii etc. În asistenţa socială tehnicile de consiliere au
aplicabilitate în toate formele de intervenţie socială care au ca bază relaţia directă cu
170
clientul, atunci când între client şi asistent social se crează o relaţie de ajutor directă, şi
în care schimbarea stării sistemului client este necesară. În încercarea de a defini
procesul de consiliere vom reda în cele ce urmează o parte din definiţiile date acestui
termen. Vom începe cu definiţia amănunţită a lui Inskipp şi Johns (1984, apud. Irina
Holdevici, 2006, pg. 9), conform căreia, „consilierea este o cale de a relaţiona şi de a
răspunde unei alte persoane, astfel încât aceasta este ajutată să-şi exploreze
găndurile, emoţiile şi comportamentul ca să-şi câştige o înţelegere de sine mai clară şi
apoi învaţă să găsească şi să utilizeze propriile sale resurse, pentru a se putea
confrunta cu viaţa cât mai eficient, luând decizii adecvate sau acţionând
corespunzător”.
The British Association for Counselling fondată în 1977 (B.A.C, 1989,
cf. Clarkson şi Pokorny, 1994, apud. Monica Moraru, 2004, pg. 10), defineşte
consilierea ca fiind „utilizarea pricepută şi principială a relaţiei interpersonale pentru
a facilita autocunoaşterea, acceptarea emoţională şi maturizarea, dezvoltarea optimă
a resurselor personale. Scopul general este acela de a furniza ocazia de a lucra în
direcţia unei vieţi mai satisfăcătoare şi plină de resurse. Relaţiile de consiliere variază
în funcţie de cerere, dar pot fi centrate pe aspecte ale dezvoltării, pe formularea şi
rezolvarea unor probleme specifice, luarea de decizii, controlul stărilor de criză,
dezvoltarea unor insight personal, pe lucrul asupra trăirilor afective sau a conflictelor
interne, ori îmbunătăţirea relaţiilor cu ceilalţi”.
Consilierea psihologică poate fi definită, de altfel, ca „un proces intensiv
de acordare a asistenţei psihologice pentru persoane normale care doresc să-şi atingă
obiectivele şi să funcţioneze mai eficient.[...] în numeroase situaţii, consilierea
presupune, pe lângă suportul emoţional oferit de psiholog şi furnizarea de informaţii
concrete, utile pentru soluţionarea problematicii prezente a clientului”.(Angela
Ionescu, 2005, pg. 12)
Adriana Băban (2001) identifică următoarele tipuri de consiliere:
Informaţională (oferă informaţii pe domenii/ teme specifice);
Educaţională ( oferă repere psiho-educaţionale pentru sănătatea mentală,
emoţională, fizică, socială şi spirituală);
De dezvoltare personală (contribuie la formarea de abilităţi şi atitudini care
să permită o funcţionare personală şi socială flexibilă şi eficientă în scopul atingerii
stării de bine);
171
Suportivă ( oferă suport emoţional, apreciativ şi material);
Vocaţională (vizează dezvoltarea capacităţii de planificare a carierei);
De criză (oferă asistenţă psihopedagogică persoanelor aflate în dificultate);
Pastorală (consiliere din perspectivă religioasă).
Analizănd procesul de consiliere, specialiştii în domeniu au încercat să
stabilească scopul şi obiectivele urmărite de către aceasta. Astfel, Irina Holdevici şi
V. Neacşu (2006, pg. 8) sunt de părere că „consilierea are ca obiectiv creşterea
calităţii vieţii şi diminuarea reacţiilor negative generate de stres prin măsuri
conjugate, de răspândire şi dezvoltare a tehnicilor de relaxare, de reorganizare a
vieţii personale şi profesionale în direcţia eficienţei, acceptarea nevoilor proprii,
desfăşurarea unei activităţi fizice intense, supravegherea atentă a sănătăţii şi a
regimului alimentar, e.t.c.”.
Referindu-se la aceeaşi problematică, Maria Bulgaru (2002, pg. 144),
afirmă faptul că procesul de consiliere „urmăreşte adaptarea optimală la condiţiile de
viaţă şi dezvoltarea personalităţii deja existente, rezolvarea în primul rând a
conflictelor interpersonale”.
Scopul principal al consilierii este reprezentat – după cum arată Adriana
Băban (2001) – de funcţionarea psihosocială optimă a persoanei şi a grupului, care
poate fi realizată prin atingerea obiectivelor următoare:
- dezvoltarea potenţialului propriu, deschidere către evenimente noi;
- promovarea sănătăţii şi a stării de bine (fizic, psihic, psihosocial şi spiritual);
- dezvoltarea personală: autocunoaştere, imagine de sine pozitivă şi realistă,
capacitate de decizie, relaţii personale armonioase, dezvoltarea creativităţii, opţiuni
vocaţionale adaptate cunoştinţelor, aptitudinilor şi atitudinilor;
- prevenirea comportamantelor de risc, dificultăţilor la învăţare, a eşecului şi
abandonului şcolar.
Starea de bine, care este urmărită prin consiliere poate fi descompusă în mai
multe componente:
- imaginea de sine realistă ;
- acceptarea de sine, acceptarea calităţilor şi defectelor personale, atitudine
pozitivă faţă de sine;
- autonomie personală, persoana fiind deschisă faţă de ceilalţi, nu se lasă
influenţată excesiv de aceştia;
172
- control, sentimentul de competenţă şi control asupra vieţii proprii;
- sens şi scop în viaţă, fixarea şi implicarea în realizarea unor scopuri de durată
medie şi lungă;
- dezvoltarea personală, spontaneitate, flexibilitate, dezvoltarea potenţialului
propriu, deschidere către evenimente noi.
4.4.1.Consilierea individuală
173
strânse cu persoane semnificative din viaţa lor şi pentru care consilierea de grup, spre
exemplu, poate fi, iniţial, prea înspăimântătoare.
Consilierea individuală poate conduce spre cele mai bune rezultate în acţiunea de
formare, fiind, astfel, potrivită pentru clienţii care datorită stării mintale actuale sau a
vitezei de învăţare, solicită toată atenţia consilierului.Acest aspect se impune subliniat în
special pentru clienţii care sunt confuzi şi care pot fi distraşi de complexitatea
interacţiunilor din alte arii terapeutice.Consilierea individuală poate fi de ajutor în special
pentru clienţii care doresc să se diferenţieze de ceilalţi (spre exemplu cei care au decis să
părăsească o relaţie şi doresc să facă faţă problemelor individuale pe care acest lucru le
implică. Aici, pot fi utile însă câteva întâlniri împreună cu partenerul, în special când
vorbim de consiliere.Consilierea individuală se poate adresa celor care ar monopoliza
discuţia întrun grup, dar şi celor prea retraşi ori vulnerabili într-o consiliere familială.
Se sugerează utilizarea consilierii individuale în următoarele situaţii:
când clientul este într-o stare de criză;
când confidenţialitatea este esenţială pentru protejarea clientului;
când testele de interpretare se leagă de conceptul de sine;
când clientul are o frică neobişnuită de exprimare verbală;
când clientul este greoi în utilizarea abilităţilor de interrelaţionare
cu ceilalţi;
când clientul are o conştientizare foarte limitată a propriilor
sentimente, motivaţii şi comportamente;
când este implicat un comportament sexual deviant;
când nevoia clientului de atenţie este prea mare pentru a putea fi
administrată în grup.
La polul opus există şi situaţii nepotrivite pentru consilierea indviduală:
pentru clienţii care pot deveni dependenţi de consilier, în special
când o astfel de dependenţă devine determinantă;
prin natura sa diadică, consilierea individuală poate duce la un
grad nepermis de apropiere între terapeut şi client;
este neproductivă aplicarea consilierii individuale clienţilor care
au beneficiat anterior de şedinţe de consiliere, dar încă mai au
nevoie de sprijin terapeutic;
174
pentru clienţii asupra cărora alte modele ar avea un impact
terapeutic mai mare, consilierea individuală nu este recomandată.
4.4.2.Consilierea cuplului
175
Cea mai frecventă este consilierea cu ambii parteneri, când se urmăresc, în general, trei
etape:
– formarea unei alianţe;
– realizarea unui contract terapeutic;
– intervenţia terapeutică.
176
practice, cum ar fi întinderea listei de aşteptare, sunt din ce în ce mai puternice, iar
eficacitatea unui contract pe termen scurt a fost demonstrată de numeroase cazuri. În
urma controverselor cu privire la numărul de sesiuni, cei mai mulţi consilieri au ajuns la
concluzia că există un număr adaptat fiecărui cuplu în parte. Se acceptă însă că uneori
intervin fenomene de stagnare, între şedinţele a cincea şi a şasea. Deciziile însă nu vor
avea în vedere în primul rând pericolul de rutină, ci acoperirea intereselor clienţilor.
Intervenţia
177
d. Sprijinirea negocierii: pentru a utiliza toate posibilităţile pe care le poate oferi
consilierea, este esenţial ca partenerii de cuplu să renunţe la modul combativ de a
se purta unul cu celălalt şi de a crea, în schimb, cadrele unei bune negocieri. Pe
termen lung, o astfel de orientare îi va ajuta să-şi rezolve conflictele de zi cu zi,
dacă cei doi mai agreează ideea locuirii împreună sau să minimalizeze
consecinţele păgubitoare, în cazul unei separări. Pentru reuşita unei astfel de
tehnici, partenerii vor fi orientaţi spre un stil colaborativ de negociere, prin care
să ia în considerare nevoile şi dorinţele amândurora, să îşi asume fiecare
responsabilitatea, nu doar ca parte a problemei, dar şi în calitate de căutător de
soluţii pentru ambele părţi.
e. Încheierea: este adesea neglijată, făcându-se trimiteri la aspectele întâlnite în
consilierea individuală.Caracteristicile acestui tip de intervenţie însă este
dificultatea întoarcerii cuplului de la relaţia cu a treia, uneori şi a patra persoană,
la una diadică.
178
parcursul prezentării, consilierul specifică ce se întâmplă într-o sesiune de
consiliere în grup şi beneficiile participării.La rândul lor, posibilii clienţi întreabă
despre proces, despre aspecte precum: confidenţialitatea, frecvenţa şi durata
sesiunilor, cerinţe, solicitări speciale.
B. Interviul de admitere sprijină consilierul în selectarea clienţilor, fiind considerat
un moment critic al procesului de formare a unui grup.Pe parcursul interviului,
consilierul utilizează abilităţi de ascultare ajutând posibilii clienţi să identifice
probleme sau preocupări care pot fi discutate în grupul de consiliere.Una dintre
funcţiile interviului de acceptare o constituie angajarea, din partea posibililor
clienţi, de a discuta deschis despre orice preocupare identificată.
C. Căutarea şi selectarea membrilor grupului sunt importante, dar importantă este şi
personalitatea consilierului. În această etapă consilierul lucrează asupra
componenţei şi structurii grupului, luând în considerare elemente precum: vârsta,
sexul, personalitatea participenţilor, apoi dimensiunea, frecvenţa şi durata
întâlnirilor, gradul de deschidere a grupului şi modalitatea implicării (voluntară
sau impusă).
D. Dimensiunea grupului va fi diferită în funcţie de vârsta clienţilor, valoaea
implicării aşteptate şi personalitatea membrilor grupului. Ideal, un grup de
consiliere are între şase şi opt participanţi. Acest număr permite unele diferenţe
cu privire la tipul de personalitate în vederea participării adecvate a membrilor.
E. Durata şi frecvenţa întâlnirilor depind în cea mai mare măsură de vârsta clienţilor
şi de restricţiile impuse în cadrul de desfăşurare. Pentru copiii din şcoala primară,
aşteptarea unei concentrări mai mari de 20-30 de minute pentru o întâlnire este
nerealistă. Sesiunile de grup pentru adolescenţi ar putea să dureze o oră. Sesiunile
pentru adulţi sunt mai eficiente când durează între două şi trei ore, această durată
permite membrilor grupului să se implice, să treacă peste problemele importante
şi să le facă faţă. În privinţa frecvenţelor întâlnirilor pentru adulţi, nu se
recomandă mai mult de o săptămână între sesiuni. Şi acest tip de consiliere are
unele avantaje:
este eficientă: consilierii pot oferi servicii mai multor clienţi;
oferă un context social interpersonal în care să se lucreze asupra
problemelor;
oferă clienţilor posibilitatea să practice noi comportamente;
179
determină clienţii să privească în perspectivă şi să înţeleagă similarităţile
şi diferenţele prin raportare la ceilalţi;
formează un sistem de sprijin pentru fiecare dintre clienţi;
creează ocazii de învăţare şi exersare a abilităţilor de comunicare
interpersonală.
