Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
ADMINISTRAIE PUBLIC
suport de curs
TIINE POLITICE
CUPRINS
1. NOIUNI I CONCEPTE.....................................................................................................4
1.1. CONCEPTUL DE SOCIETATE........................................................................................4
1.2. CONCEPTUL DE SISTEM SOCIAL................................................................................5
1.3. DESPRE STAT...................................................................................................................6
1.4. NOIUNEA DE PUTERE EXECUTIV.........................................................................9
1.5. CONCEPTUL DE ADMINISTRAIE PUBLIC..........................................................11
1.6. NOIUNEA DE INSTITUIE........................................................................................15
2. ROLUL ADMINISTRAIEI PUBLICE.............................................................................18
2.1. CARACTERISTICI GENERALE ALE ADMINISTRAIEI PUBLICE......................18
2.2. FUNCIILE ADMINISTRAIEI PUBLICE N STATUL DE DREPT.....................22
2.3. RAPORTURILE DINTRE ADMINISTRAIA PUBLIC I........................................24
PRINCIPALELE ELEMENTE ALE SISTEMULUI SOCIAL......................................24
3. PRINCIPALELE INSTRUMENTE DE INVESTIGARE..................................................30
ALE FENOMENULUI ADMINISTRATIV...........................................................................30
3.1. DREPTUL ADMINISTRATIV. NOIUNE. OBIECT....................................................30
3.1.1. Normele de drept administrativ..................................................................................30
3.1.2. Izvoarele dreptului administrativ...............................................................................31
3.1.3. Raportul de drept administrativ..................................................................................33
3.2. TIINA ADMINISTRAIEI.......................................................................................35
4. ORGANIZAREA ADMINISTRAIEI PUBLICE...............................................................40
4.1. CONSIDERAII GENERALE........................................................................................40
4.1.1. Noiunea de structur a administraiei publice...........................................................41
4.1.2. Centralizarea administrativ-teritorial........................................................................46
4.1.3. Desconcentrarea administrativ-teritorial..................................................................47
4.1.4. Descentralizarea administrativ-teritorial..................................................................48
4.1.5. Sistemul de relaii n care sunt implicate autoritile administraiei publice.....52
4.2. SERVICIILE PUBLICE................................................................................................58
4.2.1. Noiuni generale.......................................................................................................58
4.2.2 Serviciile locale...........................................................................................................61
4.2.3. Serviciile publice i autonomia local.......................................................................62
4.3. POLIIA ADMINISTRATIV........................................................................................63
5. AUTORITILE ADMINISTRAIEI PUBLICE..............................................................69
5.1. CONSIDERAII GENERALE........................................................................................69
5.2. PREEDINTELE ROMNIEI........................................................................................76
5.3. GUVERNUL ROMNIEI................................................................................................81
5.4. ADMINISTRAIA PUBLIC CENTRAL DE SPECIALITATE N ROMNIA.
CONSIDERAII GENERALE........................................................................................88
5.5. ADMINISTRAIA PUBLIC TERITORIAL..............................................................93
5.6. ADMINISTRAIA PUBLIC LOCAL.......................................................................101
2
1. NOIUNI I CONCEPTE
1
S.Mennell, Sociological Theory. Uses and Unities, New York, Washington Praeger Publishers, 1974
2
S.Mennell, op.cit., p.124
5
Acest imperativ are o referin att intern, ct i extern. Prima referin are n vedere condiiile
de ntrire a normelor generale i de facilitare a performanei funciilor eseniale de ctre diferitele
componente ale societii. A doua referin privete mpiedicarea interferenelor distructive din
partea nemembrilor comunitii. n virtutea exigenelor organic-locaionale, cele dou referine au
un lucru comun: recurgerea la fora fizic este prevenirea in extremis a aciunii distructive.
Folosirea forei mbrac dou forme: aprarea teritoriului i privaiunea de libertate (n
interior). Controlul sau neutralizarea folosirii organizate a forei este o necesitate funcional a
meninerii unei comuniti societale. n societile difereniate, folosirea forei social-organizate,
implic ntotdeauna un anumit grad de monopolizare din partea autoritilor.
Aadar, putem aprecia societatea ca fiind un sistem de relaii stabilite ntre oameni
n procesul existenei i activitii lor. Acest sistem este determinat istoric i, n cadrul su,
relaiile economice ocup locul de baz3.
3
A se vedea i A. Popescu, Drept, Legislaia muncii, Ed. Fundaiei Romnia de Mine, Bucureti
1996, p. 7
4
S. Guu, Sisteme informatice n administraie, Ed. tiinific i enciclopedic, Bucureti 1984, p. 12.
5
L. Vlsceanu, Metodologia cercetrii sociologice, Ed. tiinific i enciclopedic, Bucureti 1982, p.
79-80
6
V. Pareto, Trait de sociologie gnrale, Paris, Librairie Payot, 1919, p. 1306-1308
7
Claude Gayard, Le milieu social, Traite de science administrative, Mouton, Paris, 1966, p. 152 i
urm.
6
Sistemul administrativ exist n timp i spaiu, n raport cu un anumit tip de societate care
i pune amprenta structurilor sale asupra sistemului administraiei publice.
Din acest punct de vedere, nu se poate vorbi de un sistem abstract de administraie
public, ci de un tip istoric concret de administraie public ntr-o ar sau alta.
Astfel, structura i funcionalitatea sistemului administraiei publice sunt strns legate de
particularitile gruprilor sociale n teritoriul statului, n legtur cu mediul geografic,
ndeletnicirile economice i tradiiile cultural-istorice ale oamenilor ce alctuiesc gruprile
sociale.
2. La rndul ei sociabilitatea administrativ reliefeaz n ce msur sistemul
administraiei publice este ntreptruns de mediul social, i n raport cu aceasta, dac este sau nu
compatibil cu societatea global.
n cazul n care oamenii care compun un anumit tip de administraie public sunt doar
reprezentani ai unor anumite clase sociale, acel tip de administraie public este incompatibil cu
mediul social din punct de vedere al compoziiei sociale, ducnd la funcionarea defectuoas a
sistemului administraiei publice i la neadaptarea administraiei publice la mediul social.
Dimpotriv, dac n administraia public ptrund persoane de diferite categorii sociale,
din diferite regiuni geografice, i se accept participarea la realizarea sarcinilor administraiei
publice a diferitelor organizaii civile, avem de-a face cu un raport de compatibilitate ntre
sistemul administraiei publice i societatea global, specific statelor democratice.
Pentru compatibilitatea cu mediul social, sistemul administraiei publice trebuie s se
autoregleze, sub aspectul structurilor i modalitilor de aciune, nevoilor societii (de exemplu,
stabilirea orarului de funcionare al unei instituii publice n funcie de timpul pe care l au la
dispoziie cetenii arondai acestei instituii).
Societatea ca sistem social global, exercit determinri i influene asupra sistemului
administraiei publice, dar se evideniaz i un rol activ al acestui sistem asupra societii, prin
activitile cu caracter dispozitiv i mai ales prin prestaiile cu caracter economic, social,
cultural-educativ, pe care le desfoar componentele sistemului administraiei publice i care
contribuie la creterea calitii vieii membrilor societii, la dezvoltarea societii din punctul de
vedere amintit.
Legtura sistemului administraiei publice cu mediul social se materializeaz i n
participarea social la decizia administrativ i care exprim caracterul democratic al statului8.
Astfel, autoritile administraiei publice, ndeosebi cele locale, consult n procesul lurii
deciziei administrative organizaii ceteneti sau grupe de ceteni interesai n legtur cu
decizia ce va fi luat, ocazie cu care se cunoate opinia cetenilor cu privire la decizia respectiv
i se creeaz totodat, condiii deosebite pentru executarea contient i liber consimit a
respectivei decizii administrative.
existenei, ca o organizaie social impus de ctre un grup nvingtor, organizaie al crei unic
scop este de a reglementa dominaia primului asupra celui de-al doilea, aprnd autoritatea sa
contra revoltelor interioare i atacurilor din afar, i aceast dominaie niciodat nu a avut alt
scop dect exploatarea economic a nvinsului de ctre nvingtor. Mai departe, Oppenheimer,
deosebind mijlocul economic (schimbul echitabil al muncii personale cu munca altuia) de
mijlocul politic, prin care nelege apropierea fr nici o compensaie a muncii altuia, spune:
Statul este organizaia mijlocului politic. Un Stat nu poate s ia natere dect atunci cnd
mijlocul economic a adunat o anume cantitate de obiecte, destinate satisfacerii nevoilor i
susceptibile de rapt cu minile narmate.
n sfrit, dup Gumplovicz, Statul este organizaia stpnirii minoritii asupra
majoritii.
Importana conceptului politic const n diferenierea ntre conductori i condui,
aprut, ntr-o viziune sociologic, atunci cnd unii membri ai grupului au putut s fac anumite
servicii celorlali membri ai grupului. Acest fapt politic contureaz conceptul Statului: pe de o
parte fora conductoare, puterea public posedat de o anumit grup social n scop de a
guverna, pe de alt parte, lupta continu i aprig de a cuceri puterea i a o menine.
Conceptul social-economic. Printre cei care au mbriat acest concept, amintim:
Ludvig Stein, n La question sociale au point de vue philosophique, arta c: noi
vedem n Stat, mai ales n Statul civilizat modern, un solid sistem de organizare a nestabilei
subordonri i supraordonri a indivizilor i grupelor sociale din el, n scop de a stabili un
echilibru de interese ntre nevoile personale legitime ale particularilor i interesele obtei n
coliziune cu acestea din urm, mai nti ale naiunii i apoi ale ansamblului umanitii.
Gabriel Hanotaux, n La dmocratie et le travail, arat c funcia esenial a Statului
este de a menine limita ntre nelinitile particulare i stabilitata general - nainte de toate
instrument de echilibru.
Schaefle, n Bau und Leaben des socialen Korpers i Lilianfeld n Gedanken uber
eine Socialwissenschaft der Zukunft, privesc Statul nu ca pe o abstraciune comod, ci ca pe o
realitate, nvedernd elementul social predominant al formaiunii i coninutului su.
O abordare modern, cu totul aparte, a conceptului de Stat, o realizeaz Georges Riero n
Rflexions dsordonnes sur lEtat "14, n care arat c Statul este o necesitate rezonabil i l
calific printr-o terminologie extrem de peiorativ: monstruos, ndeprtat, inuman, rece,
indiferent (). Odat constituit, acest Stat funcioneaz ca un sistem. El se reproduce,
reproducnd raporturile de dominaie; el dispune de o putere de constrngere nelimitat asupra
cetenilor; el poate, de aceea, s paralizeze toate iniiativele lor. Nu exist stat bun; astzi,
orice Stat nu poate s ating acest fini logic: modul de producie statal.
Curente i reele afective parcurg n profunzime corpul statului: la suprafa, nu se vd
dect regulamente, texte, rutin i conformism. Eroare: aceast manier afectiv care strbate
Statul constituie substana sa i nu accesorii; aceast transversalitate pasional nu este un
supliment de suflet, ci sursa nsi a aciunii i expansiunii Statului Aceste reele pasionale
sunt realmente transversale n raport cu ierarhiile administrative. n aciune, ele funcioneaz ca
reele de inteligen i, uneori, de complicitate i aceasta la toate nivelurile Statului, de la baz
la vrf
Atunci Statul nseamn via?
Aadar, exist o diversitate de concepii asupra Statului datorit, desigur, n mare msur,
ideilor personale ale diferiilor autori asupra origini i evoluiei Statului 15, dar, mai ales, asupra
14
G. Rivero, Rflexions dsordonnes sur lEtat, n Revue du droit public - T.C.no.2
15
A se vedea i I.Deleanu, Drept constituional i instituii politice, Bucureti, 1991, Ioan Muraru,
Drept constituional i instituii politice, Ed. Actami, Bucureti, 1993, C.Dissescu, Drept
constituional, Bucureti, 1915, Paul Negulescu, Curs de drept constituional romn, Genoveva
Vrabie, Drept constituional i instituii politice contemporane, Ed.Chemarea, Iai, 1992
9
Statului ideal. n tot cazul, aceste definiii date Statului nvedereaz dou tendine fundamentale:
una abstract, alta realist. Una preocupat de a face din Stat o fiin a lumii juridice, un subiect
activ i pasiv de drepturi, alta de a cerceta realitile care au format Statul, care l menin i care
l conduc n viitor.
Din punctul nostru de vedere, termenul de Stat desemneaz o colectivitate uman,
situat pe un teritoriu i supus unei autoriti suverane. El desemneaz, de asemenea, un
aparat de instituii, care i permite s comande i s acioneze.
Sub instituiile politice exist instituii administrative; ele permit sistemului s
funcioneze i s satisfac nevoile comune ale grupului, conform deciziilor care se degaj
din jocul instituiilor publice.
23
Editat la The Dorsey Press-Chicago, Illinois, n anul 1988, sub ngrijirea prof.Jay M.Shafritz de la
University of Pittsburgh
12
24
Paul Negulescu, Tratat de drept administrativ, vol.I, Institutul de Arte Grafice, E.Marvan, Bucureti,
1934
25
Understanding Management, Politics and Law in the Public Sector, Random House, New-York, 1989,
p.3-36
26
Richard Stillman, Public Administration: concepts and cases, Boston, Houghlon Wifflin, 1978
13
nelegnd astfel, prin administraie public acea activitate care const, n principal, n
organizarea i asigurarea executrii, dar i n executarea nemijlocit a prevederilor
Constituiei, ale tuturor actelor normative i ale celorlalte acte juridice emise de autoritile
statului de drept n conformitate cu legea, activitate realizat de ctre autoritile administraiei
publice, desprindem pe de o parte poziia administraiei publice n cadrul diferitelor activiti ale
autoritilor statale sau ale colectivitilor locale, iar, pe de alt parte, descifrm cele dou
14
27
A.Iorgovan, Drept administrativ. Tratat elementar, vol. I, Ed.Hercules, 1993, p.1-3, 80-83
15
Din aceast cauz, n fiecare ar i n fiecare moment al istoriei, regimul administrativ este
rezultatul unei serii de cauze, n cea mai mare parte exterioare lui; el reflect regimul politic,
economic, social al poporului n care el se aplic, din epoca n care se plaseaz; el este marcat de
voine, rspunde la aspiraii i nevoi.
Fr ndoial c orice sistem administrativ are n el o anumit parte de motenire, de
tradiie, care-i este inerent, de aceea nu trebuie s uitm s-l analizm n funcie de timpul i
mediul n care exist i din care a ieit.
Trebuie notat, ns, c regimul administrativ al unui popor exercit influene asupra
vieii politice, economice i sociale a poporului respectiv. Astfel, sistemul administrativ englez,
n aspectul su clasic, favorabil colectivitilor locale i care pune administraia i pe cei
administrai pe picior de egalitate n faa puterii judiciare, a contribuit la dezvoltarea n viaa
local a unui anumit apetit pentru participare la afacerile publice i a fcut s creasc la cetean
sensul libertii. Alte sisteme, care nu procur astfel de garanii eficace, antreneaz toropeala
cetenilor, pasivitatea lor. Aceasta condiioneaz eecul n administraia diferitelor naiuni.
Aadar, un regim administrativ ntr-o ar nu este numai un rezultat, ci este i o cauz.
28
C.Zamfir, I.Vlsceanu i colab., Dicionar de sociologie, Bucureti, Ed.Babel, 1993, p.30
16
acelora ce exercit activiti realizatoare. Activitile de conducere sunt nemateriale. Ele constau
n tratarea informaiei;
activiti axiologice - sunt legate de cunoaterea valorilor i de determinarea scopului,
de finalitatea instituiei. Sunt, de asemenea, de natur informaional, fiind activiti semantice
iniiale29 (caracterul iniial este legat de sistemul considerat). Au caracter esenial; chiar dac
activitile conduse traduc ideea n act, ele nu-i au sensul dect n raport cu finalitatea instituiei.
Structura unei instituii reprezint o reea relativ stabil n spaiu i timp i se poate defini
printr-un numr de elemente i relaii: funciunile diferitelor organe i legturile existente ntre
acestea, condiiile diviziunii muncii i repartizarea autoritii. Diferitelor tipuri de activiti le
corespund principalele grupe de organe: de realizare (direct productive), de conducere (indirect
productive) i de reglementare (organe axiologice).
Exist mai multe modaliti convenionale de a descrie o instituie. Ea poate fi definit ca:
structur, grup, politic, agent, cultur, sistem.
Instituia ca structur. Structuralismul, ca teorie sociologic, este centrat pe dou
noiuni cheie: structur i funcie. Identificarea funciilor latente i manifeste ale instituiilor,
analiza determinanilor structurii i interaciunea dinamic a structurii i funciei sunt teme
abordate n studii de referin. Dubla centrare pe structur i funcie a condus la sesizarea
problemei rigiditii i flexibilitii structurale n legtur cu dezvoltarea organizaional, la
analiza i alctuirea tipologiilor structural-funcionale.
n acest cadru teoretic, o intervenie organizaional, definit ca asistena procesului de
adaptare la schimbare, are ca obiect schimbarea structurii, sau restructurarea, ca rspuns la
modificrile mediului ambiant. Din punct de vedere al interveniei, adaptarea organizaional se
refer la modalitile n care membrii instituiei sunt capabili s opteze pentru structuri care
rspund mai eficient la condiii schimbate ale mediului sau s creeze un mediu mai prielnic.
Instituia ca sistem. A privi instituiile ca sisteme nseamn, n primul rnd, a le
considera entiti cu autoreglare, entiti care i menin constante anumite caracteristici de baz,
prin intermediul unor cicluri de aciune n care erorile sunt detectate i corectate natural. Dei
erorile pot aprea natural, ca urmare a constrngerilor reciproce dintre componentele sistemului
instituional, detectarea i corectarea lor, de ctre membrii instituiei, nu se dezvolt la fel de
natural. Ele in de anumite competene ale membrilor (n special, n domeniul managementului),
de a crea o lume comportamental, un subsistem, care s favorizeze detectarea i corectarea
erorilor.
Instituia ca grup. Din perspectiva psihologiei sociale instituiile sunt grupuri de
persoane care interacioneaz n baza unor reguli sau norme i care au o identitate colectiv. Cu
toate c, n ultimii ani, referirile la aceast abordare sunt mai frecvente, integrarea problematicii
grupului social n context organizaional este, n general, mai evident n domeniul
comportamentului grupului n relaie cu alte grupuri.
Instituia ca politic. Atunci cnd relaiile dintre grupuri iau forma unor jocuri de interese
contradictorii, cu puteri asociate acestor interese, instituia se relev ca politic. Grupurile se
confrunt pentru a obine controlul resurselor, teritoriilor, informaiei, canalelor de comunicare,
temelor din ordinea de zi sau din agenda discuiilor de grup.
Confruntrile de tip politic, de lupt pentru dobndirea controlului, sunt favorizate de
incertitudinea unui mediu n schimbare, de ambiguitatea scopurilor sau de deciziile intempestive.
Instituiile sunt alctuite din pri contradictorii i pentru a le nelege comportamentul
trebuie s nelegem natura conflictelor interne i externe, distribuia puterii ntre grupuri i
procesele prin care conflictele de putere au ca rezultat dominarea, supunerea, compromisul etc.
29
Se refer la scopuri, deoarece ntr-o instituie social se ncepe prin a formula scopurile. Activitile
constau n a exercita autoritatea, a comanda. Arhi nseamn n grecete att nceput, ct i comand
17
Aplicaii:
Prezentai elementele unei societi.
Prezentai conceptul juridic asupra statului.
Precizai importana conceptului politic asupra statului.
Care sunt adepii conceptului social-economic asupra statului?
Ce reprezint administraia public n concepia constituional clasic?
Ce nglobeaz funcia executiv a statului?
Prezentai sensurile noiunii de administraie.
Care sunt tipurile de activiti de la nivel societal?
Ce reprezint structura unei instituii?
Descriei instituia ca sistem.
Care este relaia dintre administraia public i sistemul social global?
30
Henry Puget, Les institutions administratives trangres, 1969
19
Exist, totui, nc, ri n care laicitatea nu se manifest n ntregime, unde cultul are un
caracter de serviciu public, chiar de nvmnt. n Anglia, biserica anglican este recunoscut ca
biseric de Stat. Italia i Spania au un organ concordiar.
Administraia este egalitar, n sensul c ea furnizeaz servicii tuturor, fr a face
distincie de origine, de ras, de partide politice, principiu care nu este ntotdeauna i pretutindeni
aplicabil.
31
Bernard Gournay, Introduction la Science Administrative, Presse de la Fondation Nationale des
Sciences Politiques, Paris, 1978
32
Ioan Deleanu, Separaia puterilor n stat, dogm sau realitate, Revista Dreptul nr.2-3/1991
33
M.T.Oroveanu, Introducere n tiina administraiei de stat, Editura Enciclopedic romn, Bucureti,
1975
23
Pentru a-i realiza funciile sale, n coninutul procesului de conducere din administraia
public, se regsesc - n proporii diferite, determinate de nivelul ierarhic al administraiei
respective - toate atributele conducerii. Astfel, pornind de la doctrina administrativ a lui Henri
Fayol, care afirm c administrer cest prvoir, commander et contrler34, vom observa c i
administraia public, n realizarea funciilor sale, trebuie s prevad i s programeze; s
organizeze procesul de execuie; s decid, dar s i pregteasc variante de decizii pentru
decidentul politic; s coordoneze procesul de execuie i, n sfrit, s controleze ntreaga
activitate de punere n executare i realizare a valorilor politice.
