Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
FACULTATEA EAM
COORDONATOR STUDENT,
Prof.univ.dr. VICTOR MANOLE CANALAU MARIUS
GRUPA 1333
1
Cuprins
I. Prezentarea intreprinderii
1.3 Domeniul de activitate și modificările pe care le-a înregistrat de-a lungul timpului.
3.3Analiza în cadrul domeniului de activitate din punct de vedere al intrărilor unor noi
competitori
4.3. Analiza valorii adaugate pe baza ratei fata de productia exercitiului si cifrei de
afaceri
2
I. Prezentarea intreprinderii
Apicultura din România este legată strâns de numele Veceslav Harnaj. În 1957,
profesorul Veceslav Harnaj și câțiva apropiați ai săi, care îmbrățișau aceeași pasiune și anume
apicultura, au înființat Asociația Crescătorilor de Albine (A.C.A.). Prima asociație națională a
breslei apicultorilor din România, A.C.A. este un sprijin real pentru apicultură și apicultorii
României.
Până în 1977, 16 medalii de aur erau decernate deja Prof. V. Harnaj pentru
concepția constructivă și tehnologică a Combinatului Apicol de la Băneasa.
Complexul Apicol Veceslav Harnaj duce mai departe visul Prof. V. Harnaj,
păstrând rețetele originale ale produselor, iar tradiția și experiența de aproape 50 ani îl ajută la
dezvoltarea continuă a liniilor de produse.
3
Asociația Crescătorilor de Albine din România, cu sediul în București, B-dul Ficusului, nr 42,
sector 1;
S.C. ”Apicola” S.R.L. Craiova, cu sediul in Craiova, str. Mihai Viteazu, bloc 2;
S.C. ”Pastorala Apicola” S.R.L. Ploiești, cu sediul in Ploiești, b-dul. Republicii, nr. 25, bloc
A-7.
S.C. ”Apicola 96” S.R.L. Constanta, B-dul Ferdinand, nr. 94, fost Republicii.
Art. 1 – Denumirea societății este S.C. ”COMPLEX APICOL VECESLAV HARNAJ” S.A. –
societate pe acțiuni, cu sediul în București, B-dul Ficusului, nr. 42, sector 1;
Art. 2 – S.C. ”COMPLEX APICOL VECESLAV HARNAJ” S.A. este persoana juridică
romană constituită de către acționarii menționați. În toate actele, scrisorile, publicațiile, care
emana de la societate trebuie sa se arate denumirea, forma juridică de organizare, numărul de
înregistrare la Registrul Comerțului, sediul societății, capitalul social;
Art. 3 – Societatea își va putea înființa sucursale și puncte de lucru în alte localități din țară, în
conformitate cu hotărârile adunării generale a asociaților, în condițiile prevăzute în statut și
reglementările legale;
4
Fabricarea de articole confecționate din textile (cu excepția îmbrăcămintei și lenjeriei
de corp) – 1392;
Fabricarea articolelor de ambalaj din material plastic – 2222;
Producția de caroserii, remorci și semiremorci – 2920;
Operațiuni de mecanică generală – 2562;
Fabricarea altor produse manufacturiere – 3092;
Creșterea altor animale – 0149;
Fabricarea săpunurilor, detergenților și a produselor de întreținere – 2042;
Fabricarea uneltelor de mână – 2573;
Comerț cu amănuntul în magazine nespecializate, cu vânzare predominantă de produse
alimentare, băuturi și tutun – 4711;
Comerț cu amănuntul al pâinii, produselor de patiserie și produselor zaharoase – 4724;
Comerț cu amănuntul al băuturilor – 4725;
Comerț cu amănuntul în magazine specializate al produselor alimentare – 4729;
Comerț cu amănuntul al produselor cosmetice și de parfumerie – 4775;
Transporturi rutiere de mărfuri – 4941;
Comerț cu ridicata specializat al altor alimente, inclusiv pește, crustacee si moluște –
4638
Import – export de produse apicole – miere, ceară, polen, lăptișor de matcă, propolis,
produse medicamentoase de uz apicol, produse cosmetice, utilaje pentru apicultură și
orice alte produse admise de lege;
Închirierea sau subînchirierea bunurilor imobiliare proprii sau închiriate – 6820.
