Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Abordarea pacientului
conform modelului
CIF
Efectuat de: Jurjiu Viorica
Chisinau 2019
Obiective
Actualitatea temei
Modelul CIF
Structura și
componentele
modelului CIF
Modelul CIF ca ghid
de selectare a
măsurărilor
Modelul CIF ca ghid
în examinarea și
tratarea pacientului
Specialitatea medicală care se ocupă
de dizabilitate este Reabilitarea
Medicală.
Conform OMS, recuperarea (reabilitarea)
reprezintă „folosirea tuturor mijloacelor cu
scopul de a reduce impactul condiţiilor
generatoare de dizabilităţi şi handicap şi de a
permite persoanelor cu dizabilităţi să
reuşească să se integreze optimal în societate”.
Dizabilitatea: problema pe care persoana o
întâmpină în îndeplinirea acțiunilor de care
are nevoie sau vrea să le facă, din motivul în
care starea de sănătate este afectată de o
boală, un prejudiciu sau chiar îmbătrânire.
Uniunea Europeană a
Medicilor Specialişti
(UEMS)
Medicina Fizică şi de Reabilitare (MFR)
-specialitate medicală independentă preocupată de
promovarea funcţionării (functioning) fizice şi
cognitive (inclusiv comportament), a participării
(participation), inclusiv calitatea vieţii şi
modificarea factorilor personali şi de mediu
(personal and environmental factors).
Abordarea CIF
Schimbarea de la focusarea pe
Reprezintă o cauza condiției de sănătate la
schimbare de la focusarea pe impactul asupra
funcționarii și dizabilității
concentrarea asupra
dizabilităților
unui individ la Această clasificare acoperă orice
concentrarea asupra tulburare în termen de „status
funcţional” asociat cu modificări ale
nivelului de sănătate condiţiei de sănătate la nivel de
organism, individ şi societate.
a acestuia
Interacțiuni între componentele CIF
Condiția de sănătate (tulburare sau boală)
Factorii
personali
Factorii de
mediu
Seturi nucleu ale CIF („Core Sets”)
Pacienți cu boli neurologice, musculo-
scheletale și cardio-pulmonare, pentru
a fi folosite în spitale de acuți sau în
alte unități medicale sau chirurgicale,
nespecializate în reabilitare.
.
„legătura”
„Acute ICF Core Sets” dintre CIF şi CIM „Post-acute ICF Core Sets”
Pacienți geriatrici și cei cu boli
neurologice, musculo-scheletale și
cardio-pulmonare pentru a fi
folosite in reabilitarea precoce
post-acută.
Structura - CIF
Componentele CIF-1
funcții fiziologice ale părțile anatomice ale
sistemelor organismului organismului (organe,
(inclusiv funcțiile psihice) membre şi componentele
acestora)
Funcțiile organismului 1 2
Structurile corpului
(b (s
3) )4
(d (d
) )
Deficiențele/afectările Activitatea
probleme ale funcțiilor sau executarea unei sarcini sau
structurilor organismului, cum a unei acțiuni de către un
sunt pierderile sau devierile individ
semnificative
Componentele CIF-2
probleme pe care un individ le
implicarea în situații de viață poate întâmpina prin
implicarea în situații de viață
Funcții Funcțiile
Funcții ale Funcțiile neuromus sistemelor
sistemelor urogenitale culare și cardiovascular,
digestiv, și de Funcții hematologic,
metabolic și reproducere aferente imunitar şi
endocrin mișcării respirator
Structurile organismului
Pielea și
anexele
Ochii,
Structurile urechile și Structuri
sistemului structurile implicate in
nervos conexe vorbire
Structuri Structurile
Structuri legate de sistemelor
legate de Structuri
sistemele digestiv, cardiovascular,
sistemele legate de
metabolic și hematologic,
urogenitale și mișcare
endocrin imunitar şi
de
reproducere respirator
Activități și participare
Învățarea şi aplicarea cunoştințelor
Sarcini şi solicitări generale
Comunicarea
Mobilitatea
Individ Mediu Autoîngrijirea
Autogospodărirea
Interacțiunile şi relațiile
interpersonale
Ariile majore ale vieții
Participare Comunitatea, viața civică şi socială
Factori contextuali
06
Factori de mediu
Experiența
Fiecare componentă poate fi exprimată prin calificatori
pozitivi, cît si negativi:
Exemple de aplicare a celor doi calificatori:
d4500 Mersul pe jos pe distanțe scurte
Pentru calificatorul de performanță, acest
domeniu se referă la mersul pe jos in mediul
curent al persoanei, pe suprafețe și în condiții
xxx.0 Nu se constata diferite, cu utilizarea bastonului, sau a unui cadru
dificultati de mers pe distanțe mici de 1 km.