Atribuiile administraiei publice privind previziunea i programarea sau planificarea se
reduc - din punct de vedere teoretic - la pregtirea proiectelor, decizia n aceast materie fiind
atributul puterii politice. n practica social se poate remarca ns, de la etap la etap, i n
funcie de regimul politic i forma de guvernmnt, o influen mai mare sau mai mic a
administraiei asupra programelor de dezvoltare ce se stabilesc pe termen lung, mediu sau scurt.
Aa dup cum spuneam, administraia public este supus regulilor continuitii, una din
funciile ei fiind asigurarea continuitii i perenitii societii. De aceea, putem afirma c - n
mare msur i datorit mijloacelor material-tehnice i umane de care dispune, administraia
public influeneaz stabilirea prognozelor i a programelor. Trebuie, de asemenea, avut n
vedere tentaia administraiei de a prezenta opiunea pentru viitor ntr-o variant unic,
considerat ca fiind optim.
Atribuiile administraiei publice n materie de organizare reprezint n mod indiscutabil
- din punct de vedere cantitativ i calitativ - una din cele mai importante laturi prin care
administraia i realizeaz funciile sale n cadrul sistemului social 35. Cunoscut fiind faptul c
limitele i coninutul activitii administrative deriv din atribuiile autoritilor publice stabilite
prin Constituie i alte acte normative i observnd natura acestora, vom putea constata c, n
cadrul administraiei publice, activitile ce in de latura organizatoric au o pondere mai mare n
raport cu celelalte laturi sau atribute ale procesului de conducere36.
n acest sens, Constituia Romniei precizeaz n art.101(1) c principala atribuie a
Guvernului este asigurarea realizrii politicii interne i externe a rii i exercitarea conducerii
generale a administraiei publice, potrivit programului su de guvernare acceptat de Parlament.
Legea pentru organizarea i funcionarea Guvernului i a ministerelor nr. 90/2001, precum i
Legea administraiei publice locale nr. 215/2001 prevd, de asemenea, importante atribuii de
organizare pentru autoritile administraiei publice centrale de specialitate i pentru autoritile
administraiei publice locale.
Atributul de comand se regsete n activitatea administraiei publice n dou planuri:
administraia public colaboreaz la adoptarea deciziilor politice prin pregtirea
acestora;
administraia public adopt deciziile administrative care au ca obiect crearea cadrului
organizatoric i a condiiilor concrete n vederea implementrii deciziilor politice.
n legtur cu primul aspect este necesar s menionm mai nti c administraia public
are sarcina de a informa sistematic, ritmic i complet, puterea politic asupra strii sistemului n
ansamblul su. Informaiile trebuie - datorit cantitii i complexitii lor - s fie prelucrate i
transformate n informaii utilizabile. Culegerea i prelucrarea informaiilor trebuie s se
desfoare potrivit exigenelor stabilite de cei care le ntrebuineaz, ns n orice caz
34
H.Fayol, Administration Industrielle en gnrale. Prvoyance, organisation, commendement,
coordonation, contrle, n Buletin de Socit de lIndustrie minrale, 1916; La doctrine administrative
dans lEtat, confrence au 2 me Congrs des Sciences adminis-tratives, Bruxelles, Goemere Bruxelles,
1923
35
M.T.Oroveanu, Organizare i metode n administraia de stat, Editura tiinific i enciclopedic,
Bucureti, 1978
36
Al.Negoi, Judicioasa stabilire i buna realizare a sarcinilor administraiei de stat n contextul
tiinei administrative, n Revista romn de drept nr.7, 1971
24
37
Charles Debbasch, Fonction administrative et missions dadministration, Paris, Libr. Dalloz, 1975
38
Ioan Alexandru, Teze i propuneri referitoare la controlul activitii organelor administraiei de
stat, n Revista Romn de Drept, nr.11/1978
25
39
J.M.Aubry, Le milieu juridique. Trait de science administrative, Mouton, Paris, 1966
40
N.Popa, Teoria general a dreptului, Ed.Actami, Bucureti, 1996; Ilie Iovna, Drept administrativ i
elemente ale tiinei administraiei, Editura Didactic i Pedagogic, Bucureti, 1977
27
Aplicaii:
Precizai caracteristicile administraiei publice.
Gsii argumente n favoarea necesitii apropierii administraiei publice de cetean.
Identificai elementele prin care se poate realiza informarea cetenilor de ctre
administraie, precum i cele prin care acetia pot fi consultai i se pot implica n activitatea
comunitii.
43
Ioan Deleanu, Drept constituional i instituii politice, Bucureti, 1991; F.B.Vasilescu,
Constituionalitate i constituionalism, Ed.Naional, Colecia juridic, Bucureti, 1998
44
Ioan Muraru, Constituia Romniei - comentat i adnotat, Regia Autonom Monitorul Oficial,
Bucureti, 1992; M.Constantinescu, I.Muraru, Drept parlamentar, Ed.Grammar, Bucureti, 1994
29
Indiferent de felul actului administrativ, fora juridic obligatorie este aceeai, iar actele
normative subordonate sunt n consens cu cele fa de care trebuie s se conformeze.
Aa cum am artat, principiul legalitii administraiei publice impune ca normele
privitoare la organizarea i activitatea administraiei publice s provin de la autoritile puterii
legiuitoare, prin aceasta manifestndu-se subordonarea administraiei publice n misiunea
acesteia de executare a legii47.
Cu toate acestea, n activitatea de executare a legii, autoritile administraiei publice
trebuie s aib posibilitatea de a emite acte normative.
n afara normelor juridice care au ca izvor acte ce provin de la puterea legiuitoare, exist
deci i izvoare ale dreptului administrativ care provin de la autoriti ale administraiei publice
i aceasta constituie o particularitate a dreptului administrativ.
Competena autoritilor administraiei publice de a emite acte normative comport dou
aspecte care justific i limiteaz totodat aceast competen.
Este vorba, n primul rnd, de emiterea unor acte normative cu aplicaie n interiorul
administraiei publice i care au ca obiect organizarea luntric a structurilor i aciunilor
administraiei publice.
Alte acte normative provenind de la autoritile administraiei publice cuprind norme de
drept ce reglementeaz activitatea administraiei publice n raport cu terii.
Autoritile administraiei publice, atunci cnd emit acte normative, acioneaz n baza
i executarea legii, potrivit specializrii pe care o au n diferite domenii sau ramuri de activitate
fr a crea valori politice noi, necuprinse n lege 48, cu excepia ordonanelor date n baza
Constituiei sau a legii de abilitare.
Rezult c ntotdeauna actele normative care provin de la autoritile administraiei
publice sunt subordonate Constituiei i legii n sens restrns i sunt emise pe baza i n
executarea legii.
Cel mai important izvor formal al dreptului administrativ l constituie Constituia care
este legea fundamental.
Constituia este cel mai important izvor al dreptului administrativ nu prin aspectul
cantitativ al normelor dreptului administrativ pe care le cuprinde, n raport de alte izvoare de
drept, ci prin fora juridic superioar a normelor de drept administrativ de ordin constituional.
Sunt, astfel, cuprinse n Constituie norme privind organizarea i funcionarea celor mai
importante autoriti ale administraiei publice, norme privind drepturile i ndatoririle
fundamentale ale cetenilor a cror realizare este o sarcin a autoritilor administrative, precum
i norme referitoare la raporturile autoritilor administrative cu celelalte autoriti, instituii etc.
Alte izvoare ale dreptului administrativ sunt legile constituionale (de revizuire a
Constituiei), legile organice i cele ordinare, atunci cnd conin norme ce reglementeaz
raporturi de drept administrativ (de exemplu: Legea nr. 90/2001 privind organizarea i
funcionarea Guvernului i a ministerelor, Legea nr. 70/1991 privind alegerile locale etc.).
Aa cum s-a mai artat o lege poate fi un izvor al dreptului administrativ i al altor ramuri
de drept, aa cum este Legea nr. 114/1996 a locuinei care cuprinde att norme de drept
administrativ ct i norme de drept civil.
Un alt izvor al dreptului administrativ este Decretul-Lege care eman, de regul, de la
eful statului, i de aceea este denumit Decret, i nu de la Parlament, dar, cu toate acestea, are
putere de lege, reglementnd relaii sociale din domeniul legii, pe care o poate modifica sau
nlocui49.
47
Al. Negoi, op. cit., p. 37
48
Al. Negoi, op. cit., p. 38
33
Datorit schimbrilor intervenite dup Revoluia din 1989, n ara noastr au fost emise
astfel de acte normative, dintre care amintim, cu titlu de exemplu, Decretul-Lege nr.
10/10.01.1990, care reglementeaz regimul paapoartelor i al cltoriilor n strintate, i
Decretul-Lege nr. 88/1990 privind unele msuri de ocrotire a organelor statului, instituiilor, a
linitii cetenilor i a ordinii de drept.
Hotrrile i ordonanele Guvernului, ordinele i instruciunile minitrilor i actele
celorlalte autoriti centrale de specialitate ale administraiei publice (hotrri, decizii, ordine,
dispoziii), precum i cele elaborate de unitile economice i instituiile publice n msura n
care conin norme de drept administrativ, sunt i ele izvoare ale ramurii drept administrativ.
Conveniile internaionale care sunt direct executorii n ordinea juridic intern sunt
considerate de unii autori izvoare ale dreptului administrativ.
Ct privete principiile generale ale dreptului administrativ, desprinse prin
generalizare din prevederile mai multor acte normative, acestea capt valoarea unor izvoare
distincte de actele administrative respective (de exemplu, principiul revocabilitii actelor
administrative).
Unele precizri trebuie fcute n legtur cu unele denumiri ale unor acte normative care
sunt deosebite de cele amintite.
Astfel, denumirea de cod desemneaz o lege i reglementeaz complet i sistematic o
activitate ntr-un domeniu foarte important (de exemplu, codul silvic i codul aerian cuprind
multe norme de drept administrativ).
Frecvent, se folosete denumirea de regulament pentru un act normativ ale crui norme
reglementeaz raporturi juridice administrative.
Denumirea de regulament o poate purta o lege (regulamentul de funcionare a camerelor
Parlamentului), o hotrre a Guvernului, un ordin ministerial sau al conductorului unei instituii
(regulamentul de funcionare sau cel de ordine interioar).
Unele acte normative poart denumirea de statut, altele de condiii fundamentale iar
acestea constituie izvoare ale dreptului administrativ dar nu izvoare deosebite de actele
normative pe care le desemneaz denumirile respective.
Cu privire la practica judiciar i la doctrin, teza unanim acceptat n ara noastr este
n sensul c acestea nu constituie izvoare de drept, cu toate c au un rol important n elucidarea
sensului legii i n aplicarea uniform a acesteia.
Raporturile de drept administrativ pot fi considerate acele raporturi juridice care apar prin
intervenia normei juridice asupra raporturilor sociale care constituie obiectul activitii
administrative a statului - sau a colectivitilor locale - realizat aadar, de ctre autoritile
administraiei publice potrivit normelor legale, cu excepia raporturilor sociale care se nasc n
procesul realizrii activitii financiare50.
ncercnd o particularizare a raportului de drept administrativ, ne vom opri asupra unor
caracteristici juridice specifice a elementelor sale: subiectul, obiectul i coninutul.
Referindu-ne la subiecii raportului de drept administrativ, trebuie artat c ntotdeauna
cel puin unul este o autoritate a administraiei publice. Naterea, modificarea sau stingerea
raportului de drept administrativ este expresia manifestrii unilaterale de voin a autoritii
49
A se vedea Ivan Stelian, Drept administrativ, Ed. Fundaiei Andrei aguna, Constana, 1998, p. 25,
26
50
Antonie Iorgovan, Drept administrativ, vol. I, Editura Atlas Lex, Bucureti, 1994 p.138-152; Al.Negoi,
Drept administrativ, Ed.Sylvi, Bucureti, 1996, p.40-51
34
administrative purttoare a autoritii publice (de stat sau a colectivitilor locale). n acest sens,
distingem mai multe posibiliti. Astfel, un raport de drept administrativ se poate stabili ntre:
dou autoriti ale administraiei publice;
o autoritate a administraiei publice sau o alt autoritate public (n ceea ce privete
natura juridic a raporturilor dintre Parlament i autoritile administraiei publice, suntem de
prere c acestea, de regul, sunt raporturi de drept constituional);
o autoritate a administraiei publice i un organism non-guvernamental;
o autoritate a administraiei publice i o instituie social-cultural sau un agent economic
(regie autonom sau o societate comercial);
o autoritate a administraiei publice i o persoan fizic.
Ca n orice raport juridic, obiectul raportului de drept administrativ l formeaz aciunea
sau inaciunea prilor. Specificitatea const n aceea c aciunea sau inaciunea subiecilor se
ncadreaz n activitatea administrativ a statului sau a colectivitilor locale, deci n cadrul
exercitrii puterii executive.
Particulariznd coninutul raportului de drept administrativ, trebuie subliniat c
exercitarea drepturilor i obligaiilor nu este lsat la latitudinea prilor, ci constituie o obligaie
legal pentru acestea. Naterea, modificarea sau stingerea raportului de drept administrativ nu
depind de voina subiectiv a prilor, ci constituie o ndatorire legal chiar i pentru autoritile
administraiei publice, a cror raiune de a fi const tocmai n realizarea obligatorie a atribuiilor,
a competenelor cu care au fost nvestite.
Aadar, coninutul raportului juridic este reprezentat de drepturile i obligaiile
subiectelor ntre care se desfoar relaia social reglementat de norma juridic.
O caracteristic de baz a coninutului raportului juridic este aceea c drepturile i
obligaiile nu sunt separate unele de altele ci sunt corelative.
O mare parte a raporturilor de drept administrativ se formeaz n cadrul sistemului
administraiei publice, privind organizarea i funcionarea acestuia.
Dup coninutul raporturilor juridice de drept administrativ, deci al drepturilor i
obligaiilor pe care le au subiectele participante, putem distinge n cadrul raporturilor mai sus
amintite urmtoarele categorii51:
- raporturi de subordonare ierarhic. Sunt raporturi de autoritate care se stabilesc ntre
structuri ale sistemului administraiei publice aflate ntr-o ierarhie administrativ. Subiectul activ
al acestui raport are n competen dreptul de a conduce, ndruma, controla activitatea subiectului
pasiv cruia i incumb obligaia de subordonare. De asemenea, subiectul activ are putere
disciplinar asupra subiectului pasiv.
- raporturi de colaborare i participare, care se realizeaz ntre subiecte ntre care nu
exist subordonare ierarhic. Titularii diferitelor competene pot colabora sau participa la
realizarea unor sarcini ale administraiei publice.
Alt categorie de raporturi juridice de drept administrativ sunt cele care se stabilesc ntre
subiectele de drept care aparin sistemului de administraie public i subiecte de drept care se
situeaz n afara acestui sistem.
51
n ceea ce privete clasificarea raporturilor juridice, a se vedea i Al. Negoi, op. cit., p. 44-52
35
juridice aflate n afara sistemului administraiei publice. Acestea din urm sunt obligate s se
conformeze exigenelor stabilite n mod unilateral de ctre organele administraiei publice.
- raporturi juridice de supraveghere i control a respectrii legii de ctre subiecte de
drept din afara sistemului administraiei publice.
- raporturi juridice de colaborare i participare a unor persoane fizice sau subiecte
colective de drept la realizarea sarcinilor administraiei publice.
Este cazul organizaiilor nestatale care realizeaz activiti de interes public, contribuind
la ndeplinirea sarcinilor administraiei publice : Baroul de avocai, Corpul experilor contabili i
al contabililor autorizai, uniti de nvmnt particulare .a.
- raporturi juridice de utilizare a serviciilor publice n care subiectele active acioneaz
pentru a realiza activiti cu caracter prestator pentru satisfacerea unor nevoi de interes public.
Prezentarea sintetic a principalelor concepii privind tiina administraiei are drept scop
mai buna nelegere a obiectului i importanei acestei tiine, n condiiile amplificrii rolului pe
care administraia public l are ca principal instrument de edificare a statului de drept.
nc din secolul al XVII-lea ntlnim, n cadrul nvmntului universitar german i
austriac, discipline privind tiinele camerale sau cameraliste52.
Reprezentantul cel mai de seam a fost Lorenz von Stein, autorul uneia din primele lucrri
n acest domeniu, intitulat Teoria administraiei. Prima lucrare reprezentativ apare ns n Frana,
la 1845, autor fiind Alexandre-Franois Vivien, care, alturi de Charles-Jean Bonin, sunt
ntemeietorii tiinei administraiei n Frana.
tiina administraiei este calificat drept o tiin a principiilor raionale ale
administraiei. Formulat pentru ntia oar de doctrinarii francezi, a fost preluat i dezvoltat n
ara noastr de profesorul Constantin Dissescu de la Facultatea de drept din Bucureti53.
Aparinnd unor specialiti n dreptul administrativ, aceast concepie separ totui
dreptul administrativ de tiina administraiei care, avnd un caracter pluridisciplinar, cerceteaz
administraia n dinamica ei, urmrind stabilirea unor reguli, a unor principii raionale, potrivit
crora ar urma s se desfoare procesul de administraie, de gestionare a intereselor publice.
ntr-o alt concepie, tiina administraiei este considerat o tiin politic. n lucrarea
sa Teoria administraiei, Lorenz von Stein, considernd tiina administraiei ca o tiin
politic, apreciaz c dreptul administrativ reprezint doar o seciune din teoria administraiei,
care are o esen politic i care determin n mod necesar abordarea problematicii
administrative prin intermediul unor criterii complete politico-juridice. Considernd tiina
administraiei drept pandectele tiinelor politice, acest autor este de prere c teoria
administraiei i propune explicarea tuturor forelor, tendinelor i legitilor ce guverneaz
realitile vieii statului sub toate aspectele sale.
52
Tratarea detaliat a acestor concepii n Mihai T.Oroveanu, n Op.cit., Ilie Iovna, Op.cit., A.Iorgovan,
Drept administrativ, E.Hercules, 1995, p.160-205
53
Printre ntemeietorii acestei concepii amintim: Joseph-Marie de Gerando, Institutes du droit
administratif franais o lments du code administratif vol.6, Paris, Nve, 1829-1836, p.12-14 ;
Louis-Antoine Macarel, Cours de lAdministration et du droit administratif, vol.2, Paris, Thorel, ed.2-a,
1852-1857, p.462 i urm.
36
unei stabiliti relative, permite administraiei publice s rspund prompt i eficient comenzilor
sociale permanent dinamice;
simplificarea i raionalizarea structurilor organizatorice i funcionale ale administraiei
publice constituie un principiu care st la baza efecturii unor studii ce urmresc ameliorarea
raportului ntre cheltuielile ce se fac i rezultatul activitilor administrative ale statului, sau ale
colectivitilor locale. n lumina acestui principiu, se urmrete construirea unor structuri
administrative suple, cu un numr ct mai redus de posturi i niveluri ierarhice, care s rspund
operativ i de bun calitate sarcinilor pe care le au;
perfecionarea stilului, a metodelor i tehnicilor, att la nivel de comand, ct i de
execuie. Acest imperativ al societii moderne constituie un principiu important al administraiei
publice, al tiinei administraiei, chemat s gseasc, n acest sens, soluiile corespunztoare.
Fa de succintele observaii de mai sus n legtur cu obiectul, metodele i principiile,
considerm c putem defini tiina administraiei drept o tiin social-politic, care are drept
obiect studierea global a activitii administrative a statului i a colectivitilor locale, cu toate
implicaiile, relaiile i corelaiile acesteia cu celelalte elemente ale sistemului social, n vederea
eficientizrii ei, cu scopul realizrii n condiii optime a funciilor ce le are n cadrul sistemului
social-global.
nainte de a aborda problematica relaiilor dintre dreptul administrativ i tiina
administraiei i relaiile acestora cu celelalte tiine, este necesar s precizm c prin Drept
administrativ se poate nelege, pe de o parte, o ramur a sistemului nostru de drept, care
reglementeaz anumite raporturi sociale, iar, pe de alt parte, tiina dreptului
administrativ, tiin juridic ce are drept obiect de cercetare aceast ramur a sistemului
nostru de drept.
Relaiile dintre dreptul administrativ i tiina administraiei se bazeaz att pe
autonomia acestor dou discipline tiinifice, ct i pe imperativul utilizrii ambelor n studiul
fenomenului administrativ.
Avnd un obiect comun - activitatea administrativ a statului i a colectivitilor locale -
dar metode i principii sensibil diferite, ambele discipline trebuie s colaboreze n studierea
complet, global, a fenomenologiei administrative.
Dac juridicizarea activitii administrative ar fi o frn n buna organizare i funcionare
a autoritilor administraiei publice, deoarece ar reduce activitatea administrativ la aspectul
normativ, formal - eludndu-se astfel coninutul, relaiile interne ale mecanismului administrativ
- negarea rolului dreptului administrativ, al normei juridice n general, poate s duc la concluzii
teoretice i atitudini practice de genul celor care consider c legalitatea constituie o piedic n
creterea eficienei administraiei61.
Apreciem c un asemenea punct de vedere este nefundamentat tiinific; legalitatea nu se
contrapune aciunii eficiente ci, dimpotriv, respectarea legii este o condiie a obinerii eficienei
economice i sociale. Studiile efectuate pn n prezent, practica politico-administrativ, au
demonstrat nu numai c legalitatea i eficiena nu sunt incompatibile ci, mai mult, c ele se
intercondiioneaz reciproc.