180
2. resursele sistemului – client (individ, familie, grup, comunitate);
3. modul în care defineşte (interpretează) sistemul client evenimentul antecedent.
Instalarea / neinstalarea crizei depinde de modul în care interacţionează aceste
trei componente: evenimentul declanşator, resursele clientului şi modul în care
interpretează clientul evenimentul. Instalarea crizei, intensitatea şi caracterul
manifestărilor, capacitatea de adaptare la situaţia creată nu depind numai de evenimentul
declanşator, ci şi de particularităţile clientului (sistemul său de valori, normele
socioculturale specifice societăţii din care face parte etc.). N. Golan (după Popescu M.,
2002) consideră că intervenţia în situaţiile de criză trebuie să ţină seama de următoarele:
Orice individ, familie, grup sau organizaţie parcurge anumite crize în
cursul vieţii sale, declanşate de evenimente anticipate sau neanticipate.
Pierderile produse de aceste evenimente determină la indivizii implicaţi o
stare acută de stres emoţional, care nu reprezintă o experienţă normală de
viaţă şi care perturbă grav echilibrul emoţional.
Persoanele care se află în această stare de dezechilibru emoţional se
străduiesc să recâştige echilibrul pierdut. Dar în această perioadă individul
este foarte vulnerabil din punct de vedere psihoemoţional. Mecanismele
de apărare pe care le utilizează în general nu mai funcţionează. Din aceste
cauze individul este mult mai dispus ca de obicei să solicite ajutor.
Răspunsul emoţional din starea de criză poate avea intensităţi diferite, în
funcţie de natura crizei şi resursele interne ale individului. Cu toate
acestea există anumite etape care pot fi identificate în marea majoritate a
situaţiilor de criză.
Fiecare criză depăşită cu succes determină formarea unor abilităţi
personale care vor fi folosite în depăşirea unor crize ulterioare. Astfel, în
anumite situaţii, criza reprezintă o posibilitate de creştere şi dezvoltare.
Dar dacă etapele crizei nu sunt parcurse în condiţii „normale”, criza poate
determina tulburări psihice de lungă durată.
Etapele parcurse în situaţiile de criză sunt următoarele:
1. Şocul. Evenimentul declanşator determină prăbuşirea mecanismelor de apărare şi
provoacă o stare acută de şoc.
2. Negarea. Prima încercare de depăşire a stării de şoc o reprezintă negarea
evenimentului declanşator („nu se poate ca mie să mi se întâmple aşa ceva”).
181
3. Mânia reprezintă descărcarea emoţională a tensiunilor acumulate (prin povestirea
repetată a ceea ce s-a întâmplat, prin ţipete, plâns etc.). Intensitatea şi modul de
exprimare a tensiunii interne depinde de resursele interne ale clientului (echilibrul
emoţional, încrederea în sine şi în cei din jur, nivelul intelectual, sistem de valori
etc.) şi de modul în care interpretează evenimentul care a declanşat criza.
4. Negocierea se realizează prin analiza costurilor crizei şi a posibilelor beneficii
care ar putea rezulta („în orice rău este şi un bine”). Şi „negocierea” este
influenţată de resursele clientului, cât şi de modul în care defineşte evenimentul
declanşator. Negocierea se poate sfârşi prin resemnare, ceea ce înseamnă că
schimbarea produsă nu a fost acceptată, ci asumată.
5. Adaptarea reprezintă depăşirea situaţiei de criză. Schimbările necesare sunt
acceptate şi individul dezvoltă abilităţi noi, pe care le va putea folosi în situaţiile
de criză care vor urma. Abilităţile astfel dobândite se adaugă la resursele interne
la care va apela individul în viitor.
Parcurgerea etapelor unei crize acute durează în mod obişnuit între 6 – 8
săptămâni.
Consilierea în situaţiile de criză are ca principal obiectiv sprijinirea clientului.
Consilierul va urmări stabilirea rapidă a unei relaţii solide cu clientul. Intervenţia trebuie
să evite pericolul acţiunilor şi deciziilor ireversibile, cât şi dezvoltarea unor atitudini şi
comportamente neadecvate.
Consilierea se desfăşoară la două niveluri :
nivelul emoţional la care clientul este ajutat să ventileze (să exteriorizeze) emoţiile
acut resimţite şi să dobândească o oarecare înţelegere emoţională (nu cognitivă) a
crizei. Se caută identificarea unor sisteme de suport (rude, prieteni, medici, psihologi,
asistente medicale etc.) pentru client.
nivelul acţional. Clientul este ajutat să înţeleagă eventualele legături dintre criza
actuală şi unele crize din trecut. Consilierul ajută clientul să înţeleagă modul în care
criza îi afectează situaţia. Sunt identificate posibilităţile de adaptare ale clientului la
noua situaţie şi se încearcă dezvoltarea unor noi abilităţi de adaptare.
182
4.6. Modalităţi de intervenţie socială şi consiliere în sprijinul familiilor tinere
Cerinţele/nevoile familiei
Familia, celula de bază a societăţii, se află într-o continuă relaţie de
dependenţă faţă de societatea din care face parte, celelalte familii, ceilalţi membrii ai
societăţii. În acelaşi timp, familia are nevoie de autonomie, de independenţă şi de
identitate. Societatea încearcă să răspundă acestor nevoi pentru ca fiecare familie să-şi
găsească locul şi rolul în mersul societăţii.
Abraham Maslow (apud. Aurelian Burcu, 2003) realizează o piramidă a
trebuinţelor fundamentale. Aceasta a fost organizată în cinci nivele. Aceste cinci
categorii sunt:
Nevoia de subzistenţă.
În această categorie sunt incluse necesităţile biologice şi sociale: hrană,
adăpost, îmbrăcăminte, mijloace economice de obţinere a bunurilor necesare vieţii. În
concluzie, tot ceea ce este necesar supravieţuirii materiale.
Nevoia de securitate.
Omul are nevoie de protecţie împotriva tuturor factorilor care îi pot
periclita buna funcţionare bio-psihosocială.
Nevoia de dragoste şi acceptare.
Omul fiind o fiinţă socială, nu poate trăi izolat, el are nevoie să interacţioneze cu
cei din jur, are nevoie ca o altă persoană căreia să-i spună necazurile şi bucuriile, care
să fie alături de el, să-l înţeleagă şi să-i ofere sprijin în momentele de cumpănă. Are
nevoi de a fi acceptat de ceilalţi, de a face parte dintr-un grup.
Nevoia de statut social.
Individul are nevoie de prestigiu social, de aprecierea şi stima celorlalţi, dar şi
de încrederea şi stima de sine. Buna funcţionare a persoanei este asigurată de
încrederea celorlalţi şi, în mod special, de propria încredere în sine.
Nevoia de autoactualizare.
În sensul că noi nu suntem numai ceea ce am făcut, facem, dar şi cea ce putem face.
Ecaterina Vrăsmaş (2008) prezintă următoarele nevoi de bază ale familiei:
a) nevoi iniţiale de formare a grupului familial apar chiar înainte de formarea acestuia
(cerinţele impuse de: cunoaşterea reciprocă a cuplului în plan socioemoţional,
183
responsabilizarea pentru cuplu/grup ca şi pentru fiecare membru, formarea vieţii de
cuplu);
b) nevoi permanente determinate de: susţinerea economică, culturală şi emoţională;
unitatea şi coeziunea grupului, păstrarea şi funcţionarea sa; creşterea şi educarea
tinerei generaţii;
c) nevoile în situaţiile de criză – familia având nevoie de sprijin în situaţiile de criză, de
disoluţie sau ruptură, declanşate din motive diferite.
De altfel, în urma cercetărilor şi analizelor realizate, Ecaterina Vrăsmaş
(2008, pg. 27) a realizat o taxonomie a nevoilor familiei.
184
Sprijin de urgenţă în îngrijirea copilului;
Creşe şi locuri de supraveghere a copiilor în
situaţia în care părinţii muncesc;
Locuri de relaxare în îngrijirea copiilor;
Recreaţionale Ocazii pentru recreerea membrilor familiei,
a cuplului, a familiei reunite;
Facilităţi de recreere pentru membrii individual,
în cuplu, şi a familiei reunite;
Emoţional Relaţii pozitive intrafamiliale;
Relaţii pozitive în afara familiei;
Prietenii şi colaborări;
Simţul de apartenenţă la familie sau la grup;
Ocazii de petrecere a timpului cu persoane
importante;
Cultural-social Ocazii de împărtăşire a valorilor culturale,
etnice, şi legate de experienţa altora;
Ocazii de a fi implicaţi în problemele
comunităţii/culturii;
Implicarea accesibilă în comunitate/cultură.
Cerinţele copiilor
185
- nevoia de dragoste şi de securitate, realizate prin „relaţiile calde şi afectuoase ce se
formează în cadrul familiei imediat după naştere”, respectiv prin „stabilirea relaţiilor
familiale, prin atitudini şi comportamente constante şi predictibile din partea
părinţilor”;
- nevoia de noi experienţe, copilul găsind răspunsul exploatând şi descoperind prin
intermediul jocului şi al limbajului;
- nevoia de încurajare şi apreciere este împlinită prin „cunoaşterea bucuriei şi apoi
trăirea nevoii de succes”;
- nevoia de responsabilitate, îndeplinită prin „câştigarea şi recunoaşterea treptată de
către ceilalţi a independenţei sale”.
1
Robert L. Barker – The Social Work Dictionary, NASW Press 1999
186
stabileşte asistentul social în funcţie de dificultatea cazului), în cadrul cărora, împreună
cu clientul, profesionistul parcurge sistematic mai multe etape.
Asociaţia britanică de consiliere defineşte conceptul de consiliere ca fiind
“acţiunea în care o persoană ocupă cu regularitate sau temporar funcţia de consilier, oferă
şi acceptă explicit să acorde timp, atenţie şi respect altei persoane, care va fi temporar în
rolul de client” (Membership Notes, 1990). Sarcina consilierii este aceea de a oferi
clientului posibilitatea de a explora, de a descoperi şi de a-şi clarifica modurile de trai cu
resurse mai multe şi bunăstare mai mare.
187
motivarea pozitivă a clientului pentru fiecare acţiune reuşită;
susţinerea clientului în depăşirea obstacolelor şi atingerea scopului propus de
către acesta.
Pe parcursul şedinţelor de consiliere, discuţiile cu clientul trebuie îndreptate către
determinarea individului de a ajunge la auto-cunoaştere, auto-conştientizare şi auto-
determinare. Dificultatea consilierii constă tocmai în capacitatea profesionistului de a
determina ca individul, singur, să conştientizeze dificultăţile, dar şi propriile resurse
pentru ca apoi, să aplice modele de rezolvare a problemei confom cu ceea ce doreşte să
realizeze.
În literatura de specialitate modelele de consiliere au ca bază ideea prezentată
anterior, în sensul că fiecare individ are potenţial pentru a-şi rezolva dificultăţile, puterea
de a-şi conduce viaţa şi capacitatea de a realiza o creştere constructivă în sensul pe care îl
doreşte pentru sine.
Caracteristici
188
Ex: Clientul – În ultimul timp ajung târziu acasă şi nu reuşesc să mai vorbesc
suficient cu soţul şi copiii mei.
Asistentul social - Să înţeleg că aveţi un program încărcat la serviciu care nu vă
permite să vă ocupaţi aşa cum vă doriţi de familia dvs…….
Clarificarea – prin adresarea unei întrebări clientului este determinat să fie mai
explicit şi să detalieze ceea ce a vrut să spună.
Ex. Clientul - Nu vreau să renunţ la copil. Vreau să-i găsesc o familie care poate să-i
ofere totul.
Asistentul social – Nu sunt sigur dacă am înţeles. Spuneţi că vreţi să păstraţi copilul,
dar nu puteţi face acest lucru ?
Încurajarea - Folosirea unor cuvinte sau propoziţii precum, „Continuaţi” sau
„Suneţi-mi mai mult despre aceasta” , în vederea încurajării clientului să nu întrerupă
comunicarea.
