Un training reusit?

Cum facem?
Georgiana Cristea

Ce e prioritar?
In prima instanta, am nevoie de informatii
generale legate de trainingul pe care o sa il sustin:
Subiectul trainingului
Obiectivul trainingului
Cand trebuie sa fie gata trainingul
Public int
Durata programului

Subiectul trainingului
Referitor la subiectul trainingului e bine sa
imi raspund intai la cateva intrebari:
Imi este sau nu cunoscut?
Daca da, am materiale care ma pot ajuta in
constructia trainingului?
Am cunoscuti care au materiale care m-ar putea
ajuta in constructia trainingului?
Daca nu imi este cunoscut, sa imi gestionez
timpul astfel incat sa pot livra trainingul in timp
util

Obiectivul trainingului meu

Ce imi doresc sa transmit prin acest training?
Cu ce ar fi frumos sa ramana participantii din
acest training? Cu ce trebuie sa ramana
participantii din acest training?
Cate subiecte pot atinge astfel incat trainingul sa
fie eficient?
Obiectivul meu trebuie sa fie formulat SMART specific
Motivant pentru participanti
de atins
realizabil- realist
incadrat timpul pe care il am la dispozitie

Cand trebuie sa fie gata trainingul

Acest aspect ma ajuta la organizarea

personala in design-ul trainingului,
pentru a putea fi eficient si pentru a
ma putea incadra in timp

Public int
Cui ma adresez- cui voi sustine acest training?
Cati participanti voi avea in sala- ma ajuta atat in
organizarea spatiului, cat si in design-ul materialelor, al
pregatirii rolurilor daca e cazul de jocuri, al pregatirii
handout-urilor, etc.
Este ideal sa pot afla inainte de training mai multe
informatii despre participantii la training: nivel de educatie,
formare profesionala, daca sunt sau nu familiarizati cu
subiectul, etc.
Cunoasterea audientei ne ajuta in adaptarea
materialului si in alegerea metodelor de livrare.

Durata programului
Ne ajuta in construirea trainingului,
in alegerea metodelor, a
materialelor- intr-un fel organizezi un
training de doua zile si atfel unul de
4 ore
Ne ajuta in stabilirea programului
zilei/zilelor de curs, a pauzelor, etc

Sursele de informatii
Internet research pe site-uri de
specialitate, pe diverse forumuri,
site-uri ale unor companii de training,
etc
Alti traineri
Colegi/ prieteni/ cunoscuti

Redactarea agendei
trainingului
Un model de agenda:

Stabilirea metodelor si a tehnicilor

utilizate
Prelegerea/Prezentarea

Discuia
Brainstorming
Jocul de rol
Studiul de caz
Demonstraia
Exerciiul

Logistica necesara programului

Sal de training echipat cu scaune,
mas, videoproiector, flipchart,
markere, coli de scris, pixuri,
conexiune la Internet, calculatoare
daca este cazul.

Materiale
Consemne pentru jocurile de rol,
pentru studiul de caz; handouts, teste
finale tiprite, formularele de evaluare
a trainingului i a trainerului.

Multumesc