Dreptul administrativ i tiina dreptului administrativ au legturi cu toate celelalte ramuri
ale dreptului, respectiv cu celelalte tiine juridice. Astfel:
dreptul administrativ are relaii de interdependen organic cu dreptul constituional,
care reglementeaz organizarea i funcionarea statului n ansamblul su;
dreptul administrativ i dreptul financiar sunt, de asemenea, n relaii foarte strnse, mai
ales n domeniul normelor administrativ-financiare, care, din punct de vedere al metodei de
61
Gerard Timsit, Thorie de lAdministration Ed. Economica, Paris, 1986 i H. Buch, La dcision, n
Trait de science administrative, Mouton, Paris, 1966
39
reglementare i al unor principii, ar putea aparine dreptului administrativ, care avnd un obiectiv
specific - raporturile financiare - sunt incluse n dreptul financiar.
Diferena ntre cele dou ramuri de drept se reflect i n aceea c dreptul financiar
excede reglementarea raporturilor financiare ce se nasc n administraia public, exprimndu-se
i asupra raporturilor financiare n care sunt implicate organismele non-guvernamentale,
societile comerciale i chiar cetenii;
dreptul administrativ are, de asemenea, legturi i cu celelalte ramuri de drept, cum ar fi
dreptul proteciei sociale, dreptul civil, dreptul penal, dreptul procesual civil.
Relaiile dintre tiina administraiei i management sunt de tipul relaiilor parte-
ntreg sau specie-gen. Dac managementul general se contureaz a fi tiina care se ocup cu
studierea i descifrarea regulilor generale de conducere eficient a unui sistem social, tiina
administraiei ne apare ca o ramur a acestuia, care are drept obiect studierea unui singur element
al sistemului social (bineneles n strns legtur cu celelalte), i anume administraia public.
O legtur strns exist ntre tiina administraiei i politologie. Aceste legturi,
teoretice i practice, sunt determinate de poziia de subordonare pe care o are administraia
public fa de puterea politic. n acelai timp, trebuie subliniat i deosebirea dintre ele,
deoarece ntre politologie, care studiaz forele politice, instituiile politice propriu-zise i tiina
administraiei, care studiaz structurile organizatorice i funcionale ale administraiei, exist o
delimitare care, chiar dac nu poate fi realizat riguros, justific autonomia celor dou tiine,
permind fiecreia un larg cmp de cercetare.
ntre tiina administraiei i sociologie exist, de asemenea, o legtur foarte strns,
determinat de imposibilitatea existenei administraiei n afara mediului social. Aa dup cum
am mai artat, mediul social exercit o influen hotrtoare asupra administraiei.
Pornind tocmai de la aceast legtur, se pune problema necesitii crerii unei sociologii
i a unei psihologii a administraiei, aa cum exist o sociologie urban, o sociologie rural sau o
sociologie juridic. Pentru tiina administraiei, legturile cu sociologia sunt determinante,
deoarece, pentru a putea cunoate fenomenul administrativ n profunzime, este necesar a vedea
cum mediul social reacioneaz n raport cu acesta. De aceea, tiina administraiei nu se poate
lipsi de rezultatele cercetrilor ce se fac de sociologia politic, sociologia economic sau
sociologia muncii.
Nu putem ncheia aceast parte a lucrrii fr a preciza c tiina administraiei are
strnse relaii i cu celelalte tiine sociale care studiaz segmente ale mecanismului
administrativ prin unghiul de vedere specific lor. Astfel, amintim legturile tiinei administraiei
cu psihologia (psihologia muncii, resurse umane, ergonomie), demografia, etnologia, economia,
istoria, geografia etc.
Aplicaii:
Precizai care sunt principalele instrumente de investigare a fenomenului administrativ.
Ce nelegei prin obiect al raportului de drept administrativ?
Prezentai trsturile normei juridice de drept administrativ.
Identificai izvoarele dreptului administrativ.
Caracterizaii subiecii, obiectul i coninutul raportului de drept administrativ.
Prezentai concepiile asupra tiinei administraiei.
Caracterizai faptul administrativ.
Precizai metodele de studiere a faptului administrativ.
Precizai care sunt ramurile de drept nrudite cu dreptul administrativ.
40
Termenul de structur provine din cuvntul latin struere, care nseamn a construi, a
cldi. Prin structur se nelege o anumit modalitate de alctuire, de construcie, de organizare a
unui corp sau a unui domeniu de activitate.
nelegnd prin structur att modul n care sunt ordonate elementele unui sistem ct i
relaiile ce se stabilesc ntre acestea, n procesul realizrii funciilor sistemului respectiv, teoria i
practica au sugerat numeroase tipuri de structuri. Reinem pentru interesul acestei lucrri faptul
c un sistem se poate organiza sub forma urmtoarelor tipuri de structuri:
structura linear (ierarhic), ce asigur n principal unitatea (coeren) n conducere;
structura funcional care determin pluralitatea conducerii;
structura mixt (ierarhic-funcional), care mbin dou tipuri de structuri i este mai
rspndit n realitatea practicii - administrative i economico-sociale.
n ceea ce privete administraia public, multitudinea autoritilor administrative ale
statului i ale colectivitilor locale determin ordonarea lor, n vederea realizrii funciilor pe
care acestea le au, n baza a dou criterii i anume: criteriul teritorial, cruia i corespunde
structura ierarhic i criteriul competenei materiale sau funcional, cruia i corespunde structura
funcional.
Criteriul teritorial
ntr-o viziune tradiional, acest criteriu st la baza mpririi autoritilor administraiei
publice n autoriti centrale i autoriti locale, dup raza teritorial n care poate aciona
autoritatea public respectiv.
ntr-o concepie relativ mai nou, motivarea structurii teritoriale a administraiei publice o
constituie colectivitatea de ceteni pentru care acioneaz, ale cror interese le gestioneaz
respectiva autoritate a administraiei publice.
Astfel, autoritile administraiei publice centrale acioneaz n interesul ntregii
colectiviti umane existente n sistemul social global, deci la nivelul statului, iar autoritile
administraiei publice locale au n vedere soluionarea intereselor colectivitilor locale, deci ntr-
o anumit parte a teritoriului, interese care, bineneles, sunt armonizate cu interesele generale.
Avnd n vedere acest raionament, ne putem da seama mai bine care este deosebirea
dintre autoritile administraiei publice locale (consiliile locale i primari) i diversele servicii
publice desconcentrate ale administraiei publice centrale de specialitate (ministere i alte organe
de specialitate) care acioneaz ntr-o anumit zon teritorial i care sunt structuri exterioare
(teritoriale) ale anumitor autoriti administrative centrale (de stat).
Fa de aceast explicaie este necesar s precizm c n cadrul structurii teritoriale a
autoritilor administraiei publice nu este recomandabil a se cultiva o departajare strict ntre
autoritile administraiei publice locale i cele centrale, respectiv serviciile publice desconcentrate.
Relaiile dintre aceste autoriti sunt foarte variate, ele exprimnd fie o centralizare
accentuat, fie o autonomie difereniat. Caracteristica pregnant, esenial, este ns colaborarea
ntre ele, asigurat n principal prin prefect, autoritate a administraiei publice creat n acest scop.
Organizarea administrativ-teritorial constituie o problem important n ceea ce
privete criteriul teritorial, necesar a fi abordat n contextul studierii structurilor administraiei
publice64.
Orice organizare administrativ-teritorial are menirea de a asigura creterea eficienei
activitii autoritilor publice, sporirea iniiativei i operativitii acestora n serviciul public,
mbuntirea legturilor dintre autoritile centrale i locale, n special cu unitile de baz,
64
N.Cicu, I.Alexandru, Perfecionarea continu a aparatului de stat i reflectarea sa pe plan
legislativ, n Drept romnesc contemporan, Ed.tiinific i Enciclopedic, Bucureti 1977
42
asigurarea unui control mai eficient i a unui sprijin mai competent unitilor administrativ-
teritoriale65.
Viaa a demonstrat c progresul general al societii este indisolubil legat de organizarea
judicioas a teritoriului i a administraiei locale, care favorizeaz amplasarea raional a
investiiilor publice pe cuprinsul rii, dezvoltarea armonioas a diferitelor zone i localiti.
Organizarea administrativ a teritoriului rii intereseaz nu numai administraia public,
ci ntregul sistem de autoriti i servicii publice. Modul n care este nfptuit organizarea
administrativ-teritorial influeneaz profund nsui coninutul activitii diferitelor autoriti
publice.
O delimitare corespunztoare a unitilor administrativ-teritoriale asigur condiiile
necesare pentru accesul i participarea populaiei la activitatea autoritilor publice, pentru
raionalizarea i simplificarea aparatului birocratic.
Criteriul funcional sau al competenei materiale
Acest criteriu st la baza mpririi autoritilor administraiei publice n autoriti cu
competen general i autoriti cu competen de specialitate, determinnd astfel o alt
structur a administraiei publice, i anume structura funcional a acesteia.
Activitatea administrativ a statului, dar i a colectivitilor locale, cuprinde o multitudine
de sarcini, care se pot realiza (din punct de vedere teoretic) fie printr-o singur grupare de
funcionari, fie prin amenajarea mai multor grupri specializate funcional 66. n cea de-a doua
situaie, se realizeaz o distribuie funcional, specializat, a sarcinilor autoritilor
administraiei publice, atribuindu-li-se o competen specific, astfel nct fiecare autoritate are
obiectul su de activitate.
Bineneles, c problema structurrii pe specific de activitate (structur funcional) se
pune att pe plan central ct i pe plan local. Astfel, ct privete administraia de stat, pe plan
central avem ministerele i celelalte organe centrale de specialitate subordonate Guvernului i
ministerelor sau care funcioneaz ca autoriti administrative autonome, iar pe plan local avem
serviciile publice descentralizate67 ale ministerelor i ale celorlalte organe centrale, a cror
activitate este condus de prefect, ca reprezentant al Guvernului n teritoriu.
Structura pe specific de activitate (structur funcional) a sistemului autoritilor
administraiei publice are o nsemntate deosebit, deoarece, n mare msur, de modul cum este
aezat aceast structur depinde eficiena activitii acestora.
Spre exemplu, se consider a fi deosebit de important, n aceast ordine de idei,
problema stabilirii numrului optim, ct mai apropiat de nevoile reale, de ministere i organe
centrale de specialitate ale administraiei publice, cunoscut fiind faptul c att un numr prea
mic, ct i un numr prea mare de ministere poate crea dificulti n capacitatea de administrare a
autoritilor administraiei publice.
Aadar, autoritile administraiei publice alctuiesc n statul de drept un subsistem n
cadrul sistemului autoritilor publice, astfel cum acesta a fost stabilit prin Constituie, pe
criteriul separaiunii celor trei puteri, legislativ, executiv i judectoreasc i crora le
corespund trei categorii de autoriti publice.
n principiu, structura organizatoric i funcional a sistemului autoritilor
administraiei publice este alctuit prin subordonarea - din treapt n treapt a diverselor
autoriti care realizeaz activitatea administrativ a statului sau a colectivitilor locale, fa de o
65
V.Ptulea, Coordonatele juridice de evoluie a instituiei descentralizrii administrative, n revista
Dreptul nr.9/1991; I.Alexandru, Structuri, mecanisme i instituii administrative. Analiz
comparativ, vol.I, ed.II, Ed.Sylvi, Bucureti, 1996
66
Paul Meyer, Systemic Aspects of Public Administration, G.E.C., Gad Publishers, Copenhagen,
1973
67
n Constituie se folosete impropriu, pentru aceste autoriti, termenul descentralizare, n loc de
desconcentrare, aa cum vom arta ntr-un alt paragraf.
43
autoritate de vrf - Guvernul, ca autoritate central a puterii executive, care asigur exercitarea,
n conformitate cu legea, a administraiei publice pe ntreg teritoriul rii.
Analiza criteriilor de construire a structurilor administraiei publice ne conduce la
urmtoarea structur organizatoric a sistemului autoritilor administraiei publice:
Din punct de vedere Autoriti centrale, pentru care, competena se ntinde
al competenei teritoriale asupra ntregului teritoriu al rii: Guvernul, ministerele i
(criteriul teritorial), celelalte organe centrale ale administraiei publice;
gsim urmtoarele Autoriti teritoriale, pentru care competena se ntinde
autoriti: asupra unei pri din teritoriul naional. Acestea sunt serviciile
publice descentralizate ale ministerelor i ale celorlalte organe
centrale;
Autoriti locale, pentru care competena se ntinde
asupra unei uniti administrativ-teritoriale (jude, ora,
comun). Acestea sunt consiliile locale i primarii
Din punct de vedere Autoriti cu competen general, care exercit
al competenei materiale administraia public n orice domeniu de activitate: Guvernul,
(criteriul funcional), consiliile locale i primarii;
ntlnim: Autoriti ale administraiei publice de specialitate,
care realizeaz administraia public ntr-o anumit ramur sau
domeniu de activitate: ministerele i celelalte organe centrale de
specialitate ale administraiei publice subordonate Guvernului sau
autonome, precum i serviciile publice descentralizate ale
acestora, din teritoriu;
Aadar, din punct de vedere al structurii organizatorice, subordonarea autoritilor
administraiei publice fa de autoritatea de vrf - Guvernul - se face, de regul, din treapt n
treapt pe dou linii, care corespund la dou subsisteme ce compun sistemul autoritilor
administraiei publice, i anume: prin subsistemul autoritilor administraiei publice cu
competen general i prin subsistemul autoritilor specializate ale administraiei publice.
Precizm ns, c pentru autoritile locale, alese, autonome, nu este vorba de
subordonarea ierarhic, de aceea controlul activitii lor este unul de tutel administrativ i nu
un contro ierarhic.
44
45
46
68
Hans Kelsen , Thorie pure du droit, Dalloz 1962, p. 380
69
Jacques Chevallier , Science administrative, PUF-Thmis, Coll. Science politique, Paris 1986, p.95
70
C.L. Popescu, Principiul autonomiei reflectat n documentele internaionale adoptate n cadrul
Consiliului Europei, Comunicare Congres Jubiliar ISAR, Sibiu, 1995
47
numite, revocabile i rspunztoare n faa autoritilor administraiei centrale de stat. Ele sunt
nzestrate cu competen proprie de decizie. Organele administrative desconcentrate teritorial
rmn organe ale statului, subordonate ierarhic, chiar dac au dobndit competen proprie.
Desconcentrarea se definete n mod clasic ca transfer al exerciiului puterii
autoritilor centrale ale statului ctre alte autoriti care sunt ierarhic subordonate71.
n evoluia puterii centralizate, desconcentrarea apare strns legat de centralizare,
concentrarea puterilor realizat de monarhie fiind nsoit de o delegare a puterilor ctre anumite
autoriti periferice, nsrcinate cu gestiunea, pentru centru, a anumitor probleme locale.
Evoluia istoric a permis distingerea mult mai repede i sigur a desconcentrrii,
comparativ cu descentralizarea. Dar etapele recunoaterii sale, atitudinile oficiale i modalitile
de realizare, dezvluie n fapt o problematic ce atinge n egal msur raporturile sale cu
centralizarea i descentralizarea.
Definirea desconcentrrii nu se limiteaz doar la delegarea puterilor ctre autoritile
administrative locale. De aceea, n acest cadru, se disting n mod egal desconcentrarea
orizontal i vertical:
n primul caz, se ncredineaz unui reprezentant unic al statului responsabilitatea
serviciilor desconcentrate ale diferitelor ministere,
n cel de-al doilea caz, se ornduiesc aceste servicii dup o ierarhie direct n care eful
serviciului depinde doar de ministrul de resort.
Desconcentrarea este destinat echilibrrii, pe de o parte, a tendinelor centralizatoare
care vor s concentreze toate deciziile etatice n cadrul administraiei centrale i, pe de alt parte,
proiectelor de teritorializare a puterilor prin care se dorete apropierea de nevoile reale ale unei
ri.
Teritorializarea puterilor centrale poate cunoate o alt form care presupune nu numai
reorganizarea intern a administraiei centrale, ci chiar o tendin de a se acorda puterea, n
anumite domenii, colectivitilor locale.
Aceast descentralizare teritorial se distinge de descentralizarea numit tehnic sau
descentralizarea prin servicii (diferenierea se fundamenteaz pe distincia colectivitate
teritorial / stabiliment public). Numeroi autori privesc descentralizarea prin servicii ca o
tehnic de gestiune administrativ apropiat de desconcentrare72 sau ca un procedeu de gestiune a
serviciilor publice deosebit de descentralizare sau desconcentrare 73. Aceast opoziie nu este
ntotdeauna determinant n materie de descentralizare.
Descentralizarea rspunde unui spaiu geografic determinat, care nglobeaz de fapt
toi administraii care se gsesc aici i permite colectivitilor locale s realizeze activiti
diferite, ncredinate prin lege pentru a administra interesele populaiilor din aceste
circumscripii.
Aceast descentralizare poart n ea toat problematica ce se gsete chiar n denumirea
sa. Spre deosebire de vocabularul englez care utilizeaz termenul de self-government altfel
spus autoguvernare local, sau n german selbsverwaltung, termenul romn (ca i cel
francez) de descentralizare vizeaz direct contrariu su centralizarea.
71
Olivier Diederichs i Ivan Luben, La dconcentration, PUFF cool. Que-sais-je? Nr. 2854, Paris 1991,
p. 3
72
Rene Chapus, Droit administrative gnral, Ed. Montchrestien, coll. Domat Droit public, ediia a 4-
a, 1988, volumul I, p. 263
73
Olivier Dugrip i Luc Saidj , Les tablissements publics nationaux, L.G.D.J., 1992, p. 15 i 54
49
Aceast terminologie indic astfel, un prim element asupra cadrului care i este rezervat.
Politic a centrului, descentralizarea este construit n funcie de sistemul opus care a stat la baza
apariiei sale. Nu este o noiune autonom i rmne condiionat de o dialectic ce o apropie de
statul central din punct de vedere mai mult politic dect juridic. Astfel, definiia descentralizrii
cunoate nuane susceptibile de controverse doctrinare, controverse accentuate de formele pe
care descentralizarea le poate mbrca n timp i care traduc n fapt, aceeai grij a centrului fa
de societatea angrenat n structurile sale.
Dintre aceste definiii, amintim:
Maurice Hauriou afirma c descentralizarea este o manier de a fi a statului, ca i
centralizarea de altfel, neavnd trecere dect fa de administraie74. Principiul statului unitar
implic ntr-adevr, refuzarea deinerii unei anumite suveraniti de ctre colectivitii publice
infra-etatice.
Descentralizarea nu se construiete astfel, dect din punct de vedere administrativ, ca
organizare juridic particular a colectivitilor statale. Astfel, arta c din punct de vedere al
dreptului, descentralizarea este caracterizat prin faptul c statul se rezum la un anumit numr
de persoane administrative care au caracteristica de putere public i care asigur funcionarea
serviciilor publice exercitnd aceste drepturi, altfel spus realiznd acte administrative75.
Jean Gicquel definea descentralizarea ca o delegare a anumitor atribuii ale puterii
centrale pe plan local, n beneficiul reprezentanilor alei de ctre ceteni76, dar punnd
accentul pe un transfer de competene administrative condiionate de alegerea reprezentanilor
locali. Acest autor omite, ns, numeroase situaii, ndeosebi cele n care colectivitile locale,
dotate cu competene proprii, sunt administrate de organe numite n tot sau n parte de puterea
central.
Francois i Yves Luchaire consider c descentralizarea const n transferul anumitor
atribuii ale guvernului sau agenilor si, reprezentanilor colectivitilor teritoriale care nu
depind nici de guvern, nici de agenii si77.
Nelund n calcul alegerea ca surs a independenei reprezentanilor locali, aceti autori
integreaz n descentralizare situaii prea largi. Intervenia centrului n problemele colectivitilor
locale se poate realiza fr probleme dac independena acestor colectiviti fa de centru este
prevzut n statutele lor.
Numeroi autori au definit descentralizarea n funcie de tutela exercitat asupra actelor
organelor colectivitilor78. Detandu-se de puterea ierarhic ce caracterizeaz relaiile interne
ale unei administraii, tutela presupune ntr-adevr disocierea de centru i de colectivitile
teritoriale i exercitarea de competene de ctre acestea din urm, bineneles sub controlul
statului.
Maurice Hauriou consider chiar c descentralizarea poate coexista cu o tutel foarte
puternic79, iar Maspetiol i Laroque vd n lucrrile lor aceast tutel ca o instituie a
libertii favorabil colectivitilor, prevznd c acestea vor fi mai puternice dect autoritile
locale devenite libere.
74
Maurice Hauriou, Etude sur la dcentralization, Ed. P. Dupont, extras din Rpertoire du Droit
administrative, Paris 1992, p. 482
75
idem, pag.483
76
Jean Gicquel, Droit constitutionnel et institutions politiques, Ed. Montchrestian, coll. Precis Domat
-Droit public, 1993, p. 65
77
Franois i Yves Luchaire , Le droit de la dcentralisation, PUF, coll. Thmis Droit, Paris 1983, ed.2,
p. 26
78
A se vedea R. Maspetiol i P. Laroque, La tutelle administrative, Sirey 1930, J. Boulois, La
dcentralisation administrative, n Rpertoire de Droit Public et administratif, Dalloz, p. 627, sau M.
