Discriminarea pozitiv a femeilor

n forele armate, ar trebui

permis?
De secole ntregi, opinia public a fost dominat de ideea c femeile sunt bune numai pentru
treburile casnice i ingrijirea copiilor, ns odat cu dezvoltarea civiliza iei, oamenii au ajuns s
neleag c toi suntem la fel, femei i brbai deopotriv, egali n drepturi i ndatoriri.
Organizaia Naiunilor Unite a neles acest lucru i a ndemnat statele membre ca femeile s
fie mai numeroase i mai bine reprezentate n rndul forelor armate, prin Rezolu ia Consiliului de
Securitate al Organizaiei Naiunilor Unite UNSCR 1325/2000.
ns ne-am putea ntreba: de cnd conflictele armate au devenit o preocupare a sexului slab,
dac prin definiie armata i rzboiul sunt ndeletniciri masculine? Sunt bune femeile n armat?
Conform rapoartelor ONU, militarii femei s-au dovedit a fi elemente cheie n teatrele de opera ii din
Afghanistan, deoarece femeile civile din acest stat le este interzis s vorbeasc cu brba ii strini,
respectiv cu soldaii brbai. Astfel femeile soldat s-au artat a fi de un mare ajutor n scopul realizrii
misiunii de restabilire a pcii, sub egida ONU, i de a cunoa te problemele aceste popula ii,
respectndu-i cultura.
Pe lng abilitile de comunicare, a mai aduga cteva roluri pe care consider c femeile lau mai putea ndeplinii n armat: administrator, relaii publice, ofi er de logistic, controlor trafic
aerian, operatori radio, medici i asisteni, cu alte cuvinte ar pute ocupa func ii de suport al
conflictelor armate, ns nicidecum rolul de combatant, deoarece standardele militare, fizice i de
fiabilitate psihic sunt dimensionate i specificate pentru brba i.
Atribuindu-le funcii care presupun mai mult statul la birou, asta nu nseamn c le favorizam
sau c le aplicm un tratament preferenial fa de brba i, crora le atribuim func ii i sarcini de teren,
considerate a fi treburi mai dificile dect statul la birou. Trebuie s recunoatem i s ne folosim
abilitile pe care le avem complementar fa de genul opus, acionnd unitar.
Discriminarea i favorizarea sunt fenomene care nc nu s-au pierdut definitiv n negura
timpului i sunt ntlnite i azi, att n societatea civil ct i n mediul militar. Discriminarea este
aciunea prin care unele persoane sunt tratate diferit sau sunt lipsite de anumite drepturi n mod
nejustificat, pe baza unor considerente nentemeiate. Discriminarea pozitiv n schimb, este ac iunea
prin care li se aplic un tratament preferenial unor minorit i rasiale, etnice, culturale sau de ce nu,
unei minoriti de gen.
Minoritatea de gen n forele armate o reprezint femeile, crora nu de mult timp li s-a dat
posibilitate de a se nrola n armat, tocmai din considerente antidiscriminatorii. ns acum nu trebuie
s alunecm pe extrema cealalt i s le favorizm. Doamnele i domni oarele trebuie s tie c n
armat sunt femei doar de 8 martie, iar n restul anului sunt militari.
n concluzie, sunt de prere c discriminarea pozitiv NU trebuie acceptat n for ele armate,
pentru c ea poate avea efecte negative, cum ar fi: iritarea majorit ii, recte brba ii, creaz tensiuni
ntre militari, ceea ce poate duce la funcionarea defectuoas a corpului armatei; n definitiv,

discriminarea pozitiv a femeilor nseamn discriminarea brba ilor, iar n armat dup cum tim nu
sunt femei i brbai ci doar militari.