-S.C. Complex Apicol Veceslav Harnaj S.A., cu sediul în București, B-dul. Ficusului,
nr. 42, sector 1, deține un număr de 100 de acțiuni nominative, aportul la capitalul social fiind
de 9.000,00 Ron, ceea ce reprezintă o cotă de participare la beneficii si pierderi de 10% din
capitalul social al societății;
-S.C. Apicola S.R.L. cu sediul în Craiova, str. Mihai Viteazu, Județul Dolj, deține un
număr de 5 acțiuni nominative, aportul de capitalul social fiind de 450,00 Lei, ceea ce
reprezintă o cotă de participare la beneficii și pierderi de 0,5% din capitalul social al
societății;
5
-S.C. Apicola S.R.L. cu sediul în Drobeta – Turnu Severin, B-dul Carol, Bl. A2, fost
Republicii, jud. Mehedinți, deține un număr de 5 acțiuni nominative, aportul de capitalul
social fiind de 450,00 Lei, ceea ce reprezintă o cotă de participare la beneficii și pierderi de
0,5% din capitalul social al societății;
-S.C. Apicola S.R.L. cu sediul in Ploiești, B-dul Republicii, nr. 25, jud. Prahova,
deține un număr de 5 acțiuni nominative, aportul de capitalul social fiind de 450,00 Lei, ceea
ce reprezintă o cotă de participare la beneficii și pierderi de 0,5% din capitalul social al
societății;
-S.C. Apicola `97 S.R.L. cu sediul în Constanța, str. Ferdinand, nr. 94, jud. Constanța,
deține un număr de 5 acțiuni nominative, aportul de capitalul social fiind de 450,00 Lei, ceea
ce reprezintă o cotă de participare la beneficii și pierderi de 0,5% din capitalul social al
societății;
Art. 7 – obligațiile sociale sunt garantate cu patrimoniul social, iar acționarii răspund
numai în limita cotei de participare la constituirea capitalului social.
Art. 8 – acțiunile sunt indivizibile și nu pot fi înstrăinate prin vânzare sau în alt mod
unei persoane fizice. De asemenea nu pot fi înstrăinate prin vânzare sau prin alte forme unor
persoane juridice din afara structurii Asociației Crescătorilor de Albine din România.
Principalii furnizori ai materiilor prime îi reprezintă filialele A.C.A., S.C. Elton S.A.,
S.C. Bridgexim S.A., S.C. Orbit Polymers S.A., s.a.
Principalii clienți ai firmei pe piața internă sunt S.C. Mega Image S.A., S.C.
Hypermarche Romania S.A., S.C. Diaco Prod S.R.L., S.C. Heidi Chocolate S.A., S.C.
Tymbark Maspex România S.R.L., S.C. Onedia S.R.L., S.C., S.C. Radix S.A. iar pe piața
externă principalii parteneri se află pe piața Germaniei.
Organigrama societății
AGA
Director General
Director Economic
Departament
Departament Departament Departament Departament Departament
Financiar-
Plan C.T.C. Administrativ A.D.T. Personal
Contabilitate
Depozit Depozit
produse materii
finite prime
Atelier
Atelier Atelier Atelier Atelier Atelier Atelier
Mecanic
Metal Lemn Miere Oțet Ceară Cosmetică
Șef
7
2.Analiza economico-financiară a S.C. Complex Apicol Veceslav Harnaj S.A.
Documentele ce vor fi utilizate drept sursă pentru în vederea realizării acestei analize
vor fi bilanțul contabil și contul de rezultate.
