Lucru individual la disciplina 

Managementul securității și ordinii publice

Data limită de realizare și prezentare a lucrării: 14 decembrie 2022.

Numele ___________________ Prenumele ____________an. de studii ___, gr. acad. ______.

Tema: „MOTIVAȚIA ÎN MUNCĂ”.

Activitate practică – Teoriile motivaționale: conținut și aplicarea în practică.

Exercițiul 1. Analiza noțiunilor

Sarcină: Căutați în diverse surse – monografii, manuale și articole științifice, definiții ale
motivației în muncă și motivării angajaților, formulate de către cercetători din țară și din
străinătate.

Completați tabelul nr.1 cu definiții ale motivației în muncă și motivării angajaților.

Definiția motivației în muncă / motivării angajaților Autorul
1.   
2.   
3.   
4.   
5.   
6.   
7.   
... (prezentați câte definiții doriți, dar nu mai puțin de 7)  

Analizați aceste definiții și răspundeți la următoarele întrebări:

1. Care dintre definiții descriu diverse nevoi umane? 

2. Care sunt principalele nevoi care determină angajații să muncească?

Exercițiul 2. Motivarea angajaților prin satisfacerea nevoilor la locul de muncă

Sarcină: În tabelul nr. 2 sunt enumerate nevoile umane după teoria lui A.Maslow „Piramida
ierarhiei nevoilor umane”. Determinați acțiunile pe care le pot întreprinde managerii
organizațiilor / a instituțiilor polițienești, pentru a satisface nevoile angajaților. Completați
tabelul cu modalități de motivare a angajaților / modalități de satisfacere a nevoilor angajaților.
Dați exemple concrete, cum anume managerul poate satisface nevoile angajaților, sau ce condiții
de lucru pot fi create, pentru a satisface nevoile funcționarilor publici cu statut special.  

Nevoi umane Modalități de motivare a angajaților / satisfacere a

 nevoilor angajaților de către manageri și organizații
(A.Maslow)
De autoperfecționare, de  
autodezvoltare
De putere, status, considerație,  
apreciere
Sociale, de a face parte din grup  
De securitate / siguranță  
Fiziologice  

Exercițiul 3. Protecția socială a funcționarilor publici cu statut special

Sarcină: Expuneți esența protecției sociale a funcționarilor publici cu statut special din cadrul
MAI, reglementată atât prin legislația în vigoare Legea 288/2016, cât și de cadrul normativ
instituțional cu referire la asigurarea de stat obligatorie a funcționarilor publici cu statut special
din cadrul subdiviziunilor MAI.

Analizați legislația în vigoare și cadrul normativ instituțional și răspundeți la următoarele

întrebări:

1. Definiți noțiunea de asigurare de stat obligatorie.

2. Specificați cazurile de asigurare de stat obligatorie a angajaților MAI.

3. Relatați despre condițiile de achitare a sumelor de asigurare de stat obligatorie.

Exercițiul 4. Îmbunătățirea procesului de motivare în muncă a funcționarilor publici cu statut

special

Sarcină: Relatați despre acțiunile de motivare, care, după părerea Dvs., ar trebui întreprinse de
către manageri, pentru a spori motivația angajaților / a funcționarilor publici cu statut special.

Reflectați asupra procesului de motivare și răspundeți la următoarele întrebări:

1. Procesul de motivare a membrilor organizației este important pentru manageri?

Explicați.

2. Ce strategii, metode și tehnici de motivare a funcționarilor publici cu statut special

ar trebui aplicate în cadrul subdiviziunilor MAI pentru a spori performanța în
muncă?

Dați exemple și argumentați de ce ați dori să fie aplicate.

 
Activităţi de evaluare:

1 Exercițiul 1. Analiza 3
. noțiunilor............................................................................ puncte
2 Exercițiul 2. Motivarea angajaților prin satisfacerea nevoilor la locul de  
. muncă....................................................................................................................
. 3 punct
e
3 Exercițiul 3. Protecția socială a funcționarilor publici cu statut 2
. special............ puncte
4 Exercițiul 4. Îmbunătățirea procesului de motivare în muncă a  
. funcționarilor publici cu statut
special......................................................................................... 2
puncte

Nota __________________                                                                                          

Examinator_____________N.Plăcintă