dEZVOLTARE

A ÎN
CARIERĂ
Oaie Maria Elisa
Nițoiu Alexandra
 Ce este cariera și de ce este important să o gestionezi?
În fiecare zi utilizăm cuvântul ”Carieră”, având impresia
că acest termen este cunoscut și clar. Totuși, foarte mulți
oameni nu știu ce presupune în totalitate cuvântul carieră.

Ce este o carieră?
Mulți oameni gândesc greșit, considerând că:
● o carieră o au numai oamenii care fac un lucru foarte
important sau care fac ceva care este foarte cunoscut
(spre exemplu politică, sport, sau munca în domeniul
științei)
● o carieră este legată numai de o avansare în termeni de
salariu sau condiții mai bune de lucru
● o carieră este același lucru ca și un simplu job
 Înțelegerea modernă a noțiunii de
carieră:

● toată lumea poate avea o carieră - nu numai elita

societății;
● cariera este dinamică (uneori avansezi, uneori stai
pe loc, uneori schimbăm locul de muncă, însă toate
acestea fac parte din procesul dezvoltării unei
cariere);
● o carieră este mai mult decât munca pe care o
faceți, aceasta include și educația, rolul dvs. în
societate și în familie și timpul liber;
● o carieră durează o viață întreagă, începând cu
procesul de recrutare și până la pensionare.
 Din cele de mai sus putem concluziona că o carieră reprezintă rezultatul tuturor
activităților umane legate de afacere, familie și societate; reprezintă dezvoltarea
unui individ prin învățarea și munca pe care acesta le realizează de-a lungul vieții
sale.
 „Cariera ta este ca o gradină. Poate susține o
sumedenie de energii vitale care devin o
recompensă pentru tine. Nu ețti obligat să crești o
singură specie în grădina ta. Nu ești obligat să faci
un singur lucru în cariera ta."

- JENNIFER RITCHIE PAYETTE

 CARIERA reprezintă traseul interconectat al locurilor de
muncă, pozițiilor și experiențelor de viață ale unei persoanei de-
a lungul vieții sale, care urmărește schimbările de preferințe,
atitudine, experiență și comportament ale individului.
Gestionarea carierei este un proces de lungă durată, care
presupune dezvoltarea personală, planificarea carierei, crearea
profilului personal, alegerea unei organizații de lucru adecvate
etc.
 MANAGEMENTUL CARIEREI reprezintă
procesul prin care urmăriți, aranjați și direcționați
potențialul dvs. înspre realizarea obiectivelor și
dorințelor stabilite în avans. Omul ar trebui să-și
gestioneze cariera ca și pe o companie. O mare problemă
este că majoritatea oamenilor nu fac planuri pentru
dezvoltarea carierei, ci reacționează inert. Această
atitudine are drept consecință o carieră proastă și
nemulțumire față de propria viață. Planificarea este
principala bază a gestionării carierei; chiar dacă această
planificare oferă numai cadre pentru luarea deciziilor
privind posibilitățile apărute în momentul definirii
priorităților. Cu cât depuneți mai mult efort în
gestionarea propriei cariere, cu atât crește probabilitatea
că obiectivele stabilite se vor materializa.