Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
PROIECT
SIMULARI DECIZIONALE
BIZON ALEXANDRA
CAPITOLUL II
PREZENTAREA DATELOR SIMULARII ORGANIZATIONALE
A. Prezentarea de ansamblu a S.C. Delta Invest S.R.L.
Nume firma
6834374
Nr. Inmatriculare
J03/1869/1994
Cod CAEN
2229
CAEN
plastic
Data infiintarii
1994
Punct de lucru
Soseaua Pitesti-Campulung, Km 18,
117750 Titesti, Arges, Romania
PROFILUL COMPANIEI
Societate romaneasca, infiintata in anul 1994, cu capital privat 100%, Delta Invest este unul
dintre liderii pietei din Romania in cercetare-dezvoltare repere injectate din mase plastice, proiectareconstructie matrite si injectie mase plastice.
In prezent societatea detine: - teren 25.000 mp - cladiri pentru productie si depozitare 5000 mp.
In 1994 s-a inceput activitatea cu 2 masini de injectie si pe masura ce firma s-a dezvoltat, a
crescut si numarul masinilor de injectie din dotare. O crestere semnificativa a fost realizata in 1999
cand Renault a preluat Automobile Dacia si astfel Delta Invest a demarat procesul de implementare a
standardelor de calitate. Astazi, dotarea sectiei de injectie consta in 33 de masini de injectie avand o
forta de inchidere cuprinsa intre 60 si 1300 Tf. Avand in vedere strategia care a fost adoptata in
contextul cresterii gamei de produse destinate domeniului auto, in aprilie 2008, au fost achizitionate 4
masini noi de injectie de 300, 400, 600, 1300 Tf care vor produce repere pentru industria auto.
Activitatea din cadrul intreprinderii este structurata in doua departamente complementare:
industria auto
masini de masurat 3D
Proiectarea si analiza matritelor se realizeaza utilizand softuri 3D: ProEngineer, Catia, Moldflow.
Precizarea ciclului de viata al firmei
Ciclul de viata al oricarei firme cunoaste cinci etape:
Faza 1 Debut
Faza 2 Dezvoltare
Faza 3 Crestere sau expansiune
Faza 4 Stagnare sau declin
Faza 5 Confort
TABEL nr. 1
Nr crt
Denumirea indicatorului
2011
2012
2013
Venituri totale
64.711.806 lei
87.721.399 lei
111.660.853 lei
Profit brut
11.487.843 lei
12.596.838 lei
21.362.574 lei
Active circulante
27.523.495 lei
36.135.352 lei
45.906.994 lei
S.C. Delta Invest se afla in etapa de crestere sau expansiune din ciclul de viata al firmei.
Aceasta etapa are urmatoarele caracteristici:
-
alimentara. Aceasta noua firma, se numeste Smart Plast, si va avea deschiderea la sfarsitul lunii mai,
ceea ce inseamna si amplificarea locurilor de munca, cu inca 550 de angajati. Si aceasta firma, intra
in componenta firmei mama Delta Invest, ca si celelalte: Delta Advanced Mold, Delta Color,
Newton, Atlas Appliance Solutions.
De asemenea, anul trecut s-au achizitionat 6 hoteluri la mare, in diferite statiuni, urmand a fi
date spre modernizare si apoi deschise turismului.
De aceea, puteam afirma ca Delta Invest Srl, are un ciclu de viata, in plina dezvoltare, de
crestere si expansiune.
ORGANIGRAMA S.C. DELTA INVEST SRL (ATASATA)
POLITICA FIRMEI
Politica firmei in domeniul calitatii este urmarirea unei totale satisfaceri a clientilor nostri.
Pentru atingerea acestui deziderat avem urmatoarele obiective:
analiza Moldflow;
masurare 3D;
mentenanta matrite;
sudura laser.
