Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
asertivă
Tipuri de comportamente
Comportamentul pasiv: răspunsul unei persoane care
evită confruntările, doreşte ca toată lumea să fie
mulţumită, fără a ţine cont de drepturile personale; nu
face cereri, nu se implică în câştigarea unor drepturi
personale.
Comportamentul asertiv: exprimarea emoţiilor şi
convingerilor fără a ataca drepturile celorlalţi;
Comportamentul agresiv: blamarea şi acuzarea celuilalt,
impunerea drepturilor proprii, nerespectându-le pe cele
ale celorlalţi.
A fi asertiv înseamnă să ai capacitatea de a-ţi
promova propriile drepturi, luând în
consideraţie, în acelaşi timp, şi drepturile
celorlalţi.
Caracteristici:
autovalorizare, credinţă în dreptul de a-ţi
exprima propriile opinii, de a acţiona
pentru satisfacerea propriilor nevoi;
capacitatea de a comunica, de a împărtăşi
propriile experienţe cu ceilalţi, mai
degrabă decât de a păstra totul în tine;
respectarea drepturilor şi nevoilor
celorlalţi;
capacitatea de a alege cum să răspunzi
oamenilor şi situaţiilor;
sentimente confortabile în legătură cu
propria persoană, cu nevoile şi acţiunile
personale.
Formula comunicării asertive
Când…. (menționarea comportamentului care nu
îmi place)
Eu
Mă simt… (menționarea stării pe care mi-o
induce/nu se folosesc verbe iritante)
Aș dori să…. (menționarea comportamentului
dorit)
Drepturi asertive:
de a fi propriul judecător în ceea ce faci şi spui;
de a nu oferi motive şi scuze pentru propriul comportament;
de a nu fi responsabil pentru descoperirea soluţiilor la problemele
celorlalţi;
de a te răzgândi;
de a face greşeli;
de a spune “nu ştiu”;
de a lua propriile decizii;
de a spune “nu înţeleg”;
de a spune “nu-mi pasă”;
de a spune “NU” fără sentimente de vinovăţie.
Dezvoltarea comportamentului asertiv
Conştientizarea sentimentelor;
Oferirea şi acceptarea de complimente;
Conştientizarea drepturilor şi a consecinţelor posibile ale
comportamentului nostru;
Comunicarea eficientă:
-alegerea momentului potrivit;
-utilizarea pronumelui “eu”;
-specificarea comportamentului;
-recunoaşterea sentimentelor.
Dezvoltarea capacităţii de a negocia.
Decalogul comunicării
Nu poţi să nu comunici
A comunica presupune cunoaştere de sine şi stimă de sine
A comunica presupune conştientizarea nevoilor celuilalt
A comunica presupune a şti să asculţi
A comunica presupune a înţelege mesajele
A comunica presupune a da feed-back-uri
A comunica presupune a înţelege procesualitatea unei relaţii
A comunica presupune a şti să îţi exprimi sentimentele
A comunica presupune a accepta conflictele
A comunica presupune asumarea rezolvării conflictelor