Tabel nr 1
Situația bilanțului s.c. Complex Apicol Veceslav Harnaj s.a. pentru perioada 2016-2018.
8
11000000
10500000
10000000
2016
9500000 2017
2018
9000000
8500000
8000000
TOTAL ACTIV TOTAL PASIV
Tabel nr 2
Situația veniturilor și cheltuielilor s.c. Complex Apicol Veceslav Harnaj s.a. pentru perioada
2016-2018.
32000000
31000000
30000000
29000000 2016
2017
2018
28000000
27000000
26000000
VENITURI TOTALE CHELTUIELI TOTALE
Profitul sau venitul net implică, în general, veniturile totale minus cheltuielile totale
într-o anumită perioadă de timp.
10
Se poate observa că veniturile firmei sunt mai mari decât cheltuielile, firma
înregistrând profit pe parcursul celor trei ani analizați.
Evolutia profitului
1400000
1200000
1000000
800000 Evolutia profitului
600000
400000
200000
0
2016 2017 2018
Dinamica elementelor din activul bilanțului contabil este prezentată în tabelul nr. 3., cu
ajutorul indicilor elementelor de activ cu bază fixă în anul 2016.
Tabel nr 3
Dinamica elementelor din activul bilanțului contabil față de valorile înregistrate în anul 2016
11
Imobilizări financiare 1 1
ACTIVE CIRCULANTE 1,14 1,09
Stocuri 1,07 0,96
Creanțe 1,18 1,29
Disponibilități 1,22 1,22
CONTURI DE REGULARIZARE SI
ASIMILATE
TOTAL ACTIV 1,20 1,14
2
1.8
1.6
1.4
1.2
1 2016
0.8 2017
0.6
0.4
0.2
0
ACTIVE IMOBILIZATE ACTIVE CIRCULANTE TOTAL ACTIV
Graficul 4 - Dinamica elementelor din activul bilanțului contabil față de valorile înregistrate
în anul 2016
În tabelul nr. 4. sunt prezentate ratele de structură a activului S.C. „Complex Apicol
Veceslav Harnaj” S.A. pentru perioada 2016-2018.
Tabel 4
12
financiare
Rata activelor (Active circulante/activ 87,87% 83,98% 83,82%
circulante total) * 100
Rata stocurilor (Stocuri/activ total) * 100 50,70% 45,45% 42,75%
Rata creanțelor (Creanțe/activ total) * 21,40% 21,14% 24,17
comerciale 100
Rata (Disponibilități/activ 15,76% 16,01% 16,89%
disponibilităților total) * 100
În tabelul nr. 5. este prezentată dinamica pasivului societății, folosind metoda utilizată
și pentru caracterizarea dinamicii activului, respectiv cea a indicilor cu baza fixă ai dinamicii.
Tabel 5
Dinamica elementelor din pasivul bilanțului contabil față de valorile înregistrate în anul 2016
1.6
1.4
1.2
1
0.8 2017
0.6 2018
0.4
0.2
0
CAPITALURI PROPRII DATORII TOTAL PASIV
Graficul 5 - Dinamica elementelor din pasivul bilanțului contabil față de valorile înregistrate
în anul 2016
13
Pentru analiza structurii patrimoniului s.c. „Complex Apicol Veceslav Harnaj” s.a.
sunt folosite ratele de structură a pasivului, calculate în tabelul nr. 6.
Tabel 6
1.08
1.07
1.06
1.05
1.04 2016
1.03 2017
1.02
1.01
TOTAL VENITURI
Tabelul nr. 7 conține indici ai dinamicii elementelor componente ai categoriei de venituri din
exploatare.
Tabel 7
14
Dinamica veniturilor din exploatare în perioada 2016-2018 %
Se poate observa cum în perioada 2017-2018 a avut loc o creștere a veniturilor față de anul
2016.
