Gina Mocanu, Simina Guga, Rodica Novac, Adriana Lungu, Corina Diacovschi,

Ana Maria Niculae, Cosmin Brzan

Vocabulare tematice de nvare a limbii romne pentru strini

Cuvinte, expresii i dialoguri

Vocabular tematic

Traductor: Gabriel Biun

2012

.
.

.

.
:
.


.

. A F .
( B6 A1 ). MP3
.
( )
.
http://www.adosahrom.ro/fisiereaudio :

.
.
.
.
.

.
.
.
.

CUVNT NAINTE

Vocabular tematic

Cel puin o parte dintre dumneavoastr vedei Romnia ca fiind locul n

care dorii s trii n urmtorii ani. Zi de zi, ncercai s v reconstruii viaa ntr-o
lume diferit de cea care v era familiar i dorii s v simii n Romnia
acas. Acest volum vi se adreseaz direct, avnd rolul de a nlesni dialogul
dintre dumneavoastr i societatea care v gzduiete i de a v sprijini s nvai
limba romn.
Prin aceste vocabulare tematice v propunem un instrument care permite
studiul individual al limbii romne. Fiecare dintre ele cuprinde un dicionar,
expresii, definiii i scurte dialoguri pe anumite teme, precum: sntatea, educaia,
participarea la un interviu de angajare, relaii de munc, interaciunea la ghiee cu
funcionari publici, drepturi i obligaii fundamentale. La sfrit gsii i o
bibliografie, care conine sursa anumitor informaii incluse n vocabulare i care
poate constitui un ghid util pentru dumneavoastr, n cazul n care dorii s
consultai prevederile legale sau alte surse cu privire la temele abordate.
Acest material este nsoit de nregistrri audio, care s v ajute s nvai
limba romn fr ajutorul unui profesor. Cele ase capitole sunt numerotate de la
A la F, iar fiecrui grup de cuvinte sau fraze i corespunde un numr. mpreun
formeaz un cod (A1, B6), care se regsete i pe fiierul MP3 corespunztor,
astfel nct sperm s fie uor s identificai fiierul audio care corespunde
textului n limba romn. Vei putea consulta astfel nti textul ntr-o limb care
v este familiar (englez, turc, chinez sau arab), traducerea sa n limba
romn, precum i nregistrarea audio a textului din limba romn. Fiierele audio
pot fi descrcate de pe pagina de web: http://www.adosahrom.ro/fisiereaudio.
Coninutul acestor vocabulare tematice are scop exclusiv educativ,
urmrind facilitarea nvrii limbii romne. Informaia oferit n cuprinsul
acestora nu este atotcuprinztoare sau complet i nu poate fi utilizat n alte
scopuri dect cel educaional. De asemenea, informaia este exclusiv de natur
general i nu se raporteaz la cazuri particulare. Dialogurile coninute de acest
material sunt imaginare i nu reproduc n mod obligatoriu textul unui document
oficial. Numai documentele i actele normative publicate de ctre organele
abilitate sunt considerate autentice.
nvarea limbii romne este un demers personal, pe care dumneavoastr
vi- l asumai din diferite motive. V reamintim ns c nu suntei singur. Exist n
jurul dumneavoastr persoane, organizaii i instituii care doresc sau au obligaia
s v ajute. V ncurajm s v adresai lor, pentru c i societatea romneasc,
prin efortul dumneavoastr, ctig n diversitate, devine mai tolerant i mai
deschis.
Autorii


.
.1
.2
.3
.4

.1
.2
.3
.4
.1
.2
.3
.4

.
\

42
42
45
48
51

.1
.2
.3
.4

.
\

59
59
62
64
67

. \

\
.1

.2

.3

.4
.

\
.1

.2

.3

.4

94
98
102
104

118

77

.1
.2
.3
.4

.
\

9
9
9
11
12
13
16
16
20
22
23
27
27
28
32
34

77
79
83
88
94

CUPRINS:

D. Viaa de zi cu zi
I.
II.
III.
IV.

E.
I.
II.
III.
IV.

F.
I.
II.
III.
IV.

Termeni/dicionar
Expresii
Definiii
Dialoguri
Constituia Romniei/Romnia stat de drept
Termeni/dicionar
Expresii
Definiii
Dialoguri
Interaciunea cu funcionarii Oficiului Romn pentru
Imigrri
Termeni/dicionar
Expresii
Definiii
Dialoguri

Bibliografie

9
9
9
11
12
13
16
16
20
22
23
27
27
28
32
34
42
42
45
48
51
59
59
62
64
67
77
77
79
83
88
94

Vocabular tematic

Sistemul educaional i de sntate din Romnia

Educaie
I. Termeni/ dicionar
II.
Expresii
III.
Definiii
IV.
Dialoguri
Sntate
I. Termeni/ dicionar
II.
Expresii
III.
Definiii
IV.
Dialoguri
B. Relaii de munc
I. Termeni/dicionar
II. Expresii
III. Definiii
IV. Dialoguri
C. Interviul de angajare
I.
Termeni/dicionar
II. Expresii
III. Definiii
IV. Dialoguri

A.

94
98
102
104
118

- .....
- . . . ..
- ....
- ....
- . . ....
- ..
- . ..
- .....
- ...
- . ...
\ - . . .\. .
Abrevieri
ANOFM Agenia Naional pentru Ocuparea Forei de Munc
CNRED Centrul Naional pentru Recunoaterea i Echivalarea Diplomelor
CNAS Casa Naional de Asigurri de Sntate
CNPP Casa Naional de Pensii Publice
CRPCIS - Centrul Romn pentru Promovarea Comerului i Investiiilor Strine
IM Inspecia Muncii
ITM Inspectoratul Teritorial de Munc
MECTS Ministerul Educaiei, Cercetrii, Tineretului i Sportului
ORI Oficiul Romn pentru Imigrri
RTT Resortisant al rilor tere
UE/SEE Uniunea European /Spaiul Economic European

 .
A. Sistemul educaional i de sntate din Romnia
Autor: Simina Guga
ADO SAH ROM

.. . ... ...

EDUCAIA

\.1
I. Termeni / Dicionar
A1

A absolvi

A1

A copia
A nva
A lua examenul / a trece
examenul / a p ro mova

Absen

Absolvent

Adeverin

Bacalaureat

Bibliografie

Biologie

A2

Cerere
Chimie

Clas
Coleg iu

Co mpunere
Cre

Curs/Cursuri
Departament

Desen

A3

Dictare
Doctorat
Educaie fizic

Vocabular tematic

A citi

A2

A3

Elev

Eseu
Facultate

Fizic

Frecven la zi / la distan
Geografie

Grdin i

A4

Inspectoratul colar

A4

Lecie
Liceu

Limba englez

Limba i literatura ro mn

Manual

Masterat
Matematic

Materie

A5

Ministerul Educaiei,
Cercetrii, Tineretulu i i
Sportului
Relig ie (materie opional)

A5

Restan

Semestru

coal n regim de internat

coal particu lar

coal primar
coal profesional
coal vocaional
Tem
Tez
Trimestru
Vacan

10

) (

Student
coal gimnazial

A6

Istorie

A6

 . 2
II. Expresii
A7

A avea restane / corigene

A7

A copia la examen

A fi bun la istorie
A nva de la cineva

A nva la economie

A lua examenul
A lua o not mare

A lucra n perechi / grupuri

Cmin studenesc

A8

Cert ificat de co mpeten

lingvistic

Durata anului de nvmnt

Examene de diferen

Foaie matricol

3 0 (
)

nvmnt anteprecolar (0-3

ani)
nvmnt gimnazial

nvmnt liceal

A9

nvmnt liceal secundar

inferior (clasa a IX-a i a X-a)
nvmnt liceal secundar
superior (clasa a XI-a i a XIIa)
nvmnt precolar (3-6 ani)
nvmnt primar
nvmnt profesional
nvmnt tehnologic i
vocaional
Lucrare de control
Materie de studiu

A9

(
)
(
)
(
) 6 3

Vocabular tematic

A8

11

A10

Recunoaterea i echivalarea
diplo melo r

A10

Sesiune de examene

Situaie colar

Studiu individual
Taxa de colarizare

Tem pentru acas

. 3

III. Definiii 1
A11

Absol vent persoan care a terminat o form de nvmnt.
). (
Adeverin document eliberat de o instituie/organizaie i care atest o calitate a persoanei
creia i se d adeverina (asigurat, student etc.)

.
Bacal aureat examen de verificare a cunotinelor din mai multe materii susinut la finalizarea
liceu lui. Diplo ma obinut la acest examen i d dreptul elevului s i continue studiile.
A12
.
Competen ling vistic capacitatea unei persoane de a vorbi limba matern sau o limb strin,
la un anumit nivel.
) ( ) 12- 1 (

Corigen (clasele I-XII), Restan (Studii superioare) Examen care nu a fost promovat n
sesiunea de examene i u rmeaz s fie susinut ntr-o sesiune special
.
Di plom act oficial prin care se recunoate pregtirea educaional, profesional sau
competenele unei persoane.
). : (
Materie/Disciplin de studiu domeniu de studiu/de cercetare (ex: matematic, limba englez,
economie etc.)
A13
. \

1

1

Definirea termenilor a fost realizat n conformitate cu Dicionarul Explicativ al Limbii Romne, ns unele
dintre definiii au fost reformulate astfel nct s sune ct mai inteligibil pentru cetenii strini.

12

Not Apreciere dat de ctre un profesor pentru a evalua cunotinele unui elev, pe parcursul sau
la finalizarea unui curs.

Sesiune (de examene) perioada de timp pe parcursul anului colar n care se susin examene din
materiile studiate pe parcursul semestrului.
\
.
Studii post liceale studii care se realizeaz dup terminarea liceu lui, n scopul pregtirii pentru o
profesie/meserie.
.
Tax sum de bani ce trebuie pltit pentru a putea beneficia de un anu mit serviciu.

. 4

nscrierea ntr-o form de nvmnt din Romnia
A14
. . : .... :
.
. .
RTT: Bun ziua. A m cteva ntrebri i sper c m vei putea ajuta. Sunt cete an turc i am un
permis de edere n Romn ia n scop de munc. Anul trecut au venit n Romnia i soia i cei doi
copii ai mei, care au un drept de edere pentru rentregirea familiei. A vrea s tiu cum pot s mi
nscriu copiii la coal.
. : .....:
.
MECTS : Bun ziua. V rog s luai loc i s mi spunei ci ani au copiii du mneavoastr i care
este ultima clas finalizat n Turcia.
:....
. .
RTT: Cel mai mic dintre biei are 15 ani i a terminat 8 clase, iar cel mai mare are 20 ani i a
terminat liceul, deci 12 clase. A vrea ca cel mic s mearg aici la liceu, iar cel mare la facultate.

Vocabular tematic

IV. Dialoguri

. . . : ....
MECTS : A m neles. A m s v explic care este procedura pentru fiecare, pe rnd. Dar mai nti
spunei-mi dac copiii du mneavoastr vorbesc limba ro mn.
. :....
) ( 2
.
2
n vederea redactrii d ialogurilor exp licat ive, am utilizat att legisla ia n vigoare (menionat n
bibliografie) ct i discuiile purtate cu cetenii strin i, n cadrul interaciunilor p rofesionale.

13

RTT: Vorbesc limba ro mn puin, ns nu tiu s scrie i s citeasc.

. :.....
.
.
MECTS : Bine, n cazul n care dumneavoastr avei un drept de edere n Ro mnia, iar copiii
dumneavoastr au venit pentru rentregirea familiei, au dreptul s i con tinue studiile aici. Pentru
c nu vorbesc dect puin limba ro mn, acetia vor trebui s urmeze un an pregtitor de limba
romn, dup care se pot nscrie la liceu i la facultate.
. :....
RTT: V rog s mi spunei exact ce trebuie s facem.
:.....
. .
.
MECTS : Pentru copilu l dumneavoastr care aplic pentru liceu, va trebui s depunei un dosar la
Ministerul Educaiei, Direcia General Relaii Internaionale i Europene. O list cu toate aceste
documente necesare gsii la sediul instituiei. Recunoaterea studiilor realizate n Turcia se va
face de ctre acest departament imed iat dup depunerea dosarului sau pe parcursul anului colar,
fr a fi necesare examenele de d iferen.
A15
:.....
MECTS : Copilul cel mare are dip lo ma de bacalaureat de la finalizarea liceu lui?
. . . :....
RTT: Nu, nu are. Are doar o adeverin de terminare a 12 clase.
. :.....
.
.
MECTS : n acest caz, pentru a se putea nscrie la facultate aici, va t rebui s dea un examen pentru
obinerea diplomei de bacalaureat. n legtur cu aceasta va trebui s v interesai la Ministerul
Educaiei Co misia de Bacalaureat a Municipiu lui Bucureti. Pentru a putea susine acest examen,
trebuie pltit o tax de 220 euro.
:....
RTT: i dup ce obine aceast diplom?
220

. :.....
.
.
.
MECTS : Cu aceast diplo m se va putea nscrie la o facultate din Ro mnia . Facultatea i va da o
scrisoare de acceptare, iar Ministerul Educaiei i va aproba nscrierea la o instituie de nvm nt,
n funcie de dosarul su i de situaia sa colar anterioar. Cetenii strini nu dau examen de
admitere, deci va trebui depus doar un dosar cu actele solicitate. Pentru a afla exact care sunt
aceste acte, mergei la M inisterul Educaiei, Direcia General Rela ii Internaionale i Eu ropene.
. :....
RTT: ns am au zit c cetenii strin i trebuie s i plteasc studiile n Ro mn ia.
2009 \ 22 :.....
.

14

 180
.
. .
MECTS : Da, exist Ordonana nr. 22/ 2009 care stabilete suma minim perceput de ctre
instituiile de nvmnt pentru elevii i studenii strini. Pentru elevii strini, primii doi ani de
liceu, respectiv clasa a IX-a i a X-a sunt gratuii, iar pentru clasele a XI-a, a XII-a i eventual a
XIII-a, se percepe o tax de 180 euro/lun. Pentru studenii strin i, taxa de c olarizare variaz n
funcie de profilul facultii. Ce facu ltate ar dori s urmeze fiul dumneavo astr?
. . :....
RTT: nc nu este foarte sigur, dar probabil va alege fie arh itectur, fie med icin.
320

:. ....
. 350
MECTS : Dac va studia medicin, taxa de studiu pentru studenii strini este de 320 euro/lun, iar
pentru arhitectur taxa este de 350 euro/lun.

A16
. . . :....
. .
RTT: Bun ziua, a avea nevoie de cteva informaii de la du mneavo astr. Sunt din Senegal i
sunt cstorit cu un cetean romn. n Senegal am fcut liceul i doi ani de facultat e. A vrea s
m angajez n Ro mn ia, ns am nevoie ca dip lo mele s mi fie recunoscute aici.
. :. . . ..
.
.
CNRED: Da, ntr-adevr, pentru a v putea angaja sau pentru a v putea continua studiile n
Ro mnia avei nevoie de dip lo me recunoscute de ctre statul rom n. Este bine c ai venit la noi
pentru c Centrul pentru Recunoaterea i Ech ivalarea Diplo melor este instituia care se ocup cu
aceasta.
. . :....
RTT: M bucur c dumneavoastr m putei ajuta. V rog s mi spunei ce trebuie s fac pentru
aceasta.

Vocabular tematic

.
Recunoaterea i echivalarea diplomelor

. :. . . ..

. .
.
.
.
CNRED: Din pcate dumneavoastr nu beneficiai de recunoaterea automat a dip lo melor. Acest
lucru s-ar fi ntmp lat dac ai fi studiat ntr-un stat membru UE sau SEE sau dac statul romn ar
fi semnat un acord cu Senegal pentru recunoaterea diplo melor. Deci, va trebui s urma i ntreaga
procedur. n primul rnd, la noi vei aplica pentru procedura de recunoatere i echivalare a
liceu lui i respectiv a diplo mei obinute la finalizarea liceu lui. Pentru cei doi ani de facultate

15

trebuie s v adresai universitii corespondente din Ro mnia, pentru a vede a dac v pot
recunoate i echivala cei doi ani de studiu. ns acest lucru l vor face doar n cazul n care dorii
s v continuai studiile la facultatea respectiv.
A17
. :....
RTT: Dac eu nu vreau s mi continui studiile asta nseamn c voi avea doar o diplom de liceu
recunoscut i echivalat n Ro mn ia.
. . : . . . ..
:
50

.
CNRED: Exact. Iar pentru a v putea recunoate i echivala aceast diplo m, trebuie s urmai
nite pai. Mai nti va trebui s facei o traducere legalizat a actelor de studii diplo me i foi
matricole, apoi va trebui s aducei copii dup documentele du mneavoastr certificat de natere
tradus i legalizat, paaport, document de edere n Romn ia, dovada achitrii taxei de 50 RON, la
ora actual, pentru depunerea dosarului i o cerere t ip pe care o luai de la noi i o co mpleta i.
. :....
RTT: i toate aceste documente trebuie s fie aduse la dumneavo astr? Ct dureaz pn obin
diplo ma?
. . : . . . ..
.
CNRED: Da, dup ce avei toate documentele le aducei pe toate odat la noi. Din mo mentul
depunerii dosarului va trebui s ateptai apro ximativ 30 de zile.
. . :....
RTT: V mu lu mesc pentru informaii. A m s ncerc s mi depun dosarul ct mai repede.

SNTATE
\ .1
I.
A18

Termeni/ Dicionar
A respira
A sngera
A se lovi
A chiopta
A ustura
A lu xa
A se lovi
A tui/ Tuse
Abdomen

16

A18

Accident

A19

Acut

A19

Adeverin

Ajutor

Alergie

Ambulan

Ameeal

Analize

Anestezist

Arsuri

Asistent/
Bandajare

A20

Boal
Bra

Cabinet medical
Cap

Ceaf

Chirurg

Clin ic
Coast

Coloan
(vertebral)
A21

Constipaie

A21

Control med ical

Contuzie
Cot

Creier

Cronic
Deget

Dentist/
Stomatolog

Diagnostic

Diaree

A22

Dinte/Msea

Vocabular tematic

A20

A22

17

Doctor / Medic

Durere

Ecografie

A23

Febr

Fractur
Frunte
Gt

Genunchi

A23

Gland

Gravid

Grea

Greutate

Grip
Gu r

Indigestie

A24

Gingie
Glezn

Infecie

A24

Infirmier/
Inim

Insomnie

A25

Internare
Intervenie
chirurgical
Intestin

nlime
ncheietur

ntindere
muscular

Limb
Lu xa ie
Mn
Mncrime
Medic de familie

18

A25

Menstruaie
Muchi

Nas

A26

Nerv

Ochi

Odihn

A26

Operaie

Orb
Organe genitale

Os / Oase

Palm

Pansament
Pastil
Perfu zie

A27

Picior

Piele

Piept

Plmn

Programare

Prostat

Psiholog
Pulp

Radiografie

A28

Rceal
Repaos
Respiraie
Resuscitare
Reet

A28

Rinichi

Ruptur
Snge

Sngerare

Vocabular tematic

Ovare

Palpitaie

A27

19


A29

Schelet

A29

Secie

Simpto m

Spate

Specialist

Spital

Stomac

Strnuta

Stres

A30

oc

A30

Talp

Temperatur

Tensiune

Termo metru

Tratament

Trau m
Trimitere (de la
med ic)
Umr
Umfltur
Ureche
Urgen

Targ
Tietur

A31

A31

Urin

Uter

Vntaie
Vedere

Vertebr
Vo m

Zgrietur/ ju litur

II. Expresii

20

.2

A32

Adeverin medical c eti apt

de munc

A32

Asigurare de sntate

Calitate de asigurat
Camera de gard

Casa Naional de Asigurri de

Sntate

Circula ia sngelui

Concediu i indemniza ie de
asigurri sociale

Concediu medical
Control med ical / Consultaie

Durere n gt / de burt

A33

) (

Efect advers

Efect secundar
nelegeri, convenii i
protocoale internaionale
privind accesul la servicii de
sntate a cetenilor strin i pe
teritoriu l Ro mniei

mbuntirea/Ameliorarea
strii de sntate

ngrijire la do miciliu

Medic de familie
Modificri ale strii de sntate

Personal medico-sanitar
A34

Pietre la rinichi
Plata la zi

A34

Presiunea sngelui

Reet compensat

Sal de operaie
Servicii medicale de urgen

Starea de sntate

Toxinfec ie alimentar

Transplant de organe

Vizit la med ic

Vocabular tematic

A33

21

 .3
III. Definiii 3
A35

Adeverin - dovad scris prin care se recunoate n mod oficial un fapt/drept.

). (
Analize - investigarea strii de sntate a unei persoane prin testarea unor probe biologice (snge,
urin etc.).

Asigurat - persoan care beneficiaz de asigurare medical, ca urmare a plii contribuiei ctre
fondul de asigurri sociale de sntate

Contuzie - leziune intern provocat de o lovitur, care nu se manifest prin ruperea pielii.
A36

Diagnostic - Identificarea unei boli dup simptome sau cu ajutorul analizelor i controalelor
med icale.
.
Discriminare - distincie care se face ntre persoane pe baza etniei, ceteniei, sexului, vrstei,
condiiei sau origin ii sociale, relig iei etc.

