Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
1
internaționale integrate a Consiliului internațional de raportare (IIRC) Cadru. Cadrul este bazat
pe principii - oferind flexibilitatea entitatilor mici si mijloci în aplicarea <IR> și în utilizarea unei
abordări personale. IIRC este o coaliție diversă care include lideri de afaceri și investitori care
modelează o evoluție globală în raportarea corporativă.
IFAC sprijină ferm IIRC și punerea în aplicare a cadrului. Documentul de poziție 8 al IFAC,
Îmbunătățirea raportării organizaționale: cheie de raportare integrată, evidențiază faptul că <IR>
este o modalitate de a realiza un sistem de raportare corporativă mai coerent, îndeplinind
necesitatea unui raport unic care să ofere o imagine mai completă a capacității organizațiilor de
a crea valoare peste timp. Acesta poate fi, de asemenea, aplicate într-un mod proporțional și
scalabilă pentru toate organizațiile, indiferent de mărimea și de sector.
2
Funcționează în contextul mediului extern și interacționează cu acesta. IMM-
urile există într-un context în continuă schimbare și interacționează cu numerici factori
externi care, împreună, își modelează mediul economic, politic, social, de reglementare,
de piață și tehnologic, care, la rândul lor, îi afectează capacitatea de a crea valoare. De
exemplu, tehnologia prezintă atât oportunități, cât și riscuri. Pentru unele IMM-uri,
tehnologia ar putea fi cheia unei propuneri unice de valoare.
Prin crearea de valoare pentru sine, aceasta creează și poate uneori distruge
valoare pentru alții. Valoarea este aproape întotdeauna co-creată. La fel ca două părți
ale unei tranzacții, niciuna dintre părți nu va încheia tranzacția dacă nu va înțelege că
există valoare în ea însăși. De exemplu, practicile ecologice necorespunzătoare, cum ar fi
gestionarea apei și a deșeurilor, pot avea un impact asupra capacității unei fabrici de a
avea acces la apa curată necesară pentru producție în viitor.
Deși aceste aspecte sunt comune tuturor IMM-urilor, fiecare organizație ia în considerare,
gestionează și combină acești factori în circumstanțele sale specifice, care îl fac unic.
<IR> este o modalitate eficientă de a ajuta o IMM să înțeleagă și să gestioneze mai bine
modul în care creează valoare, precum și să raporteze cu privire la crearea de valoare. O mai
bună integrare a informațiilor și a gândirii ar trebui să conducă organizația la decizii mai bune cu
privire la domeniile cheie care îi afectează capacitatea de a crea valoare, care pot fi apoi
comunicate printr-un raport integrat, care demonstrează un interes economic deosebit pentru
furnizorii de finanțare, precum și pentru alte părți interesate de afaceri. În mod colectiv, procesul
de creare a valorii și de comunicare a poveștii este raportarea integrată.
Prin gândirea integrată, <IR> poate ajuta o IMM să construiască o înțelegere mai bună și mai
concretă a factorilor care determină capacitatea sa de a crea valoare pe termen scurt, mediu și
lung. Acesta îmbunătățește planificarea și dezvoltarea întreprinderilor unui IMM, adoptând o
perspectivă complet conectată, holistică, inclusiv utilizarea și efectele sale asupra tuturor
capitalurilor sau resurselor care sunt importante pentru modelul său de afaceri și pentru viitor.
<IR> utilizează termenul „Capitaluri” și un model multi-capital pentru a recunoaște faptul că
valoarea nu este stocată doar în capital financiar, ci în tot felul de capitaluri.
La fel ca și capitalul financiar, atunci când aceste alte capitaluri sunt înțelese și gestionate în
mod corespunzător, ele pot continua să elibereze valoarea în timp, crescând în același timp
capacitatea lor de a continua să impulsioneze valoarea în viitor. <IR> identifică aceste alte
capitaluri ca fiind fabricate, intelectuale, umane, sociale și de relație, și naturale.
3
Capital prelucrat – bunurile corporale și infrastructura pe care o IMM o deține,
închirieri sau are acces la acestea utilizate pentru furnizarea de bunuri sau servicii.
Capitalul intelectual — cunoașterea, proprietatea intelectuală, sistemele și
procesele de care are la dispoziție o IMM care îi oferă un avantaj competitiv și care îi
afectează în mod pozitiv potențialul de câștig viitor.
Capitalul uman — competențele, experiența și motivația angajaților și a
conducerii unei IMM-uri care oferă baza dezvoltării și creșterii viitoare.
Capital social și de relație — mărcile și reputația unui IMM, inclusiv relațiile sale
cu comunitatea în care își desfășoară activitatea, clienții, partenerii de afaceri și alții
din lanțul valoric, cum ar fi diferite agenții guvernamentale.
Capitalul natural – accesul IMM-urilor la resursele de mediu pe care le poate
utiliza pentru a furniza un randament și/sau pe care îl afectează prin activitățile sale
sau prin bunurile și serviciile pe care le creează.
<IR> implică luarea în considerare integrală a numeroaselor implicații ale conectivității dintre
capitaluri, mediului extern și factorilor interni prin obiectivul modelului de afaceri.