1.14
1.1
1.06
1.02
0.98
2017
2018
Tabel 8
Structura veniturilor s.c. „Complex Apicol Veceslav Harnaj” s.a. pentru anii 2016-2018
LEI
Denumirea Anul
2016 2017 2018
Venituri din exploatare 29.078.742,0 29.922.464,0 31.180.010,0
Venituri financiare 227.299,6 240.856 65.253,1
Venituri excepționale
Total venituri 29.306.041,0 30.163.320,0 31.245.263,0
15
31500000
31000000
30500000
30000000 2016
29500000 2017
2018
29000000
28500000
28000000
Total venituri
31000000
30500000
30000000
29500000 2016
2017
29000000 2018
28500000
28000000
27500000
Veniturile din exploatare Cifra de afaceri
Cifra de afaceri a firmei a avut o creștere continuă pe parcursul celor trei ani analizați,
la fel si veniturile din exploatare ale acesteia, cunoscând o creștere, dar ceva mai lentă decât
cea a cifrei de afaceri.
16
1.1
1.08
1.06 2017
1.04
1.02 2018
1
TOTAL CHELTUIELI
1.2
1.1
1
0.9
2017
2018
35000000
30000000
25000000
20000000
15000000
10000000
5000000
2016 0
2017
2018
17
3.1 Analiza factorilor interni ai firmei
„Aspectele cele mai importante ale analizei capacității manageriale a firmei pot fi
semnalate de organizarea structurală și procesuală a managementului firmei, capacitatea de
decizie, creativitatea managerială, eficiența sistemului de management adoptat, gradul de
adaptabilitate, sistemul informațional etc.”. (Bâgu, 2001, p. 156)
Pe baza studierii detaliate a situației fiecărui factor, avându-se în vedere nivelul său de
importanță, se apreciază influența pe care el o exercită asupra activității de ansamblu a firmei
și gradul de performanță realizat în sfera factorului respectiv. În acest sens, fiecare dintre
factorii supuși analizei va fi încadrat într-una din următoarele patru categorii: forță majoră,
forță minoră, slăbiciune minoră și factor neutru.
Pe baza factorilor cărora li s-au atașat cele două elemente de evaluare, se stabilește
”puterea globală internă a firmei” – PGIF – pe domenii de analiză strategică – capacitatea
comercială, capacitatea financiară, capacitatea productivă, capacitatea managerială – sau pe
funcții ale firmei – cercetare dezvoltare, producție, comercială, de resurse umane, financiar
contabile și pe ansamblul acestora.1
1
Bâgu, C. (2001). Strategia firmei. București: Editura Eficient;
18
Între 2 și 2,5 Spre mic
Între 2,5 și 3 Spre mare
Între 3 și 4 Ridicat
Între 3 și 3,5 Mare
Între 3,5 și 4 Foarte mare
În tabelul 9 este prezentată matricea de evaluare a factorilor interni pe domenii de
analiză strategică și pe ansamblul acestora din cadrul S.C. Complex Apicol Veceslav Harnaj
S.A.
Tabel 9
19
B. Capacitatea financiară 0,20 2,90 0,58
C. Capacitatea productivă 0,30 3,45 1,035
D. Capacitatea managerială 0,20 2,75 0,55
Analizând subfactorii capacității financiare, reiese faptul că deși firma are o încadrare
bună în costul antecalculat, iar rentabilitatea este bună, există o serie de puncte slabe în ceea
ce privește gradul de îndatorare și de autofinanțare. Însă pe ansamblu, firma are o putere
internă medie spre mare, lucru relevat și de un flux de numerar bun.
Din analiza subfactorilor capacității productive se constata că firma are puncte forte în
ceea ce privește majoritatea aspectelor: tehnologiile folosite, mărimea capacităților de
producție, gradul de folosire a capacităților de producție, experiența personalului. Însă la
gradul de automatizare a producției, nivelul de organizare a producției și organizarea
activității de perfecționare necesită mai multă atenție din partea managerilor, catalogându-se
ca puncte slabe. Pe ansamblul acestui factor se constată existența unei puteri interne ridicate
spre mare.
