Factori Caracteristici Interese/Asteptari Sensibilizarea Potential/Deficiente Implicatii si concluzii pentru
Interesati in ceea ce proiect
priveste prob esentiale legate de egalitatea intre sexe si mediu Partenerii de Atitudinea fata Cresterea Reducerea Insarcinat cu Sprijin pentru alocarea si afaceri de dezvoltarii sociale poluarilor preluarea de decizii planificarea resurselor,negocierea implementarea si economice a accidentale ,crearea comisiei de diferitelor proiectului este intreprinderii este o analiza a problemelor aspecteexperienta,disponibilitatea una pozitiva Cresterea cifrei de prioritate si contribuind cu si determinarea personalului Adoptarea si afaceri si deci a Crearea de capacitatii de pentru modernizare si si implementarea cotei personale sanse egale planificare eficientizare proiectului este pentru femei o necesitate si minoritati prin adoptarea de decizii si senzibilizarea angajatilor Clienti/Cetateni Provin din Au asteptarii Protectia O deschidere catre noi Mediul de lucru organizat si medii diferite diferite privind mediului piete, din randul disciplinat.Existenta si aplicarea economic si politicile de pret reprezinta o carora se pot antrena regulamentului de organizare si social ale intreprinderi, problema noi clienti sau functionare.Adaptabilitatea produse, transport . constientizata potentiali angajati personalului la legislatia in din pacate de continua schimbare. prea putini Provin din Interes mare Introducerea Implementarea unor Sustinerea masurilor luate de medii diferite datorat unor seminarii programe cu finantare managementul superior Putine femei in posibilitatilor de de etica in externa care vor ,intretinerea utilajelor functii de perfectionare, munca si conduce la Masuri de control imbunatatatite conducere imbunatatirea pentru sanse imbunatatirea Instruire privind noile legislatii Calificare locului de munca egale in munca activitatii.Realizarea scazuta si ,scaderea ponderii cu sprijinul de catre institutie a medie accidentelor organizatiilor unor studii in vederea locale identificarii nevoilor si asteptarilor cetatenilor fata de serviciile oferite de acestea. Furnizori Intreprinderii O posibila crestere Posibilitatea de Crearea de noi Intalnirii si consultarii regulate mari a comenzilor poate a fi contracte privind privind dezvoltarea specializate duce la o sensibilizati la cererea crescuta de relatiei.Introducerea sistemelor de Intermediari renegociere a problemele de materiale.Parteneriatul management al calitatii in toata tarifelor si mediu intre institutie si institutia. conditiilor societatea civila prestabilite Administrati Este interesata Au capacitatea de Un rol Aplicare penalitatii Identificarea ,diseminarea si locale de activitatea a sustine important in aplicarea exemplelor de buna desfasurata de schimbarea aceste practica institutie (dezvoltare relatii probleme ,informand si implementand noi politici de mediu Concurenta Intreprinderi Sunt afectatii Constienti de Existenta unei sanse Gasire si evidentierea unor teme mici si mijloci direct sau indirect probleme pot de realizare aunui de interes comun Ponderea de schimbarile alege sa parteneriat de lucru cu barbatilor in produse in cadrul respecte firme concurente, acest domeniu firmei prevederile de posibili investitori de munca mediu sau nu