Sunteți pe pagina 1din 3

FIŞA POSTULUI – INGINER MECANIC MASINI INSTALATII MINIERE - cod COR 214419

I. Identificarea postului:

Titlul postului – Inginer mecanic masini instalatii miniere


Poziţia în COR – 2144019
Obiectivul postului – titularul postului asigura servicii de mentenanta pentru maşini,
mecanisme, sisteme mecanice, automatizari şi instalaţii industriale cu specific minier, respectiv
utilaje de concasare si sortare agregate minerale, avizează funcţionarea acestora şi
supervizează instalarea, operarea, menţinerea, întreţinerea şi repararea lor.

II. Integrare în structura organizaţiei:

Relaţii de subordonare – Director tehnic


Relaţii de colaborare – cu personalul firmei şi partenerii (furnizori, clienţi)

III. Responsabilităţi şi sarcini:

a. Responsabilitati generale:
• În raport cu alte persoane (angajaţi, subordonaţi,colaboratori) dar şi persoane externe:
1. Onestitate şi confidenţialitate vis-a-vis de angajaţii firmei, precum şi de clienţi şi furnizori;
• În raport cu aparatura pe care o utilizează:
1. Utilizează cu responsabilitate aparatura/echipamente/consumabile/autovehicule din dotare
• În raport cu produsele muncii:
1. Răspunde confrom legii pentru secretul şi securitatea datelor pe care le păstrează şi
manipulează;
2. Răspunde disciplinar, contravenţional sau penal, după caz, pentru neîndeplinirea sau
îndeplinirea necorespunzătoare a sarcinilor de serviciu
3. Conştiinciozitate vis-à-vis de sarcinile pe care le are de îndeplinit
• În raport cu securitatea şi sănătate în muncă, dar şi cu Regulamentul Intern
1. Respectă normele de protecţia muncii
2. Respectă normele stipulate in R.I.
3. Urmăreşte permanent respectarea parametrilor de calitate impuşi prin procedurile specifice
de lucru sau prin instrucţiunile tehnologice;
• În relaţiile cu colegii de muncă, subordonaţii
1.Mentine relaţii colegiale şi colaborează cu colegii.
2.Menţine relaţii corecte cu instituţiile cu care colaborează.

S.C. SUOMITEK S.R.L.


RO45266160 ; J12/5741/2021
Str. Fabricii, nr. 17, Mun. Cluj Napoca, Jud. Cluj, Romania
b. Responsabilităţi şi sarcini specifice:
• Citeşte şi interpretează schiţe, desene tehnice, scheme şi rapoarte generate de calculator;
• Se consultă cu alţi specialişti pentru a implementa procedurile de operare, a rezolva
defecţiunile sistemului şi pentru a oferi informaţii tehnice;
• Verifică şi analizează solicitarile de mentenanta ale clienţilor, specificaţiile tehnice, manualele
şi alte date pentru a evalua fezabilitatea, costul şi necesităţile de întreţinere ale utilajelor din
cadrul aplicaţiilor de concasare - sortare;
• Specifică componentele sistemului sau modifică produsele pentru a se asigura că acestea sunt
în conformitate cu planul sau schiţa tehnică şi specificaţiile referitoare la funcţionarea
produsului respectiv;
• Studiază, schiţează, evaluează, instalează, operează şi se ocupă de întreţinerea produselor,
echipamentelor, proceselor şi a sistemelor mecanice pentru ca acestea să corespundă
cerinţelor şi principiilor inginereşti si de operare specifica aplicatiei;
• Investighează erorile şi dificultăţile care apar în funcţionarea echipamentelor pentru a
diagnostica cauza acestora şi pentru a face recomandările necesare remedierii problemelor;
• Controlează şi verifică instalarea, modul de operare, de întreţinere şi de reparare al maşinilor
şi echipamentelor pentru a se asigura că acestea sunt instalate şi funcţionează conform
specificaţiilor tehnice;
• Conduce operaţiuni de cercetare / verificare prin care se testează şi se analizează
fezabilitatea, design-ul, operarea şi performanţa (funcţionarea) sistemelor mecanice,
componentelor şi a echipamentului per ansamblu;
• Recomandă directorului ethnic diverse modificări ale design-ului acolo unde este cazul pentru
a elimina defectele sistemelor sau ale maşinilor;
• Stabileşte şi coordonează respectarea normelor de siguranţă a muncii, orarul de muncă şi
necesarul de materiale;
• Planifică şi urmăreşte activitatea de întreţinere periodică, reglajele utilajelor de producţie şi se
asigură că liniile de producţie funcţionează în parametrii normali;
• Gestionează înregistrările referitoare la achiziţionarea, întreţinerea, mentenanţa, verificarea
şi etalonarea tuturor maşinilor, echipamentelor şi aparaturii din dotarea atelierului mobil de
interventie si a elementelor puse la dispozitie pentru desfasurarea activitatii.

IV. Condiţii ale postului:

Contextul muncii – muncă individuală şi de echipă la locatia de operare a instalatiilor, deplasări


medii sau de durată în scopul diagnosticrii, reparatiei, asamblării unor utilaje la sediul
partenerilor;
Programul de muncă – conform normelor interne impuse de organizatie, cu posibilitatea de
prelungire in functie de necesităţile departamentale;

S.C. SUOMITEK S.R.L.


RO45266160 ; J12/5741/2021
Str. Fabricii, nr. 17, Mun. Cluj Napoca, Jud. Cluj, Romania
Resurse disponibile - computer şi softurile specfice, telefon, atelier mobil de service, scule de
lucru specifice.

V. Specificaţiile postului

Aptitudini şi cunoştinţe necesare postului: cunoştinţe de mecanica, hidraulica si automatizari


industrial. Operare MsOffice, abilitate generală de învăţare, capacitate decizională, acuitate
vizuală şi auditivă.
Studii: studii medii sau preferabil superioare de specialitate;
Cerinţe psihologice: Responsbilitate, conştiinciozitate, spirit proactive, onestitate, rigurozitate
în realizarea sarcinilor, echilibru emoţional, rezistenţă la stres, atenţie concentrată, preocupare
pentru perfecţionarea pregătirii profesionale.

VI. Criterii de evaluare a performanţelor

Evaluarea performanţelor se va realiza anual.


Calitatea lucrărilor – executarea corectă a sarcinilor de serviciu conform fişei postului şi
prevederilor legale în vigoare;
Randament în muncă – rimtul de lucru, îndeplinirea volumului de lucru stabilit;
Cunoştinţe şi aptitudini – experienţa, cunoştinţe şi deprinderi profesionale necesare meseriei;
Adaptare profesională – adaptare la condiţii noi de muncă şi lucrări/sarcini noi;
Spirit de iniţiativă – însuşirea de a efectua lucrări fără comandă sau sprijin din afară;
Disciplină – respectarea sarcinilor trasate, încrederea inspirată, absenţe, întârzieri;
Integrare în colectiv – cooperarea cu ceilalţi colegi, munca în echipă;
Comportamnet etic – tact, simţ al măsurii în comportare, ţinută.

S.C. SUOMITEK S.R.L.


RO45266160 ; J12/5741/2021
Str. Fabricii, nr. 17, Mun. Cluj Napoca, Jud. Cluj, Romania

S-ar putea să vă placă și