Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Evidenta:
Evidena accidentelor de munc, se ine de persoana juridic i persoana fizic,
care este obligat, din Normele metodologice s ntocmeasc trei registre: a)
registrul de eviden a accidentailor n munc; b) registrul de eviden a
incidentelor periculoase; c) registrul de eviden a accidentelor uoare.
Accidentele se nregistreaz i se in n eviden de ctre uniti, ale cror
salariai snt sau au fost accidentaii, iar cele produse la angajator - persoan
fizic se nregistreaz i se in n eviden de ctre autoritatea administraiei
publice locale (primrie) pe teritoriul creia este nregistrat contractul individual
de munc.
33. Accidentele suferite de elevi i studeni n timpul prestrii muncii sau n
cadrul practicii profesionale la uniti se nregistreaz de unitate.
34. Accidentele de munc se nregistreaz i se in n eviden separat de
accidentele n afara muncii.
35. Dosarele de cercetare a accidentelor se in n eviden i se pstreaz la
unitate (primrie) timp de 50 de ani, iar la organele interesate - n funcie de
necesitate.
n cazul lichidrii unitii (primriei) sau neasigurrii integritii documentelor,
dosarele de cercetare a accidentelor se vor transmite spre pstrare arhivei de stat.
36. Unitile (primriile) vor raporta anual organelor de statistic, n modul
stabilit, despre situaia statistic a accidentelor de munc nregistrate n perioada
de referin.
n baza formularelor de nregistrare a accidentelor de munc i a proceselor
verbale de cercetare a incidentelor periculoase, Inspectoratul Teritorial de
Munc are obligaiade a nregistra i de a ine evidena tuturor accidentelor de
munc i a incidentelor periculoase petrecute pe raza de competen.
9.Cercetarea ADM cu incapacitate temporara de munca.
Cercetarea accidentelor de munc are ca scop stabilirea mprejurrilor i a
cauzelor care au determinat producerea acestora, a reglementrilor legale care nu
au fost respectate, a rspunderilor i a msurilor care se impun a fi luate pentru
prevenirea producerii altor cazuri similare.
Normele metodologice fac referire la cercetarea evenimentelor, care, aa cum
s-a artat au o sfer mai larg dect cea a accidentului de munc. In Normelor
Metodologice, se arat c cercetarea oricrui eveniment este obligatorie, inclusiv
n cazul persoanelor date disprute, indiferent dac sunt ntrunite sau nu
condiiile unui accident de munc.
Cercetarea se efectueaz de ctre Persoana juridic la care a avut loc
evenimentul care a antrenat incapacitatea temporar de munc; n cazul n care
persoanelor
rspunztoare
de
nerespectarea
declaraiile
prevederilor legale;
persoanelor
rspunztoare
de
nerespectarea
form de pregtire
(3) Prezenta lege nu este aplicabil dac unele caracteristici inerente anumitor
activiti specifice forelor armate, poliiei sau serviciilor de protecie civil snt,
n mod inevitabil, n contradicie cu dispoziiile ei. n acest caz, securitatea i
sntatea lucrtorilor se vor asigura inndu-se cont, n msura posibilitii, de
dispoziiile prezentei legi.
Ministerul Sanatatii:
a) coordoneaz activitatea de medicin a muncii la nivel naional; b)
elaboreaz sau avizeaz reglementri pentru protecia sntii n relaie
cu mediul de munc, pentru promovarea sntii la locul de munc,
precum i pentru medicina muncii; c) supravegheaz starea de sntate a
lucrtorilor; d) asigur formarea i perfecionarea profesional n
domeniul medicinei muncii; e) coordoneaz activitatea de cercetare,
declarare, nregistrare i eviden a bolilor profesionale i a celor legate de
profesiune; f) autorizeaz/avizeaz i controleaz calitatea serviciilor
medicale acordate lucrtorilor la locul de munc; g) colaboreaz cu alte
instituii implicate n activiti cu impact asupra sntii lucrtorilor;
Inspectia muncii:
a) controleaz realizarea programelor de prevenire a riscurilor profesionale;
b) solicit msurtori i determinri, examineaz probe de produse i de
materiale n uniti i n afara acestora, pentru clarificarea unor
evenimente sau situaii de pericol; c) dispune sistarea activitii sau
scoaterea din funciune a echipamentelor de munc, n cazul n care
constat o stare de pericol grav i iminent de accidentare sau de
mbolnvire profesional i sesizeaz, dup caz, organele de urmrire
penal; d) cerceteaz evenimentele conform competenelor, avizeaz
cercetarea, stabilete sau confirm caracterul accidentelor; e)
coordoneaz, n colaborare cu Institutul Naional de Statistic i cu
celelalte instituii implicate, dup caz, sistemul de raportare i eviden a
accidentelor de munc i a incidentelor, iar, n colaborare cu Ministerul
Sntii Publice, sistemul de raportare a bolilor profesionale sau legate
de profesie; f) analizeaz activitatea serviciilor externe prevzute la art. 8
alin. (4) i propune retragerea abilitrii, dup caz; g) raporteaz
Ministerului Muncii, Solidaritii Sociale i Familiei situaiile deosebite
care necesit mbuntirea reglementrilor din domeniul securitii i
sntii n munc; h) furnizeaz informaii celor interesai despre cele
mai eficace mijloace de respectare a legislaiei din domeniul securitii i
sntii n munc.
