Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
OUG 114/201
114/2018
/2018
HG 937/2018
Curs Noutăți fiscale 2019
Condiții
Salariul minim brut 2.080 lei
Angajații cărora li se aplică acest salariu minim pe economie sunt
Salariul minim brut pentru personalul încadrat pe 2.350 lei cei ai angajatorilor care:
funcţii pentru care se prevede nivelul de studii
superioare, cu vechime în muncă de cel puţin un an • desfăşoară activitatea de construcţii definită la codul CAEN
în domeniul studiilor superioare 41.42.43 - secţiunea F - Construcţii;
CAS – 25%
Reglementari speciale
CASS – 10% pentru sectorul construcții
Exemplu Exemplu
Categorie Sume Categorie Angajat contructii Angajat normal
Venit brut 3000 lei Venit Brut 3000 lei 3000 lei
Retineri angajat: Retineri angajat:
CAS 3.000 lei x 21,25% = 638 lei CAS 638 lei 750 lei
CASS 0 lei CASS 0 lei 300 lei
Impozit 0 lei Impozit 0 lei 176 lei
Salariu net 3.000 lei – 638 lei = 2.362 lei (500 Salariu net 2.362 lei 1.774 lei
euro)
Masura part-
part-time 2019 Calcul
• În cazul în care CAS calculată la salariul brut realizat este mai mică
Categorie Sume
decât CAS stabilită potrivit masurii part time, diferența se plătește
de către angajator/plătitorul de venit în numele angajatului/ Salariul brut (2h) 520 lei
beneficiarului de venit. CAS-25% 520 * 25% = 130 lei
CASS-10% 520 * 10% = 52 lei;
Concluzie: Impozit pe venit (10%) 0 lei
angajatului i se vor reține contribuțiile sociale (CAS - 25% și CASS - Salariul net 338 lei
10%) calculate la venitul brut (salariul realizat); Contributii retinute de la angajat 182 lei
Contributii suportate de angajator 390 lei CAS
diferența de asigurări sociale, până la nivelul calculat având ca 156 lei CASS
bază de calcul salariul minim brut pe țară, va fi suportată de către
angajator.
CAS minim 2.080 * 25% = 520
CASS minim 2.080 * 10% = 208
Curs Noutăți fiscale 2019 Curs Noutăți fiscale 2019
Masura part-
part-time 2019 Masura part-
part-time 2019
a) sunt elevi sau studenţi, cu vârsta până la 26 de ani, aflaţi într-o Exceptie:
formă de şcolarizare; pensionarii care beneficiază de pensii de serviciu în baza unor
legi/statute speciale,
pensionarii care cumulează pensia pentru limită de vârstă din
b) sunt ucenici, potrivit legii, în vârstă de până la 18 ani; sistemul public de pensii cu pensia stabilită în unul dintre
sistemele de pensii neintegrate sistemului public de pensii;
c) sunt persoane cu dizabilităţi cărora prin lege li se recunoaşte
e) realizează în cursul aceleiaşi luni venituri din salarii sau asimilate
posibilitatea de a lucra mai puţin de 8 ore pe zi;
salariilor în baza a două sau mai multe contracte individuale de
muncă, iar baza lunară de calcul cumulată aferentă acestora este
cel puţin egală cu salariul minim brut pe ţară.
Exemplu Exemplu
O societate angajează o persoană pentru funcţia de manager resurse O societate angajează un muncitor in construcții cu salariu brut de
umane cu salariu brut de 2.000 lei, program 2 ore/zi. Acesta are atribuţii 2.000 lei, program de lucru 4 ore/zi. Conform OUG 114/2018, în acest
de conducere a activității departamentului de resurse umane (funcție cu sector s-a reglementat un salariu brut minim de 3.000 lei. Acest
studii superioare). Acest contract este singurul contract de muncă al PF. contract este singurul contract de muncă al PF.
