Companiile transnaionale

Apariia cartei corporative n secolul al XVI-lea marcheaz nceputul istoriei corporaiei. Carta corporativ reprezenta acordarea de ctre stat a unui privilegiu pentru un grup deinvestitori n vederea servirii unui scop public. Astfel, fiecare cart prestabilea drepturile i obligaiile specifice unei anumite corporaii, incluznd partea de profit care urma s revin Coroanei n schimbul acordrii privilegiului special, care consta n limitarea rspunderii legale a unui investitor la cuantumul investiiei sale. Aceste corporaii dintre care cele mai cunoscute erau Compania Indiilor de Est i Compania Golfului Hudson erau utilizate de Anglia pentru a menine controlul asupra economiilor coloniale. n Evul Mediu, statul era implicat, direct sau indirect, n majoritatea activitilor economice ce se desfurau n afara teritoriului naional, forma cea mai important sub care se prezentau aceste afaceri reprezentnd-o cea a investiiilor. Prima corporaie important cu activitate internaional a fost Commenda, care se formase n urma unui aranjament convenit ntre mai muli participani, prin care investitorul principal sau un grup de investitori i ncredina capitalul unuia sau mai multor ageni, care desfurau activiti comerciale pe mare i/sau pe uscat. Cea mai mare parte a acestui tip de comer presupunea transferul de resurse n afara granielor naionale. Parteneriatele comerciale de tipul Commenda erau constituite pe perioade scurte de timp, la sfritul crora profiturile erau mprite conform nelegerii, iar parteneriatul dizolvat. De la acest tip de comer s-au remarcat totui dou excepii, Liga Hanseatic, o companie internaional deinut i condus de ctre un grup de comerciani hanseatici, care i avea sediul central la Lubeck (Germania) respectiv, Compania Comercianilor aventurieri, un puternic consoriu britanic a crui activitate s-a desfurat n industria lnii i a articolelor de mbrcminte. Caracteristicile specifice acestor corporaii au constat n abilitatea de a coordona i distribui utilizarea capitalului, n experiena antreprenorial i de a coordona comercializarea bunurilor. n decursul secolelor al XVI-lea i al XVII-lea, pe msura dezvoltrii i perfecionrii sistemului de comunicaii externe, activitatea comercial internaional a intrat ntr-o nou etap, relaiile dintre parteneri bazndu-se ntr-o msur tot mai mare pe reguli i reglementri. Principalele obiective

urmrite prin investiiile strine directe constau n susinerea activitilor comerciale ale statului desfurate pe teritorii strine, respectiv, promovarea i dezvoltarea economic a teritoriilor colonizate. Revoluia industrial din secolul al XIX-lea a dus la dezvoltarea activitii comerciale internaionale, evideniindu-se noi motivaii ale firmelor de a realiza investiii n exteriorul rilor lor: obinerea de noi surse de materii prime i materiale, precum i protejarea ori extinderea poziiei deinute pe pieele strine. Dezvoltarea capitalismului industrial a marcat importana tehnologiei n activitatea unei corporaii, a capitalului bnesc i a competenelor umane. Aceste evoluii marcheaz trecerea de la capitalismul mercantilist la capitalismul industrial. n cea de-a doua jumtate a secolului al XIX-lea, progresele tehnologice precum i cele n domeniul organizaional din cadrul ntreprinderilor au determinat creterea produciei pentru export, Astfel n anul 1914, 54,6% din investiiile strine directe efectuate de corporaiile nordamericane se nregistrau n domeniul exploatrilor petroliere i miniere i n domeniul agricol2. Dintr-un numr de 3.373 de ntreprinderi din Marea Britanie, care operau n ntregime sau n cea mai mare parte n strintate i care erau cotate la Bursa din Londra, 1.802 (53,4%) i desfurau activitatea n sectorul primar. ntr-un studiu asupra firmelor cu investiii strine directe ale Europei Continentale, au fost identificate 167 de filiale nfiinate de 85 de mari ntreprinderi investitoare n strintate. n Japonia, firmele cu investiii directe efectuate n strintate urmreau ca scopuri principale n extinderea lor promovarea produselor industriale japoneze i obinerea celor mai avantajoi furnizori de materii prime i materiale. Majoritatea investiiilor japoneze s-au nregistrat n China (77,5%) constituind un prim pas n direcia apariiei productorilor multinaionali. Sfritul secolului al XIX-lea a adus modificri importante n natura i modul de organizare ale schimburilor comerciale mondiale, att sub aspectul coninutului bunurilor prelucrate, a calitii produselor, precum i a creterii dimensiunii i tendinei spre standardizare a pieelor. Astfel, s-a nregistrat o intens activitate internaional n sectorul bancar, dominat de Marea Britanie. Bncile britanice dispuneau de anumite avantaje n comparaie cu bncile din alte ri, constnd, n principal n posibilitatea de a aciona pe cea mai mare pia de capital din lume cea a Londrei.

