1. Cand sa cer bon si cand factura ?

Legislatia fiscala permite deducerea TVA de pe bon daca valoarea bonului inclusiv TVA este
sub 100 euro si bonul are tiparit codul de inregistrare in scopuri de TVA al beneficiarului.
Asadar pentru achizitii sub 100 euro (la cursul valabil la data emiterii bonului) este suficient
bonul, pentru restul este nevoie de factura.
Citeste mai multe despre bonul fiscal in 2016.
2.In cat timp mi se prescriu datoriile fiscale ?
Dreptul organului fiscal de a stabili obligaii fiscale se prescrie n termen de 5 ani (sau 10 ani
n cazul n care acestea rezult din svrirea unei fapte prevzute de legea penal). Termenul
de prescripie va ncepe s curg de la data de 1 iulie a anului urmtor celui pentru care se
datoreaz obligaia fiscal, dac legea nu dispune altfel.
Citeste mai multe detalii despre prescriptia dreptului de a stabili creante fiscale de la 1
ianuarie 2016.
3.Daca nu am distribuit cheltuieli de sponsorizare din profit, le pot reporta pentru anii
viitori ?
Da, cheltuielile de sponsorizare i/sau mecenat i cheltuielile privind bursele private care nu
sunt sczute din impozitul pe profit se reporteaz n urmtorii 7 ani consecutivi (recuperarea
acestor sume se va efectua n ordinea nregistrrii acestora, n aceleai condiii, la fiecare
termen de plat a impozitului pe profit).
4.Daca sunt platitor de TVA trimestrial, care este cifra de afaceri pentru care trebuie sa
trec la TVA lunar ?
Plafonul pentru trecerea de la platitor trimestrial de tva la platitor lunar este cifra de afaceri de
100.000 eur (contravaloarea in lei se determin pe baza cursului de schimb comunicat
de BNR valabil pentru data de 31 decembrie a anului precedent, respectiv 4,5285 la
31.12.2015). Astfel plafonul la 2016 este de 452.850 lei.
Citeste si despre cele 7 plafoane fiscale valabile la 2016.
5. Care este salariul minim pentru care pot angaja?
De la 1 mai 2016 salariul minim brut este de 1.250 lei.
6. Ce taxe si impozite se platesc pentru un angajat cu salariul minim ?
Pentru salariul brut de 1.250 lei :
Angajatului i se retin contributii sociale si impozit in suma de 325 lei. Angajatorul plateste
contributii sociale in valoare de 288 lei (difera putin in functie de procentul pentru risc si

accidente stabilit in functie de codul CAEN). Salariul net aferent unui salariu brut de
1.250 lei este de 925 lei.
Citeste si despre calculul detaliat al salariului net pentru un brut de 1.250 lei.
7.Care este cifra de afaceri pentru care poti mentine statutul de microintreprindere ?
Plafonul pentru incadrarea la microintreprinderi este cifra de afaceri sub 100.000 eur (cursul
de schimb pentru determinarea echivalentului n euro este cel de la nchiderea exerciiului
financiar precedent la 31.12.2015 a fost de 4.5245 prin urmare plafonul este de 452.450 lei .
8. Care este diurna zilnica pe care o pot acorda angajatilor pentru a fi deductibila ?
Cheltuiala cu diurna este deductibil n limita a 2,5 ori nivelul legal stabilit pentru instituiile
publice Cum indemnizaia zilnic de delegare i detaare n Romnia este 17 lei rezult
c nivelul maxim de deductibilitate este de 42,5 lei /zi. (17 lei x 2,5).
Citeste si despre ordinul de deplasare si diurna in 2016.
9. Ce se intampla daca acord o diurna mai mare decat 42,5 lei /zi ?
In cazul in care angajatorul acorda o diurna mai mare de 42,5 lei/zi, diferenta intre suma
stabilita de societate si plafonul de 42,5 ron/zi va fi considerata din punct de vedere fiscal ca
si venit de natura salariala, impozitata ca atare si supusa contributiilor sociale.
10. Cand vor trebui schimbate vechile case de marcat cu cele electronice fiscale dotate
cu dispozitive de memorarea a jurnalului electronic ?

Cei care au calitatea de contribuabili mari -> incepand cu 1 aprilie 2017

Cei care au calitatea de contribuabili mijlocii -> incepand cu 1 iulie 2017

Cei care au calitatea de contribuabili mici -> incapand cu 1 noiembrie 2017

11. Sunt obligat sa fac inventarierea anuala a patrimoniului ?

Da- inventarierea anuala este obligatorie. Conform prevederilor legii contabilitatii,
rspunderea pentru buna organizare a lucrrilor de inventariere, revine administratorului,
ordonatorului de credite sau altei persoane care are obligaia gestionrii entitii.
Citeste si 10 prevederi legate de inventarierea anuala a patrimoniului.
12. Cum se face inventarierea daca firma nu are nici un salariat ?
n situatia n care entitile nu au nici un salariat care s poat efectua operaiunea de
inventariere, aceasta se efectueaz de ctre administratori.
13. Exista profit scutit de impozit in Romania la societatile comerciale ?

