Sunteți pe pagina 1din 7

Analizată în CP din

Aprobată in CA din
FIŞĂ DE AUTOEVALUARE/ EVALUARE
ÎN VEDEREA ACORDĂRII CALIFICATIVULUI ANUAL
PENTRU CADRELE DIDACTICE DIN ÎNVĂŢĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR

Numele şi prenumele cadrului didactic :


Specialitatea :
Perioada evaluării 1.09.2019 – 31.08.2020
Calificativul acordat......................................
Punctaj acordat
Punctaj Punctaj final
Domenii Criterii de performanţă Indicatori Auto Evaluar Evaluar
maxim Validare CP
ale evaluării de performanţă evaluare e e
comisie C.A
1. Proiectarea 1.1. Respectarea programei 1.1.a. Existenţa programelor şcolare în vigoare la portofoliul cadrului 1 1
activităţii. şcolare, a normelor de didactic.
elaborare a documentelor de 1.1.b. Întocmirea planificărilor calendaristice conform legislaţiei în 2 2
proiectare, precum şi vigoare până la termenul stabilit.
adaptarea acesteia la 1.1.c. Întocmirea planurilor unităţilor de învăţare/ schitelor/proiectelor 1 1
particularităţile grupei/clasei. de lectii conform legislaţiei în vigoare, până la termenul stabilit.
1.1.d. Proiectarea didactică întocmită pe baza evaluării iniţiale şi 1 1
particularităţilor de vârstă/nevoi ale elevilor.
1.1.e. Personalizarea documentelor prin elemente de originalitatea 1 1
(concepte de atins, termeni-cheie etc.).
1.2. Implicarea în activităţile 1.1.a. Întocmirea proiectării ofertei educaţionale (C.D.Ş.-programă 0,5 0.5
de proiectare a ofertei şcolară, planificare calendaristică etc.)
educaţionale la nivelul unităţii. 0.5
1.1.b. Prezentarea ofertei educaţionale şi includerea acesteia în oferta 0,5
educaţională la nivelul unităţii.
1.3. Folosirea TIC în 1.3.a. Realizarea proiectării activităţii în format electronic. 1,5 1.5
activitatea de proiectare. 1.3.b. Introducerea antetului specific ministerului şi unităţii şcolare în 0,5 0.5
realizarea proiectării activităţii.
1.4. Proiectarea unor activităţi 1.4.a. Proiectarea unor întâlniri cu părinţii/elevii în conformitate cu 2 2
extracurriculare corelate cu documentele unităţii (plan managerial, strategii, proceduri etc.).
obiectivele curriculare, nevoile 1.4.b. Proiectarea activităţilor comisiilor în conformitate cu documentele 2 1
şi interesele educabililor, unităţii (plan managerial, strategii, proceduri etc.).
planul managerial al unităţii. 1.4.c. Proiectarea activităţilor educative extraşcolare şi extracurriculare 2 1
în conformitate cu documentele unităţii
(plan managerial, strategii, proceduri, planificări etc.).
TOTAL 15 p. 13

Analizată în CP
Aprobată in CA
2. Realizarea 2.1.Utilizarea unor strategii 2.1.a. Întocmirea unei liste bibliografice cu lucrări de pedagogie şi 1 1
activităţilor didactice care asigură metodica predării disciplinei și valorificarea acesteia la clasă
didactice. caracterul aplicativ al învăţării
şi formarea competenţelor 2.1.b. Prognozele didactice şi schiţele de lecţie sunt în concordanţă cu 1 1
specifice. documentele care concretizează conţinuturile procesului de învăţământ
(planul de învăţământ, programa şcolară etc.).