Internare - a gzdui temporar un pacient n spital, pentru tratament sau ngrijiri ce trebuie s fie
realizate sub supraveghere medical.

ngrijiri de sntate - servicii medicale i alte servicii conexe actului medical de care dispun
pacienii.

Pacient - persoan sntoas sau bolnav care utilizeaz serviciile de sntate.
A37
.
Pal pitaii - Micare anormal, puternic, rapid sau neregulat a inimii, provocat de o boal, de
o emoie sau de un efort mai mare.

3
Definirea termenilor a fost realizat n conformitate cu Dic ionarul Exp licativ al Limb ii Ro mne,
ns unele dintre defin iii au fost reformu late astfel nct s sune ct mai intelig ibil pentru cetenii
strini.

22


Resuscitare - Aciunea de a readuce la v ia pe cineva, de a reanima.
.
Simptom - man ifestare fizio logic (resimit de corp) care poate indica p rezena unei boli.

Traum - Lov itur corporal grav provocat de factori externi v ioleni sau oc emoional-psihic
violent.


Tri mitere - document/scrisoare prin care un med ic de familie/ un doctor/ un spital reco mand un
pacient pentru consult sau tratament unui alt doctor/spital specializat .

.4

Procedura n vede rea accesrii serviciilor medicale
A38
. ! :....

RTT: Bun ziua! A m venit la du mneavoastr pentru a vedea cum pot beneficia de servic ii
med icale n Ro mnia? Sunt cetean sirian i lucrez n Bucureti.

CNAS: Lucra i cu un contract de munc?

:).... (

. . :....
RTT: Da, am un contract de munc cu o firm d in Siria, dar care are sediu n Bucureti. Contractul
este cu ei i este nregistrat n Ro mn ia.
. :....
CNAS: Dac dumneavoastr lucrai cu contract de munc n Romnia, nseamn c avei i
contribuiile pltite i suntei asigurat.

Vocabular tematic

IV. Dialoguri 4

. . . :....
RTT: Da, contribuiile mele pentru asigurarea medical sunt pltite la zi. L-am ntrebat chiar azi
pe director.

) ( 4
.
4
n vederea redactrii dialogurilo r exp licative, am utilizat att leg islaia n vigoare (menionat n
bibliografie) ct i discuiile purtate cu cetenii strin i, n cadru l interaciunilor p rofesionale.

23

. :....
.
.
CNAS: n acest caz, primu l pas ar fi s v nscriei la un medic de familie. De regul, este bine s
v luai un medic care are cab inet n apropierea locuinei du mneavo astr sau a locului de munc.
Cnd v nscriei, s avei cu dumneavoastr paaportul i documentul de edere n Ro mn ia
(orig inal i copie), precu m i adeverina de la locul de munc, n care s fie specificat c vi se
pltesc contribuiile pentru asigurri sociale.
A39
:....
RTT: Ce se ntmp l dac am nevoie de med ic?
. :....
. .
.
CNAS: Pentru consultaii simp le v putei adresa i medicului de familie. Acesta v poate da o
trimitere ctre un med ic specialist, n funcie de problemele pe care le avei. Medicul specialist v
va spune dac avei nevoie s v internai n spital. Dar asta doar n cazul n care avei probleme
mai grave sau este nevoie de investigaii realizate sub supraveghere medical.
:....
RTT: Dar atunci cnd am o urgen?
. 112 :....

. .

. .
CNAS: n caz de urgen, putei suna la numrul 112 pentru a chema o salvare. Este reco mandat s
facei asta doar n cazul n care nu putei ajunge singur la spital. Dac putei ajunge singur, mergei
la secia de urgene i vei primi ngrijiri direct. Acolo nu v vor cere s demonstrai c suntei
asigurat, ns dac vei avea nevoie de internare pentru mai mu lt de 3 zile, va trebui s dovedii c
suntei asigurat. n caz contrar, va trebui s plti i zilele de spitalizare.
. :....
RTT: Totui am auzit c la urgene trebuie s atepi destul de mult.
. :....
.
CNAS: De regul, la urgene este mult lu me. Aa c dac nu suntei absolut sigur c avei o
urgen, este recomandabil s v luai trimitere de la medicul de familie ctre un medic specialist.

Vizita la me dic
A40
! :
Pacient: Bun ziua, do mnule doctor!
! :
Doctor: Bun ziua. Care este problema? Ce s -a ntmplat?

24

 . . :
.
Pacient: De dou zile nu m simt bine. Nu am poft de mncare, m doare stomacul i m dor
parc i oasele. Ziua mi curge nasul, iar noaptea nu pot respira bine pentru c am nasul nfundat.
:
Doctorul: Avei febr sau diaree?
. . . :
Pacient: Da, cred c am i febr i diaree. Cred c m simt d in ce n ce mai ru.
. . :
.
Doctor : Cred c ai putea avea fie o indigestie, fie grip. A m s v dau o reet pentru a v
cumpra medicamente pentru stomac i pentru a v scdea febra. V rog , n cazul n care nu v
sim ii mai bine n urmtoarele dou zile, s venii la o nou consultaie.

. . :
.
. .
.
Doctor: Nu, nu este necesar. Putei veni direct aici i sper c nu va trebui s ateptai prea mult la
rnd. Programul meu de lucru este luni, mar i i miercuri ntre orele 8.00 14.00, iar joi i v ineri
ntre 14.00 20.00. Deci veni i cnd putei. Reco mandarea mea este ca n zilele urmtoare s nu
v ducei la serviciu i s v odihnii acas. S bei lichide i s mncai ceva uor, fr prea multe
grsimi sau condimente.
. :
Pacient: V mu lumesc. Ct trebuie s v pltesc?
. . :
.
Doctor: Nu trebuie s pltii. n spitalele publice, serviciile medicale sunt gratuite pentru
persoanele care au asigurare medical. Du mneavo astr avei un contract de munc i astfel
angajatorul v pltete contribuiile ctre Casa Naional de Asigurri de Sntate.

Vocabular tematic

:
Pacient: Dac va trebui s vin la o nou consultaie, trebuie s iau i o nou trimitere de la medicul
de familie?

! . :
Pacient: E bine de tiut. V mulu mesc i v doresc o zi bun!
. :
Doctor: O zi bun i dumneavoastr!

Extrase din Legea drepturilor pacientului
A41
. . :....

25

RTT: Am citit legea drepturilor pacientului i sunt nite lucruri pe care nu le-am neles. Poate m
putei ajuta cu nite explicaii suplimentare.
. . :
Jurist: Sigur. V rog s mi spunei ce nu ai neles.

) ( :....
.
RTT: De exemp lu, artico lul 3 spune c pacientul are dreptul de a fi tratat ca persoan uman ,
fr nici o discriminare. Ce nseamn asta mai exact?
:
. . .
Jurist: Prin aceasta se nelege c nici un funcionar public sau privat care interacioneaz cu
pacieni nu trebuie s fac diferenieri ntre acetia n funcie de etnie, naionalitate, culoare a
pielii, sex etc. Toi pacienii ar t rebui s fie tratai la fel. Cu toate acestea discriminarea exist n
Ro mnia.
. :....
RTT: i ce pot face dac acest lucru nu se respect?
:
.
.
. .
.
Jurist: Avnd n vedere c aceasta este prevzut n lege, a spune c mai nti respectivului
funcionar care a discriminat ar trebui s i se spun clar acest lucru. Dac respectivul neag
acuzaia sau are o atitudine agresiv, ar trebui depus o sesizare la conducerea instituiei, chiar
dac aceasta este un spital, Casa Naional de Asigurri de Sntate, o clinic privat sau orice alt
instituie. Teoretic, conducerea instituiei ar trebui s v contacteze pentru a discuta despre cele
ntmp late. n Ro mnia exist instituii care se ocup cu preluarea cazurilor legate de discriminare,
precum Consiliu l Naional pentru Co mbaterea Discriminrii. V putei a dresa ctre acest Consiliu,
iar ei v vor exp lica ce se poate face n acest caz sau putei s v adresai unei organiza ii
neguvernamentale pentru a cere sprijin.
A42
:....
RTT: Este adevrat c pacienii au dreptul de a refu za s urmeze sfaturile unor doctori?
:
. .
Jurist: Da, pacientul are dreptul s refuze s i se ia analize de snge i are dreptul s refuze orice
intervenie medical, cu excepia celor de urgen. De asemenea, pacientul are dreptul de a cere
opinia unui alt medic, referitor la cazu l su.
:....
RTT: Dar dac pacientul nu vorbete limba ro mn?
. :
.

26

Jurist: Legea prevede c informarea pacientului care nu vorbete limba ro mn se va face fie n
limba matern a acestuia, fie ntr-o limb pe care acesta o cunoate. Pentru asta se va apela fie la
un angajat care vorbete aceast limb, fie la un traductor sau interpret.
:....
RTT: Pot avea ncredere s vorbesc orice cu medicul?
. :
.
Jurist: Da, med icii sunt obligai s pstreze confidenialitatea asupra lucrurilor pe care le discut
cu pacienii. Indiferent de diagnostic, ei nu au voie s discute cu rudele, prietenii sau angajatorii
pacientului, fr acordul acestuia.
. :....

RTT: tiu c n Ro mnia mul i oameni i dau ceva medicului atunci cnd au nevoie de anumite
servicii medicale. Este acest lucru necesar?

.
B. Relaii de munc
:
....
Autori: Adriana Lungu, Corina Diacovschi
ADRA

\ . 1
Termeni/ Dicionar

I.
B1

Absolvent
Acord
A angaja
Angajator

B1

Autorizaie

Calificare

Cert ificat

Clauz

Concediere
Concediu

Vocabular tematic

. :
. .
Jurist: Acest lucru nu este necesar, ns muli oameni fac asta creznd c astfel vor beneficia de
un tratament mai bun. ns acest lucru nu este neaprat adevrat. Totui, dac aceste diferenieri
chiar se ntmpl, ar t rebui reclamat conducerii spitalului.

\
\

27

B2

Concuren

B2

Confidenialitate

Contract
Contribuii

Demisie
Durat

Echivalent
Educaie

Efect

Experien
B3

Factor

Funcie

Hotrre

Incapacitate

ncetare

Lucrtor

) . (

Maistru

Munc

Negociere
Nemulu mire
B4

Nociv

B4

Nulitate
Or

Patronat
Permanent

II.
B5

Expresii
A avea personal n subordine
A fi subordonatul cuiva
A nclca drepturile
A soluiona un conflict de
munc
Abatere disciplinar
Activitate de producie
Agenia Local/ Judeean/
Naional de Ocupare a Forei

28

) . (

B3

B5

\ \

.2

de Munc
\

Angajare/ocupare
B6

Angajat temporar

B6

Asigurare de omaj

Asisten social

Avantaj/prim suplimentar

Bugetul asigurrilor sociale

Bugetul de stat
Clauza de neconcuren
confidenialitate

/
\

Clauz de mob ilitate

Co mitetul de sntate
securitate a muncii

i
B7

Concediere colect iv

Concediu de maternitate

Concediu de odihn

Concediu pltit

Condiii de munc

Contract colectiv de munc

Contract de munca pe perioad

determinat/ nedeterminat
B8

Contract de munc

\
B8

Contract individual de munc

Contribuia angajatorului

Contribuia angajatului
Contribuie social

Contribuii la asigurrile sociale

Cote de contribuie social

Crearea unor locuri de munc
Declaraia privind obligaiile de
plat a contribuiilor sociale
Director financiar/ad ministrativ

Contractul indiv idual de munc

cu norm ntreag/ timp par ial

B9

Vocabular tematic

B7

B9

29

Director general

Discriminare la angajare

Do meniu de activ itate

Durata muncii
Egalitate de anse pe piaa
muncii

B10

Funcie de conducere
Hotrre de Guvern
Incapacitate
temporar
munc
Inspectoratul
Teritorial
Munc

B10

de

de

ncetarea de drept a contractului

ntrerupere
temporar
a
activitii

Liber profesionist
Loc de munc
B11

Loc de munc nalt calificat

B11

Loc de munc vacant

Lucrtor detaat

Lucrtor sezonier

Lucrtor stagiar

Lucru peste program

Munc de birou

Munc de teren

B12

Munc la domiciliu
Munc prin agent de munc
temporar

Muncitor specialist
Negociere
individual/
colectiv

30

Muncitor calificat/necalificat

B13

Lucrtor permanent

B12

Nulitate absolut

Obligaii salariale

Oficiu l Ro mn pentru Imigrri

B13

Ordonan de urgen

Perioad de prob
Perioad
determinat/nedeterminat

\
\

Plata orelor suplimentare

Pregtire p rofesional

B14

Prim de srbtori

Program de lucru

Pro movare

B14

Ramur economic

Reducerea programulu i de lucru

Reducerea ratei omajului

Salariu brut
Salariu de baz

B15

Salariu orar
Salariul de baz minim brut pe
ar garantat n plat
Sanciune disciplinar
Sector economic
Sistemu l
de
Schengen

Informaii

Stagiu de cotizare

B16

Salariu net

Stagiu de cotizare la bugetul

asigurrilor de omaj

B16

anse egale

edin

ef de departament/secie

ef de echip

omaj par ial

omaj pe termen lung

Vocabular tematic

Rata omajului crete/scade

Recunoaterea diplomelor, a
certificatelor, a atestatelor de
competen i a calificrilor
profesionale

Relaii de subordonare

B15

31

omaj sezon ier

B17

omer/persoan care nu are un

loc de munc

Timp de munc

B17

Timp de odihn
Valoarea indicatorului social de
referin al asigurrilor pentru
omaj i stimulrii ocuprii
forei de munc, n vigoare

Venit lunar
Venituri
din
activ iti
desfurate potrivit legii
Venituri salariale

.3
III. Definiii 5
B18

.
Angajat - persoan fizic, parte a unui contract individual de munc ori raport de serviciu, care
presteaz munc pentru i sub autoritatea unui angajator i beneficiaz de drepturile prevzute de
lege, precu m i de prevederile contractelor sau acordurilor co lective de munc aplicabile.

.
:

.
.

Conflict indi vi dual de munc - conflictul de munc ce are ca obiect exercitarea unor drept uri sau
ndeplinirea unor obligaii care decurg din contractele individuale i colect ive de munc ori d in
acordurile colect ive de munc i raporturile de serviciu ale funcionarilor publici, precu m i din
legi sau din alte acte normative. De asemenea, sunt considerate conflicte individuale de munc
urmtoarele:
conflictele n legtur cu plata unor despgubiri pentru acoperirea prejudiciilo r
cauzate de pri prin nendeplinirea sau ndeplinirea necorespunztoare a
obligaiilor stabilite prin contractul individual de munc ori raportul de
serviciu;
conflictele n legtur cu constatarea nulitii contractelor individuale de munc
ori a unor clauze ale acestora;
conflictele n legtur cu constatarea ncetrii raporturilo r de serviciu ori a unor
clauze ale acestora;
. 1 2011 \ 62 5
5
Defini iile d in acest capitol sunt preluate din Legea nr. 62/2011 a dialogului social, art. 1.

32

Conflictele indiv iduale de munc se soluioneaz de ctre instanele judectoreti 6 .

B19


Contract indi vi dual de munc - contractul n temeiu l cruia o persoan fizic, denumit salariat,
se oblig s presteze munc pentru i sub autoritatea unui angajator, persoan fizic sau jurid ic, n
schimbul unei remuneraii denu mite salariu.

.
.
Contractul colecti v de munc - convenia ncheiat n form scris ntre angajator sau organiza ia
patronal, de o parte, i salariai, reprezentai prin sindicate ori n alt mod prevzut de lege, de
cealalt parte, prin care se stabilesc clauze privind condiiile de munc, salarizarea, precum i alte
drepturi i obligaii ce decurg din raporturile de munc.

.
Patron - persoan jurid ic n matricu lat; persoan fizic autorizat potrivit legii; persoana care
exercit potrivit legii o meserie ori profesiune n mod independent; persoana care admin istreaz i
utilizeaz capital n scopul obinerii de profit n condiii de concuren i care angajeaz munc
salariat.

Vocabular tematic

.
Negociere colecti v - negocierea dintre angajator sau organizaia patronal i sindicat ori
organizaia sindical sau reprezentanii angajailor, dup caz, care urmrete reglementarea
relaiilor de munc ori de serviciu dintre cele dou pri, precum i orice alte acorduri n probleme
de interes comun.
B20
.

.
Organizaie sindical - denumire generic pentru sindicat, federaie sau confederaie sindical. Se
constituie pe baza dreptului de liber asociere, n scopul aprrii drepturilor prevzute n legisla ia
naional, n contractele colective i individuale de munc sau n acordurile colective de munc,
precum i n pactele, tratatele i conveniile internaionale la care Ro mnia este parte, pentru
promovarea intereselor profesionale, economice i sociale ale memb rilor si.

.
Sindicat - form de organizare voluntar a angajailor, n scopul aprrii drepturilor i promovrii
intereselor lor profesionale, econo mice i sociale, n rela ia cu angajatorul.

Unitate - persoana juridic care angajeaz nemijlocit fo ra de munc.

208 2011 \ 62 6
Legea nr. 62/ 2011 a d ialogului social, art. 208.

33

 . 4
IV. Dialoguri 7

ncheierea contractului individual de munc
B21
! :

Consilierul: Bun ziua. Cu ce v putem ajuta?

! :
.
Ceteanul strin: Bun ziua. A dori s aflu cteva informaii despre legislaia care guverneaz
contractele de munc ncheiate pe teritoriul Ro mniei ntre un angajator romn i un lucrtor
strin.
. 2011
:


.
Consilierul: Orice contract ncheiat pentru efectuarea unei munci pe teritoriul statului ro mn este
reglementat de Codul Muncii revizu it i modificat n 2011. Acesta se aplic att cetenilor romni
ct i cetenilor strini sau apatrizi ncadrai cu contract individual de munc, c are presteaz
munc pentru un angajator romn pe teritoriul Ro mn iei, sau persoanelor care au dobndit statutul
de refugiat i se ncadreaz cu contract individual de munc pe teritoriul Ro mniei, n condiiile
legii.
:
Ceteanul strin: Cu m a putea afla mai multe despre prevederile contractului individual de
munc? Cui ar trebui s m adresez?
:
.
Consilierul: Conform Codului muncii, angajatorul are obligaia de a informa persoana selectat n
vederea angajrii ori, dup caz, salariatul, cu priv ire la clauzele eseniale pe care intenioneaz s
le nscrie n contract sau s le modifice.

Informaii care trebuie incluse n contractul individual de munc
B22
:
Ceteanul strin: Ce informaii ar trebui s conin contractul indiv idual de munc?

7
.
7
Pentru realizarea acestor dialoguri au fost utilizate Codul Muncii i Legea nr. 76/ 2002. Aceste
dialoguri sunt imaginare i in formaia cuprins n ele nu poate fi utilizat n alte scopuri dect cel
educaional.
. 2002 \ 76

34

Vocabular tematic

: :
:) (
. 1
. 2
\ \ . 3
. . 4
. 5
. . 6
. 7
. 8
. 9
. 10
. 11
. . 12
. 13
. 14
Consilierul: Angajatorul trebuie s v furnizeze urmtoarele informaii, care constituie i
elementele de baz ale contractului indiv idual de munc:
a) prile contractului (angajatul i angajatorul);
b) locul de munc sau, n lipsa unui loc de munc fix, posibilitatea ca salariatul s munceasc
n diverse locuri;
c) sediul sau, dup caz, do miciliul angajatorulu i;
d) funcia/ocupaia conform Clasificrii Ocupaiilor din Ro mn ia sau altor acte normat ive,
precum i fia postului, cu specificarea atribuiilor postului;
e) criteriile de evaluare a activitii profesionale a salariatului aplicabile la nivelul
angajatorului;
f) riscurile specifice postului;
g) data de la care contractul urmeaz s i produc efectele;
h) durata contractului de munc pe durat determinat sau a unui contract de munc
temporar;
i)
durata
concediului
de
odihn
la
care
salariatul
are
dreptul;
j) condiiile de acordare a preavizu lui de ctre prile contractante i durata aces tuia;
k) salariul de baz, alte elemente constitutive ale veniturilo r salariale, precu m i periodicitatea
plii salariului la care salariatul are dreptul;
l) durata normal a muncii, exp rimat n numr de ore pe zi i nu mr de ore pe sptmn;
m) indicarea contractului colectiv de munc ce reglementeaz condiiile de munc ale
salariatului;
n) durata perioadei de prob.

Actele necesare pentru angajare
B23
:
Ceteanul strin: Exist cumva acte care trebuie prezentate n mod obligatoriu n mo mentul
angajrii?
( . . :
) .

35

 .
.
Consilierul: Desigur. ns fiecare angajator este liber s cear orice document considerat necesar.
n general se solicit copia unui act de identitate (carte de identitate, paaport etc.); adeverina de
la angajatorul precedent, care s ateste activitatea desfurat la acesta, vechimea n munc, n
meserie sau n specialitate; curricu lu m v itae, dip lo m de studii; avize, autorizaii, atestri necesare
pentru exercitarea meseriei sau profesiei; avizu l sau certificatul medical; cazieru l judiciar. Iar n
cazul dumneavoastr i autorizaia de munc. Unii angajatori pot cere toate aceste documente, alii
doar o parte din ele, n funcie de natura meseriei pe care o practicai i a obiectului de activitate al
angajatorului.