la un an la 2 ani sau cu amend. (2) Dac fapta prevzut la alin. (1) a produs
consecine deosebite, pedeapsa este nchisoarea de la un an la 3 ani sau amend.
(3) Fapta prevzut la alin. (1) svrit din culp se pedepsete cu nchisoare de
la 3 luni la un an sau cu amend, iar fapta prevzut la alin. (2) svrit din
culp se pedepsete cu nchisoare de la 6 luni la un an sau cu amend.
Art. 38.
- (1) Nerespectarea de ctre orice persoan a obligaiilor i a msurilor stabilite
cu privire la securitatea i sntatea n munc, dac prin aceasta se creeaz un
pericol grav i iminent de producere a unui accident de munc sau de
mbolnvire profesional, constituie infraciune i se pedepsete cu nchisoare de
la un an la 2 ani sau cu amend. (2) Dac fapta prevzut n alin. (1) a produs
consecine deosebite, pedeapsa este nchisoarea de la un an la 3 ani sau amend.
(3) Dac nerespectarea const n repunerea n funciune a instalaiilor, mainilor
i utilajelor, anterior eliminrii tuturor deficienelor pentru care s-a luat msura
opririi lor, pedeapsa este nchisoarea de la un an la 2 ani sau amend. (4) Faptele
prevzute la alin. (1) i (3) svrite din culp se pedepsesc cu nchisoare de la 3
luni la un an sau cu amend, iar fapta prevzut la alin. (2) svrit din culp se
pedepsete cu nchisoare de la 6 luni la un an sau cu amend.
lui, ce se normalizeaza sit rec intr-un timp relative scurt.Duc la incordari ale
mecanismului de termoreglare, se simte un disconforttermic, inrautatirea
starii psihologice, reducerea capacitatii de munca, dar nu duc la schimbari in
starea sanatatii.Conditiile admisibile sunt elaborate pentru cazurile cind
cerintele tehnologice tehnice sau economice nu permit asigurarea conditiilor
optime.
Ventilarea
Conditionarea aerului
Mecanizarea si automatizarea proceselor tehnologice
Dirijarea de la distanta
Racirea utilajului
Termoizolarea
Ecranarea
Incalzirea incaperilor
Optimizarea timpului de munca si odihna
Folosirea mijloacelor de protective individuala (imbracaminte speciala,
palarii din material termoabsorbant,incaltaminte speciala)
k. Aprovizionarea cu apa salina.
3.
4.
5.
6.
I= /.
Drept unitate a intensitatii luminii este acceptata luminarea internationalkandela (kd), determinarea de sursa de lumina etalon.
Iluminarea E raportul dintre fluxul de lumina si aria suprafetei
iluminatoare S.
E= /S.
Unitatea de masura a iluminarii este luxul (lx), 1lx=1/m/1m2.Iluminarea
suprafetei nu depinde de proprietatile ei fotometrice.Calitatea iluminarii de
productie este caracterizata de iluminarea suprafetelor si sectoarelor de lucru.
Luminanta (B) caracterizeaza iradierea suprafetei ce lumineaza sau refracteaza
intr-o anumita directive.Aceasta valoare fotometrica este nemijocit receptionata
de ochi.Numeric ea este egala cu puterea luminii unei unitati de suprafata:
B=I/S.
Drept unitate de luminanta este acceptata luminanta unei astfel de surse ,care
iradiaza de pe 1m2 de suprafata luminoasa lumina cu puterea de o candela (1
kd).
