Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
PLANIFICARE ANUALĂ
Pagină 1 din 5
Liceul Tehnologic Agricol Bistrita Avizat,
Clasa: a XI-a B: ÎNVĂȚĂMÂNT PROFESIONAL – Brutar – patiser – preparator produse făinoase
Anul şcolar: 2022-2023
Disciplina: CONSILIERE ȘI ORIENTARE
1 oră/săptămână
Diriginte: prof. TAMAȘ CRISTINA
În conformitate cu PROGRAMA ŞCOLARĂ LA CONSILIERE ŞI ORIENTARE PENTRU CLASA a XI-a, Şcoală profesională
Ordinul ministrului 4437/29.08.2014
PLANIFICARE CALENDARISTICĂ ANUALĂ
Pagină 2 din 5
II Comunicare Scrisoarea de intenție online
interpersonală pentru continuarea studiilor și/ S2(12.09-16.09)
1 I
sau angajare și a mesajului de
însoțire
Explorarea paginilor de
Comunicare interpersonală internet care prezintă interes
pentru meserii, licee, sau 1 S9(07.11-11.11) II
Comunicarea on-line.
Retele de socializare. comunități profesionale în
Retele de suport. domeniu
2.1. Utilizarea Avantaje si dezavantaje
retelelor de socializare Profilul generației baby
in accesarea eficienta boomer, X,Y, Z: cum gândește, S5(03.10-07.10) I
1
a resurselor de A învăța să înveți ce simte, cum se comportă, stil
invatare Managementul de viață
si munca informațiilor în
contexte de învățare Identificarea pericolelor și
formală, nonformală și oportunităților de comunicare S17(16.01-20.01)
1 III
2.2. Valorificarea informală online pentru adolescentul
informatiilor dobandite Modalități de analiză contemporan
in contexte formale, si selectie a
nonformale si informațiilor ,, Ce este adevărat din
informale in (corectitudine, informațiile existente pe
vederea dezvoltarii veridicitate, internet. Cyberbullying. 1 S23(06.03-10.03) IV
carierei certificare, Pericolele navigării și
credibilitate, relevanță) relaționării pe internet,,
utile în muncă și
învățare.
Autoevaluarea achizițiilor
dobândite în contexte
informale și nonformale: cum 1 S30(02.05-05.05) V
ne influiențează aceste achiziții
viața, educația, cariera?
Pagină 3 din 5
,,Ce-ar fi dacă ți-ai găsi locul
de muncă preferat/ nu ți-ai
găsi loc de muncă?,, Ce 1 S3(19.09-23.09) I
Planificarea și dezvoltarea gândește o floare despre
carierei decizia mea?,,
Traiectorii de educație Interviuri cu elevi de liceu
și profesionale. pentru identificarea avantajelor
1 S10(11.11-18.11) II
Opțiuni pentru dezvoltarea și dezavantajelor continuării
carierei: continuarea studiilor studiilor
la liceu, angajarea, inițierea
3.1. Explorarea unei afaceri. Avantaje și Argumente pro și contra
oportunităților de dezavantaje deschiderii unei afaceri. Top 10
continuare a studiilor cu cele mai importante abilități 1 S12(28.11-02.12) II
Planul de educație
și/sau de dezvoltare a și/sau cariera: și atitudini pentru a fi
carierei scop,obiective, strategii antreprenor
de realizare, resurse, Șomajul în România și
III.Planificarea și obstacole, rezultate. acțiunile de protecție socială.
dezvoltarea 3.2. Construirea Rolul resurselor Consultarea paginii Web ale
carierei planului personal de personale și agențiilor județene de ocupare 1 S14(12.12-16.12) II
educație informațiilor despre a forței de muncă
și carieră pe termen piața muncii în ,,Cum mă asigur că găsesc un
scurt, mediu și lung elaborarea planului de loc de muncă?,,
prin valorificarea educație și/sau carieră
resurselor personale și Legislația pentru identificarea
a informațiilor despre Piața muncii drepturilor și obligațiile
piața muncii angajatorului și angajatului 1 S18( 23.01-27.01) III
Drepturile și obligațiile
,,Cum pot preveni accidentele
angajatorului/angajatului.
de muncă?,,
Munca la negru.
Munca în străinătate. ,,Cum mă asigur că găsesc un S24(13.03-17.03)
loc de muncă?,, 1 IV
Exploatarea prin muncă.
Somaj și protecție socială
Avantajele și dezavantajele
muncii în cadrul sau în afara
legii. Munca la negru, munca 1 S31(08.05-12.05) V
în străinătate, exploatarea prin
muncă.
Pagină 4 din 5
Proiecte de success despre
4.1. Aprecierea S4(26.09-30.09)
Stil de viață și muncă implicarea comunitară și 1 I
importanței implicării
Implicare comunitară și voluntariat în rândul tinerilor.
comunitare și a
voluntariat: modalități Companii care aplică măsuri de
voluntariatului în 1 S11(21.11-25.11) II
de dezvoltare a propriei responsabilitate socială
dezvoltarea carierei
cariere
IV.Stil de viață și Persoane dezavantajate,
Managementul S25(20.03-24.03)
muncă egalitate de șanse, dimensiunea 1 IV
diversității în
4.2. Manifestarea unei de gen.
dezvoltarea carierei:
atitudini pozitive în
categorii de persoane
planificarea carierei și
defavorizate.
în construirea unui stil
de viață de calitate pe Dimensiunea de gen în carieră. Eu în viitor!. 1 S32(15.05-19.05) V
Oportunități și constrângeri pe
baza principiului
piața muncii
egalității de șanse
Pagină 5 din 5