STRATEGII DE MARKETING
N COMER
STUDIU COMPARATIV :
METRO I SELGROS
Conductor tiinific,
Absolvent,
BRAOV, 2015
CUPRINS
CUVNT NAINTE .............................................................................................3
Capitolul I:
Consideraii
aplicate
comer..................................................................................................................4
1.1 Rolul marketingului n activitatea comercial..........................................................4
1.2
Activitatea
comercial
de
cash
&
Metro
si
carry..................................................................16
Capitolul
II:
Prezentarea
firmelor
Selgros......................................20
2.1 Prezentarea firmei METRO....................................................................................20
2.2 Prezentarea firmei SELGROS...............................................................................23
Capitolul
IV:
CONCLUZII
SI
PROPUNERI.......................................................48
BIBLIOGRAFIE.................................................................................................52
Anexa 1.............................................................................................................54
Anexa 2.............................................................................................................59
CUVNT NAINTE
Se spune c e inutil s opreti scurgerea timpului i c cel mai bine este s nvei s
mergi n aceeai direcie cu el. Succesul deplin nu este asigurat atunci cnd priveti
dinspre tine spre ceea ce e n jurul tu, ci atunci cnd priveti dinspre mediul n care exiti
i acionezi ctre eul tu. ntr-un mod asemntor funcioneaz i sistemul economic, cu
toate componentele acestuia: pentru a-i asigura succesul firmele au nevoie de o viziune
asupra activitii lor orientat din exterior ctre interior. Dac firma poate nelege
schimbrile care intervin permanent n cadrul mediului n care opereaz, atunci va putea
profita din plin de eventualele ocazii favorabile ale pieei, cu condiia s se axeze pe
reacia la timp.
Abordarea mediului ambiant i a interdependenelor dintre acestea i organizaie, n
contextul tranziiei spre economia de pia, constituie o problem de maxim importan,
la a crei rezolvare marketingul strategic este chemat s aib un rol decisiv. Aceasta cu
att mai mult cu ct cunoaterea n detaliu a multitudinii de variabile exogene i endogene
ce influeneaz organizaia este de natur s-i asigure o funcionalitate eficient, ntr-un
mediu concurenial din ce n ce mai acerb. Relativitatea importanei impactului se
datoreaz modului n care organizaia a anticipat i s-a pregtit pentru recepionarea
mesajului respectiv.
oportuna
Abraham Lincoln
de investigare a pieei, a
prezentare a firmei i a
delimitarea
accepiunilor de marketing
clasic
i modern,
Poziia
compe
titiv
curent
Poziia
compe
titiv
viitoar
e
s-i asigure
subzistena, dar i raionalitatea, eficiena n conditiile n care mediul ambiant devine tot
mai complex i mai dinamic.
Fa de multiplele schimbri ce apar att n micromediul ct i n macromediul n care
activeaz, ntreprinderea trebuie s manifeste un anumit comportament, o anumit
atitudine, ce se concretizeaz n delimitarea direciilor strategice i a modalitilor practice
8
10
Figura 2
Filosofia marketingului se intemeiaz pe nevoile i dorinele oamenilor. Necesitile
umane reprezint cerine ale unei persoane, ce trebuiesc neaprat satisfcute, ntruct le
asigur existena i dezvoltarea. Cea mai cunoscut ierarhie a necesitilor umane 10:
de exactitate a
11
ancheta.
Observarea
are
particularitatea
de
nu
necesita
13
C. Drgan, Locul marketingului n deciziile economice, Comerul modern, Bucureti, nr.6, 1986, p. 89
14
15
16
(activitatea
comercial)
reprezint
genul
de
activitate
economic
scopul
reducerii
la
minimum
cheltuielilor
generale
ale
20
Activitatea Cash & Carry Internatinal este un punct strategic al METRO GROUP cu
sediul la DUSSELDORF firma mama din care face parte i METRO Cash & Carry
Romania. METRO a avut un ritm dinamic de expansiune , astzi fiind reprezentat de ctre
companiile locale de Cash & Carry n 26 de ri. Companiile naionale sunt conduse
fiecare de un management independent , la sfrsitul anului 2002 existnd 445 de
magazine deschise n 26 de ri .