xxx.1 Dificultate REDUSĂ
xxx.2 Dificultate MODERATĂ d 4500.3 restrictie moderata in
xxx.3 Dificultate SEVERĂ performanta de mers pe jos pe distante
xxx.4 Dificultate COMPLETĂ scurte
xxx.8 nu se specifică Performanța unei persoane care are probleme cu
xxx.9 nu se aplică un picior din cauza unui accident de muncă și de
atunci folosește bastonul, dar care se confruntă cu
dificultăți moderate în deplasare, deoarece
bordurile din cartier sunt foarte înalte și pavajul
este alunecos.
Afectare anterioară care nu provoacă limitări ale capacității, dar
continuă să provoace probleme de performanță
O persoană care și-a revenit dintr-
o psihoză, însă care continuă să
poarte stigmatul de a fi fost bolnav
psihic, se poate confrunta cu
probleme de performanță în
găsirea unui loc de muncă sau în
interacțiunile interpersonale, din
cauza atitudinii negative a
oamenilor din mediul său.
Implicarea persoanei la locul de
muncă și în viața socială este prin
urmare limitată.
Suspiciunea existenței unei deficiențe duce la probleme
grave de performanță, fără limitări ale capacității
O persoană lucrează cu pacienți bolnavi de SIDA.
Persoana în cauză este de astfel sănătoasă, însă
periodic, trebuie să se supună testării HIV. Nu
suferă de nici o limitare a capacității. În ciuda
acestui fapt, cei care o cunosc o suspectează că a
dobîndit vurusul și o evită. Aceasta duce la
probleme foarte mari în performanța persoanei în
interacțiunile sociale și din cadrul comunității, din
viața social și civică. Implicarea sa este limitată din
cauza atitudinilor negative adoptate de oamenii
din mediul său.
Afectare anterioară care provoacă limitări ale capacității,
și continuă să provoace probleme de performanță
O femeie de 40 ani care a suferit o lovitură la gît cu patru luni în urmă acuză
dureri în zona cervicală, migrene puternice, amețeală, reducere a puterii
musculare și anxietate (afectări). Capacitatea sa de a se deplasa, a găti, a face
curățenie, a folosi calculatorul și a conduce mașina sunt limitate (limitări ale
capacității). În urma consultului medical, s-a hotărît să aștepte ca problema să
scadă în intensitate, înainte de a se întoarce la vechiul loc de muncă cu program
fix de 8 ore (probleme de performanță). Dacă politicile de la locul de muncă ar
face posibil ca programul de lucru să fie flexibil și i-ar permite să-și ia o pauză
cînd simptomele se agravează foarte mult, sau ar putea lucra acasă, implicarea
sa în domeniul angajării într-un loc de muncă s-ar îmbunătăți.