Reflectarea – determinarea conţinutului afectiv faţă de situaţia clientului, prin
încurajarea individului să-şi exprime emoţiile, sentimentele.
Ex: Clientul – Ori de câte ori o vizitez pe mama la căminul-spital, încep să plâng,
inima îmi stă în loc şi mă sufoc.
Asistentul social - Să înţeleg că, ori de câte ori vă vizitaţi mama la cămin, sunteţi
tristă şi îngrijorată ?
Sumarizarea – sistematizarea afirmaţiilor clientului prin aşezarea lor într-o
structură logică, exprimând concret întreaga situaţie a acestuia şi conţinutul discuţiei.
Ex. Asistentul social – Încerc să vă înţeleg. Spuneţi că vă sperie gândul de a vă
părăsi soţul deoarece nu sunteţi sigură de modul în care veţi supravieţui singură. Nu aţi
mai lucrat de mult timp şi sunteţi nervoasă pentru că nu puteţi să vă găsiţi o slujbă. Dar
în acealaşi timp ştiţi că ar trebui să-l părăsiţi deoarece el pune în pericol viaţa dvs. şi a
copiilor.
Explorarea tăcerii – concentrarea atenţiei pe momentele în care clientul tace.
Ex. Clientul – Pauză şi tăcere.
Asistentul social - Păreţi a fi foarte supărat, puteţi să-mi spuneţi care este motivul?
Comunicarea nonverbală – utilizarea gesturilor, expresiilor faciale şi limbajului
corpului pentru a transmite un mesaj clientului. Asistentul social trebuie tot timpul să
menţină contactul vizual cu clientul, să folosească un ton calm care să exprime empatie
189
şi compasiune, să dovedească interes şi să evite expresiile faciale de dezaprobare faţă de
afirmaţiile clientului.
Observaţii şi recomandari
190
la începutul sedinţei - clientul poate să tacă deoarece a fost trimis împotriva
dorinţei lui sau se simte jenat că are nevoie de consiliere. Consilierul trebuie să-l
încurajeze spunând de exemplu :“ Văd că-ţi este greu să vorbeşti. Adesea cei care vin să
mă vadă pentru prima oara se comporta aşa. Mă întreb dacă nu te simţi puţin neliniştit.”
Aceste afirmaţii trebuie urmate de o altă perioadă de linişte, timp în care
consilierul menţine contactul vizual cu clientul şi are un limbaj corporal încurajator.
în timpul sedinţei: în această situaţie contextul este foarte important, iar
consilierul trebuie să aprecieze motivul pentru care a apărut această tăcere. Poate fi
pentru că individului îi este foarte greu să recunoască un secret sau pentru că îl
nemulţumeşte reacţia consilierului la ceva care tocmai s-a spus.
În general este cel mai bine să aşteptăm deoarece este vital ca persoana să facă
efortul de a-şi exprima sentimentele sau gândurile, deşi asistentul social poate să nu se
simtă confortabil cu această tăcere. Există momente când tăcerea se datoreaza pur şi
simplu faptului că persoana se gândeşte. Nu este nevoie ca tăcerea să fie întreruptă sau să
dăm de înţeles ca ea ar fi inacceptabilă.
Clientul plânge - Deşi am fi tentaţii să-l liniştim, aceasta nu este cea mai bună
soluţie într-o sedinţă de consiliere. Plânsul poate apărea din diferite motive:
Pentru unii este o descărcare benefică a emoţiilor şi cel mai potrivit răspuns este
să aşteptăm câteva minute şi dacă plânsul continuă vom spune că este bine să plângă, că
este o reacţie naturală atunci când suntem trişti. Plânsul va înceta, de obicei, după un
timp. Un alt motiv al plânsului ar putea fi dorinţa de a atrage simpatia consilierului sau
de a opri orice investigaţie ulterioară.
Poate fi un mod de a manipula consilierul, aşa cum clientul procedează cu alte
persoane. Din nou, este cel mai bine să-l lăsăm să plângă indicând totodată că, deşi ne
pare rău că este trist, este un lucru bun faptul că îşi exprimă sentimentele. Dacă intenţia
clientului era de a manipula, plânsul se va opri în curând atunci când va realiza că nu-l
poate influenţa pe consilier la fel ca pe ceilalţi adulţi.
Deşi unii consilieri, pentru a reconforta clientul care plânge, vor dori să-l atingă,
gestul poate fi adesea dăunător. Dacă dificultăţile clientului sunt de natura sexuală,
atingerea chiar într-un mod neutru din punct de vedere sexual, cum ar fi strângerea
mâinii sau punerea mâinii pe umăr, poate fi greşit interpretată şi îl poate înspăimânta pe
client.
191
Clientul ameninţă cu sinuciderea - Cele mai multe persoane care ameninţă cu
sinuciderea nu recurg la acest gest, deoarece acest comportament are, de cele mai multe
ori, scopul de a atrage atenţia. Sunt câteva lucruri care trebuie reţinute:
Este practic imposibil să opreşti pe cineva care vrea cu adevarat să se sinucidă.
O reacţie de panică din partea consilierului îl poate înspaimânta pe client. Este
mai potrivit să spunem clientului că, deşi nimeni nu poate opri o persoană de a-şi lua
viaţa, am fi foarte trişti dacă aceasta s-ar întâmpla. Chiar dacă relaţia dintre client şi
consilier nu este construită cu mult timp în urmă, asistentul social poate cunoaşte şi
trebuie să sublinieze calităţi, puncte tari, abilităţi sau aspecte pozitive din viaţa clientului.
Adesea cei care comit sinucideri nu au speranţă. Ei simt că nimănui nu-i pasă de
ei. Consilierul trebuie să sublinieze faptul că ne pasă şi prin asta îi dăm clientului
suficientă speranţă să continuie să trăiască.
Unii clienţi ameninţă cu sinuciderea într-un mod manipulativ, pentru a obţine
ceea ce vor. Ei au nevoie, de asemenea, de ajutor, dar trebuie să li se arate că sunt şi alte
moduri de a obţine atenţia şi grija celorlalţi. Cea mai bună abordare este de a-i comunica
clientului câteva sentimente pozitive despre el, nu despre ameninţarea cu sinuciderea.
Nu este deloc neobişnuit ca ameninţarea cu sinuciderea sau bănuiala că individul
s-ar putea sinucide, apare la sfârşitul şedinţei. În acest caz cel mai bine este să-i
comunicăm că ceea ce ne-a spus este foarte important şi că apreciem faptul că este dornic
să ne împărtăşească sentimentele sale în legătura cu o problemă atât de importantă şi că
odata ce am ajuns la acest subiect dorim să discutăm împreună în sesiunea viitoare. Este
foarte important să obţinem de la client confirmarea că va fi prezent la următoarea
şedinţă.
O reacţie nepotrivită ar fi să intrăm în panică şi să spunem că deoarece problema
este atât de importantă trebuie să o discutam pe loc. Chiar dacă prelungim sesiunea în
acel moment, acest comportament al nostru poate trăda starea noastră de nelinişte.
Mai folositor pentru client ar fi un comportament reţinut, care exprimă
preocuparea noastră şi totodată încrederea că persoana se va întoarce.
Întrucât sinuciderea unei persoane este un eveniment atât de tragic, în cele din
urmă rămâne la latitudinea consilierului cum va proceda atunci când este confruntat cu o
astfel de ameninţare. Cu cât raporturile sale cu clientul sunt mai bune, cu atât scade
probabilitatea apariţiei acestui comportament. De aceea este foarte important să
construim raporturi bune încă de la începutul relaţiei de consiliere.
192
Clientul refuză ajutorul - Cea mai importantă sarcină a consilierului este de a
afla care este adevăratul motiv pentru care clientul a apelat la serviciile sale. Multe
persoane sunt trimise la consilier împotriva voinţei lor. Chiar dacă ei refuză total să
coopereze la prima întâlnire, consilierul trebuie să se asigure că a lăsat o şansă pentru ca
acesta să poată reveni atunci când se decide să o facă de bună voie.
Ex.: “Înţeleg cum te simţi, nu sunt sigur dacă te pot ajuta cu ceva, dar poate că
putem sta de vorbă câteva minute şi, împreună, să vedem dacă are sens să ne mai vedem
şi să mai discutăm şi altă dată “.
Consilierul nu poate stabilii o relaţie bună - În acest caz, în loc să renunţe sau
să recomande pe altcineva, consilierul trebuie mai curând să ceară ajutor de la un alt
profesionist pentru a revedea şedinţele de consiliere. Aceasta poate fi o soluţie utilă
pentru a înţelege care este cauza dificultăţii, iar dacă ceva în legatură cu individul este
respins de către consilier atunci acesta din urmă trebuie să încerce să abordeze problema
direct.
Dacă din discuţia cu un alt consilier cu mai multă experinţă se constată că
problema ar fi aceea că persoana nu a reuşit niciodată să aibă o relaţie apropiată cu
nimeni, atunci nu ajută cu nimic să renunţăm la consiliere sau să-l îndrumăm către un alt
profesionist. Clientul ar putea suferi în acest caz. Este mai bine să încercăm să
continuăm, în special pentru a-l ajuta să se simtă mai bine cu el însuşi.
Consilierul şi clientul se cunosc dinainte - Acest lucru se întâmplă destul de
frecvent în comunităţile mici. Dacă relaţia nu este strânsă, atunci între cele două
persoane se poate stabili o relaţie de tip consilier-client. Însă, în acest caz consilierul
trebuie să asigure clientul că va păstra confidenţialitatea asupra celor petrecute în timpul
şedinţelor. Dacă cei doi se cunosc foarte bine, atunci i se va explica persoanei că trebuie
să consulte pe altcineva deoarece nu este în interesul lui să lucreze cu un consilier pe care
îl cunoaşte în viaţa personală. Pendularea între rolul de prieten şi cel de consilier poate
creea confuzie sau poate conduce la rănirea sentimentelor amândurora.
Clientul vorbeşte continuu dar pe lângă subiect - Dacă ceea ce se spune este lipsit
de importanţă sau se repetă, ar fi bine ca discuţia să fie întreruptă din când în când pentru
a-i face cunoscut clientului comportamentul lui şi a analiza motivele (Ex. “Scuză-mă că
te întrerup, dar mă întreb dacă ţi-ai dat seama că de câtva timp repeţi aceleaşi lucruri.
Găseşti că este greu să vorbeşti despre altceva?”). Astfel, se poate aduce discuţia de la
193
ceva situat în afara şedinţei la focalizarea pe client sau problemă, ceea ce este suficient
pentru a opri abaterea de la subiect.
Clientul pune întrebări despre viaţa personală a consilierului - Este important
de făcut observaţia că relaţia client – consilier este una profesională şi nu una personală.
Acest lucru este greu de înţeles de către client deoarece consilierul dă dovadă de căldură
şi grijă în cadrul acestei relaţii.
Uneori clientul ar vrea să ştie dacă consilierul are aceeaşi problemă. Dacă
asistentul social răspunde afirmativ, clientul poate gândi că atâta vreme cât celălalt nu a
fost capabil să-şi rezolve propria problemă el nu are competenţa necesară. Dacă
asistentul social răspunde negativ, clientul poate crede că nu este înţeles. De aceea, este
indicat să se răspundă la întrebările personale prin a arăta că nu îi este de nici un folos
clientului dacă se vorbeşte despre consilier. Din aceste motive există regula de a nu se
lua în discuţie asemenea întrebări. Clientul va accepta regula. Este mult mai bine să-i
răspundem decât să ocolim problema, ceea ce poate distruge încrederea în onestitatea
relaţiei.
Consilierul este stânjenit de subiectul discuţei - Uneori clientul vorbeşte despre
lucruri care îl pot stânjeni pe consilier, dar dacă acesta este bine pregătit poate identifica
zonele în care se simte vulnerabil, deci este mai puţin probabil să fie luat prin
surprindere. Dacă, totuşi se simte stânjenit, atunci este mai bine să fie cinstit cu clientul
pentru că acesta oricum îşi va da seama.
Relaţia cu clientul manipulator - Este cunoscut faptul că mulţi dintre aceşti
clienţi sunt psihopaţi sau sunt evaluaţi ca având tulburări de personalitate. Asistentul
social va ţine seama de următoarele aspecte:
deşi aceşti subiecţi trebuie abordaţi cu respect, asistentul social va manifesta
prudenţă în explicarea propriului rol şi a aşteptărilor faţă de client;
întâlnirea nu poate avea succes dacă asistentul social nu este ferm şi hotărât în
discuţie.