Categorie Sume
Categorie Sume
Salariul brut (2h) 2000 lei
Salariul brut (2h) 2000 lei
CAS-25% 2000 * 25% = 500 lei
CAS-25% 2000 * 25% = 500 lei
CASS-10% 2000 * 10% = 200 lei;
CASS-10% 2000 * 10% = 200 lei;
Impozit pe venit (10%) 79 lei
Impozit pe venit (10%) 79 lei
Salariul net 1.221 lei
Salariul net 1.221 lei
Contributii retinute de la angajat 700 lei
Contributii retinute de la angajat 700 lei Contributii suportate de angajator 250 lei CAS
Contributii suportate de angajator 87 lei CAS 100 lei CASS
35 lei CASS
CAS minim 2.350 * 25% = 587 CAS minim 3.000* 25% = 750
CASS minim 2.350 * 10% = 235 CASS minim 3.000* 10% = 300
Masura part-time
Masura part-
part-time 2019 Suspendare de drept:
Situatie: In cursul lunii, contractul individual de muncă este activ • concediu de maternitate;
pentru o fracțiune din lună
• concediu pentru incapacitate temporară de muncă;
Nivelul salariului minim brut pe țară aferent zilelor lucrate din lună = • carantină;
(Salariul minim brut pe țară/Numărul de zile lucrătoare în lună) x
Numărul de zile lucrate în lună • exercitarea unei funcții în cadrul unei autorități executive, legislative
ori judecătorești, pe toată durata mandatului;
• îndeplinirea unei funcții de conducere salarizate în sindicat;
Contract activ – contract care nu este suspendat conform Codului
muncii • forță majoră;
• în cazul în care salariatul este arestat preventiv;
Contractul individual de muncă poate fi suspendat:
• în situația absențelor nemotivate ale salariatului • de la data expirării perioadei pentru care au fost emise avizele,
• prin acordul părților, în cazul concediilor fără plată pentru studii autorizațiile ori atestările necesare pentru exercitarea profesiei - dacă
sau pentru interese personale.
în termen de 6 luni salariatul nu și le-a reînnoit;
Curs Noutăți fiscale 2019
• în alte cazuri expres prevăzute de lege.
Curs Noutăți fiscale 2019
Masura part-
part-time Masura part-time
salariatului:
Contract suspendat din inițiativa salariatului: Contract suspendat din inițiativa angajatorului:
• concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani sau, în • angajatorul a formulat plângere penală împotriva salariatului sau acesta a
cazul copilului cu handicap, până la împlinirea vârstei de 3 ani; fost trimis în judecată pentru fapte penale incompatibile cu funcția deținută,
până la rămânerea definitivă a HJ;
• concediu pentru îngrijirea copilului bolnav în vârstă de până la 7 ani
sau, în cazul copilului cu handicap, pentru afecțiuni intercurente, • în cazul întreruperii sau reducerii temporare a activității, fără încetarea
până la împlinirea vârstei de 18 ani; raportului de muncă, pentru motive economice, tehnologice, structurale sau
similare;
• concediu paternal;
• în cazul în care împotriva salariatului s-a luat măsura controlului judiciar ori a
• concediu pentru formare profesională; controlului judiciar pe cauțiune, dacă în sarcina acestuia au fost stabilite
obligații care împiedică executarea contractului de muncă, precum și în cazul
• exercitarea unor funcții elective în cadrul organismelor profesionale în care salariatul este arestat la domiciliu, iar conținutul măsurii împiedică
constituite la nivel central sau local, pe toată durata mandatului; executarea contractului de muncă;
Legislatie 2018
Reglementari 2019 Formula de calcul CASS
• Se mentine scutirea de impozit pe venit (salarii). Angajatorii/plătitorii, după caz, stabilesc, rețin la sursă și plătesc CASS,
după următoarea formulă de calcul:
• Dispare facilitatea fiscala priv.ind calculul CASS CASS reținută = Venit brut 2018 - CAS datorată în 2018 - Salariu net dec 2017
• Indemnizaţia de hrană şi indemnizaţia de vacanţă acordate • Reprezintă avantaje asimilate salariilor persoanelor fizice.
potrivit prevederilor Legii-cadru nr. 153/2017 privind
salarizarea personalului plătit din fonduri publice reprezintă
avantaje asimilate salariilor. • Aceste avantaje se vor impozita cu 10%.