Waline, Manuel elementaire de Droit administrativ, Ed. a 4-a, Sirey, 1946
79
Maurice Hauriou, Repertoire de Droit Administratif, op. cit., p. 11, dar vede existena acestei
coexistri legat de alegerea popular a autoritii locale.
50
O via local intens constituie fora popoarelor libere. La nivelul colectivitilor locale
se dezvolt solidaritatea i sunt organizate n mod democratic numeroase activiti, n serviciul
populaiei.
Locuitorii unei colectiviti locale sunt n msur, n cel mai nalt grad, de a realiza
educaia civic, de a se ocupa mpreun de avutul public, de a simi, zi de zi, c binele fiecruia
depinde de binele ntregii colectiviti, de a nelege c triesc ntr-o societate i c viaa n cadrul
unui grup, unei colectiviti cere solidaritate, reciprocitate, devotament i chiar sacrificiu.
Autonomia local este o form de exprimare a principiului descentralizrii
administrative. Aceasta este asociat cu stabilirea unui statut distinct al colectivitilor locale, al
autoritilor acestora, n raport cu administraia de stat i cu autoritile care exercit funciile
acestuia n unitile administrativ-teritoriale.
Esena acestui principiu este legat de colectivitile locale care, n Carta European:
Exerciiul autonom al puterii locale, adoptat de Consiliul Europei la 15.10.1985, sunt definite,
80
Leon Duguit , Trait de droit constitutionnel, Ed. de Broccard, 1928, vol. II, p. 120
81
A se vedea i Mihai T. Oroveanu , Tratat de drept administrativ, Ed. Cerma, Bucureti 1994, p.400-
401
51
82
A se vedea Andre de Laubadere, Traite de droit administratif, 8-e edition, L.G.D.J., Paris, p.90,
Jacques Cadart, Institutions politiques et Droit constitutionnel, L.G.D.J., Paris, 1957, p. 57 i urm.
52
intra n sfera de competen a autoritilor locale. De regul, sfera problemelor locale este
stabilit sau delimitat prin Constituie sau prin lege.
o Recunoaterea responsabilitii colectivitilor locale n
gestionarea nevoilor specifice, precum i existena unor resurse
proprii
neformalizate (facultative).
c) Relaii de reprezentare (iau natere, n special, n raport cu elementele exterioare
sistemului autoritilor administraiei publice).
d) Relaii de control, determinate de delegare (deci nu relaii de control, consecin a
subordonrii ierarhice sau funcionale).
e) Relaii de prestri servicii (cu pondere n raporturile cu cetenii).
Sumar, referindu-ne la responsabilitile determinate de aceste tipuri de relaii, remarcm
i diferenierea tipurilor de responsabiliti. De exemplu, relaiile ierarhice care au la baz o
autoritate direct, determin o responsabilitate general, total; relaiile funcionale care au la
baz o autoritate indirect, potrivit competenei specifice, determin o responsabilitate specific,
specializat.
Relaii n cadrul sistemului autoritilor administraiei publice
n cadrul acestei grupri distingem mai multe categorii de relaii, i anume:
A. Relaiile dintre autoritatea de vrf a administraiei publice i celelalte autoriti ale
administraiei publice. Dintre acestea, amintim:
Relaii ntre autoritatea de vrf a administraiei publice i ministere sau alte organe de
specialitate ale administraiei publice centrale, care sunt determinate de raportul de subordonare
orizontal ntre Guvern - ca autoritate de vrf i ministere sau alte organe centrale de specialitate
ale administraiei publice centrale.
Potrivit acestui raport, Guvernul, conform programului su de guvernare, acceptat de
Parlament, asigur realizarea politicii interne i externe a rii i exercit conducerea general a
administraiei publice, iar ministerele i organele de specialitate ale administraiei publice
centrale, fiecare n ramura sau domeniul de activitate specific, traduc practic aceste msuri.
Aceast subordonare orizontal, datorat faptului c att Guvernul ct i ministerele i
celelalte organe de specialitate ale administraiei publice centrale acioneaz pe acelai teritoriu,
determin totui relaii de autoritate-ierarhice, care se exprim prin competena Guvernului de a
controla activitatea ministerelor i a celorlalte organe centrale de specialitate ale administraiei
publice i de a emite acte juridice obligatorii pentru acestea.
b) Relaiile ntre autoritatea de vrf a administraiei publice i autoritile locale ale
administraiei publice cu competen general - consilii judeene, locale i primari - sunt tot
relaii de autoritate ierarhic, generate de competena general pe care o are Guvernul de a conduce
ntreaga administraie public la nivel naional. Expresia acestui tip de relaii este dreptul de
control al legalitii pe care l are prefectul ca reprezentant al Guvernului n teritoriu, precum i
dreptul Guvernului de a emite acte juridice obligatorii pentru aceste autoriti locale. Este de
remarcat ns, c autoritatea Guvernului asupra consiliilor locale trebuie exercitat strict n limitele
legii i cu respectarea autonomiei funcionale a acestora, principiul autonomiei administrative i al
descentralizrii serviciilor publice fiind nscrise n Constituie.
c) Relaii ntre autoritatea de vrf a administraiei publice i autoritile locale
(teritoriale) de specialitate ale administraiei publice sunt relaii de autoritate-ierarhice,
determinate de structura unitar a subsistemului autoritilor administraiei publice de stat. Acest
tip de relaie rezult din dreptul de control general pe care l are Guvernul.
n practica administrativ relaiile de autoritate ierarhic, de tip general, nu se realizeaz
ntotdeauna direct, avnd n vedere c ntre Guvern i serviciile publice descentralizate ale
ministerelor i ale celorlalte organe centrale de specialitate ale administraiei publice exist o
treapt ierarhic intermediar - prefectul sau ministrul de resort. Relaiile de autoritate ierarhic
se stabilesc doar atunci cnd autoritatea de vrf a administraiei publice - Guvernul - adopt
msuri generale privind funcionarea autoritilor locale de specialitate ale administraiei publice
(acte normative).
54
Am putea vorbi aadar, de existena, n primul rnd, a unor relaii de cooperare i de control prin
delegare, att consiliul local avnd competene de control asupra primarului, ct i acesta, la
rndul su, asupra consiliului local prin competenele pe care le are n virtutea dublului su rol de
autoritate administrativ local i, n acelai timp, agent al statului (controlul de legalitate i
dreptul de a sesiza prefectul).
A doua grupare mare de relaii n care sunt implicate autoritile administraiei publice
sunt relaiile cu elementele exterioare acestui sistem. n cadrul acestora vom analiza:
83
n acest sens A.Iorgovan, Drept administrativ. Tratat elementar, 1994; Al.Negoi, Drept
administrativ, 1997; I.Alexandru, Structuri, mecanisme i instituii administrative, 1996, Bucureti
59
mijloacele lor materiale sunt asigurate fie prin subvenii bugetare, fie din venituri
proprii.
Serviciile publice poart denumiri diferite ca, de exemplu, secretariate, agenii, institute,
administraii, secii, oficii, spitale, coli, regii autonome, societi.
Organizaiile care presteaz servicii publice pot fi grupate n trei categorii:
1. autoriti ale administraiei publice;
2. instituii publice;
3. regii autonome de interes public.
Aceast grupare se ntemeiaz pe o serie de deosebiri, i anume:
activitatea autoritilor administraiei publice se caracterizeaz prin adoptarea sau
emiterea de acte administrative, activitatea instituiilor publice prin aceea c este mai mult o
activitate intelectual, iar cea a regiilor autonome este preponderent economic;
mijloacele financiare necesare desfurrii activitii autoritilor administraiei publice
i, n mai mic msur a instituiilor publice, se asigur de la bugetul statului, iar regiile
autonome de interes public i asigur mijloacele bneti, n mare parte, din veniturile obinute
din activitatea proprie;
autoritilor administraiei publice i instituiile publice i desfoar activitatea, de
regul, n mod gratuit, regiile autonome, de regul, contra cost;
n activitatea autoritilor administraiei publice preponderent este emiterea de acte
administrative; n activitatea instituiilor publice aceasta este mai redus, iar n activitatea regiilor
autonome de interes public i mai redus.
n legtur cu regiile autonome de interes public trebuie precizat c unele au fost create
pentru a satisface unele cerine ale populaiei ca, de exemplu, Societatea Naional a Cilor
Ferate, RENEL, RomTelecom etc..
Aadar, administraia presteaz servicii care satisfac nevoile publice, dar mai ales ea
instituie i amenajeaz serviciile, adic organismele pentru satisfacerea nevoilor publice.
Aceste organisme au o nfiare mai mult sau mai puin de tip pur administrativ, cu ct
se ndeprteaz mai mult sau mai puin de ntreprinderile particulare.
Administraia i propune a satisface nevoi foarte variate, pentru care se apreciaz
insuficient sau criticabil iniiativa particular.
De regul, puterea politic este aceea care determin nevoile crora li se recunoate un
caracter public i pentru satisfacerea crora nu se apeleaz la iniiativa particular.
Lista nevoilor a cror satisfacere trebuie asigurat prin intervenia administraiei publice
sau direct prin aceast administraie este fixat n funcie de curentele ideologice, situaia
economic i social, posibilitile financiare i tehnice ale locului i momentului.
Intervenia autoritii publice n vederea satisfacerii unei nevoi recunoscute ca public
este mai mult sau mai puin profund. Ea poate consta n acordarea unor subvenii ctre unele
60
ntreprinderi particulare, antrennd un control asupra acestor ntreprinderi. Poate apoi, alturi de
acest ajutor, s acorde anumite atribuii administrative ntotdeauna sub controlul administraiei,
dar toate acestea presupun autoritatea unui personal administrativ.
Mergnd mai departe, autoritatea public poate decide crearea unor organisme care s
depind de ea, s fie emanaia acesteia pentru realizarea sarcinii publice.
Ea creeaz un veritabil serviciu public, cruia i ncredineaz gestiunea organismelor
publice i semipublice. Cu alte cuvinte, ea recurge fie la organisme care se nscriu strict n cadrul
administrativ obinuit i funcioneaz n ntregime dup procedee administrative, fie la organisme
care au numai caracter administrativ prin originile lor, prin prezena unei mari pri din capitalul
folosit, prin anumite reguli de funcionare, prin controlul la care ele sunt supuse, dar care, n mai
multe puncte, se apropie de ntreprinderile comerciale i industriale obinuite.
85
A se vedea mai pe larg, Ivan Stelian, Ioni Tudor, Drept poliienesc, Editura Romfel, Bucureti,
1993,
64
Pe de alt parte, autoritatea public preia direct sarcina satisfacerii unor cerine de interes
general, asigurnd fie colectivitii umane n general, fie particularilor, n mod individual,
prestaii sau avantaje corespunztoare prin serviciul public.
Cerinele sociale au impus o evoluie a celor dou forme principale ale activitii
administraiei, n sensul c aciunea interesului general se extinde i n alte domenii, ns poliia
administrativ i serviciul public reprezint, n esen, principalele forme de activitate, de
aciune, ale administraiei.
Dac prin serviciul public, autoritatea asigur satisfacerea unei cerine de interes general,
asigurnd colectivitii sau particularilor, prestaii corespunztoare, n cazul poliiei
administrative, activitatea se exercit, n principal, prin edictarea unor reguli generale sau decizii i a
unor msuri cu caracter obligatoriu, imperativ.
Poliia administrativ, care stabilete activitii private cadrul i limitele sale juridice i
serviciul public (persoana juridic de drept public), ce preia sarcina de a procura particularilor
ceea ce activitatea privat nu le poate oferi, reprezint cele dou modaliti principale i diferite
ale activitii administraiei.
Noiunile de poliie administrativ i serviciu public se aseamn fundamental, prin aceea
c ele asigur satisfacerea nevoilor particularilor. De altfel, chiar meninerea ordinii publice de
ctre poliie reprezint o prestaie, un serviciu adus publicului.
Cu toate aceste asemnri, cele dou moduri de activitate rmn ns diferite.
Cuvntul poliie provine din latinescul politia care reprezint organizarea politic,
administrativ, precum i din grecescul: politeia care nseamn cetate. ntr-adevr, n
antichitate oraele se confundau, cu adevrate state, iar serviciile publice se exercitau de o
anumit categorie de funcionari ca slujbai ai cetii. De aici rezult i denumirea de poliist,
care ns s-a pstrat doar pentru o anumit sfer a funcionarilor administraiei publice.
Conceptul de poliie administrativ se fundamenteaz pe faptul c libera activitate a
particularilor ntr-o colectivitate organizat are, n mod necesar, limite pe care administraia
trebuie s le stabileasc, altfel spus, poliia administrativ este o form de intervenie pe care o
exercit anumite autoriti administrative i care const n a impune, n vederea asigurrii
ordinii publice, limitarea libertii indivizilor.87
Interesul comunitar impune ca iniiativele particularilor s nu prejudicieze ordinea i
linitea, condiie necesar oricrei viei sociale normale. De aceea, revine administraiei misiunea
de a impune i a asigura respectarea normelor necesare ordinii i linitii publice.
Noiunea de poliie administrativ are un sens totui restrns, referindu-se la limitele
impuse liberei activiti a particularilor n societatea organizat i pe care organele care
realizeaz funcia executiv o stabilesc i o impun celorlali, deci tuturor. Poliia administrativ
reglementeaz activitile persoanelor fizice i juridice, particulare, dar i a funcionarilor
administraiei, deoarece i ei trebuie s se conformeze normelor de poliie administrativ.
De principiu, poliia administrativ acioneaz n scop preventiv avnd ca preocupare
organizarea, controlul i meninerea ordinii publice prin msuri specifice. Aici este locul de a stabili
deosebirea ntre poliia administrativ i cea judiciar. Poliia judiciar intervine atunci cnd s-a
svrit o infraciune sau o alt fapt.
Deosebirea dintre poliia administrativ i cea judiciar are o deosebit importan n
statul de drept. ntr-adevr, prima se ncadreaz n funcia executiv a statului, iar contenciosul
su face parte din jurisdicia administrativ, pe cnd cea de a doua face parte din funcia
judectoreasc a statului.88
86
Mihai D.Oroveanu, Tratat de drept administrativ, Universitatea Cretin Dimitrie Cantemir,
Facultatea de tiine juridice i administrative, Bucureti, 1994, p.273.
87
Andr de Lobadre, Tratat elementar de drept administrativ, Librria general de drept i
jurispruden, Paris, 1963,p.505
88
Georges Vedel, Pierre Delvolve, Drept administrativ, P.U.F., Paris 1984, p.1058
65
meninere a ordinii publice, n organizarea activitii de poliie exist autoritile de poliie, adic
organe competente s adopte reglementri privind activitatea poliiei.
Statul apr i asigur meninerea ordinii pe ansamblul teritoriului, lsnd autoritilor
locale grija de a lua msuri specifice pe teritoriul lor de competen.
n ce privete diferitele autoriti de poliie, n practic cel mai frecvent exercit atribuii
de poliie administrativ urmtoarele:
- Guvernul, care reglementeaz, activitatea cu caracter general de poliie, administrativ,
adoptnd norme generale aplicabile pe ansamblul teritoriului naional;
- Prefectul, ca reprezentant al Guvernului asigur respectarea ordinii publice n jude i
dispune luarea msurilor corespunztoare pentru aprarea drepturilor i libertilor cetenilor,
prin organele legal constituite;
- Primarul oraului sau comunei n care a fost ales asigur ordinea public i linitea
locuitorilor personal sau cu ajutorul poliiei, ndrum i supravegheaz activitatea gardienilor
publici, ia msuri de interzicere sau de suspendare a spectacolelor, reprezentaiilor sau a altor
manifestri publice care contravin ordinii de drept ori atenteaz la bunele moravuri, la ordinea i
linitea public. Tot el controleaz igiena i salubritatea localurilor publice i a produselor
alimentare puse n vnzare pentru populaie, ori ia msuri pentru prevenirea, combaterea sau
nlturarea consecinelor unor fenomene periculoase (inundaii, cutremure, incendii, epidemii
etc.). Ca autoritate de poliie, primarul poate aciona personal, nemijlocit, dar poate s delege
unii funcionari ai primriei.
Atribuiile n materie de poliie permit administraiei s reglementeze activitile
individuale, dar aceast reglementare nu este absolut, ea se desfoar n cadrul unor limite
explicit prevzute de lege.
Mai nti, orice activitate a administraiei n exercitarea atribuiilor de poliie este supus
principiului legalitii i controlului judectoresc. Drept urmare, toate deciziile administrative n
materie de poliie, ca n orice materie, trebuie s fie legale.
Administraia nu poate aciona dect n cadrul legii i o msur de poliie, ca i oricare
decizie administrativ, nu poate nclca dispoziiile legii sau vreun principiu general de drept.
n al doilea rnd, exist anumite limite n care libertile persoanelor ar putea fi reduse
prin reglementarea poliiei administrative. O msur a poliiei administrative atunci cnd
restrnge o libertate public nu se poate justifica dect dac este oportun. De aceea, instana de
judecat sesizat pentru a aprecia legalitatea unei msuri a poliiei, urmeaz a analiza
oportunitatea acesteia.
n domeniul libertilor publice autoritatea de poliie nu are temei de a reglementa sau
interzice dect dac a epuizat toate celelalte mijloace. De exemplu, nu este suficient pentru a
legitima interzicerea unei ntruniri ca autoritatea de poliie s se team de eventualele tulburri
determinate de aceast ntrunire, mai trebuie ca autoritatea s nu dispun de mijloacele necesare
pentru a face fa acelor tulburri.
Controlul legalitii asupra msurilor de poliie este exercitat92:
de ctre instana de contencios administrativ, urmrindu-se anularea actului ilegal i
tragerea la rspundere pentru pagubele cauzate n exercitarea atribuiilor de poliie;
n temeiul competenelor generale, instana civil poate s statueze i n domeniul
activitii poliieneti, ca de exemplu n materie contravenional;
instana penal poate, la rndul su, s aprecieze legalitatea reglementrilor, a deciziilor
sau msurilor individuale luate de poliie, atunci cnd n cadrul unui proces penal, partea
prejudiciat invoc nelegalitatea acestora.
92
Mihai T. Oroveanu, Tratat de drept administrativ, Ed. Cerma, Bucureti 1994, p.265
67
Aplicaii:
Prezentai tipurile de structur.
Ce reprezint structura funcional a administraiei publice?
Prezentai caracteristicile centralizrii administrative.
Realizai o comparaie ntre centralizare, desconcentrare i descentralizare.
Identificai elementele descentralizrii administrativ teritoriale n Romnia pe baza
principiului autonomiei locale.
Identificai relaiile existente ntre subsistemul administraiei statale i subsistemul
administraiei locale.
Cum particip societatea civil la realizarea sarcinilor administraiei publice?
Exemplificai.
Prezentai legturile administraiei publice cu puterea legiuitoare.
Cum se reflect valorile politice n aciunile administraiei publice?
Precizai care dintre urmtoarele categorii de aciuni fac parte din coninutul
administraiei publice:
educaia naional;
serviciile publice;
ordinea public;
aprovizionarea populaiei;
stingerea incendiilor;
referendumul popular;
Care sunt coordonatele fundamentale ale unei activiti legale a administraiei publice?
Puterea administraiei publice este:
absolut;
discreionar;
arbitrar;
unilateral.
Motivai rspunsul.
Ce coninut dai conceptului de continuitate a administraiei publice?
Cum se manifest principiul subsidiaritii n administraia public?
Ce legturi se pot stabili ntre legalitate, subsidiaritate i continuitate ca principii de
baz ale administraiei publice?
Criteriile care stau la baza construirii sistemului administraiei publice sunt:
criteriul politic;
criteriul teritorial;
criteriul funcional;
criteriul subsidiaritii.
Alegei rspunsul (le) corect(e) i argumentai alegerea fcut.
68
94
I.Santai, Drept administrativ i tiina administraiei, Ed. RISOPRINT Cluj-Napoca, 1998, p.59-68
95
Publicat n Monitorul Oficial, Partea I, nr. 122/08.11.1990
96
Al. Negoi, op. cit., p. 13 i 240-242
97
A se vedea i M Preda, Drept administrativ, Ed. Lumina Lex, Bucureti, 2000, p.18
71
autoritatea lucrului judecat, ci de executare concret a regulilor juridice n procesul realizrii lor
curente, eventual sancionarea abaterilor contravenionale (de gravitate totui redus). Numai n
mod cu totul excepional, executivului i se poate ncredina prin lege judecarea unor nclcri ale
legii n cadrul jurisdiciilor administrative organizate n cadrul su.
Aadar, puterea executiv i sistemul de autoriti administrative ocup un loc
intermediar - dei pe acelai plan sau nivel al puterii n stat.
105
R.Ionescu, op.cit., p.110; I.Iovna, op.cit., p.173; Al.Negoi, op.cit., p.104; A.Iorgovan. op.cit., p.26-27.
106
I.Vntu, M.Lepdtescu, I.Merlescu, M.Anghene, Sfaturile populare, organe locale ale puterii de
stat n R.P.R., Editura Academiei, Bucureti, 1964, p.91.
107
Idem, op.cit.
108
Al.Negoi, Drept administrativ i elemente de tiina administraiei, T.U.B., Bucureti, 1989, p.83 i
urm.
109
Al.Negoi, tiina administraiei, op.cit. p.55 i urm.
110
R.Drago, Les missions de ladministration, Trait de science administrative, Paris, Mouton, 1966,
p.239 i urm.
