Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Perioada de proba este de maxim 120 de zile calendaristice pentru functiile de conducere.
a) perioada de proba este de 5 zile lucratoare pentru o durata a contractului individual de munca mai
mica de 3 luni;
b) perioada de proba este de 15 zile lucratoare pentru o durata a contractului individual de munca
cuprinsa intre 3 si 6 luni;
c) perioada de proba este de 30 de zile lucratoare pentru o durata a contractului individual de munca
mai mare de 6 luni;
d) perioada de proba este de 45 de zile lucratoare in cazul salariatilor incadrati in functii de
conducere, pentru o durata a contractului individual de munca mai mare de 6 luni.
a) perioada de proba este de 2 lucratoare, in cazul in care contractul de munca temporara este
incheiat pentru o perioada mai mica sau egala cu o luna;
b) perioada de proba este de 5 zile lucratoare, in cazul in care contractul de munca temporara este
incheiat pentru o perioada cuprinsa intre o luna si 3 luni;
c) perioada de proba este de 15 zile lucratoare, in cazul in care contractul de munca temporara este
incheiat pentru o perioada cuprinsa intre 3 si 6 luni;
d) perioada de proba este de 20 de zile lucratoare, in cazul in care contractul de munca temporara
este incheiat pentru o perioada mai mare de 6 luni;
e) perioada de proba este de 30 de zile lucratoare, in cazul salariatilor incadrati in functii de
conducere, pentru o durata a contractului de munca temporara mai mare de 6 luni.