Da, profitul investit n echipamente tehnologice, calculatoare electronice i echipamente

periferice, maini i aparate de cas, de control i de facturare, precum i n programe
informatice, produse i/sau achiziionate, inclusiv n baza contractelor de leasing financiar, i
puse n funciune, folosite n scopul desfurrii activitii economice, este scutit de impozit.
Activele corporale pentru care se aplic scutirea de impozit sunt cele prevzute n subgrupa
2.1, respectiv n clasa 2.2.9 din Catalogul privind clasificarea i duratele normale de
funcionare a mijloacelor fixe., este scutit de impozit.
14. Este deductibila cheltuiala cu transportul si cazarea administratorului in strainatate
?
Da, potrivit prevederilor CF, acestea sunt deductibile, bineinteles acestea trebuind sa fie
efectuate in scopul derularii activitatii companiei. Din 2016 este deductibila si diurna
acordata administratorului.
15. Daca acord tichete de masa angajatilor, ce taxe se platesc ?
Tichetele de mas sunt scutite de taxe sociale salariale i patronale, aplicndu-li-se doar cota
de 16% de impozit pe venitul salarial. Acesta se retine de la angajat.
16.Care este valoarea unui tichet de masa?
Valoarea actualizata a tichetelor de masa la 2016 este de 9.41 lei.
17.Cate tichete de masa se pot acorda?
Se pot acorda tichete de masa doar pentru zilele lucrtoare efectuate n zilelele de concediu
nu se acord tichete de mas.De asemenea nu se acorda pentru angajatii care sunt in delegatie
si primesc indemnizatie de delegare.
18.Exista diferenta intre CUI si CIF ?
Nu, ele reprezintaacelasi lucru . CIF -codul de identificare fiscala se mai numeste si cod
fiscal iar CUI este cod unic de inregistrare.
19. Ce implicatii are acordarea de garantii de buna executie pentru clienti ?
Din punct de vedere fiscal, provizioanele pentru garanii de bun execuie acordate clienilor
sunt cheltuieli deductibile.
20.De unde pot obtine un certificat constatator si ce este acesta ?
Certificatul constatator este un document eliberat de ONRC care prezint starea la zi a firmei.
Tariful pentru eliberare conform H.G. nr. 902/2012 este de 45 lei si se elibereaz pe loc .
21.Care este durata minima a concediului de odihna care se poate acorda angajatilor ?
Durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare.

22. Exista restrictii cu privire la concediul de odihna ?

Angajatorul este obligat sa stabileasca programarea pentru concediu de odihna astfel incat
fiecare salariat sa efectueze intr-un an calendaristic cel putin 10 zile lucratoare de concediu
neintrerupt.
23.Cat impozit platesti daca esti microintreprindere?
Cota de impozitare pe veniturile microntreprinderilor este 3%, 2% sau 1% in functie de
numarul de angajati, astfel:
-3% pentru 0 salariati;
-2% pentru un salariat cu norma intreaga;
-1% pentru minim 2 salariati cu norma intreaga.
24. Ce venituri nu se includ in baza de calcul a impozitului pe veniturile
microintreprinderilor ?
Nu se cuprind : veniturile aferente costurilor stocurilor de produse, costurilor serviciilor n
curs de execuie, din producia de imobilizri corporale i necorporale,din
subvenii, provizioane i ajustri pentru depreciere sau pierdere de valoare, cele rezultate din
restituirea sau anularea unor dobnzi i/sau penaliti de ntrziere, care au fost cheltuieli
nedeductibile la calculul profitului impozabil ; veniturile realizate din despgubiri, de la
societile de asigurare/reasigurare, pentru pagubele produse bunurilor de natura stocurilor
sau a activelor corporale proprii; veniturile din diferene de curs valutar; veniturile financiare
nregistrate ca urmare a decontrii creanelor i datoriilor n lei n funcie de un curs valutar
diferit de cel la care au fost nregistrate iniial;valoarea reducerilor comerciale acordate
ulterior facturrii nregistrate n contul 709, potrivit reglementrilor contabile aplicabile;
veniturile aferente titlurilor de plat obinute de persoanele ndreptite, potrivit legii,
titulari iniiali aflai n evidena Comisiei Centrale pentru Stabilirea Despgubirilor sau
motenitorii legali ai acestora; despgubirile primite n baza hotrrilor Curii Europene a
Drepturilor Omului;veniturile obinute dintr-un stat strin cu care Romnia are ncheiat
convenie de evitare a dublei impuneri, dac acestea au fost impozitate n statul strin.
25. Care sunt impozitele platite la retragerea profitului dintr-o microintreprindere sub
forma de dividende ?
1,%,2% sau 3% pe venit
5% pe dividende, la distribuirea lor
5.5% sanatate din 2017
26.Ce este o persoana in intretinere ?
Persoana n ntreinere poate fi soia/soul, copiii sau ali membri de familie, rudele
contribuabilului sau ale soului/soiei acestuia pn la gradul al doilea inclusiv, ale crei
venituri, impozabile i neimpozabile, nu depesc 300 lei lunar.

