TIPUR I DE STRAT EG II

ÎN DOMENIUL
re surselor umane
SFERE DE INFLUENȚĂ
•Căutarea și formarea angajaților
•Implimentarea și organizarea beneficiilor
•Evaluarea performanțelor
•Oferirea opurtunităților de dezvoltare
 IM PO RTA N Ț A
• RELAȚII INTER PE R SONALE î m bu nă t ă ț i t e l a l o c ul d e mun că

• Deci z i i d e a ng a j a re m a i bu ne ș i co st u ri re d use

• Pro du c t i vi t a t e și i m pl i c a re î mb un ă t ăț i t e

• Man a ge m e n t e fi c i e n t a l re su rse l or

• C o ns o l i da re a c ul t u ri i o rga n i z a ț i o na l e

• Al i n i a ț i oa m en i i c u vi z i u ne a d vs . d e a faceri

• Înț eleg e ț i m a i b i n e c a re su n t o po rt u ni t ă ț i l e și l acu nel e

• Îmb ună t ă ț i re a m u nc i i î n e c h i p ă și a c o l a bo rării

• Ni v e l s po ri t d e et i c ă l a l oc u l d e m un c ă .
 1 2
ST RAT EGIA D E PER SONAL STRATEGIA DE PERSONAL
ORIEN TAT Ă SPR E INVE STIȚ II OR IEN TATĂ VALOR IC

3 4
ST RAT EG IA D E PER SONAL EXPERIENȚA PE RSON AL Ă
ORIE NTAT Ă SPR E R ESUR SE
 Strategia de personal orientată spre
investiții
• Resursele umane sunt privite ca obiect de
investiții
Avantaje
1.Angajații sunt deschiși spre schimbare
2.Practic lispesc cheltuielile de instruire la introducerea
noilor tehnologii
3.Personalul e mai empatic la problemele companiei
4.Permite o planificare îndelungată și eficientă
 Strategia de personal orientată
valoric
• La bază stau dorințele și aspirațiile
Avantaje angajaților
1.Angajații sunt mai atașați de companie
2.Rata de concediere este mai mică
3. Starea psihoemoținală a personalului este foarte bună
4.Se pune accent pe posibilitățile de dezvoltare, pe
valorificarea cunoștințelor și aptitudinilor
 Strategia de personal orientată spre
resurse
• Resursele umane influențează direct
strategia de dezvoltare a companiei
Avantaje
1.Amplifică necesitatea unei viziuni de ansamblu
2.Sporește considerabil productivitatea
3.Mărește succesul competițional al companiei
4.Angajații și compania au obiective comune
EX PERIENȚA LA CRICOVA
mirage_officialpage
Mulțumesc pentru atenție !