Clientului manipulator este cel care găseşte şi foloseşte momente pentru
diversiuni, vorbeşte despre evenimente astfel încât să apară ca o victimă blamându-i pe
ceilalţi pentru eşecul sau în viaţă. Consideră că poate să impresioneze pe consilier,
afişându-i simpatie şi compasiune şi încearcă să-l convingă de punctul său de vedere. În
caz de eşec foloseşte foarte multe tactici pentru a se apăra. Se poate preface timid,
înfricoşat, poate avea reacţii violente.
194
orice interes al clientului faţă de sentimentele asistentului social referitoare la
profesia sa sau viaţa personală intră sub incidenţa suspiciunii (Ex.” Dumneata eşti
singura persoana care mă înţelege” / „ Nimeni nu m-a ajutat ca dumneata”).
asistentul social trebuie să explice clienţiilor consecinţele comportamentului lor.
Spiritul de înţelegere al asistentului social trebuie să fie invers proporţional cu
judecarea acestor clienţi. Manipularea este considerată de client ca cel mai important
lucru pe care ştie să-l realizeze sau cea mai eficientă strategie de a se adapta la cerinţele
sistemului. Un consilier experimentat realizează faptul potrivit căruia consilierea este un
proces cu dublă direcţionare în care asistentul social şi clientul trebuie să ţină cont unul
de celălalt (Kell şi Mueller, 1986).
Scopurile terapiei sunt de a ajuta persoanele în procesul de dezvoltare, de a ajuta
individul să devină o persoană cu funcţionalitate deplină prin deschiderea către
experienţă şi ambiguitate, încredere în sine, dezvoltarea unei surse interne de evaluare şi
învăţarea faptului că creşterea şi revizuirea sunt procese continue, nu rezultate odată
pentru totdeauna ale terapiei. Rolul clientului este de a renunţa la “ar trebui” şi “ar fi
bine”, adică la a trăi în funcţie de aşteptările celorlalţi. O persoană decide asupra
propriilor standarde şi validează independent alegerile şi deciziile pe care le ia.
195
timp, consilierul rămâne însă el însuşi, empatia nepresupunând identificare. Nivelul
empatiei este strâns corelat cu gradul în care clientul reuşeşte să-şi exploreze lumea
interioară.
Familia reprezintă grupul primar, grupul social relativ permanent de indivizi legaţi
între ei prin origine, căsătorie sau adopţie, o instituţie fundamentală în toate societăţile şi
un element cheie al înrudirii.
196
În familiile cu risc deseori poate fi observată o combinare a problemelor cauzate
de factori interiori şi exteriori familiei.
197
ascultarea, înţelegerea şi acceptarea sentimentelor inadecvate ale persoanelor
implicate în procesul de consiliere;
identificarea cauzelor situaţiilor problematice şi a soluţiilor alternative la situaţia
actuală;
ajutor în depăşirea situaţiilor dificile inerente ciclului vieţii de familie, însoţite de
anxietate, frică, depresie, mânie, teamă, relaţii interpersonale disfuncţionale,
conflictuale, etc.
2. Etapele consilierii familiale:
198
competenţe în realizarea intervenţiei;
cunoştinţe legate de utilizarea potrivită a intervenţiei;
cunoaşterea răspunsurilor tipice ale clienţilor;
deprinderi de observare pentru a nota răspunsurile clientului.
4. Sfârşitul intervenţiei. Este faza în care consilierii se asigură că membrii familiei
au învăţat ceva despre felul în care să se descurce unii cu alţii, fără ajutorul
consilierului. Acest lucru se întâmplă atunci când problema pentru care a solicitat
sprijin s-a rezolvat, când familia simte că a câştigat ceea ce dorea. În această fază,
consilierul poate cere familiei să anticipeze unele schimbări viitoare sau
recidivele unor situaţii problematice, făcându-i conştienţi pe clienţi că viaţa este o
succesiune de probleme cu care trebuie să ne descurcăm. În final, după ce toţi cei
implicaţi admit că relaţia lor se încheie aici, consilierul îşi exprimă încrederea în
abilităţile şi forţa familiei de a se descurca de acum înainte.
199
ale separării timpurii a copilului de familia sa, nevoilor afective ale copilului, formării
autonomiei copilului, socializării acestuia, rolului lor în formarea copilului pentru viaţă.
Dintre factorii de risc care conduc la separarea copilului de familia sa, îi enumerăm
pe cei care au o semnificaţie foarte importantă, cu precizarea că enumerarea nu epuizează
toate posibilităţile:
- Factori de risc legaţi de situaţia socială, economică, medicală sau de nivelul
pregătirii şcolare şi profesionale a părinţilor;
- Factori de risc legaţi de relaţiile dintre părinţi şi cele dintre părinţi si copii;
- Factori de risc legaţi de diverse situaţii particulare în care se află copilul;
Consilierea se adresează:
1. Părinţilor/familiilor extinse/familiilor substitutive care:
- necesită competenţe/deprinderi de îngrijire a copiilor adaptate noilor principii
psihopedagogice în domeniu;
- trăiesc în medii dezavantajate, unde se practică modele de îngrijire şi creştere a
copiilor care nu corespund sau sunt în contradicţie cu modelele general acceptate
în comunitate;
- constată existenţa/apariţia unor probleme la nivelul familiei care afectează
dezvoltarea normală/armonioasă a copilului sau favorizează manifestarea unor
comportamente ale copiilor ce pun în pericol integrarea lor familialî, socială,
şcolară, profesională.
2. Viitorilor părinţi care doresc să se formeze înainte de naşterea sau adopţia copiilor.
3. Copiilor care au probleme de dezvoltare şi/sau dificultăţi de integrare în familie,
şcoală sau în colectivitatea în care trăiesc.
Asistenţii sociali de la nivel local în activitatea de consiliere se adresează clienţilor
care provin în special din următoarele categorii de familii care prezintă risc ridicat de
separare a copiilor:
- familii fără locuinţa;
- familii cu venituri foarte mici care beneficiază de ajutoare sociale;
- familii în care un părinte sau ambii sunt şomeri;
- familii care şi-au abandonat sau instituţionalizat copiii;
- familii în care un părinte sau ambii sunt în închisoare;
- familii în care există persoane care suferă de boli psihice grave sau cronice;
- familii în care unul sau ambii părinţi suferă de boli somatice grave sau cronice;
200
- familii în care există copii născuţi din căsătorii diferite;
- familii monoparentale;
- familii în care se consumă alcool, droguri;
- familii în care unul sau ambii părinţi au decedat;
- familii în care se practică prostituţia;
- familii care resping mamele minore;
- familii în care unul sau ambii părinţi sunt analfabeţi;
- familii în care se practică violenţa, fuga de acasă;
- familii în care unul sau ambii părinţi muncesc în străinătate;
- familii în care se practică cerşetoria;
- familii în divorţ;
- familii în care unul sau mai mulţi copii au abandonat şcoala;
- familii în care există copii cu frecvente probleme de sănătate sau cu probleme
psihice;
- familii care au copii cu probleme de comportament;
- familii care neglijează igiena, sănătatea şi educaţia copilului;
- familii în care există abuz fizic, emoţional şi sexual.
Activităţile consilierilor se vor focaliza pe:
- consilierea părinţilor pentru depăşirea unor situaţii de dificultate (divorţ,
pierderea locului de muncă, conflicte intrafamiliale, boli cronice, decesul unuia
dintre soţi, etc.) care pun în pericol dezvoltarea copiilor sau care generează
riscuri de separare a copiilor de mediul lor familial;
- informarea părinţilor în vederea acoperirii nevoilor copiilor;
- consolidarea abilităţilor şi cunoştinţelor părinţilor privind îngrijirea şi educarea
copilului;
- sprijinirea şi consilierea copiilor care au dificultăţi de dezvoltare şi/sau integrare
în familie, şcoală, grupuri socio-profesionale.
Printre serviciile primare menţionate în legislaţia din domeniu sunt prevăzute şi
Centrele de consiliere şi sprijin pentru părinţi şi copii. Făcând parte din categoria
serviciilor primare, astfel de centre pot fi infiinţate la nivelul comunităţilor în funcţie de
problemele sociale cu care se confruntă aceste comunităţi. Asistentul social de la nivelul
acestor centre realizează pentru copil şi familie următoarele activităţi:
201
a. asistenţa juridico-administrativă; aceasta se realizează cu colaborarea activă a
clientului în funcţie de gradul său de autonomie. Asistentul social analizează situaţia
administrativă a clientului, îl informează despre drepturile şi obligaţiile sale, îi explică
natura documentelor administrative de care are nevoie (acte de stare civilă, adeverinţe,
certificate, atestate), îi explică procedurile administrative, îl ajută pe client să îşi
administreze documentele şi îl orientează spre servicii specializate.
b. asistenţa pentru obţinerea prestaţiilor (beneficii în bani: alocaţii, venitul minim
garantat, alte ajutoare financiare): asistentul social informează clientul despre drepturile
lui, verifică/analizează resursele acestuia, împreună cu clientul face demersurile necesare
pentru obţinerea de câtre acesta a prestaţiilor acordate conform legii.
c. acompanierea pentru găsirea sau păstrarea unei locuinţe: asistentul social evaluează
dificultăţile clientului, gradul de urgenţă al situaţiei sale, îl informează pe client asupra
drepturilor şi obligaţiilor sale, asupra demersurilor pe care trebuie să le realizeze, asupra
procedurilor necesare, pregăteşte clientul pentru cazul în care este nevoie de schimbarea
cadrului său de viaţă.
d. susţinerea demersurilor de (re)integrare şcolară şi profesională: asistentul social ţine
seama de aşteptările şi opiniile clientului, evaluează situaţia clientului din punct de
vedere şcolar si profesional, identifică instituţiile la care poate apela clientul, sprijină
accesul la structuri de învăţământ şi cursuri de formare profesională, îl acompaniază pe
client în demersurile sale.
e. asistarea mamelor în cadrul maternităţilor şi spitalelor de pediatrie: asistentul social
evaluează situaţia familiei, o informează asupra sprijinului care îi poate fi acordat,
intermediază relaţia familiei cu instituţiile, autorităti, servicii pentru mamă şi copil,
dezvoltarea unei reţele de sprijin comunitar pentru părinţi şi copii; consiliază familia
asupra modalităţilor concrete de sprijinire a tinerelor mame (în special a celor cu
depresie post-partum): evitarea exercitării unor presiuni inutile şi a culpabilizării de către
familie, împărţirea între membrii familiei a sarcinilor zilnice de îngrijire a copilului,
încurajarea mamei.
f. asistarea clienţilor cu dificultăţi psiho-sociale, persoane cu probleme psihologice, de
comportament, dependente de alcool, droguri, supuse abuzurilor din partea unor
persoane, copii cu risc de separare de familie: Asistentul social evaluează gradul în care
relaţiile interpersonale sau izolarea perturbă viaţa clientului, realizează întrevederi de tip
psiho-social (ascultă, susţine, sprijină clientul în dezvoltarea de competenţe sociale),
202
transmite informaţii asupra gravităţii stării clientului, informează clientul asupra
drepturilor şi posibilităţilor de sprijin precum şi a instituţiilor competente, consiliază
clientul în raport cu situaţia sa actuală, face un inventar al resurselor posibile pentru
client, realizează împreună cu clientul un proiect de schimbare a situaţiei sale de viaţă,
identifică obstacolele care pot împiedica schimbarea, îl susţine în situaţii de criză,
propune resurse terapeutice.
203
CAPITOLUL V
ASPECTE ALE ASISTENŢEI SOCIALE ŞI CONSILIERII
PERSOANELOR VÂRSTNICE
204
Tocmai pentru că izolarea bătrânilor prin slăbirea legăturilor de familie
semnificative, se dovedeşte un stereotip, sau, poate, rezultatul unei viziuni mai pesimiste,
trebuie totuşi evaluate operativ consecinţele continuităţii raporturilor dintre generaţii la
nivelul complexităţii raţionale, al interdependenţei reciproce, al spaţiilor de autonomie.
Aşadar, şi pentru bătrân aşa cum se întâmplă în alte perioade ale vieţii
individului, familia poate deveni un sprijin, un context de echilibru şi dezvoltare dar se
poate dovedi şi un loc al disfuncţionalităţilor care afectează pe oricare dintre membrii
familiei.