n 2012 METRO Cash & Carry International a realizat vnzari totale de circa 90
miliarde euro . n prezent METRO Cash & Carry International are peste 245 000 angajai
din ntreaga lume acetia punnd accent continuu pe nevoile i cerinele clienilor
.Angajaii sunt de fapt , cea mai important resurs a companiei .Succesul magazinului
depinde n mare msura de motivarea i implicarea angajailor Metro. Ei sunt tratai corect
i cu respect. Metro face tot posibilul s furnizeze cel mai bun training i cel mai bun
sistem de recompensare , pentru a ncuraja i motiva angajaii s presteze un serviciu
excelent fa de client . Angajaii sunt informai despre starea companiei i obiectivele sale
. Comunic despre toate aspectele referitoare la elurile personale i de echip ale
angajailor , responsabiliti, performane i perspective de carier . Strategia de personal
21
este un factor crucial al succesului . Sentimentul de echip este simit de angajai i asta
constituie un avantaj extraordinar .
La nceputul anului 1996 , asemenea lui Cristofor Columb un colos german pe nume
METRO AG indrznete s investeasc in Romnia o ar de puin timp iesit din negura
comunismului , cu un climat economic instabil , acolo unde nimeni pna atunci, nu avea
curajul s infrunte un asemenea risc .
Comerul rudimentar practicat la acea vreme , mentalitatea cumprtorului romn ,
tensiunea social, toate convergeau ctre un risc, METRO ns nu s-a intimidat , s-a
ambiionat i n luna octombrie a deschis primul magazin , ntr-o localitate aproape de
Bucureti Otopeni . Printr-o echip de profesioniti , care a pregtit n detaliu fiecare
aciune , impactul a fost pe masur . Mediul economic a reacionat extraordinar , iar
clienii nu numai c s-au acomodat cu noul tip de comer ci au inceput s-l prefere incet ,
incet , printr-o politic sntoas , coerent , METRO se impune n lumea profesionitilor
drept unul dintre cei mai buni parteneri . De aici pn la fidelizarea clienilor n-a mai fost
dect un pas , iar METRO putea deja s se gndeasc la expansiune . Exact peste un an
, n octombrie 1997 se deschidea al doilea magazin Militari de data aceasta n
Bucureti pentru ca, anul urmtor , s se construiasc dou magazine n Timioara i
Braov dou dintre cele mai mari orae ale Romniei .Activitatea METRO AG este
concentrate n 6 mari grupe :
* Cash &Carry
* Hypermarket
* Magazin de electrice si electrocasnice
* Magazin general
* Comer electronic
* Companii de service.
Obiectivul principal al grupului METRO AG l reprezint valorificarea investiiilor tutror
acionarilor prin poziionarea METRO AG ca unul dintre grupurile de frunte la nivel
mondial n vnzarea en-gross si servicii . De asemenea poziia de lider pe pia, situarea
n primele trei poztii n toate domeniile de activitate este un alt obiectiv al grupului.
Principalele strategii folosite se compun din creterea productivitii prin politica de
preuri i controlul costurilor ; realizarea de consilii de administraie autonome ,
responsabile pentru conducerea diviziilor operaionale
i asigurarea i meninerea
creterea sumelor cheltuite cu ocazia fiecrei vizite . Aceste obiective se pot realiza cu
ajutorul unor aciuni speciale n cadrul magazinului cum ar fi :
* oferte mai accentuate ( specializate ) pentru comercianii de produse alimentare prin
Pota Metro , Teleselling .
* vnzari directe pentru clienii profesioniti
* oferte speciale pentru anumite categorii de clieni
* consultan gastro n toate centrele de distribuie ( consultan privind amenajarea ,
sfaturi profesionale cu privire la gastronomie )
Toate aceste obiective vor fi un real succes numai dac va exista o legatur strns
permanent ntre promotori cei care viziteaz clienii la locul unde acestia i desfoar
activitatea, telemarketing care contacteaz clienii cu diferite probleme i operatorii
vnzri de pe fiecare raion acetia cunoscnd n permanen produsele care se vnd cel
mai bine i care au un anumit grad de dificultate n ceea ce privete achizitionarea lor de
ctre client .
Selgros
FEGRO/SELGROS
din
Cash
&
Germania
Carry
cu
S.R.L
sediul
aparine
oraul
Neu
concernului
OHG
Isenburg,
lng
Cash&Carry
Foodservice
din Europa.