27.Exista un plafon al sumelor pastrate in casieria firmei ?

Nu, nu exista un astfel de plafon.
28. Care este limita privind incasarile/platile in numerar din casierie ?
Limite incasari :
plafon zilnic de 5.000 lei de la o persoan;
Exceptie : magazinele de tipul cash and carry la care limita unui plafon zilnic este de 10.000
lei de la o persoan.
Limite plati:
plafon zilnic de 5.000 lei/persoan si
nu mai mult de un plafon total de 10.000 lei/zi;
Exceptie : pli ctre magazinele de tipul cash and carry care sunt n limita unui plafon zilnic
total de 10.000 lei.
Avansuri decontare
pli din avansuri spre decontare, n limita unui plafon zilnic de 5.000 lei, stabilit pentru
fiecare persoan care a primit avansuri spre decontare.
Citeste si despre restrictii la ridicarea dividendelor in numerar.
29.Care este diferenta intre costul de productie si pret ?
Pretul este valoarea la care se vand produsele si este influentat de mai multi factori : situatia
pietei, preturile practicate de competitori si multe altele. Costul de productie refecta valoarea
cletuielilor angrenate pentru a obtine produsul respectiv- cheltuieli care se pot atribui direct.
30. Ce este certificatul de atestare fiscala si de unde poti sa il obtii ?
Certificatul de atestare fiscala reprezinta actul prin care un contribuabil vede exact care ii este
situatia fiscala, ce debite si ce accesorii are de plata.
31. Care este termenul de valabilitate a certificatului de atestare fiscala ?
Valabilitatea cerificatului de atestare fiscala este de 30 de zile de la data eliberarii pentru
persoanele juridice, iar pentru persoanele fizice este de 90 de zile de la data eliberarii.
32.Cat timp este valabil certificatul de cazier fiscal ?
Certificatul de cazier fiscal este valabil 30 de zile de la data emiterii i numai n scopul pentru
care a fost eliberat.

33.Care este documentul cu cea mai mare durata de pastrare in arhiva ?

Statele de plata se vor pastra pe o perioada de 50 de ani.
34.Cum determini activul net contabil ?
Activul net contabil este un indicator de baza al analizei financiare si este utilizat la estimarea
valorii unei intreprinderi.Se calculeaza ca active minus datorii si in teorie, este suma pe care
actionarii/asociatii intreprinderii ar primi-o in caz de lichidare (adica ceea ce ramane din
valorificarea activului , dupa plata datoriilor).
35.Ce diferenta este intre amortizarea contabila si cea fiscala ?
Din punct de vedere fiscal, apare o restrictie suplimentara reprezentata de pragul de 2.500 lei
la inregistrarea unui mijloc fix.
Amortizarea contabila este cea care apare in balanta de verificare. Registrul fiscal este
registrul pe baza caruia se calculeaza amortizarea fiscala, conform precizarilor din Codul
fiscal. Amortizarea calculata astfel nu se inregistreaza nicaieri, ea este utilizata doar la
calculul impozitului pe profit.
36. Daca vreau sa fac o angajare noua, cand trebuie sa intocmesc contractul de munca ?
La angajarea fiecarui salariat elementele contractului de munca se inregistreaza in registru
(REVISAL) si se transmit cel tarziu in ziua lucratoare anterioara inceperii activitatii de catre
salariatul in cauza .
37.In ce conditii se poate aplica TVA la incasare ?
Persoanele eligibile pentru acest sistem sunt persoanele inregistrate in scop de TVA a caror
cifra de de afaceri in anul precedent nu a depasit plafonul de 2.250.000 lei si opteaza pentru
acest sistem.
38.Daca folosesc un panou pentru reclama aferenta companiei mele , ce trebuie sa
platesc ?
Orice persoan care utilizeaz un panou, afiaj sau o structur de afiaj pentru reclam i
publicitate datoreaz plata unei taxe anuale ctre bugetul local al comunei, al oraului sau al
municipiului, dup caz, n raza creia/cruia este amplasat panoul, afiajul sau structura de
afiaj respectiv. Valoarea ei se calculeaz anual, prin nmulirea numrului de metri ptrai
sau a fraciunii de metru ptrat a suprafeei afiajului pentru reclam sau publicitate cu suma
stabilit de consiliul local.
39. Poate sa ia administratorul un imprumut de la firma ?
Art. 144.4 din Legea societatilor comerciale precizeaza ca este interzis creditarea de ctre
societate a administratorilor acesteia, prin intermediul unor operaiuni precum: acordarea de
mprumuturi administratorilor.

