CUPRINS:

CAPITOLUL I ELEMENTE GENERALE PRIVIND DEZVOLTAREA PERSONALĂ

I.1.Clarificări conceptuale

I.2. Dezvoltare personală. Capcana autoreflexivității

CAPITOLUL II ELEMENTE GENERALE ALE PROCESULUI DE CONSILIERE

II.1.Atitudini și abilități specifice consilierului

CAPITOLUL III PROCESUL DE CONSILIERE

III.2. Consilierea individuală

III.3.Consilierea de grup

CAPITOLUL IV METODE GENERALE DE LUCRU

IV. 1. Metode generale

IV.1.1.Exerciţiu

IV.1.2.Studiul de caz

IV.1.3.Jocul de rol

IV.1.4.Auto-caracterizarea

IV.1.5.Analiza datelor biografice

IV.1.6.Autoevaluarea

IV.1.7.Conversaţia

IV.1.8.Dezbaterea în grupuri/perechi

IV.1.9.Interviul

IV.1.10.Brainstorming-ul

IV.1.11.Acvariul

IV.1.12.Frisco

IV.2. Proceduri de lucru utilizate în cadrul programelor de dezvoltare personală

IV.2.1. Proceduri de achiziție a comportamentelor

IV.2.2. Proceduri de repetare a comportamentelor

IV.2.3. Procedurile de modelare a comportamentului

IV.2.4. Proceduri de menținere și generalizare a răspunsului

IV.2.5. Metoda întrebărilor potrivite

IV.2.6. Metoda „Dictare”

IV.2.7. Metoda „Busola interioară”

CAPITOLUL V PROGRAM DE DEZVOLTARE PERSONALĂ. MODEL DE INTERVENȚIE

V.1. Aspecte generale în elaborarea unui program de intervenție

V.2. Planul de dezvoltare personală

V.3. Modele de planificare personală

V.4. Repere practice în structurarea unui program de dezvoltare personală

Suport de curs: Consilier pentru dezvoltare personală, Formator Roxana Axinte INTERACTIVE TRAINING
Page 3

Anexe

Anexa 1: Etape plan dezvoltare personală

Anexa 2: Structură plan de dezvoltare personală

Anexa 3: Structură program dezvoltare personală

Anexa 4: Ghid metodologic – program dezvoltare personală

Anexa 5: Exercițiu: roata vieții

Anexa 6: Exercițiu despre sine

BIBLIOGRAFIE