Adeverina medical
B24

36

:
Ceteanul strin: Adeverina med ical este obligatorie? De unde o pot obine? La ce mi
folosete?
. :
.
Consilierul: O persoan poate fi angajat n munc numai n baza unui certificat medical, care
constat faptul c persoana este apt pentru prestarea acelei munci. Nerespectarea acestor
prevederi duce la anularea contractului indiv idual de munc.
:
Ceteanul strin: Adeverina medical este obligatorie n orice situaie?
: :
6

.
Consilierul: Adeverina sau certificatul medical este obligatoriu dac:
o rencepei activitatea dup o ntrerupere mai mare de 6 luni, pentru locurile de
munc avnd expunere la factori nocivi profesionali, i de un an, n celelalte
situaii;
o dac suntei detaat sau trecut n alt loc de munc ori n alt activitate, dac vi se
schimb condiiile de munc;
o dac abia ncepei misiunea, n cazul n care suntei salariat ncadrat cu contract
de munc temporar;
o dac suntei ucenic, practicant, elev sau student, n situaia n care urmeaz s fii
instruit ntr-o meserie sau profesie, precu m i n situaia schimbrii meseriei pe
parcursul instruirii;
o periodic, n cazu l n care lucrai n condiii de expunere la factori nocivi
profesionali, potrivit reg lementrilor Ministerulu i Sntii;

dac desfurai activiti cu risc de transmitere a unor boli i lucra i n sectorul

alimentar, zootehnic, la instalaiile de aprovizionare cu ap potabil, n
colectiviti de copii, n uniti sanitare, potriv it reg lementrilor M inisterului
Sntii;
dac lucrai n uniti fr factori de risc, prin examene medicale difereniate n
funcie de vrst, sex i stare de sntate, potrivit reglementrilor d in contractele
colective de munc.

Concediul de odihn
B25
. :
\
Ceteanul strin: Spuneai c am dreptul la un concediu anual de odihn. mi putei spune care
este durata acestui concediu? Se d tot n luna august ca i n alte state vest europene?

Fia postului
B26
. :
Ceteanul strin: A m tot auzit vorbindu-se despre fia postului. Ce este aceasta? Ce conine?
. :
) ( :

.
Consilierul: Fia postului poate fi descris pe scurt ca fiind descrierea postului/sarcinilor de
munc. Fia postului ar trebui s conin date min ime despre: denumirea postului de munc,
integrarea n ierarhia firmei (cui suntei subordonat, pe cine avei n subordine), responsabiliti,
sarcini, activiti i aciuni specifice postului, competenele pe care trebuie s le aib persoana care
ocup postul, contextul muncii, studiile necesare pentru ocuparea postului, salariul i condiiile de
promovare.

Vocabular tematic

:
. 20
. 3 18
Consilierul: Conform prevederilor Codului muncii este garantat salaria ilor dreptul la un concediu
de odihn anual pltit, a cru i durat minim, la nivelul economiei naionale este de 20 de zile
lucrtoare. Salariaii care lucreaz n condiii grele, periculoase s au vtmtoare, nevztorii, alte
persoane cu dizabiliti i t inerii n vrst de pn la 18 an i beneficiaz de un concediu de odihn
suplimentar de cel puin 3 zile.

:
Ceteanul strin: Care este rolul acestei fie? De ce este att de important?
:
.

.
.

37

Consilierul: Fia postului este anex la contractul individual de munc i este un document foarte
important, deoarece, conform Codului muncii, salariatul are obligaia de a realiza norma de munc
sau, dup caz, de a ndeplini atribuiile ce i revin conform fiei postului 8 . De aceea fia postului ar
trebui s cuprind informaii priv ind: sarcinile i responsabilitile care v revin la locul de munc,
condiiile de munc, standardele de performan n baza cro ra se face evaluarea anual a
activitii du mneavoastr, modalitile de p lata a salariulu i etc. Trebuie s tii c angajatorul are
dreptul s stabileasc atribuiile corespunztoare pentru fiecare salariat, n condiiile leg ii 9 .

Perioada de prob

B27
. :
Ceteanul strin: Un ii angajatori vorbeau despre o perioad de prob. Ce este aceast perioad
de prob? Ct dureaz?
:
. 120 90 .
Consilierul: La ncheierea contractului indiv idual de munc angajatorul poate stabili o perioad de
prob pentru verificarea aptitudin ilor salariatului, a capacitii acestuia de a face fa cerinelor
postului. Aceast perioad nu poate depi 90 de zile calendaristice pentru funciile de execuie i
120 de zile calendaristice pentru funciile de conducere.
:
Ceteanul strin: Este pltit aceast perioad de prob?
:
. .
Consilierul: Pe durata perioadei de prob salariatul beneficiaz de toate drepturile i are toate
obligaiile p revzute n legisla ia muncii, n contractul colect iv de munc aplicabil, n regulamentul
intern, precu m i n contractul indiv idual de munc. Perioada de prob constituie vechime n
munc.

Evaluarea personalului
B28
:
Ceteanul strin: Cu m se realizeaz evaluarea personalului?
:
.
Consilierul: Contractul de munc trebuie s conin obiectivele de performan individual i
criteriile de evaluare a acestora, care sunt incluse ntr-o anex separat a contractului de munc,
denumit fi de evaluare.
:
Ceteanul strin: Mai exist i alte feluri de evaluare?
8

8
9

38

2 39
9
1 40
Art. 39 alin. (2) lit. a) d in Codul muncii
Art. 40 alin. (1) lit. b) d in Codul muncii

 . : :

. .
.
.
.
Consilierul: Evaluarea personalului cuprinde mai mu lte componente: ev aluarea competenelor,
evaluarea performanelor i evaluarea satisfaciei personalului. Evaluarea performanelor
salariailor poate avea caracter periodic i se folosete pentru a stabili necesarul de personal, grila
de salarizare i sistemul motivaional intern, fundamentarea planului de carier a personalului,
fundamentarea deciziilor de avansare etc. n general se fo losete un sistem de fie de evaluare i
tehnica interviului. Evaluarea psihologic i de grup se face n general la angajare sau n cazul
reorganizrii activ itii. Evaluarea profesional se face n general la angajare, n cazul
restructurrii firmei, cnd se desfiineaz sau se nfiineaz posturi noi dar i n alte situaii.
Evaluarea motivaional - se face n scopul de a afla gradul de satisfacie a personalului i pentru a
identifica noi ci de motivare pentru performana acestuia.

B29
:
Ceteanul strin: Cui m pot adresa n cazu l n care patronul nu respect contractul de munc?
. . :

.
Funci onarul: n cazul n care drepturile du mneavoastr sunt nclcate, ar trebui nti s solicitai
clarificri din partea angajatorului. De asemenea, i sin dicatul ar putea s v ajute. Dar
Inspectoratul Teritorial de Munc din judeul n care locuii sau Inspecia Muncii din Bucureti
sunt instituiile responsabile n cazu l nclcrii prevederilor leg islaiei muncii.
:
Ceteanul strin: Ce ro l au aceste instituii?
. :
Funci onarul: Inspecia Muncii este instituia public responsabil pentru aplicarea
reglementrilor n do meniu l relaiilor de munc, securitii i sntii n munc.

Vocabular tematic

Prote jarea drepturilor care decurg din contractul individual de munc

:
Ceteanul strin: Cnd m pot adresa acestor instituii?
:

.
Funci onarul: De exemplu, n cazul n care suntei angajat fr forme legale, dac vi se cere s
lucrai ore suplimentare fr acordul dumneavoastr, dac vi se cere s lucrai n timpul
srbtorilor legale sau nu vi se respect dreptul la repaos sptmnal, dac nu vi s -a pltit salariul
sau dac n contractul dumneavoastr au fost incluse clauze fr ca dumneavoastr s fii informat,
putei s v adresai acestor instituii.

39

 :
Ceteanul strin: Ce pot face dac am fost concediat abuziv?
:
.
Funci onarul: n cazul n care concedierea a fost efectuat n mod netemeinic sau nelegal, trebuie
s v adresai instanei, care poate dispune anularea deciziei de concediere i poate obliga
angajatorul la plata unei despgubiri egale cu salariile i cu celelalte drepturi de care ai fi
beneficiat dac ai fi lucrat n continuare.

Munca nedeclarat

B30
:
Ceteanul strin: Putei s-mi spunei ce este munca nedeclarat?
:
.
Funci onarul: Munca nedeclarat este activitatea efectuat de un salariat pentru un angajator,
persoan fizic sau juridic, fr a fi respectate prevederile legale n vigoare privind ncheierea,
executarea, modificarea, suspendarea i ncetarea contractului individual de munc.
:
Ceteanul strin: Putei s-mi dai un exemplu de munc nedeclarat?
:
. .
Funci onarul : De exemp lu, dac timpul de lucru sau salariul menionat n contract sunt mai mici
dect durata muncii i salariu l real, atunci vorbim de munc nedeclarat. Dac lucra i fr
ncheierea unui contract indiv idual de munc, atunci vorbim despre munc la negru.
:
Ceteanul strin: Ce riscuri presupune munca la negru pentru mine?
:
.

.
Funci onarul: Un loc de munc fr ncheierea n scris a unui contract de munc este un loc de
munc pe termen scurt, fr protecie social, cu un salariu mai mic dect cele de pe piaa forei de
munc. n acest caz plata salariu lui nu este garantat, nu avei dreptul la asigurri sociale de
sntate, de omaj sau pentru accidente de munc i boli profesionale, nu avei dreptul la asociere
n sindicate i la negocierea contractului colectiv de munc sau dreptul la credite bancare .

.
Servicii de ocupare a forei de munc i omaj
B31
. . :

40

Ceteanul strin: Bun ziua. Doresc sprijin pentru gsirea unui loc de munc.

Asigurri de omaj
B32
:
Ceteanul strin: Cine poate ncheia o asigurare pentru omaj?
:
.
.
Funci onarul: n sistemul asigurrilor pentru omaj pot fi asigurai cetenii strin i sau apatrizi
care, pe perioada n care au domiciliul sau reedina n Romnia, sunt ncadrai n munc sau
realizeaz venituri conform legii. Asiguraii au obligaia s plteasc contribuiile de asigurri
pentru omaj i au dreptul s beneficieze de indemnizaie de omaj.
:
Ceteanul strin: Cu m se calculeaz contribuia pentru omaj?

Vocabular tematic

: . :
.1

60 16 .2
.
. .3
. .4
. .5
Funci onarul: Bun ziua. Putei beneficia de serviciile Ageniei de Ocupare a Forei de Munc
dac:
a) nu avei loc de munc; nu realizai venituri; veniturile pe care le obinei, d in activiti
autorizate potrivit legii, sunt mai mici dect indicatorul social de referin al asigurrilor pentru
omaj;
b) nu ai putut ocupa loc de munc dup absolvirea unei instituii de nvmnt, avei vrsta de
minimu m 16 an i i ntr-o perioad de 60 de zile de la absolvire nu ai reuit s v ncadrai n
munc potrivit pregtirii profesionale;
c) ocupai un loc de munc i, din d iferite mot ive, dori i schimbarea acestuia;
d) a i obinut statutul de refugiat sau alt form de p rotecie internaional, conform legii;
e) suntei cetean strin sau apatrid care a fost ncadrat n munc sau a realizat venituri n
Ro mnia, conform legii.

% 0.5 . % 0.5 :
.
Funci onarul: Contribuia pentru omaj p ltit de asigurat reprezint 0,5% d in venitul brut. La
aceasta se adaug 0,5% pltit de angajator, calculat tot din venitul b rut.
:
Ceteanul strin: Care este venitul minim i maxim pentru care se poate ncheia o asigurare
pentru omaj?
:
5
.

41

Funci onarul: Venitul lunar pentru care se asigur persoanele fizice nu poate fi mai mic dect
salariul de baz minim brut pe ar garantat n plat, stabilit potriv it legii i mai mare dect
echivalentul a de 5 ori ctigul s alarial med iu brut, stabilit potrivit legii, n vigoare n luna pentru
care se pltete contribuia de asigurare pentru omaj.

.
C. Interviul de angajare

:
...
Autori: Cosmin Brzan, Ana Maria Nicu lae
CRC

\ . 1
I. Termeni/ dicionar
C1

Abilitate

C1

Admin istrator

Agent economic
Agricultor

Agronom

Arhitect

Asistent

Atu

Autoinstruire

Avocat
C2

Barman

C2

Biolog
Bon

Brutar

Buctar

Calificare
Candidat

Casier
Cercettor
Cerere
Chelner

42

Betonist

C3

C3

Chimist

Coafez

Cofetar

Co mpanie
Co mpetene

Constructor

Contabil

Cro itor
C4

Cunotine

C4

Director

Dosar

Dulgher

Educator

Electrician

Examen
Experien
Farmacist

C5

Firm

Fizician

Fochist

Formular

Frizer
Funcionar

Guvernant

Inginer
Instruire

C6

Istoric
ngrijitor
ntreprindere
Jurist

Vocabular tematic

Dip lo m

Economist

C5

C6

Jurnalist

Laborant

43

Maistru

Manager

Maseur
Mcelar
C7

Medic

C7

Menajer

Moa
Muzician

Ocupaie

Patiser

Patron

Pazn ic

Perspectiv

Poziie

C8

Profesie

Profesor

Psiholog

Scriitor

\ ()
)(

Secretar/

) IT (

Sociolog
Specialist IT
Stomatolog/
dentist

Studii
C9

Specializare

C9

ofer

omaj

omer

Tehnolog

Urbanist

Vnztor

Zidar

44

Plan
C8

 . 2
II. Expresii
C10

Acum sunt n omaj.

C10

Adeverin de salariat

Agent de munc temporar

Ajutor/indemniza ie de omaj
Am dreptul la indemn iza ie de
omaj?

Am experien n domen iu i m
adaptez foarte repede la noile
condiii de munc.

Am fost concediat.
Am venit pentru postul vacant.

C11

Am venit s m nreg istrez.

Ameninarea omajulu i.
Ai demisionat sau ai fost
concediat?
Au avut loc restructurri n cadrul
ultimei co mpanii la care am
lucrat.
Avei drept de munc n
Ro mnia?
Avei recomandare din partea
ultimu lui
du mneavoastr
angajator?

Calificare/recalificare
C12

Care sunt ateptrile salariale?

Ct timp ai lucrat la ultimul loc
de munc?
Ce vechime avei n munc?

C12

Cert ificat de calificare

Consiliere psihologic

Cretere/scdere economic

Vocabular tematic

C11

Din ce motive ai renunat la

fostul loc de munc?

Dintr-o dat m-am vzut n

situaia de a fi fr loc de munc.

45

C13

Dip lo m de calificare

C13

Eec profesional

Evaluare continu

Evaluare psihologic

Fia postului

Fi de aptitudini

Formare profesional

Incapacitate
temporar/permanent de munc
C14

ncadrare/rencadrare n munc
La ct timp au loc majorri
salariale?

\
C14

Norm ntreag

Norm par ial de munc

Pn mi gsesc un loc de munc
permanent, lucrez n firma unui
prieten.

Perfecionare p rofesional
Persoan care caut un loc de
munc.
Persoan fizic

C15

Persoan juridic

Plata contribuiei la asigurrile

pentru omaj

Post vacant
Prob
practic/prob
specialitate

de
\

Program de lucru
Program redus de munc

46

Puncte slabe

Piaa muncii

C16

Msuri de stimulare a ocuprii

forei de munc

C15

C16

Reco mandare profesional

Recunoaterea calificrilor

Recunoaterea studiilo r

Reducerea numrului de locuri de

munc

Reducerea posturilor
Regulament de ordine interioar
Restructurare
/reducere
de
personal

C17

Servicii de consiliere profesional

C17

Servicii de formare pro fesional

Servicii de informare i mediere a

muncii
Servicii de ocupare a forei de
munc

Sistemu l asigurrilo r pentru omaj

Situaia s-a mbuntit/deteriorat.

Sunt dispus s lucrez

ore
suplimentare dar s fiu p ltit.
Sunt n cutarea unui loc de
munc.

Sunt n concediu de odihn/

med ical/ maternitate/ paternitate.
Suntei angajat cu contract de
munc
pe
perioad
determinat/nedeterminat.

C18

Suntei disponibil pentru deplasri

n interes de serviciu?

Test de evaluare

Test psihologic

Unde lucrai mo mentan?

Vei fi n prob de lucru timp de
45 de zile.

C19

\ \
\

Vei p rimi prime/bonusuri n

funcie
de
rezultatele
dumneavoastr
n
cadrul
companiei.
Vo i fi trecut n omaj/voi fi
concediat
Vo rbesc fluent 3 limbi strine.
Vreau s m angajez.

Vocabular tematic

C18

45

C19

.
\
3

47

 .3
III. Definiii

10

C20

Angajator persoan fizic sau juridic ce angajeaz personal salarizat n schimbul prestrii unei
munci.
.
Candi dat persoan care particip la un concurs, interviu pentru a obine un post, un titlu etc.
... . .. . ..
. ... .
Cod COR - COR este acronimul de la Clasificarea Ocupaiilor din Ro mn ia i codul COR este un
simbol nu meric specific unei anumite ocupaii/ meseri i/funcii. Codul COR se nscrie n fia
postului i n contractul individual de munc.
C21
.
.
Contractul indi vi dual de munc pe durat determinat - se poate ncheia numai n form
scris, cu precizarea exp res a duratei pentru care se ncheie. Contractul individual de munc pe
durat determinat poate fi prelungit i dup expirarea termenulu i ini ial, cu acordul scris al
prilor.
.
.
Contractul indi vi dual de munc pe durat nedeterminat - durata nedeterminat a contractului
constituie o msur de protecie, avnd menirea de a asigura dreptul la stabilitate n munc. De
asemenea, nu afecteaz nici interesele angajatorului, asigurndu -se astfel o mai bun planificare i
organizare a muncii, o modelare i perfec ionare a calificrii personalului.
.

.
Curriculum vitae documentul prin care candidaii la un post i pot prezenta sistematic,
cronologic i flexibil calificrile i co mpetenele. Conine, de asemenea , informa ii privind datele
personale, competena lingvistic, experiena de lucru i achizi iile educaionale i de formare
profesional; competene suplimentare ale individulu i, n special competene tehnice,
organizaionale, art istice i sociale.
C22
. ) (
Di plom documentul prin care se certific faptul c o persoan are o calificare profesional ce i
d dreptul s poarte un anumit grad sau titlu.

10

48

10
Defini iile d in acest capitol au fost realizate utiliznd resursele menionate n b ibliografie.

C23
.
:
. .1
. .2
. .3
. .4
. .5
. .6
.7
Formare profesional este un proces de instruire pe parcursul cruia candidaii dobndesc
cunotine teoretice i practice necesare desfurrii activitii lor curente. Formarea profesional
are urmtoarele obiective principale 11 :
adaptarea salariatului la cerinele postului sau ale loculu i de munc;
obinerea unei calificri profesionale;
actualizarea cunotinelor i deprinderilor specifice postului i locului de munc
i perfecionarea pregtirii profesionale pentru ocupaia de baz;
reconversia profesional determinat de restructurri socio -economice;
dobndirea unor cunotine avansate, a unor metode i procedee moderne,
necesare pentru realizarea activitilor profesionale;
prevenirea riscului omajulu i;
promovarea n munc i dezvoltarea carierei profesionale.

Vocabular tematic

.
. : .
.

.
Fi de post - este documentul de management al resurselor umane care sintetizeaz elementele
caracteristice ale unui post, pentru a putea fi nelese i nsuite de ctre ocupan tul postului. Ea este
adus la cunotin angajatului nainte de angajare i trebuie semnat de ctre acesta pentru luare la
cunotin, devenind anex la contractul individual de munc. Fia postului este compus din dou
pri: descrierea postului, i specificarea postului. Descrierea postului arat caracteristicile
acestuia, n timp ce specificarea postului descrie caracteristicile ocupantului acestuia, pentru a
putea realiza cu succes sarcinile atribuite. Descrierea postului este utilizat la optimizare a acestuia,
prin modificri aduse n urma analizei i evalurii postului, n timp ce specificarea postului este
utilizat la selectarea personalului adecvat, care va fi capabil s realizeze sarcin ile postului.
Ambele pri ale fiei sunt fundamentale pentru funcionarea postului i este necesar o atent
analiz, evaluare i actualizare period ic a acesteia pentru a ntocmi o fi ct mai apropiat de
realitate i de necesiti.

