Facultatea de Economie și Administrarea Afacerilor

Program Masterat: Contabilitate și Audit

Temă de cercetare: Standardizarea Auditului Intern

Prof. Coordonator: Studenți:

Conf. Dr. Lăzărescu Ioana Ghimpu Gabi
......
Cuprins

• Noțiuni introductive
• Particularitățile auditului intern
• Studiu de caz
• Considerații finale
Noțiuni introductive

Auditul intern este activitatea care ajută organizația să își atingă obiectivele
propuse. Pentru a-și îndeplini misiunea, auditul intern trebuie să analizeze
procesele și procedurile activității respective pentru a evidenția problemele
cu care se confruntă organizația, la final propunându-se recomandări și soluții.

Scopul auditului intern în organizația este complex și poate viza diferite

aspecte precum: eficiența oportunităților, încrederea în situațiile financiare,
prevenirea și investigarea fraudelor sau respectarea legislației aplicabile.
Particularitățile auditului intern

• Universalitatea funcției de audit intern

Trebuie înțeleasă în raport de aria de aplicabilitate,

De exemplu, într-un compartiment de audit

scopul, rolul și profesionalismul persoanelor intern nu există angajați pricepuți în toate

implicate în realizarea acestei funcții. domeniile. Întâmpinăm specialiști care au

însușite abilități precum cultura managerială,
Standardele de audit intern precizează faptul că
cultura financiar-contabilă, cultura informatică și
într-un serviciu de audit intern trebuie să găsim
alte culturi necesare într-o organizație
toate posibilitățile pentru a audita toate activitățile,
motiv pentru care trebuie să avem specialiști din
toate culturile, nu din toate specializările.
Particularitățile auditului intern

• Independența auditorului intern • există controale redondante;

Auditul intern este o activitate independentă, de • apoi transformă în recomandări toate aceste
asigurare a îndeplinirii obiectivelor și de
constatări și concluzii asupra controlului
consultanță, concepută în scopul de a adăuga
intern prin raportul de audit pe care îl va
valoare și de a îmbunătăți activitățile
înainta managerului;
organizației
Auditul intern intră în cultura organizației atunci
Prin urmare, funcția de audit intern, cu ocazia
când managerul apelează la auditori. În acest fel
evaluării controlului intern, stabilește dacă:
auditul intern devine o funcție responsabilă,
• controlul intern a depistat toate riscurile; caracterizată prin independență.
• pentru toate riscurile identificate s-au găsit
procedurile cele mai adecvate;
• lipsesc controalele în anumite activități;
Particularitățile auditului intern
• Periodicitatea auditului intern
Auditul intern este o funcție periodică deoarece
se realizează conform unui plan și pe baza unor
programe de activitate, comunicare și aprobate
anticipat.
Activitatea de audit intern este o activitate
programată care se realizează în conformitate cu
standardele pentru a conduce la rezultate și se
derulează pe baza unui program, unde toate ideile
auditorului vor fi cumulate într-un raport
constructiv, care va reprezenta un beneficiu
pentru organizație.
• Procesul de audit intern trebuie să se
efectueze periodic, pas cu pas, și să aibă în
vedere toate aspectele, nu numai lucrurile
agreabile.
• El trebuie organizat și planificat astfel încât să
conducă la îmbunătățirea controlului intern și
a proceselor de conducere.
• Auditul este acolo pentru a ajuta
managementul de linie să își îmbunătățească
managementul funcțional și activitatea de
analiză a riscurilor.
Despre conceptul de „standardizare”

Auditul intern se derulează în diferite medii legislative și culturale. În cadrul unor organizații
care diferă din punct de vedere al scopului, mărimii, complexității și structurii pot exista
diferențe privind practica auditului intern. Din acest motiv este esențial să se respecte
Standardele Internaționale pentru Practica Profesională a Auditului Intern ale IIA, pentru
îndeplinirea responsabilităților auditorilor interni și funcției de audit intern.
Dacă auditorii interni sunt îngrădiți de legislație sau regulamente si, drept urmare, nu pot
respecta anumite parți ale Standardelor, este necesar să se respecte toate celelalte secțiuni ale
Standardelor și să se declare neconformitatea.
Standardele urmăresc să contureze principiile de bază care reprezintă practica auditului
intern, să furnizeze un cadru general de realizare și susținere a unei game largi de audituri
interne care să genereze un plus de valoare. Pe lângă acestea adăugăm și optima funcționare a
unui cadru de referință pe baza căruia se evaluează rezultatele auditul intern și îmbunătățirea
proceselor și operațiunilor organizației.