73
111
M.Anghene, Competena organelor administraiei de stat, n Studii i cercetri juridice, nr.4/1965,
p.622-624;
112
I.Iovna, op.cit., p.122-124; T.Drganu, Actele de drept administrativ, Editura tiinific, Bucureti,
1959, p.108-114; A.Iorgovan, op.cit., p.66-67.
74
sarcini provizorii, care au ntotdeauna o competen numai temporar, cum ar fi, de pild,
diversele comisii de recensmnt, ori cele n materie electoral, care i nceteaz activitatea la
realizarea activitilor pentru care au fost nfiinate ori la data fixat prin lege.
Dup caracterul i principiile care i stau la baz, competena autoritilor administrative
poate fi contencioas sau jurisdicional, cnd ea soluioneaz un conflict, emind un act
jurisdicional, avnd stabilitatea unei hotrri judectoreti, dar mai avnd i competen
nejurisdicional, necontencioas, sau de administraie activ i limitat la organizarea aplicrii i
aplicarea n concret a legii.
Capacitatea juridic administrativ reprezint aptitudinea conferit de lege unei
autoriti publice, de regul din sfera puterii executive, de a avea drepturi i obligaii exercitate
sau ndeplinite n mod limitativ i n nume propriu n cadrul realizrii puterii publice.
n raport de capacitate, ca aptitudine, competena este cea care i determin coninutul i
limitele, deoarece spre deosebire de persoanele fizice care au o capacitate general - ca
aptitudine nelimitat n dobndirea drepturilor i obligaiilor de orice fel, cu excepia
interdiciilor expres prevzute - capacitatea autoritilor publice, n cazul dat a celor
administrative, este special, adic limitat numai la actele i faptele prevzute de lege i strict
determinate de drepturile i obligaiile atribuite.
Capacitatea juridic, confer calitatea de subiect de drept, distinct de cea de simpl parte
a raportului juridic, adic de a fi titularul unor anumite drepturi i obligaii care se cer a fi
ntrunite unei anumite autoriti - administrative n cazul dat - dar prin care aceasta se i
difereniaz de o alt autoritate public i, cu att mai mult, de persoanele fizice i juridice fa
de care se prezint ca un subiect calificat al raportului administrativ.
Capacitatea juridic administrativ are unele trsturi115:
este proprie numai respectivei autoriti vzut ca entitate administrativ distinct, n
vreme ce competena se ntlnete i la nivelul structurilor sau diviziunilor interne ori al
funcionarilor care i au competenele specifice atribuiilor i funciilor exercitate, derivate din
cele ale autoritii din care fac parte, dar subsumate acestora;
nu poate fi transmis sau delegat, avnd un caracter exclusiv, spre deosebire de
competen, pentru c altfel s-ar pierde nsi calitatea de subiect de drept la care nu se poate
renuna. Capacitatea juridic fiind aptitudinea de a aciona n nume propriu ca subiect, se
deosebete de competen, care nu presupune o astfel de calitate, i de aceea poate fi exercitat i
n numele altuia.
Sarcinile, atribuiile, competena i capacitatea juridic definesc statutul propriu al
autoritii publice respective.
Alturat capacitii juridice administrative, autoritile administrative pot avea i alte
capaciti juridice, cum sunt cele de natur civil, de dreptul muncii, ceea ce i confer i
calitatea de persoan juridic sau de subiect al raportului de drept civil sau raportului de munc,
de unde i competena de a ncheia contracte civile i de munc. Nu este obligatoriu ca toate
autoritile administrative s aib n paralel i asemenea capaciti distincte, dar din moment ce o
autoritate public dispune de asemenea capaciti juridice neadministrative, ea trebuie s aib n
mod obligatoriu i capacitatea juridic administrativ. Situaia contrar nu este ns obligatorie,
adic faptul c o autoritate este nzestrat cu capacitate administrativ, nu presupune ca ea s
aib i capacitate civil sau de dreptul muncii, putnd avea, de pild, doar unele elemente ale
acestora (de exemplu, poate ncadra n anumite funcii de execuie, sau nu poate desface
contractul de munc, poate ncheia anumite contracte civile i pn la o anumit valoare etc.).
115
R.Ionescu, op.cit., p.145 i urm.
76
116
Constituia Romniei, art.80
117
Brezoianu Dumitru, Drept administrativ romn, Ed. Lucreius, Bucureti 1997
118
A se vedea I. Vida, op. cit., p. 38-40
77
Aceste prevederi ale Constituiei credem c tirbesc mult din autoritatea Preedintelui
Romniei, fcndu-l dependent de bunvoina primului-ministru, pe care nsui Preedintele l
propune n aceast funcie.
Pe de alt parte, aceste dispoziii ale Constituiei vin n contradicie cu alte prevederi
constituionale.
Astfel, conform art. 92, pct.1 din Constituia Romniei, Preedintele Romniei este
comandatul forelor armate i ndeplinete funcia de preedinte al Consiliului Suprem de
Aprare a rii.
n aceast calitate, Preedintele Romniei poate declara mobilizarea parial sau general
a forelor armate i s ia msuri n caz de agresiune armat mpotriva Romniei, pentru
respingerea agresiunii.
Or, n ambele situaii, potrivit Constituiei, decretele Preedintelui trebuie s fie
contrasemnate de ctre primul-ministru.
n aceste condiii, prerogativele Preedintelui Romniei, n calitate de comandant al
forelor armate, se dovedesc a fi pur formale, din moment ce, n exercitarea prerogativelor
respective, Preedintele are nevoie de consimmntul primului-ministru care, n ierarhia
organizrii statale, ocup o poziie inferioar Preedintelui Romniei.
Alegerea i validarea mandatului Preedintelui Romniei
Preedintele Romniei este ales prin vot universal, egal, direct, secret i liber exprimat.
Alegerea se desfoar n dou tururi de scrutin.
n primul tur de scrutin este declarat ales candidatul care obine cel puin jumtate plus
unu din numrul voturilor alegtorilor nscrii n listele electorale.
Dac nici unul dintre candidai nu ntrunete aceast majoritate, se organizeaz al doilea
tur de scrutin ntre primii doi candidai care au obinut cel mai mare numr de voturi n primul
tur de scrutin.
n al doilea tur de scrutin este declarat ales candidatul care obine cel mai mare numr de
voturi.
Aceeai persoan nu poate ocupa funcia de Preedinte al Romniei dect cel mult pentru
dou mandate.
Mandatul Preedintelui este de cinci ani de la data depunerii jurmntului i dureaz pn
la depunerea jurmntului de ctre noul Preedinte.
Prin lege organic mandatul poate fi prelungit n caz de rzboi sau de catastrof.
Rezultatul alegerilor pentru funcia de Preedinte al Romniei este validat de Curtea
Constituional.
Candidatul a crui alegere a fost validat depune n faa Camerei Deputailor i a
Senatului, n edin comun, urmtorul jurmnt:
"Jur s-mi druiesc toat puterea i priceperea pentru propirea spiritual i material
a poporului romn, s respect Constituia i legile rii, s apr democraia, drepturile i
libertile fundamentale ale cetenilor, suveranitatea, independena, unitatea i integritatea
teritorial a Romniei.
Aa s-mi ajute Dumnezeu!
Incompatibiliti i imuniti
78
119
A se vedea I. Vida, op. cit., p. 68 i urm., I. Santai, op. cit., p.135
80
120
M. Nedelcu, Drept administrativ, Fundaia European Nicolae Titulescu, Craiova, 2000
81
Administraia prezidenial121
Pentru exercitarea de ctre Preedintele Romniei a prerogativelor care i sunt stabilite
prin Constituia Romniei i alte legi, a fost organizat Administraia prezidenial, instituie
public cu personalitate juridic.
Prin Administraia prezidenial se neleg serviciile publice aflate la dispoziia
Preedintelui Romniei pentru ndeplinirea atribuiilor sale.
Compartimentele i funciile din structura Administraiei prezideniale, organizarea,
funcionarea i atribuiile acestora se stabilesc prin Regulamentul de organizare i funcionare a
Administraiei prezideniale, care se aprob de Preedintele Romniei.
Funciile de conducere specifice din cadrul Administraiei prezideniale sunt urmtoarele:
consilier prezidenial, cu rang de ministru;
consilier de stat cu rang de secretar de stat.
Numirea i eliberarea din funcie a consilierilor prezideniali se face de ctre Preedintele
Romniei.
Numirea i eliberarea din celelalte funcii ale compartimentelor Administraiei
prezideniale se fac potrivit prevederilor Regulamentului de organizare i funcionare a
Administraiei prezideniale.
Finanarea cheltuielilor de funcionare a Administraiei prezideniale se asigur de la
bugetul de stat i din venituri extrabugetare.
n cadrul serviciilor Administraiei prezideniale funcioneaz:
Departamentul de analiz politic;
Secretariatul general, Cabinetul Preedintelui;
Direcia de protocol;
Direcia de documentare i informare.
Preedintele Romniei stabilete numrul de posturi.
121
Legea nr. 47/11 iulie 1994, privind organizarea i funcionarea Preediniei Romniei, modificat prin
OUG nr. 1/2001, publicat n M. Of. Nr. 12 din 10.01.2001
122
Legea nr. 90/2001 privind organizarea i funcionarea Guvernului Romniei i a ministerelor, publicat
n M.Of. nr. 164 din 4.02.2001
82
Componena Guvernului
Potrivit art. 2 al Legii nr. 90/2001, pot fi membri ai Guvernului persoanele care:
au numai cetenia romn i domiciliul n ar;
se bucur de exerciiul drepturilor electorale;
nu au suferit condamnri penale i nu se gsesc n unul dintre cazurile de
incompatibilitate.
Guvernul este alctuit din primul-ministru i minitri. Din Guvern pot face parte i
minitri-delegai, cu nsrcinri speciale pe lng primul-ministru, prevzui n lista Guvernului
prezentat Parlamentului pentru votul de ncredere123.
Preedintele Romniei desemneaz un candidat pentru funcia de prim-ministru, n urma
consultrii partidului care deine majoritatea absolut n Parlament, ori dac nu exist o
asemenea majoritate, a partidelor reprezentate n Parlament.
Candidatul pentru funcia de prim-ministru va cere, n termen de 10 zile de la desemnare,
votul de ncredere al Parlamentului asupra programului i a ntregii liste a Guvernului.
Programul i lista Guvernului se dezbat de ctre Camera Deputailor i Senat, n
edin comun. Parlamentul acord ncredere Guvernului cu votul majoritii deputailor i
senatorilor.
Pe baza votului de ncredere acordat de ctre Parlament, Preedintele Romniei
numete Guvernul.
Primul-ministru i ceilali membri al Guvernului depun individual, n faa
Preedintelui Romniei, jurmntul de credin fa de ar i popor.
Guvernul n ntregul su i fiecare membru n parte i exercit mandatul, ncepnd de la
data depunerii jurmntului.
Funcia de membru al Guvernului este incompatibil cu:
a) exercitarea altei funcii publice de autoritate, cu excepia celei de deputat sau de
senator;
b) exercitarea unei funcii de reprezentare profesional salarizat n cadrul
organizaiilor cu scop comercial;
c) exercitarea de acte de comer, cu excepia vnzrii sau cumprrii de aciuni ori alte
titluri de valoare;
d) exercitarea funciei de administrator ori de cenzor la societile comerciale sau de
reprezentant al statului n adunrile generale ale unor asemenea societi ori de membru al
consiliilor de administraie ale regiilor autonome, companiilor naionale i societilor
naionale;
e) exercitarea unei funcii publice n serviciul unei organizaii strine, cu excepia acelor
funcii prevzute n acordurile i conveniile la care Romnia este parte.
Constatarea strii de incompatibilitate se face de primul-ministru, care va dispune
msurile necesare pentru ncetarea acesteia.
Funcia de membru al Guvernului nceteaz n urma:
demisiei;
revocrii;
pierderii drepturilor electorale;
strii de incompatibilitate;
123
Conform HPL nr. 39/2000, actualul Guvern are un numr de 24 de minitrii i 2 minitrii delegai.
83
decesului;
demiterii.
Demisia din funcia de membru al Guvernului se anun public, se prezint n scris
primului-ministru i devine irevocabil din momentul n care s-a lua act de depunerea ei, dar nu
mai trziu de 15 zile de la data depunerii.
Revocarea din funcia de membru al Guvernului se face de Preedintele Romniei, prin
decret, la propunerea primului-ministru. Revocarea are loc n caz de remaniere guvernamental.
n cazul n care ncetarea calitii de membru al Guvernului intervine ca urmare a
demisiei, a pierderii drepturilor electorale, a incompatibilitii, a decesului i n alte situaii
prevzute de lege, Preedintele Romniei, la propunerea primului-ministru, ia act de aceasta i
declar vacant funcia de membru al Guvernului.
n cazul n care un membru al Guvernului a fost condamnat penal printr-o hotrre
judectoreasc definitiv sau averea sa a fost declarat, n tot sau n parte, ca fiind dobndit n
mod ilicit, printr-o hotrre judectoreasc irevocabil, el este demis de Preedintele Romniei,
la propunerea primului-ministru.
Atribuiile Guvernului
Guvernul, ca de altfel ntreaga administraie public, are sarcina de a aduce la ndeplinire
politica intern i extern a statului.
n vederea realizrii acestei sarcini, Guvernul exercit o serie de atribuii, care pot fi
grupate n dou categorii:
A. Atribuii generale
exercit conducerea general a administraiei publice;
asigur executarea de ctre administraia public, n accepiunea de sistem de
organe, adic n sens organizatoric, a legilor i a celorlalte dispoziii normative date n aplicarea
acestora;
conduce i controleaz activitatea ministerelor i a celorlalte organe centrale precum i
ale autoritilor locale ale administraiei publice;
asigur administrarea proprietii publice i private a statului.
B. Atribuii de specialitate
a) Atribuii n domeniul normativ
elaboreaz proiecte de legi i le supune spre adoptare Parlamentului i dezbate
propunerile legislative care privesc activitatea executiv primite din partea Parlamentului;
emite hotrri pentru organizarea executrii legilor, ordonane n temeiul unei legi
speciale de abilitare i ordonane de urgen potrivit Constituiei;
elaboreaz proiectul legii bugetului de stat i a bugetului asigurrilor sociale de stat i le
supune spre adoptare Parlamentului;
aprob strategiile i programele de dezvoltare economic a rii, pe ramuri i domenii de
activitate i le supune spre adoptare Parlamentului.
b) Atribuii n domeniul economic
aprob balana comercial i de pli externe, precum i planurile de ncasri i pli n
numerar;
84
Primul-ministru
Primul-ministru conduce Guvernul i coordoneaz activitatea membrilor acestuia, cu
respectarea atribuiilor legale care le revin.
Primul-ministru reprezint Guvernul n relaiile acestuia cu Parlamentul, Preedintele
Romniei, Curtea Suprem de Justiie, Curtea Constituional, Curtea de Conturi, Consiliul
Legislativ, Ministerul Public, celelalte autoriti i instituii publice, partidele i alianele
politice, sindicatele, cu alte organizaii neguvernamentale, precum i n relaiile internaionale.
Primul-ministru este vicepreedintele Consiliului Suprem de Aprare a rii i
exercit toate atribuiile care deriv din aceast calitate.
Primul-ministru numete i elibereaz din funcie:
85
124
Legea 255/2001,publicat n M.Of.nr. 266 din 23/05/2001, privind reorganizarea i funcionarea
Secretaritului General al Guvernului
86
Funcionarea Guvernului
Guvernul se ntlnete, de regul, sptmnal sau ori de cte ori este nevoie, la
convocarea primului-ministru.
Preedintele Romniei poate participa la edinele Guvernului care au ca obiect probleme
de interes naional privind politica extern a Guvernului, aprarea rii, asigurarea ordinii
publice.
n cazul n care este prezent, Preedintele Romniei prezideaz edina Guvernului.
Dei prezideaz edina, prin aceasta Preedintele Romniei nu devine, n acea situaie, i
membru al Guvernului. Preedintele Romniei, chiar dac prezideaz edina, nu particip la
adoptarea hotrrilor Guvernului, cnd acestea sunt supuse votului membrilor Guvernului, ci
doar i exprim opinia cu privire la acele msuri.
La edinele Guvernului pot participa ca invitai efi de departamente, secretari de
stat ce nu sunt membri ai Guvernului, precum i orice alte persoane a cror prezent se apreciaz
a fi util, potrivit deciziei primului-ministru.
Membrii Guvernului pot propune proiecte de hotrri privind ramura sau domeniul de
activitate de care rspund.
Actele Guvernului
Guvernul emite dou categorii de acte:
- hotrri;
- ordonane.
Actele specifice activitii Guvernului sunt hotrrile, prin care acesta pune n executare
legile adoptate de ctre Parlament.
Hotrrile se emit pentru organizarea executrii legilor, ceea ce nseamn c nu pot
cuprinde reglementri primare ale relaiilor sociale, hotrrile avnd un caracter secundum
legem.
Constituia Romniei din 1991 a introdus o categorie de acte, care pn n acel moment
nu au existat, i anume, ordonanele. n crearea acestei categorii de acte s-a pornit de la ideea c
Parlamentul i desfoar activitatea n dou sesiuni parlamentare anuale, fiecare avnd o durat
determinat de timp. ntre aceste sesiuni, exist o perioad de vacan parlamentar, n intervalul
creia cele dou Camere ale Parlamentului i nceteaz activitatea.
S-a considerat c, n aceast perioad, cnd Parlamentul nu funcioneaz, ar putea s
apar necesitatea de a se adopta acte normative cu o for juridic egal cu aceea a legilor, prin
care s se reglementeze relaiile sociale care, de regul, sunt de competena Parlamentului.
Hotrrile Guvernului, ca i ordonanele de altfel, se semneaz de primul-ministru i se
contrasemneaz de ctre minitrii care au obligaia punerii lor n executare.
Att hotrrile, ct i ordonanele sunt supuse obligaiei de publicare n Monitorul
Oficial, cu excepia celor cu caracter militar, care se comunic numai instituiilor interesate.
Sanciunea nclcrii obligaiei de publicare este inexistena actului.
87
Moiunea de cenzur poate fi iniiat de cel puin o ptrime din numrul total al
deputailor i al senatorilor i se comunic Guvernului la data depunerii.
Moiunea de cenzur se dezbate dup 3 zile de la data cnd a fost prezentat n edin
comun a celor dou Camere.
Guvernul se consider demis dac moiunea de cenzur este adoptat cu votul majoritii
deputailor i senatorilor.
n cazul n care moiunea de cenzur a fost respins, deputaii i senatorii care au semnat-
o nu mai pot iniia, n aceeai sesiune, o nou moiune de cenzur, cu excepia cazului cnd
Guvernul i angajeaz rspunderea.
Guvernul i poate angaja rspunderea n faa Camerei Deputailor i a Senatului, n
edin comun, asupra unui program, a unei declaraii de politic general sau a unui proiect de
lege.
Dac acestea sunt respinse printr-o moiune de cenzur, depus n termen de 3 zile de la
prezentarea programului, a declaraiei de politic general sau a proiectului de lege, Guvernul se
consider demis, urmnd s fie desemnat un nou prim-ministru i s fie ales un nou Guvern.
Dac moiunea de cenzur este respins, proiectul de lege prezentat este socotit ca fiind
adoptat, iar programul sau declaraia de politic general devine obligatoriu pentru Guvern.
n situaia n care Preedintele Romniei cere reexaminarea legii adoptate, dezbaterea
acesteia se face n edin comun a celor dou Camere.
Ministerele
Ministerele sunt organe de specialitate ale administraiei publice centrale care
realizeaz politica guvernamental n domeniile de activitate ale acestora.
Ministerele se organizeaz i funcioneaz numai n subordinea Guvernului, potrivit
prevederilor Constituiei i Legii nr. 90/2001.
Numrul, denumirea i competena ministerelor nu sunt stabilite n mod expres nici prin
Constituie i nici printr-o lege cadru126.
126
Actualul Guvern cuprinde urmtoarele ministere:
Ministerul Afacerilor Externe (HG nr. 284, publicat n M.Of. nr. 100 din 27.02.2001), Ministerul
Integrrii Europene (HG nr. 14, publicat n M.Of. nr. 16 din 10.01.2001), Ministerul Finanelor
Publice (HG nr. 18, publicat n M.Of. nr. 15 din 10.01.2001), Ministerul Justiiei (HG nr. 212,
publicat n M.Of. nr. 59 din 5.02.2001), Ministerul Aprrii Naionale, Ministerul de Interne,
Ministerul Dezvoltrii i Prognozei (HG nr. 16, publicat n M.Of. nr. 13 din 10.01.2001),
Ministerul Muncii i Solidaritii Sociale (HG nr. 4, publicat n M.Of. nr. 14 din 10.01.2001),
Ministerul Industriei i Resurselor (HG nr. 19, publicat n M.Of. nr. 17 din 10.01.2001),
Ministerul Agriculturii, Alimentaiei i Pdurilor (HG nr. 12, publicat n M.Of. nr. 16 din
10.01.2001), Ministerul Apelor i Proteciei Mediului (HG nr. 17, publicat n M.Of. nr. 14 din
10.01.2001), Ministerul Lucrrilor Publice, Transporturilor i Locuinei (HG nr. 3, publicat n
M.Of. nr. 14 din 10.01.2001), Ministerul Turismului (HG nr. 24, publicat n M.Of. nr. 16 din
10.01.2001), Ministerul pentru ntreprinderile Mici i Mijlocii i Cooperaie (HG nr. 15, publicat
n M.Of. nr. 13 din 10.01.2001), Ministerul Educaiei i Cercetrii (HG nr. 23, publicat n M.Of. nr.