Analiza mediului ambiant are ca obiectiv investigarea tuturor factorilor din afara
firmei, care acționează direct sau indirect asupra activității ei.
În primul rând, se pot delimita factorii din mediul larg (macromediul firmei). Aceștia
caracterizează situația în domeniul economic, social, politic, tehnologic, demografic, ecologic
etc. din zona și țara în care se află firma analizată și pe plan mondial.
20
Specialiștii în viitorologie, au identificat așa numitele ”megatendințe” ce își exercită
influența asupra noastră pe o durată mai lungă între 7 și 10 ani sau chiar mai mult. Ele susțin
și au ca scop schimbările unui întreg deceniu și prin aceasta exercită influența semnificativă
asupra abordării strategice a oricărei organizații ce își desfășoară activitatea pe plan național
sau multinațional
În al doilea rând , o influență mai mare asupra strategiei firmei exercită factorii din
mediul concurențial, prezentat și sub numele de micromediul firmei. Aceștia se referă la
situația din sectorul de activitate în care este integrată firma și de piețele corespunzătoare
acesteia. În cazul de față vom face referire la produse cosmetice.
În cadrul analizei mediului concurențial se vor stabili cele mai importante condiții
externe, evoluțiile și tendințele acestuia, iar apoi se vor identifica și evalua ocaziile și
amenințările care apar.
În funcție de nivelul factorilor externi firmei, se evaluează potențialul acesteia sub raportul
fiecărui domeniu de analiză strategică sau al fiecărei funcțiuni, precum și pe ansamblul
sistemului. În acest sens, se va utiliza următoarea scala de evaluare:
2
Bâgu, C. (2001). Strategia firmei. București: Editura Eficient;
21
PGEF Potențialul firmei
Între 1 și 2 Scăzut
Între 1 și 1,5 Foarte mic
Între 1,5 si 2 Mic
Între 2 și 3 Mediu
Între 2 și 2,5 Spre mic
Între 2,5 și 3 Spre mare
Între 3 și 4 Ridicat
Între 3 și 3,5 Mare
Între 3,5 și 4 Foarte mare
Tabel 10
În urma evaluării oportunităților se poate observa că firma are o putere externă medie
spre mică, punctele slabe ale sale fiind legate de posibilitățile de export si rețelele de
distribuție.
22
Pentru realizarea unei imagini mai concludente asupra posibilităților firmei de a
acționa în cadrul mediului competiție este necesară si analiza poziției concurențială în raport
cu ceilalți competitori din sectorul în care activează. În acest scop se poate utiliza ”matricea
profilului competitiv al firmei”, în cadrul căreia, pe baza unor coeficienți de importanță – Ki –
și a notelor de evaluare – Ni – acordate (de la 1 la 4), se calculează ”puterea concurențială” a
firmei analizate și a principalilor săi concurenți.
Tabel 11
Profilul competitiv
Cele cinci forțe includ trei forțe din cadrul competiției orizontale: amenințarea
produselor de substituție, amenințarea intrărilor noilor competitori,amenințarea firmelor
competitoare existente în cadrul sectorului de activitate și două forțe din cadrul competiției
verticale: capacitatea de negociere a furnizorilor și capacitatea de negociere a clienților.
23
Puterea fiecărui factor și combinarea lor caracterizează domeniul de activitate sub
raportul intensității concurenței și, în ultimă instanță, determină rentabilitatea sectorului –
măsurată prin randamentul pe termen lung al capitalului investit.
Noi potențiali
intrați în sector
Produse de
substituție
L’Oreal: Datorită gamei largi de produse, prezenței în cele cinci hypermagazine din
Romania și în majoritatea supermarketurilor, iar produsele sale sunt produse din clasa de lux,
cu un preț mult mai mare.