205
tradiţionale de păstrare a legăturii includ scrisori, telefoane şi vizite. Mai multe familii îşi
trimit copiii la bunici o săptămână sau toată vacanţa de vară. Altele aleg să plece într-o
vacanţă la o cabană şi să reînnoade legături, situaţiile în care se reunesc persoanele din
diferite generaţii.
Alţi bunici se folosesc de mijloace moderne, cum ar fi casetele audio sau
camerele video, ce conţin înregistrări ale lor, ale nepoţilor şi astfel se pot simţi alături,
chiar dacă se află la mare distanţă unii de alţii. Indiferent de modalităţile folosite pentru a
păstra relaţiile între generaţii apropierea este atât în folosul celor tineri, cât şi al celor
vârstnici. Timpul petrecut de bunici cu fiecare nepot în parte este special. Timpul dedicat
activităţilor potrivite vârstei copilului formează amintiri ce rămân pentru întreaga viaţă.
Pentru cei care nu locuiesc aproape de nepoţii lor distanţa poate fi o piedică pentru o
apropiere constantă. Chiar şi momentele scurte în care citim unui copil sau în care ne
plimbăm cu el pot constitui clipe de împlinire sufletească.
Faptul că există un adult care, într-adevăr, îl ascultă, permite copilului să-şi
formeze încrederea în sine. Se deschide o poartă de comunicare pentru copil, atunci când
există cineva care este preocupat de toată activitatea sa, care este interesat de planurile
sale. Pentru el este important să conştientizeze existenţa cuiva, care-l poate sfătui în
momentele importante, mai ales când trebuie să ia decizii.
Compania bunicilor nu înseamnă doar locurile speciale în care sunt duşi nepoţii
sau lucrurile speciale pe care bunicii le fac pentru ei, dar şi perioade calme, de linişte
când a fi împreună în viaţa de zi cu zi este foarte important. De aceea este recomandabil
ca cei mici să-şi urmeze bunicii în grădină, în bucătărie sau la cumpărături.
Pe de altă parte, copiii obţin stabilitate şi siguranţă, cunoscând faptul că aparţin
unei familii extinse, cu o istorie specială. Şi e util ca bunicii să le împartă celor mici
poveşti despre trecut, despre stră-străbunici, mai ales dacă ele pot reflecta într-o oarecare
măsură personalitatea celor care nu mai sunt. E bine ca tradiţiile familiei să nu fie uitate,
iar copiii să fie părtaşi la pregătirea diverselor feluri de mâncare, specifice anumitor
sărbători.
Uneori copiii se tem să devină adulţi, pentru că îi văd pe cei mai în vârstă ca ei
nefericiţi. De aceea, e bine ca ei să fie înconjuraţi de oameni care abordează viaţa într-un
mod optimist şi le oferă o imagine pozitivă despre viitor; adică, de bunici capabili să le
transmită numai lucruri bune. Un alt aspect interesant este acela că bunicii nu trebuie să
traverseze stresul zilnic pe care-l înfruntă părinţii şi de aceea copiii pot să depăşească
206
situaţiile dificile create la şcoală sau în alte contexte, uzând de înţelepciunea, sprijinul şi
înţelegerea lor.
Orice moment cu bunicii contează! Iar pentru ei, nepoţii sunt la fel de importanţi.
De aceea, este util ca orice bunic sa-i înţeleagă. Prietenii sunt esenţiali pentru adolescenţi
şi preadolescenţi şi, în consecinţă, bunicii trebuie să ştie numele acestora şi motivele
pentru care sunt prietenii nepoţilor lor. Dacă locuiesc în apropiere pot să-i invite la masă
sau să meargă cu toţii în excursie.
De asemenea, bunicii ar putea să-şi dovedească intresesul pentru grupul muzical
favorit al nepoţilor, pentru sportul practicat de aceşia sau de hobby-urile lor. Îi pot însoţii
la diverse „spectacole” sau „meciuri” importante şi în felul acesta efortul copiilor va fi
apreciat, iar ei se vor simţi încurajaţi în ceea ce fac. Nu trebuie neapărat ca bunicii să
întrebe dacă au învins sau dacă au reuşit în ceea ce şi-au propus, ci doar să devină curioşi
faţă de lucrurile noi învăţate, faţă de ceea ce îi pasionează pe ei. Nepoţii au nevoie de
sprijin şi nu trebuie să simtă că sunt puternic valorizaţi doar dacă obţin performanţe
remarcabile.
Ce se întâmplă însă când bunicii îşi asumă rolul de părinţi ai nepoţilor lor?
Pentru ei înseamnă un efort de a se adapta acestor atribuţii şi reprezintă multe
modificări în organizarea vieţii, de la bugetul familiei la schimbarea carierei, chiar
modificări ale locuinţei şi schimbări ale stilului de viaţă. La cei implicaţi în creşterea
nepoţilor se înregistrează un simţ al responsabilităţii foarte ridicat. Margaret Jendrek de
la Universitatea Miami, din Ohio a intervievat 114 bunuci, aflaţi în această situaţie.
Majoritatea îngrijeau doar de un nepot, dar erau câţiva care aveau grijă chiar de 5 nepoţi.
Cercetarea a avut în vedere aproape numai bunicuţele. Jendrek a identificat 3 tipuri de
bunici:
bunici care aveau grijă zilnic de nepoţi, pe o perioadă extinsă;
bunici care locuiau cu nepoţii, care aveau în îngrijire un nepot, dar nu deţineau
custodia legală a acestuia;
bunici care obţinuseră responsabilitatea legală faţă de nepotul lor.
Studiul a descoperit că bunicii aveau grijă, în mai multe situaţii de copilul fiicei
lor, decît cei al fiului, mai ales în situaţiile de custodie legală. Bunicii din prima categorie
îngrijeau în special bebeluşi, iar ceilalţi – copii până la 14 ani. Toate cele trei grupuri au
precizat că toată această situaţie le-a afectat stilul de viaţă, prieteniile, familia şi căsnicia.
Aproape trei sferturi dintre ei au enunţat schimbări majore în planurile şi obiceiurile lor
207
zilnice. Aşa cum era de aşteptat, bunicii care aveau custodia totală asupra nepoţilor au
indicat cele mai importante schimbări, iar mai mult de jumătate – aproape două treimi –
au raportat prezenţa unui simţ al responsabilităţii mult mai ridicat, datorită faptului că
îngrijesc nepotul/nepoţii.
Jendrek a aflat că motivele pentru care nepoţii se află doar cu bunicii variază în
funcţie de tipul de îngrijire acordat. Mare parte dintre cei din prima catogorie au invocat
programul încărcat al mamei copilului, în vreme ce bunicii din a treia categorie s-au
referit la problemele emoţionale ale mamei. Ajutorul financiar a fost cel mai des întâlnit
oferit de cei care locuiau cu nepotul.
În general aproape două treimi dintre bunici şi-au oferit ajutorul. Bunicii din a
doua categorie au grijă de copii, chiar dacă părinţii acestuia sunt apţi să realizeze acest
lucru. De aceea, faptul că ei deţin autoritatea legală asupra copilului, îi determină pe
bunicii aflaţi în această situaţie să fie mai tensionaţi decât celelalte două tipuri.
Oricum, aceştia au preferat un astfel de aranjament informal, pentru că obţinerea
custodiei legale ale copilului ar însemna admiterea faptului că propriul lor copil este un
părinte nepotrivit, ceea ce ar implica probleme de tip emoţional foarte puternice. Autorul
studiului a observat că toţi bunicii, indiferent de tipul căruia aparţin, sunt dornici să ofere
nepoţilor lor un mediu familial stabil.
Dintre toţi cei menţionaţi, se pare că cei din prima categorie sunt cei care definesc
cel mai bine din punct de vedere social noţiunea de „bunic”. Dar în toate situaţiile ei au
nevoie de un sprijin şi o încurajare suplimentară din partea celorlalţi membrii ai familiei.
Un subiect atât de fascinant ca cel referitor la familie, la relaţiile dintre membrii
săi nu poate să nu cuprindă şi imaginea bunicilor. În timp, fiecare dintre noi tânjeşte după
momentele în care toată familia era împreună.
Moartea unuia dintre membrii familiei poate duce la distrugerea modelelor de
viaţă pentru foarte multă vreme. Există, de altfel, un număr de factori, care determină
aceste consecinţe nefaste ale morţii, incluzând:
Moartea unui membru al familiei influienţează solodaritatea familiei. Datorită
faptului că familiile devin mai mobile, atât din punct de vedere geografic, cât şi
social, în multe cazuri generaţia bunicilor este cea care oferă cheia legăturilor
familiale. În casa acestora se reunesc toţi, în vacanţe; sprijinirea lor permanentă
constituie baza reînnodării relaţiilor dintre fraţi, mai ales în cazul celor care au
părăsit locurile natale. Odată cu moartea bunicilor, aceste legături cu mătuşile,
208
unchii şi cu verii suferă mari modificări, fiind de cele mai multe ori influienţate
negativ, mai ales în cazul în care apar divergenţe pe marginea moştenirii.
Cum mor membrii familiei şi modelul de asistenţă familială în procesul de
dispariţie a lor. Anumite decese, cum ar fi cele provocate de suicid, pot fi extrem
de stigmatizante pentru membrii familiei. În alte situaţii, cum ar fi îngrijirea celor
aflaţi în suferinţă, preluarea poverii îngrijirii părintelui doar de către unul dintre
fraţi pot determina atitudini ostile în sânul familiei.
Moartea unuia dintre soţi sau destrămarea unei căsnicii sau a unei relaţii de lungă
durată are efecte dureroase. Fiecare persoană îşi exprimă suferinţa diferit.
Specialiştii au caracterizat cinci stadii de evoluţie a celor ce pierd, prin deces o
persoană dragă. Acestea sunt descrise în linii generale. E posibil ca ele să nu fie urmate
cu exactitate. Se poate ca cineva să repete aceleaşi stadiu (în sensul că situaţii – precum
găsirea unui obiect drag celui pierdut – poate determina inducerea unei stări extrem de
negative şi întoarcerea la stadiu de suferinţă profundă).
1. Negarea – stadiul „Nu, nu mie”
În această fază individul este plin de neîncredere şi negare. Dacă partenerul a murit,
cel rămas în viaţă încă se aşteaptă sa-l vadă venind.
2. Furie-resentiment – stadiul „De ce mie?”
Furia asupra situaţiei, partenerului sau a altcuiva. Cel rămas în viaţă este furios pe
alţii pentru ceea ce i s-a întâmplat şi pentru durerea cauzată. E posibil să fie furios şi pe
partenerul decedat, pentru că a murit.
3. Acordul – stadiul „Dacă eu fac asta. Tu faci asta”
Se încearcă negocierea schimbării situaţiei. Dacă s-a pierdut soţul/soţia se doreşte
stabilirea unui acord cu Dumnezeu: „Voi deveni mai bun/bună, dacă mi-l aduci înapoi”.
4. Depresia – stadiul „Chiar s-a întâmplat”
Cel aflat în suferinţă realizează că nimic nu se va schimba. Conştientizarea situaţiei
atrage după sine depresia, în cele mai multe cazuri. E o perioadă în care persoana
respectivă este absorbită de o stare de durere tăcută.
5. Acceptarea – stadiul „Asta este...”
Momentul în care cel rămas în viaţă înţelege că trebuie să-şi continuie drumul.
Moartea este o realitare pe care copiii, ca şi adulţii, pot învăţa să o înfrunte. Părinţii pot
începe să abordeze moartea ca parte a vieţii de zi cu zi, chiar înainte de apariţia unui
209
astfel de eveniment în cadrul familiei. O plantă sau o pasăre moartă constituie un
moment potrivit al deschiderii unei conversaţii pe această temă.
210
compatibilă cu rămânerea în mediul familial, dar care sunt instituţionalizaţi cu uşurinţă
de către propria familie, din comoditate şi ca urmare a scăderii afectivităţii din familie,
întâlnită mai ales în mediul urban.