23
de
25
26
14
desfurarea auditului intern i extern, pe baza crora se realizeaz analiza de tip SWOT.
Definirea obiectivelor i elaborarea unor strategii de marketing adecvate presupun
desfurarea prealabil a unui astfel de audit. n esen, auditul de marketing const n
specificarea, culegerea, msurarea, analiza i interpretarea datelor i informaiilor
referitoare la mediul extern i intern al organizaiei, cu scopul de a identifica punctele forte
14
Florescu, C., Mlcomete, P., Pop, N. Al. (coordonatori), Marketing. Dictionar explicativ,Editura
Economic, Bucureti, 2003, p. 392;
27
Al. Nedelea, Elemente de marketing n managementul comercial, note de curs MFCTS, Univ. tefan
cel Mare, Seava. 2007, p. 26,27
16
Mc Connell, Economics, San Francisco, 1997, p.62
17
Ph. Kotler, Managementul marketingului, Bucureti, Ed. Teora, 1997, p. 66
28
Un prim aspect util n analiza factorilor demografici este numrul i structura pe sexe
a populaiei ce face parte din piaa firmei METRO Cash&Carry , att sub aspectul
volumului, ct i al dinamicii i evoluiei n timp. n general, pe ansamblul economiei se
constat o uoar scdere a populaiei, datorit scderii natalitii, a cstoriilor la vrste
mai naintate i tendinei generale de a pune pe prim plan cariera, dar i datorit factorilor
ce in de stilul de via i atitudinea fa de viaa personal. Un alt aspect legat de analiza
factorilor demografici face referire la rata natalitii i a mortalitii, elemente ce concur la
stabilirea sporului natural al populaiei.
Tranziia de la economia centralizat la economia de pia a avut un puternic impact
asupra stilurilor de via din Romnia. Trezirea din letargia comunist a avut efecte diferite
asupra romnilor: pentru unii este prea trziu pentru a schimba ceva, pentru alii
reprezint o ocazie de a profita de abilitile lor. Pentru unii romni, ritmul schimbrii este
un comar, iar pentru alii este o provocare.
Comportamentul consumatorilor este influenat ntr-o oarecare masur de stilul de
via i de educaia pe care o dein, observndu-se o dominare a tradiio-nalitilor i a
ambiioilor. Acetia reprezint segmentul dominant al pieei vizate, stilul lor influennd
indirect strategiile i obiectivele firmei.
29
persoane care obinuiesc s cumpere produse n cantiti mai mari, care s ajung
pentru o perioad mai ndelungat de timp.
Populaia vizat de firm,
30
transmise. Impactul mediului cultural asupra activitii firmei este condiionat de o serie de
caracteristici: valorile culturale fundamentale rezist n timp, fiecare cultur este compus
din culturi secundare, valorile culturale secundare se transform n timp.
Particularitile
pieei deriv i din mentalitile unor grupuri de persoane: rui, lipoveni, ucraineni,
germani, romi care constituie o parte important a populaiei. Comportamentul acestor
etnii difer prin cultura proprie, stilul de via i exigenele specifice propriei culturi-:
calitatea produselor, uurina n achiziionarea produselor sau serviciilor, respectarea
tradiiilor i obiceiurilor. Toate aceste elemente contribuie la definirea prototipului de
consumator, iar firma, pentru a avea o activitate eficient, trebuie s ia n considerare i
aceste caracteristici ale grupurilor etnice.
Micromediul intern se refer la intreprinderea nsi la acele variabile care
funcioneaz n interiorul ei i asupra crora acestea exercit un control deplin. Acesta
cuprinde orientri strategice i structuri de organizare, care n mod direct influeneaz
capacitatea intreprinderii de a utiliza propriul su potenial tiinific, uman, material i
financiar prin prizma promovrii unor raporturi reciproc avantajoase cu factorii i forele
care acioneaz n exteriorul ei.
Cele mai importante componente ale mediului intern de pia sunt:
*concepia sau modul de gndire asupra activitii de marketing,
*integrarea funciei de marketing, cultura organizaiei,
*personalul intreprinderii.
Analiza micromediului de marketing include factorii i forele cu aciune imediat
asupra ntreprinderii, care influeneaz direct succesul activitii desfurate i asupra
crora i ntreprinderea i exercit controlul ntr-o msur mai mic sau mai mare: firma,
furnizorii de mrfuri, prestatorii de servicii, furnizorii forei de munc, clienii, concurenii i
organismele publice.