.
Formarea p rofesional i evaluarea cunotinelor se fac pe baza standardelor ocupaionale.
1 188 2003 \ 53 2011 \ 40 11
Legea 40/2011 pentru modificarea i co mpletarea Legii nr. 53/2003 privind Codul Muncii, art.
188, alin 1.
11

49

.
Intervi u de angajare - dialog ntre candidatul la job i angajatorul care ofer postul i care i
propune s l informeze pe candidat asupra ntreprinderii, postului vacant i cerinelor acestuia i
s dea posibilitatea candidatului s prezinte informa ii ct mai ample priv ind trecutul su
profesional i aspiraiile sale n perspectiv.
C24
8 .)( 6 ) (22
3 . 24
% 15

.
Munc de noapte - munca prestat ntre orele 22.00 i 6.00. Du rata normal a muncii de noapte
nu va depi 8 ore ntr-o perioad de 24 de ore. Salariaii care efectueaz cel puin 3 ore de munc
de noapte beneficiaz fie de program de lucru redus cu o o r fa de durat normal a zilei de
munc, fr ca aceasta s duc la scderea salariului de baz, fie de un spor la salariu de minimu m
15% din salariul de baz pentru fiecare o r de munc de noapte prestat.
.
Post vacant se definete ca fiind postul care nu este ocupat de nimen i, fr t itular, liber.
\
. 120 90
Prob de lucru/ prob de specialitate perioad pentru verificarea aptitudinilo r salariatulu i, ce
are loc la ncheierea contractului indiv idual de munc i se poate stabili pe o perioad de cel mu lt
90 de zile calendaristice pentru funciile de execuie i de cel mult 120 de zile calendaristice pentru
funciile de conducere.
C25

. . \
Programul de munc - timpu l de munc n care salariatul presteaz munc, se afl la dispozi ia
angajatorului i ndeplinete sarcinile i atribuiile sale, conform p reve derilor contractului
individual de munc, contractului colectiv de munc aplicabil i/sau ale legislaiei n vigoare.
Timpul de munc poate fi de zi i de noapte.

Regulament de

:
. ordine interioar - regulamentul ce cuprinde norme referitoare la:
Organizarea muncii, drepturile i obligaiile personalului;
Norme de igien i de securitate a muncii;
Discip lina muncii i rspunderea disciplinar.

.
Standard ocupai onal - documentul care specific ceea ce o persoan trebuie s cunoasc i s fie
capabil s fac, pentru a fi considerat competent la locul de munc.

50


.
Test de evaluare - reprezint procesul de stabilire a modului i a msurii n care candidatul i va
putea ndeplini ndatoririle i responsabilitile care revin postului vacant, prin raportare la
obiectivele sau standardele stabilite anterior.

.4
IV. Dialoguri 12

Un interviu de angajare
C26
. :
Angajator: Bun ziua.

:
Angajator: n urma analizei curriculu m-ulu i vitae i a scrisorii de intenie ai fost selectat pentru
acest interviu.
. :
Candi dat: V mu lu mesc.
:
Angajator: Ce studii avei?
.) \ ( \ \ :
Candi dat: A m obinut o diplom de licen/ de masterat/ doctorat (Am absolvit liceul/ facultatea).
. :
Angajator: De ct timp lucrai n calitate de manager?
.) ( 10 :
Candi dat: A m zece ani de experien n domen iu. (A m o experien bogat n afaceri).

Vocabular tematic

:
Candi dat: Bun ziua.

:
Angajator: Care erau responsabilitile du mneavoastr?
. :
Candi dat: Gestiunea documentelor i bazelor de date electronice referitoare la clieni i furnizori,
soluionarea plngerilor p rimite de la clieni.
12
Aceste dialoguri sunt imaginare i informaia cuprins n ele nu poate fi utilizat n alte scopuri
dect cel educaional.
12

51

C27
\ :
Angajator: Ce v p lcea/ displcea cel mai mult la locul de munc anterior?
:
Candi dat: mi plceau coleg ii de munc, dar simeam c nu aveam provocri suficiente.

\ :
Angajator: Care a fost cea mai mare realizare/ eec n acest post?
:
.
.
Candi dat: A m fost copleit de hrtii venite de la toate departamentele i nu reueam s le fac fa
pn cnd am insistat s avem un sistem decongestionat de hrtii i s ne baz m sistemul pe baze
de date i un soft de gestiunea documentelor. Asta a uurat munca i a crescut rata de rezolvare a
problemelor.
:
Angajator: Care sunt calificrile dumneavoastr?
\ . ) IT

( :
...
Candi dat: A m calificare n domeniu l IT, n gestiunea bazelor de date. Dein urmtoarele atestate
profesionale/diplome de calificare....
C28
:
Angajator: Ce ab iliti avei?
. . :
Candi dat: Sunt informat ician i m pricep la activitile de b irou. Sunt profesionist n cibernetic.
\ :
Angajator: Care e cea mai mare slbiciune/ punctul forte?
. :
.
Candi dat: mi p lace s m asigur c munca mea e reuit, de aceea tind s petrec prea mu lt timp
verificnd-o. Abilitile mele de organizare a t impulu i sunt excelente, sunt organizat, eficient.
:
Angajator: Cu m v-ai descrie?
. . :
Candi dat: Sunt operativ i foarte organizat. Aceasta m ajut s fiu ct se poate de productiv.
:
Angajator: Ce anu me v mot iveaz?
. :
Candi dat: Am fost motivat ntotdeauna de dorina de a realiza o sarcin bine, indiferent de pozi ia
pe care o ocup.
C29
:

52

Angajator: De ce v dorii acest post?

. :
Candi dat: Acest post corespunde intereselor mele pe tot parcursul carierei mele.
:
Angajator: Care sunt obiectivele dumneavoastr pentru urmtorii cinci ani?
:
.
Candi dat: Ob iectivele mele pe termen lung includ dezvoltarea n interioru l unei companii unde
pot s nv, s preiau responsabiliti noi i s contribui valoric ct mai mu lt.
:
Angajator: Ce ateptri avei legate de salariu?
. :
Candi dat: mi doresc ca eforturile mele s fie evaluate i apreciate n mod just.

Pregtirea interviului de angajare

C30
. :
Cetean strin: M-ar ajuta mult dac a ti cum trebuie s m pregtesc pentru un interviu de
angajare.
: . :
.
Consilier: Exist cteva reguli foarte importante. nti asigurai-v c obinei informaii despre
natura interviului i despre interlocutorii du mneavoastr: funcia persoanei care v primete, durata
interviulu i sau ale interviurilor succesive.

Vocabular tematic

. . :
Angajator: M i-a fcut plcere s v cunosc. O s fii sunat n cteva zile i v vo m anuna dac ai
fost selectat pentru angajare.
. . :
Candi dat: V mu lu mesc. Voi atepta rspunsul dumneavoastr.
:
Angajator: O zi bun!
:
Candi dat: Asemenea.

:
Cetean strin: Cu m pot afla aceste informaii?
. :
.
Consilier: Putei afla aceste informa ii prin telefon, nainte de interviu. Apoi trebuie s ob inei ct
mai mu lte date despre firm, act ivitatea i organizarea sa i despre postul vacant.
:
Cetean strin: Ce trebuie s tiu despre postul vacant?

53

 . :
.
Consilier: Informaiile despre post sunt baza pentru a v construi argumentaia. Ca s -i convingei
c suntei persoana potrivit trebuie s accentuai pregtirea concret, experiena profesional i
motivele pentru care ar trebui s v angajeze.
C31
:
Cetean strin: Ce alte lucruri sunt importante?

. ) ( . :
Consilier: Punctualitatea este esenial. Avei grij s prevedei totul pentru a ajunge la timp.
:
Cetean strin: Cu m trebuie s m mb rac?
. . :
Consilier: Modul n care v prezentai este foarte important. inuta business este obligatorie.
:
Cetean strin: Ce documente sunt necesare?
: . . :
.
Consilier: Anumite documente v vor fi necesare. Pregti i-le d in timp . De exemplu : dip lo mele de
studii absolvite, cert ificate de calificare, acte de identitate, reco mandri de la al i angajatori etc.
. :
Cetean strin: Sunt o persoan mai t imid. Cu m ar trebui s m co mport n t impul interviu lui?
. . :
Consilier: Priv ii-v n ochi angajatorul. Acest lucru denot c suntei interesat i i prezentai
ncredere.
C32
:
Cetean strin: Cu m s fac s mi nving timid itatea?
. :
.
Consilier: Anticipai ceea ce se va ntmpla n timpul interviu lui. Imag inai-v dinainte derularea
interviulu i, rspunsurile pe care le vei da, ntrebrile pe care le vei pune, atitudinile pe care le vei
adopta.
. :
Cetean strin: De ob icei sunt foarte tensionat.
. .
. :
.
Consilier: Fii relaxat pentru a fi mai eficient, mai deschis . Organiza i-v un program de relaxare.
Gndii pozitiv. Gndi i-v c nu mergei la un examen, ci doar la o simp l informare despre
avantajele unui nou loc de munc.
:
Cetean strin: Ce s fac dac ntrebrile m iau prin surprindere?

54

 . - . :
" " " "
Consilier: nvai s reacionai n orice situaie. Reflectai asupra unor situaii capcan pentru a
le face fa corect. Fii pregtit dac interv iul ncepe cu o ntrebare nea teptat de tipul Vorb ii-mi
despre dumneavoastr sau De ce candidai pentru acest post?.
:
Cetean strin: Eu ce trebuie s fac? Pot s pun ntrebri?

. . :
Cetean strin: V mulu mesc. Mi-ai fost de mare ajutor.
. :
Consilier: Cu plcere.
C33
:
Cetean strin: Care sunt greelile care trebuie evitate n cadrul interviu lui de angajare?
. . :
.
Consilier: Exist mai mu lte lucruri care trebuie evitate. n primul rnd, s mergei la interviu fr
s tii nimic despre firm. Apoi s v pregtii n ultimul mo ment i s cutai febril cu m s v
mbrcai, diverse documente sau numele persoanei pe care o ntlni i.
:
Cetean strin: Pot s m prezint ntr-o inut informal?
. :
Consilier: Ai risca foarte mult dac v-a i prezenta ntr-o inut nengrijit sau excentric sau n
care nu v sim ii n largul dumneavoastr.

Vocabular tematic

. . :
. .
.
Consilier: Fii activ la interviu. Informa i-v d inainte despre firm pentru a pune ntrebri
punctuale; notai-v argumentaia pentru a o avea n minte n mo mentul n care rspundei la
ntrebri sau cnd v expunei motivaiile. Fii pregtit pentru orice, pentru a reaciona corect.
Informai-v dinainte despre salarii i condiiile de munc propuse n mod obinuit i hotri-v
ce dorii s ntrebai.

. :
Cetean strin: Nu reuesc s-mi stpnesc emoiile i devin nervos.
:
.
Consilier: Evitai s fi i agresiv, s v enerveze ntrebrile care v i se pun, s vorbii despre
salariu nainte de finalul interviu lui i s transmitei nencredere interlocutorului.
C34
:
Cetean strin: Trebuie neaprat s pun ntrebri?

55

 : :

.
Consilier: Acestea sunt greeli frecvente pe care le fac persoanele care particip la un interviu de
angajare: nu pun nicio ntrebare; dau rspunsuri neclare sau se exprim ntr -un mod misterios; i
povestesc viaa i rspund prea mult timp la ntrebrile referitoare la posturile anterioare sau la
constrngerile familiale.
:
Cetean strin: Ce altceva trebuie s evit?

. ) ( :
Consilier: S fii negativist n ceea ce-i privete pe ceilali angajatori (nu evocai conflictele,
nemulu mirile, reprourile) sau s i crit icai.
:
Cetean strin: Pot s refu z s rspund la o ntrebare?
. :
Consilier: Nu face i asta fr s explicai motivul.
:
Cetean strin: Ce trebuie s fac la finalul interviulu i?
). ( :
Consilier: La sfrit asigurai-v c nu plecai fr s fi aflat care este urmarea interviulu i (o alt
ntrevedere, dat-limit pentru decizie etc.).
. :
Cetean strin: Mulu mesc.
:
Consilier: Cu plcere.
C35
. :

Cetean strin: A m fost invitat s particip la un interviu de angajare i nu prea tiu la ce s m
atept. Ce tip de ntrebri mi s -ar putea pune?
. . :
.
Consilier: Angajatorii pot pune mu lte ntrebri. n primu l rnd v pot cere s vorbii despre
dumneavoastr. Apoi v pot ntreba de ce ai rspuns anunului lo r.
:
Cetean strin: Unele ntrebri sunt mai d ificile, nu-i aa?
:

Consilier: Da, v pot ntreba de ce credei c ai corespunde postului respectiv, care sunt
preteniile du mneavoastr salariale sau ce credei c putei aduce dumneavoastr firmei respective.
. :

56

Cetean stri n: La u ltimu l interviu mi s -a prut c se ateptau ca i eu s pun ntrebri. Este

adevrat?
:
.
Consilier: Da, v pot ntreba direct asta, dar i ce tii despre activitatea lor, despre firma lor,
precum i de ce ai p lecat de la u ltimu l loc de munc.
:
Cetean strin: Ce altceva i intereseaz?

. . :
Consilier: n general da. De obicei ntreab dac suntei disponibil imed iat.
:
Cetean strin: Ce alte lucruri vrea s afle un angajator?
:
.
Consilier: Doresc s afle istoricul dumneavoastr profesional, dac ai avut perioade de
inactivitate i care, dac suntei motivat, aa c pot s ntrebe care este pregtirea dumneavoastr,
ce experien v-a marcat cel mai mult personalitatea, care este situaia dumneavoastr familial,
dac avei copii dar i cu m v petrecei t impul liber.
. :
Consilier:: Nu am neles de ce la ultimu l interviu m-au ntrebat ce tip de dificulti mi este greu
s controlez.
. :
Consilier: De fapt vor s tie dac tii cum reacionai n faa unor situaii dificile.

Vocabular tematic

. :
. 5
Consilier: Pot dori s tie care sunt planurile du mneavoastr pe termen mediu i dac acestea se
suprapun cu obiectivele firmei. V pot ntreba ce post v -ar plcea s ocupai peste 5 ani sau dac
optai pentru continuitatea n munc.
C36
:
Cetean strin: Credei c te angajeaz imed iat?

. :
Cetean strin: M-au ntrebat i ce cred despre ierarh ie.
. :
Consilier: Probabil c au vrut s tie cum ai face fa dac ai primi sarcin i n acelai timp de la
mai mu lte persoane.
:
Cetean strin: Ce altceva m-ar putea ntreba?
. :

57

Consilier: Ce v-a plcut cel mai mu lt i cel mai puin la ultimu l dumneavoastr post este o
ntrebare frecvent.
C37
:
Cetean strin: Ar trebui s le spun dac am contactat i alte firme?
. :

Consilier: Dac nu lucra i, vor presupune c ai fcut deja asta. Oricu m pot ntreba care este
activitatea dumneavoastr n mo mentul de fa i ce ai fcut la ultimu l loc de munc?
:

Cetean strin: De ce pun ntrebri personale?

" " " " " " :
. .
.
Consilier: ntrebrile de tipul cu m v apreciai, care este cel mai mare defect al du mneavoastr i
cea mai mare calitate, de ce suntei cel mai mndru n cariera du mneavoastr nu sunt ntrebri
personale. Angajatorul de fapt ncearc s afle care este capacitatea dumneavoastr de analiz i de
a duce sarcinile la bun sfrit. Avei prileju l, cnd rspundei, s v punei ntr -o lu min favorabil,
transformnd ceea ce poate prea o slbiciune ntr-o calitate.
. :
Cetean strin: Nu neleg ce vrei s spunei.
:
.
Consilier: Putei alege o slbiciune i explica cu m ai depit-o sau ai putea spune, de exemplu,
c facei lucrurile mai ncet dar nu ai primit nicio reclama ie cu privire la calitatea lucrrilor.
. :
Cetean strin: Acum sunt mult mai ncreztor c interviul o s mearg bine.
. . :
Consilier: M bucur. Sper s revenii cu veti bune despre angajarea dumneavoastr n acest post.
. :
Cetean strin: Mulu mesc.
. :
Consilier: M bucur c ai apelat la no i.

58

 .
D. Viaa de zi cu zi
:
....
Autori:Adriana Lungu, Corina Diacovschi
ADRA

\ .1

I.

Termeni \ Dicionar
D1

Abonament

D1

Acoperi

Admin istrator

Aeroport

Amnare

Apartament

Ap

Aprozar
Autocar

D2

Autogar

Baie

Balcon

Banc

Bancomat
Bilet

Buctrie

Calculator
Camer
D3

Canalizare
Cartel
Cas
Categorie
Chirie
Conductor

D3

Vocabular tematic

Accelerat

Apometru

D2

)(

59

Contract
Deco mandat

Dimensiune

Distan

D4

Etaj

D4

Factur

Fereastr

Fundaie

Furnizor

Gard
Garsonier

Gaze

Hipermarket
D5

Internet

D5

nlime

nclzire

ncheia

ntabulare

ntrziere
nvmnt

D6

Examen

Kilogram

Kilo metru

Locator

Lime
Litru
Locatar
Locuin
Logie

D6

Lungime

Magazin

Metrou

60

Metru

Microbuz
D7

Notar

D7

Pine

Parter

Pescrie

Pia

Poart

Proprietar

Rapid

Repartitor

Restaurant

Rezervare

D8

A rezilia
Rut

Srbtoare

Semna
Staie

Suprafa

Tavan

Telefon

Televiziune
D9

Televizor
Teren
Termoficare

D9

Tramvai

Transport

Tren
Troleibuz
U

Vocabular tematic

D8

) (

Utiliti

) (

Vacan

61

D10

D10

Vnzare

Vecin
Vecintate

Vehicul

Vil

III.

D11

Vitez

Zon

. 2

Expresii
A cltori

D11

/ /

Act de deinere al spaiului

Admin istraia financiar

Agenie imobiliar

Anun imobiliar

Antecontract de vnzare
cumprare

D12

Asociaie de locatari

Atestatul profesional

Aviz psihologic
Central termic de
apartament

Cas de schimb

Cartea Funciar

Cartel rencrcabil
D13

Cert ificat de n matriculare

Cert ificat de cazier judiciar
Creterea chiriilor
CFR Cltori
Co mportament care face
imposibil convieuirea sau
mpied ic fo losirea normal

62

A evacua un chiria
A rezerva un bilet de tren/
avion/ camer la hotel
A anula/ contramanda o
rezervare

D12

D13

a locuinei

Consumator casnic
Contor ap rece / cald
D14

Contract de furnizare

/
D14

Contract de nchiriere
Contract de vnzare
cumprare

Curs valutar
Dependinele locuinei

Document de identitate

Documentaie cadastral

Extras de carte funciar

Energ ie electric

D15

Energ ie termic

Factur de regularizare
Fi de colarizare necesar
la obinerea permisului de
conducere
Folosirea locuinei potriv it
destinaiei

For majo r

Furnizarea gazelor naturale

Furnizor energ ie/ ap i
canalizare

D16

Hotrre judectoreasc
rmas definit iv

/ /

D16

Ilu minat public

Inspectoratul Judeean de
Poliie

Instalaie de racordare

Locuin social
Locuin pentru persoane cu
venituri mici

Metru ptrat
Notificare p realabil

Impozit pe venit

D17

Vocabular tematic

D15

D17

63

Permis de conducere
Plata ntreinerii
Program de lucru cu
publicul

D18

Prob teoretic / practic

Rat de schimb valutar

Regimu l circu laiei pe
drumurile publice
Restan la plata chiriei/
telefonului/ energiei
electrice

Srbtori legale

/
/
D18

Soma ie de evacuare
coal de oferi
Suprafa util
Tax de examinare
Tax notarial
Tax rad io tv
Tax de timb ru

D19

Televiziune prin cablu

Telefon mobil
Termen de preaviz
Transport intern
Transport internaional
Transport intrajudeean/
interjudeean
Verificare tehnic periodic
a centralei termice
Viz de flotant

D19

.3
III. Definiii

13

D20
.

13
Definirea termen ilo r a fost realizat n conformitate cu legislaia ro mn menionat n
bibliografie.
13

64

Asociaie de proprietari form de asociere autonom i nonprofit a majoritii proprietarilor

dintr-o cld ire.
.
Certificatul de cazier judici ar fi de eviden n care organele judiciare consemneaz toate
condamnrile penale ale unei persoane.
.
Cheltuielile cu utilitile cheltuielile de ntreinere, telefon, cablu, gaze, electricitate.
) (
.
Contract de nchiriere un contract prin care o persoan, numit locator, se oblig s asigure
unei alte persoane, numit ch iria (sau locatar), folosin temporar, total sau parial a unei
locuine, n schimbul unei sume de bani numit chirie.

) (
. .
Factur de regul arizare diferenele de consum d intre cantitile estimate i cele realizate sunt
evideniate n factura trimestrial de citire, fie ca diferen de plat, fie ca plat n avans, dup caz.
Reprezint rencadrarea consumatorilor n categorii de consum.

.
.
Fi de colarizare necesar l a obinerea permisului de conducere fi care cuprinde datele
de stare civil ale candidatului, forma de pregtire teoretic i practic realizat de unitile
autorizate pentru categoriile sau subcategoriile pentru care se solicit examinarea, comp letat prin
dactilografiere i semnat de candidat, pe care se aplic o fotografie co lor a acestuia n spaiul
special destinat.

Vocabular tematic

.
Consumator casnic consumatorul care achiziioneaz gaze naturale, energie electric pentru
consumul casnic propriu.
D21
.
.
Condominium cldire sau grup de cldiri din care, prin cumprare, o persoan poate deveni
proprietarul unei uniti. Spaiile co mune devin proprietatea tuturor celor care au ac hiziionat
uniti indiv iduale.

. .
Form autentic a contractul ui de vnzare cumprare contract ncheiat cu respectarea
solemnitilor cerute de lege, de un funcionar ce are dreptul de a funciona n locul unde s -a fcut
actul. Contractul trebuie ncheiat n faa unui notar, avocat sau instane judectoreti.
D22

65


66

.