În ceea ce priveşte tendinţele familiei de a forţa instituţionalizarea, explicaţiile se
regăsesc în următoarele:
- de ordin obiectiv: dificultatea familiei adulte de a se ocupa de îngrijirea a două-trei
generaţii (proprii copii, bunici şi uneori străbunici), restrângerea condiţiilor de locuit în
noile medii urbane, deteriorarea fizică şi psihică a bătrânilor care au nevoie de îngrijire şi
supraveghere permanentă;
- de ordin subiectiv: relaxarea legăturilor parentale, tendinţa tinerilor de a uita datoriile
pe care le au faţă de vârstnicii lor, o anumită psihologie individualistă, pragmatică, care
respinge aspectele triste ale vieţii ca bătrâneţea, invaliditatea, moartea.
Cele mai multe probleme sociale le ridică bătrânul singur şi cuplul de bătrâni.
Aici se nasc probleme de întreţinere a gospodăriei, de îngrijire medicală şi de îngrijire
personală, care cresc pe măsură ce se înaintează în vârstă, sau se ivesc agravări ale
bolilor cronice. Atât în mediul urban, cât şi în cel rural, în cazul în care bătrânii trăiesc în
cadrul familiilor, se ridică probleme de relaţii între generaţii, ca urmare a concepţiilor
diferite despre viaţă. Uneori, cauza conflictelor poate fi găsită şi în spaţiul restrâns de
care dispune tânăra familie, în care rareori se găseşte o cameră separată pentru bătrâni,
iar alteori intervine lipsa unei persoane care să poată îngriji bătrânul bolnav.
Neînţelegerile, în unele cazuri, pot merge până la ameninţarea cu destrămarea tinerei
familii sau la măsura extremă, ca bătrânul să fie scos din familie şi internat într-o
instituţie de asistenţă socială.
Decizia de instituţionalizare este un act de mare răspundere. Factorii care o iau
sunt:
- familia, pentru cei care au familie, având sau nu acordul vârstnicului;
- vârstnicul însuşi dacă este conştient, rămas fără familie şi uneori având familie cu care,
însă, se află în relaţii distante;
- medicul, serviciile publice de asistenţă socială, autorităţile comunitare. Medicul este
cel care recomandă plasamentul într-o astfel de instituţie, el fiind cel care evaluează
starea fizică şi somatică, gradul de autonomie.
Internarea într-o unitate de ocrotire socială, pe termen lung, practic până la
sfârşitul vieţii, se face pentru persoanele provenind de la domiciliu, mai rar pentru
211
persoane care au fost internate în spitale şi au devenit irecuperabile. Admiterea
vârstnicului într-o astfel de instituţie înseamnă o privaţiune multiplă, ale cărei efecte
negative privind sănătatea psihică şi somatică a acesteia trebuie neutralizate.
Internarea înseamnă:
- privare fizică - orizontul persoanei restrângându-se, circulaţia, dacă este posibilă,
limitându-se în incinta instituţiei;
- privare informaţională - care poate favoriza regresiunea şi retragerea în sine, izolarea şi
depresia. Privarea informaţională poate fi combătută prin amenajări simple care fac ca
persoana vârstnică să păstreze contactele sociale, culturale cu lumea din afară.
Sentimentul de inutilitate socială, pierderea stimei de sine pot fi neutralizate prin
organizarea de activităţi şi ocupaţii conform metodologiei ergoterapiei ştiinţifice.
- privarea afectivă - care apasă vârstnicul din cămin are următoarele remedii: educaţie
psihologică corespunzătoare a personalului pe linia dobândirii înţelegerii, blândeţii şi
tactului în comportare, a respectului demnităţii şi inteligenţei persoanei de vârsta a III-a.
În aceste cazuri personalul trebuie să substituie rolul familiei.
În ultimul timp, interesul asupra acestei categorii de populaţie şi susţinerea
efectivă a acesteia a fost extins la nivelul organizaţiilor nonguvernamentale şi fundaţiilor,
cu scopul atât de a uşura prestaţia statului cât şi de a o îmbogăţi.
Acţiunile, formele şi prestaţiile, pe linia asistenţei sociale, care se acordă celor
vârstnici, a căror situaţie reclamă forme speciale de ocrotire, sunt ocrotite cu precădere,
pentru sprijinirea deponenţilor sociali (persoane lipsite de venituri şi de susţinători), a
celor cu venituri insuficiente şi fără familii sau a bolnavilor cronici care nu pot fi îngrijiţi
în familie.
Modalităţile de acţionare pentru prevenirea anumitor probleme ale bătrânilor, în
scopul evitării situaţiei de a fi instituţionalizaţi sau pentru soluţionarea celor a căror
apariţie nu a putut fi împiedicată, sunt:
- prevenirea problemelor individuale încă din spital, din momentul în care cronicitatea
bolii este confirmată,
- menţinerea unui echilibru normal în familie;
- familia care-l primeşte trebuie să-i asigure condiţii pentru ameliorare;
- este necesar să se ducă o acţiune de prevenire a recăderilor şi agravărilor pe plan
medical, să se facă control medical periodic şi să se respecte indicaţiile medicale;
212
- familia, în funcţie de starea socială, trebuie ajutată pentru a fi în măsură să creeze
condiţii cât mai bune persoanei care a devenit dependentă total sau parţial;
Este unanim recunoscut că internarea într-o instituţie pentru bătrâni, determină
întotdeauna - chiar dacă uneori este mai puţin evidentă - o traumă importantă, deoarece
comportă o schimbare radicală de viaţă, o renunţare definitivă la anumite deprinderi şi
obiceiuri, de care, odată cu trecerea anilor, vârstnicul se simte din ce în ce mai legat.
Bătrânul trece de la o viaţă personală organizată după anumite necesităţi, la o
viaţă în comun cu nişte străini, constrâns la un program şi regim alimentar diferit, obligat
la respectarea unor reguli necesare într-o instituţie, privat de propria intimitate, eliberat
de orice obligaţii şi responsabilităţi familiale.
Stresului internării i se adaugă şi sentimentul de părăsire şi singurătate, de izolare
şi pierderea identităţii, amplificat prin lipsa de înţelegere şi atitudinea superficială a
persoanelor de toate categoriile din aceste unităţi. Bătrânul se autoizolează, se retrage în
sine, iar nemulţumirea se manifestă în raport direct cu temperamentul fiecăruia: tăcere
ostilă, irascibilitate crescută, resemnare sau apatie bolnăvicioasă. În asemenea situaţii
capacitatea de adaptare a bătrânilor, diminuată prin îmbătrânire, este pusă la încercare,
depăşind şi alterând uneori ireversibil echilibrul socio-psihosomatic al acestora.
Unele cercetări efectuate în cămine de bătrâni au demonstrat că vârstnici apreciaţi
ca irascibili se detaşează net printr-o atitudine ostilă faţă de acceptarea vieţii în colectiv,
fiind frecvent preocupaţi de modul în care o pot schimba. Grupul apaticilor încearcă să se
integreze la viaţa de instituţie, printr-o autonomie persistentă, manifestată, în general,
prin indiferenţă. Dorinţa de a părăsi instituţia nu corelează integral cu trăsăturile de
temperament ci cu motivul internării, cercetările demonstrând că peste 80% din bătrânii
care s-au internat sunt lipsiţi de familie şi posibilităţi materiale de trai. Pentru această
categorie instituţionalizarea a fost singura rezolvare a continuării existenţei. Gândul -
chiar exprimat - de a părăsi unitatea rămâne la acest grup doar o reacţie de temperament,
pentru că nu poate fi practic realizabil, iar bătrânii sunt conştienţi de acest lucru. Se ştie
că există o legătură strânsă între opinii şi atitudini, primele condiţionându-le pe cele din
urmă. La aceste persoane de vârsta a III-a se mai analizează şi atitudinea faţă de mediul
înconjurător, şi aceasta prin trei indicatori:
- conservatorismul;
- poziţia şi receptivitatea faţă de noutăţi;
- poziţia formală (adoptă atitudini fără convingeri personale şi fără să li se explice).
213
De asemenea, la persoanele vârstnice se mai analizează şi atitudinea faţă de
generaţia tânără:
- atitudine pozitivă - de înţelegere şi chiar admirativă faţă de tineret;
- atitudine negativă - de permanentă reprobare şi critică;
- indiferentă - de dezinteres faţă de această problemă.
La bătrânul instituţionalizat se constată interes numai faţă de propria persoană.
Reacţiile de temperament ale bătrânului internat continuă să fie, în general, în
concordanţă cu principalele trăsături temperamentale care l-au dirijat toată viaţa şi care l-
au influenţat în formarea personalităţii sale.
214
Schema de evaluare a relaţiei interpersonale dintre asistentul social şi client
INDIVID MEDIU
C Nevoi psihosociale
ATITUDINI COMPORTAMENT
ASISTENT CONDIŢII
R
SOCIALE
ASISTENT SOCIAL
SOCIAL
215
Într-un grup bătrânul se simte în siguranţă şi poate, deci, să acţioneze cu mai
multă libertate şi, deci, după iniţiativa proprie. Graţie sentimentului de apartenenţă la
grup el poate deveni pe deplin conştient de propria valoare şi de resursele sale. Există, de
obicei, două motive pentru ca o persoană să adere la un grup: nevoia de a fi în relaţii cu
alţii şi nevoia de a face ceva.
Calităţile necesare asistentului social care se ocupă de consilierea unui grup de
vârstnici sunt:
- să favorizeze autonomia membrilor grupului;
- să întărească cooperarea în interesul grupului;
- să înţeleagă fiecare persoană din grup;
- să manifeste încredere şi stimă faţă de membrii grupului;
- să ţină cont de dinamismul membrilor grupului;
- să reacţioneze spontan şi corect cu membrii grupului;
- să discute împreună problemele ce apar în grup;
- să caute, atât cât este posibil, să devină din ce în ce mai puţin necesar grupului şi
lucrului în echipă.
Fazele caracteristice evoluţiei grupului:
- începutul, caracterizat printr-o tatonare prudentă a celorlalţi, membrii grupului se
observă şi încearcă să se familiarizeze unul cu celălalt;
- faza de orientare, în care ia progresiv cunoştinţă de faptul că se află integrat într-un
grup şi că se poate simţi bine;
- faza de încredere, în care fiecare se priveşte pe sine aşa cum este real;
- faza de conformitate, în care toţi se simt uniţi, având perspective comune;
- faza de discuţie, care trebuie pregătită şi acceptată de comun acord.
În cadrul relaţiilor bătrân - asistent social se manifestă două caracteristici
semnificative:
- asistentul social este mai tânăr decât interlocutorul său;
- asistentul social apare ca cel care oferă suport şi consiliere iar bătrânul cel care
primeşte.
Aceste diferenţe pot fi resimţite puternic de către persoana ajutată.
216
5.5. Obiectivele intervenţiei specifice asistenţei sociale
a persoanelor vârstnice
217
- implicarea bătrânului în diferite activităţi culturale, activităţi de timp liber: jocuri, sport,
călătorii şi sociale
Formele de ajutor prezentate mai sus trebuie adaptate următoarelor elemente:
- personalitatea bătrânului: comportamentului, atitudinii faţă de mediul său şi faţă de el
însuşi, starea de sănătate fizică, capacitatea de a rezolva problemele;
- starea de sănătate: forma fizică, dificultăţile auditive şi vizuale, motrice, nevoile de
ajutor pe care le are, tratamentul medical, îngrijirile ce-i sunt necesare;
- situaţia sa practică: stare financiară, condiţii de locuinţă, capacitatea de a-şi întreţine
locuinţa, ajutorul pe care-l primeşte de la copii şi vecini;
- viaţa sa relaţională: raporturile cu soţul/soţia, copiii, prietenii, vecinii, eventual
pensionarii din acelaşi azil, capacitatea de a-şi asuma anumite roluri (bunic, membru de
club), atitudinea medicului relativă la bătrân şi dificultăţile pe care le poate ridica;
- experienţele sale anterioare (în familie, profesie), reacţiile la pensionare, la plecarea
copiilor din casa părintească, moartea partenerului de viaţă, modul în care a reacţionat la
diferite dificultăţi întâmpinate în trecut;
- dificultăţile sale majore: este necesar discernământul pentru a le descoperi unde şi când
există. Ce are nevoie pentru a le face faţă? Cum încearcă el să le depăşească? Cum le
percepe bătrânul? Există situaţii conflictuale particulare? În ce momente sunt ele
deosebite? Cum reacţionează anturajul în aceste situaţii şi cum pot fi ele influenţate de
mediu?