Elmiplant: Este unul din principalii producători de produse cosmetice naturale din țară.
24
Volumul vânzărilor si gama de produse cosmetice este similară cu cea a Complexului
Apicol Veceslav Harnaj. Produsele se găsesc în hypermarketuri, supermarketuri, magazine
specializate și farmacii.
Domeniul de activitate este atractiv atunci când nu pot pătrunde foarte ușor noi
concurenți pe el într-un viitor apropiat, concurenți care să lupte pentru cota de piață, care să
aducă capacități de producție și resurse suplimentare, reușind astfel să intre își asigure partea
lor de profit din domeniul respectiv. În sectorul de afaceri intrarea este ușoară atunci când
barierele de intrare și tendința spre relații concurențiale între competitorii existenți sunt
reduse.
25
În ceea ce priveste S.C. Complex Apicol Veceslav Harnaj S.A., atenția se îndreaptă
către consumatorii adulți de sex feminin din mediul urban, cu un venit mediu, produsele sale
fiind de calitate bună, la un preț mai mic decât cel al concurenților săi.
Pentru a-și asigura colaborarea, S.C. Complex Apicol Veceslav Harnaj S.A. a stabilit
relații de lungă durată reciproc avantajoase cu furnizorii săi.
Cota de piață
Tabel 12
26
Graficul 13. – Cota de piață a firmelor Producătoare de cosmetice din România
Cota de piață
8%
5%
20% Nivea
7%
L’Oreal
Farmec
Elmiplant
8%
Vichy
Complex Apicol Veceslav
Harnaj
Avon
10% 15% Oriflame
Alte firme
13%
14%
4. Analiza SWOT
Tabel 13
Matricea puncte forte – puncte slabe – ocazii – amenințări (SWOT sau FSOA)
27
Factori interni
Puncte forte Puncte slabe
- Calitatea produselor - Imaginea firmei
- Politica de preț - Cota de piață mică
- Echilibru financiar - Slaba promovare a
- Flux de numerar produselor
bun - Posibilitate mică de
- Capacitate mare de autofinanțare
producție - Rețeaua de distribuție
- Experiența - Sistem informațional
personalului slab
- Motivarea slabă a
personalului
Factori externi
Cadranul 1 cuprinde combinația puncte forte ale potențialului firmei analizate – ocazii
ale mediului în care operează firma.
În aceste condiții firma se va limita la acele ocazii ale mediului pentru a căror
valorificare beneficiază de forțele necesare în potențialul său intern. Este o alternativă
strategică activă, orientată spre folosirea unor oportunități ale mediului concurențial, bazată pe
o stabilitate internă: utilizarea în acest scop a punctelor forte de care dispune.
În cadranul 2 se include combinația puncte slabe ale potențialului firmei – ocazii ale
mediului în care operează aceasta.
28
concretizată în măsuri de perfecționare a diferitelor laturi de activitate pentru atenuarea sau
eliminarea slăbiciunilor.
Combinația puncte forte ale potențialului firmei – amenințări ale mediului se întâlnește
în cadranul 3 al matricei.
În cel de al patrulea cadran este cuprinsă combinația puncte slabe ale potențialului
firmei – amenințări ale mediului extern.
Slaba rețea de distribuție a produselor poate fi îndreptată prin utilizarea de noi rețele
de distribuție, ceea ce ar putea permite firmei să pătrundă mai ușor pe noi piețe și chiar
dezvoltarea unei rețele pentru exportul produselor.
29
Valoarea adaugata este unul dintre cei mai importanti indicatori de reflectare a
performantelor economico-financiare ale unei firme si defineste dimensiunea reala a activitatii
acesteia in procesul de productie si distributie a bunurilor.