Prevederea nu se aplica :
a) n cazul operaiunilor a cror valoare exigibil cumulata este inferioar echivalentului n lei
al sumei de 5.000 de euro;
b) n cazul n care operaiunea este ncheiat de societate n condiiile exercitrii curente a
activitii sale, iar clauzele operaiunii nu sunt mai favorabile administratorilor dect cele pe
care, n mod obinuit, societatea le practic fa de tere persoane.
40.Pot sa beneficiez in calitate de administrator de indemnizatie de deplasare ?
Da, din 2016 si administratorii pot beneficia de indemnizatie deplasare.
41. Se pot distribui dividende anticipat, din profitul anului curent ?
Nu, acest lucru este strict interzis.
42. Cum se comunica avizul de inspectie fiscala ?
Avizul de inspecie fiscal se comunic contribuabilului, n scris, nainte de nceperea
inspeciei fiscale, astfel:
a) cu 30 de zile pentru marii contribuabili;
b) cu 15 zile pentru ceilali contribuabili
43.Cat timp este valabila rervarea denumirii firmei ?
Rezervarea de nume de firma are termen de valabilitate 3 luni. Se obtine de la Registrul
Comertului.
44.Care este sanctiunea in cazul neinregistrarii in registrul operatorilor intracomunitari
?
Constituie contravenie efectuarea de operaiuni intracomunitare de ctre persoanele care au
obligaia nscrierii n Registrul operatorilor intracomunitari fr a fi nscrise, conform legii, n
acest registru. Contravenia se sancioneaz cu amend de la 1.000 lei la 5.000 lei.
45. Cand se percep de catre ANAF dobanzi si penalitati de intarziere ?
Acestea se percep pentru neachitarea la termenul de scaden a obligaiilor de plat.Nu se
datoreaz dobnzi i penaliti de ntrziere pentru sumele datorate cu titlu de amenzi de orice
fel, obligaii fiscale accesorii stabilite potrivit legii, cheltuieli de executare silit, cheltuieli
judiciare, sumele confiscate, precum i sumele reprezentnd echivalentul n lei al bunurilor i
sumelor confiscate care nu sunt gsite la locul faptei.
46. Ce se intampla daca nu permit accesul functionarilor ANAF la sediu ?

Contribuabilii au obligaia s permit funcionarilor mputernicii de organul fiscal pentru a

efectua o cercetare la faa locului, precum i experilor folosii pentru aceast aciune intrarea
acestora pe terenuri, n ncperi i n orice alte incinte, n msura n care acest lucru este
necesar pentru a face constatri n interes fiscal.
Amenda in caz de nerespectare este de la 25.000 lei la 27.000 lei.
47.Pot sa ii retin unui angajat o anumita suma din salariu pentru daune produse unitatii
?
Nici o reinere din salariu nu poate fi operat, n afara cazurilor i condiiilor prevzute de
lege Reinerile cu titlu de daune cauzate angajatorului nu pot fi efectuate dect dac datoria
salariatului este scadent, lichid i exigibil i a fost constatat ca atare printr-o hotrre
judectoreasc definitiv i irevocabil.
48. Care este termenul in care trebuie declarate majorarilor de salarii ?
In cazul in care angajatorul decide sa mareasca salariul sau durata de munca a unui angajat,
acesta trebuie sa incheie un act aditional la contract intr-un termen de 20 de zile lucratoare de
la data aparitiei modificarii. Angajatorul va trebui sa inscrie modificarea in Revisal (Registrul
general de evidenta a salariatilor) cu cel putin o zi inainte de implinirea termenului de 20 de
zile.
49. Care sunt restrictiile privind reducerile de pret la vanzarea produselor companiei?
Orice comerciant care anun o reducere de pre trebuie s o raporteze la preul de referin
practicat n acelai spaiu de vnzare pentru produse sau servicii identice. Preul redus trebuie
s fie inferior preului de referin. Preul de referin reprezint cel mai sczut pre practicat
n acelai spaiu de vnzare n perioada ultimelor 30 de zile, nainte de data aplicrii preului
redus.
50. Pot sa anunt o reducere de pret ca o oferta gratuita a unei parti din produs ?
Acest lucru este interzis.
51.Cand se poate schimba perioada fiscala de la trimestru la luna ?
Contribuabilii care in 2015 au avut ca perioada fiscala luna si care nu au depasit cifra de
afaceri de 100.000 euro si nici nu au efectuat achizitii intracomunitare de bunuri, vor utiliza
ca perioada fiscala in 2015 trimestrul.
52.Cine nu poate opta pentru declararea anuala a impozitului pe profit cu plati
anticipate trimestriale ?
Nu pot opta pentru acest sistem contribuabilii nou infiintati in anul 2015, care au
obtinut pierdere fiscala la sfarsitul anului 2015, cei care in 2015 au fost platitori de impozit pe
veniturile microintreprinderilor sau cei care in 2015 s-au aflat in inactivitate temporara.

