Grile stiinta administratiei

 Organizarea administratiei în Stat poate lua forme diferite, în

functie de interese majore
politice ori sociale, de traditie, de gradul de democratizare al Tării.
Aceste forme de
organizare a administratiei desemnează notiunea de:

a. regimuri administrative
b. forma de guvernament
c. organizare statala

 Administratia publică:

a. are o sfera larga

b. se bucura de un regim juridic special
c. se modeleaza structural in functie de modificarile politice

 Activitătile executive cu caracter de dispozitie sunt acele

actiuni:

a. prin care se executa legea

b. prin care se organizeaza executarea legii
c. prin care se impun norme de conduita administrativa

 Faptul că cetăteanul poate fi convins de obligatiile pe care le are

în comunitate, prin
metode de constrângere sau dimpotrivă, constientizează singur acest
lucru, tine de principiul:

a. administratia publica se subordoneaza interesului public

b. administratia publica este in serviciul cetateanului
c. adaptarea administratiei trebuie sa se raporteze la mediul in care isi
desfasaora activitatea
d. cunoasterea cerintelor sociale actuale si prevederea celor viitoare

 Obiectul deciziei administrative constă în realizarea vointei

publice, asa cum este ea
determinată în :

a. legile speciale
b. constitutie
c. codul civil

 În sens restrâns, controlul deciziei administrative vizează numai

respectarea conditiilor de
legalitate si:

a. forma
b. oportunitate
c. mobilitate

 .............este instrumentul care pune în evidentă evolutia

probabilă, într-un domeniu, nu
numai pentru intervalul de plan, ci pentru o perioadă mai lungă,
definită de orizontul acesteia.

a. predictia
b. proiectia
c. previziunea

 Variabilele de prognoză pot fi:

a.) valori determinate

b.) valori discrete
c.) dependente
 Relatiile între variabilele de prognoză pot fi:

a. relatii de definitie, care sunt dependente de loc si de timp

b. relatii statistice, in care legaturile calitative se stabilesc numai pe
baza datelor statistice
c. relatii de saturatie in care dinamica este bine stabilita

 Din punct de vedere al domeniului abordat, există prognoze:

a.) sociale
b.) economice
c.) politice

 Operationalizarea conduce la decizii ce pot fi caracterizate

astfel:

a) de densitate medie
b) puternice
c) slabe

 Potrivit art. 2(1) al Legii administratiei publice locale nr.

215/2001, administratia publică în
unitătile administrativ-teritoriale se realizează pe baza următoarelor
principii:

a) autonomie locala
b) descentralizarea serviciilor publice de interes local
c) alegerea autoritatilor administratiei publice locale
d) legalitatii

 Masa veniturilor publice se poate clasifica în functie de :

a) regularitatea perceptiei
b) continutul economic al veniturilor
c) natura cheltuielilor
 Sunt factori de blocaj în demararea reformei administratiei
publice:

a) factori strategici
b) factori culturali
c) factori economici

 Sunt principii speciale, specifice stiintei administratiei:

a)organizarea si conducerea unitară

b) autonomia de organizare
c) administratia publică este în serviciul cetăteanului

 Principiul separatiei puterilor în stat a fost pentru prima data

consacrat în:

a) Constitutia Americana
b) Constitutia franceza
c) Constitutia britanica

 Aplicarea principiului participării functionarilor la activitatea de

conducere necesită
respectarea anumitor reguli, dintre care:

a) dupa elaborarea unei decizii ultimul cuvant trebuie s ail aiba…

b) colaboratorii trebuiesc moderati pt a nu aduce puncte de vedere partiale
c) daca colectivul de functionari nu poate aduce o contribuie, este inutil sa I
se mai ceara
parerea

 Una din modalitătile cele mai simple, dar eficiente de a stimula

functionarii si a le
îmbunătăti activitatea, constă în a-i aprecia si a-i premia.
Conducătorul institutiei publice
obtine de la functionari rezultate superioare, în măsura în care el
manifestă interes si pentru
realizarea aspiratiilor:

a) colective ale acestora

b) personale ale acestora
c) generale

 Modelul birocratic presupune:

a) regulamente clare
b) evaloarea angajatilor dupa rezultate
c) leadership conjunctural

 Modelul rational presupune:

a) atentie mare la coordonare, comunicare si conducere

b) ierarhie clar definite
c) rigiditate in comunicare, manager subordonat

 Sistemul organizatoric al unei institutii si/sau autorităti publice

reuneste ansamblul
elementelor cu caracter organizatoric prin intermediul cărora acestea
îsi realizează obiectul
de activitate si …..contribuind, în egală măsură, la cresterea gradului
de satisfacere a
intereselor publice ale altor institutii sau autorităti publice si ale
cetătenilor.

a) politica
b) culturala
c) social-economica

 În cele două componente ale structurii organizatorice există

următoarele componente
principale:
a) postul
b) functia publica
c) functia economica