. ) (
Permis conducere autorizaie oficial scris n virtutea creia posesorul acesteia poate beneficia
de dreptul de a conduce un autovehicul sau tramvai pe dru murile publice. Permisul de conducere
se elibereaz de ctre inspectoratul de poliie judeean sau de Direcia General de Poliie a
Municipiulu i Bucureti n raza creia solicitantul i are domiciliu l (sau reedina n cazul
cetenilor strini), precu m i de ctre Inspectoratul General al Poliiei. Se elibereaz pentru
diferite categorii de vehicule; astfel exist:
3 50
) (
) ( 50
400 50 3 50

CATEGORIA A autovehiculul cu dou roi (motocicleta), cu sau fr ata,

avnd capacitatea cilindric a motorulu i peste 50 cmc sau viteza prin construcie mai
mare de 50 km/h; autovehiculul cu trei roi (triciclu), avnd capacitatea cilindric a
motorulu i mai mare de 50 cmc sau viteza prin construcie mai mare de 50 km/h,
precum i masa total maxim autorizat mai mic de 400 kg;
8 3500 -

CATEGORIA B - autovehiculul a crui mas total maxim autorizat nu

depete 3.500 kg i al crui nu mr de locuri pe scaune, n afara loculu i
conductorului, nu este mai mare de 8;
- +
.

CATEGORIA B+E ansamb lul de vehicu le constnd dintr-un vehicul trgtor

din categoria B i o remorc, dac ansamb lul respectiv nu se ncadreaz n categoria
B;
. 3500

CATEGORIA C autovehicule, altele dect cele din categoria D, a cror mas

total maxim autorizat este mai mare de 3.500 kg;

( ) - +
. 750

CATEGORIA C+E ansamblul de vehicule constnd dintr-un vehicul trgtor

din categoria C i o remo rc, a crei mas total maxim autorizat este mai mare de
750 kg;
. 8

CATEGORIA D autovehiculele destinate transportului de persoane avnd mai

mu lt de 8 locuri pe scaune, n afara loculu i conductorului;

( ) +
. . 750

CATEGORIA D+E ansamblul de vehicule constnd dintr-un vehicul trgtor

din categoria D i o remorc a crei mas total maxim autorizat este mai mare de
750 kg. Remo rca nu trebuie s fie destinat transportului de persoane.
.

CATEGORIA Tr tractoare i maini autopropulsate pentru lucrri;

CATEGORIA Tb - tro leibu ze;

CATEGORIA Tv - tramvaie.

D23
.
: .
.
Suprafa util este suma tuturor suprafeelor ncperilor, fr a lua n considerare grosimea
pereilor. Cuprinde: camera de zi, dormitoare, bi, toalete, du, buctrie, spaii de depozitare i de
circula ie din interiorul locuinei. Nu se includ: suprafaa logiilor i a balcoanelor, pragurile,
golurilor de ui, ale trecerilor cu deschideri pn la un metru, n iele de radiatoare.

.
Trans port rutier orice operaiune de transport care se realizeaz cu vehicule rutiere pentru
deplasarea mrfurilo r sau a persoanelor, chiar dac vehiculul rut ier este, pe o anu mit poriune a
drumu lui, transportat la rndul su pe/de un alt mijloc de transport.

nchirierea sau cumprarea unei locuine
D24
! :
Ceteanul strin: Bun ziua. M putei ajuta s mi gsesc o locuin?
. . :
.
Agentul imobiliar: Bun ziua. Bineneles c v pot ajuta. Pentru nceput v rog s mi spunei
care este bugetul dumneavoastr i ce fel de locuin cutai? Avem locuine mobilate i utilate
total sau parial i locuine nemobilate. Du mneavoastr de care dorii?
. :
.
Ceteanul strin: Nu sunt foarte sigur. A dori un apartament cu 2 sau 3 camere mobilate i
utilate, dar mai nti a dori s tiu ce cheltuieli presupun aceste dou tipuri de apartament.

Vocabular tematic

. 4
IV. Dialoguri

: :

. .
Agentul imobiliar : Atunci cnd vorbim de costurile nchirierii unei locuine trebuie s avei n
vedere urmtoarele cheltuieli: ch iria, cheltuielile de ntre inere lunar, care se pltesc la casieria
asociaiei de proprietari, p lus cheltuielile cu energia electric, telev iziune prin cablu, Internet,
telefon i altele. Preul ch iriei variaz n funcie de dotrile de care d ispune locuina, zona n care
se afl amplasat aceasta, precum i etaju l.

67


Cheltuielile de ntreinere pentru un apartament
D25
:
Ceteanul strin: Care sunt cheltuielile de ntreinere?
:
.
Agentul imobiliar: Cheltuielile de ntreinere sunt cheltuielile cu apa cald i apa rece, nclzirea,
gazele, canalizarea, femeia de serviciu, ilu minatul scrii, gunoiul etc.

:
Ceteanul strin: Toate acestea se pltesc la asociaia de locatari?
. :
.
Agentul imobiliar: Depinde de localitatea n care v aflai i de facilitile locuinei. De exemplu,
dac aceasta are central termic, vei plti gazu l separat i nu vei plti cldura i apa cald.
:
Ceteanul strin: n prima faz ce anume ar trebui s pltesc la ncheierea unui contract de
nchiriere?
:
.
Agentul imobiliar : La mo mentul semnrii contractului trebuie s dispunei de suma de bani
destinat plii chiriei n avans pentru 2-3 luni, n funcie de dorina proprietarului, precu m i de o
garanie egal cu contravaloarea unei chirii lunare.
:
Ceteanul strin: Pentru ce trebuie s pltesc aceast garanie?
:
.
Agentul imobiliar : Garania v va fi returnat la mo mentul ncetrii contractului de nchiriere
dac nu exist alte motive de re inere a acesteia, cu m ar fi neplata cheltuielilor de ntreinere sau
daune aduse imobilului.
. :
Ceteanul strin: Care sunt cheltuielile la ntreinere ntr-o lun de iarn?
. :
.
Agentul imobiliar: Iarna cheltuielile la ntreinere variaz n funcie de mai multe criterii. Dac
apartamentul este reabilitat din punct de vedere termic, adic este izo lat la exterior i are geamuri
tip termopan, atunci costul ntreinerii este sczut.

Cumprarea unui apartament
D26

68

 :
Ceteanul strin: Imob ilul are asigurare? Pentru care riscuri a fost asigurat?
. :
.
Agentul imobiliar: n ceea ce privete asigurarea locuinelor, v putem spune c de anul trecut
toate imobilele trebuie asigurate n mod obligatoriu. De aceea majorit atea apartamentelor
disponibile pentru nchiriere sunt asigurate.
. :
Ceteanul strin: M aflu pentru prima oar n Ro mnia. mi putei spune dac am dreptul s
cumpr o locuin situat pe teritoriul Ro mniei.
. :
Agentul imobiliar: Da, bineneles c avei posibilitatea de a achiziiona o locuin situat pe
teritoriu l statului nostru.

:
.
Agentul imobiliar : Primu l pas pe care trebuie s-l face i dup ce v-ai hotrt asupra
apartamentului dorit i a -i negociat preul cu proprietaru l este s ncheiai cu acesta un
antecontract, n care s precizai data semnrii contractului de vnzare cu mprare propriu zis i
contravaloarea tranzaciei.
:
Cete anul strin: Aceste acte se fac de ctre agenia pe care o reprezentai ?
. :
Agentul imobiliar : Att antecontractul, ct i contractul de vnzare cumprare trebu ie ncheiate n
forma autentic pentru a fi valabile, adic n faa unui notar.
:
Ceteanul strin: i ce acte trebuie prezentate n acest caz ?
:


.
Agentul imobiliar : n faa notarulu i vnztorul trebuie s prezinte: actele de proprietate,
Cert ificatul fiscal de la Direct ia Taxe i Impo zite Locale sau de la primria localitii unde se afl
apartamentul, certificatul de sarcin i ext rasul de carte funciar, ncheierea de carte funciar,
adeverin de la Asociaia de proprietari din care s reias c apartamentul nu are datorii la cotele
de ntreinere, dosarul cadastral, acte de identitate.

Vocabular tematic

:
Ceteanul strin: n acest caz mi putei spune care sunt demersurile pe care trebuie s le fac
pentru achizi ionarea unui apartament?

) ( :
Ceteanul strin: Toate locuinele sunt racordate la utiliti?

69

 . :
. ) (
.
Agentul imobiliar : Depinde de mai mu li factori. Dac locuina este nou construit sau dac
proprietarii nu stau n imobil, atunci va trebui s facei dumneavoastr demersurile de conectare la
utilit i (gaze, curent electric, telefon etc.). Dac imob ilu l a fost locuit pn la data vnzrii sale,
atunci tot ceea ce trebuie s facei dumneavoastr este s mergei cu actul de vnzare cumprare a
apartamentului i s schimbai t itularul contractului de furn izare a ut ilitilor.

Informaii privind utilitile

D27
! :
Ceteanul strin: Bun ziua. V rog, mi putei spune cum pot ncheia un contract de furnizare a
energiei electrice ?
: :
) ( ) ( ) ( Funci onarul : n cazu l n care suntei consumator casnic, trebuie s mergei la sediul furn izorului
cu urmtoarele acte:
Act de identitate (original i copie);
Actul de proprietate sau alt document similar (n orig inal i n copie);
Cerere de ncheiere a contractului (formu lar pus la dispoziie de ctre furnizor) care
conine i opiunea consumatorului p riv ind tipul de tarif;
Aviz tehnic de racordare.
:
Ceteanul strin: Cu m se face facturarea consumului de energie electric?
:
.
Funci onarul : Facturarea energiei electrice se realizeaz lunar, n baza consumului nreg istrat de
aparatul de msurare sau printr-o estimare a acestui consum.

Plata facturilor
D28
:
Ceteanul strin: Unde se pot plti facturile?
PayPoint
:
. Westaco PayZone
. Westaco PayZone PayPoint

70

Funci onarul: Pentru plata facturilor avei la dispoziie mai mu lte mijloace: plata la casierie, la
magazinele care afieaz sigla PayPo int sau PayZone sau Westaco, la oficiile potale ale Potei
Ro mne i la bnci. Pentru a achita factura de energie electric prin intermediul magazinelor care
afieaz sig la PayPo int, PayZone sau Westaco, clientul prezint factura cu cod de bare la o ricare
din comercianii care afieaz una din cele dou sigle i o achit cu nu merar.
:
Ceteanul strin: De unde aflu pn cnd trebuie pltit o factur?
. :
Funci onarul: Pe toate facturile emise apare termenul pn la care trebuie efectuat plata sau
perioada pe care o avei la dispozi ie pentru plat.
:
Ceteanul strin: Cam ct t imp am la dispozi ie?
. :
Funci onarul : De obicei termenul este de dou sptmni de la data emiterii facturii.

. 30 :
. 40
Funci onarul: Neachitarea facturilo r n termen de 30 de zile de la data scadenei conduce la
aplicarea de penaliti ncepnd din prima zi dup scaden. Neachitarea facturilor n termen de 45
de zile de la data scadenei are ca urmare ntreruperea furn izrii energiei electrice.

Racordarea la reeaua de gaze
D29
. . :
Ceteanul strin: Bun ziua? V rog s m informa i care sunt demersurile pe care trebuie s le
ntreprind pentru a m racorda la reeaua de gaz.
. . :
Funci onarul: Bun ziua. Mai nti trebuie s mi spunei dac suntei proprietar sau chiria i
dac imobilul a mai fost racordat la reeaua de gaz.

Vocabular tematic

:
Ceteanul strin: i ce se ntmpl dac nu am achitat factura de energie electric n perioada de
scaden?

. :
Ceteanul strin: Tocma i am cu mprat apartamentul i este nou construit.
: :
.
.

71

Funci onarul: Atunci pentru nceput trebuie s completai o Cerere de acord de acces, care va fi
nsoit de o copie a actului de identitate, o copie a actului de proprietate, plan de situaie vizat de
Oficiu l Judeean de Cadastru i Publicitate Imobiliar. Pentru chiriai este necesar o copie a
contractului de nchiriere i de acordul proprietarului.

:
Ceteanul strin: i dup obinerea Acordului de acces, ce se ntmpl?
. :
.
.
.
.

72

Funci onarul : n mo mentul obinerii Acordului de acces se va ncheia i Contractul de racordare

la sistemul de distribuie. Dup semnarea Contractului de racordare se va emite factura
aferent tarifu lui de racordare, care urmeaz s fie achitat de ctre client, aceasta putndu-se plti
la casieriile firmei sau la banc. Cu ajutorul firmelor agreate de Autoritatea Naional de
Reglementare n Do men iul Energ iei se realizeaz proiectul pentru instalaia de utilizare. Firma va
ntocmi pentru dumneavoastr documentaia necesar, va aviza proiectul, va solicita recepia i
punerea n funciune a instalaiei de utilizare. Ult ima etap const n semnarea Contractului de
furnizare, montarea contorului i punerea n funciune a instalaiei.

Condiii necesare pentru a putea obine permisul de conduce re
D30
. :
.
Ceteanul strin: Bun ziua. M aflu pentru prima dat n Romnia i a dori mai mu lte
informa ii privind obinerea unui permis de conducere. Care sunt condiiile pe care trebuie s le
ndeplinesc pentru aceasta?
:
. 16

.
.
.
Funci onarul public: Conductorii de autovehicule au dreptul de a conduce un vehicul pe
drumurile publice n condiiile n care posed permis de conducere corespunztor categoriei i au
vrsta min im de 18 ani mp lini i, cu excepia celor care conduc un ciclo motor, care t rebuie s aib
vrsta min im de 16 an i mp lin ii. Conductorii de autovehicule trebuie s aib cunotinele i
ndemnarea necesare conducerii i s fie api din punct de vedere medical i psihologic. De
asemenea, trebuie s fac dovada urmrii unui curs de pregtire teoretic prin cu rsuri organizate de
uniti autorizate i a unui curs de pregtire pract ic numai n prezena i sub supravegherea direct
a unui instructor autorizat n acest sens. Permisul de conducere se obine pe baz de examen i se
elibereaz de autoritatea co mpetent.

 :
Ceteanul strin: Unde pot face cursul de pregtire practic i teoret ic?
. :
Funci onarul public: Pentru aceasta exist coli de oferi.
:
Ceteanul strin: Dup finalizarea cursurilor ce trebuie s fac?
:
.
Funci onarul public : Se ntocmete un dosar cu actele necesare nscrierii la examenul de obinere
a permisului de conducere care se depune la Inspectoratul Judeean de Poli ie de pe raza de
domiciliu a candidatului.

Actele necesare nscrierii la examenul pentru permisul de conducere auto
D31

: :
Funci onarul public: Ve i avea nevoie de:
- cerere tip;


.
fia de colarizare care conine datele de stare civil ale candidatului, forma de pregtire
teoretic i practic realizat de unitile autorizate pentru categoriile sau subcategoriile
pentru care se solicit examinarea, co mpletat prin dactilografiere i semnat de candidat,
pe care se aplic o fotografie color a acestuia n spaiul special destinat;
fia posesorului permisului de conducere, comp letat prin dactilografiere i semnat;
copie dup actul de identitate (carte de identitate, buletin);
cazier judiciar;
.

Vocabular tematic

:
Ceteanul strin: Care sunt actele de care am nevoie s m nscriu la examen?

certificat medical pentru conductorii auto;

avizu l psihologic;

chitana care s dovedeasc plata contravalorii examinrii;
) (

73

copia permisului de conducere, n cazul persoanelor care solicit obinerea unei noi
categorii (subcategorii);
chitana care s dovedeasc plata contravalorii permisului de conducere;
. copia hotrrii judectoreti de condamnare, rmas definit iv, pentru persoanele care
solicit examinarea pentru obinerea unui nou permis de conducere n locul celu i anulat.

Preschimbarea permisului de conducere obinut n ara de origine
D32

:
Ceteanul strin: Dar dac eu dein deja un permis de conducere obinut n ara mea de orig in e,
mai este necesar s dau acest examen?
:
.
.
Funci onarul public: Dac provenii din una d in rile cu care Ro mn ia a semnat Convenia
asupra circu laiei rutiere, pentru care permisele de conducere naionale emise de acestea pot fi
preschimbate fr examinarea sau testarea persoanelor posesoare ale unor astfel de permise, nu
mai este necesar s susinei i examenul. Pentru aceasta este suficient doar s solicitai schimbarea
permisului de conducere eliberat de ara din care provenii cu unul ro mnesc.
:
Ceteanul strin: i pentru aceasta ce acte trebuie s aduc ?
: :
Funci onarul public: Pentru preschimbarea permisului cu unul ro mnesc avei nevoie de:
) (
actul de identitate, n copie i orig inal;
" "
de fia medical co mpletat de o unitate de asisten medical autorizat, care
trebuie s poarte meniunea "Apt conductor auto";

certificat de cazier judiciar;

aviz psihologic;

chitana care s dovedeasc plata contravalorii permisului de conducere;

permisul de conducere naional i traducerea legalizat a acestuia;

74

declaraia notarial pe propria rspundere a solicitantului din care s rezulte c

permisul de conducere depus la preschimbare este autentic; c titularul acestuia nu mai
posed alt permis de conducere naional romnesc ori strin ori un duplicat al acestuia; c
nu a declarat pierderea sau furtul acestuia la organele emitente sau la alte autoriti,
precum i faptul c nu i s -a anulat sau suspendat dreptul de a conduce;
5x 4 4x3 o fotografie color 3 x 4 cm/4 x 5 cm, de dat recent.

.
Pentru permisele de conducere eliberate de autoritile Republicii Libaneze i Republicii
Islamice Pakistan, pe lng documentele sus -menionate este necesar i adeverina care s ateste
autenticitatea i echivalarea categoriilor respectivului permis de conducere, eliberat de Ambasada
statului respectiv n Ro mnia.

.
Lista statelor semnatare ale Conveniei asupra circulaiei rutiere

:
LISTA cuprin znd statele semnatare ale Conveniei asupra circulaiei rutiere, pentru care
permisele de conducere naionale emise de acestea pot fi preschimbate fr examinarea sau
testarea persoanelor posesoare ale unor astfel de permise este urmtoarea:

Republica Africa de Sud

Republica A lbania
Republica Armenia
Republica Austria
Republica A zerbaidjan
Uniunea Bahamas
Statul Bahrain
Republica Belarus
Regatul Belg iei
Republica Bosnia i Heregovina
Republica Federativ a Braziliei
Republica Bu lgaria
Republica Cte dIvoire
Republica Croaia
Republica Cuba
Regatul Danemarcei
Republica Estonia
Republica Macedonia
Federaia Rus
Republica Finlanda
Republica Francez

\




\

Vocabular tematic

D33

75

76

Georgia
Republica Federal Germania
Republica Elen
Republica Cooperatist Guyana
Republica Ungar
Republica Islamic Iran
Statul Israel
Republica Italian
Republica Kazahstan
Statul Kuwait
Republica Letonia
Republica Liberia
Republica Lituania
Marele Ducat de Lu xemburg
Regatul Maroc
Principatul Monaco
Statul Mongoliei
Republica Federal Nigeria
Regatul No rvegiei
Republica Uzbekistan
Republica Islamic Pakistan
Republica Filipinelor
Republica Polon
Republica Centrafrican
Republica Mo ldova
Republica Congo
Republica Ceh
Serenisima
Republic
San
Marino
Republica Senegal
Serbia
Republica Seychelles
Republica Slovac
Republica Slovenia
Regatul Suediei
Confederaia Elveian
Republica Tadjikistan
Republica Tunisian
Republica Turkmenistan
Ucraina
Republica
Oriental
a
Uruguayului
Republica Zimbab we

\

\



\

 .
E. Constituia Romniei/Romnia stat de dre pt
:
.. . ... ...
Autor: Gina Mocanu
ADO SAH ROM

\ . 1
Termeni/ Dicionar

I.
E1

Acces

E1

Admin istraie

Armat

Autoritate

Celebrat
Constrns

Convocare

Coresponden
Desemneaz

E2

Dezbatere
Do miciliu

Drapel

Drept

Economie
Exercitare

Exp irare

E3

Fidelitate

Frontier

Garanteaz

E3

Vocabular tematic

Atribuie
Autonomie

E2

Grev

Guvern

77

Imn
Impuneri

Instituie
ncuviinare
ngrdit

ntrunire

nvrjbire

E4

Judector

E4

Justiie
Lege
Legisla ie

Legit im

Major

Majoritate
Mandat

Msur
Minister

E5

Minor
Mobilizare

Moned

Nul
Obligaie
Organ

Pagub

E6

Parlament

Pedeaps

Percheziie
Prefect
Prejud iciu

78

Magistrat

E5

E6

) (

Preedinte

Pricepere

Primar

Privare

Privat

\
) (

Procuror
Reedin
E7

Rezonabil

E7

Sanciune
Sesizare

Siguran

Simbo l
Sistemat izare

Solicitare

Solidar
Suspendare
E8

Transfer
Tratat

E8

Validare
Vtmat

Vegheaz

. 2
II. Expresii:
E9

A exercita mandatul
A ndeplini o funcie public
A ntruni majoritatea
A strmuta populaii strine
Adoptarea legii se refer la
acceptarea i votarea ei
Angajarea
rspunderii
Guvernulu i se refer la
realizarea
activitilor
promise, dac nu realizeaz
promisiunea, risc s fie
destituit
Apartenen politic