De asemenea, companiile japoneze controlau o parte important a activitii de navigaie desfurat n zona Oceanului Pacific. n anul 1881, 14 societi japoneze nfiinaser filiale la New York, n scopul promovrii exporturilor japoneze, dar i pentru procurarea utilajelor i mainilor moderne necesare n desfurarea produciei la nivel naional. Pn la nceputul Primului rzboi Mondial, se estimeaz c cel puin 14,5 miliarde de dolari au fost investite n ntreprinderi sau filiale constituite n strintate, ceea ce reprezenta aproximativ 35% din datoria extern pe termen lung a vremii, considerat la nivel mondial. Analizele istorico-economice arat c 3/5 din stocul de capital strin nregistrat n anul 1914 la nivel mondial erau investite n rile n curs de dezvoltare de azi4. Totodat, aproximativ 55% din stocul de investiii strine directe efectuate n strintate la nivelul anului 1914 se nregistrau n sectorul primar, 15% n cel secundar, 20% n construirea unor ci de acces i 10% n domeniul bancar, de asigurri, utiliti publice i distribuie. Cel mai adesea, astfel de investiii au luat forma filialelor n strintate ale ntreprinderilor investitoare. n perioada interbelic, dei numrul filialelor corporaiilor internaionale a continuat s creasc, volumul valoric al capitalului strin investit a atins valorile din perioada antebelic abia spre sfritul anilor 30. Investiiile europene s-au ndreptat spre ri de pe continentul european i spre SUA, n timp ce investitorii americani au preferat America Latin, Canada i rile europene cele mai mari. Taxele vamale au fost majorate, au fost introduse noi metode de control i restricionare a importurilor i exporturilor. Cu toatea acestea, n ciuda unui mediu economic i politic mult mai puin ospitalier, activitatea internaional a corporaiilor internaionale a continuat s creasc n perioada interbelic, cu precdere n anii 20. Este perioada n care are loc un veritabil proces de maturizare a corporaiilor internaionale, caracterizat prin urmtoarele trsturi definitorii: maturizarea investiiilor strine directe i apariia corporaiilor internaionale integrate, apariia unor investitori strini n exploatarea noilor surse de materii prime i materiale, crearea de carteluri internaionale n cteva sectoare foarte atractive pentru investiiile strine directe, rolul tot mai important al companiilor japoneze n comerul japonezoamerican i n dezvoltarea Japoniei. Cele mai importante trsturi n evoluia corporaiei moderne, ale celei de a doua etape (1970-1985) pot fi considerate urmtoarele:

 activitile corporaiilor transnaionale aveau drept scop procurarea unor active strategice, investiiile din sectorul primar i teriar fiind privite ca parte a strategiei organizaionale transnaionale a acestor companii. Apar i se dezvolt acum diverse forme de comer ntre filiale i ntre acestea i firma-mam; organizarea activitilor comerciale la nivel internaional mbrac noi forme; se nmulesc relaiile de cooperare, alianele strategice, iar reelele de aprovizionare i deservire devin pri componente ale activitii corporaiilor; multe firme adopt noi strategii, n timp ce extinderea investiiilor ntr-un domeniu sau sector este nsoit de reducerea activitii n altul. Formele organizaionale i structurile decizionale sunt modificate frecvent pentru a corespunde schimbrilor produse n mediul economic internaional, precum i progresului tehnic i tehnologic. A treia etap a dezvoltrii postbelice a companiilor transnaionale (1985-prezent) se caracterizeaz prin apariia companiilor cu adevrat globale i prin creterea complexitii formelor de colaborare i a relaiilor dintre corporaii. Scopul urmrit prin producia internaional nu mai este n primul rnd obinerea de profituri suplimentare ca urmare a exploatrii unor avantaje competitive de pia, ci mai ales, exploatarea avantajelor presupuse a rezulta din participarea la un astfel de tip de producie. S-a ajuns astfel la reorganizarea pe baze raionale a activitii economice ntre diferitele filiale sau ntre filialele i companiile-mam. n acest scop au fost reorganizate activitile diverselor filiale, astfel nct s corespund nevoilor naionale de substituire a importurilor. O alt form a integrrii la nivelul corporaiei are la baz diferenele ntre costurile specifice diverselor regiuni i caracteristicile diverselor piee; n aceste cazuri, diviziunea muncii se realizeaz ntre diferitele verigi ale lanului de activiti ale firmei. Expansiunea unor astfel de investiii strine directe a fost favorizat de diminuarea barierelor comerciale dintre ri i de perfecionarea treptat a sistemului de organizare din cadrul companiilor transnaionale. Ceea ce poate fi remarcat n unele cazuri de integrare (Uniunea European) este transferarea de la societatea-mam ctre fiecare filial sau grup de filiale dintr-o regiune a propriului sistem de organizare. Strategiile aplicate de corporaiile rilor comunitare membre ale Uniunii Europene au fost adaptate astfel nct s se profite i de avantajele oferite de crearea zonei de comer liber, dar s se poat desfura cu succes i economia de scar i centralizarea produciei. Alegerea locului de
4