Coeficientul de reflectare ( ) caractrizeaza capacitatea suprafetei de a reflecta
fluxul de lumina ce cade asupra ei.Se determina ca raportul fluxului de lumina
reflectat catre fluxului de lumina ce cade pe suprafata data
= ref/ cad
Unde ref-fluxul de lumina reflectat de suprafata;
caf=fluxul de lumina ce cade pe suprafata
Indicii calittivi ai iluminatului sunt: coeficientul de pulsatie,indicele de orbire si
discomfort, component spectrala a luminii.Pentru aprecierea conditiilor lucrului
visual exista urmatoarele caractristici: fondul,contrastul obiectului cu fondul
vizibilitatea obiectului.
22.Felurile de iluminat. Normarea.Cerinte fata de iluminat.
Exista 3 tipuri de iluminat de productie: natural (creat de lumina directa si
reflectata a cerului), artificial (cind sint folosite doar surse artificiale de lumina)
si combinat (cind iluminatul natural neindestulator este completat de cel
artificial).
Iluminatul natural poate fi lateral, prin ferestre, in peretii exterior, superior, prin
lucarne de diferite tipuri si constructii si combinat, prin ferestre si lucarne.
Folosirea unei sau altui system de iluminat depinde de destinatia functionala si
de dimensiunile incaperii, situarea ei in planul cladirii precum si de
particularitatile climaterice ale localitatii.
Dupa realizarea constructive iluminatul artificial poate fi de 2 sisteme: general si
combinat, atunci cind la iluminatul general se adauga cel local, care
concentreaza fluxul de lumina nemijlocot la locurile de munca.
Dupa destinarea functionala iluminatul artificial se imparte in urmatoarele
tipuri: de lucru, de avarie, de evacuare, de paza, de serviciu.
Iluminatul de lucru este obligatoriu in toate incaperile si pe teritoriile illuminate
pt asiguratea lucrului normal, deplasarea oamenilor si miscarea transportului.
Iluminatul de avarie este prevazut pt continuarea lucrului in acele cazuri, cind
deconectarea iluminatului de lucru (In cazul avariilor) si in legatura cu aceasta
dereglarea deservirii normale a utilajului poate duce la incendii, explozii,
intreruperea lucrului a astfel de obiecte cum ar fi statiile electrice, punctele de
dispecerat, instalatiiel de pompare a apei si alte incaperi.
Iluminatul de evacuare trebuie prevazut pt ecacuarea oamenilor din incaperi la
deconectare de avarie a iluminatului de lucru in locurile periculoase pt trecerea
oamenilor, pe scari, dea lungul trecerilor de baza ale incaperior industirale in
care lucreaza mai mult de 50 oameni.
Problema principala a iluminatului crearea celor mai bune conditii pt lucrul
visual. Aceasta problema poate fi rezolvata numai de un system de iluminat,
care satisfice urmat. Cerinte:
Iluminarea la locul de munca trebuie sa corespunda caracterului lucrului
visual care este determinat de urmatorii 3 parametri: obiectul de
distingere, fondul si contrastul obiectului.
Este necesara asigurarea uniformitatii indestulatoare a luminantei pe
suprafata de lucru, precum si in limitele spatiului inconjurator.
Pe suprafata de lucru nu se admit aubre puternice. Prezenta lor creaza
cimpuri cu diferite luminante, denatureaza formele si dimensiunile
obiectelor de distingere cee ace duce la scaderea productivitatii muncii si
sporirea oboselii organelor vizuale.
In functie de nivelul de intensitate, apar mai multe tipuri de efecte ale zgomotului
asupra executantului.
Zgomotul unui agregat reprezinta fenomene acustice utile, care trebuie sa se
detaseze de un fond sonor parazit, pentru a putea constitui semnale sonore
informative despre modul de functionare a utilajelor. In caz contrar executantul
posibil sa nu poata sesiza la timp o dereglare generatoare de accidente de munca.
Surditatea profesionala are un debut insidious, cu dificultati in perceperea
sunetelor slabe cu frecvente inalte, cu importanta in comunicarile verbale curente.
Dupa un timp vocea normal nu mai este perceputa decit la mica distanta.
Primul semn care marcheaza starea de exceptie datorita zgomotului este
cefaleea, insotita de greata, mai ales pe fondul unei distonii neurovegetative.