E9

Vocabular tematic

Succesive

79

Apartenen
politic
nseamn a face parte dintrun anumit part id polit ic
E10

Autoritate legislativ
Autoritatea legislativ este
autoritatea care emite legi

E10

Birou permanent
Burse sociale
Capitala Ro mniei
municipiu l Bucureti

este

Co mpeten decizional

Consiliul Judeean

Consiliul Local
E11

Constituia este cea mai

important lege dintr-un
stat

E11

)(

Desfacerea cstoriei

Din proprie ini iativ

Do miciliu l i reedina sunt
inviolabile i nimen i nu are
voie s intre ntr-o cas, fr
voia proprietarulu i
Ro mniei

este

Drept electoral
Drept intern nseamn legile
dintr-o ar
Drept internaional se refer
la tratate i convenii
ncheiate cu alte ri
Dreptul la anten se refer la
dreptul de a transmite
Dreptul la motenire este
garantat
Exerciiu bugetar exp irat
Forma de guvernmnt a

80

Copii instituionaliza i
Depunerea jurmntului de
credin

Drapelu l
tricolor

Contribuii financiare

E12

E12

Ro mniei este republica

E13

Funcia de
Preedintelui

mediere

Funcie vacant
Hotrrile
instanei
de
judecat
Imnul naional al Ro mn iei
este Deteapt-te romne

Informaie de interes public

Intrare n vigoare
E14

ntruniri legale
nvmntul general este
obligatoriu
Justiia
este
unic,
impar ial i egal pentru
toi
Legea organic este o lege
special pentru un anumit
domeniu
Legea
electoral
reglementeaz desfurarea
alegerilor
Legea ordinar este legea
obinuit

Liber consimit
E15

Liberare condiionat
Libertatea contiinei se
refer la libertatea gndirii
Limba matern
Mandat imperat iv este un
mandat impus
Mijloace de info rmare n
mas
Moneda
naional
n
Ro mnia este leu l
Monitorul Oficial

E15

Vocabular tematic

n Ro mn ia limba oficial
este limba ro mn

Iniiat iv legislat iv

E14

E13

81

Obligaie civic
E16

Parlamentul reprezint
poporul romn i interesele
acestuia
Patronatele sunt organizaii
ale patronilor

E16

Persoan fizic

E17

Persoan juridic

Problem fiscal

Procedura de judecat

Procedur de urgen

Proiect de lege

Proprietate privat

Proprietate public

Pus sub interdicie

Ro mnia este stat naional

Ro mnia este stat unitar
Ro mnia este un stat de
drept
Ro mnia este un stat
indivizibil, iar teritoriu l nu
poate fi mprit
Ro mnia este un stat
suveran i independent
Sntate public
Scutit de tax
Se ntrunesc n edin
public
Se
pronun
asupra
constituionalitii legii

82

E17

Regulament propriu
Remanierea se refer la
reorganiza re
Ro mnia are o economie de
pia
Ro mnia este stat
democratic i social

E18

E18

E19

E19

Se supun spre dezbatere

Serviciu militar
Sindicatele sunt organizaii
ale oamenilor care muncesc

Spirit de toleran

Stare de asediu

E20

Stare de mobilizare

Stat extraco munitar

E20

ara de origine

Uniunea European

Urmrit i trimis n judecat

Vacana
funciei
Preedinte a Ro mniei

de

Via intim i personal

Vo ina poporului
Votul de ncredere
Ziua naional a Romn iei
este 1 Decembrie

E21

.3

Vocabular tematic

Statul
se
organizeaz
potrivit
princip iului
separaiei puterilor n stat
Stema rii i sigiliu l rii
sunt stabilite prin lege
organic
Teritoriul Ro mn iei este
inalienabil
Trai la rspundere
Tur de scrutin se refer la
alegeri, ziua alegerilor

E21

III. Definiii 14
14


14
Definirea termenilor a fost realizat n conformitate cu Dic ionarul Exp licativ al Limb ii Ro mne,
ns unele dintre defin iii au fost reformu late astfel nct s fie mai uor de neles pentru cetenii
strini.

83

E22


A cenzura - control prealabil exercitat, n unele state, asupra coninutului publicaiilor,
spectacolelor, emisiunilor de radioteleviziune i, n anu mite condiii, asupra corespondenei i
convorbirilor telefonice .

A ratifica - a confirma; a da valab ilitate unui act prin aprobarea lu i.

) (
Abrogate - care nu mai sunt valabile, care nu se mai ap lic (nu mai despre legi!).

Acrediteaz - mputernicete pe cineva ca reprezentant pe lng guvernul unui stat strin ; aprob
oficial nu mirea n funcie a ambasadorilor Ro mn iei n alte state.

Amiral - cel mai nalt grad d in marina militar.
E23

Amnistie - act prin care se nltur rspunderea penal pentru o infraciune svrit.

Apatrizi - persoane fr cetenie.

Avizeaz - i exp rim prerea, dnd un aviz.
). (
Cal amitate - nenorocire mare, dezastru care lovete o colectivitate (un uragan, un cutremur,
inundaie etc.).
. -

Constitui onalitate - atunci cnd o lege respect Constituia rii; nsuire a unei legi, a unei
aciuni, a unui act, a unei politici etc. de a fi n conformitate cu Constituia, ori cu principiile
generale ale acesteia.
E24

Convocarea - chemare, ntiinare scris oficial prin care este convocat o persoan la o adunare.

Cult - exterio rizarea unei credine religioase, att prin unirea celor de aceeai credin ntr-o
asociaie religioas, ct i prin ritualurile cerute de acea credin.
) (

84

Cvorum - nu mrul minim de persoane prezente la o edin, necesar ca s se adopte o decizie (sau
o lege).


Decret - act prin care se stabilesc dispoziii obligatorii i prin care se reglementeaz anumite
situaii de ctre un organ suprem al puterii de stat, cum este Preedintele Ro mniei.
.
Democraie - este o form de organizare i conducere politic a societii n care puterea suprem
este exercitat de popor, iar drepturile i libertile ceteneti sunt respectate.
E25

Descentralizare - a acorda mai mu lt autoritate organelor locale; a spori puterea de decizie a
autoritilor d in teritoriu.

-
.) : (
Dizabilitate - o incapacitate, o tulburare fizic sau psihic care mp iedic persoana s ia parte la
activitile dintr-o co munitate n condiii egale cu ceilal i memb ri (ex. O persoan care nu mai
poate merge i e imob ilizat ntr-un crucior cu rotile).
.
Expulzare - a obliga o persoan s prseasc ara; a izgoni dintr-un stat pe baza unei hotrri
judectoreti.

.
Extrdarea - a preda pe cineva urmrit sau condamnat altui stat, la cerere, n condiiile prevzute
de conveniile internaionale.
E26
.
Fl agrant/ - infraciune descoperit n mo mentul svririi ei sau nainte ca efectele ei s se fi
consumat, care se ntmp l n acel mo ment.

Vocabular tematic

.
Discriminare - politic prin care o persoan sau un grup de persoane sunt lipsite de anumite
drepturi pe criterii precu m vrsta, rasa, orig inea etnic sau sexul.

.
General - denumire general pentru gradele de ofieri superioare gradului de colonel n armat;
grad militar.
.
Graiere - act prin care se acord unui condamnat iertarea, parial sau total, n executarea
pedepsei; infractorul gra iat este eliberat.

85

.
Identi tate - trsturile care ne sunt caracteristice, care ne definesc i ne individualizeaz, faptul de
a fi identic cu sine nsui.
.
Imparial - capabil s fac o apreciere just, obiectiv; neprtinitor, corect.
E27

) (
.
Imunitate - situaie priv ileg iat, de a nu putea fi urmrit de poliie sau arestat fr aprobarea
organului din care fac parte; drept exclusiv acordat anumitor persoane (diplo ma i, personal
administrativ etc.) de a nu se supune jurisdiciei statului n care activeaz.

.
Inalienabil - care nu poate fi vndut, nstrinat.
.
Inamovi bil - care nu poate fi transferat, nlocuit sau destituit din funcie, nu poate fi concediat.
. ) (
Incompati bil - care exclude, care nu se potrivete; interzicere (prevzut de lege) de a cu mu la
dou funcii, dou atribuii care, p rin caracterul lor, sunt contradictorii.
.
Incompati bilitate - situaie care exclude alte funcii.
E28
) (

.
Indemnizaie - su m de bani, acordat cuiva n afara retribuiei, pentru acoperirea unor cheltuieli
excepionale (deplasare n interes de serviciu, transfer etc.) sau pentru prestarea unei munci
speciale n afara funciei de baz; sum de bani plt it salaria ilor pentru timpul concediului;
despgubire pentru un prejudiciu sau pentru o pagub suferit; venit; salariu.
.) (
Indi vizi bil - nu se poate mpri (ara nu poate fi mprit).
.
Integritate - nsuirea de a fi sau de a rmne intact, obiectiv, corect.
.
Interi mat - mandat provizoriu, temporar, pentru o perioad scurt de timp.

.
Invi olabil - despre legi, drepturi care nu poate fi nclcat; de neviolat; despre persoane care
este aprat n mod legal de orice urmrire, atingere sau pedepsire; despre domicilii, coresponden
care nu poate fi perchezi ionat dect n cazuri excepionale, avnd autoriza ia procurorului.

86

E29
.
Mareal - gradul cel mai nalt d in ierarh ia militar, din armat n unele ri.
.
Mi ting - adunare, manifestaie public cu caracter foarte larg, prilejuit de un eveniment politic
sau social important.
.
Moiune - hotrre a unei adunri, aprobat prin vot, prin care aceasta i exprim atitudinea,
doleanele sau revendicrile n anu mite probleme majore.
.
Neconstitui onalitate situaie care apare cnd prevederile unei leg i nu respect Constituia rii.
.
Nulitate nu mai este valabil, anulare.

E30
.
Petiie - cerere, solicitare adresat unei instituii sau autoriti publice.
. ()
Pluralism (politic) - existena mai multor partide politice.

Precedent - anterior; de dinainte.
.
Privare - lipsire, a mp iedica pe cineva s se bucure de un avantaj, de dreptul care i se cuvine, de
ceva necesar.

.
Procesiune - ceremonie religioas n timpul creia credincioii merg n convoi, purtnd diferite
obiecte de cult, cntnd imnuri relig ioase sau rostind rugciuni, pentru a mu lumi sau a cere
ajutorul div initii ntr-o anu mit mp rejurare.
E31
.
Promulgare - recunoaterea oficial a leg ii i a efectelor aplicrii ei.

Vocabular tematic

.
Parchet instituie judiciar care funcioneaz pe lng unele instane judectoreti, cu atribuia
de a exercita aciunea penal i de a susine acuzarea la judecarea proceselor penale.

.
Rasism - concepie care susine c rasele u mane nu sunt egale din punct de vedere intelectual i
fizic, unele fiind superioare altora.

87

.
Referendum - consultare a cetenilor, care sunt chemai s se pronune, prin vot, asupra unei
probleme impo rtante pentru stat.
.
Revoca - a scoate dintr-o funcie public, n baza unui drept legal, pe cineva care a fost numit n
aceea funcie printr-un act; destituire dintr-o funcie public.

.
Suverani tate - independena unui stat fa de alt stat, statul poate hotr singur pentru el.
E32
.
Uni versalitate - caracterul, nsuirea a ceea ce este universal; drepturile din Constituie sunt
universale, n sensul c toi cetenii statului beneficiaz de ele.
.
Vali dat - declarat corect i recunoscut ca fiind oficial.
./
Xenofobie ura fa de strini i de tot ceea ce este strin.

. 4
IV. Dialoguri

Drepturile i ndatoririle unui cetean romn
E33
. 2010 : ....
.
RTT: Sunt cetean strin i am venit n Ro mnia d in anul 2010, n scop de munc. A vrea s
tiu care sunt drepturile mele n Ro mnia d in punct de vedere al Constituiei Ro mniei?
. :
Jurist: Constituia Romn iei prevede pentru orice cetean strin care locuiete n Romn ia
dreptul de a se bucura de protecia general a persoanelor i a averilo r sale.
: ....
RTT: Sunt interesat s dobndesc cetenia romn, mi putei spune care sunt drepturile unui
cetean romn?
: :

88



.
Jurist: Orice cetean ro mn are urmtoarele d repturi i liberti: dreptul la via i la integritate
fizic i psihic; libertatea indiv idual; dreptul la aprare; libera circulaie; dreptul la v iaa intim,
familial i p rivat; inviolab ilitatea domiciliulu i; secretul corespondenei; libertatea contiinei;
libertatea de exprimare; dreptul la informa ie; dreptul la nvtur; accesul la cultur; dreptul la
ocrotirea sntii; dreptul la mediu sntos; dreptul de vot; dreptul de a fi ales; libertatea
ntrunirilo r; dreptul de asociere; dreptul la munc - interzicerea muncii forate; dreptul la grev;
libertatea economic; dreptul la motenire; dreptul de a ntemeia o familie; protecia copiilor i a
tinerilor, a persoanelor cu handicap; dreptul de a aciona al persoanei vtmate de o autoritate
public.
: ....
RTT: Dar ce ndatoriri are ceteanul ro mn?

: ....
RTT: Cu m se dobndete cetenia romn?
. :
Jurist: Cetenia ro mn se dobndete prin natere sau la cerere.
! . : ....
RTT: V mu lu mesc pentru toate aceste informa ii. V doresc o zi fru moas!
! ! :
Jurist: Cu mare plcere! i dumneavoastr v doresc o zi minunat!

Cstori a i religia
E34
. . ! : ....
.
RTT: Bun ziua! Nu mele meu este Jing Hu, sunt cetean chinez i am venit n Ro mnia pentru a
studia. A dori s tiu dac pot s m cstoresc n Ro mnia, cu un cetean ro mn .

Vocabular tematic

: :
.
Jurist: Orice cetean ro mn are urmtoarele ndatoriri: fidelitatea fa de ar; aprarea rii; plata
contribuiilor financiare, precum i exercitarea drepturilor i a libertilor astfel nct s nu fie
afectate drepturile celorlalte persoane.

. :
. .
Jurist: Sigur c putei s v cstorii. n Ro mn ia, se consider c ntemeierea unei familii se
realizeaz prin ncheierea unei cstorii liber-consimite, adic realizate prin acordul comun al
celor doi soi. Pe tot parcursul rela iei dintre ei, cei cstorii vor avea drepturi egale.
. : ....
RTT: A vrea s tiu i dac pot s-mi pstrez religia mea.

89

:
: .
) ( ) (
-
.
.
Jurist: Statul ro mn recunoate i garanteaz libertatea religioas, n sensul c ofer oricrei
persoane posibilitatea de a opta pentru o anumit confesiune ale crei princip ii i practici se
apropie de idealurile i valorile sale personale. n Romnia sunt recunoscute oficial mai mu lte
culte religioase, printre care: Biserica Ortodo x Ro mn, Biserica Ro mano-catolic, Biserica
Reformat-calv in (protestant), Biserica Ro mn Un it cu Roma (Biserica Greco-catolic),
Biserica Penticostal, Biserica Baptist, Biserica Adventist de Ziua a aptea, Biserica Un itarian,
Cultul Musulman, Biserica Evanghelic-Lutheran de Confesiune Augustan, Cultul Cretin de
Rit Vechi, Cultul Mozaic i altele. Cu ltele relig ioase sunt autonome fa de stat, care are ns
obligaia de a le sprijini.
. : ....
RTT: Viitoarea mea soie este nsrcinat, care va fi cetenia copilulu i nostru?
. . :
Jurist: Soul i soia hotrsc mpreun care va fi cetenia copilulu i. El poate s fie cetean
romn sau cetean chinez.
! . : ....
RTT: V mu lu mesc mult pentru toate aceste informaii. Nu mai b ine!
! :
Jurist: Cu mare plcere, oricnd!

Autoriti publice
E35
. : ....
RTT: A dori s tiu care sunt cele trei puteri n stat.
. :
Jurist: Cele trei puteri n stat sunt puterea legislativ, puterea executiv i puterea judectoreasc.
: ....
RTT: Cine adopt legile n Ro mn ia?
. :
Jurist: n Ro mnia, Parlamentul adopt legile.
: ....
RTT: Care este rolu l Guvernulu i?

90

. :
Jurist: Guvernul asigur realizarea politicii interne i externe a rii i exercit conducerea
general a ad min istraiei publice.
: ....
RTT: De cte tipuri sunt legile n Ro mn ia?
. : :
Jurist: n Ro mn ia legile sunt de trei tipuri: leg i constituionale, legi o rdinare i legi organice.
: ....
RTT: Cine asigur interimatul funciei de Preedinte al Ro mn iei?
. :
Jurist: Interimatul funciei de Preedinte al Ro mniei este asigurat de Preedintele Senatului sau
de Preedintele Camerei Deputailor.
: ....
. :
.
Jurist: Preedintele Romn iei reprezint statul romn i garanteaz independena, unitatea i
integritatea rii. El are grij ca s fie respectat Constituia i ca autoritile publice s funcioneze
bine.

Administraie
E36
! : ....
.
RTT: Bun ziua! Sunt cetean strin, lucrez i locuiesc n oraul Sibiu i a vrea s tiu, deoarece
sunt alegerile locale n ora, de cte felu ri este admin istraia n Ro mn ia.
. : :
Jurist: n Ro mn ia ad ministraia este de dou feluri: ad ministraie local i ad min istraie central.
: ....
RTT: Din cine este format ad ministraia public local?

Vocabular tematic

RTT: Care este rolul Preedintelui Ro mn iei?

. :
Jurist: Administraia public local este format din consilii locale i primari, consilii judeene,
prefeci.
: ....
RTT: Dar ce se nelege prin ad min istraie public central?
. :
.

91

Jurist: Prin administraie public central nelegem ad min istraia care se realizeaz la nivel
naional. Ea este alctuit din ministere, forele ar mate i Consiliul Suprem de Aprare
: ....
RTT: Cine are drept de vot n Ro mnia?
18 :
.
Jurist: n Ro mnia pot vota toi cetenii ro mni care au mp lin it vrsta de 18 ani, deci cetenii
romn i care sunt majori.
: ....

RTT: Cine nu are voie s voteze?

:
.
Jurist: Nu au drept de vot debilii sau alienaii mintal, cei sunt pui sub interdicie, i nici
persoanele condamnate, prin hotrre judectoreasc definitiv.

Justiie
E37
. : ....
. .
RTT: Sunt cetean turc i am domiciliu l stabilit n Ro mnia. Astzi mi s -a furat o su m de bani i
a vrea s fac o plngere la poliie i apoi s l dau n judecat pe fptuitor. Pentru aceasta trebuie
s tiu cine nfptuiete justiia n Ro mn ia.
. :
Jurist: n Ro mnia justiia se nfptuiete prin instane judectoreti.
: ....
RTT: Care sunt instanele judectoreti din Ro mnia?
. :
Jurist: n Ro mnia exist urmtoarele instane judectoreti: judectorii, tribunale, curi de apel i
nalta Curte de Casaie i Justiie.
: ....
RTT: Care este instana suprem n Ro mnia?
. :
Jurist: n Ro mnia instana suprem este nalta Curte de Casaie i Justiie.
: ....
RTT: A m dreptul s m adresez justiiei, chiar dac sunt cetean strin?
. . :

92

Jurist: Sigur c da. Orice persoan are dreptul s se adreseze liber justiiei pentru aprarea
drepturilor, a libertilor i a intereselor sale legitime.
: ....
RTT: A m dreptul s vorbesc n limba mea matern n instan?
. :
Jurist: Avei dreptul s vorbii la toate instanele de judecat n limba dumneavoastr, iar instana
este obligat s v asigure gratuit un interpret.

Uniunea European
E38
. ! : ....
.
RTT: Bun ziua! M numesc Abdulah Serafim, sunt cetean sirian i administrez o firm n
Ro mnia. Cltoresc destul de mult i a vrea s tiu ce nseamn Uniunea European.

) ( ) 12 ( : :
.) 9 ( ) () (
Jurist: Uniunea European are propriile simboluri: un drapel (12 stele galbene pe fond albas tru),
un imn (Od bucuriei de Ludwig van Beethoven), deviz (Unii n diversitate), moned
(euro) i zi a Eu ropei (9 mai).
: ....
RTT: Cnd a intrat Ro mn ia n Un iunea European?
. 2007 :

Vocabular tematic

: 27
:

.
Jurist: Uniunea European este o uniune economic i politic a 27 state europene n mo mentul
de fa: Austria, Belg ia, Bu lgaria, Cipru, Danemarca, Estonia, Finlanda, Frana, German ia, Grecia,
Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Lu xemburg, Malta, Marea Britanie, Olanda, Po lonia, Portugalia,
Republica Ceh, Ro mn ia, Slovacia, Slovenia, Spania, Suedia i Ungaria.
: ....
RTT: Care sunt simbolurile Un iunii Europene?

Jurist: La data de 1 ianuarie 2007.

: ....
RTT: Cine poate spune c este cetean al Uniunii Europene?
. :
.