* valoarea adaugata bruta (VAB)–este indicatorul valoric care exprima dimensiunea valorii
realizate in activitatea societatii comerciale, respectiv capacitatea unei firme de a crea bogatie;
* valoarea adaugata neta (VAN)–este indicatorul valoric care exprima dimensiunea valorii
nou create intr-o perioada determinata.
Asa cum subliniaza Peyrard, conceptul valorii adaugate este„mai semnificativ decat al
cifrei de afaceri. Cifra de afaceri a unei intreprinderi cumuleaza toate cifrele de afaceri din
amonte, pe cand valoarea adaugata releva exact rolul intreprinderii”.Asadar, in analiza
diagnostic valoarea adaugata prezinta in primul rand importanta ca indicator de performanta
economico-financiara a firmei, si in al doilea rand importanta in sistemul fiscalitatii.
Oricare firma, pentru a-si putea desfasura activitatea, trebuie sa faca fata urmatoarelor
„constrangeri” elementare:
§ factorii de productie nu sunt inepuizabili si de aceea trebuie utilizati cat mai eficient;
§ iesiri de bunuri materiale care sunt produse de firma si puse la dispozitia altor firme, care
genereaza, la randul lor, un flux de venituri obtinute in urma comercializarii acestora.
30
Valoarea adaugata poate avea urmatoarele functii:
unde:
VA–valoarea adaugata;
Qe–productia exercitiului;
VA=(Qe+Mc)-M'
unde:
Mc-marja comerciala;
unde:
Cp–cheltuieli cu personalul;
31
Ca–cheltuieli cu amortizarea si provizioanele;
P–profitul.
Tabelul 2.7
mat
(taxe, impozite)
32
Excedentul brut din exploatare 1487 1812 1756 118,0 96,9
464 674 499 8
afaceri
* structura CA din Pn
x x 41,1 x x
* ratele valorii
adaugate pe produse
din Pn-1%
unde:
Cazul dat reprezinta rata recalculata functie de structura efectiva din Pn si valoarea
adaugata la 1 leu cifra de afaceri (sau rata valorii adaugate) pe produse in Pn-1, deci:
- celei aferente cifrei de afaceri (in cazul nostru cifra de faceri vizeaza productia vanduta,
deci nu se opereaza si cu cumparari si revanzari de marfuri).
În analiza diagnostic din acest punct de vedere este foarte important de observat daca
in dinamica valorii adaugate se reflecta si dinamica volumului bunurilor si serviciilor ca
purtatori materiali si purtatori ai valorii adaugate–premisa a satisfacerii unei cereri tot mai
mari.
În dinamica valorii adaugate se reflecta si structura productiei vandute, care sub
impulsul cererii pot avea loc deplasari in favoarea unor produse sau servicii cu rate ale valorii
adaugate fata de cifra de afaceri (dupa nivelul de comparatie) mai mari decat cea medie a
acestuia.
§ alte elemente de natura valorii adaugate– rezulta din conjunctura pietei, a economiei in
general, a schimbarilor legislative, etc.
35
Tabelul 2.8
4.3. Analiza valorii adaugate pe baza ratei fata de productia exercitiului si cifrei
de afaceri
Rata valorii adaugate fata de cifra de afaceri este larg utilizata in analiza diagnostic a
firmelor. Prin ea se dimensioneaza cota parte a valorii create in activitatea firmei de catre
munca si capital, in speta capitalul tehnic in cadrul cifrei de afaceri si reflecta totodata gradul
de integrare al firmei.
