Întreprinderea

functiile si tipurile
 CONCEPTUL DE ÎNTREPRINDERE
Întreprinderea este veriga de bază a economiei, este o unitate
economică care dispune de personalitate juridică, formatădintr-
un grup organizat de persoane, care desfăşoară procese de
muncă utilizând mijloace materiale financiare şiinformaţionale
pentru realizarea de bunuri, executarea de lucrări sau prestarea
unor servicii conform cerinţelor pieţei şi urmărind obţinerea
unui profit cât mai mare.
TRĂSĂTURILE ÎNTREPRINDERII
 Fiecare întreprindere constituie o unitate
economică distinctă, atât faţă de întreprinderile
care aparţin unor ramuri economice diferite, cât şi
faţă de întreprinderi care aparţin aceleiaşi ramuri
sau subramuri, deoarece are TRĂSĂTURILE
CARACTERISTICE ALE ÎNTREPRINDERII
a) unitatea tehnico-productivă;
b) unitatea organizatorico-administrativă;
c) unitatea economico-sociaIă;
 • Întreprinderea ca unitate tehnico-productivă asigură combinareadiferită a factorilor de
producţie cu scopul realizării în condiţii optimea obiectului de activitate. Două forme :
• 1) omogenitatea procesului tehnologic: însecţiile de bază se desfăşoară procese de producţie
similareorganizate asemănător, dotarea lor fiind cu aceleaşi tipuri de utilaje, forţa de muncă e
structurată pe meserii identice şi se obţin produse finite asemănătoare.
• 2) unitatea producţiei fabricate: secţiile de bază desfăşoară procese tehnologice diferite, utilarea
lor este diferită, forţa de muncă va fi diferitspecializată, dar toate secţiile de bază concură la
realizarea aceloraşi produse care determină profilul întreprinderii
b) Întreprinderea ca unitate organizatorico-administrativă are următoarele caracteristici:
1) obiect de activitate propriu;
2) structura organizatorică de producţie, concepţie şi funcţionalăproprie;
3) existenţa unei denumiri şi a unui sediu propriu;
c) Întreprinderea ca unitate economico-socială:
1) organizarea şi conducerea pe principiul rentabilităţii, acoperind cheltuielile din venituri +
profit;
2) dispune de buget propriu de venituri şi cheltuieli;
3) posedă cont propriu de decontare la bancă;
4) încheie contracte în nume propriu cu alte unităţi;
5) urmăreşte respectarea cerinţelor pieţei, fapt ce influenţează întreaga ei activitate.
Clasificarea întreprinderilor
 DUPĂ FORMA DE PROPRIETATE A CAPITALULUI SOCIAL ŞI A PATRIMONIULUI:
• - î. proprietate publică (regii autonome / companii naţionale), în ram. strategice, au pers. jur., funcţion. cf.
princ. autogest ec.-fin., nu se preocupă de creşt. eficienţei, pt. că statul le protej.
• - î. proprietate privată-persoane juridice organizate sub formă de societăţi comerciale, au patrimoniu
propriu,organizare de sine stătătoare şi pot fi conform legii 31/1990:
• - S.N.C. - societate in nume colectiv (nu separă patrimoniul personal de cel al societăţii; obligaţiilesunt
garantate cu patrimoniul social şi cu răspunderea nelimitată a tuturor asociaţi lor; părţile sociale nu sunt
reprezentate de titluri negociabile)
• - -S.C.S. - societate în comandită simplă (obligaţiile sunt garantate cu patrimoniu şi cu răspunderea
nelimitată şi solidară a asociaţilor comanditaţi, comanditarii răspund însă numai la limita aportului şi nu se
amestecă în administrarea societăţii; capitalul se divide în părţi sociale care nu pot fi cedate fără acordul
unanim al comanditarilor).
• - -S.C.A. - societate in comandită pe acţiuni (capitalul social se divide în acţiuni, obligaţiile sunt garantate
cu patrimoniul social şi cu răspunderea nelimitată si solidară a asociaţilor comanditaţi; comanditarii au
obligaţia numai de a-şi plătiacţiunile lor şi răspund in limita acţiunilor deţinute)
• - - S.A. - societate pe acţiuni (este societatea comercială ale cărei obligaţii sociale sunt garantate cu
patrimoniul social, iar asociaţii sunt obligaţi să răspundă în limita capitalului subscris, exprimat în acţiuni.