Calificatorii pozitivi si negativi desemnează măsura în care
un factor de mediu acționează ca un obstacol (.) sau un
facilitator (+):
Participare
Activități
Structuri și funcții
ale organismului
Starea cognitivă
Social
Sondaj – Chestionar
Interviul
al stării de sănătate
SF-36 – completat de
Cum
Virsta, sex,
stapinire de sine,
către pacient:
Conține intrebări Funcționarea fizică obținem
Limitarea rolurilor
reclamatia
principala,
despre rolurile din
viața și activitățile din cauza sănătății informația
etiologie, referinte pacientului în fizice
Starea medicală perioada curentă, Limitarea rolurilor
și funcțională comparate cu cele din din cauza
curentă, perioada de bază (1 problemelor
medicamente luna in urma, 1 an in emoționale
urma) Energia/epuizarea
Statutul Depistează în ce Starea emoțională
social/vocațional mod boala/leziunea a bună
PMH (Pure afectat participarea Funcționarea
Motor în diverse activități și socială
Hemipharesis ), roluri Durerea
PSH (Primary Permite identificarea Conditia generală
stabbing domeniilor care au de sanatate
headache ) impact asupra percepției
ROLURI IN de funcționare a
VIAȚĂ pacientului
.
Dificultăți în colectarea
infomațiilor despre
participare:
Bariere de limbaj-interpret
01 Vedere
Comunicarea 02 Auz
03
Alți factori- frica, durere,
bariere culturale
Stare mentală și funcționare
Sănătate emoțională
Teste de cunoaștere:
Orientare: timp, spațiu, persoane,
evenimente
Cunoașterea Memorie – de scurtă și de lungă durată
Funcția corticală
Succesiune – abilități funcționale
Judecata – “ce ați face dacă…”
Măsurarea funcțiilor mentale și emoționale:
Mini- Mini-Cognitive
mental Screening Tool for
status Dementia
Postura
Echilibru Dibăcie
Grupuri mari
Adaptare
de mușchi
Mobilitate – precisă la
rostogolire- mediu; teren
>statul in 4 neregulat
membre->
tîrîre -> mers
Controlul Motor
Potențialul de control motor este
asigurat de integrarea intactă a
sensibilității, funcției motorii, de
rezistență, forță, coordonare,
sistemul cardiovascular și SNC
Posturi si mișcări
Este influetat de: amplitudinea de
miscare, forta, biomecanica,
sensibilitate, perceptie, cognitie,
echilibru, coordonare, adaptare,
tonus muscular, miscari sinergice,
mediu
Toate punctele enumerate mai sus
trebuie luate in considerare în
procesul de examinare.
Artrita reumatoidă sau afecțiune
musculo-scheletică
Activități: Participare:
Funcțiile organismului: Mobilitate- ortostatism, mers Activități profesionale
Durere Utilizarea mijloacelor de Relații de familie
Slăbiciune musculară transport Recreere ți petrecerea
Defecte de coordonare Activități ale vieții cotidiene- timpului liber
Tulburări de somn, spălat, îmbrăcat, efectuarea Viața socială
motivație, energie cumpărăturilor, prepararea Participarea la activități
mesei politice și religioase
Comunicare Ameliorarea comunicării, a vorbirii şi înţelegerii Antrenamentul este centrat pe terapia de limbaj şi vorbire pentru ameliorarea
limbajului şi a articulării
Explorarea şi instruirea pentru utilizare a tehnologiei de asistare, după caz
PARTICIPARE
Incapacitatea de a se descurca Instruire asupra pregătirii meselor şi efectuării Analiza părţilor componente ale activităţii, refacerea abilităţii folosind metode
independent acasă activităţilor casnice alternative sau surse de ajutor şi/sau echipament şi/sau reantrenare
Pierderea locului de muncă Întoarcerea la locul de muncă Analiza părţilor componente ale activităţii şi întoarcerii la locul de muncă,
refacerea abilităţilor, adaptarea la meserie, recalificare, adaptări la locul de
muncă şi echipamente, ameliorarea accesului şi sprijinului la locul de muncă
Vă mulțumesc pentru atenție!