Valorile sunt stabilite fata de cifra de afaceri in preturi de vanzare (exclusiv TVA) ale
fiecarei perioade; nivelul previzionat este pus in corelatie cu structura pe elemente, lucru care
36
atesta un nivel acceptabil de eficienta–in esenta determinat de reducerea cheltuielilor
materiale la 1 leu cifra de afaceri, respectiv valoare adaugata. Atunci cand se foloseste acest
indicator pentru rigoarea aprecierii este necesar de separat influenta structurii.
sau
unde:
afaceri;
În acest sens trebuie tinut seama ca asupra ratei medii a valorii adaugate fata de cifra
de afaceri se reflecta in urmatoarele influenta (exemplificare fata de Pn-1):
Dupa cum se observa structura cifrei de afaceri are o influenta negativa asupra ratei
medii a valorii adaugate (-1,40%). Aceasta se explica prin cresterea ponderii valorice, cu
luarea in calcul a preturilor de vanzare efective, a unor produse cu rate ale valorii adaugate
mai mici decat cea medie a aceleiasi perioade. Situatia este normala in cazul in care
modificarea structurii este urmarea cererii si a unor disfunctionalitati in asigurarea cu factori
ai productiei in executie si distributie.
37
Rata medie a valorii adaugate aferente productiei exercitiului se determina dupa
relatia:
unde:
Qe–productia exercitiului.
a valorii adaugate
1. sau
unde
si
2. sau
3. sau
4.
38
5.
§ modelele sunt similare, numai ca in locul productiei exercitiului (Qe) se va folosi cifra de
afaceri (CA);
unde:
Qe-productia exercitiului;
activitati;
exercitiului;
Figura 2.3
39
1. Influenta productiei exercitiului:
din care:
din care:
din care:
2.2 Influenta valorii medii adaugate pe baza valorii adaugate la 1 leu productie pe
produse:
40
din care:
- cerinta de baza este ca dinamica profitului sa devanseze dinamica celorlalte elemente ale
valorii adaugate (nu se exclude, temporar o crestere rapida a elementelor cu personalul pentru
asigurarea protectiei sociale in conditiile inflatiei);
- se apreciaza favorabil si influenta valorii medii orare a productiei exercitiului care a condus
la cresterea determinata a valorii adaugate (asa cum s-a stabilit si mai inainte este important ca
in acesta sa se reflecte si o crestere reala a volumului de bunuri si servicii);
- referitor la numarul de salariati problema se pune astfel: daca exista cerere, iar volumul de
munca necesar corelat cu capacitatea de productie nu poate fi suplinit prin cresterea
productivitatii muncii, atunci neasigurarea cu personal constituie deficienta.
41
Dupa modelul numarul 4: , factorii care explica abaterea
valorii adaugate sunt:
42
1. Influenta activelor din exploatare:
- modificarea ponderii activelor corporale, care prin partea activa a lor numita in literatura de
specialitate, capital tehnic poate determina (in context factorial) o marire sau o micsorare a
valorii adaugate. Legat de aceasta se poate avea in vedere semnificatia pe care o are
compozitia tehnica a activelor de exploatare pentru realizarea valorii adaugate;
43
Se poate opera cu valori orientative pe perioade scurte de timp extrapoland evolutia:
* fie in functie de una doua variabile independente cum ar fi: productivitatea muncii,
randamentul economic, cifra de afaceri s.a.m.d.
y = a + bx
unde:
y–valoarea adaugata;
Cramer.
Tabelul 2.9
n y( ) x( ) x2 yx
44
În conditiile unei preconizari a cresterii productiei medii pe un salariat la 34 milioane
lei, se estimeaza ca valoarea adaugata se va situa la 10,48 miliarde lei (± abaterea medie
patratica).
Tabelul 2.10
Nr Indicatori Pn Pn+1
.
crt
45
exploataţie mică, va putea câştiga din procesarea materiei prime şi vânzarea
produselor obţinute sub marca de tradiţional.
sau
sau
sau
46
4. eficienta mijloacelor fixe:
sau
sau
direct: sau
Bibliografie
- http://gal-tinutulposadelor.ro/uploads/Masura_123_Actualizata.pdf
- http://www.rasfoiesc.com/business/management/ANALIZA-VALORII-
ADAUGATE-ELEME25.php
- http://www.rasfoiesc.com/business/economie/Analiza-diagnostic-a-
valorii-a12.php
47