Matricea sociometrica

Angajai Nr P.L 1 V. C 2 S. L 3 U. I 4 E. C 5 G. M 6 C. L 7 . G 8 H. T 9 P. D 10 M. D 11 J. 12 P. V 13 P. I 14 P. V 15 S. S 16 C. V 17 . J 18 S. G 19 P.I 20 V. C 21 Total alegeri Total respingeri 1 X X X X X X X X X X X X X X X X X 24 25 X X X X X X X X X X X X X X X X X X X 2 X 3 X 4 5 6 7 8 X X X 9 10 11 12 13 14 15 16 X X X X 17 18 19 20 X 21

Indicii sociometrici se calculeaz astfel: I=n\N-1 unde : n reprezint numrul alegerilor primite N reprezint numrul membrilor grupului

I1=0.15 I2=0.10 I3=0.15 I4 =0.10 I5 = 0 I6 =0.05 I7 =0 I8 =0.05 I9 =0 I 10 =0.10

I11=0 I12 =0.10 I13 =0.10 I14 =0 I15 =0.05 I16 =0 I17 =0.05 I18 =0.10 I19 =0 I20 =0.10

I21=0.05

Dup cum se poate observa indicii sociometrici variaz de la 0 la 0.05, ceea ce indic faptul c n organizaie sunt persoane care nu se integreaz n colectiv si anume cei care au indici cuprini ntre 0.10-0.15, dar i persoane care au ntregistrat indici destul de ridicaiceea ce arat faptul c n afara faptului c sunt persoane bine integrate n organizaie,unii pot deveni lideri informali ai angajailor organizaiei. Trebuie specificat faptul c persoanele crora li s-a dat testul fac parte din departamente diferite, iar prin acest test sociometric se pot determina att relaiile interpesonale dintre angajai, ct i afinitaile dintre acetia.

Matricea sociometric este una din metodele utilizate pentru a arta tipul comunicrii ce se regsete n aceast organizaie i a arta tipul de relaii ce se regsesc. Aadar n urma aplicrii testului sociometric,n organizaia pe care am ales-o pentru a face studiul de caz i anume SC. TRANS BUS SA. Buzu, putem observa faptul c exist comunicare informal, avnd n vedere faptul c unele persoane au indicii destul de mari. De asemenea faptul c persoanele care au indicii sociometrici ntre 0.10-0.15 fac parte din departamente diferite putem spune c avem o comunicare n cerc, pentru c exist sanse egale de participare la sarcinile de serviciu, nu exist un lider informal, adaptndu-se uor la noile sarcini de serviciu. Urmrind matricea sociometric observm c numrul respingerilor este mai mare dect cel al alegerilor, ceea ce arat faptul c nu avem un grup omogen, un grup care n cadrul cruia relaia s fie fluidizat mcar la nivelul departamentelor.