2.1.c. Există concordanţă între competenţele specifice-obiectivele 2 2


operaţionale-conţinuturi-activităţi de învăţare-metode didactice-mijloace
didactice.
2.1.d. Prognozele didactice şi schiţele de lecţie ţin cont de instruirea 2 2
diferenţiată/centrată pe elev/elevii cu C.E.S/particularităţile de vârstă
ale elevilor.
2.1.e. Aplicarea metodelor contemporane activ-participative. 2 2

2.1.f. Realizarea unor lecţii din perspectiva transdisciplinară. 1 1


2.1 g Desfasurarea activitatilor de pregatire a elevilor in vederea 1 1
participarii la olimpiade, concursuri, competiţii (in afara orelor de curs)
2.1 h Desfasurarea activitatilor specifice de pregatire suplimentara a 2 0
elevilor pentru examenele nationale/ cu dificultăți de învățare
2.2. Utilizarea eficientă a 2.2.a. Utilizarea în cadrul orelor de curs a manualului 1 1
resurselor materiale din şcolar/.materialului auxiliar existent în şcoala/manualul profesorului.
unitatea de învăţământ în 2.2.b. Realizarea şi utilizarea unor mijloace didactice, specifice 1 1
vederea optimizării activităţilor disciplinei.
didactice inclusiv TIC. 2.2.c. Utilizarea mijloacelor TIC în cadrul orelor de curs. 1 1

2.3. Diseminarea, evaluarea şi 2.3.a. Prezentarea rezultatelor în cadrul unor întâlniri cu părinţii/la 1 1
valorizarea activităţilor nivelul comisiei metodice.
realizate. 2.3.b. Feed-back-ul primit de la elevi şi părinţi prin aplicarea unor 1 1
fişe/chestionare.
2.3.c. Valorizarea activităţilor prin realizarea unor portofolii/expoziţii/ 1 0
exemple de bună practică.
2.4. Organizarea şi 2.4.a. Organizarea unor activităţi extracurriculare la nivelul şcolii. 1 0
desfăşurarea activităţilor 2.4.b. Participarea la unele activităţi extracurriculare la nivelul şcolii. 1 0
extracurriculare, participarea
2.4.c. Redactarea/ 1 0
la acţiuni de voluntariat.
coodonarea realizării revistei şcolii.
2.4.d. Organizarea unor activităţi de voluntariat. 1 1

2.4.e. Participarea la activităţi de voluntariat. 0,5 0.5

2.4.f. Întocmirea documentaţiei specifice organizării şi desfăşurării unor 0,5 0.5


activităţi extracurriculare/de voluntariat (procese verbale, rapoarte,
analize etc.)
2.5. Formarea deprinderilor de 2.5.a. Promovarea studiului individual în rezolvarea unor sarcini de 1 1

Analizată în CP
Aprobată in CA
studiu individual şi în echipă în lucru creative.
vederea formării /dezvoltării 2.5.b. Promovarea studiului în echipă în rezolvarea unor sarcini de 1 1
competenţei de ,,a învăţa să lucru.
înveţi‘’. Total 25p 19
3. Evaluarea 3.1. Asigurarea transparenţei 3.1.a. Prezentarea obiectivelor şi criteriilor evaluării elevilor. 0,5 0.5
rezultatelor criteriilor, a procedurilor de
învăţării. evaluare. 3.1.b. Prezentarea planului evaluării elevilor şi a planificării activităţilor 0,5 0.5
de evaluare.

3.1.c. Asigurarea permanentă a 1 1


feed-back-ului.
3.1.d. Anunţarea procedurii şi metodologiei de evaluare. 0,5 0.5

3.1.e. Aplicarea celor trei forme a evaluării: iniţială, continuă şi 1 1


sumativă.
3.1.f. Notarea ritmică. 1 1
3.2. Aplicarea testelor 3.2.a. Formularea itemilor în concordanţă cu obiectivele evaluării, 1 1
predictive, interpretarea şi conţinuturile evaluării şi standardelor de performanţă.
comunicarea rezultatelor. 3.2.b. Utilizarea itemilor obiectivi, semi-obiectivi şi subiectivi. 1 1
3.2.c. Prezentarea baremelor de corectare şi notare. 0,5 0.5
3.2.d. Analiza administrării testului şi întocmirea matricei de 1 1
specificaţie.
3.2.e. Consemnarea progresului/regresului şcolar. 0,5 0.5