18 din 11.01.2001), Ministerul Culturii i Cultelor (HG nr. 28, publicat n M.Of. nr. 16 din
10.01.2001), Ministerul Sntii i Familiei (HG nr. 22, publicat n M.Of. nr. 16 din 10.01.2001),
Ministerul Tineretului i Sportului (HG nr. 6, publicat n M.Of. nr. 14 din 10.01.2001), Ministerul
Comunicaiilor i Tehnologiei Informaiilor (HG nr. 20, publicat n M.Of. nr. 102 din 28.02.2001),
Ministerul Administraiei Publice, Ministerul Informaiilor Publice, Ministerul pentru Relaia cu
Parlamentul (HG nr. 10, publicat n M.Of. nr. 14 din 10.01.2001), Ministerul pentru Privatizare.
Cu excepia minitrilor, conductori ai ministerelor amintite, componena Guvernului este completat
cu Ministrul Coordonator al Secretariatului General al Guvernului, Ministrul delegat negociator ef
al Romniei la UE i Ministrul delegat la Ministerul Educaiei i Cercetrii.
90
Organizarea ministerelor
Rolul, funciile, atribuiile, structura organizatoric i numrul de posturi ale ministerelor
se stabilesc n raport cu importana, volumul, complexitatea i specificul activitii desfurate i
se aprob prin hotrre a Guvernului.
n fiecare minister se organizeaz cabinetele demnitarilor, cu personal propriu, cruia nu i
se aplic prevederile legii privind statutul funcionarului public.
n funcie de natura atribuiilor, unele ministere pot avea n domeniul lor de activitate
compartimente n strintate, stabilite prin hotrre a Guvernului.
Ministerele pot nfiina n subordinea lor organe de specialitate, cu avizul Curii de
Conturi.
Ministerele pot avea n subordinea lor servicii publice, care funcioneaz n unitile
administrativ-teritoriale.
nfiinarea sau desfiinarea serviciilor publice descentralizate ale ministerelor i ale
celorlalte organe centrale din unitile administrativ-teritoriale, obiectul de activitate, structura
organizatoric, numrul i ncadrarea personalului, criteriile de constituire a compartimentelor i
funciile de conducere ale acestora se aprob prin ordin al ministrului, respectiv al
conductorului organului de specialitate n subordinea cruia aceste servicii sau organe i
desfoar activitatea.
Ministrul numete i elibereaz din funcie conductorii organelor de specialitate din
subordinea ministerului.
Conductorii serviciilor publice descentralizate se numesc i se elibereaz din funcie de
ctre ministru, cu avizul consultativ al prefectului.
Conducerea ministerelor
Conducerea ministerelor se exercit de ctre minitri.
Ministrul reprezint ministerul n raporturile cu celelalte autoriti publice, cu persoanele
juridice i fizice din ar i din strintate, precum i n justiie.
91
Dei organ unipersonal, aa cum se ntmpl n cazul celor mai multe organe de acest fel,
n practic, i prefectul, pentru a-i ndeplini atribuiile, este ncadrat ntr-o structur
organizatoric, format n cea mai mare parte din funcionari publici, dotat cu mijloace
materiale i financiare, a crei sarcin este s desfoare o activitate de pregtire a msurilor
luate de el sau s contribuie la punerea lor n executare, fr ca aceti funcionari s fie investii
cu competena de a emite ei nii, pe cale unilateral, acte obligatorii, n numele organului pe
lng care funcioneaz127.
Aceast structur organizatoric, format dintr-un numr de servicii funcionale,
avnd n frunte pe prefect, creia i revine sarcina de a sta la dispoziia prefectului, n vederea
ndeplinirii atribuiilor care i revin conform Constituiei i legii organice, formeaz instituia
prefecturii128.
Prefectura nu poate fi conceput ca ceva separat de prefect. Ceea ce a determinat
formarea, pe lng prefect i sub directa lui conducere, a unui colectiv de funcionari, a fost o
nevoie de ordin practic: aceea de a-i facilita ndeplinirea atribuiilor. Procedndu-se astfel nu s-a
urmrit crearea unei instituii noi, distinct de cea consacrat de Constituie, ci doar s se prevad
o armtur organizatoric chemat s asigure buna desfurare a activitii prefectului.
Acest aparat are sarcina de a asigura ndeplinirea atribuiilor prefectului avnd ca obiect
controlul actelor autoritilor publice locale, precum i coordonarea serviciilor publice
desconcentrate ale administraiei publice centrale.
Apreciem prefectura ca fiind o instituie public, iar prefectul organ al acesteia,
prin care se manifest autoritatea public.
Prefecturile sunt instituii publice, conduse de prefeci. Organizarea i rolul prefecturilor
se dezvolt pornind de la un personaj central, situat la confluena aciunii politice cu cea
administrativ prefectul.
Acesta conduce serviciile prefecturii, alctuite din funcionari de carier, ce acioneaz
pentru organizarea executrii i executarea n concret a legii n realizarea competenelor
prefectului, competene date pentru ndeplinirea unor sarcini ale sistemului administraiei
publice.
Prefectura reprezint o component a administraiei statale, desconcentrat n
circumscripia administrativ-teritorial a statului cu gradul cel mai mare de extensie - judeul.
n judeele cu suprafaa ntins, cu localiti amplasate la mari distane de reedina
judeului, prefectul poate organiza oficii prefecturale, care funcioneaz n subordinea sa
direct.
Oficiile prefecturale asigur ndeplinirea atribuiilor specifice aparatului tehnic de
specialitate al prefecturii n localitile situate n zona teritorial aferent. Modul de organizare a
127
A se vedea i Iulian M. Nedelcu, op.cit., p.183
128
H.G. nr. 9/2001 privind reorganizarea i funcionarea prefecturilor, publicat n M.Of. nr. 18 din
11.01.2001
94
129
H.G. nr. 9/2001 privind reorganizarea i funcionarea prefecturilor, publicat n M.Of. nr. 18 din
11.01.2001
97
130
Art. 146, Legea 215/2001
131
A se vedea Ioan Alexandru, n Legea administraiei publice locale, e loc de mai bine, interviu
aprut n revista Palatul deJustiie, serie nou, nr. 6/2001, p. 5
100
Comitetul se ntrunete sptmnal iar edinele acestuia sunt conduse prin rotaie de
prefect, preedintele consiliului judeean i, respectiv, primarul general al municipiului
Bucureti.
Potrivit art. 2 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, administraia public
n unitile administrativ-teritoriale se realizeaz pe baza urmtoarelor principii:
autonomie local;
descentralizarea serviciilor publice de interes local;
alegerea autoritilor administraiei publice locale;
legalitii;
consultarea cetenilor n problemele locale de interes deosebit.
Autonomia local este numai administrativ i financiar.
Autonomia local se refer la organizarea, funcionarea, competenele i atribuiile,
precum i gestionarea resurselor care, potrivit legii, aparin comunei, oraului sau judeului133.
Ea reprezint dreptul i capacitatea efectiv a autoritilor administraiei publice locale
de a rezolva i de a gestiona, potrivit legii, n nume propriu i sub responsabilitatea lor, o parte
important a treburilor publice, n interesul colectivitilor locale, pe care le reprezint.
Exercitarea autonomiei locale nu poate aduce atingere caracterului de stat naional i
unitar al Romniei.
Prin colectivitate local se nelege totalitatea cetenilor din unitatea administrativ-
teritorial.
Autoritile administraiei publice centrale nu intervin n domeniile care nu in de
competena lor exclusiv, dect n cazul n care obiectivele aciunii nu pot fi realizate de ctre
autoritile administraiei publice locale, din cauza fie a dimensiunilor, fie a efectelor pe care le-
ar putea produce.
Dup cum se arat n Legea administraiei publice locale nr. 215/2001, comunele,
oraele i judeele sunt persoane juridice de drept public, avnd deplin capacitate. Ele posed un
patrimoniu i au dreptul ca, n limitele legii, s aib iniiative n toate domeniile, cu excepia
celor care sunt date n mod expres n competena altor autoriti publice.
n comune, orae i municipii, potrivit art. 21 (1) al Legii administraiei publice locale
nr. 215/2001, autoritile administraiei publice prin care se realizeaz autonomia local sunt:
consiliile locale, ca autoriti deliberative;
primarii, ca autoriti executive134.
Att consiliile locale, ct i primarii se aleg, n condiiile prevzute de lege.
Consiliile locale i primarii funcioneaz ca autoriti administrative autonome i rezolv
treburile publice din unitile adminitrativ-teritoriale n care funcioneaz.
132
Constituia Romniei, art.101, pct.1.
133
Potrivit art. 4 (2) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
134
Dup cum am artat, acest lucru nu modific natura juridic a acestor autoriti, ele rmnnd
autoriti administrative.
102
problemelor administrative ale colectivitii locale. Autonomia acestor autoriti colegiale rezid
n autoorganizarea acestora, sub toate aspectele. Ele recepioneaz cererile i informaiile din
mediul local i adopt hotrri privitoare la administrarea treburilor publice locale.
n privina alegerii consiliilor locale i a primarilor, este necesar s subliniem c legislaia
n vigoare a adoptat soluia alegerii prin vot direct a ambelor autoriti ale administraiei locale.
Formula cea mai utilizat, pe plan european, o constituie alegerea direct a consilierilor
municipali, iar din rndul acestora este desemnat primarul.
n condiiile n care legitimitatea consiliului local i a primarului este aceeai,
neacceptndu-se formula alegerii indirecte a primarului, este firesc ca legiuitorul s stabileasc
relaiile dintre cele dou autoriti.
Pe aceast baz, n Legea administraiei publice locale nr. 215/2001 se precizeaz c
organul deliberativ l constituie consiliul local, iar cel executiv este primarul. Calitatea
primarului de organ executiv deriv att din faptul c el este cel care rspunde de aducerea la
ndeplinire a hotrrilor consiliului local, ct i din faptul c el este cel care trebuie s pun n
practic dispoziiile privitoare la realizarea n colectivitile umane de baz a dispoziiilor legii i
a celorlalte acte normative.
Consiliile locale sunt compuse din consilieri alei prin vot universal, direct, egal, secret
i liber exprimat. Numrul consilierilor variaz ntre 9 i 31, n funcie de populaia comunei,
oraului sau municipiului, excepie fcnd municipiul Bucureti, unde numrul consilierilor este
de 55.
Consiliile locale sunt alese pe baza reprezentrii proporionale, n cadrul unui
scrutin de list.
Pentru a fi ales n consiliul local, candidatul trebuie s ndeplineasc unele condiii
stabilite de Constituie i de Legea privind alegerile locale (Legea nr. 70/1991). Condiiile de
eligibilitate sunt cumulative i privesc:
cetenia romn;
calitatea de alegtor;
vrsta de cel puin 23 ani, pn n ziua alegerilor, inclusiv;
domiciliul n unitatea administrativ pentru al crui consiliu local candideaz;
nu pot fi alei cei crora, potrivit art. 37, alin. 3 din Constituia Romniei, le este
interzis asocierea n partide politice i anume: judectorii Curii Constituionale, avocatul
poporului, magistraii, membrii activi ai armatei, poliitii, precum i alte categorii de funcii
stabilite prin lege organic;
s nu fie condamnat prin hotrre judectoreasc definitiv pentru abuzuri n funcii
politice, juridice sau administrative, pentru nclcarea drepturilor fundamentale ale omului,
pentru alte infraciuni intenionate, dac nu a fost reabilitat.
Pentru candidaii independeni, depunerea candidaturii este condiionat i de
prezentarea unei liste de susintori. Numrul susintorilor se determin prin mprirea
numrului ce reprezint unu la sut din totalul alegtorilor la numrul de consilieri ce urmeaz
a fi alei n consiliul local respectiv. Acest numr nu poate fi mai mic de 50.
Potrivit Legii administraiei publice locale nr. 215/2001 (art. 30), calitatea de consilier
este incompatibil cu :
funcia de prefect i subprefect;
calitatea de funcionar n aparatul propriu de specialitate al autoritilor
administraiei publice centrale i locale; calitatea de funcionar public n aparatul propriu de
specialitate al consiliului judeean, al prefectului, al serviciilor publice de interes local sau
judeean, al serviciilor publice descentralizate (corect desconcentrate) ale ministerelor i ale
celorlalte autoriti ale administraiei publice centrale ; calitatea de angajat n cadrul
autoritilor administraiei publice locale respective sau n cadrul aparatului propriu al
prefectului din judeul respectiv ;
funcia de manager sau membru n consiliul de administraie al regiilor autonome
ori de conductor al societilor comerciale nfiinate de consiliile locale sau de consiliile
judeene ;
calitatea de primar;
calitatea de senator, deputat, ministru, secretar de stat, subsecretar de stat i cele
asimilate acestora.
Alte incompatibiliti se pot stabili prin lege135.
Persoana care a obinut n alegeri calitatea de consilier i se afl ntr-o stare de
incompatibilitate poate opta ntre a fi consilier sau a-i pstra calitatea care l face incompatibil
cu exercitarea mandatului de consilier. n cazul n care consilierul nu renuna la funcia sau
calitatea care l face incompatibil cu exercitarea acestui mandat, el i poate pierde aceast
calitate n urma hotrrii luate de majoritatea consilierilor.
n urma alegerilor, prefectul procedeaz la convocarea consiliului n edin de
constituire, n termen de 20 zile de la alegeri136. Acest termen este un termen de recomandare,
constituirea consiliilor putnd avea loc i dup mplinirea acestuia.
Prima edin este legal constituit dac sunt prezeni consilierii n proporie de cel puin
dou treimi. Atunci cnd aceast majoritate nu este ntrunit la prima convocare, va avea loc o
nou edin care se va ine, de drept, 3 zile mai trziu.
edina de constituire are ca scop validarea mandatelor consilierilor, de fapt o
autovalidare, la care particip cei alei pentru a constata legalitatea alegerii fiecrui consilier i
inexistena unor incompatibiliti.
O comisie constituit n acest sens - comisia de validare - propune consiliului validarea
sau invalidarea mandatelor n funcie de ndeplinirea condiiilor de eligibilitate, i de confirmarea
faptului c alegerea nu s-a produs prin fraud electoral.
Mandatele de consilier sunt validate cu votul deschis al majoritii consilierilor prezeni
la edin i ele sunt supuse controlului judectoresc, n regimul contenciosului administrativ,
sub condiia justificrii unui interes de ctre cel care contest legalitatea hotrrii.
Consiliile locale sunt legal constituite dup validarea mandatelor a cel puin dou
treimi din membrii acestora.
Durata mandatului consiliului local este de 4 ani, dar acesta poate nceta naintea
mplinirii acestui termen.
n condiiile n care legea nu prevede data la care termenul de 4 ani ncepe s curg,
considerm c poate fi dedus din interpretarea sistematic a legii.
Astfel, potrivit art. 31 al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, constituirea
consiliilor locale se face n termen de 20 zile de la data alegerilor. Cu toate acestea chiar legea
135
Potrivit art. 30 (3) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
136
Potrivit art. 31 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
105
admite, n cazul nentrunirii cvorumului de dou treimi, convocarea de drept a unei noi edine,
3 zile mai trziu, pentru a crei constituire legal este necesar aceeai majoritate calificat. n
aceste condiii, consiliile locale se pot constitui la date diferite, care nu pot fi luate n calcul ca
termene de referin pentru determinarea mandatului de 4 ani. Pe de alt parte, art.7 al Legii
nr.70/1991, privind alegerile locale, precizeaz c data alegerilor se stabilete cu cel puin 45 zile
naintea votrii.
Din coroborarea acestor texte legale, rezult c legiuitorul a neles s stabileasc drept
dat care se ia n calcul pentru determinarea mandatului consiliului local, cea de a 20-a zi care
urmeaz alegerilor locale generale i nu o dat ulterioar rezultat din ntrzierile ce se pot nate
n procesul constituirii consiliilor locale.
De altfel, consiliile locale pot fi dizolvate dac ele nu se ntrunesc timp de 3 luni
consecutiv sau nu au adoptat, n 3 edine ordinare consecutive, nici o hotrre, ceea ce
presupune organizarea de noi alegeri, chiar n cursul mandatului de 4 ani.
n aceste condiii, considerm ca mandatul consiliilor locale nu este dependent de data
efectiv a nceperii mandatului unui consiliu local, care la rndul sau este legat de data validrii
mandatelor a cel puin dou treimi dintre membrii consiliului, ci de data stabilit de lege pentru
constituirea consiliilor locale.
Spre deosebire de mandatul consiliului local, mandatul consilierului se exercit
dup constituirea legal a consiliului, respectiv la data depunerii jurmntului. ncetarea
mandatului de consilier poate avea loc137 :
la data ncheierii mandatului consiliului, la 4 ani;
naintea ncheierii acestui termen,
n caz de dizolvare a consiliului;
la data demiterii acestuia la propunerea prefectului, prin hotrre a Guvernului;
demisie;
incompatibilitate;
pierdere a drepturilor electorale;
schimbarea domiciliului ntr-o alt unitate administrativ-teritorial;
imposibilitatea exercitrii mandatului pe o perioad mai mare de 6 luni consecutiv, cu
excepia cazului suspendrii mandatului n situaia arestrii preventive;
constatarea, dup validarea mandatului, c alegerea s-a fcut prin fraud electoral sau
prin orice alt nclcare a Legii privind alegerile locale;
condamnarea, prin hotrre judectoreasc rmas definitiv, la o pedeaps privativ de
libertate;
punerea sub interdicie judectoreasc;
lipsa nemotivat de la 3 edine ordinare consecutive ale consiliului ;
n caz de deces.
Hotrrea Guvernului privind demiterea consilierului este supus procedurii contestaiei
conform Legii contenciosului administrativ nr. 29/1990 (inclusiv recursului graios sau recursului
ierarhic).
Legea administraiei publice locale nr. 215/2001 este consecvent n principiul
potrivit cruia consiliile locale pot decide n orice problem de interes local, cu excepia celor
date prin lege n competena altor autoriti publice.
137
Potrivit art. 38 (1), 57, 58, 60 (1), al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
106
Conform prevederilor art. 43(1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001,
edinele consiliilor locale sunt publice, cu excepia cazurilor n care consilierii decid, cu
majoritatea voturilor celor prezeni, ca aceasta s se desfoare cu uile nchise. Ca atare, de
regul, la edinele consiliilor locale pot lua parte persoanele interesate.
Potrivit art. 54 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, la aceste edine pot
participa, fr drept de vot, prefectul, preedintele consiliului judeean, reprezentanii acestora,
parlamentari, minitrii, precum i ali invitai.
Cvorumul cerut de lege pentru desfurarea legal a edinei este ntrunit dac este
prezent majoritatea consilierilor.
n exercitarea atribuiilor sale, consiliul adopt hotrri (art. 46(1)), cu votul majoritii
membrilor prezeni, n afar de cazurile n care legea sau regulamentul de organizare i
funcionare a consiliului cere o alt majoritate. Adoptarea hotrrilor se face prin vot deschis sau
prin vot secret, dup cum decide consiliul.
Potrivit dispoziiilor art.46(2), hotrrile privitoare la contractarea de mprumuturi, n
condiiile legii, administrarea bugetului public i privat al comunei sau oraului, participarea la
programe de dezvoltare judeean, regional sau zonal sau de cooperare transfrontalier,
organizarea i dezvoltarea urbanistic a localitilor, amenajarea teritoriului i asocierea sau
cooperarea cu alte autoriti publice, cu organizaii neguvernamentale, persoane juridice romne
sau strine, se adopt cu votul majoritii calificate de dou treimi din numrul consilierilor n
funcie.
Hotrrile cu caracter individual, cu privire la persoane, vor fi luate, ntotdeauna, prin vot
secret, cu excepiile prevzute de lege.
Hotrrile consiliului local se semneaz de ctre preedintele edinei i se
contrasemneaz, pentru legalitate, de ctre secretarul unitii administrativ-teritoriale.
Hotrrile cu caracter individual se comunic persoanelor interesate, iar cele cu caracter
normativ devin obligatorii numai dup aducerea lor la cunotin public. n unitile
administrativ-teritoriale n care cetenii aparinnd unei minoriti naionale au o pondere de
peste 20% din numrul locuitorilor, hotrrile cu caracter normativ se aduc la cunotina public
i n limba matern a cetenilor aparinnd minoritii respective, iar cele cu caracter individual
se comunic, la cerere, i n limba matern.
n vederea asigurrii reprezentrii autentice a intereselor colectivitilor locale, sunt
exclui de la deliberarea i adoptarea hotrrilor consilierii care, fie direct, fie prin so,
soie sau rude pn la gradul IV inclusiv, au un interes patrimonial n problema supus
dezbaterii.
n exercitarea mandatului, consilierii sunt n serviciul colectivitii locale. Acetia au
obligaia s organizeze periodic ntlniri cu cetenii i s acorde audiene. De asemenea, au
obligaia de a prezenta un raport anual de activitate, care va fi fcut public prin grija secretarului.
Consilierii rspund solidar pentru activitatea consiliului local sau, dup caz, n nume propriu,
pentru activitatea desfurat n exercitarea mandatului, precum i pentru hotrrile pe care le-au
votat.