Ca sistem evoluionist, firma Metro acioneaz n desfurarea activitii sale
concomitent pe dou piee: piaa intrrilor i piaa ieirilor. Pe primul tip de pia, firma
apare n calitate de cumprtor i stabilete legturi n special cu furnizorii de mrfuri, de
for de munc i prestatorii de servicii. Pe piaa ieirilor, firma are calitatea de vnztor i
i valorific produsele i serviciile realizate, stabilind legturi n principal cu clienii.
Analiza extern a firmei Selgros implic monitorizarea i analiza a dou categorii de
factori: cei apartinnd macromediului de marketing, cuprinznd factori cu influent indirect
asupra activittii organizatiei i cei apartinnd micromediului, cu o influent direct i
decisiv n stabilirea obiectivelor i strategiilor de piat ale ntreprinderii.
32
Al. Nedelea, Elemente de Marketing n managementul comercial, note de curs MFCTS, Univ. tefan
cel Mare, Suceava. 2007, p.22
35
21
36
37
(publicitate la locul vnzrii, merchendising, promovare direct sau alte tipuri de activiti
ce promoveaz produsele);
- contribuia procentual la profitul propriu al firmei.
Pentru un furnizor, listarea produselor sale n ct mai multe puncte de desfacere, n
condiii de cost ct mai redus, cu vizibilitate ct mai bun la raft i cu preuri de vnzare
care s-i asigure o marj ct mai confortabl de profit, reprezint condiiile eseniale de a
obine ncasri i profituri mari. O astfel de analiz a furnizorilor reprezint o metod prin
care firma stabilete importana i rolul fiecrui colaborator, fiind necesar att n etapa de
audit, pentru relevarea poziiei curente, ct i n stabilirea unor relaii viitoare, pe termen
lung. Puterea furnizorilor asupra firmei se poate manifesta prin majorarea preurilor sau
prin diminuarea calitii produselor livrate.
De asemenea, acest tip de influen prelungit pe o perioad ndelungat, poate
modifica rata profitabilitii firmei, n msura n care furnizorul ocup un loc important n
firm. Relaiile cu furnizorii pot fi ntrerupte n cazul n care firma decide c acetia dein o
influen prea mare n stabilirea i negocierea condiiilor de plat i livrare. Colaborarea
cu furnizorii de produse se bazeaz n principal pe avantajul reciproc al prilor, ns n
cazul n care firma impune preuri i cantiti care nu corespund cu cele ale firmei,
aceasta sisteaz comenzile i ntrerupe activitatea cu furnizorul.
38
39
22
40
de
concuren,
la
fel
ca
de
clienii
lor.
Pentru
a-i
identifica
24
25
41
Tipul si numrul furnizorilor firmei Selgros Cash & Carry se axeaz n principal pe
dou categorii largi de produse: alimentare (food) si nealimentare (non-food). n general,
firmele furnizoare dein un renume pe pia, iar produsele sunt mrci cunoscute de clieni,
att la nivel local, ct si internaional. n cadrul selectrii sau colaborrii cu furnizorii, firma
Selgros Cash & Carry analizeze o serie de aspecte legate de:
* respectarea termenelor si condiiilor de livrare;
* nivelul de implicare al firmelor n stabilirea si negocierea preurilor de vnzare a propriilor
produse;
*discount-urile si alte tipuri de reduceri oferite firmei la cumprare;
*cota de pia deinut si imaginea firmei pe pia, modul de promovare al produselor
(publicitate la locul vnzrii, merchendising, promovare direct sau alte tipuri de activiti
ce promoveaz produsele);
*contribuia procentual la profitul propriu al firmei.
O astfel de analiz a furnizorilor reprezint o metod prin care firma stabilete
42
importana i rolul fiecrui colaborator, fiind necesar att n etapa de audit, pentru
relevarea poziiei curente, ct i n stabilirea unor relaii viitoare, pe termen lung. Puterea
furnizorilor asupra firmei se poate manifesta prin majorarea preurilor sau prin diminuarea
calitii produselor livrate. De asemenea, acest tip de influen prelungit pe o perioad
ndelungat, poate modifica rata profitabilitii firmei, n msura n care furnizorul ocup
un loc important n firm.
