Angajăm Veterinar

Cautăm un veterinar pasionat și dedicat pentru a se alătura echipei noastre minunate. Suntem
o crecătorie de iepuri modernă și orientată către calitatea serviciilor, oferind îngrijire
medicală de înaltă calitate pentru animalele noastre.

Responsabilități:
- Diagnosticarea și tratarea afecțiunilor medicale ale iepurilor.
- Monitorizarea stării de sănătate a efectivului și implementarea măsurilor preventive.
- Consultarea cu echipa de creștere pentru a asigura standardele ridicate de bunăstare a animalelor.
- Implementarea protocoalelor de siguranță alimentară și igienă veterinară.
- Colaborarea strânsă cu echipa pentru îmbunătățirea performanței generale a crescătoriei.

Cerințe:
- Diplomă în medicină veterinară și licență validă de exercitare.
- Experiență în medicina veterinară constituie un avantaj.
- Cunoștințe solide în domeniul igienei și siguranței alimentare.
- Angajament față de bunăstarea animalelor și creșterea sustenabilă.

Oferim:
- Oportunități de dezvoltare profesională și training specializat.
- Pachet salarial competitiv și beneficii suplimentare.
- Posibilitatea de a contribui la creșterea și dezvoltarea unei afaceri de succes.
- Participare la evenimente și conferințe în domeniul creșterii iepurilor.
-Bonusuri de Performanță.
-Training și Dezvoltare.
-Recompense pentru Inovație.

Dacă sunteți un veterinar entuziast, pasionat de bunăstarea animalelor și îndepliniți toate cerințele
noastre vă rugăm să trimiteți CV-ul și o scrisoare de intenție la adresa de e-mail:
crescatoriaiepuri@gmail.com sau să ne apelați la numărul 060167833 pentru a stabili un interviu.
 Plan de control pentru scaderea numarului de iepuri din cadrul unei crescatorii de
iepuri cu 30%:
Obiective:
* Reducerea numarului de iepuri din cadrul crescatoriei cu 30% in termen de 12 luni.
* Asigurarea unei scaderi uniforme a numarului de iepuri, astfel incat sa nu afecteze semnificativ
productivitatea crescatoriei.
* Implementarea planului de control intr-un mod eficient si cu un impact minim asupra angajatilor si
a animalelor.

Indicatori de performanta care pot fi utilizati pentru a monitoriza rezultatele:

Numarul de iepuri din crescatorie
Rata de natalitate
Rata de supravietuire a puilor

Acțiuni:
Actiune 1:Identificarea surselor de crestere a numarului de iepuri

Analiza datelor istorice privind numarul de iepuri, rata de natalitate si rata de supravietuire arata ca
principala sursa de crestere a numarului de iepuri este rata ridicata de natalitate.

Actiune 2: Dezvoltarea unui plan de actionare

 Utilizarea de contraceptive la femelele in calduri
 Separarea femelelor de masculi

Actiune 3: Implementarea planului de actionare

Pentru a implementa aceste masuri, crescatoria ar putea angaja un medic veterinar pentru a
administra contraceptivele femelelor in calduri. De asemenea, ar putea construi garduri pentru a
separa femelele de masculi.

Actiune 4: Monitorizarea rezultatelor

Rezultatele planului ar putea fi monitorizate prin urmarirea numarului de iepuri din crescatorie.
Daca numarul de iepuri scade cu 30% in termen de 12 luni, atunci planul este considerat a fi
eficient.
Pentru o eficiență mai bună al planului ar mai putea fi efectuate următoarele:
*Comunicarea cu angajatii: Este important sa se comunice cu angajatii despre planul de actionare si
despre motivele pentru care este necesar.
*Educarea angajatilor: Angajatii trebuie sa fie educati cu privire la masurile care trebuie
implementate si la modul in care acestea pot afecta iepurii.
*Monitorizarea implementarii: Este important sa se monitorizeze implementarea planului pentru a se
asigura ca acesta este realizat conform planului.