Pentru a se asigura reprezentarea unitar a intereselor locale, Legea administraiei publice
locale nr. 215/2001 prevede c locuitorii satelor, care nu au consilieri alei n consiliile locale,
vor fi reprezentai la edinele de consiliu de ctre un delegat stesc, ales de ctre o adunare
steasc, constituit din cte un reprezentant al fiecrei familii.
Consiliul local poate fi dizolvat n cazul n care a adoptat, ntr-un interval de cel mult ase
luni, cel puin trei hotrri care au fost anulate de ctre instana de contencios administrativ, prin
hotrre judectoreasc rmas definitiv i irevocabil.
Dizolvarea consiliului local poate avea loc prin hotrre a Guvernului, la propunerea
motivat a prefectului, bazat pe hotrrile definitive ale instanei de judecat.
108
5.6.2. PRIMARUL
Primarul este autoritatea executiv a colectivitilor locale care ndeplinete, n acelai
timp, i rolul de reprezentant al statului n unitatea administrativ-teritorial n care este ales. n
fiecare comun, ora i municipiu se alege prin vot direct un primar, iar n municipiul Bucureti
un primar general. Se aleg primari i n sectoarele municipiului Bucureti, care se afl n relaii
de subordonare fa de primarul general al municipiului Bucureti. Potrivit art. 61 (1) al Legii
administraiei publice locale nr. 215/2001, n activitatea sa, primarul este ajutat de unul sau doi
viceprimarii care sunt alei, dintre consilieri, de consiliul local pentru un mandat de 4 ani,
mandat care este egal cu cel al consiliului local.
Alegerea primarului are loc n condiiile stabilite de Legea nr.70/1991 privind alegerile
locale. Pentru funcia de primar, alegerile se desfoar n circumscripiile electorale organizate
pentru alegerea consiliilor locale i sub conducerea acelorai instane electorale.
Alegerea primarului se face n cadrul unui scrutin uninominal, n dou tururi de scrutin.
Condiiile de eligibilitate pentru funcia de primar sunt circumscrise calitii de cetean
romn (excluzndu-se dubla cetenie) cu domiciliul pe teritoriul circumscripiei electorale,
vrsta de 23 ani. Sunt exceptai de la dreptul de a candida n alegeri militarii activi,
judectorii i procurorii, persoanele condamnate prin hotrre judectoreasc definitiv
pentru abuzuri n funcii politice, juridice sau administrative, pentru nclcarea drepturilor
fundamentale ale omului, pentru alte infraciuni intenionate, n msura n care nu au fost
reabilitate, precum i persoanele care au ncheiat contracte cu administraia local pentru
executarea de lucrri, prestri de servicii ori de furnizare.
Incompatabilitile funciei de primar sunt similare cu cele ale funciei de consilier local,
la care se adaug:
orice funcie de conducere din cadrul societilor comerciale, la care statul sau o
unitate administrativ-teritorial este acionar majoritar, ori din cadrul societilor naionale,
companiilor naionale sau regiilor autonome ;
orice alte activiti sau funcii publice, cu excepia funciilor didactice i a funciilor
din cadrul unor fundaii ori organizaii neguvernamentale140.
Potrivit art. 72 (2) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, mandatul
primarului poate nceta nainte de termen n caz de
demisie;
incompatibilitate;
schimbarea domiciliului ntr-o alt unitate administrativ-teritorial;
imposibilitatea exercitrii mandatului pe o perioad mai mare de 6 luni consecutiv, cu
excepia cazului suspendrii mandatului n situaia arestrii preventive;
140
Potrivit art. 62 al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
109
constatarea, dup validarea mandatului, c alegerea s-a fcut prin fraud electoral sau
prin orice alt nclcare a Legii privind alegerile locale;
condamnarea, prin hotrre judectoreasc rmas definitiv, la o pedeaps privativ de
libertate;
punerea sub interdicie judectoreasc;
pierdere a drepturilor electorale ;
cnd, n exercitarea atribuiilor ce i revin prin lege, a emis trei dispoziii cu caracter
normativ ntr-un interval de trei luni, care au fost anulate de instana de contencios administrativ,
prin hotrre judectoreasc rmas definitiv i irevocabil;
n caz de deces;
ca urmare a rezultatului unui referendum local, organizat n condiiile legi141i.
Demiterea primarului se poate face prin hotrre a Guvernului, la propunerea
prefectului, n condiiile legii. Ca i n cazurile de dizolvare a consiliului local, demiterea
primarului este supus controlului judectoresc, hotrrea Guvernului putnd fi atacat n faa
instanei de contencios administrativ, fr a fi necesar efectuarea procedurii prealabile cerut de
lege. Pn la alegerea unui nou primar sau pe timpul suspendrii din funcie a acestuia, n
virtutea ordinului prefectului, ca urmare a unei anchete judiciare, atribuiile primarului se
ndeplinesc de ctre un viceprimar desemnat de consiliu.
Suspendarea din funcie a primarului poate fi dispus de ctre prefect numai la cererea
motivat a instanei de judecat sau a Parchetului, n cazul arestrii preventive.
Atribuiile primarului sunt dependente de calitatea acestuia de reprezentant al statului n
unitatea administrativ-teritorial n care este ales. Primarul asigur respectarea drepturilor i
libertilor fundamentale ale cetenilor, a prevederilor Constituiei, ale legilor i ale
celorlalte acte normative emise de autoritile statale. n aceeai calitate, primarul
ndeplinete funcia de ofier de stare civil i conduce serviciile de stare civil i de
autoritate tutelar142.
n calitate de reprezentant al statului n comuna sau oraul n care a fost ales, primarul
ndeplinete sarcini ce-i revin din actele normative privitoare la recensmnt, la organizarea i
desfurarea alegerilor, la aducerea la cunotina cetenilor a legilor.
Primarul poate solicita, inclusiv prin intermediul prefectului, n condiiile legii, concursul
efilor serviciilor publice descentralizate (corect desconcentrate) ale ministerelor i ale celorlalte
organe centrale din unitile administrativ-teritoriale, dac sarcinile ce i revin nu pot fi rezolvate
prin aparatul propriu de specialitate.
Atunci cnd acioneaz ca autoritate executiv a administraiei locale, primarul trebuie s
asigure executarea hotrrilor consiliului local. Totodat, primarul este abilitat de lege s
fac propuneri consiliului local cu privire la organizarea referendumului local, la
reglementrile locale privitoare la urbanism i amenajarea teritoriului, la proiectul de
statut al personalului, numrul de personal i salarizarea acestuia. n aceeai calitate,
primarul este abilitat de lege s exercite atribuii specifice n materie de buget local, ordine i
linite public, salubritate, drumuri publice i circulaie rutier, conducere a serviciilor
publice locale i administrare a bunurilor comunei sau ale oraului, prevenire i limitare a
urmrilor unor situaii excepionale143.
n conformitate cu prevederile art. 71(1) al Legii administraiei publice locale nr.
215/2001, n exercitarea atribuiilor sale, primarul emite dispoziii, care sunt acte administrative
supuse contenciosului administrativ. Unele din actele sale nu mbrac ns acest caracter i sunt
141
Art. 73 al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
142
A se vedea art. 69 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
143
A se vedea art. 69 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, privind atribuiileprimarului
110
supuse fie regulilor dreptului muncii (actele privitoare la angajarea unor funcionari pe baz de
contract de munc), fie celor specifice altor ramuri ale dreptului privat.
Astfel, primarul, n calitatea sa de reprezentant al persoanei juridice (comuna sau oraul),
ncheie acte juridice supuse regulilor dreptului civil sau comercial, care nu intr sub incidena
contenciosului administrativ.
n toate cazurile de invalidare sau de ncetare a funciei primarului nainte de termen se
organizeaz noi alegeri, n termen de cel mult 60 zile de la apariia situaiei respective, acest
termen putnd fi prelungit numai n situaii excepionale.
144
A se vedea prevederile art. 70 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
145
A se vedea art. 70 (3) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
111
5.6.3. Secretarul
Fiecare comun, ora i subdiviziune administrativ-teritorial a municipiului are un
secretar salarizat din bugetul local (Legea administraiei publice locale nr. 215/2001, art. 83).
Secretarul unitii administrativ-teritoriale este funcionar public de conducere, cu
studii superioare juridice sau administrative. n mod excepional, n funcia de secretar al
comunei poate fi numit i o persoan cu alte studii superioare sau cu studii liceale, atestate prin
bacalaureat. Secretarul nu poate fi membru al unui partid sau al unei formaiuni politice, sub
sanciunea eliberrii din funcie. Secretarul nu poate fi so, soie sau rud de gradul nti cu
primarul sau cu viceprimarul.
Numirea secretarului se face de ctre prefect pe baza propunerii consiliului local, la
iniiativa primarului, pe baz de concurs sau de examen.
Conform prevederilor art. 84 (2) al Legii administraiei publice locale nr.
215/2001Concursul sau examenul se organizeaz de ctre primar, potrivit legii, n termen de 30
de zile de la data la care postul a devenit vacant. Din comisia de concurs sau de examinare vor
face parte:
112
primarul;
secretarul general al prefecturii;
secretarul general al judeului;
doi reprezentani ai consiliului local respectiv.
Ordinul de numire se emite n termen de cel mult 10 zile de la primirea rezultatului
concursului sau examenului.
Secretarul se bucur de stabilitate n funcie i se supune regulilor cuprinse n statutul
funcionarului public.
Eliberarea din funcie a secretarului, precum i sancionarea disciplinar a acestuia, se fac
de ctre prefect, numai la propunerea consiliului local, adoptat cu votul a cel puin dou treimi
din numrul consilierilor n funcie, la iniiativa primarului sau a unei treimi din numrul
consilierilor, pe baza concluziilor reieite din desfurarea unei cercetri administrative.
Secretarul ndeplinete, urmtoarele atribuii principale146:
- particip n mod obligatoriu, la edinele consiliului local;
- coordoneaz compartimentele i activitile cu caracter juridic, de stare civil, autoritate
tutelar i asisten social din cadrul aparatului propriu de specialitate al consiliului local;
- avizeaz proiectele de hotrri ale consiliului local, asumndu-i rspunderea pentru
legalitatea acestora, contrasemnnd hotrrile pe care le consider legale;
- avizeaz pentru legalitate dispoziiile primarului;
- urmrete rezolvarea corespondenei n termenul legal;
- asigur ndeplinirea procedurilor de convocare a consiliului local i efectuarea lucrrilor
de secretariat;
- pregtete lucrrile supuse dezbaterii consiliului local;
- asigur comunicarea ctre autoritile, instituiile i persoanelor interesate, a actelor
emise de ctre consiliul local sau de ctre primar, n termen de cel mult 10 zile, dac legea nu
prevede altfel;
- asigur aducerea la cunotin public a hotrrilor i dispoziiilor cu caracter normativ;
- elibereaz extrase sau copii de pe orice act din arhiva consiliului, n afara celor cu
caracter secret stabilit potrivit legii;
- legalizeaz semnturi de pe nscrisurile prezentate de pri i confirm autenticitatea
copiilor cu actele originale, n condiiile legii;
Secretarul ndeplinete i alte atribuii prevzute de lege sau ncredinate de ctre
consiliul local sau de ctre primar. De asemenea, poate coordona i alte servicii ale aparatului
propriu de specialitate al autoritilor administraiei publice locale, stabilite de primar.
146
A se vedea art. 85 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
113
Consiliile judeene sunt compuse din consilieri, numrul acestora fiind determinat de
lege, n funcie de numrul populaiei: 31 n cazul judeelor cu o populaie de pn la 350.000
locuitori, 33 n cel al judeelor al cror numr de locuitori se situeaz ntre 350.000 i 500.000 de
locuitori, 35 n cel al cror numr de locuitori se situeaz ntre 500.000 i 650.000 i 37 n
judeele cu peste 650.000 locuitori.
Alegerea consilierilor judeeni are loc prin vot direct, n condiiile Legii nr.70/1991,
republicat.
Atribuiile consiliului judeean sunt legate de exercitarea funciei de coordonare a
activitii consiliilor comunale i oreneti, n vederea realizrii serviciilor publice de interes
judeean.
Pentru realizarea acestei funcii, consiliul judeean are atribuii privitoare la organizarea i
conducerea serviciilor publice judeene, adoptarea de programe i prognoze de dezvoltare
economico-social a judeului, stabilirea orientrilor generale n domeniul urbanismului i
amenajrii teritoriale, administrrii domeniului public i privat al judeului, asigurarea
construirii, ntreinerii i modernizrii drumurilor de interes judeean i drumurilor de legtur cu
judeele vecine, reorganizarea regiilor autonome de interes judeean147.
Consiliul judeean alege, dintre consilieri, preedintele i vicepreedintele consiliului
judeean, adopt regulamentul consiliului, aprob statutul personalului din serviciile publice
judeene, organigramele i numrul de personal al acestora.
De asemenea, consiliul judeean adopt bugetul judeean i stabilete impozite i taxe
judeene, precum i taxe speciale pe timp limitat, n condiiile legii.
Atribuiile economice ale consiliului judeean se completeaz cu dreptul acestuia de a
hotr asupra nfiinrii de instituii i ageni economici de interes judeean, dobndirea,
concesionarea sau nchirierea de bunuri din domeniul privat i de servicii publice de interes
judeean, precum i participarea cu bunuri i capital la societile comerciale, pentru realizarea de
lucrri i servicii de interes judeean.
Consiliile judeene numesc i elibereaz din funcie conductorii agenilor economici
de sub autoritatea lor, le controleaz activitatea i instituie norme orientative pentru regiile
autonome sau pentru societile comerciale pe care le nfiineaz.
Atribuiile consiliilor judeene se extind i n domeniul social, tiinific, cultural-artistic,
sportiv i n probleme referitoare la tineret, asigurnd condiii instituionale sau materiale n
aceste domenii. Ele exercit i alte atribuii stabilite de lege, cum ar fi atribuirea de denumiri de
strzi, piee i pentru alte obiective de interes local.
n principiu, mandatul consiliului judeean este de 4 ani, consilierii exercitndu-i
atribuiile de la data depunerii jurmntului pn la ntrunirea noului consiliu judeean desemnat
n urma alegerilor generale pentru consiliile judeene.
Consiliul judeean se ntrunete o dat la dou luni, n edine ordinare, i ori de cte ori
este necesar n edine extraordinare. Convocarea consiliului se face prin intermediul secretarului
general al judeului, cu cel puin 5 zile naintea edinelor ordinare i cu cel puin 3 zile naintea
edinelor extraordinare. edinele extraordinare se convoac la cererea preedintelui, a cel puin
o treime din numrul membrilor si sau la solicitarea prefectului, adresat preedintelui
consiliului judeean, n cazuri excepionale.
Convocarea se face n scris la domiciliul consilierului i se consemneaz n procesul-
verbal al edinei. Invitaia la edin va preciza data, ora, locul desfurrii i ordinea de zi a
edinei.
n exercitarea atribuiilor sale, consiliul judeean emite anumite hotrri, care sunt acte
administrative supuse contenciosului administrativ, fie de ctre prefect, fie de ctre persoanele
interesate.
147
A se vedea prevederile art. 104 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
114
Potrivit art. 113(1), consiliul judeean alege dintre membrii si, pe toat durata exercitrii
mandatului, un preedinte i doi vicepreedini. Astfel, n virtutea legii, preedintele consiliului
judeean asigur executarea hotrrilor consiliului, exercit atribuiile ce revin judeului n
calitate de persoan juridic, sprijin activitatea instituiilor i a regiilor autonome de interes
judeean, precum i alte atribuii stabilite de lege sau de consiliul judeean.
Atribuiile fireti ale preedintelui consiliului judeean sunt legate de calitatea sa de
ordonator principal de credite: ntocmirea proiectului de buget i a contului de nchidere a
exerciiului bugetar, numirea i eliberarea din funcie a personalului administraiei publice
judeene, cu excepia secretarului, precum i prezentarea de rapoarte consiliului cu privire la
starea i activitatea administraiei judeului sau cu privire la starea economica a judeului.
n exercitarea atribuiilor prevzute de lege, preedintele consiliului judeean emite
dispoziii cu caracter individual, ele fiind supuse controlului judectoresc, fie n baza Legii
contenciosului administrativ nr. 29/1990, fie n baza normelor dreptului comun.
*
* *
Bunurile
Potrivit prevederilor art. 121 al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001, unitile
administrativ-teritoriale dispun de un patrimoniu alctuit din:
bunurile imobile i mobile aparinnd domeniului public de interes local sau judeean;
bunurile imobile i mobile aparinnd domeniului privat de interes local sau judeean;
drepturile i obligaiile cu caracter patrimonial.
Domeniul public de interes local sau judeean este alctuit din bunurile care, prin natura
lor sau potrivit dispoziiilor legale, sunt de folosin sau de interes public i nu au fost declarate
de interes naional.
Bunurile domeniului public de interes local sau judeean cuprind:
terenurile pe care sunt amplasate construcii de interes public local sau judeean;
pieele;
reelele stradale;
parcurile publice;
cldirile i monumentele de interes public local sau judeean;
116
Lucrrile publice
Consiliile locale i cele judeene pot hotr nfiinarea unor societi comerciale,
asociaii, agenii i pot organiza alte activiti, n scopul executrii unor lucrri de interes local
sau judeean, cu capital social constituit din aportul consiliilor i al altor persoane juridice i
fizice.
Lucrrile de construcii i reparaii, de interes public, se execut pe teritoriul unitilor
administrativ-teritoriale, n baza de documentaii tehnico-economice, avizate sau aprobate, dup
caz, de consiliul local, ori de consiliul judeean149.
Documentaiile de urbanism i amenajarea teritoriului se elaboreaz i se aprob
potrivit legii.
Lucrrile se atribuie spre execuie n baza licitaiei organizate n conformitate cu legea, cu
respectarea documentaiei tehnico-economice aprobate i n limita sumelor aprobate prin bugetul
local sau judeean, dup caz.
148
A se vedea art. 123 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
149
A se vedea art. 128 (1) al Legii administraiei publice locale nr. 215/2001
117
Aplicaii:
Ce nelegei prin autoriti publice? Care sunt caracteristicile acestora?
Precizai caracteristicile autoritilor administrative.
Ce nelegei prin competen? De cte feluri este aceasta? Care sunt caracteristicile
acesteia?
Care este relaia ntre sarcini, atribuii i competen?
Enumerai trsturile capacitii administrative.
Precizai atribuiile Preedintelui Romniei n raport cu Parlamentul.
Precizai cazurile de vacan a funciei de Preedinte al Romniei.
Explicai rolul moiunii de cenzur.
Comentai afirmaia Guvernul este parlamentar prin origine i guvernamental prin
funcie.
n componena Guvernului intr:
primul-ministru;
primul-ministru, minitrii i ali membrii stabilii prin lege organic;
minitrii.
Hotrrile Guvernului Romniei:
reglementeaz primar relaii sociale;
soluioneaz situaii excepionale;
organizeaz executarea legilor.
Motivai rspunsul.
Precizai incompatibilitile funciei de membru al Guvernului.
n ce const delegarea legislativ?
Caracterizai ordonana ca act juridic al Guvernului. Care este procedura adoptrii
acesteia?
Hotrrea de Guvern de numire a unui prefect, poat fi atacat n contencios
administrativ?
Care sunt modalitile prin care Guvernul poate reglementa primar relaii sociale?
Comentarii. Exemplificri.
Prezentai rspunderea Guvernului, felurile acesteia i procedura angajrii.
Cum se manifest permanena i continuitatea administraiei publice n activitatea
Guvernului Romniei? Exemplificai cu prevederi constituionale.
Precizai deosebirile dintre un minister i o autoritatea administrativ autonom?
Care sunt atribuiile prefectului?
Care este rolul prefectului?
Ce reprezint prefectura?
Ce reprezint oficiile prefecturale?
n ce const statutul autonom al consiliilor locale ?
Care sunt relaiile dintre consiliul local i judeean ?
118
modul n care cei care lucreaz n administraie neleg i reuesc s-i ndeplineasc atribuiile i
serviciile care le revin, cu profesionalism.
Astfel, se poate spune c elaborarea unei politici de personal implic150:
1. Planificarea resurselor umane
- Suportul planificrii resurselor umane;
- Forme de planificare;
- Factorii care influeneaz planificarea;
- Etapele procesului de planificare: analiza prealabil; efectuarea inventarului de posturi
existente i a efectivului existent; determinarea previziunilor; stabilirea necesarului real; analiza
i corecia pentru stabilirea echilibrului; verificarea procesului de planificare.
2. Recrutarea i selecia resurselor umane:
2.1. Restricii n recrutare i selecie: costurile, managementul, tehnologia,
legislaia, situaia economic;
2.2. Instrumentele recrutrii: formularul de cerere de angajare; curriculum-vitae;
corespondena; telefonul;
2.3. Resursele recrutrii: interne, externe;
2.4. Etapele recrutrii;
2.5. Etapele seleciei;
2.6. Metode de selecie a personalului.
3.Analiza i evaluarea posturilor
3.1. Analiza posturilor: colectarea informaiei; tehnici de colectare; elementele
analizei posturilor;
3.2. Evaluarea posturilor:
3.2.1. Sisteme de evaluare: calitative, cantitative, alte sisteme;
3.2.2. Implementarea i funcionarea unui plan de evaluare a posturilor.
4.Salarizarea i motivarea
4.1. Factori care determin salarizarea;
4.2. Structura salarial;
4.3. Aspectele teoretice ale motivrii;
4.4. Tehnici recente de motivare.
5. Formarea i perfecionarea resurselor umane n administraia public
6. Evaluarea resurselor umane i gestionarea carierei
6.1. Fundamentele practice ale evalurii: modaliti de evaluare; factori/criterii
de evaluare; formularul de evaluare;
6.2. Persoanele implicate n evaluare;
6.3. Metode de evaluare;
6.4. Fazele evalurii;
6.5. Planul de dezvoltare a carierei.
150
Pentru detalii a se vedea I. Alexandru i colectivul, Drept administrativ, Ed. Omnia, Braov 1999, p.