Modelul de afaceri este o componentă esențială a <IR>. Un număr din ce în ce mai mare de
organizații dezvoltă modalități inovatoare de integrare a informațiilor despre modelul lor de
afaceri într-un raport de gestiune, deoarece acesta poate fi un element esențial al analizei și
înțelegerii de către investitori a unei societăți. Transparența modelelor de afaceri poate fi și mai
importantă pentru întreprinderile tinere și emergente.
4
<IR> ajută organizațiile să ia în considerare
crearea de valoare pe o perioadă mai lungă de Raportul integrat include informații financiare
timp, printr-o înțelegere mai profundă a esențiale, dar aceste informații sunt păstrate în
modului în care diferitele capitaluri context, alături de măsurile și informațiile
influențează modul în care este creată și descriptive semnificative legate de acestea.
conservată valoarea, oferind cunoștințele Acest lucru oferă un context investitorilor de
necesare pentru a acționa. capital, băncilor și altor furnizori de capital
financiar actuali și potențiali care pot aprecia
„imaginea completă” a modului în care o IMM
creează valoare și a capacității sale de a
continua să creeze valoare în timp.
Dar poate cel mai important principiu director, și cel care pune într-adevăr <IR> deoparte, se
referă la conectivitate și la gândirea mai creativă, mai dinamică.
5
Strategia, modelul de afaceri al IMM-urilor, precum și oportunitățile și riscurile
specifice cu care se confruntă acestea;
Natura și rata schimbării factorilor externi — de exemplu, activitățile
concurenților, condițiile economice, demografia, tehnologia, disponibilitatea naturală a
capitalului și nevoile și așteptările legitime ale părților interesate — și modul în care
acestea pot afecta capacitatea IMM-urilor de a continua să creeze valoare în viitor.
Continutul elementelor:
<IR> include opt elemente de conținut care formează abordarea înțelegerii și comunicării
modului în care o IMM creează valoare în timp.
Prezentare generală a organizației și a mediului extern: Ce face întreprinderea și
circumstanțele în care aceasta funcționează.
Guvernanță: Modul în care structura de guvernanță sprijină capacitatea
întreprinderii de a crea valoare pe termen scurt, mediu și lung.
Model de afaceri: Modelul de afaceri, inclusiv identificarea elementelor-cheie ale
acestuia, care pot include o diagramă simplă care să indice datele de intrare, activitățile,
rezultatele și rezultatele activității.
Riscuri și oportunități: Riscurile și oportunitățile specifice care ar putea afecta
capacitatea întreprinderii de a crea valoare pe termen scurt, mediu și lung și modul în
care se ocupă de acestea.
6
Strategia și alocarea resurselor: Direcția în care se îndreaptă afacerea și modul în
care intenționează să ajungă acolo.
Performanță: Călătoria întreprinderii în atingerea obiectivelor sale strategice
pentru perioada respectivă și care sunt rezultatele în ceea ce privește efectele asupra
diferitelor capitaluri.
Perspective: Provocările și incertitudinile cu care s-a confruntat întreprinderea în
ceea ce privește continuarea strategiei sale, precum și implicațiile pentru modelul de
afaceri și performanța viitoare.
Baza de prezentare: Modul în care întreprinderea a stabilit care aspecte trebuie
incluse în raportul integrat și modul în care acestea au fost cuantificate sau evaluate.
DESPRE IFAC
IFAC este organizația globală pentru profesia de contabilitate dedicată servirii interesului public
prin consolidarea profesiei și prin contribuția la dezvoltarea unor economii internaționale
puternice. IFAC este format din peste 175 de membri și asociați în peste 130 de țări și jurisdicții,
reprezentând aproape 3 milioane de contabili în practică publică, educație, servicii
guvernamentale, industrie și comerț.
IFAC sprijină sectorul practicilor mici și mijlocii prin inițiative care să sporească vizibilitatea și să
consolideze capacitatea PMM la nivel mondial. Prin contribuții și orientări din partea Comitetului
său pentru PSP, IFAC reprezintă interesele membrilor comitetelor legislative și ale organismelor
de reglementare standard, facilitează schimbul de instrumente și resurse pentru a-i ajuta să
concureze pe piața mondială și crește gradul de conștientizare a rolului și valorii acestora, în
special în sprijinirea entităților mici și mijlocii.
IFAC global Knowledge Gateway găzduiește în prezent peste 400 de articole și clipuri video
originale și are legături cu aproximativ 10.000 de resurse și știri din întreaga lume.
DESPRE IIRC
Consiliul Internațional de raportare integrată (IIRC) este o coaliție globală a autorităților de
reglementare, investitorilor, întreprinderilor, organismelor de standardizare, profesiei contabile
și ONG-urilor. Coaliția promovează comunicarea privind crearea de valoare ca următorul pas în
evoluția raportării companiilor. Misiunea IISC este de a stabili raportarea integrată și de a gândi
în cadrul practicilor comerciale generale ca regulă generală în sectoarele public și privat.
Viziunea sa este de a alinia alocarea capitalului și comportamentul întreprinderilor la obiectivele
mai largi de stabilitate financiară și dezvoltare durabilă prin ciclul raportării și al gândirii
integrate.