Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
FIRMEI - capitole
Introducere
Diagnosticul mediului concurential
Diagnosticul intern
Strategii microeconomice
Operationalizarea strategiei
Cuantificarea succesului strategic
DIAGNOSTICUL SI STRATEGIA
FIRMEI - bibliografie
INTRODUCERE IN
DIAGNOSTICUL SI STRATEGIA
FIRMEI
DE CE DIAGNOSTIC STRATEGIC?
1.
RATIUNEA DE A FI
DE CE DIAGNOSTIC STRATEGIC?
EXISTENTA OBSTACOLELOR
2.
RESURSA TIMP
CARACTERISTICILE MEDIULUI:
DINAMISM
CONCURENTA
CE ESTE STRATEGIA?
Etimologic
stratos = armata + agein = a conduce
Arta de a coordona actiunile fortelor armate,
politice si economice implicate in razboi
(Larousse)
CE ESTE STRATEGIA?
ANSOFF
Axul
comun
al
activitatilor
gestionate de catre organizatie.
Defineste
natura
esentiala
a
activitatii economice pe care firma o
realizeaza sau o va realiza.
CE ESTE STRATEGIA?
OHMAE
TRIUNGHIUL STRATEGIC
Firma
Concureni
Clieni
CE ESTE STRATEGIA?
MINTZBERG
Indicator
Mil. USD
2011
2010
156.508
108.249
65.225
Costul vnzrilor
87.846
64.431
39.541
Marja brut
68.662
43.818
25.684
Profit net
41.733
25.922
14.013
Cash
29.129
25.952
25.620
Vnzri
2012
Sursa: finance.yahoo.com
10
Indicator
Mil. EUR
2012
2011
2010
Vnzri totale
39.784
50.186
56.944
Costul vnzrilor
28.723
35.440
39.517
Marja brut
11.061
14.746
17.427
Profit net
-3.036
-1.393
2.777
Cash
13.064
14.253
16.468
Sursa: finance.yahoo.com
11
Sursa: Gartner
12
13
14
15
16
ETAPE
Misiunea firmei
Ce dorim sa facem?
Unde ne aflam?
Viziunea firmei
Analiza mediului
concurential
Obiective pe
termen lung
Unde trebuie sa ne
aflam?
Obiective pe
termen mediu
Obiective pe
termen scurt
Resurse
Control
Coordonare
17
ETAPE (CE?)
1.
2.
3.
4.
ANALIZA-DIAGNOSTIC A
SECTORULUI DE ACTIVITATE
ANALIZA-DIAGNOSTIC A AFACERII
ELABORAREA PLANULUI STRATEGIC
EVALUAREA STRATEGICA A
PERFORMANTELOR
18
COMPONENTE
MISIUNE
SPECIFICA
RATIUNEA DE A FI A FIRMEI
COMPONENTE
VIZIUNE
DELIMITAREA MAI RIGUROASA A MISIUNII
COMPONENTE
obiective
orizont
de timp:
pe
entitati functionale:
21
INSTRUMENTE (CUM?)
metode
tehnici
instrumente
BENCHMARKING
De ce? (cand?)
23
BENCHMARKING
Ce este?
Procesul continuu de masurare a prod.,
serv. si practicilor cu cele ale celui mai
puternic competitor sau cu acele firme
recunoscute ca fiind leader-i
(Rank
Xerox)
Reprezinta un pas important in cadrul
procesului de optimizare la nivelul firmei.
24
BENCHMARKING
Etapizare
1.
2.
3.
4.
5.
25
BENCHMARKING
Indicatori de performanta caracteristici
BENCHMARKING
INDICATORI DE PERFORMANTA surse si
dispon.
Tipul
Natura activitatii
Sursa de
Disponib
proiectului
Benchmarki
ng best-inclass
Benchmarki
ng
transparent
Benchmarki
ng intern
informatii
O firma foloseste
ca baza de
referinta o soc. din
grupul de elita in
industrie
Publicatii,
baze de date,
firme de
consultanta,
furnizori,
clienti
Transfer de
date de la o
firma la alta
O subunitate
(filiala) se
Societatea
raporteaza la altele insasi
.
Dificila
Usoara
Usoara
27
BENCHMARKING
INDICATORI DE PERFORMANTA - exemplu
Germania
Indicator
Cheltuieli cu
personalul - %
din CA
Firma
1
Japonia
Firma
2
Firma
1
Firma
2
Firma
3
52
43
14
16
15
Costuri fixe - %
din CA
53
45
66
67
60
Venituri/salariat
mii EUR
102.9
159.3
540.0
563.3
534.1
0.78
0.89
0.67
0.76
0.86
Cifra de
afaceri/total
active
28
LANTUL VALORII
Ce este?
Tehnica de descompunere a activitatii
globale a firmei in activitati pertinente
d.p.d.v. strategic cu scopul intelegerii
comportamentului
costurilor
si
al
identificarii
surselor
existente
si
potentiale de diferentiere.
29
LANTUL VALORII
INFRASTRUCTURA GENERALA
RESURSE
DEZVOLTARE
UMANE
APROVIZIONARE
TEHNOLOGICA
AR
J
POST
LOGISTICAPROD.LOGISTICA
VANZAREVANZ.
INTERNA
EXTERNA
30
LANTUL VALORII
ACTIVITATI PRINCIPALE
1.
LOGISTICA INTERNA:
1.
2.
3.
4.
2.
PRODUCTIE:
1.
2.
3.
Receptie
mat.
prime,
materialelor,
semifabricatelor
Stocajul mat. prime, materiale, semifabricatelor
Intretinerea
Relatiile cu furnizorii
Transformarea materiilor prime in produse finite,
Functionarea utilajelor, etc
LOGISTICA EXTERNA:
1.
2.
LANTUL VALORII
ACTIVITATI PRINCIPALE
4.
COMERCIALIZARE:
1.
2.
3.
4.
5.
SERVICII POST-VANZARE:
1.
2.
3.
4.
Instalare,
Reparare,
Pregatirea personalului,
Furnizarea pieselor de schimb, etc.
32
LANTUL VALORII
ACTIVITATI DE SUSTINERE
1.
RESURSE UMANE
1.
2.
3.
2.
Recrutarea personalului
Pregatirea personalului
Stabilirea sistemului de remunerare
APROVIZIONARE
1.
2.
33
LANTUL VALORII
ACTIVITATI DE SUSTINERE
3.
DEZVOLTARE TEHNOLOGICA
1.
2.
4.
INFRASTRUCTURA
1.
2.
3.
4.
Directia generala
Financiar-contabilitate
Juridic
Gestiunea calitatii, etc.
34