3.2.f.Afişarea rezultatelor/comunicarea individuală a rezultatelor 1 1


evaluării.
3.3. Utilizarea diverselor 3.3.a. Folosirea unor fişe de lucru/chestionare. 1 1
instrumente de evaluare,
3.3.b. Utilizarea unor instrumente diverse de evaluare 1 1
inclusiv a celor din banca de
(portofolii/referate/
instrumente de evaluare
proiecte).
unică. 0
3.3.c. Folosirea unor modele de teste folosite la nivel naţional (exemplu 1
modelele de teste de la evaluarea iniţială).
3.3.d. Folosirea unor instrumente care să permită şi o evaluare 1 1
orală/practică.
3.4. Promovarea autoevaluării 3.4.a. Includerea autoevaluării ca etapă în demersul didactic în 1 0
şi interevaluării. proiectarea activităţilor.
3.4.b. Folosirea unor fişe/chestionare de autoevaluare. 1 1
3.4.c. Realizarea autoevaluării individuale/în cadrul grupelor de lucru. 1 1

3.4.d. Realizarea interevaluării la nivelul clasei/grupelor de lucru. 1 1

3.5 Evaluarea satisfacţiei 3.5.a. Aplicarea de chestionare părinţilor/elevilor. 0,5 0.5

Analizată în CP
Aprobată in CA
beneficiarilor educaţionali. 3.5.b. Implicarea beneficiarilor educaţionali în alegerea ofertei 0,5 0.5
educaţionale ce urmează a fi parcursă.
3.5.c. Întâlniri periodice cu părinţii/elevii. 0,5 0.5
3.6. Coordonarea elaborării 3.6.a. Întocmirea criteriilor de evaluare a portofoliilor educaţionale si 0,5 0.5
portofoliului educaţional ca prezentarea conţinutului portofoliului educaţional.
element central al evaluării
rezulatelor învăţării.
3.6.b. Monitorizarea şi intervenţia pentru realizarea corespunzătoare a 0,5 0.5
portofoliilor.

TOTAL 20 p. 18

4.Managementul 4.1. Stabilirea unui cadru 4.1.a. Prezentarea normelor care trebuie respectate în timpul orelor de 2 2
clasei de elevi. adecvat (reguli de conduită, curs.
atitudini , ambient ) pentru 4.1.b. Întocmirea documentelor care justifică prezentarea normelor. 1 0
desfăşurarea activităţilor în
conformitate cu particularităţile
clasei de elevi.
4.2. Monitorizarea 4.2.a. Completarea unor fişe de observaţie a comportamentului 1 1
comportamentului elevilor şi elevilor.
gestionarea situaţiei 4.2.b. Intervenţia pentru ameliorarea unor situaţii conflictuale. 2 2
conflictuale. 4.2.c. Efectuarea serviciului pe scoala.Completarea unei strategii de 2 2
gestionare a situaţiei conflictuale.

4.3. Cunoaşterea, consilierea 4.3.a. Consilierea permanentă a elevilor. 1 1


şi tratarea diferenţiată a
elevilor. 4.3.b. Tratarea diferenţiată a elevilor. 1 1

4.4. Motivarea elevilor prin 4.4.a. Implicarea elevilor în activităţi de bună practică. 1 1
valorizarea exemplelor de 4.4.b. Responsabilizarea elevilor. 1 1
bună practică. TOTAL 12 p. 11
5.Managemen-tul 5.1. Valorificarea 5.1.a. Valorificarea competenţelor dobândite la cursurile de formare 0,5 0.5
carierei şi al competenţelor ştiinţifice, (prin redactarea documentelor, desfăşurarea demersului didactic etc.).
dezvoltării didactice şi metodice 5.1.b. Prezentarea de exemple de bună- practică utilizate în activitatea 0,5 0.5
profesionale. dobândite prin participarea la didactică
programele de formare (prin mese rotunde sau lecţii demostrative).
continuă/ 5.1.c. Diseminarea informaţiilor de înscriere la unele cursuri de formare 0,5 0.5
perfecţionare. continuă colegilor.