• Pentru aceste venituri se datorează: • Nu se datorează contributii sociale obligatorii, dacă acestea
sunt acordate conform Legii nr. 165/2018 privind biletele de
• CAS valoare – aplicabilă de la 01.01.2018.
• CASS
• Impozit pe venit
• Contravaloarea serviciilor turistice şi/sau de tratament, • Sunt neimpozabile avantajele sub forma utilizării în scop
inclusiv transportul, pe perioada concediului, pentru personal a vehiculelor menționate la art. 25 alin. (3) lit. l)
salariaţii proprii şi membrii de familie ai acestora, acordate care nu sunt utilizate exclusiv în scopul activităţii economice,
de angajator, astfel cum este prevăzut în contractul de muncă, aflate în patrimoniul microintreprinderilor sau a plătitorilor
sunt neimpozabile. de impozit specific unor activități.
OG 17 ianuarie 2019
Venituri din cesiunea de creante
• Noua categorie de venituri din alte surse:
• Plafon 2018 = 22.800 lei • Persoane exceptate de la plata CAS (art. 150 CF):
• Plafon 2019 = 24.960 lei
• Persoanele asigurate în sisteme proprii de asigurări
sociale;
Exemplu Exemplu
• Un taximetrist a realizat in 2018 un venit net anual, în valoare de Încadrarea în plafon:
20.000 lei şi un venit net din drepturi de proprietate intelectuală
• venitul net anual cumulat estimat > 12 salarii minime brute
ca urmare a editării unei cărți, în valoare de 10.000 lei. PF nu are
calitatea de pensionar și nu este asigurată în sistem propriu de pe țară (30.000 lei > 22.800 lei)
asigurări sociale.
Rezultă că persoana fizică datorează CAS si CASS pentru 2018.
• Plafonul minim lunar în funcție de care s-a stabilit obligația plății
CAS este de 22.800 lei (1.900 lei x 12 luni).
• 205 "Declaratie informativa privind impozitul retinut la sursa si b) venituri din dobânzi;
castigurile/pierderile din investitii, pe beneficiari de venit"
c) venituri din lichidarea unei persoane juridice;
• 207 "Declaratie informativa privind impozitul retinut la
sursa/veniturile scutite, pe beneficiari de venit nerezidenti. d) venituri din pensii;
DECLARATIA UNICA
Ordin 49/2019
OUG 114/2018
Depunere:
• 1 declarație Online Depunere:
Depunere declaratie unica 2019 - CAS Depunere declaratie unica 2019 – CAS
In cursul anului (estimat): Definitivarea venitului realizat :
Venitul net estimat • Datorează CAS la un venit ales, dar Venitul realizat > Venitul estimat in • Nu se stabilesc diferente
pentru anul 2018 ≥ 12 nu mai mic decât nivelul salariului anul anterior ≥ 12 salarii minime brute de CAS.
salarii minime brute minim brut pe ţară.
Venitul realizat < 12 salarii minime
brute şi
• Nu datoreaza CAS.
Venitul estimat in anul anterior ≥ 12
Venitul net estimat salarii minime brute
• Nu este obligatorie plata CAS, dar se
pentru anul 2018 < 12 poate asigura opţional. Venitul realizat ≥ 12 salarii minime
salarii minime brute brute şi • Datoreaza CAS pentru anul
Venitul estimat < 12 salarii minime precedent la venitul ales.
brute
Curs Noutăți fiscale 2019 Curs Noutăți fiscale 2019
Depunere declaratie unica 2019 - CASS Depunere declaratie unica 2019 - CASS
In cursul anului (estimat): Definitivarea venitului realizat:
Venitul net estimat, cumulat din Venit realizat > Venit estimat in
• Datorează CASS la • Nu se stabilesc diferente
toate categoriile de venituri anul anterior ≥ 12 salarii minime
nivelul salariului de CASS.
pentru anul curent ≥ 12 salarii brute
minim brut pe ţară.
minime brute pe ţară
Venit realizat < 12 salarii
minime brute şi • Se datorează CASS la
Venit estimat in anul anterior ≥ nivelul a 6 salarii minime
Venitul net estimat, cumulat din • Nu este obligatorie brute.
toate categoriile de venituri plata CASS, dar se 12 salarii minime brute
pentru anul curent < 12 salarii poate asigura
Venit realizat ≥ 12 salarii minime
minime brute opţional. brute şi • Datoreaza CASS pentru
anul precedent la nivelul
Venit estimat < 12 salarii minime
salariului minim brut.