Dintre simptomele cele mai frecvente este oboseala. Starea de oboseala
nejustificata de alte cauze, persista in absenta oricaror altor semne clinice.cu toata
aparenta unei stari fiziologice normale, poate aparea o scadere ponderabila
importanta, cu o etiologie imposibil de precizat in afara agresiunii sonore.
25. Clasificarea zgomotului. Caracteristicile fizice si psihologice ale zgomotului.
Dupa caracteristicile temporare zgomotele se impart in constant si variabile.
Zgomote constant se considera acelea, la care nivelul sunetului p edurata intregului
schimb de munca se schimba nu mai mult decit cu 5 dB.
Zgomote variabile se considera acelea, la care nivelul sunetului pe durata
schimbului de munca se schimba mai mult decit cu 5 dB.
Zgomotul variabil la rindul sau, poate fi:
-oscilator in timp nivelul sunetului permanent se schimba in timp;
-intrerupt nivelul sunetului brusc scade pina la valoarea de fond, iar durata actiunii
zgomotelor ce ce depasesc valoarea de fond este mai mare de 1 secunda;
-impulsiv zgomot ce consta din una sau mai multe semnale sonore cu durata mai
mica de 1 secunda.
Caracteristicile fizice ale sunetului sunt: frecventa, intensitatea, presiunea Sonora.
Caracteristicile psihofiziologice sunt: intervalul de frecventa, volumul sonor si
nivelul volumului sonor.
33.
Definirea electrotraumei si factorii ce influienteaza rezultatul
electrocutarii.
Electrotrauma ese cauzata de influenta curentului electric sau a arcului
electric, gravitatea ei depinde de tipul retelei, regimul neutralei schema
conectarii la reteaua electrica gradul de izolare a partilor conductoare fata de
pamint.
Acesti factori sunt: puterea curentului electric curentul limita perceptibil este
de 0,61,5mA, curentul limita de retinere este de 1015mA duce la contractii
involuntare, curentl de fibrilatie este de 50..80mA, duce la dereglarea inimii si
plaminilor, curentul de 100mA este considerat mortal. Rezistenta corpului
uman cind pielea este uscata reistenta variaza intre 2000200000ohmi, iar
cind eset umeda sau vatamata rezistenta ei se echivaleaza cu cea a organelor
interne de 500ohmi, in calucule rezistenta se ia de 1000ohmi presupuninduse
cele mai nefavorabile conditii. Durata actiunii curentului influnteaza negative
rezultatul electrocutari. Genul cureantului pina la tensiuni de 500v este curent
alternative (20-100Hz) si este mai periculos decit cel continuu, la curentul
cpmtinuu valorile de prag cresc de citeva ori: curentul perceptibil 6..7mA, de
retinere 5070mA, de fibrilatie 300mA. Fregventa curentului cela mai mare
pericol prezinta in limetele 20-100Hz.. Calea curentului de la mina la picior
este cel mai periculos deorece cuprende un numar mai mare de invelusuri
nervoase.. Starea fiziologica aomului starea sanatatii, gradul de oboseala,
Starea mediului inconjurator - umezeala sporita, prezenta prafului conductibil.
--limita de jos de aprindere, concentratia maxima de gaze in aer mai jos de care
explozia este imposibila.
--explozie, transformare chimica insotita de degajare de energie capabila sa
efectuieze lucru mechanic.
--limita de jos si de sus de raspindire a flacarii.
--limitele termice de propagare a flacarii,
--viteza de ardere, contitatea de combustil ce arde intro unitate de timp.
in timp si spatiu,
Factorii:
Felul si cantitatea substantelor folosite in procesul dat.
Regimul de lucru al aparatelor de productie tind cont de substantele ce se
afla in ele.
Cauzile posibile ale degajarii de substante combustibile din aparate,
conducte.
Cauzile aparitiei surselor de aprindere si posibilitatea contactarii lor cu
substante combustibile.
Cauzile posibile si caile de extindere a incendiului ce sa produs, cu
considerarea amplasarii materialilor combustibile.
oxigen curat, cea mai mica la un continut in aer de 14-15% de oxigen dupa
volum.
Pot fi deosebite doua feluri de ardere: completa-la cantitate sufiecienta de
oxigen, si incompleta la insuficienta de oxigen. In acelasi timp arderea poate fi
difuza atunci cind oxigenul patrunde in zona de ardere prin difuzie si cinetica
atunci cind combustibilul gazos si aerul sunt amestecati in prealabil. Arderea
gazelor este o ardere omogena, iar a substantelor lichide sau solide eterogena.