5.1.d. Redactarea unor articole metodico-ştiinţifice în reviste/lucrări de 1 1


specialitate.

Analizată în CP
Aprobată in CA
5.2. Implicarea în organizarea 5.2.a. Participarea cu lucrări metodico-ştiinţifice/ 1 0
activităţilor metodice la nivelul organizarea unor activităţi metodice la nivelul catedrei/comisiei.
comisiei/catedrei/responsabil.
5.2.b. Participarea la activităţi metodice organizate la nivel de centru 0,5 0.5
metodic, I.Ş.J. şi C.C.D.
5.3. Realizarea/ 5.3.a. Cunoaşterea conţinutului portofoliului profesional şi dosarului 0,5 0.5
Actualizarea portofiului personal.
profesional şi dosarului 5.3.b. Realizarea şi actualizarea permanentă a portofoliului profesional 0,5 0.5
personal. şi dosarului personal.
5.4. Dezvoltarea capacităţii de 5.4.a. Comunicare permanentă cu celelalte cadre didactice, 0,5 0.5
comunicare şi relaţionare în responsabilii comisiilor şi conducerea şcolii.
interiorul şi în afara unităţii cu 5.4.b. Respectarea regulamentului intern şi normelor de organizare şi 0,5 0.5
elevii, personalul şcolii, echipa funcţionare a instituţiei şcolare.
managerială şi cu beneficiarii 5.4.c. Disponibilitate la cerinţele şcolii. 0,5 0.5
din cadrul comunităţii –familiile 5.4.d. Colaborare strânsă cu elevii/părinţii în realizarea 0,5 0.5
elevilor. corespunzătoare a demersului didactic şi activităţilor extracurriculare.
5.5. Manifestarea atitudinii 5.5.a. Manifestarea atitudinii morale şi civice conforme cu statutul de 0,5 0.5
morale şi civice (limbaj, ţinută, cadru didactic.
respect, comportament), 5.5.b. Respectarea si promovarea deontologiei profesionale 0,5 0.5
respectarea şi promovarea
deontologiei profesionale. TOTAL 8 p. 8

6. Contribuţia la 6.1. Dezvoltarea de 6.1.a. Atragerea de parteneriate educaţionale. 1 1


dezvoltarea parteneriate şi proiecte
6.1.b. Redactarea unor proiecte educaţionale 1 0
instituţională şi la educaţionale în vederea
promovarea dezvoltării instituţionale. 6.1.c. Valorificarea implicării în parteneriate şi proiecte educaţionale în 1 1
imaginii unităţii vederea dezvoltării instituţionale.
şcolare. 6.2. Promovarea ofertei 6.2.a. Promovarea ofertei educaţionale la nivelul instituţiei/local/ 1 0
educaţionale. judeţean/naţional.
6.3. Promovarea imaginii şcolii 6.3.a. Participarea la olimpiadele şcolare. 0,5 0.5
în comunitate prin participare 6.3.b. Participarea la concursuri/competiţii locale/judeţene/naţionale. 1,5 1.5
şi rezultatele elevilor la 6.3.c. Obtinerea de premii la olimpiade, concursuri, competiţii 1p 0
olimpiade, concursuri, 6.3.c. Participarea la simpozioane şi sesiuni de comunicări. 1 1
competiţii, activităţi 6.3.d. Popularizarea activităţilor extracurriculare şi extraşcolare prin 0,5 0.5
extracurriculare şi mijloace mass-media, site-uri educaţionale sau la nivel de I.Ş.J./C.C.D.
extraşcolare.
6.4. Realizarea/ 6.4.a. Participarea la programe/activităţi în domeniul educaţiei pentru 0,5 0.5
pariciparea la cetăţenie democratică.
programe/activităţi de 6.4.b. Implicarea în activităţi de prevenire şi combatere a violenţei şi de 1 1
Prevenire şi combatere a prevenire şi combatere a comportamentelor nesănătoase.
violenţei şi comportamentelor 6.4.c. Realizarea/participarea la programe de prevenire și combatere a 1 1
nesănătoase în mediul şcolar, comportamentelor nesănătoase
familie şi societate.

