UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA

FACULTATEA DE DREPT
DEPARTAMENTUL ECONOMIE MARKETING ȘI TURISM

Cristea Ana
Gr.1905 ( grupa 1)

Rolul dezvoltari antreprenoriatului ca suport real al ocuparii fortei

de munca

Autorul: Cristea Ana

Conducător științific: Bradu Margareta

doctor în economie

Chisinau-2020
 Cuprins
1 Introducere
1.2 Actualitatea și importanța temei
1.3 Scopul
1.4 Obiectivele studiului
1.5 Metodologia de cercetare
1.6 Cuvinte – cheie
4 Abordarea teoretică a problemei
5 Analiza obiectului de studiu
6 Concluzii
7 Bibliografie

1
 Introducere
În societatea actuală ocuparea forței de muncă reprezintă o sarcină
primordială pentru asigurarea economiei și asigurerea stabilității politico-
social.
În condițiile economiei de piață, societatea Republicii Moldova se
confruntă cu două mare probleme: ocuparea rațională a forței de muncă
și șomajul. Din această cauză,dezvoltarea antreprenoriatului mic și
mijlociu ca factor al creșterii nivelului ocupării forței de muncă și
reducerii șomajului capătă actualitate.
Întreprinderile micului antreprenoriat în Republica Moldova a început în
a doua jumătate a anilor 80 ai sec. ХХ. În anul 1987 a fost adoptată Legea
URSS “Cu privire la activitatea de muncă individuală”, care permitea
locuitorilor țării să practice businessul privat. Deja în anul 1991 pe
teritoriul Republicii Moldova funcționau 3250 cooperative, care prestau
populației servicii și mărfuri de larg consum. Apoi a urmat perioada de o
răspândire largă a cooperativelor, reorganizarea lor în SRL, SA,
întreprinderi individuale etc. Materialele statisticii oficiale demonstrează
că în anul 2006 în Republica Moldova existau 35,4 mii unități
antreprenoriale mici și mijlocii. În anul 2018 numărul întreprinderilor
mici și mijlocii a constituit 55,7 mii, ceea ce este de 1,6 ori mai mare față
de 2006 sau cu 20,3 mii unități mai multe.
Actualitatea temei și importanț acesteia:Pe parcursul anilor s-au lărgit
înterprinderile mici și mijlocii și astăzi reprezintă mai mult de 98,2% din
numărul total al întreprinderilor țării, fiind considerate coloana
vertebrală a economiei naționale.
Scopul si obiectivul cercetări : demonstrarea importanței în economia
Republicii Moldova a antreprenoriatului și ce rol ocupa aceasta în
economía națională.
Obiectul de studiu: va constitui stiudul și analiza dezvoltaera
interprinderilor mici și mijlocii pe teritoriul Republicii Moldova și rolul
acesteia în ani 2015-2019.
Metodologie de cercetare: studierea datelor statistice oficiale, observația
sociologică și anchetă bazată pe chestionar,deasemnea se vor folosi
legea
cu privire la antreprenoriat şi întreprinderi.
Cuvinte-Cheie: antreprenoriatul mic și mijlociu,întreprinderi mici și
mijlocii ocuparea forței de muncă, loc de muncă,business.

2
 Abordarea teoretică a problemei

Conform Legii cu privire la antreprenoriat si intreprinderi art 1 alin (1):,,

(1)Antreprenoriat este activitatea de fabricare a producţiei, executare a
lucrărilor şi prestare a serviciilor, desfăşurată de cetăţeni şi de
asociaţiile acestora în mod independent, din proprie iniţiativă, în
numele lor, pe riscul propriu şi sub răspunderea lor patrimonială cu
scopul de a-şi asigura o sursă permanentă de venituri.
1.1Antreprenoriatul social este o activitate de antreprenoriat al cărei
scop principal este soluţionarea unor probleme sociale în interesul
comunității. Prevederile capitolelor I–VI se aplică activităţii de
antreprenoriat social în măsura în care nu contravin prevederilor
capitolului VI1.
2. Munca efectuată conform contractului (acordului) de muncă
încheiat nu este considerată antreprenoriat.
3. Antreprenoriatul în legătură cu crearea şi utilizarea inovaţiilor
raţionalizărilor, descoperirilor ştiinţifice, operelor literare, de artă şi a
altor obiecte ale proprietăţii intelectuale este reglementată atît de
prezenta Lege, cît şi de o legislaţie specială.”
Potrivit Comisiei Europene antreprenoriatul este definit ca „starea de
spirit, procesul de creaţie şi dezvoltare a unei activităţi economice prin
combinarea asumării riscului, a creativităţii şi/sau inovării şi a unei
gestiuni sănătoase într-o organizaţie nouă sau existentă.”
Antreprenoriatul - activitatea proprietarului sau a unor persoane din
cadrul întreprinderii în organizarea proiectării, producerii şi realizării
produselor şi serviciilor în scopul obţinerii profitului sau a unui efect
social (după Bleahman). Din această noţiune se evidenţiază:
a)subiectul (cel care realizează);
b)obiectul (conţinutul),
c)scopul activităţii de antreprenoriat.
Subiectul – întreprinzătorul (dar nu numai el) – persoana care iniţiază şi
derulează o acţiune, asumându-şi riscurile asociate inovării,
întreprinzător schimbul unor satisfacţii personale. Obiectul
antreprenoriatului reprezintă, întreprinzător primul rând, activitatea
inovaţională (cercetări, prognoze, elaborări), şi, întreprinzător al doilea
rând, executarea funcţiunilor întreprinderii (funcţiunea de producere,
financiară, personal etc.). Scopul activităţii antreprenoriale – producerea
3
şi propunerea pe piaţă a acelor produse sau servicii, la care există cerere
şi care aduce întreprinzătorului profit.
Venituri – cheltuieli – profit.
Activitatea de antreprenoriat se desfasoara la: intreprinderile existente;
la intreprinderile noi; la intrprinderile mari mici si mijlocii.
Teorii despre antreprenoriat