nfiinare a filialelor, raionalizarea produciei la nivelul grupului transnaional i distribuirea capitalului companiei ntre filiale au depins de capacitile de producie de care dispuneau firmele, de costurile de producie i de cele ale tranzaciilor, specifice fiecrei zone i de variabilele specifice fiecrei ri (productivitatea muncii, nivelul de pregtire a forei de munc, preferinele consumatorilor, costurile de transport i telecomunicaii, reglementrile guvernamentale i alte prevederi legale cu privire la investiiile strine directe .a.). Rezultatul aciunii acestor factori a fost concretizat ntr-o distribuie geografic a filialelor bazat n mod egal att pe avantajele comparative rezultnd din resursele specifice ale fiecrei localizri n parte, ct i pe avantajele absolute oferite de zona respectiv. Internaionalizarea firmei, Conceptul de internaionalizare a firmei urmeaz s fie analizat prin prisma urmtoarelor trei aspecte: - ca un proces de cretere a implicrii firmei n operaiuni internaionale, ceea ce determin o modificare a statutului firmei, fiind o modalitate prin care firma i asigur creterea; - ca form a creterii firmei, internaionalizarea reprezentnd interdependena ntre creterea intern i extern a firmei. - ca un proces reversibil, ceea ce nseamn c firma angajat n internaionalizarea activitilor sale poate oricnd s-i reduc sau s renune la operaiunile internaionale n care a fost implicat. Aspectele sus-menionate reprezint trsturi generale comune ale conceptului de internaionalizare a firmei, neputnd conduce n concret la evaluarea gradului de internaionalizare a unei firme. Acest lucru se poate realiza ns cu ajutorului mai multor metode, dintre care cea mai accesibil o reprezint msurarea volumului vnzrilor realizate de firm n strintate comparativ cu totalul vnzrilor sale. Astfel este folo sit, ca indicator al performanei la export, ponderea deinut de exporturi n totalul vnzrilor. Avnd n vedere necesitatea identificrii unui cadru mai larg pentru evaluarea gradului de internaionalizare a unei firmei, se constat c acest indicator ofer insuficiente informaii despre firm i despre capacitatea sa de a desfura operaiuni n strintate. n aceste condiii, este n mod evident necesar o alt abordare, internaionalizarea s fie asociat cu i probabil dependent de evoluiile ce au loc de-a lungul unor dimensiuni specifice ale firmei n cauz, i anume: metodele ei de operare pe pieele externe, oferta de produse tranzacionate n strintate, pieele externe pe care este prezent, personalul angajat, resursele financiare i structura organizaional.