Curs Noutăți fiscale 2019 Curs Noutăți fiscale 2019 brute
• includerea rubricilor necesare stabilirii de către contribuabili a • acordare bonificatie 2018 pentru depunerea online;
impozitului pe venit şi a contribuţiilor sociale datorate pentru anul
2018;
• includerea unei secţiuni pentru declararea impozitului pe
• modificarea secţiunii privind destinaţia unei sume din impozitul veniturile din jocuri de noroc ca urmare a participării la jocuri de
datorat pe venitul net/câştigul net anual impozabil, pentru noroc la distanţă şi festivaluri de poker, realizate în perioada 1
susţinerea entităţilor nonprofit/unităţilor de cult sau pentru ianuarie – 22 martie 2018, inclusiv;
acordarea de burse private
• includerea unei secțiuni care să sprijine contribuabilii la stabilirea
• includerea unei secţiuni în vederea stabilirii venitului net anual sumei de plată.
impozabil şi a impozitului datorat pentru anul 2018, în cazul
veniturilor din activităţi independente şi din drepturi de proprietate
intelectuală, impuse în sistem real, prin care se ia in calcul si
deducerea CAS
Curs Noutăți fiscale 2019 Curs Noutăți fiscale 2019
piscicultură și/sau silvicultură Termen: până la data de 15 martie inclusiv a anului 2019
transferul titlurilor de valoare și orice alte operațiuni cu instrumente
financiare, inclusiv instrumente financiare derivate, precum și din
transferul aurului financiar;
alte surse Curs Noutăți fiscale 2019
Dispozitii tranzitorii
• venituri din drepturi de proprietate intelectuală realizate în Pentru veniturile din contractele de activitate sportivă
perioada 1 ianuarie- 22 martie 2018 inclusiv realizate, în anul 2018, până la data de 29 martie 2018
inclusiv, contribuabilii au obligația impozitul până la data de 15
martie 2019 inclusiv :
• Termen de calcul a venitului net aferent anului 2018 (cota
forfetare de cheltuieli sau în sistem real), a determinării și a
plății impozitului pentru veniturile aferente anului 2018: până la • să depună declarația,
data de 15 martie 2019 inclusiv.
• Plățile anticipate reținute la sursă pentru drepturile de • să efectueze calculul venitului net potrivit regulilor
proprietate intelectuală vor fi luate în calcul la stabilirea prevăzute la art. 68 din Codul fiscal,
impozitului anual de plată pentru anul 2018.
• să determine și
• să plătească.
obțin venituri din cedarea folosinței bunurilor din patrimoniul • Pentru celelalte activitati sau venituri, salariul minim brut pe
personal, altele decât veniturile din arendare pentru care ţară garantat în plată este cel în vigoare la data de 15 martie
impunerea este finală, a anului curent.
• PF alege baza de calcul al CAS în sumă de 28.200 lei, respectiv 588 • Venit net = (75.000 – 40%x75.000)x 8/12 = 30.000 lei
lei/lună. CASS este in cuantum de 235 lei/luna.
• Bonificatia se acorda pentru sumele de plată stabilite prin deciziile • Bonificaţia se acordă cu condiţia ca diferenta dintre sumele de
de impunere anuală : plată stabilite prin deciziile de impunere anuală şi valoarea
• Impozitul pe venit anual pentru anul 2017; bonificaţiei, sa fie achitata integral astfel:
• CAS pentru perioada 2016-2017; • până la data de 15 decembrie 2018, inclusiv, în cazul
impozitului pe venit şi al contribuţiei individuale de asigurări
• CASS pentru perioada 2014-2017. sociale;
• până la data de 31 martie 2019, inclusiv, în cazul contribuţiei
individuale de asigurări sociale de sănătate.