Relaiile cu furnizorii pot fi ntrerupte n cazul n care firma decide c acetia dein o
influen prea mare n stabilirea si negocierea condiiilor de plat si livrare. Colaborarea
cu furnizorii de produse se bazeaz n principal pe avantajul reciproc al prilor, ns n
cazul n care firma impune preuri si cantiti care nu corespund cu cele ale firmei,
aceasta sisteaz comenzile si ntrerupe activitatea cu furnizorul. Principalul competitor al
Selgros Cash & Carry este Metro Cash & Carry Romnia, datorit n principal,
suprapunerii pe acelasi segment de pia. Ali competitori mai sunt lanurile de
hipermarketuri care se apropie ca segment de pia de activitatea de retail a Selgros
Cash & Carry (Cora, Kaufland, Auchan, etc).
Furnizorii (prin puterea de negociere): furnizorii cu cea mai mare capacitate de
negociere sunt de fapt cei cu un portofoliu foarte larg care manifest o influen destul de
mare asupra afacerii Selgros (exemplu: pe alimente de baz furnizorii de ulei, zahr, orez
si fin; pe detergeni: Colgate, Proter &Gamble, pe delicatese: Danone care a cumprat
de curnd si brandul Milupa, etc.) Selgros practic o strategie a focalizrii ce presupune
punerea accentului pe un anumit grup de clieni, segment al liniei de produse sau pia
geografic. Spre deosebire de strategiile care se bazeaz pe costuri reduse si difereniere
si care vizeaz atingerea obiectivelor lor la nivelul mtregului sector de activitate, aceast
strategie presupune servirea n condiii excelente a unui segment de consumatori limitat
(nu se adreseaz consumatorilor finali ci dimpotriv revnztorilor).
Puncte tari
43
Puncte slabe
Oportuniti
44
Ameninti
45
46
mai mare i se urmrete fidelizarea lor printr-o gam ct mai variat de oferte i reclame,
de dicounturi i carduri speciale pentru clienii top.
Strategiile de pia aplicate de ctre firma Metro
Strategia de dezvoltare pe termen mediu a S.C Metro Cash & Carry Romania S.R.L,
prevede mrirea numrului de magazine deschise n Romnia. Avnd o misiune
provocatoare i stimulatoare i nelegnd ce anume doresc clienii magazinelor, METRO
i-a formulat o strategie precis i un plan efectiv de msuri pentru ndeplinirea obiectului
de activitate. Pentru urmtorii ani se urmrete creterea cu 20% a volumului
vnzrilor prin deschiderea noilor magazine i monitorizarea nivelului de satisfacie a
clienilor, cu scopul de a fi imbuntit. Previzionarea creterii vnzrilor pentru anii
urmtori impune i diversificarea sortimentelor de mrfuri i selectarea atent a
furnizorilor.Politica firmei pentru urmtorii ani n domeniul furnizorilor, vizeaz gsirea pe
piaa romnesc a unor producatori direci i nu intermediari care s practice preuri ct
mai mici asigurnd totodat i calitatea produselor. Sistemul de plat a furnizorilor
reprezint certitudinea c acetia i vor ncasa banii pentru mrfurile vndute. Furnizorii
tiu c vor fi pltii ntotdeauna la termenele scadente, iar acest lucru genereaz
discounturi importante la plata facturii (uneori, discountul oferit de furnizor pentru plata la
scaden poate atinge i 35% ).Aprovizionarea este un element important care trebuie
inut sub control. Prin mbuntirea relaiilor cu furnizorii se va obine o cretere a
gradului de satisfacie al clienilor care vor gsi la timp mrfurile pe care le doresc, ceea
ce va duce la ndeplinirea obiectivelor organizaiei. Planul de msuri va cuprinde obiective
care vor trebui ndeplinite la toate nivelurile: director de magazin, efi de departamente,
efi de raioane, departamentul Cumprri Marf, compartimentul Achiziie clieni,
pn la nivelul fiecrui membru al organizaiei n parte.
Evaluarea i controlul strategic redefinesc i detaliaz strategiile companiei, acest
proces permind nelegerea modului de acionare la modificrile survenite pe parcursul
planificrii. Evaluarea strategiei trebuie realizat la anumite intervale de timp, n momente
n care standardul are semnificaie pentru procesul strategic. Astfel, firma METRO
Cash&Carry poate evalua lunar vnzrile pentru a le compara cu standardele stabilite. n
cazul n care performanele se nscriu n limite acceptabile, procesul de control se ncheie
i activitatea i urmeaz cursul. Controlul strategic trebuie s reprezinte un proces
continuu, iar baza sa poate reprezenta i rezultatul comparrii strategiei companiei cu
cele promovate cu succes de ctre concureni.