- relaţia cu asistentul social (sau cu alt specialist). Acesta din urmă trebuie să se întrebe
cum se poate relaţiona mai bine cu bătrânul, ce fel de contra-transfer provoacă în acesta,
care sunt dificultăţile întâlnite în această relaţie, care este evoluţia posibilă, prognosticul,
cum se poate ameliora situaţia;
Pornind de la triada reţea de relaţii - stare de sănătate – autonomie, pentru a
influenţa primul element trebuie acţionat şi asupra celorlalte atunci când există dificultăţi
la nivelul lor. Deci tulburările ivite la un anumit moment, la un anumit palier se pot
răsfrânge asupra celorlalte. În consecinţă, pentru a optimiza reţeaua de relaţii a persoanei
în vârstă trebuie să acţionăm atât asupra raporturilor interpersonale perturbate cât şi, dacă
este cazul, să-l reautonomizăm, reeducăm, să-i reducem problemele de ordin fizic si
psihic.
Reautonomizarea priveşte în primul rând reducerea imobilităţiii persoanei,
verticalizarea şi dezinstituţionalizarea sa. În al doilea rând, autonomia fiind regăsită,
218
uneori, după multe luni, trebuie aflat motivul care a provocat bătrânului pierderea
autonomiei şi, de asemenea, mecanismul ce s-a declanşat, pentru a evita reapariţia lui.
Astfel, boala obişnuită, refugiul în comportamente patologice se înscriu în logica
pierderii statutului şi devin limbajul celor care nu au alte mijloace de exteriorizare. Apoi,
individul trebuie educat sau reeducat la nivel psihic pentru a preveni reîntoarcerea la
starea anterioară.
Printre modalităţile de reautonomizare cele mai importante sunt: fizioterapia,
presoterapia, balneoterapia, ergoterapia, gimnastica. Constituirea echipelor medicale
specializate în aceste domenii la nivelul unei instituţii pentru vârsta a III-a poate fi privită
ca un obiectiv demn de interes.
Reeducarea are un rol deosebit prin stimularea capacităţilor psiho-motrice,
menţinerea resurselor culturale şi emoţionale, descoperirea şi exercitarea de noi activităţi,
contribuind la dezvoltarea personală. Achiziţia de noi cunoştinte, trezirea curiozităţii, se
înscriu într-o evoluţie şi stimă de sine dinamizatoare, în ciuda procesului de îmbătrânire.
Bătrânul îşi priveşte corpul cu o adevarată neplăcere. Trebuie redată corpului
identitatea proprie.
Stimularea senzorială induce subiectului dorinţa de a trăi aceeaşi intensitate la
care a renunţat atunci când a acceptat îmbătrânirea ca o regresie.
Printre modalităţile de stimulare câteva sunt mai importante:
- personalizarea mediului înconjurător:
- decor (foto, tablouri, obiecte personale);
- folosirea anumitor culori cu efect stimulator: albastru = calm, pace, liniste; verde =
tonicitate, echilibru, securitate; galben = veselie, animaţie; roşu = caldură, ritm, mişcare,
densitate;
- repere: în timp: calendare, ceas; în spaţiu: semnalizări expresive ale locurilor;
-evitarea materialelor şi mobilierului agresiv;
-existenţa unei grădini în imediata apropiere.
Stimularea cognitivă se referă la acele activităţi mentale care suscită capacitatea
de concentrare, atenţie, memorare, imaginaţie, creaţie şi organizare.
Descoperirea de către un individ a potenţialului ignorat, adesea, de către el însuşi
îl va conduce la o revalorizare a imaginii de sine, la o recâştigare a autonomiei pierdute
deci, la o nouă libertate ce poate numi - capacitatea de a-şi asuma o răspundere.
219
Limitele memoriei sunt, înainte de toate, cele fixate de individul însuşi. De aceea,
este necesară conştientizarea bătrânului asupra posibilităţilor sale, asupra blocajelor şi
inhibiţiilor pe care le are sau trebuie evitate. Poate fi utilizată autosugestia în sens
pozitiv.
Terapiile cognitive propun participarea la un grup-memorie, demers al cunoaşterii
de sine, de explorare şi de muncă. Sunt propuse exerciţii pentru cele 3 tipuri de memorie
(imediată, de scurtă şi de lungă durată).
Dialogul de sprijin
Un dialog poate avea diferite sensuri în funcţie de situaţia interlocutorilor. Există
mai multe forme care pot constitui un ajutor real.
Susţinerea: Multe situaţii par fără rezolvare (boala, pierderea partenerului de viaţă,
conflicte cu anturajul). Dar, dacă individul poate discuta cu un altul, cu un adevărat
partener care îl înţelege şi îl acceptă şi-i poate arăta că nu este singur cu problemele sale
şi că le pot rezolva împreună, acesta poate constitui un ajutor autentic. Prima datorie a
celui care conduce discuţia este de a discerne bine forţele şi resursele care există la o
persoană de vârsta a III-a şi de a le evidenţia în aşa fel încât acesta din urmă să devină
din ce în ce mai conştient de ele.
Uşurarea: este cunoscut faptul că simplul fapt de a vorbi cu altcineva despre problemele
întâlnite diminuează stresul provocat de acestea. Posibilitatea de a se exprima îi permite
acestuia să-şi vadă situaţia cu mult mai multă obiectivitate. Sarcina celui care conduce
discuţia este, înainte de toate, de a asculta şi înţelege, de a nu subestima dificultăţile, ci,
dimpotrivă, de a le considera cu seriozitate, ca şi persoana în cauză.
Consilierea: Această relaţie are scopul de a permite persoanei de vârsta a III-a să-şi
exprime liber problemele, situaţia, relaţiile şi chiar întregul trecut, oricât ar fi de confuz
şi să se gândească la acestea împreună cu interlocutorul său. Sarcina specialistului
constă, printr-un joc de întrebări şi răspunsuri, în a-l ajuta pe bătrân să-şi înţeleagă
situaţia, cauza dificultăţilor sale şi posibilităţile de a le rezolva.
Principii ale dialogului de sprijin:
- Întotdeauna trebuie plecat de la momentul în care se află subiectul.
- Să se orienteze spre nevoile altuia.
- Să se cunoască bine sentimentele pe care fiecare le produce celuilalt.
- A avea încredere în dinamismul celuilalt.
- Să se respecte autonomia persoanei în vârstă.
220
- Să nu se manifeste exigent faţă de bătrân.
- A recunoaşte că orice ajutor are o limită.
Sculptura familială
Aceasta tehnică cu valoare terapeutică este desemnată să ajute individul sau
familia în evaluarea comportamentului propriu sau al celui specific altor membri ai
familiei. Asistentul social va stimula un membru al familiei să preia rolul de sculptor,
încurajând, totodată, pe ceilalţi participanţi. Sculptorul va realiza o distribuire spaţială a
membrilor familiei, operaţie care exprimă perceperea acestora, atât a relaţiilor dintre ei
(atracţie, respingere, conflict, indiferenţă), cât şi dimensiunea apropierii şi puterii în
familie. Flexibilitatea tehnicii permite exteriorizarea trăirilor, sentimentelor subiecţilor
consideraţi “material uman modelat”.
Sculptura familială reprezintă o parte a întâlnirilor terapeutice de grup.
Întâlnirea cu familia
Asociată cu consilierea individuală, întâlnirea cu familia garantează un mijloc
natural de a obţine echilibrul psihic al persoanelor vârstnice. Nu trebuie omisă ipoteza
conform căreia pensionarea echivalează, uneori, cu acutizarea unor boli, ceea ce implică
efort fizic şi material din partea familiei pacientului vârstnic.
În aceste cazuri, scopul întâlnirii este de a egaliza nivelul de informare al familiei
întregi cu cel al îngrijitorului bătrânului, de a răspunde la întrebări, de a identifica
necesităţile celui care îngrijeşte, de a rezolva problemele din interiorul familiei şi de a
dezvolta un sistem de sprijin familial.
Este necesar ca bătrânul să cunoască faptul că familia sa încearcă să-i înţeleagă
noua formă de trăiri, trebuinţe, aspiraţii, constituind principalul sprijin în caz de urgenţă.
Asistentul social va avea grijă ca această idee să nu se transforme într-o alta, degenerată,
conform căreia, odată cu pensionarea, bătrânul este total dependent de familie, pierde din
consideraţia celor din jur, idealurile sale se “rotesc” în jurul ideii de supravieţuire. La
întâlnirile cu familia pot participa şi vecinii mai apropiaţi atingându-se, astfel, obiectivul
interacţiunii dintre diferitele subsisteme ale sistemului principal al clientului.
Conferinţa de caz familial
La aceste întâlniri tip conferinţă participă alături de membrii familiei şi
profesionişti care contribuie la rezolvarea cazului: asistent social, medic, psiholog, jurist,
ofiţer de poliţie. Scopul acesteia constă în sprijinirea clienţilor pentru a-şi asuma
responsabilitatea, a-şi spori controlul asupra propriilor vieţi.
221
Întrebările la care se încearcă să se răspundă în cadrul acestor întâlniri sunt:
- Cine are o problemă?
- De ce a apărut această problemă?
- Ce efecte produce această problemă asupra membrilor familiei?
- Cine poate ajuta la soluţionarea problemei?
Specialiştii au concluzionat importanţa participării la conferinţă a subiecţilor
vârstnici, aspect care solicită o serie de abilităţi de comunicare ale asistentului social.
Consilierea individuală
Reprezintă unul din principalele mijloace de asigurare a legăturii dintre asistentul
social şi client. Sarcina asistentului social va consta în a stimula pacientul să se elibereze
de stres, demonstrând abilitatea unui bun ascultător. În mod constant va încuraja clientul
furnizându-i informaţii despre oportunitatea realizării unor activităţi care să-i aducă
satisfacţie şi să-i confere sentimentul de independenţă şi putere.
Scopul consilierii este dual:
- reducerea stress-ului prin oferirea suportului emoţional;
- realizarea unui bun management al resurselor deţinute de pacient prin pregătirea
acestuia pentru a accepta schimbarea în propria viaţă.
Asistentul social, oferind consiliere la momentul oportun, ajunge să-l sprijine pe
client în sensul stimulării acestuia pentru a-şi exterioriza sentimentele negative şi pentru
a recepta cu uşurinţă noi percepţii, experienţe, opţiuni.
Politici sociale
La nivel de politică socială consituirea unor asociaţii la care au acces persoanele
de vârsta a III-a reprezintă o modalitate de diminuare a consecinţelor negative ale
fenomenului de îmbătrânire.
Astfel, se pot organiza:
- asociaţii de cultură;
- asociaţii cu caracter social şi de sănătate;
- centre sociale;
- asociaţii sportive;
- asociaţii de educare şi formare (universităţi pentru vârsta aIII-a);
- asociaţii de loisir;
- asociaţii cu caracter economic;
222
- asociaţii cu caracter juridic.
Este important, de asemenea, rolul pe care-l pot juca diferite asociaţii non-
guvernamentale în preluarea acestor sarcini.
În mod particular, constituirea unor cluburi pentru persoanele de vârsta a III-a
reprezintă o modalitate de intervenţie specifică pentru reducerea izolării şi inadaptării
sociale. Scopul acestora este dual:
- continuarea participării bătrânilor la viaţa socială, culturală, economică;
- lupta contra singurătăţii.
Activităţile specifice sunt cele:
- sportive;
- manuale (tricotat, croşetat, croitorie, pirogravură);
- grupuri de lectură;
- jocuri de societate;
- masa la club.
Efectul acestor activităţi constă în creşterea integrării sociale, diminuarea
dependenţei şi însingurării, creşterea contactelor sociale, în ultimă instanţă, dezvoltarea
personalităţii bătrânului, considerat ca o persoană demnă, unică.
223
Bibliografie
224
19. Coleman, J.C. (1988). Intimate Relationships. Marriage and Family. New York:
MacMillan Publishing Company.
20. Connell, C., Mervil, K.(1989). Les femmes qu’ils quittent. Paris: Ed. Robert
Laffonte.
21. Dafinoiu, I. (1996). Sugestie şi hipnoză. Bucureşti: Ed. Ştiinţă şi Tehnică.
22. Dafinoiu, I. (2000). Elemente de psihoterapie integrativă. Iaşi: Ed. Polirom.
23. Dafinoiu, I. (2000). Personalitatea. Metode de abordare clinică. Observaţia şi
interviul. Editura Polirom: Iaşi.