Teoria lui J. B. Say,în lucrarea sa “Tratat de economie politică”-

antreprenorul se află în centrul activității economice și este cel mai
important factor de producție, deoarece aceasta combină toți ceilalți
factori de producție pentru a produce bunuri. El introduce activitatea
antreprenorului ca factor nou de producție.
Teoria lui Adam Smit 1776 – Avuția Națiunii,- antreprenoriatul este bazat
pe dreptul de proprietate, iar antreprenoruleset persoana care
urmărește cererea pentru a se îmbogăți.
1934 – J. Schumpeter, spune că antreprenorul nu are necesitatea de a
avea avere pentru a începe o afacere, deoarece acesta trebuie să pună
accentul pe inovații.
1995 - Piter Druker zice că antreprenorul reprezintă crearea unei noi
orgnizații fără a ține cont de abilitate, dar făcînd în așa fel încît
organizația să-și susțină singur activitatea .
1937 - Ronald Cuase a editat în “Economia:noua- microeconomie și noua
teorie a firmei.” El spune ca firma în economia de piață este supusă
la două alternarive și anume la cea alternativa mecanismului de piață și
alternativa modului de guvernare.
Factorii ce contribuie la dezvoltarea antreprenoriatului
Factori ce influențiază dezvlotarea antreprenoriatului sint următoarele:
-Politicii statului în domeniul susținerii antreprenoriatului;
-demografici,politici,economici,psihologici,culturali;
-existența unor persoane orientate spre crearea propriei afaceri și
asumarea riscului pentru rezultate.
-structura populației și dinamicii acestuia în viitor;
-nivelul de dezvoltare al infrastructurii;
-atitudenia societății față de antreprenoriat;
Caracteristicile antreprenorului
Antreprenorii au multe trăsături comune cu liderii şi se deosebesc de
manageri care sunt mai mult înclinaţi spre latura metodică şi mai puţin

4
înclinaţi către asumarea riscului. Literatura de specialitate atribuie
antreprenorilormai multe caracteristici între care menţionăm:
- motivaţia bazată pe nevoia urgentă de a realiza ceva
- rigoare şi pragmatism impulsionate de dorinţa de independenţă
disponibilitatea de a se supune autorităților
- creativitate, luciditate şi lipsă de sentimentalism, ingeniozitate
- optimism în luarea deciziilor
- înclinaţia spre supraîncredere şi suprageneralizări

Înterprinderi
Toate întreprinderile sistemului economiei pot fi împărțite în două
grupuri. Pe de o parte se evidențiază întreprinderile businessului mare,
iar pe de altă parte întreprinderile antreprenoriatului mic și mijlociu. În
ultimile decenii, întreprinderilor mici li se atrage o atenție deosebită,
deoarece, ele stau la baza dezvoltării economice și îndeplinesc un șir de
funcții social-economice vitale. Printre acestea se evidențiază: asigurarea
populației cu locuri de muncă, susținerea activităților
inovaționale,crearea unui mediu concurențial,reducerea,inegalităților
sociale etc.
Sectorul businessului mic și mijlociu din Republica Moldova este alcătuit
din totalitatea întreprinderilor micro, mici și mijlocii și reprezintă o formă
specifică de organizare a activității economice, un mecanism complex,
care îndeplinește funcția de descoperire a căilor și metodelor de utilizare
eficientă a resurselor, de regulă, limitate în condițiile situațiilor
nedeterminate. Scopul lor este stimularea spiritului de antreprenoriat și
inovare. Ele contribuie la încurajarea competitivității, creșterii economice
și îmbunătățirii calității vieții .
Funcțiile întreprinderii

Funcțile înterprinderii sunt:

a) De producere;
b) De gestiune sau managerială,
c) Financiar- contabilă;
d) de cercetare-dezvoltare,
e) Aprovizionare;
f) Tehnică;
g) De distribuire;
5
 h) Educativă;
i) Comercială.