Analiza decalajelor de performan apare ca un studiu al procesului de evaluare i
47
control strategic, importana acestui concept depinznd de nivelul ierarhic din cadrul
organizaiei la care este aplicat. Diferena de performan se refer la variaia dintre
performana obinut i cea ateptat de companie, adic performanele realizate prin
implementarea strategiei se situeaz sub nivelul celor dorite.
n acest sens, firma METRO Cash&Carry a raportat vnzri n valoare de 3,6 mil. $ n
prima perioad a anului 2012. Dei ncasrile reprezint o cretere cu 1,5 % fa de
perioada anterioar, aceast valoare este cu 3,5% mai mic dect cea prognozat pentru
anul 2012. Variaia de 3,5% n acest caz reprezint diferena de performan.
Reprezentarea grafic a acestui decalaj se poate realiza cu ajutorul graficului lui
Ansoff de analiz a decalajului26 :
Venit din
vnzri
Previziunile
firmei
METRO
Decalajul previ
ce trebuie anul
3,6 mil.$
Vnzri
curente
Produse-clientel
curente
Prezent
Scala de timp
48
49
activitii magazinului SELGROS trebuie s fie bune pentru a putea pune n eviden
valorile i obiectivele firmei, astfel:
* satisfacerea clienilor i crearea unei relaii pe termen lung cu acetia, i mai mult
acordarea acestora unor mai mari reduceri la diferite sume , nu numai firmelor mari. Astfel
se dorete stabilirea unor sume i acordarea de reduceri sau carduri care sa fie
cunoscute de populaie
* motivarea angajailor
* integritatea, etica, responsabilitatea, profesionalismul i dedicaia tuturor angajailor
* consolidarea poziiei dobndite
* men-inerea cotei de pia
* dezvoltarea i diversificarea serviciilor susinute n mare msur i bazate pe calitatea
performanelor nregistrate n lunga activitate
* dezvoltarea relaiilor de colaborare pe plan intern i internaional cu companii renumite.
Pentru firma METRO, aceasta se angajeaz s dea mai mult valoare serviciilor
oferite clienilor.
* doreste s fie recunoscui ca cei dinti n domeniul comerului cash&carry
* accent continuu pe nevoile i satisfacia clientului
* angajaii sunt cea mai important resurs a companiei
* sunt deschisi comunicrii
* desfaoar o activitate eficient, cu costuri reduse
* sunt inovativi n tot ceea ce face
* face eforturi permanente pentru pstrarea ncrederii clienilor notri i a transparenei
* respectarea valorilor etice i ambientale
* construiete mpreun cu furnizorii si o relaie bazat pe beneficii reciproce
* creste n mod constant valoarea banilor investii n compania sa
Propuneri :
-Pentru nceput , METRO trebuie s-i mbunteasc aspectul exterior al magazinelor,
ncepnd cu locurile de parcare. Mai multe locuri de parcare trebuie puse la dispoziie
clienilor, de asemene, problema crucioarelor de pe locurile de parcare trebuie rezolvat
-O alt problem ar fi curenia din faa magazinului i din zona Intrare Clieni.
-Toi angajaii de la intrare trebuie s poarte uniform specific (costum albastru i
cama galben) i ecuson. Acetia trebuie s ntmpine clienii i s le cear s se
identifice cu cartela Metro.
-Revistele i pliantele Metro trebuie s se gsesc n permanen la intrare.
50
-Mai multi angajai s fie disponibili la biroul de consultan i promovare din cadrul
magazinului.
-METRO trebuie s mbunteasc problema vizibilitii departamentelor
-Rezolvarea problemelor cu existena etichetelor la raft.
-Produsele trebuie aranjate mai bine pe rafturi.
-Angajaii trebuie s fie mai amabili cu clienii i s adopte o atitudine profesional
n relaiile de lucru.
Astfel, prin reorganizarea activitii, investitii n modernizare i retehnologizare, prin
studii de pia aprofundate i elaborarea de prognoze se incearc modificare mediului
intern care, n viitor s fac fa ameninrilor mediului extern.