24. Dafinoiu, I. (2002). Hipnoza clinică. Iaşi: Ed. Erota.
25. Dobson, J. (1994). Armonia în familie. Timişoara: Ed. Noua Speranţă.
26. Ducici, I. (1994). Fericire. Iubire. Femeie. Bucureşti: Ed. Niculescu.
27. Duck, S. (2000). Relaţiile interpersonale. Iaşi: Ed. Polirom.
28. Duvall, E.,M.&Miller, B. (1984). Marriage and Family Development.
Philadephia: J.B. Lippincott.
29. Eagly, A.H. (1987). Sex Differences in Social Behaviour: A Social-Role
Interpretation. New-Jersey: Erlbaum.
30. Enache, R. (2003). O perspectivă psihologică asupra maternităţii. Bucureşti: Ed
SPER.
31. Enache, R. (2005). Psihologia experienţei naşterii sau Cum va rodi Pomul vieţii
în Revista de Psihoterapie Experienţială. nr. 30/2005. Bucureşti: Ed. SPER
32. Enache, R. (2005). Teama de naştere-teama de moarte. Perspective
psihanalitice. în Revista de Psihoterapie Experienţială. nr. 32/2005. Bucureşti,
Ed. SPER.
33. Enache, R. (2003). O perspectivă psihologică asupra maternităţii. în Revista de
Psihoterapie Experienţială. nr. 28/2003. Bucureşti, Ed. SPER.
34. Enăchescu, C. (1996). Tratat de igienă mentală. Bucureşti: Ed. Didactică şi
Pedagogică.
35. Eysenck, H., Eysenck, M. (1998). Descifrarea comportamentului uman.
Bucureşti: Ed. Teora.
36. Fromm, E. (1998). The Fear of Freedom.. Bucureşti: Ed. Teora.
37. Gasset, O.(Y). (1995). Studii despre iubire. Bucureşti: Ed. Humanitas.
38. Ghebrea, G.. Tessier, R. (1994). Cuplu şi familia românească : menţinerea
precară a familiei tradiţionale în revista Sociologie Românească. nr. 5/1994.
225
39. Giddens, A. (1999). Transformarea intimităţii. Bucureşti: Editura Antet.
40. Golu, P.(2000). Fundamentele psihologiei sociale. Constanţa: Ed. ExPonto.
41. Grunberg, L. Miroiu, M. (1997). Gen şi societate. Bucureşti: Ed Alternative
42. Haley, J. (1997). Changer les couples. Paris: ESF Editeur.
43. Haley, J. (1990). Strategies of Psychotherapy. Rockville: The Triangle Press.
44. Hardyment, C. (2000). Viitorul familiei. Bucureşti: Ed. Ştiinţifică.
45. Holdevici, I. (2000). Ameliorarea performanţelor individuale prin tehnici de
psihoterapie. Bucureşti: Ed. Orizonturi.
46. Holdevici, I. (1995). Autosugestie şi relaxare. Bucureşti: Ed. Ceres.
47. Holdevici, I. (1997). Elemente de psihoterapie.Bucureşti: Ed. All.
48. Holdevici, I. (1999). Gândirea pozitivă-Ghid practic de psihoterapie raţional-
emotivă şi cognitiv comportamentală. Bucureşti: Ed. Ştiinţă şi Tehnică.
49. Holdevici, I. (2001). Hipnoză clinică. Bucureşti: Ed. Ceres.
50. Holdevici, I., Ion, A., Ion, B. (1997). Psihoterapii moderne. Noua hipnoză
eriksoniană. Bucureşti: Ed. INI.
51. Holdevici, I. (2000). Psihoterapia tulburărilor anxioase. Bucureşti: Ed.
Ceres.
52. Holdevici, I. (1993). Psihoterapia -un tratament fără medicamente. Bucureşti:
Ed. Ceres.
53. Holdevici, I. (2000). Psihoterapii scurte. Bucureşti: Ed. Ceres..
54. Holdevici, I.. (1995). Sugestiologie şi psihopterapie sugestivă. Bucureşti:
Editura Victor.
55. Holdevici, I.. Vasilescu, I.,P.(1991). Hipnoza şi forţele nelimitate ale
psihismului uman. Bucureşti: Ed. Aldomars.
56. Huber, W.(1998). Psihoterapiile.Terapia potrivită fiecărui pacient.
Bucureşti: Ed. Ştiinţă şi Tehnică.
57. Iluţ, P.(1995). Familia-cunoaştere şi asistenţă. Cluj- Napoca: Ed. Argonaut.
58. Iluţ, P.(2000). Iluzia localismului sau localizarea iluziei. Iaşi: Ed. Polirom.
59. Jackson S., Scott, S.(1996). Feminism and Sexuality, Edinburgh: Edinburgh
University Press.
60. Jung, C.,G. (1996). Psihologie şi alchimie. Bucureşti:Ed. Teora.
61. Jung, C.G. (1994). Căsătoria ca relaţie psihologică. în volumul Puterea
Sufletului. Bucureşti: Ed. Anima.
226
62. Kaufmann, J.C. (1998). Corpuri de femei. Priviri de bărbaţi. Bucureşti: Ed.
Nemira.
63. Kligman, G. (1998). Nunta mortului. Iaşi: Ed.Polirom.
64. Larionescu, M.(1994). Familia: primatul ordinei morale. în Sociologia
Românească. nr.5/1994. Bucureşti: Ed. Academiei.
65. Lipovetsky, G. (2000). A treia femeie.Bucureşti: Ed. Univers
66. Lissarraque, F. (1991). Femmes au figure. în Histoire des femmes. Paris: Plon
67. Macnab, F. (1997). Dorinţa sexuală. Bucureşti: Ed. IRI.
68. Mamali, C.(1981). Balanţa motivaţională şi coevoluţia. Bucureşti: Ed. Ştiinţifică
şi Enciclopedică.
69. Masters, W., Johnson V. (1994). Human Sexuality. 4th ed. Harper Collins
Publishers.
70. McDaniel, S., Doherty W., Hepworth J., Mihăescu V. (1996). Psihoterapia ca
sistem. Iaşi: Editura Polirom.
71. Mihăilescu, I. (1995). Politici sociale în domeniul populaţiei şi familiei. în
Politici sociale. România în context European. Bucureşti: Ed. Alternative.
72. Mihăilescu, I. (1993). Familie. în Dicţionar de sociologie (coord. Zanfir, C.,
Vlăsceanu, L.). Bucureşti: Ed. Babel.
73. Mircea, T. (1994). Familia de la fantasmă la nebunie.Timişoara: Ed. Marineasa
74. Miroiu, M. (1996). Despre natură. femei şi morală. Bucureşti: Ed. Alternative
75. Miroiu, M.(1996)Sexism. în Gen şi societate (coord. Grunberg, L., Miroiu, M.).
Bucureşti:Ed. Alternative.
76. Mitrofan, I. (1995). Calitatea vieţii familiale. Estimări. predicţii şi soluţii. în
Calitatea Vieţii. nr.1/2. Bucureşti:Ed. Academiei Române.
77. Mitrofan, I. (coord). (1997). Psihoterapia experienţială. O paradigmă a
autorestructurării şi dezvoltării personale. Bucureşti: Editura Infomedica.
78. Mitrofan, I., Ciupercă, C. (1997). Psihologia relaţiilor dintre sexe- Mutaţii şi
alternative. Bucureşti:Editura Alternative.
79. Mitrofan, I., Ciupercă, C.(1998). Incursiune în psihosociologia şi
psihosexologia familiei. Bucureşti:Edit. Press Mihaela.
80. Mitrofan, I., Ciupercă, C.,(2002), Psihologia vieţii de cuplu. Între iluzie şi
realitate, Editura Sper, Bucureşti
81. Mitrofan, I. (2004). Terapia unificării. Bucureşti: Ed. Sper.
227
82. Mitrofan, N.(1984). Dragostea şi căsătoria. Bucureşti: Ed. Ştiinţifică şi
Enciclopedică.
83. Mitrofan, I.. Vasile. D., (2001). Terapii de familie.. Bucureşti: Ed. Sper
84. Munteanu, A., (2004). Psihologia vârstelor adulte şi ale senectuţii. Timişoara:
Ed. Eurobit.
85. Murstein, B., Case, D., Frenn, S.P. (1985).Personality Corrlates of Ex-
Swingers. in Lifestile: A Journal of Changing Patterns. Fall.
86. Nichols, M.P., Schwartz, R.C. (1991). Family Therapy. Concepts and Methods.
Boston.
87. Papalia D. E.. Olds Wendkos S.. Feldman R. D.(1999). A Child’s World-
Infancy Through Adolescence. Mc. Graw. Hill.
88. Pascal, M.,N. (2001). Arta de a fi mereu împreună. Bucureşti: Ed. Axel Springer.
89. Pillitteri A. (1992). Maternal and Child Health Nursing. Care of the
Childbearing and Childrearing Family. New York:J.B.Lippincott Company.
90. Pocs O. (1989). Our intimate relationships marriage and the family. New York:
Harper and Row Publ.
91. Prisăcaru, C. Postelnicu, M., Botea, V. (1998). Principalii factori de risc în
evoluţia mortalităţii infantile. în Revista Română de Statistică. nr.12/1998.
Bucureşti
92. Rădulescu, S. (1997). Sociologia şi istoria comportamentului sexual deviant.
Bucureşti: Ed. Nemira.
93. Rădulescu, S. (1995). Violenţa familială şi maltratarea copilului. în revista
Sociologie Românească. nr.5-6/1995.
94. Roussel, L.(1989). La famille incertaine. Paris: Ed. Odile Iacob.
95. Ruddick, S. (1984). Maternal Thinking. in Mothering: Essays in Feminist
Theory. New York.
96. Sandu, D. (1996). Sociologia tranziţiei. Bucureşti : Ed. Staff.
97. Satir, V. (1995). Therapie du couple et de la famille. Desclee de Brouwer:
98. Schnabl, D.(1993). Bărbatul şi femeia. Chişinău: Ed. Universitatea
99. Schulz, D.A., Rodgers, S.,F. (1985). Marriage and Family (3rd ed.). New York:
Prentice-Hall
100. Segalen, M. (1996). Sociologie de la famille. Paris: Armand Collin.
228
101. Shorter, E. (1981). Naissance de la famille moderne. Paris: Editions du
Seuil.
102. Sillamy, N. (1996). Dicţionar de psihologie. Bucureşti: Ed. Univers
Enciclopedic.
103. Simons, A., J., Kalichman S., Santrock W.J. (1994). Human
Adjustment. U.S.A: Brown & Benchmark Publishers.
104. Şchiopu, U., Verza, E. (1981). Psihologia vârstelor. Bucureşti:Ed.
Didactică şi Pedagogică.
105. Ştefănescu, D., Educaţia pentru egalitate prin diferenţă. (1997) în
Grunberg, L., Miroiu M., (coord.). Gen şi educaţie Bucureşti: Ed. Ana.
106. Trebici, V.. (1996). Demografie. Ed. Enciclopedică. Bucureşti.:
107. Ungureanu, M., (1994). Sex şi sexualitate. Bucureşti:Ed. Viaţa
Românească.
108. Voinea M. (1994). Restructurarea familiei: modele alternative de viaţă.
în Sociologie Românească. nr.5/1994. Bucureşti: Ed. Academiei.
109. Voinea, M. (1996). Aspecte psihosociale ale modelelor familiale ale
tranziţiei în România: accelerarea tranziţiei. Bucureşti: Ed. I.N.I.
110. Voinea, M.(1994). Restructurarea familiei: modele alternative de viaţă.
în Sociologie Românească. nr.5/1994 Bucureşti: Ed. Academiei.
111. Voinea, M. (1993). Psihosociologia familiei. Bucureşti: T.U.B.
112. Walsh. W., Mc Grow, J. (1996). Essentials of family Therapy. New-
York: Love Publishing Company.
113. Zamfir, C., Zamfir, E. (1997). Pentru o societate centrată pe copil -
Raport realizat de Institutul de Cercetare a Calităţii vieţii. Bucureşti.
114. Zamfir, E. (1998). Situaţia copilului şi a familiei în România. Bucureşti:
Ed. Alternative.
115. Zlate, M.(coord). (1997). Psihologia vieţii cotidiene. Iaşi: Ed. Polirom.
229