Clasificarea Înterprinderilor:
1. Din punct de vedere al formei de proprietate:
a) private
b) Publice
c) Mixte
2. Din punct de vedere al domeniului:
a) Industriale
b) Agricole
c) Bancare
d) De asigurare
3. După dimensiuni:
a) micro-1-9 încadrați
b) Mici-9-49 încadrați
c) Miglocii 49-249 încadrați
d) Mari mai mulți de 249 încadrați
4. Din punct de vedere al statutului juridic:
a) Individuaie
b) Societăți cu răspundere limitate(SRL)
c) Societăți pe acțiuni(SA)
d) Cooperativ
e) Asociații de întreprinzători
f) Societăți în comandită
g) Gospodării țărănești.
5. După volumul anual al vănzărilor și valoarea activelor:
a) Micro-volumul vînzărilor pînă la 3 mln.lei.-valoarea anuală a
activelor-pînă la 3 mln.lei.
b) Mici-volumul anual al vînzărilor pînă la 25 mln.lei.-valoarea totală
anuală de bilanț a activelor pînă la 25mln.lei.
c) Mijjlocii –volumul anual al vînzărilor-50 mln.lei.-valoarea a
activelor-50 mln.lei
d) Mari –volumul mai mare de 50 mln.lei.-valoarea activelor-mai mult

Analiza obiectului de studiu

Legea nr. 179 din 21.07.2016 “Cu privire la întreprinderile mici și
mijlocii” acordă tinerilor antreprenori în vârstă de 18835 ani, în
6
special celora care pentru prima dată practică activitatea de
întreprinzător, un șir de susțineri și facilități la desfășurarea
afacerilor proprii. „Întreprinderile debutante, se menționează în
legea nomi8
nalizată, beneficiază de facilități fiscale sporite, de asistență
financiară nerambursabilă și de suport
informațional, logistic și consultativ pe o perioadă de 3 ani de la
data înregistrării de stat”
Evoluția în cadrul întreprinderilor businessului mic în anii 2016-
2018

Anul 2016

Anul 2017

Anul 2018

7
Evoluția numărului de angajați în cadrul întreprinderilor
businessului mic în anii 2016-2018

Anul 2016

Anul 2017

8
 Anul 2018

Cea mai mare parte a angajaților este concentrată în cadrul

întreprinderilor mici. Deși acestea constituie numai 20% din totalul IMM-
urilor, ele generează 41% locuri de muncă. Întreprinderile micro
alcătuiesc în sistemul IMM-urilor mai mult de ¾, sau 76,7%. Însă ele
angajează numai 29,8% salariați, sau mai puțin de 1/3. Cea mai mică

9
pondere printre IMM-uri o formează întreprinderile mijlocii 8 3,2% din
total, însă potențialul scriptic al angajaților constituie 29,3%, ceea ce este
de aproximativ 10 ori mai mare față de numărul întreprinderilor.
Creșterea numărului de întreprinderi nu determină întotdeauna și
sporirea numărului de locuri de muncă. Pe parcursul anilor 2016-2018,
numărul întreprinderilor s-a mărit însă cel al angajaților nu s-a modificat
semnificativ.

Concluzie
Dezvoltarea antreprenoriatului mic și mijlociu ca factor al creșterii
nivelului ocupării forței de muncă și reducerii șomajului capătă o
actualitate în secolul nostru astfel se crează noi programe de cercetare la
nivel național și internațional.Una din organizațile pentru antreprenoriat
din Republica Moldova este Organizatia pentru Dezvoltarea Sectorului
ÎMM. Antreprenoriatul capată o atenție deosebit în prezent astfel mulți
specialisti din acest domeniu consideră că antreprenoriat și înterprinderi
sunt sinonime.Datorită antreprenoriatului se înregisrează un progres în
economia statului reducând numarul somajului.Iar pentru stat aceasta
este un plus .La randul său statul trebuie să ajute antreprenori în crearea
și dezvoltarea înterprinderilor,el ocupând un rol important. Pentru a
scădea somajul și a ceera noi locuri de muncă dezvoltarea
antreprenoriatului este primordială,deci este nevoie ca statul să susțină
antreprenori.

10
 Bibliografie
 https://ibn.idsi.md/sites/default/files/imag_file/207-214_0.pdf
 https://www.legis.md/cautare/getResults?doc_id=105834&lang=ro
 http://lex.justice.md/index.php?
action=view&view=doc&lang=1&id=311735
 https://statistica.gov.md/newsview.php?l=ro&idc=168&id=6408
 https://ibn.idsi.md/sites/default/files/imag_file/Rolul%20sectorului
%20intreprinderilor%20mici%20si%20mijlocii%20(antreprenorial)%20in
%20economia%20Republicii%20Moldova.pdf
 http://eshanu.blogspot.com/2012/06/antreprenoriatul.html
 http://www.federatiaagrostar.ro/52/images/materiale/aspecte.pdf
 http://cdpd.md/wp-content/uploads/2018/08/Studiu-Analiza-pie
%C8%9Bii-muncii-din-RM-din-perspectiva-incluziunii-persoanelor-cu-
dizabilit%C4%83%C8%9Bi-2017.pdf

11