53. Poate sa imi tina contabilitatea companiei mele (un SRL) din 2016 o persoana fizica
cu studii economice superioare dar care nu este membra a corpului expertilor
contabili ?
Datorita abrogarii prevederilor referitoare la sistemul simplificat de contabilitate, potrivit
carora contabilitatea anumitor entitati care se incadrau in doua criterii de marime (CA sub
echivalentul in lei al sumei de 35.000 euro si totalul activelor sub echivalentul in lei al sumei
de 35.000 euro) putea fi organizata si condusa si pe baza de contracte/conventii civile
incheiate potrivit Codului civil cu persoane fizice care au studii economice superioare, din
2015, acest lucru nu mai este permis.
54. In acest context cine poate tine contabilitatea in 2016 ?
Click aici pentru raspuns.
55. Daca angajatii sunt in concediu medial, in ce interval orar pot fi verificati ?
Prevederea potrivit careia pentru a beneficia de concedii si indemnizatii pe durata concediului
medical persoana vizata trebuia sa poata fi gasita la domiciliu sau dupa caz la adresa indicata,
in intervalul de timp si in conditiile stabilite prin OUG 158/2005, a fost eliminata.
56. Care este termenul pentru intocmirea Regulamentului intern ?
Regulamentul intern trebuie intocmit in termen de 60 de zile de la data dobndirii
personalitii juridice.
57.Care este numarul minim de angajati necesari pentru a constitui un sindicat ?
Numarul minim de angajai pentru constituirea unui sindicat este de cel puin 15 angajai din
aceeai unitate.
58. Se poate verifica on-line situatia fiscala a companiei ?
Creanele fiscale existente n fia pe pltitor din dosarul fiscal pot fi verificate in aplicaia
informatic Dosar fiscal de la adresa: www.anaf.ro, pagina Acas, meniul Servicii on-line,
submeniul Acces dosar fiscal/ Instruciuni Dosar fiscal. Pentru accesul controlat la dosarul
fiscal, contribuabilii trebuie s solicite un certificat digital, completnd formularul 152 Cerere
pentru utilizarea unui certificat calificat.
59. Care este salariul mediu brut pe economie in 2016?
Castigul salarial mediu brut utilizat de catre bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul
2016 este de 2.681 lei.
60.Care este termenul de prescriptie pentru creantele comerciale in Romania ?
Termenul de prescriptie pentru creantele comerciale in Romania este de 3 ani.
61. Care exprimare este corecta : factura sau factura fiscala ?

Se utilizeaza notiunea simpla de factura. Nu mai exista notiunea de Factura fiscala, deoarece
facturile fiscale tiparite, inseriate si numerotate de Imprimaria Nationala nu mai exista.
62. Sunt obligat sa afisez orarul de functionare la sediul firmei daca sunt comerciant ?
Orarul de funcionare se afieaz la intrarea n unitate, n mod vizibil din exterior,
comerciantul fiind obligat sa il afiseze si s asigure respectarea acestuia.
63. Care este pe scurt diferenta intre sistemul real si norma de venit ?
In ceea ce priveste stabilirea venitului net anul in sistemul real acesta se determin ca
diferen ntre venitul brut i cheltuielile efectuate n scopul realizrii de venituri, deductibile,
pe baza datelor din contabilitatea n partid simpl.
In cazul stabilirii venitului net in sistemul norme de venit, acesta se determina prin
aplicarea cotei de impozitare de 16 % asupra normei de venit specifica activitatii desfasurate.
Normele de venit se stabilesc i se public, anual, n cursul trimestrului IV al anului anterior
celui n care urmeaz a se aplica.
64. Este obligatorie detinerea Registrului unic de control?
Contribuabilii, persoane juridice nregistrate la Oficiul Naional al Registrului Comerului,
autorizate potrivit legii, au obligaia s in registrul unic de control, iar celelalte categorii de
contribuabili pot ine registrul unic de control, n funcie de opiunea acestora.
65. Ce amenzi risc daca nu am registru unic de control ?
Constituie contravenii urmtoarele fapte:
a) neachiziionarea registrului unic de control de la direciile generale ale finanelor publice
din raza teritorial unde i are sediul social contribuabilul
b) neprezentarea registrului unic de control la solicitarea organelor de control specializate
Amenzi de la 5oo lei la 1.000 lei pentru savarsirea primei fapte, si de la 1.000 lei la 2.000 lei,
pentru savarsirea celei de a doua.
66.Care este amenda pe care o pot primi daca refuz accesul functionarilor ANAF pentru
o cercetare la fata locului ?
Contribuabilii care refuza sa permit funcionarilor mputernicii de organul fiscal pentru a
efectua o cercetare la faa locului, precum i experilor folosii pentru aceast aciune intrarea
acestora pe terenuri, n ncperi i n orice alte incinte, n msura n care acest lucru este
necesar pentru a face constatri n interes fiscal risca amend de la 25.000 lei la 27.000 lei
67.Ce amenzi risc daca nu auditez situatiile financiare conform legii ?
Nerespectarea obligatiei privind auditarea, conform legii, a situatiilor financiare anuale si a
situatiilor financiare anuale consolidate; amenda de la 30.000 lei la 40.000 lei.