n literatura de specialitate au existat numeroase ncercri de a defini corporaia modern. Astfel, Alan Shapiro definete corporaia transnaional ca fiind o companie angajat n producerea i vnzarea de bunuri i servicii n mai mult de o ar, fiind format, n general, dintr-o firmmam localizat n ara de origine i de la 5 la 6 filiale n strintate (n rile gazd), avnd, de obicei, un grad ridicat de interaciune strategic ntre componentele sale. Istoricul economic Geoffrey Jones ofer o definiie mai lrgit a unei transnaionale: o firm ce controleaz operaiuni sau active generatoare de venituri n mai mult de o ar. Pe de alt parte, John H. Dunning prezint transnaionala ca pe o firm care se angajeaz n investiii strine directe i care deine i controleaz activiti creatoare de valoare n mai mult de o ar, aceast definiie fiind nsuit de o serie de cercuri academice i de afaceri internaionale, de unele organizaii internaionale (OCDE, UNCTAD), ca i de unele guverne. O alt abordare a noiunii de transnaional pornete de la premisa c multe dintre formele de implicare internaional utilizate de firme, nu presupun relaii de proprietate, reprezentnd diverse modaliti de colaborare ntre firme din ri diferite. Astfel, transnaionala este definit ca fiind: o modalitate de coordonare a produciei de la un centru strategic de luare a deciziei, atunci cnd aceast coordonare are n vedere activitile firmei dincolo de graniele naionale. Din analiza numeroaselor definiii propuse corporaiilor transnaionale rezult ns, o serie de elemente eseniale, comune tuturor acestor definiii: a) efectuarea de investiii strine directe n strintate, ceea ce confer puterea de control asupra procesului de luare a deciziei ntr-o firm strin; b) transferul unui pachet complex de factori precum: capital (financiar i fix), tehnologie, knowhow, expertiz financiar-contabil, practici manageriale i organizaionale, cunoatere, abiliti profesionale i antreprenoriale; c) cerina ca activele generatoare de valoare adugat, achiziionate printr-un astfel de proces investiional s fie amplasate n diferite ri. Pornind de la elementele eseniale sus-menionate ct i de la o analiz comparativ a companiei transnaionale raportat la alte tipuri de
6

entiti angajate n afacerile internaionale se pot distinge dou trsturi majore ale corporaiei transnaionale: pe de o parte, faptul c organizeaz i controleaz activiti multiple creatoare de valoare i generatoare de venituri dincolo de graniele naionale; pe de alt parte, faptul c transnaionala internalizeaz pieele mondiale pentru produsele intermediare ce rezult din aceste activiti. n concluzie, transnaionala trebuie neleas ca o pluri-entitate ce fiineaz prin textura relaiilor de dependen reciproc dintre componentele sale, dar subordonat scopurilor urmrite la nivelul unitii sale de coordonare central. O analiz recent privind abordarea calitativ a naturii transnaionalei a fost realizat de A. Rugman, care a considerat c aceste corporaii ce funcioneaz ca operatori transnaionali, rmn bine ancorate n regiunile lor de origine, n special n zonele-pol ale Triadei (America de Nord, Uniunea European i Japonia). Rugman a definit transnaionalitatea corporaiilor moderne n cadrul unor coordonate regionale, i nu globale, identificnd ca motor al caracterului regional al transnaionalitii celor mai mari corporaii din lume barierele de natur netarifar pe care polii Triadei le ridic n calea fluxurilor comerciale i investiionale, obstacole care au condus la afirmarea n prim plan a celor trei puternice blocuri comerciale i investiionale. Evoluia n plan regional a transnaionalitii este benefic pentru acelea dintre ele ce i au originea ntr-unul din cei trei poli triadici. Nu acelai lucru se poate spune i despre corporaiile din rile non-triadice, care se confrunt cu mari probleme n obinerea accesului pe pieele blocurilor triadice. n abordarea cantitativ a naturii transnaionalei, Rugman a analizat ntreprinderile multinaionale transnaionalizate multinaionalele n cazul crora peste 2/3 din activitate se realizeaz n afara rii de origine. El a utilizat un indice al transnaionalitii, calculat ca medie aritmetic simpl ntre ponderile activitilor n strintate n totalul activitilor unei mari corporaii cu privire la trei indicatori: vnzri, active deinute i numr de angajai. (Tabelul nr. 1 Primele 30 companii transnaionale nefinanciare n funcie de activele deinute n strintate la nivelul anului 2006) Tabelul nr. 1 Indicele de transnaionalitate Primele 30 companii transnaionale nefinanciare n funcie de activele deinute n strintate la nivelul anului 2006
7

(Milioane de dolari i numr de angajai)

Dac sub aspectul abordrii calitative se observ c n proporie de peste 95% dintre companiile din tabel aparin Triadei, excepie fcnd o companie care aparine unei ri n curs de dezvoltare Hutchison Whampoa (Hong-Kong, China), n schimb, principalele firme cu cel mai ridicat indice de transnaionalitate i au originea n rile mici, non triadice (Elveia), firme care au nevoie de vnzri masive n strintate pentru atingerea statutului de transnaional. Chiar i transnaionalele din tabelul nr. 1 provenind din Uniunea European sunt de fapt firme britanice, olandeze, franceze, germane i italiene adic ri ale cror piee interne sunt mici n comparaie cu piaa Uniunii Europene n ansamblu.