Driverele din analiza tranzacional

Au fost odat nite copii care au primit misiunea s construiasc o coloan din cuburi de lemn. Fiecare din ei a pornit la realizarea sarcinii pornind de la o premis diferit i care nu avea nici o legtur cu sarcina propriu-zis:

Va trebui sa aliniem cuburile de lemn exact unul desupra altuluia! (ca i cum s-ar fi cerut acuratee perfect)

S vedem ct de repede o terminm! (ca i cum viteza ar fi o condiie n realizarea sarcinii)

Mai nti e cazul s fiu atent() n jur la cine se uit la mine! (ca i cum aprobarea altora ar fi esenial)

Prefer s facem coloana pe podea dect pe mas! (ca i cum inconfortul ar aduga un merit suplimentar)

S-o testm mai nti pe orizontal! (ca i cum un efort n plus ar solicita aceast energie) Te-ai ntrebat vreodat ce i face pe oameni s se comporte ntr-un anumit fel, care i face predictibili n comportament? Te-ai gndit vreodat care sunt anumite tipare care pot explica de ce oamenii se comport i gndesc n felul n care gndesc? Vrei s tii ce anume te face chiar pe tine, cititorul acestuiarticol s acioneze ntr-un anumit fel? Vrei s afli cum s comunici mai bine cu anumite categorii de oameni identificnd punctele lor tari i provocrile inerente fiecrei structuri de gndire? Dac da, probabil c acest articol te va ajuta s nelegi mai bine cum s foloseti n viaa ta personal i profesional cteva lucruri care fac diferena pe care o poate duce n viaa oricui cunoaterea de sine fa de necunoatere. Cteva aspecte importante de separaie conceptual referitoare la driverele AT

1|Page

Driverele din analiza tranzacional

1.

Driverele

(din)

AT

(analiza

tranzacional)

sunt

programri

comportamentale resimite sub form de presiune incontient de a aciona ntr-un anumit fel, care au legtur de exemplu cu viteza, perfeciunea, emoia, etc.
2.

Driverele

sunt valabile

toate

contextele

(cross-contextual) i

reprezint structuri incontiente de raionament i comportament pe care oricine le are. Altfel spus, este un sistem universal de clasificarea unor tendine comportamentale prezente ntr-o msur mai mare sau mai mic n subcontientul oricui.
3.

Driverele AT ilustreaz concepte simple pe care oricine, indiferent de nivelul de cunotine sau abiliti, le poate detecta i folosi n propria activitate i munc.

4.

Driverele

sunt

adesea nepotrivite,

mpiedicnd

obinerea

unor

rezultate. Dei nu ntotdeauna, aceste programe au tendina de a satisface mai degrab nevoi interioare dect situaii actuale, determinnd reacii comportamentale care nu poti fi explicate la nivel de strategie contient.
5.

Orice driver AT are avantajele i provocrile sale inerente. Cei care au anumite drivere AT dominante pot fi potrivite pentru o anumit poziie profesional i total nepotrivite pentru alt poziie profesional. Fiind detectate dinainte, driverele AT pot fi un indicator important pentru a plasa omul potrivit la locul potrivit ntr-un proiect sau o organizaie. De asemenea, aceste cunotine aplicate n relaia de cuplu pot explica anumite tendine comportamentale. Modificarea msurii n care un driver AT apare ca dominant este un proces dificil, lung, solicitant, care cere voin i efort.

6.

Driverele AT sunt doar parte din rspunsul la ntrebrile de mai sus. La aceleai ntrebri pot rspunde, spre exemplu, metaprogramele din NLP (dac vrei s tii mai multe despre acestea, i recomand cartea lui Shelle Rose Charvet, Words that change minds/Cuvinte care schimb mini, aprut n romn la Amaltea n 2006), dar i diferite structuri de

2|Page

Driverele din analiza tranzacional

clasificare a personalitaii din diverse sisteme ale tiinelor sociale sau ale sistemelor pentru dezvoltare i gestiune personal i profesional.
7.

Driverele AT i driverele din NLP sunt DIFERITE. Conceptul de driver din NLP reprezint cu totul altceva fa de subiectul acestui articol, iar explicarea lor solicit un nivel avansat de pregtire formal a cititorilor, motiv pentru care nu voi merge mai departe n acest sens. Precizez aceasta deoarece la unele cursuri sau formri n NLP, se predau driverele din AT iar unii ar putea rmne cu impresia greit c driverele AT sunt cele din NLP.

Driverele AT afecteaz personalitatea prin faptul c reprezint programe incontient instalate (de ctre familie, societate, slujb, mediu, sine, etc.) i v invit cu insisten s v ferii de a emite judeci de valoare. Aceste categorii nu sunt exclusive. Dac cineva are un driver AT, nu nseamn c are toate specificitile, calitile sau dezavantajele acelui driver AT. De asemenea, dac cineva are una sau dou trsturi din cele care apar n descrierea unui driver AT nu nsemn c are acel driver AT ca dominant. Pentru a intui nite concluzii, este important ca omul s fie observat n mai multe contexte. Dei tendina de a aplica etichete este inerent, faptul c cineva are un anumit driver AT dominant nu definete personalitatea, ci doar o determin s acioneze n anumite momente dintr-un tipar din necesitatea de a aciona din acel tipar iar nu de a rspunde unei necesiti reale. Contientizarea scorurilor la care se afl propriile drivere AT pe baza realizrii testului duce la o nelegere profund a comportamentelor prin prisma acestor tendine i solicit un efort contient din partea celui care vrea s identifice i s foloseasc aceste informaii n scopul dezvoltrii personale. n continuare, voi lua pe rnd fiecare din aceste drivere. Driverele AT sunt utile n identificarea unor semnale exterioare ce reflect procesele interioare. Cunoaterea lor la noi ne ajut s ne dm seama ce ne determin s reacionm ntr-un anumit fel n anumite situaii. Cunoaterea lor la ceilali ne arat cum s comunicm mai bine cu ceilali i cum s-i cunoatem n aa fel nct s obinem rezultatele dorite.
3|Page

Driverele din analiza tranzacional

4|Page