Bineneles, c ameninrile mediului extern nu pot fii ndeprtate numai de mediul
intern al intreprinderii, ci i de modificarile ce pot fi fcute de ctre statul roman privind
legislatia (ex. promulgarea unei legi speciale care s sancioneze i s combat
concurena neloiala i practicile anticoncureniale.
Nu este suficient Legea nr.11/1991 privind combaterea concurenei neloiale datorit
mecanismului de aciune insuficient pus la punct, sistemul de protecie practic nu
functioneaz; de aceea in continuare, sunt necesare clarificri privind definirea mai
exact a practicilor neloiale i realizarea unui sistem simplu i eficace de sancionare a
concurenilor neloiali), politica economic adoptat ce influeneaz veniturile i nivelul de
trai al populaiei.
Modificrile mediului extern pot fi influenate i din nivelul mediului institutional i al
mediului cultural. Schimbarea mentalitii, modificarile cererii (orientare pe calitate i pre),
cunoaterea i nelegerea drepturilor consumatorului, nfiinarea de organizatii care s
protejeze aceste drepturi pot influenta pozitiv mediul concurenial de pe segmentul de
pia supermarket. Astfel, supermarketurile trebuie s respecte noile condiii i s se lupte
pentru cucerirea (prin ci legale) a cereri.
Indentificare i cunoaterea clar a factorilor ce formeaz conjunctura pieei, mrimea
indicatorilor care ajut la analiza conjuncturii reprezint atuul esenial pentru
supravieuirea pe pia a intreprinzatorilor. Supravegherea mediului i adaptarea
intreprinderii la dinamica sa necesit, pe de o parte, selectarea componentelor cu care
aceasta vine n contact i evidenierea legturilor care apar, iar pe de alt parte,
dimensionarea i descrierea pieei n cadrul creia acioneaz si surprinderea conjuncturii
ce caracterizeaz relaiile de pia la un moment dat. Numai n acest fel intreprinderea
poate ajunge la o raportare realist fa de fizionomia i ceritele mediului extern, ale
51
52
BIBLIOGRAFIE
B. Bcanu, Management strategic, Ed. Teora Bucureti, 1997
V. Balaure, Marketing, Ed. Uranus, Bucureti, 2000
Mc Connell, Economics, San Francisco, 1997
C. Drgan, Locul marketingului n deciziile economice, Comerul modern, Bucureti, 1998
Dicionarul explicativ al limbii romne ediia a II-a, 1996
C. Florescu, Marketing, Grup Academic de Marketing i Management, Ed. Bucureti,
1992
C. Florescu , Marketing, Ed. Marketer, Bucureti, 1992
Florescu, C., Mlcomete, P., Pop, N. Al. (coordonatori), Marketing. Dictionar
explicativ,Editura Economic, Bucureti, 2003
T. Gherasim, Elemente de marketing, Ed. Moldova, 1995
M .Mirescu, Info METRO, nr. 2, 2006, Ed. Business Publishing Group, Bucureti,
Al. Nedelea, Marketing, Ed. Didactic i Pedagogic, Bucureti, 2003
Al. Nedelea, Elemente de Marketing n managementul comercial,
note de curs
53
54
ANEXA 1
BILAN
ncheiat la 31.XII.2014
1
- n Euro -
0
ACTIV
A
C
A
IMOBILIZRI NECORPORALE
Cheltuieli de constituire si de cercetare -
dezvol-tare
2803-290*)
Alte imobilizri
(ct.
Nr
Sold la:
.
rd.
nceputul
sfrsitul
anului
1
anului
2
01
409.456
309.181
02
1.602.460
4.177.144
290*)
Imobilizri necorporale n curs (ct. 230-
03
110.478.474
293*)
TOTAL (rd. 01 la 03)
IMOBILIZRI CORPORALE
04
05
2.011.916
52.677.744
114.964.799
59.758.522
81.058.375
63.004.486
70.384.149
59.486.739
(ct.201+203+2801-2801-
205+207+208-2805-2807-2808-
291*)
Masini, utilaje si mijloace de transport
08
130.664.740
139.441.535
L
I
(ct. 2123+2125-2813-2815-291*)
Alte imobilizri corporale
09
24.558.751
45.749.275
(ct. 212+2124+2126+2127+2128
A
T
-2814-2816-2817-2818-291*)
Imobilizri corporale n curs (ct. 231-
10
711.395.978
1.043.835.075
293*)
TOTAL (rd. 05 la 10)
IMOBILIZRI FINANCIARE - TOTAL
11
12
1.063.360.074
14.150.869
1.418.655.295
51.642.561
(ct. 261+262+263+267-269*-296*)
ACTIVE IMOBILIZATE - TOTAL
13
1.079.522.859
1.585.262.655
I.