Analizată în CP
Aprobată in CA
6.5. Respectarea normelor, 6.5.a. Cunoaşterea şi aplicarea procedurilor de sănătate şi securitate a 1 1
procedurilor de sănătate şi muncii şi de PSI prevăzute de legislaţia în vigoare.
securitatea muncii şi de PSI şi
ISUJ pentru toate tipurile de 6.5.b. Implicarea în acţiuni comune cu unele instituţii abilitate. 0,5 0.5
activităţi desfăşurate în cadrul
unităţii de învăţământ precum
şi a sarcinilor suplimentare. 6.5.c. Diseminarea normelor şi procedurilor elevilor şi întocmirea 0,5 0.5
documentaţiei specifice.
6.6. Implicarea activă în 6.6.a. Disponibilitate la responsabilizare. 1 1
crearea unei culturi a calităţii
în nivelul organizaţiei. 6.6.b. Autoperfecţionarea pentru realizarea sarcinilor în mod 1 1
corespunzător şi exemplar.

TOTAL 15 p. 13

7. Conduita 7.1. Manifestarea atitudinii 7.1.a Punctualitate la program și la intrarea / ieșirea de la ore. 1p 1
profesională morale și civice (limbaj, ținută,
respect, comportament)
7.1.b Evitarea lezării libertăţii de opinie vizând convingerile politice şi 1p 1
religioase şi a discriminării în relaţiile cu ceilalţi colegi
7.2. Respectarea și 7.2.a. Excluderea oricăror forme de discriminare faţă de elevi, 1p 1
promovarea deontologiei asigurarea egalităţii de şanse, precum şi respectarea demnităţii şi a
profesionale meritului personal al fiecărui elev
7.2.b. Informarea părinţilor/tutorilor legali despre evoluţia activităţii 1p 1
şcolare, evitând tendinţele de prezentare parţială sau cu tentă
subiectivă.
7.2.c. Încurajarea diseminării cunoştinţelor profesionale în vederea 1p 1
atingerii unor standarde superioare de calitate în activitatea didactică
Total 5 5

Total 100 87

DOVEZILE PENTRU JUSTIFICAREA ACORDĂRII PUNCTAJULUI DE AUTOEVALUARE VOR FI PREZENTATE ÎN COPIE LA PREDAREA FIȘEI DE AUTOEVALUARE

Notă: de la 100 până la 85 de puncte, calificativul Foarte bine; de la 84,99 până la 71 de puncte, calificativul Bine; de la 70,99 până la 61 de puncte,
calificativul Satisfăcător; sub 60,99 puncte, calificativul Nesatisfăcător.

Data: Nume şi prenume: Semnături:


30.04.2020

Cadrul didactic evaluat: Molagean-Mustafa Dilec

Analizată în CP
Aprobată in CA
Responsabil comisie: ............................................ ......................
Director: ................................................................. .....................

Membrii C. A. ........................................................ ...........................


........................................................ ...........................
........................................................ ...........................
........................................................ ...........................
........................................................ ............................
........................................................ ............................
........................................................ .............................

Analizată în CP
Aprobată in CA

S-ar putea să vă placă și