In acest context cu 6 ani in urma, a fost infiintat un birou de studii dotat cu tehnologia si softurile
corespunzatoare, specializat in dezvoltarea reperelor injectate din mase plastice.
Astazi putem afirma ca suntem una dintre putinele firme din Romania care au finalizat training-ul si
care detin o licenta Moldflow. Acest lucru ne permite simularea procesului de injectie pe calculator
inainte de executia matritei si cunoasterea viitorilor parametrii de injectie.
ACTIVITATI PRINCIPALE
DELTA INVEST SRL furnizeaza :
Strategia managementului:
1. Cresterea satisfactiei si a increderii clientilor nostri prin: - livrarea de produse de inalta calitate respectarea in totalitate a termenelor de livrare - monitorizarea continua si reducerea defectelor pentru
Nr.
Crt.
Firma
LEI
LEI
LEI
88.291.685
251.269.191
360.948.857
Delta Invest
64.711.806
87.721.399
111.660.853
88.927.464
114.226.474
115.771.211
Plastor Traiding
23.612.949
26.327.963
29.351.456
Metaplast
43.929.601
61.664.555
87.447.161
70.195.176
76.235.894
83.290.143
Sterk Plast
58.018.971
67.380.813
75.948.917
Jasz Plaszt
31.115.636
78.048.345
71.872.960
Romcolor
24.665.171
21.531.112
24.712.508
TOTAL
492.838.459
784.405.746
961.004.066
Cota de pia relativ reprezint raportul dintre veniturile totale ale firmei analizate pe
anul de referin i veniturile totale ale liderului pieei de profil pe anul de referin , nmulit cu
100. Liderii pieei de profil (cod CAEN 2229) sunt: Valeo Lighting Injection - 2012 i 2013,
respectiv Star East Pet n anul 2011.
Cota de pia relativ a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2011 este egal cu 64.711.806 /
88.927.646 x 100 = 72.76 %
Cota de pia relativ a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2012 este egal cu 87.721.399 /
251.269.191 x 100 = 34.91 %
Cota de pia relativ a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2013 este egal cu 111.660.853
/ 360.948.857 x 100 = 30.93 %
Cota de pia absolut reprezint raportul dintre veniturile firmei analizate pe anul de
referin i veniturile tuturor competitorilor din pia (cele 9 firme) pe anul de referin , nmulit
cu 100.
Cota de pia absolut a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2011 este egal cu
64.711.806 / 492.838.459 x 100 = 13.13 %
Cota de pia absolut a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2012 este egal cu
87.721.399 / 784.405.746 x 100 = 11.18 %
Cota de pia absolut a SC DELTA INVEST SRL pe anul 2013 este egal cu
111.660.853 / 961.004.066 x 100 = 11.62 %
logistica);
Analizeaza stocurile si necesarul de materii prime, ambalaje, necesare desfasurarii productiei
- 60 furnizori, nationali si
Pliantele- 500lei/an.
Nivelurile de calificare
1
Denumire
Personal
Numar de salariati
cu
superioare
doctorat)
Personal
postliceale
studii
(inclusiv
cu
100
studii
(coli
de
150
maitri)
Personal cu studii liceale,
fr bacalaureat)
Muncitori calificai
coli profesionale
Muncitori calificai
locul de munc
Muncitori necalificai
80
cu
130
la
70
70
TABEL nr. 6
Prezentare
Indicatorul de vrst
1
2
3
4
5
6
indicator de varsta
Intervalul (ani)
16 24
25 34
35 44
45 54
55 64
Peste 65
Principiile firmei
- Atragerea, mentinerea si motivarea persoanelor care au abilitati in domeniu.
- Promovarea muncii in echipa si a controlului calitatii in cadrul tuturor actiunilor.
Din pozitia salariatului, salariul este un venit al factorului de productie -munca, in timp ce
de pe pozitia intreprinderii reprezinta un cost. In stabilirea salariului trebuie avute in vedere toate
elementele componente: salariul de baza, premii, gratificatii, contributii si taxe. Drepturile si
obligatiile angajatilor ce decurg din raporturile de munca, se stabilesc prin contractele de munca.