68. Ce se intampla daca depun cu intarziere situatiile financiare ?

Se poate plati o amenda care depinde de durata intarzierii:
-300 si 1.000 de lei, daca perioada de intarziere este cuprinsa intre 1 si 15 zile lucratoare;
-1.000 si 3.000 de lei, daca perioada de intarziere este cuprinsa intre 16 si 30 de zile
lucratoare;
-pana la 4.500 de lei, dar nu mai putin de 1.500 de lei, daca perioada de intarziere depaseste
30 de zile lucratoare.
69. Asociatul unic poate avea calitatea de salariat al SRL al carei asociat unic este ?
Potrivit prevederilor legii societatilor comerciale (Legea 31/1990 actualizata) art. 196
paragraful (3): Asociatul unic poate avea calitatea de salariat al societii cu rspundere
limitat al crui asociat unic este.
70. Credit la termen sau linie de credit?
Linia de credit este o facilitate pusa la dispozitia clientilor sai de catre banci. Aceasta
reprezinta suma maxima pe care o banca o poate da unui client, persoana fizica sau juridica,
fara prea multe formalitati. Valoarea creditului este determinata de castigurile lunare ale
clientului si in functie de ratele platite pentru alte credite.
Principalul avantaj al liniei de credit este dat de flexibilitatea cu care clientul poate sa o
foloseasca in mod treptat, in functie de nevoile sale sau ale companiei. Astfel se pot utiliza
credite successive pana la un total si la o perioada stabilita in prealabil (in general 3-5 ani) .
Pentru sumele utilizate, debitorul plateste o dobandacalculata de obicei in functie de dobanda
pietei din ziua utilizarii efective. Pentru sumele neutilizate se plateste uncomision de
angajament (in general 0,5% sau 0,75%).
Creditele la termen permit o flexibilitate foarte redusa, putand fii utilizate doar pentru
destinatiile precizate in momentul solicitarii lor.
O linie de credit este foarte utila daca ai o afacere si doresti sa reinnoiesti echipamentele
tehnologice din firma pe care o conduci.
71. Pot face o plata catre o alta companie rezidenta pe teritoriul Romaniei, in valuta ?
Asa cum se prevede in regulamentul valutar , ca regula generala: plile, ncasrile,
transferurile i orice alte asemenea operaiuni care decurg din vnzri de bunuri i prestri de
servicii ntre rezideni, indiferent de raportul juridic care le reglementeaz, se realizeaz
numai n moneda naional (leu).Exista insa si cateva exceptii.
72.Ce diferenta este intre cardul de debit si cardul de credit?
Cardul de debit este cardul prin intermediul cruia utilizatorul dispune doar de
disponibilitile bneti proprii existente ntr-un cont deschis la emitent pentru efectuarea
operaiunilor de plati, retrageri-depuneri numerar, transferuri de fonduri;

Cardul de credit este cardul prin intermediul cruia utilizatorul dispune de disponibilitile
bneti ale emitentului, oferite sub forma unei linii de credit, care i permit utilizatorului
efectuarea operaiunilor prevzute la cardul de debit n limita unui plafon stabilit n prealabil;
73.Cine pot fi beneficiarii unui contract de sponsorizare ?
a) orice persoan juridic fr scop lucrativ, care desfoar n Romnia sau urmeaz sa
desfoare o activitate n domeniile: cultural, artistic, educativ, de nvmnt, tiinific
cercetare fundamental i aplicat, umanitar, religios, filantropic, sportiv, al proteciei
drepturilor omului, medico-sanitar, de asisten i servicii sociale, de protecia mediului,
social i comunitar, de reprezentare a asociaiilor profesionale, precum i de ntreinere,
restaurare, conservare i punere n valoare a monumentelor istorice;
b) instituiile i autoritile publice, inclusiv organele de specialitate ale administraiei
publice, pentru activitile prevzute la lit. a);
c) de asemenea, pot fi sponsorizate, n condiiile prezentei legi, emisiuni ori programe ale
organismelor de televiziune sau radiodifuziune, precum i cri ori publicaii din domeniile
definite la lit. a);
d) orice persoan fizica cu domiciliul n Romnia a crei activitate n unul dintre domeniile
prevzute la lit. a) este recunoscut de ctre o persoan juridic fr scop lucrativ sau de ctre
o instituie public ce activeaz n domeniul pentru care se solicita sponsorizarea.
74.Cand fac o plata valutara, ce tipuri de comisioane bancare pot sa platesc ?
Atunci cand faci o plata valutara, trebuie sa stii ca pentru plata comisioanelor bancare exista 3
posibilitati : OUR, BEN, SHA.
1 .OUR inseamna ca platitorul va plati toate comisioanle legate de plata atat ale sale cat si ale
beneficiarului.
2. BEN beneficiarul este cel care suporta ambele comisioane- atat ale beneficiarului cat si
ale platitorului.
3. SHA -fiecare isi plateste comisionele.
Incepand din 01.11.2009 se interzice procesarea ordinelor de plata transmise cu optiunea
BEN pentru platile in EUR sau in alta moneda oficiala a unei tari membre a Uniunii
Europene (UE) sau a Zonei Economice Europene (EEA).
75.Care este limita pentru care se garanteaza un depozit bancar ?
Plafonul de garantare reprezint echivalentul n lei al sumei de 100.000 de euro per deponent,
per banc, att pentru persoane fizice ct i pentru persoanele juridice prevazute de lege.
76. Contractul de comodat trebuie autentificat la notar ?
Prezena unui notar public sau a unui avocat nu este obligatorie pentru a garanta valabilitatea
unui contract de comodat.
77. Ce presupune contabilitatea primara ?