(rd. 04+11+12)
55
14
151.216.261
136.000.279
15
2.949.973
7.029.153
(ct.351+352+354+356+357+358-395)
Productie
n
curs
de
executie 16
10.908.119
13.183.913
STOCURI
Stocuri de materii prime, materiale
consumabi-le,
baracamente
obiecte
de
inventar,
(ct.300+301321+323-
322328-390-391-392)
Stocuri aflate la terti
A
C
T
I
V
E
(ct.331+332-393)
Semifabricate, produse finite, produse
17
168.280.385
173.804.179
18
19
20
21
22
15.323.599
12.326.246
15.149.660
376.154.243
10.999.191
28.208.380
42.729.009
17.749.714
418.704.627
8.264.203
Furnizori-debitori (ct.409)
Clienti si conturi asimilate
23
326.922.774
497.639.719
59.134.255
62.172.501
11.000
24.200
140.954
25.591.175
1.313.378
24.763.911
29
30
31
32
33
34
valori 35
252.380
7.606
5.584.511
585.215
1.294.338
4.379
1.830.007
975.713
1.004.713
36
429.229.061
599.287.062
(ct. 411+413+416+418-491)
creante
C Alte
I
(ct.
4111****+425+431**+437**
R +4282+4382+441**+4424+4428**+444*
C
24
*
+445+446**+447**+4482+4484+451**
+4581+461+463-495-496)
(ct. -456)
Titluri de plasament
25
N (ct. 502+503+505+506+508-590)
26
T Conturi la bnci n lei (ct.5121)
27
Conturi
la
bnci,
n
devize,
n
tar
(din
E
28
ct. 5124)
Conturi la bnci, n devize, n strintate
(din ct. 5124)
Casa n lei (ct. 5311)
Casa n devize (ct. 5314)
Acreditive n lei (ct.5411)
Acreditive n devize (ct. 5412)
Valori de ncasat (ct. 511)
Alte
(ct.5125+5126+5187+532+542)
TOTAL (rd. 22 la 35)
56
III
37
805.383.304
1.017.991.689
(rd.21+36)
Cheltuieli inregistrate in avans (ct. 471)
38
Decontari din operatii in curs de 39
17.552.316
-
3.153.855
-
158.240.074
175.792.390
587.833.736
590.987.591
clarificare (ct.473**)
Diferente de conversie - activ (ct. 476)
CONTURI DE REGULARIZARE SI
40
41
42
43
Nr
2.060.698.553
3.194.241.935
Sold la:
.
C
A
P
I
T
A
L
108)
Prime legate de capital (ct. 104)
Rezerve (ct. 106)
REZULTATUL REPORTAT
56
59
60
19.379.958
-
61
62
32.281.469
P
R
O
P
I
U
I.
II
63
64
65
66
67
71
(ct. 161+162+166+167+168+512***+
72
D 5129****+5186+519)
A Furnizori si conturi asimilate
T (ct. 401+403+404+405+408)
O Clienti - creditori (ct. 419)
73
74
57
313.814.077
313.814.077
-
321.707.938
321.707.938
-
30.538.836
4.556.424
32.281.469
59.356.458
392.550.493
4.556.424
57.462.031
409.708.805
392.550.493
128.729.637
409.708.805
-
1.076.789.650
1.817.441.224
325.493.277
809.807.813
71.984.377
26.730.988
4281+431+437+4381+441***+4423
+4428***+444***+446***+447***+4481
75
54.216.016
100.624.389
76
1.528.483.320
2.754.604.414
10.935.103
10.935.103
29.928.716
29.928.716
2.060.698.553
3.194.241.935
+4483+4485+451***+455+457+4582
III
+462+509)
DATORII - TOTAL (rd. 70 la 73)
CONTURI DE REGULARIZARE SI
ASIMILATE
77
78
79
80
81
58
ANEXA 2
59
60