Prin contractele colective de munca unice la nivel national, incheiate anual, se
stabilesc clauzele minime pe care trebuie sa le contina contractul individual de munca.
Organizarea eficienta a muncii impune si determinarea corecta a
necesarului de timp de munca, a structurii timpului de munca si a cauzelor de care depinde
utilizarea lui rationala.
lipsei
materiilor
prime,
intreruperii
functionarii
utilajelor,
CAPITOLUL III
FORMULAREA STRATEGIEI FIRMEI
Componentele majore ale strategiei firmei sunt:
-
Misiunea;
Obiectivele fundamentale;
Optiunile strategice;
Resursele;
Termenele;
Avantajul competitiv;
conditiilor
- DACIA-RENAULT,
pentru
supravietuire,
crestere
si
profitabilitate
MENTINEREA
RESPECTAREA
EXIGENETELOR
SECURITATE
SI
MEDIU,
RESPECTAREA
EXIGENETELOR
SECURITATE
SI
MEDIU,
iunie.
Resursele - sunt prevzute sub forma fondurilor circulante i a celor pentru investiii.
Lei*
Active
2011
circulante 27.523.495
2012
36.135.352
2013
45.906.994
total
Termenele - delimiteaz perioada de operaionalizare a strategiei, preciznd, de regul,
momentul declanrii i finalizrii opiunilor strategice majore.
IV
3.1
III
II
2.85
Nj = 3 factor forte
Nj = 4 factor forte major
d) stabilirea puterii globale interne a firmei PGIF: PGIF = Kj Nj
I.
Nr.
Factori interni
Coef.de
Crt.
important
acordat
(Kj x Nj)
Calitatea produselor
a (Kj)
0.15
a (Nj)
3
0.45
0.1
0.3
0.15
softuri
corespunzatoare
producerii
pieselor
de
0.05
0.1
Controlul calitatii
0.15
0.45
Plata datoriilor
0.05
0.05
Satisfacerea
nevoilor 0.15
0.6
clientilor
Rata profitului
0.15
0.3
Pregatirea personalului
0.15
0.45
TOTAL
2.85
Nr. Crt
Factori externi
Coeficient
de Nota acordata
Punctaj
importanta
Tendinte expansioniste 0.25
Ponderat
0.5
a principalilor adversari
Extinderea liniei de 0.15
0.6
produse
Introducerea taxei de 0.1
0.2
mediu
Activitatea
0.1
0.2
concurente
Scaderea preturilor de 0.2
0.8
vanzare
Scaderea
0.8
promotionala a firmelor
cumparare
TOTAL
puterii
de 0.2
1
3.1
Conform tabelelor de mai sus, S.C DELTA INVEST SRL are o strategie
generica de crestere.
CAPITOLUL IV
IMPLEMENTAREA, MONITORIZAREA SI EVALUAREA STRATEGIEI
Implementarea strategiei trebuie adaptat coniiilor generale ale organizaiei,
naturii strategiei i cantitii schimbrii strategice implicate, abilitilor, stilului i
metodelor manageriale proprii.
n S.C. DELTA INVEST SRL , implementarea strategiei presupune:
1. Construirea unei organizaii capabile s realizeze planul strategic. Aceasta
nseamn dezvoltarea unei structuri organizatorice adecvate noii strategii,
construirea unor competene distincte, selectarea personalului pentru poziiile
cheie; (Directorul general impreuna cu managerul general fac demersurile
necesare implementarii strategiei, ajutati de sefii departamentelor din
organizatie, prin reuniunea cu subalternii pentru a le aduce la cunostinta
schimbarile prin
cu
managerul
general
lunar,
reuniuni
ale
sefilor
organizatoric
reprezint
"totalitatea
persoanelor