Notiunea de contabilitate primara se refera la intocmirea urmatoarelor documente contabile

care stau la baza celor mai importante tranzactii economice:
contabilitatea registrului de casa;
contabilitatea notelor de intrare-receptie (nir-uri);
intocmirea deconturilor de cheltuieli;
intocmirea facturilor care trebuie emise de catre client (facturare);
intocmirea de dispozitii de plata/incasare catre casierie;
completarea de chitante, cecuri, ordine de plata, foi de varsamant;
intocmirea de state de plata, pontaje;
78.Ce este plata cu ramburs ?
Aceasta metoda de plata presupune virarea de catre vanzator a bunului/serviciului
achizitionat de catre client prin curier sau la posta si incasarea contravalorii in momentul
ridicarii coletului.
79. Cum pot verifica situatia contabila a unui partener comercial din Romania?
Poti sa intri pe site-ul Ministerului de Finante in sectiunea Informatii fiscale si bilanturi, iar
acolo sa introduci codul fiscal sau judetul si numele. Vei vedea o lista cu indicatori din
situatiile financiare depuse.
80. Se pot acorda sponsorizari in bunuri ?
Da, sponsorizarile se pot acorda atat in bani cat si in natura.
81. Cand se recunoaste un activ ca mijloc fix ?
Din punct de vedere fiscal un active se recunoaste ca si mijloc fix atunci cand are o durata de
utilizare mai mare de un an si o valoare de intrare mai mare de 2.500 lei .
82.Ce faci cand s-a defectat casa de marcat ?
n cazul in care casa de marcat s-a defectat, pana la repunerea in functiune utilizatorii, cu
excepia taximetritilor, nregistreaz tranzaciile efectuate n aceast perioad ntr-un registru
special, care se completeaz fr tersturi sau fr spaii neutilizate.
La repunerea n funciune a aparatului tehnicianul unitii de service acreditate, denumit n
continuare tehnician de service, consemneaz n registrul special, dup ultima nregistrare a
tranzaciilor efectuate de utilizator, data i ora nceperii funcionrii aparatului, sub semntura
i numele n clar ale tehnicianului de service (Hotararea Nr. 479 din 18 aprilie 2003,
actualizata).
83.Cat timp trebuie sa pastrez arhiva contabila ?
Registrul-jurnal, Registrul-inventar i Cartea mare, precum i documentele justificative care
stau la baza nregistrrilor n contabilitatea financiar se pstreaz n arhiva, timp de 10 ani,
cu ncepere de la data ncheierii exerciiului financiar n cursul cruia au fost ntocmite, cu

excepia statelor de salarii, care se pstreaz timp de 50 de ani. O lista restransa de documente
se pot pastra 5 ani.
84.Ce se intampla daca s-au pierdut/sustras documente din arhiva ?
n caz de pierdere, sustragere sau distrugere a unor documente contabile se vor lua msuri de
reconstituire a acestora n termen de maximum 30 de zile de la constatare, potrivit
reglementrilor emise n acest scop.
85. Cum se anuleaza un bon fiscal ?
Pentru corectarea sau anularea nregistrrii unei operaiuni dup emiterea bonului fiscal
utilizatorul trebuie sa intocmeasca un dosar care va cuprinde:
a) sesizarea scris a persoanei care a efectuat greit operaiunea
b) decizia scris de aprobare a corectrii operaiunii greit effectuate
c) copie de pe nota sau notele de recepie i constatare de diferene, ntocmite de la ultima
inventariere pn la zi, prin care a fost stabilit preul cu amnuntul al produsului sau
produselor nregistrate greit n aparatul de marcat electronic fiscal aceasta este necesara in
situatia in care pretul a fost introdus gresit in aparatul de marcat ;
d) nota de contabilitate care reflect operaiunea efectuat.
86.Ce obligatii am daca angajatii mei lucreaza la temperaturi scazute ?
Temperaturi extreme scazute sunt temperaturile exterioare ale aerului, care scad sub -20C
sau, corelate cu condiii de vnt intens, pot fi echivalate cu acest nivel.
n perioadele cu temperaturi sczute extreme angajatorii trebuie s asigure urmtoarele
msuri minimale pentru meninerea strii de sntate a salariailor care lucreaz n aer liber:
a) distribuirea de ceai fierbinte n cantitate de 0,5-1 litru/persoan/schimb;
b) acordarea de pauze pentru refacerea capacitii de termoreglare, scop n care se vor asigura
spaii fixe sau mobile cu microclimat corespunztor;
c) asigurarea echipamentului individual de protecie.
87. Care este structura codurilor IBAN ?
Structura codurilor IBAN:
-primele dou caractere (alfabetice,majuscule) reprezint codul de ar al instituiei
respective;
-caracterele trei i patru sunt caractere numerice de verificare i validare a codului IBAN;
-urmtorul set de 4 caractere, al cror numr i tip se stabilesc la nivel de ar, definesc n
mod unic instituia financiar.

