Tema nr.

3
Lefter Alexandra Crina
TLPC,anul 1

Conflictul
Personal, această temă mă fascinează foarte mult, deoarece sunt o persoană analitică și
îmi place să descopăr ființa umană, felul ei de a se raporta la anumite lucruri, modalitățile prin
care ia anumite decizii sau acțiunile pe care le exercită asupra anumitor întâmplări. 
Conflictul pentru mine înseamnă modalitatea unui om de a se exprima, de a își exprima
ceea ce simte, ceea de gândește, ceea ce are pe suflet, ceea ce îl supără ori îi dă o stare de
neliniște. Conflictul poate însemna o suferință ascunsă, o pierdere, o necunoaștere despre prorpia
persoană. Mă fascinează modul în care fiecare persoană în parte își exprimă gândurile și trăirile,
cum totul se transpune în atitudinea din voce. 
Materialele parcurse m-au ajutat să înțeleg și mai bine ce înseamnă conflictul și mai ales
faptul că acesta poate fi chiar și pozitiv. Pentru mine, personal, niciun conflict nu poate lua o
formă pozitivă din moment ce au existat niște erori la mijloc care ar putea afecta relația cu
persoana în cauză. Conflictele pot fi o formă foarte ușoară de a pierde o relație, de orice natură ar
fi aceasta. Este foarte important să fim cerebrali în astfel de situații și să gândim de mai multe ori
problema, pentru a nu se ajunge la agresivitate verbală ori chiar fizică.
În același timp, după cum este menționat și în cartea Conflictele și comunicarea, noi
avem fiecare experiențe unice și percepem lumea dintr-un punct de vedere diferit. Pentru că
vedem lumea diferit, pot apărea percepții eronate, neînțelegeri și diferențieri în ceea ce privește
valorile și nevoile noastre. O lume în care fieacare am comunica perfect, poate fi o lume
plictisitoare. După cum am afirmat mai devreme, fiecare este unic, iar părerile sunt diferite de la
o persoană la alta, de aceea comunicarea este singurul lucru ce salvează un conflict. Dar ce ne
facem atunci când aceasta este ineficientă? Este adevărat că în situația unui conflict,
comunicarea poate deveni ușor complicată și delicată, de aceea, cel mai indicat este să ne
păstrăm mintea deschisă și să îi ascultăm pe aceștia. 
Din punctul meu de vedere, cel mai important într-o astfel de situație conflictuală este
înțelegerea, empatia și comunicarea. Conflictele pot fi foarte ușor rezolvate dacă există un
minimum de acceptare din partea ambelor părți. Conflictele sunt alimentate deseori de modurile
diferite în care percepem lucrurile și de comunicarea insufiecientă. Suntem mai bine pregătiți să
facem față eficient conflictelor când suntem în stare să înțelegem punctele de vedere ale altora și
când suntem echipați cu competențe de comunicare.