Acţiunile pot fi transmise liber terţelor persoane.
• - -S.R.L. - societatea cu răspundere limitată care poate fi cu asociat unic sau colectiv (reprezintă
societatea comercială ale cărei obligaţii sociale sunt garantate cu patrimoniul social, iarasociaţii răspund
numai cu cota lor socială. Părţile sociale ale asociaţiilor sunt, în principiu, netransmisibile altor persoane şi
nici reprezentate prin titluri negociabile, ca acţiunile).
S.CA, SA, S.R.L. sunt societăţi de capitaluri care separă averea personală de capitalul societăţii, în
general un capital considerabil, existenţa mai multor proprietari-acţionari determină divergenţe
între manageri-salariaţi şi proprietari-acţionari privind repartizarea profitului.
* Mărimea minimă a capitalului social- 25 mil. (S.C.A. , S.A); 2 mil. (S.RL.) VN/acţiune, parte
socială minim - 1000 lei (S.C.A, S.A.);
100000 lei (S.RL.) Nr. de proprietari -minim 5 (S.C.A, S.A.);
maxim 50 (S.RL.) Atât S.N.C. cât şi S.C.S. au capital scăzut, nu separă patrimoniul personal al
proprietarilorde cel al societăţii, apar neînţelegeri între asociaţi.
- î. cooperatiste- constituite prin acordul liber consimţit al cooperatorilor care participă egal la
proprietate
- î. mixte- proprietatea este publică şi privată, statul deţinând acţiuni în cadrul lor
2.DUPĂ GRADUL DE MĂRIME ( în funcţie de mărimea capitalului şi a patrimoniului, cifra de
afaceri şi numărul de salariaţi:
Pe plan mondial-
- î. Mici (<20)
- î. Mijlocii (20-499)
- î. Mari (>500)
- micro-întreprinderi (1-9)
• - î. mici (10- 49)
• î. Mijlocii (50-249)
• î. Mari (>250 •
3. DUPĂ APARTENENŢA LA UNA DIN RAMURILE ECONOMICE:
• după caracteristicile tehnice şi tehnologice ale procesului de producţie:- ramuri — subramuri
• b) după felul materiilor prime folosite:- întreprinderi aparţinând ramuri lor extractive -
întreprinderi aparţinând ramurilor prelucrătoare
• c)după destin. econ. a produselor: - întreprinderi prod. de mijloace de producţie -ram.A -
întreprinderi prod..de bunuri de consum -ramura B
 În Republica Moldova întreprinderile sunt foarte
răspîndite, desfașurîndu-se în majoritatea localităților țării.
Deși Moldova se confruntă cu o criză economică adîncă,
cu rădăcini în fosta Uniune Sovietică, obervăm o tendință
sporită a creșterii numărului de întreprinderi mici și mijlocii
pe teritoriul Republicii.
 PROBLEME
Atunci cînd vine vorba despre problemele cu care se
confruntă în activitatea de zi cu zi, întreprinzătorii
indică, în primul rind, piedicile birocratice:
sutele de acte normative și instrucțiuni, depășite de
timp, protejează traiul liniștit al funcționarilor publici
și favorizează abuzurile și corupția organelor de
control;
politica fiscala nechibzuită cu multiple impozite,
taxe, penalități și amenzi;
 SOLUȚII
Înlăturarea diferitor bariere, în mare parte, depinde de voința
statului de a realiza reforme reale în direcția optimizării
cadrului regulatoriu al ÎMM și perfecționării politicii fiscale:
reforme implimentate în paza Programului de Stat de susținere
a ÎMM pentru anii 2011-2014 și principiilor Cartei Europene
pentru întreprinderile mici, la care Republica Moldova a aderat
în anul 2004.
 Pentru a eficientiza activitatea
întreprinderilor în Republica Moldova,
propun citeva soluții sau obiective ce
ar fi benefice de realizat
➔ perfecționarea activității organelor de control;
➔ reorientarea funcțiilor de sancționare spre acordarea ajutorului și

motivației îndeplinirii corecte a prevederilor legislației în vigoare;

➔ dezvoltarea schemelor inovative de finanțare a ÎMM-urilor;

➔ asigurarea eficientizării transferului de remitente;

➔ atragerea liniilor de credit pe termen lung de la instituțiile

financiare internaționale;
➔ dezvoltarea sistemului de garantare a creditelor pentru ÎMM-uri;

➔ facilitarea accesului întreprinderilor mici și mijlocii la achizițiile

publice.
Multumesc pentru atentie!