-numrului fix de caractere care definesc instituia i urmeaz un numr fix de caractere care
definesc contul clientului. Aceste caractere pot prelua formatul contului actual, dac acesta nu
depete numrul de caractere stabilit prin convenie la nivel de ar i conine doar caractere
alfanumerice.
88. Care sunt costurile incluse in DAE?
Bancile includ in Dobanda Anuala Efectiva (DAE) costul cu dobanda, comisioanele platite in
momentul acordarii creditului, comisionele de analiza a dosarului de credit, comisioanele
lunare sau anuale. De asemenea, in cazul in care contul a fost deschis doar in vederea
derularii creditului, mai sunt incluse costurile cu administrarea contului current.
89.Cum se poate incheia contractul de munca dupa perioada de proba ?
Pe durata sau la sfritul perioadei de prob, contractul individual de munc poate nceta
exclusiv printr-o notificare scris, fr preaviz, la iniiativa oricreia dintre pri, fr a fi
necesar motivarea acesteia
90. Ce este acreditivul?
Un aranjament incheiat cu o banca, prin care unui client de peste hotare i se pune la dispozitie
o suma de bani, fiind o forma de decontare fara numerar, prin care unitatile asigura cu
anticipatie din propriile disponibilitati sumele necesare efectuarii anumitor plati.
91. Ce este costul mediu ponderat ?
CMP (cost mediu ponderat)-este o metoda de descarcare de gestiune pentru stocuri .Costul
fiecarui element se calculeaza pe baza mediei ponderate a costurilor elementelor similare
aflate n stoc la nceputul perioadei si a costului elementelor similare produse sau cumparate
n timpul perioadei. Astfel valoarea iesirilor este la nivelul unei medii intre cele mai vechi si
cele mai noi produse din stoc.
92.Ce este o boala profesionala ?
Boala profesionala este afeciunea care se produce ca urmare a exercitrii unei meserii sau
profesii, cauzat de ageni nocivi fizici, chimici ori biologici caracteristici locului de munc,
precum i de suprasolicitarea diferitelor organe sau sisteme ale organismului, n procesul de
munc.
93. Cum se interpreteaza clauza exworks ?
Este un termen folosit in comertul international, Ex-works sau Franco fabrica- si presupune
ca vanzatorul sa puna marfa la dispozitia cumparatorului la sediul sau nefiind responsabil de
incarcarea marfii in mijlocul de transport al cumparatorului.
94.Ce este o activitate dependenta ?
O activitate dependenta este orice activitate desfasurata de o persoana fizica intr-o relatie de
angajare.

95. Care este perioada maxima pe care poate fi dispusa detasarea unui salariat ?
Detaarea poate fi dispus pe o perioad de cel mult un an.
96.Care sunt deducerile personale pentru salariati ?
Deducerea personal se acord pentru persoanele fizice care au un venit lunar brut de pn la
1.500 lei inclusiv, astfel:
(i) pentru contribuabilii care nu au persoane n ntreinere 300 lei;
(ii) pentru contribuabilii care au o persoan n ntreinere 400 lei;
(iii) pentru contribuabilii care au dou persoane n ntreinere 500 lei;
(iv) pentru contribuabilii care au trei persoane n ntreinere 600 lei;
(v) pentru contribuabilii care au patru sau mai multe persoane n ntreinere 800 lei.
Pentru contribuabilii care realizeaz venituri brute lunare din salarii cuprinse ntre 1.501 lei i
3.000 lei, inclusiv, deducerile personale sunt degresive.
Citeste si 10 lucruri despre deducerea personala de baza.
97.Ce este o clauza bonus-malus ?
Bonus malus este un sistem prin care asiguratul se incadreaz in una dintre : clasele de bonus
(ceea ce conduce la reducerea primei de asigurare) sau in una dintre clasele de malus (ceea ce
conduce la majorarea primei de asigurare) in funcie de istoricul de daunalitate realizat
de asigurat/utilizator n perioada de referinta.
98. Care este termenul de valabilitate a certificatului de atestare fiscala ?
Certificatul de atestare fiscala poate fi utilizat de persoana juridica interesat pe o perioad
de pn la 30 de zile de la data eliberrii. n cazul persoanelor fizice, perioada n care poate fi
utilizat este de pn la 90 de zile de la data eliberrii.
99.Care este termenul de valabilitate al adeverintei medicale ?
Adeverinta medicala se scoate de la medicul de familie si este valabila 30 de zile
100. Care este perioada maxima de proba pentru angajati ?
Perioada de prob la angajare poate fi de cel mult 90 de zile calendaristice pentru funciile de
execuie i de cel mult 120 de zile calendaristice pentru funciile de conducere.