Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Fisa de Anamneza Psihologica
Fisa de Anamneza Psihologica
Profesia:......................................................................................................................
Vechimea in functie: ..
a. Familia
Frai
1
Fi de anamnez
3. Date asupra colaritii (perioada adolescentei 16-18 ani) afirmarea Eului, structurarea liniei si a
idealului de viata
2
Fi de anamnez
A. Conduita n familie:
a. fa de prini (ascultare, ataament, independen, nesupunere etc.)
b. relaiile cu fraii (ocrotire, nelegere, dominare etc.):
c. participare la activitatea familiei (autoservire, ajutorare etc.):
.
B. Conduita n coal:
a. Relaiile elev profesori (disciplinat, politicos, docil, rezervat, impertinent etc.):
b. Atitudinea pozitiva/ negativa fata de acea
perioada: ...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................................
................
c. Relatia cu persoanele importante (primul invatator, primul
diriginte): ..........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................................
.............
d. Relaiile cu colegii (solidaritate, colegialitate, prietenie, rezerv, tendin de dominare sau de
supunere, egoism, apreciere, influena lui n cadrul colectivului etc.):
3
Fi de anamnez
C. Conduita ntre prieteni (natura prietenilor, rolul n grup, influene asupra elevului etc.):
5. Caracteristicile personalitii
a. Procese intelectuale (nivel de dezvoltare intelectual, memorie, gndire, imaginaie, limbaj etc.):
b. Trsturi de afectivitate (sentimente legate de personalitate, reacii fa de succes i insucces,
sensibilitate, timiditate, echilibru emotiv etc.):
c. Aptitudini, interese, aspiraii evideniate prin activitile colare i preocuprile din timpul
liber: ..
.
d. Increderea in sine (inalta capacitate de evaluare, autoreglare si actiune, stare de spirit optimista,
stenica, siguranta in reusita proprie si
colectiva):..........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................................
6. Trsturi de temperament:
a. Energie (capacitate de efort, rezisten la oboseal), mobilitate (ritm de activitate, adaptare la
situaii noi) i echilibru psihic (stpnire de sine impulsivitate):
.
b. Introversiune (nchis, retras) extraversiune (deschis, sociabil): - deschis disponibilitatea de a-
si relata obiectiv si sincer trecutul
.
c. Atitudine fa de societate i de oameni ( comportare civilizat, solicitudine, ataament fa de
colectiv, onestitate etc.):
d. Atitudine fa de sine (demnitate, modestie, spirit autocritic etc.):
7. Aprecieri de ansamblu
a. Pregtirea raportat la aptitudini, starea de sntate i condiii de munc:
4
Fi de anamnez
.
b. Gradul de maturizare psihic (intelectual, afectiv, temperamental):
8. Conduita in munca
a. Relatia subordonat
sef: ....................................................................................................................................................
.......
b. Relatiile cu colegii de
munca: ..............................................................................................................................................
.............
c. Integrarea in organizatie
conformism):...................................................................................................................................
d. Eficienta obtinuta in
organizatie:........................................................................................................................................
e. Interesul
profesional:........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................................