93

Jurist: O persoan are cetenia Uniunii nu mai dac este cetean al unuia dintre Statele Membre.
Cu alte cuvinte, toi cetenii Statelo r Membre sunt i ceteni ai Uniunii.
! : ....
RTT: V mu lu mesc pentru aceste informaii!
! :

Jurist: Pentru nimic!

F. Interaciunea cu funcionarii Oficiului Romn pentru Imigrri
:
... ... ...
Autor: Rodica Novac
ADO SAH ROM

\. 1
I. Terme ni/ Dicionar
F1

Abilitate

F1

Absen

Acord

Activitate

Acionar

Admin istrator

Afacere
Ambasad

Angajare

Apatrid
F2

Asigurare
Asociat
Asociaie
Atestare
Aviz

94

F2

Calificare

Capital
Cltorie

Cstorit

Cerere
F3

Cert ificat

F3

Cetean

Co mpanie

Co municare
Condiie

Consimmnt

Convenie

Copii

Cultur

F4

Cunotine

Declaraie

Detaat

Detaare

Dip lo m

Dosar

Drept

Durat

Echivalent
F5

Educaie

F5

Examen

Excepta

Excepie

Familie

Filial

Firm

Formular

Fotografie

Vocabular tematic

Copie
Cuantum
F4

95

Frontier
F6

Funcie

F6

Grup

Ilegal

Imigrare

Impozit

Integrare
Interdicie

Investiii

ntiinare

ntreprindere
F7

ntrerupt

F7

Judectorie

Legal

Lege

Localitate
Locuin

Lun

Minor

Munc

F8

Natere

Ocupaie

Ora

Organizaie

Original

Paaport

Patron

Patronat

96

Nentrerupt

F9

nvmnt
Justiie

F8

Printe

F9

Permis de edere

Plngere
Prelungire

Profesie

Refu z

Reprezentan

Rezident

F10

Ro mn

Ro mnia

Sat

F10

Sptmn

Sector

Sediu

Sindicat

Societate

Solicitant

Solicitare

Sport

Strin

Studii

F11

Sucursal

Tax

Teritoriu

Termen

Titular

F12

Traducere

Transport

Tratat

Tribunal

Turis m
Tutore
ar
Valab ilitate

F12

Vocabular tematic

F11

97

Venit
Verificare
Viz

Vizit

Zi

. 2
II. Expresii

F13

A ataca n justiie
Act medical de atestare a strii
de sntate

Activiti culturale

Activiti de cercetare tiinific

Activiti economice

F14

Activiti profesionale

Activiti relig ioase

Activiti sportive

F14

Activiti u manitare
Actul constitutiv al societii
comerciale

Adeverin medical

Agent economic
Asociaie familial
Autoritile din statul de
domiciliu sau de reedin
Autoritile ro mne
Bunuri i servicii publice
Burs de studii
Cartea albastr a Uniunii
Europene
Centrul Ro mn pentru
Pro movarea Co merulu i i
Investiiilor Strine

Adeverin de salariat

F15

Activiti co merciale

Autorizaia de munc no minal

98

F13

F15

Cert ificat constatator

Cert ificat de cazier judiciar

F16

Cert ificat de natere

F16

Cert ificat medical

Cetean strin

Ceteni din tere state

Co municare n scris

Contingent anual
Contract de munc

Contract individual de munc

F17

Creare de locuri de munc

F17

Curtea de Apel

Documente de stare civil

Do meniu de activ itate

Dovada deinerii legale a
spaiului de locuit/spaiului
pentru sediul social

Dovada
mijloacelor
de
ntreinere la nivelul salariu lui
minim brut garantat n plat
Drept de edere /drept de edere
temporar
Durat
determinat/nedeterminat

F18

/
/

Echivalarea studiilor

Echivalentul n lei
Form autentic
Hotrre judectoreasc
nfiinare

de

Hotrrea guvernului
F19

Ieire din ar

Vocabular tematic

Cretere/scdere economic
Document de identitate
Document
tradus
supralegalizat/ apostilat

F18

F19

99

Inspectoratul
Munc

Teritorial

de

Intrare n ar

nelegere bilateral

Legi speciale
Loc de munc vacant

Lucrtor detaat

Lucrtor permanent
F20

Lucrtor sezonier

F20

Lucrtor stagiar

Mediu rural/urban

Membru al Uniunii Eu ropene

Membru de familie
Mijloace de ntre inere

Misiune diplo matic

Multiple intrri

F21

Oficiu l Ro mn pentru Imigrri

Ordonan de urgen
Organizaie
sindical/profesional

Participare strin
Perioad
determinat/nedeterminat

Perioad nentrerupt
Permis de munc
Permis de edere
Persoan fizic
Piaa muncii
Plan de afaceri
Pregtire p rofesional
Prelungirea dreptului de edere

Ordin al min istrului

F22

100

Lucrtor transfrontalier
Msur de ndeprtare de pe
teritoriu l naional

F21

F22

F23

Prestri servicii
Principalii
ind icatori
economico-financiari

F23

Protecie u manitar temporar

Ramur economic
Recunoaterea diplo melor, a
certificatelor, a atestatelor de
competen i a calificrilo r
profesionale

Rentregirea familiei

Rezident pe termen lung

Scopul ederii
F24

Scutiri de taxe

F24

Spaiul Schengen

State Tere

Taxa de viz

Tratament medical

Una sau mai mu lte intrri

F25

Venit lunar

Venit salarial

Viz de lung edere

Viz de scurt edere

Viz diplo mat ic

Zile lucrtoare/nelucrtoare

Vocabular tematic

Sector economic
Societate comercial cu
participare strin
Spaiul Economic European
(SEE)

F25

101

 . 3
III. Definiii 15
F26

.
Autorizaie de munc - docu mentul oficial eliberat n condiiile legii, care d dreptul t itularu lui s
fie ncadrat n munc sau detaat n Ro mn ia la un singur angajator i pe o singur funcie.

" "
.
Cartea al bastr a Uniunii Europene - permisul de edere n scop de munc ce poart denumirea
Cartea albastr a UE i care confer posesorului acestuia dreptul de edere i de munc pe
teritoriu l Ro mniei n calitate de angajat pe un loc de munc nalt calificat.
:
.
Deducerea personal de baz 16 : su m neimpo zabil acordat contribuabilulu i, cuprin znd
deducerea personal de baz i deducerile personale suplimentare, n funcie de situaia proprie sau
a persoanelor aflate n ntreinere.
F27
.
Drept de edere temporar - dreptul strinului de a rmne pe teritoriul Ro mniei pentru o
perioad determinat, n condiiile legii.

.
Drept de edere pe termen lung dreptul acordat strinului de ctre autoritile co mpetente de a
rmne pe teritoriul Ro mn iei pentru o perioad nedeterminat, n condiiile legii.
F28

.
Lucrtor permanent - strinul ncadrat n munc pe teritoriul Ro mniei pe baza unui contract
individual de munc la o singur persoan fizic sau juridic d in Ro mnia ori la o reprezentan,
sucursal sau filial din Ro mnia a unei persoane jurid ice cu sediul n strintate.

2002 \ 194
15
2007 \ 56 2
. 2
15
Defin iiile din acest capitol sunt preluate din Ordonana de urgen a Guvernului nr. 194/ 2002
privind regimu l strinilor n Ro mnia, cu modificrile i completrile ulterioare, art. 2 precum i
din Ordonana de urgen nr. 56/2007 privind ncadrarea n munc i detaarea strinilor pe
teritoriu l Ro mniei, cu modificrile i co mp letrile u lterioare, art. 2.
:
16
Sursa: http://www.conta.ro/dictionar_online_deducerea%20personala%20de%20baza%20.html

102

 :

.
Lucrtor detaat - strinul calificat, angajat al unei persoane juridice strine, care poate s
desfoare activitate pe teritoriu l Ro mn iei n u rmtoarele situaii: este detaat pe teritoriul
Ro mniei, n nu mele ntreprinderii i sub coordonarea acesteia, n cadrul unui contract ncheiat
ntre ntreprinderea care face detaarea i beneficiarul prestrii de servicii care i desfoar
activitatea n Romn ia; este detaat la o unitate situat pe teritoriul Ro mn iei sau la o ntreprindere
care aparine unui grup de ntreprinderi, situat pe teritoriu l Ro mniei.

.
Lucrtor stagiar - strinul ncadrat n munc, a crui prezen pe teritoriul Ro mniei este strict
determinat n timp i are drept scop mbuntirea pregtirii profesionale i a cunotinelor
lingvistice i culturale.

F29

.
Permis de edere - docu mentul de identitate care se elibereaz de ctre Oficiul Ro mn pentru
Imigrri, n condiiile leg ii, strinulu i cru ia i se prelungete dreptul de edere n Ro mnia sau
celui cruia i se acord dreptul de edere pe termen lung, dup caz.


Permis de edere n scop de munc - documentul de identitate care se elibereaz strinului de
ctre Oficiu l Ro mn pentru Imigrri, n condiiile leg ii, i atest dreptul de edere i de munc pe
teritoriu l Ro mniei.

.
Permis de edere n scop de detaare - documentul de identitate care se elibereaz strinulu i de
ctre Oficiul Ro mn pentru Imigrri, n condiiile leg ii, i atest dreptul de edere i de munc n
baza detarii pe teritoriul Ro mniei.
F30
.
Rezi dent - strinu l titular al unui permis de edere temporar acordat n condiiile legii.

Vocabular tematic

. 12 6
Lucrtor sezonier - strinul ncadrat n munc pe teritoriul Ro mniei, pe un loc de munc bine
definit, ntr-un sector de activitate care se desfoar n funcie de succesiunea anotimpurilor, n
baza unui contract individual de munc ncheiat pe perioad determinat, care nu poate depi 6
luni ntr-un interval de 12 luni.

Rezi dent pe termen lung - strinul titular al unui permis de edere pe termen lung acordat
conform leg ii.

103

.
Rentregirea familiei - intrarea i ederea pe teritoriul Ro mn iei a membr ilo r de familie ai unui
strin cu edere legal pe teritoriul Ro mniei sau ai unui cetean romn, n scopul pstrrii unitii
familiei, indiferent de data stabilirii acestei rela ii de familie.
F31
-
.
Strin - persoana care nu are cetenia ro mn, cetenia unui alt stat membru al Uniunii Eu ropene
sau al Spaiului Economic European ori cetenia Confederaiei Elv eiene.
:
. . \ edere ilegal - prezena pe teritoriul Ro mn iei a unui strin care se afl n una dintre urmtoarele
situaii:
a trecut sau a ncercat s treac ilegal frontiera de stat a Ro mniei;
a intrat n Ro mn ia n perioada de interdicie d ispus anterior;
nu mai ndeplinete condiiile de intrare i/sau de edere, prevzute de lege.
F32
) ( . 2 .
.)(
Titul ar - care ndeplinete o funcie permanent pe care o deine dup lege. 2) Care posed (ceva)
pe baze ju rid ice; cu drept legal de posesor (a ceva).
90

.
Viza de lung edere - viza care d dreptul titularului s solicite prelungirea dreptului de edere
temporar pentru o perioad mai mare de 90 de zile, conform legii.

.4
IV.

Dialoguri 17

Obinerea unei vize

F33

18

.
.
17
Pentru realizarea acestor dialoguri au fost utilizate in formaii d isponibile pe pagina de web a
Oficiu lui Ro mn pentru Imig rri. Aceste dialoguri sunt imaginare i informa ia cuprins n ele nu
poate fi utilizat n alte scopuri dect cel educaional.

104

. :
Ceteanul strin: Bun ziua. A dori s obin o viz de edere n Ro mnia.
. :) (
Funci onarul: n funcie de scopul ederii, putei solicita o v iz de scurt sau de lung edere.
:
Ceteanul strin: Ce este viza de scurt edere?
90

:
. . 6
Funci onarul: Viza de scurt edere v permite s solicitai intrarea n Ro mnia, pentru o vizit
sau mai multe vizite care nu depesc 90 de zile, pe parcursul unei perioade de 6 luni de la data
primei intrri. Acest tip de viz poate fi eliberat cu una sau mai mu lte intrri.
:
Ceteanul strin: Cnd pot solicita o v iz de scurt edere?

:
Ceteanul strin: Pot s-mi prelungesc ederea dac am o viz de scurt edere?
:
Funci onarul: Dreptul de edere n Romnia acordat prin viz de scurt edere nu poate fi
prelungit.
. :
Ceteanul strin: Pentru ce perioad se poate obine viz de lung edere?
:
. 90 .
Funci onarul: Dac avei un scop bine definit, cu m ar fi desfurarea de activiti econo mice,
profesionale sau comerciale, angajare n munc, detaare, studii, rentregirea familiei, activiti
religioase, activiti de cercetare tiinific etc., viza de lung edere se acord pentru o perioad
de 90 de zile, cu una sau mai mu lte cltorii.

Vocabular tematic

: :

Funci onarul: Viza de scurt edere se acord pentru urmtoarele scopuri: misiune, turis m, vizit,
afaceri, transport, activiti s portive, culturale, tiinifice, u man itare, tratament med ical de scurt
durat.

:
Ceteanul strin: Pot prelungi ederea n Ro mnia dac am o viz de lung edere?
:
:
Funci onarul : Viza de lung edere permite strinilor afla i pe teritoriu l Ro mniei s solicite
prelungirea dreptului de edere temporar i s obin un permis de edere.

105

F34
:
Ceteanul strin: Bun ziua. A dori s obin o viz de lung durat. Ce documente trebuie s
depun?
. :
Funci onarul: Bun ziua. Docu mentele pe care trebuie s le prezentai difer n funcie de scopul
cltoriei n Ro mnia.
:
Ceteanul strin: Cine poate desfura activiti economice n Ro mnia?

:
Funci onarul: Putei desfura activiti economice n mod independent sau n cadrul uno r
asociaii familiale.
:
Ceteanul strin: n acest caz ce docu mente sunt necesare?
: :

Funci onarul: Pentru desfurarea de activiti econo mice trebuie s prezentai urmtoarele
documente:
dovada ndeplinirii condi iilor referitoare la atestarea pregtirii p rofesionale,
asigurare medical pe perioada valabilitii vizei,
certificat de cazier judiciar sau alt document cu aceeai valoare jurid ic.
:
Ceteanul strin: Care sunt documentele care atest pregtirea profesional?
. :
Funci onarul: Diplo mele de studiu sau diplo mele de calificare arat care este pregtirea
dumneavoastr profesional.
:
Ceteanul strin: Ce este certificatul de cazier judiciar?
:
. .
Funci onarul: Certificatul de cazier judiciar este un document oficial care atest faptul c nu ai
comis infraciuni contra persoanei i a libertii acesteia, a patrimoniului i, n general, a ordinii de
drept. Acest document este eliberat de instituiile d in ara du mneavoastr.
F35
:
Ceteanul strin: Ai putea s-mi spunei, v rog, cum pot desfura activiti profesionale n
mod individual n Ro mnia?

106

. :
Funci onarul: n Ro mn ia putei desfura activiti profesionale n mod individual doar dac
respectai legile speciale care reglementeaz profes iile respective.
:
Ceteanul strin: Putei s-mi dai exemp le de profesii reg lementate n Ro mnia?
. :

.
.
Funci onarul: Da, desigur. n Ro mnia, profesiile precum cea de arhitect, asistent medical,
moa, avocat, biolog, chimist, cadru didactic, consilier jurid ic, detectiv, d irector de agenie de
turism, d irector de hotel, expert contabil, farmacist, medic, dentist, veterinar, urbanist, pilot,
pompier, poli ist, notar etc. pot fi practicate doar dac persoana respectiv ndeplinete criteriile
impuse de legea ro mn.
:
:
. ) (
Funci onarul: Este vorba, n special, de studii sau de nivelul de formare profesional, dar i de
deinerea unei anumite diplo me, experien profesional, cetenie, apartenen la anumite
organizaii (de exemp lu barou) sau trecerea unor examene.
. :
Ceteanul strin: n ce condiii pot fi medic n Ro mnia?
)( :



.
Funci onarul: Putei practica medicina n Ro mn ia dac suntei soul unui cetean romn, dac
avei statutul de rezident permanent n Ro mnia, dac beneficiai de statutul de rezident pe termen
lung acordat de ctre unul dintre statele membre ale Un iunii Europene, al unui stat aparinnd
Spaiului Econo mic Eu ropean sau ai Confederaiei Elveiene i avei diplo m, certificat sau un alt
titlu n medicin, dobndite ntr-un stat ter i recunoscute de unul dintre statele membre Un iunii
Europene, Spaiu lui Econo mic European sau ai Confederaiei Elveiene ori echivalate n Ro mnia.

Vocabular tematic

Ceteanul strin: Care sunt aceste criterii?

:
Ceteanul strin: Cine poate obine viza de lung edere pentru desfurarea de activiti
profesionale?
:

:
-

107

. Funci onarul: Acest tip de viz poate fi acordat strinilor care ndeplinesc urmtoarele condiii:
a) dovedesc c ndeplinesc condiiile legale pentru practicarea profesiilor respective;
b) dovedesc faptul ca n ara de origine practic o profesie similar cu cea pe care doresc s o
desfoare n Ro mn ia;
c) fac dovada asigurrii med icale pe perioada valabilitii vizei;
d) p rezint certificat de cazier judiciar sau alt document cu aceeai valoare ju rid ic.

nfiinarea unei afaceri n Romni a
F36

. . :
Ceteanul strin: Bun ziua. A dori s tiu n ce condiii pot nfiina n Ro mnia propria mea
afacere.

108

:
.
.) CRPCIS(
.
Funci onarul: Dac dorii s rmnei n Ro mnia pentru o perioad mai mare de timp i s
dezvoltai propria dumneavoastr afacere trebuie s fii acionar sau asociat cu atribuii de
conducere sau administrare al unei societi comerciale. De asemenea, trebuie s obinei avizul
Centrului Ro mn pentru Pro movarea Co merului i Investiiilor Strine (CRPCIS). Dup ce ai
obinut acest aviz trebuie s obinei o viz de lung edere de la misiunile d iplo mat ice i oficiile
consulare ale Ro mn iei.
:
Ceteanul strin: Ce trebuie s fac ca s obin avizul Centru lui Ro mn pentru Pro movarea
Co merulu i i Investiiilo r Strine?
: :
12
. . 150.000 100.000
10 12 15
Funci onarul: Pentru obinerea avizulu i Centrului Ro mn pentru Pro movarea Co merului i
Investiiilor Strine trebuie s ndeplinii ur mtoarele condiii:
- s ntocmii un plan de afaceri,
- s facei dovada c dispunei de fondurile necesare desfurrii act ivitii,
- vei realiza, n maximu m 12 luni de la data obinerii permisului de edere, o investiie de
minimu m 100.000 euro pentru o societate cu rspundere limitat i cel puin 150.000 euro pentru o
societate pe aciuni;
- vei crea, n maximu m 12 luni de la data obinerii permisului de edere, cel puin 10 noi locuri de
munc pentru o societate cu rspundere limitat i cel puin 15 noi locuri de munc pentru o
societate pe aciuni.


Obinerea vizei de lung edere pentru activiti come rciale
F37

:
Ceteanul strin: Ce trebuie s fac dup intrarea n Ro mn ia?
. :
.
Funci onarul: Trebuie s obinei un permis de edere de la birourile Oficiulu i Ro mn pentru
Imigrri din judeul n care locuii. Pentru obinerea permisului de edere vei depune personal o
serie de documente, cu cel puin 30 de zile nainte de exp irarea dreptului de edere acordat de viz.

Obinerea permisului de edere pentru activiti comerciale
F38
:
Ceteanul strin: Ce documente sunt necesare pentru obinerea permisului de edere?

Vocabular tematic

:
Ceteanul strin: Ce documente sunt necesare pentru obinerea vizei de lung edere pentru
activiti co merciale?
120 :
:
6
( )
Funci onarul: Pentru obinerea acestui tip de viz trebuie s achitai taxa de viz de 120 Euro n
statul n care facei solicitarea i s depunei la misiunile d iplo mat ice sau oficiile consulare ale
Ro mniei urmtoarele docu mente:

avizu l Centrului Ro mn pentru Pro movarea Co merulu i i Investiiilor Strine (care

este valabil 6 luni de la data emiterii);

certificat de cazier judiciar sau alt document cu aceeai valoare jurid ic;

asigurare medical valabil pe toat perioada vizei;

dovada asigurrii condiiilor de cazare.

: :
) ( ) ( ) ( -

109


110

) ( 700 500 ( )
) ( ) ( Funci onarul : Pentru obinerea primulu i permis de edere pentru activiti comerciale trebuie s
prezentai urmtoarele documente:
o cerere;
o documentul de trecere a frontierei (paaport, titlu de cltorie, etc.) n original i copie;
o certificate constatator;
o avizu l Centrului Ro mn pentru Pro movarea Co merului i Investiiilor Strine ;
o certificat de n matriculare al societii co merciale (original i copie);
o actul constitutiv al societii co merciale (orig inal i copie);
o hotrrea judectoreasc de nfiinare (orig inal i copie);
o dovada mijloacelor de ntreinere (n cuantum de 500 euro lunar pentru asociai i 700
euro lunar n cazul ac ionarilor, pe perioada valabilitii permisului)
o dovada deinerii legale a spaiului pentru sediul social (original i copie);
o dovada deinerii legale a spaiului de locuit (o rig inal i copie);
o dovada asigurrii sociale;
o adeverin med ical;
o declaraie;
o taxe.
o
:
Ceteanul strin: Pentru rennoirea permisului de edere trebuie s depun aceleai documente?
. :
:
\
Funci onarul: Permisul de edere se rennoiete cu cel puin 30 de zile nainte de exp irarea celui
anterior. Pentru obinerea unui nou permis de edere trebuie s depunei n plus urmtoarele
documente:
o avizu l Centrulu i Ro mn pentru Promovarea Investiiilor Strine din care s
rezu lte c activitatea societii comerciale s -a desfurat n conformitate cu
planul de afaceri;
o nscrierile de meniuni;
o certificat cuprin znd principalii indicatori economico-financiari;
o adeverina eliberat de I.T.M./contracte de munc nregistrate la ITM n cazul n
care ai creat locuri de munc;
o
:

Ceteanul strin: n ct timp voi obine permisul de edere?

. :
15
Funci onarul: Cererea de acordare sau prelungire a dreptului de edere va fi soluionat n termen
de 30 de zile de la data depunerii acesteia. n cazul n care sunt necesare verificri suplimentare,
termenul de soluionare a cererii poate fi prelungit cu cel mu lt 15 zile.

Munca n Romnia
F39
:
Ceteanul strin: Cu m pot gsi un loc de munc n Ro mn ia?

:
Ceteanul strin: Cine va obine autoriza ia de munc?
:
.
Funci onarul: Angajatorul va obine autorizaia de munc de la birourile Oficiu lui Ro mn pentru
Imigrri d in judeul n care are sediul social, respectiv de la Direcia M igraie, pentru municipiul
Bucureti.
:
Ceteanul strin: Ce taxe trebuie plt ite pentru obinerea autoriza iei?
: :
200
. 200 Funci onarul: La eliberarea autorizaiei de munc, angajatorul va plti astfel:
echivalentul n lei a 200 euro pentru autoriza iile de munc pentru lucrtor permanent, detaat,
transfrontalier, stagiar, no minal, sportiv;
echivalentul n lei a 50 euro pentru autoriza iile pentru lucrtor permanent -studii i sezonier.

Vocabular tematic

:
. .
.
Funci onarul: Dac dorii s munci i n Ro mnia i avei cetenia unui stat din afara Un iunii
Europene i Spaiului Economic Eu ropean trebuie s gsii un angajator i s susinei probele
impuse de acesta. Dac se decide s v angajeze, acesta trebuie s obin pentru dumneavoastr o
autorizaie de munc. Putei fi angajat n Ro mn ia la un singur angajator, persoan fizic sau
juridic.

111

Condiiile n care un angajator poate obine autorizaia de munc pentru

strini
F 40
:
Ceteanul strin: Care sunt condiiile n care angajatorul poate obine autoriza ia de munc?
: :
Funci onarul: V putei angaja n Ro mnia, cu autoriza ie de munc, dac sunt ndeplinite
urmtoarele condiii:
. .

112

o
o
o

Locurile de munc vacante nu pot fi ocupate de ceteni romni, ai statelor memb re UE/
SEE sau de rezideni permaneni pe teritoriul Ro mn iei;
ndeplini i condiiile speciale de pregtire profesional, experien n activitate i
autorizare;
Facei dovada faptului c suntei apt din punct de vedere medical s desfurai activitatea
respectiv;
Nu avei antecedente penale care s fie inco mpatibile cu activitatea pe care o desfurai
sau urmeaz s o desfurai pe teritoriu l Ro mniei;
V ncadrai n contingentul anual aprobat prin hotrre a guvernului;
Angajatorul are achitate la zi obligaiile ctre bugetul de stat;
Angajatorul desfoar efectiv activitatea pentru care se solicit eliberarea autorizaiei de
munc;
. Angajatorul s nu fi fost sancionat anterior pentru munc nedeclarat sau angajare
ilegal.
:

Ceteanul strin: Ce este contingentul anual aprobat prin hotrre de guvern?

:
(
.)
.
Funci onarul: n fiecare an Guvernul aprob printr-o hotrre numrul autoriza iilor de munc ce
pot fi eliberate strinilor ce pot lucra n Ro mnia, pe t ipuri de autorizaii de munc (autoriza ii
pentru lucrtori permaneni, lucrtori detaai i lucrtori sezo nieri, autoriza ii de munc nominale,
autorizaii de munc pentru lucrtori stagiari, pentru sportivi i pentru lucrtori transfrontalieri).
Acest numr poate fi majorat, n cazul n care numrul cererilor pentru eliberarea de autorizaii de
munc este mai mare dect numrul stabilit.


Munca fr autorizaie de munc
F41
:
Ceteanul strin: Cine poate munci n Ro mnia fr autorizaie de munc?

suntei memb ru de familie al unui cetean romn;

) (

suntei angajat al unei companii cu sediul n unul dintre statele memb re UE/SEE o ri n
Confederaia Elveian i suntei detaat n Ro mnia (va trebui s prezentai permisul de
edere din acel stat).

ederea pe termen lung
F42
. :
Ceteanul strin: A dori s tiu ce este ederea pe termen lung.

Vocabular tematic

: :
Funci onarul: Nu avei nevoie de autoriza ie de munc dac:
o avei un drept de edere permanent n Ro mn ia;


o facei parte din categoria de ceteni strini al cror acces pe piaa muncii din Ro mn ia
este reglementat prin acorduri, convenii sau nelegeri bilaterale ncheiate de Romnia cu
alte state, dac aceast posibilitate este stabilit prin textul acordului, conveniei sau
nelegerii la care Ro mnia este parte;

o suntei numit ef de filial, reprezentan sau de sucursal pe teritoriul Ro mn iei a unei
companii care are sediul n strintate, n conformitate cu actele prevzute de legis laia
romn n acest sens;
-

) ( :
Funci onarul: ederea pe termen lung v permite s v stabilii do miciliul n Ro mnia, pe durat
nedeterminat de timp (permanent).
:
Ceteanul strin: Cu m pot obine domiciliul n Ro mnia?

113

 :
5
.
: (
. )

Funci onarul: Dac suntei cetean al unui stat non-UE/SEE, avei o edere continu legal de
minimu m 5 an i n Ro mnia i dori i s obinei dreptul de edere pe termen lung n Ro mnia,
trebuie s solicitai acest lucru la birourile Oficiu lui Ro mn pentru Imigrri din judeul n care
locuii. Dac rspunsul este unul pozitiv, vei primi do miciliul n Ro mnia i vi se va elibera
permisul de edere permanent pentru scopul ederii n Ro mnia pentru care ai depus cererea (de
exemplu : munc, activiti comerciale, rentregirea familiei etc.) sau cartea de reziden pentru
memb ru de familie al unui cetean romn.
:
Ceteanul strin: Ce valabilitate are permisul de edere pe termen lung?
5 10 :
10 5
.
.
Funci onarul: Permisul de edere pe termen lung are o valabilitate de 10 an i n cazul n care
suntei membru de familie al unui cetean romn i de 5 ani dac avei dreptul de edere n
Ro mnia pentru celelalte scopuri prevzute de lege. Valabilitatea de 5 sau 10 ani se refer doar la
valabilitatea documentului, nu i la durata ederii du mneavoastr n Ro mnia.

ederea continu
F43
:
Ceteanul strin: Ce nseamn edere continu?
. 10 6 :
Funci onarul: ederea este considerat continu atunci cnd perioada de absen de pe teritoriul
Ro mniei este mai mic de 6 luni consecutive i nu depete n total 10 luni.
:
Ceteanul strin: Toate perioadele de edere sunt luate n calcul?
:
.
Funci onarul: Nu, perioada de edere n scop de studii se calculeaz la ju mtate pentru rezidena
pe termen lung iar perioadele petrecute n Ro mnia cu viz de scurt edere, viz diplo mat ic sau
de serviciu i cu viz pentru desfurarea de activiti ca lucrtor sezonier nu se iau n calcu l.
:
Ceteanul strin: Cine nu poate primi drept de edere pe termen lung?

114

 :
. .
Funci onarul: Persoanele cu un drept de edere temporar pentru stu dii, persoanele aflate n
Ro mnia cu viz de scurt edere sau viz/drept de edere conferit de viza d iplo mat ic sau de
serviciu nu pot primi dreptul de edere pe termen lung .

Documente necesare pentru obinerea dreptului de edere pe termen lung
F44
:
Ceteanul strin: Ce documente sunt necesare pentru obinerea dreptului de edere pe termen
lung?

Dreptul de edere pe termen lung al copiilor

Vocabular tematic

Funci onarul: Primul pas pentru a v stabili domiciliul n Ro mnia este depunerea dosarului la
Oficiu l Ro mn pentru Imigrri. Dosarul trebuie s conin urmtoarele documente:
. :
:
) ( ) ( ) ( ) ( . o cerere;
o documentul de trecere a frontierei (paaport, titlu de cltorie etc.) n copie i
original;
o acte doveditoare privind spaiul de locuit (copie i o rig inal);
o dovada asigurrii sociale de sntate;
o dovada mijloacelor de ntreinere (membrii de familie ai cetenilor ro mn i nu
trebuie s depun acest document);
o certificatul de cazier judiciar eliberat de autoritile ro mne;
o documente de stare civil (dac este cazul);
o taxe.

F45
:
Ceteanul strin: Copiii mei pot obine dreptul de edere pe termen lung?
. :
.

115

Funci onarul: Putei solicita acordarea dreptului de edere pe termen lung pentru copiii
dumneavoastr n acelai timp cu solicitarea depus pentru dumneavoastr. Copiii pot primi acest
drept doar dac ai primit du mneavoastr acest drept.
:
Ceteanul strin: Ce acte trebuie s depun pentru a obine dreptul de edere pe termen lung i
pentru copiii mei?
: :
) ( . Funci onarul: n dosarul pe care l depunei pentru dumneavoastr trebuie s includei
urmtoarele documente:
o certificatul de natere tradus i supralegalizat/apostilat (n funcie de statul emitent
al documentului);
o consimmntul n forma autentic al printelu i care nu are drept de edere pe
termen lung pe teritoriul Ro mn iei;
:
Ceteanul strin: n ct timp primesc dreptul de edere pe termen lung?
3 . 6 :
30 / . 15 .

.
Funci onarul: La cererea du mneavoastr vei primi rspuns n maxim 6 luni. Acest termen se
poate prelungi cu nc 3 luni, caz n care vei fi anunat i dumneavoastr. Vei primi rspunsul n
scris, n 15 zile lucrtoare de la soluionarea cererii. Dac vi s -a acordat dreptul de edere pe
termen lung, n 30 de zile de la primirea comunicrii, trebuie s depunei documentele necesare
eliberrii permisului de edere pe termen lung la biroul Oficiulu i Ro mn pentru Imigrri unde a
fost nregistrat cererea.
:
Ceteanul strin: Ce pot face dac cererea mea a fost refuzat?
. :
. 30
Funci onarul: Co municarea conine i mot ivele care au stat la baza deciziei. Dac vi s -a refu zat
acordarea dreptului de edere pe termen lung, putei ataca decizia la Curtea de Apel Bucureti n
termen de 30 de zile de la data co municrii.

Drepturile rezidenilor pe termen lung
F46
:
Ceteanul strin: Putei s-mi spunei, v rog, ce drepturi am ca rezident pe termen lung?

116


ncetarea dreptului de edere pe termen lung
F47
:
Ceteanul strin: Cnd nceteaz dreptul de edere pe termen lung?
. :
12

6

" "
.
Funci onarul: Dreptul de edere pe termen lung nceteaz n urmtoarele situaii:
n cazu l anulrii sau revocrii,
n cazu l obinerii unui drept de edere pe termen lung pe teritoriu l altui stat,
n cazul absenei de pe teritoriul statului romn pentru o perioad mai mare de 12 luni
consecutive, cu excepia situaiei n care, n aceast perioad, ai beneficiat de un drept de
edere temporar ntr-un stat membru al Uniunii Europene,

Vocabular tematic

: . :

Funci onarul : Dac avei d rept de edere pe termen lung n Ro mnia beneficiai d e aceleai
drepturi ca i cetenii ro mni. Astfel:
putei lucra n Ro mnia fr autorizaie de munc, n baza unui contract individual de munc
nregistrat.
avei acces la toate formele i nivelurile de nvmnt i de pregtire profesional, inclusiv la
acordarea burselor de studiu, echivalarea studiilor i recunoaterea diplomelor, a
certificatelor, a atestatelor de competen i a calificrilor profesionale,
v bucurai de securitate i protecie social, asisten medical i social,
beneficiai de scutiri de impozite i de scutiri de taxe,
avei acces la bunuri i servicii publice, inclusiv obinerea de locuine,
avei libertate de asociere, afiliere i apartenen la o organizaie sindical sau profesional.

117

n cazu l absenei de pe teritoriul statului ro mn pe o perioad mai mare de 6 ani consecutivi,

chiar dac n aceast perioad ai beneficiat de un drept de edere temporar ntr-un stat
memb ru al Un iunii Europene,
la cerere, la dobndirea ceteniei ro mne,
n cazul absenei de pe teritoriul statelor membre ale Uniunii Europene, ale Spaiulu i
Economic European sau al Confederaiei Elveiene, pe o perioad mai mare de 2 ani
consecutivi, a rezidentului pe termen lung, posesor al unui permis de edere pe termen
lung cu meniunea Fost posesor de Carte albastr a UE, sau a membrilor si de familie
crora le -a fost acordat statutul de rezident pe termen lung.

Bibliografie

A.

.
Sistemul educaional i de sntate din Romnia

EDUCAIE

Legislaie utilizat:

2012 - 2011
http://www.edu.ro/index.php/articles/16311
2.
2009 \29 22

http://www.edu.ro/index.php/articles/12712
3.
http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
1. Metodologia de primire la studii i colarizare a cetenilor strin i din state tere UE n
nvmntul de stat i particular acreditat din Ro mnia, n anul colar/universitar 2011 2012, http://www.edu.ro/ index.php/articles/16311
2. Ordonana Guvernului nr. 22/2009 priv ind stabilirea cuantumului minim al taxelor de
colarizare, n valut, a cetenilor care studiaz pe cont propriu n Ro mn ia
http://www.edu.ro/index.php/articles/12712
3. Cerere pentru eliberarea scrisorii de acceptare la studii,
http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
1.

Surse Online:
. 1 http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
1. Dicionar exp licativ al limb ii ro mne, http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
. . 2

118

http://www.cnred.edu.ro/#Activitati
2. Centrul Naional pentru Recunoaterea i Echivalarea Diplo melor
http://www.cnred.edu.ro/#Activitati
. 3
http://www.edu.ro/index.php
3. M inisterul Educaiei, Cercetrii, Tineretulu i i Sportului
http://www.edu.ro/index.php

SNTATE
:
2006 \ 14 95 .1
http://www.cnas.ro/legislatie/noutati-legislat ive/legea-95-privind-reforma -in-domen iul-sanatatii
2004 \ 44 .2
http://www.cnas.ro/legislatie/cetateni-straini/ordonanta-nr-44-din-29-ianuarie -2004

.
B. Relaii de munc

Vocabular tematic

Legislaie utilizat:
1. Legea nr. 95 din 14 aprilie 2006 privind reforma n do meniu l sntii
http://www.cnas.ro/legislatie/noutati-legislat ive/legea-95-privind-reforma -in-domen iul-sanatatii
2. Ordonana Guvernului nr. 44/ 2004 privind integrarea social a strinilor care au dobndit o
form de protecie n Ro mnia
http://www.cnas.ro/legislatie/cetateni-straini/ordonanta-nr-44-din-29-ianuarie -2004
-
Surse Online:
.1
http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
1. Dic ionar exp licat iv al limb ii ro mne
http://www.edu.ro/index.php/articles/12650
.2
http://www.cnas.ro/
2. Casa Naional de Asigurri de Sntate
http://www.cnas.ro/
.3
http://casmb.ro/main.php
3. Casa de Asigurri de Sntate a Municipiulu i Bucureti
http://casmb.ro/main.php

:
Legislaie:
2003 \ 53 2011 \ 40 . 1
1. Legea nr. 40/ 2011 pentru modificarea i co mpletarea Leg ii nr. 53/2003 priv ind Codul Muncii
2011 \ 62 . 2
2. Legea nr. 62/ 2011 a d ialogului social.
. 2002 \ 76 . 3

119

3. Legea nr. 76/ 2002 privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea ocuprii forei de
munc, cu mod ificrile i co mpletrile ulterioare
-
Surse on-line:
http://codul-muncii.webo x.ro/
www.avocatnet.ro
www.legislatiamuncii.manager.ro
.
C. Interviul de angajare

2002 \11

CE \ 236 \ 2002 . 1
. Europass
1. Reco mandarea 2002/236/ CE a Co misiei Parlamentului European i Consiliulu i Un iunii
Europene din 11 mart ie 2002 privind Curriculu m Vitae Europass
2003 \ 53 2011 \ 40 . 2
2. Legea nr. 40/ 2011 pentru modificarea i co mpletarea Leg ii nr. 53/2003 priv ind Codul Muncii
-
SURS E ONLINE:
http://www.codulmuncii.ro
http://www.cveuropean.ro/interview.ht ml
http://www.ejobs.ro/cariera/sectiune-stdent/articol-TotuldespreInterviu/page-Cele-15-reguli-deaur-ale-unui-interviu
.
D. Viaa de zi cu zi
:
Legislaie:
. 2007 \ 230 . 1
. 3
1. Legea nr. 230/ 2007 privind nfiinarea, organizarea i funcionarea asociaiilor de proprietari,
Capitolu l I - Dispoziii generale, defini ii; Art. 3, litera g)
21 1996\ 114 . 2
2. Lege nr. 114/1996 Legea locuinei, cu modificrile i co mpletrile u lterioare; Capitolul 3
nchirierea locuinelor; Art. 21
) 2000 ( 2000 \ 28 . 3
3. Metodologia din 28 noiemb rie 2000 (Metodologia din 2000) privind ncadrarea pe categorii a
consumatorilor captivi de energie electric
2011\ 163 . 4
2011 \16 578
4. Ordinul Ministerulu i Admin istraiei i Internelor nr. 163/ 2011 privind preschimbarea permiselor
de conducere naionale eliberate de autoritile co mpetente ale altor state cu documente similare
romneti, publicat n Monitorul Oficial al Ro mniei, Partea I, Nr. 578, din 16 august 2011
-
Surse on-line:
http://www.igpr.ro

120

http://ori.mai.gov.ro/detalii/pagina/ro/Rezidenta-permanenta/79
http://www.gazest.ro/furnizare/facturi/factura-de-regularizare.ht ml
http://www.politiapro ximitate.ro/permis_conducere.html
\ .
E. Constituia Romniei/Romnia stat de drept

.
F. Interaciunea cu funcionarii Oficiului Romn pentru Imigrri
:
Legislaie:
2002 \ 194 . 1
1. Ordonana de urgen a Guvernului nr. 194/ 2002 priv ind regimul strin ilor n Ro mn ia, cu
completrile i mod ificrile ulterioare
2007 \ 56 . 2
.
2. Ordonana de urgen a Guvernului nr. 56/ 2007 priv ind ncadrarea n munc i detaarea
strinilor pe teritoriul Ro mn iei, cu co mpletrile i mod ificrile ulterioare
2008 \ 44 . 3
.
3. Ordonana de urgen a Guvernului nr. 44/2008 privind desfurarea activitilor economice de
ctre persoanele fizice autorizate, ntreprinderile individuale i ntreprinderile familiale, cu
completrile i mod ificrile ulterioare
2004 \ 200 . 4
.
4. Legea nr. 200/2004 privind recunoaterea diplo melor i calificrile profesionale pentru
profesiile reglementate din Ro mn ia, cu co mpletrile i mod ificrile ulterioare
-
Surse on-line:

Vocabular tematic

:
Ghi duri:
) - ARCA (
: :
.
Mocanu Gina, Crciun Andreea, Marin Snziana Caro lina, Drgoi tefan (ARCA Forumul
Ro mn pentru Refugiai i M igrani), Ghid de Pregtire Specific: Obinerea Ceteniei Romne,
material redactat n cadrul Proiectului: Sprijinirea persoanelor cu o form de protecie n procesul
de obinere a ceteniei ro mne.

Legislaie:
2010 2003 . 1
1. Constituia Ro mniei 2003, Editura tefan, Bucureti, 2010.
1991 \ 21 . 2
2. Legea nr. 21/ 1991 a ceteniei ro mne.
-
Surse on-line:

Dic ionar exp licat iv al limb ii ro mne | DEX online http:// dexonline.ro/.

121

Oficiu l Ro mn pentru Imigrri

http://ori.mai.gov.ro/detalii/pagina/ro/Ven ireacalatoria-in-Ro mania/ 67
http://ori.mai.gov.ro/detalii/pagina/ro/Sederea-in-Ro mania/ 70
http://ori.mai.gov.ro/detalii/pagina/ro/Sedere-pe-termen-lung-in-Ro mania/79
Conta Online http://www.conta.ro/dictionar.php
WEB DEX http://www.webdex.ro/online/noul_dictionar_explicativ_al_limb ii_ ro mane

122