318 i urm.
121
151
Carl E.Lutrin/Allen K.Settle, American Public Administration. Concepts and cases, Third Edition,
Prentice-Hall, Inc., Enflewood, New Jersey, 1985; Boutall Trevor, La guida del buon manager,
Ed.Franco Angeli, Milano, 1998
152
Escoube Pierre, Les Hommes dans lAdministration, n Trait de Science Administrative, Mouton,
Paris, 1966
122
compun, este cazul s avem permanent n vedere necesitatea realizrii unei formri, a unei pregtiri
ct mai complete a acestora.
Acest deziderat poate fi realizat printr-o pregtire profesional teoretic i practic
corespunztoare.
Pregtirea profesional teoretic i practic a personalului din administraia public
trebuie avut n vedere n aciunea de formare a acestuia, pornind de la caracterul multilateral i
specializat al activitii n administraia public, caracter ce determin i o pregtire profesional
difereniat.153 Astfel, pe lng o temeinic pregtire n domeniul dreptului i a tiinei
administraiei, competena profesional presupune: summum de cunotine de specialitate
(proprii ramurii sau domeniului n care acioneaz respectiva autoritate a administraiei publice),
experiena n domeniu, uurina de a pune n aplicare aptitudinile intelectuale, precum i
ansamblul de atitudini ce predispun persoana la aplicarea tuturor posibilitilor sale intelectuale.
Pentru a se obine o asemenea competen profesional, este necesar ca n toate sistemele ce
asigur formarea, pregtirea personalului pentru administraia public, s existe pe de o parte o
strns legtur ntre procesul de nvmnt i cercetare (n vederea mbogirii permanente a
programelor de nvmnt cu cele mai noi cuceriri ale gndirii contemporane), iar, pe de alt
parte, s se realizeze o mai bun legtur ntre nvmnt i practic.
Referindu-ne la cerinele de pregtire a personalului din administraia public i
adaptarea acestuia la condiiile tranziiei la economia de pia, trebuie subliniat n primul rnd, c
este necesar o schimbare cultural la nivelul comunitii profesionale, respectiv, la nivelul
funcionarilor din administraia public.
Educaia i trainingul vor trebui s fie centrate mai degrab pe dezvoltarea i cultivarea
abilitilor dect pe transmiterea automat a unor cunotine (metode, instrumente, tehnici)
considerate adesea general aplicabile.
Administraia centralizat a avut ca efect subdezvoltarea capacitilor manageriale
implicate de evoluia global a unei organizaii i de relaiile cu piaa.
Deformrile majore produse n cultura managerial a funcionarilor publici au avut ca
urmare:
slaba dezvoltare a capacitilor de lideri;
spiritul ntreprinztor bazat pe improvizaie n detrimentul profesionalismului;
evitarea asumrii responsabilitii fa de performanele unitii;
supralicitarea importanei relaiei de putere a generat o degradare a autoritii
manageriale, ceea ce se reflect n faptul c stilul de conducere este nc instabil, iar auto-
mulumirea cu propriile performane i cu pregtirea profesional este din pcate o stare
normal a funcionarilor publici de la diferite nivele.
Dup cum se poate vedea, reaciile manageriale din administraia public fa de
schimbare sunt confuze nc, iar neglijarea resurselor umane i a culturii administrative este
evident.
Din aceste motive, pentru ca personalul din administraia public s rspund cerinelor
proprii de pregtire i perfecionare, este necesar s cunoasc:
date despre eficien, productivitate i competitivitate;
problematica parteneriatului economic i, mai ales, social;
s se preocupe pentru modernizarea dotrilor;
s posede cunotine ample referitoare la internaionalizarea afacerilor i, n general, a
relaiilor;
153
The Educaton and Training of Public Servants, published by NISPHcee, Portoroz, 1994
123
cnd se dau aprecieri formale pentru a se facilita sau determina plecarea unor persoane
necorespunztoare sau considerate incomode. Dup cum se poate observa, aceste dezavantaje sunt de
natur subiectiv (corectitudinea celor responsabili de organizarea sau desfurarea concursului),
sistemul n sine prezentnd avantaje incontestabile.
n ceea ce privete modalitile de organizare a concursului, se poate reine, n primul
rnd, concursul de dosar, care const n verificarea - de ctre o comisie stabilit ad-hoc - a
activitii candidailor, aa cum aceasta rezult din documentele prezentate n dosar. Un alte
procedeu, cu o rspndire mai larg, const n stabilirea unor probe n vederea verificrii
cunotinelor i aptitudinilor candidailor. Verificarea rezultatelor se face de ctre o comisie de
specialiti. De remarcat faptul c n practica internaional ctig din ce n ce mai mult ideea
stabilirii unor probe care s elimine pe ct posibil o eventual apreciere subiectiv. Astfel,
sistemul de testare sau al probelor practice este din ce n ce mai rspndit157.
n ceea ce privete promovarea cadrelor din administraia public, aceasta constituie
unul din instrumentele cele mai eficiente ce pot determina stimularea atitudinii unui lucrtor,
motivarea acestuia n vederea creterii randamentului activitii proprii i, n consecin,
creterea eficienei de ansamblu a administraiei publice. Promovarea ca o rsplat a efortului,
constituie momentul de satisfacie pentru cei care i realizeaz cu devotament i pricepere rolul
ce-l au n cadrul diferitelor autoriti publice. Pentru acest motiv sunt necesare acte normative,
care s reglementeze cu mult grij aceast problem, promovnd ideea potrivit creia
promovarea se face n funcie de calitile persoanei, de rezultatele obinute n realizarea
sarcinilor i - de regul - n baza unor probe practice, examen sau concurs.
n practica administrativ s-au conturat dou modaliti de promovare.
Prima modalitate este avansarea pe scar ierarhic, deci promovarea n postul vacant a
unei persoane care lucreaz n cadrul acelei autoriti administrative sau chiar n compartimentul
respectiv. Aceast modalitate este recomandabil i prezint avantaje certe, cu toate c i s-ar
putea reproa ngustarea sferei din care se face selecia.
O alt modalitate de promovare este aceea a examenului sau concursului (n
eventualitatea n care reuete un funcionar ce i desfoar activitatea pe un post inferior celui
care a fost scos la concurs); pentru persoanele din afara autoritii administraiei publice n care a
fost organizat concursul, aceasta este considerat ca o modalitate de recrutare. Este necesar de
specificat faptul c legislaia din majoritatea rilor calific, concursul drept principala metod de
promovare, n acest sens existnd reglementri precise, din coninutul crora se poate descifra grija
deosebit de a asigura un cadru legal corespunztor promovrii celor mai buni, pe scara ierarhiei
administrative.
n legtur cu promovarea personalului administrativ, o problem care merit a fi reinut
este aceea a sistemului de apreciere. Caracterizarea sau aprecierea funcionarilor din administraia
public este necesar a se realiza nu numai n cadrul promovrilor, ci, n mod periodic, pentru
cunoaterea continu a calitii activitii acestora.
n literatura de specialitate se mai pune i problema publicitii caracterizrii personalului
din administraia public. n opinia unor autori caracterizarea funcionarilor administraiei
publice, pentru a da randamentul cuvenit, trebuie fcut prin asigurarea unui echilibru ntre
publicitatea acesteia i caracterul su confidenial.
156
Ch.Debbasch, Fonction administrative et missions de ladministration, n lucrarea Science
administrative, Administration publique, Paris, Dalloz,1975
157
Henry Puget, Les institutions administratives trangres, Paris, Dalloz, 1969; Andrei Popescu,
Reglementri ale relaiilor de munc -practic european, Ed.Tribuna Economic, Bucureti, 1998
125
corespunztoare a tuturor celor care sunt funcionari ai autoritilor administraiei publice. Este
necesar s subliniem, ns, c eficiena administraiei depinde n egal msur i de modul cum
acest personal este gestionat, n ultim instan, de managementul resurselor umane din
administraia public.
Relaiile interumane ce apar n cadrul autoritilor administraiei publice pot fi formale
(n sensul c sunt stabilite prin norme de conduit obligatorii) sau informale (cele care au la baz
comportamentul determinat nu de reguli sau numai de gndirea sistematic i logic, ci i
determinat de motive sentimentale).
Dup cum tim, autoritile administraiei publice sunt formate din colective de oameni,
organizate prin lege, investite cu atribuii i competene n vederea realizrii anumitor scopuri.
Eficiena activitii acestor colective va fi determinat n mod cert de felul n care se deruleaz
cele dou tipuri de relaii interumane pe care le-am amintit.
Dac relaiile formale, stabilite prin acte normative, se asigur, n ultim instan, prin
constrngere, relaiile informale favorabile desfurrii unei bune activiti nu pot fi determinate
dect prin alt gen de factori de influen, care in n mare msur de stilul de munc al
conducerii158.
Referindu-ne la stilul muncii de conducere, menionm conducerea tehnicist i cea
bazat pe comportamente.
Dac n conducerea tehnicist se pornete de la ideea c oamenii sunt predispui la delsare
n munc, evit responsabilitatea, nu au ambiii etc. i, prin urmare, este necesar a fi condui,
ndrumai i controlai sau chiar ameninai i constrni pentru a-i realiza sarcinile, conducerea
bazat pe comportament are n vedere c munca fizic i intelectual a devenit o necesitate pentru
om, oamenii prefer autoconducerea i autocontrolul, lipsa de idealuri profesionale i cutarea
linitii sunt consecina experienei i nu caracteristici umane etc. i, prin urmare, propune realizarea
unui climat organizaional favorabil realizrii att a obiectivelor instituiei, ct i a obiectivelor
personalului.
Construirea unui astfel de climat presupune cooperarea ntre membrii colectivului,
declanarea energiilor latente ale fiecrui individ, n vederea realizrii att a scopurilor organizaiei,
ct i a celor personale. Problema cea mai important ce trebuie avut n vedere n aceast direcie
este aceea a motivrii personalului. Considernd motivarea oamenilor - ca expresie a unei judeci
de valoare ce are drept rezultat o anumit msur i intensitate a cheltuielii de energie pentru
atingerea unui scop, drept aciunea prin care se urmrete crearea unor idei - tendine generale care
s determine n ultim instan schimbarea comportamentului, apreciem c aceast problem
prezint o importan deosebit n procesul de conducere a personalului din administraia public.
Fcnd o analiz atent a factorilor ce pot determina motivarea personalului, specialitii n
acest domeniu sunt de prere c factorii de cretere sau de motivare intrinseci postului de munc
sunt: realizarea, recunoaterea realizrii, munca propriu-zis, rspunderea, creterea i
avansarea, iar factorii care determin evitarea insatisfaciilor (factori de igien) sunt extrinseci
muncii i cuprind: politica i conducerea unitii, conductorii direci, relaiile impersonale,
condiiile de munc, retribuia, locul n ierarhie, securitatea muncii.
Un ultim aspect pe care dorim s-l menionm se refer la calitile i funciile
conductorului n administraia public. Literatura de specialitate reine dou funcii mai
importante ce trebuie ndeplinite de conductorul unei autoriti a administraiei publice, i
anume159:
158
I.Ursu, D.Stegroiu, I.Rus, Stiluri de munc ale cadrelor de conducere din unitile economice,
Ed.tiinific i Enciclopedic, Bucureti, 1978; Guide Pratique-Fonction Publique, Montholon,
Services, 1992
159
A.de Oretti, Ladministration, phnomne humain, Berger Levrault, Paris, 1968; Ctlin Botezatu,
Psihosociologia conducerii, Ed.Didactic i Pedagogic, Bucureti, 1975; N.Pitaru, Managementul
resurselor umane, Bucureti, Ed.All, 1994
126
160
P.Negulescu Drept administrativ, Bucureti 1934, vol.I., pg.522
127
Astfel, se consider c doi factori sunt eseniali pentru o bun funcie public: etica i
ncrederea. Pentru funcia public din Europa occidental, etica include, n general,
imparialitate n exercitarea serviciului public i rezisten la corupie. Administraia trebuie s
respecte norme etice severe. Parlamentarii i minitrii trebuie s ajute funcionarii, stabilind i
aplicnd norme de conduit stricte. Cei alei trebuie s se abin s cear funcionarilor s
depeasc limita ce separ ceea ce este just de ceea ce nu este.
Influenarea vieii publice de ctre corupie este o problem care afecteaz ansamblul
Europei. Ea se manifest mai grav n unele ri din Europa de Est, dup 50 de ani n care
sistemul a alimentat nencrederea cetenilor la adresa funcionarilor i a deformat contiina
civic a celor care au trit i s-au format n acea perioad.
n literatura de specialitate s-a cristalizat noiunea de infrastructur etic, care cuprinde
un set de instrumente pentru prevenirea atitudinilor necorespunztoare i pentru stimularea unei
conduite corecte.
Acestea se bazeaz n principal pe:
atmosfer politic bazat pe respectarea valorilor etice, care s constituie un exemplu n
acest sens;
un cadru juridic adecvat;
mecanisme de control i de tragere la rspundere eficace;
coduri de conduit operaionale;
condiii adecvate pentru ndeplinirea funciei publice;
mecanisme de perfecionare profesional;
mecanisme de coordonare i supraveghere a conduitei etice;
societate civil activ, care s urmreasc i s amendeze activitatea funcionarilor
publici.
Interconectarea, ntr-o msur mai mare sau mai mic, a elementelor componente ale
infrastructurii etice, depinde de tradiiile culturale i politico-administrative ale fiecrei ri.
Eficiena acestei infrastructurii presupune ca ea s fie concretizat i utilizat ntr-o
manier coerent.
La nivel european, cu prilejul discuiilor care au avut loc asupra acestei problematici, s-a
ajuns la concluzia c este necesar elaborarea unui Cod deontologic european al funcionarului
public, care trebuie s stabileasc marile principii ce urmeaz apoi s fie incluse de fiecare stat n
legislaia proprie.
Statele europene dispun de un soclu de valori comune, stabilite prin Convenia
European a Drepturilor Omului. Pe aceast baz este posibil elaborarea unui cod de valori ale
funciei publice, care s defineasc caracteristicile generale ale unei funcii publice democratice,
altfel spus, care s exprime ateptrile cetenilor de la un serviciu public ntr-un stat democrat.
Putem concluziona c administraia public poate fi vzut i ca un ansamblu de funcii
publice, organizate prin lege i ncredinate funcionarilor publici persoane fizice care
acioneaz n temeiul competenei i nu al drepturilor i obligaiilor civile.
Potrivit dispoziiilor art. 6 din Legea nr. 188/1999 poate ocupa o funcie public persoana
care ndeplinete urmtoarele cerine:
131
Potrivit disp. art. 20 din Legea nr. 188/1999 pentru crearea i dezvoltarea unui corp
profesionist de funcionari publici s-a nfiinat, n subordinea Guvernului, Agenia Naional a
Funcionarilor Publici, organ de specialitate al administraiei publice centrale, cu personalitate
juridic.
Agenia Naional a Funcionarilor Publici este condus de un preedinte, cu rang de
secretar de stat, numit de ctre primul-ministru. Aceast agenie este finanat de la bugetul de
stat i are atribuiile prevzute n art. 21 din lege, dintre care menionm:
- elaboreaz politicile i strategiile privind managementul funciei publice i al
funcionarilor publici;
- elaboreaz i avizeaz propuneri de acte normative privind funcia public i
funcionarii publici;
- verific modul de aplicare a legislaiei privind funcia public i funcionarii publici n
cadrul autoritilor i instituiilor publice;
133
- elaboreaz propuneri pentru crearea unui sistem unitar de salarizare aplicabil tuturor
funcionarilor publici;
- colaboreaz cu organisme i organizaii internaionale din domeniul managementului
resurselor umane.
Agenia ine evidena funciilor publice i a tuturor funcionarilor publici pe baza datelor
personale ale funcionarilor publici transmise de autoritile i instituiile publice.
n prima lun a fiecrui an, autoritile i instituiile publice vor transmite modificrile
intervenite n situaia funcionarilor publici.
n baza disp. art. 24 din Legea nr. 188/1999 gestiunea resurselor umane i a funciilor
publice este organizat i realizat, n cadrul fiecrei autoriti i instituii publice, de ctre un
compartiment specializat n domeniu, care colaboreaz cu Agenia Naional a Funcionarilor
Publici.
Funcionarii publici din sistemul administraiei publice au, potrivit legii, n calitate de
personal al autoritii sau instituiei publice respective, o serie de drepturi cu caracter economic
i social privitoare la salariu, concediu, asisten social i pensie etc., drepturi care se studiaz
pe larg la disciplina dreptul muncii.
Funcionarii publici au ns unele drepturi strns legate de funcia lor, mai ales de
profesia din care face parte funcia lor, conform disp. art. 26 i urm. din Legea nr. 188/1999.
Dintre aceste din urm drepturi amintim, n primul rnd, dreptul de a asigura
funcionarului public legal investit exercitarea funciei sale.
Corelativ dreptului amintit i corespund dou obligaii, una din partea autoritilor i
instituiilor administraiei publice de a lua toate msurile pentru a asigura exercitarea dreptului la
funcie al funcionarului respectiv, i a doua din partea celorlalte persoane, din afara sistemului
autoritilor i instituiilor administraiei publice, de a da ascultare i de a aduce la ndeplinire
sarcinile pe care le traseaz funcionarii publici.
Cu privire la aceast din urma obligaie, amintim pe aceea a contribuabililor de a plti
impozitele, sau obligaia elevilor i studenilor de a permite profesorului s-i exercite funcia
didactic.
Cu privire la obligaia autoritilor i instituiilor administraiei publice de a asigura
dreptul funcionarului public la exercitarea funciei, amintim mijloacele de convingere i de
constrngere pe care trebuie s le adopte fa de cei care nu dau ascultare funcionarului public n
vederea exercitrii funciei sale.
n acest scop este instituit i dreptul la protecia legii n exercitarea funciei sau n
legtur cu aceasta, instituia public fiind obligat s asigure (funcionarilor publici) protecia
mpotriva ameninrilor, violenelor, factorilor de ultraj crora le-ar putea fi victime (art. 39 din
Legea nr. 188/1999).
Autoritile i instituiile administraiei publice trebuie s propun sau s adopte acele
norme prin care s asigure salariul corespunztor i alte drepturi pentru a crea funcionarilor
publici un trai decent (art. 29, 30).
Un alt drept este acela de a se asigura ocuparea funciilor publice doar de persoanele
care s aib o anumit calificare profesional.
Prin lege este prevzut condiia studiilor superioare juridice sau administrative pentru
secretarii comunelor, oraelor, municipiilor i judeelor i cu titlu de excepie, alte studii de
134
specialitate sau numai bacalaureatul, pentru secretarii comunelor cu o populaie sub 3000 de
locuitori.
n acest context subliniem nfiinarea facultilor de administraie public pentru
pregtirea celor care vor ocupa funcii de execuie sau de conducere la nivel superior i
nfiinarea colegiilor de administraie public pentru pregtirea celor care vor ocupa funcii de
execuie, mai ales n administraia public local.
Un alt drept este cel al asigurrii continuitii sau stabilitii n funcie pentru
funcionarii publici din sistemul administraiei publice (art. 4 lit. d din Legea nr. 188/1999).
Consacrarea unui astfel de drept garanteaz posibilitatea funcionarilor de a nu fi
nlturai din funcie cu ocazia schimbrilor politice, precum i posibilitatea de a-i exercita
dreptul la carier.
Aceast posibilitate nu este ns absolut pentru c trecerea n alt funcie poate fi
determinat de promovare, de necesitatea rotirii cadrelor pentru prevenirea rutinei administrative
sau de delegare, detaare sau alte cazuri de modificare a raportului de funcie datorit unor
necesiti ale serviciului public.
Un alt drept este cel privind posibilitatea ce li se acord de a se plnge autoritilor i
instituiilor competente, respectiv instanelor de contencios administrativ, atunci cnd fa de
funcionarii publici se iau msuri abuzive cu privire la comportamentul disciplinar.
Dreptul la opinie al funcionarului public este garantat, i n acest context se
menioneaz c este interzis orice discriminare ntre funcionari pe criterii politice, sindicale,
religioase, etnice, sex, stare material, origine social (art. 26 din Legea nr. 188/1999).
Exist totui o interdicie, anume aceea care prevede c funcionarii publici, n cadrul
serviciului, trebuie s dea dovada de rezerv n manifestarea opiniilor politice care ar putea
influena imparialitatea lor n exercitarea atribuiilor ce le revin.
Un alt drept este cel de asociere sindical prevzut n Legea nr. 54/1991 cu privire la
sindicate (art. 27 din Legea nr. 188/1999).
n legtur cu dreptul de mai sus, este i dreptul la grev ce poate fi exercitat n
condiiile Legii nr. 136/1999 referitoare la soluionarea conflictelor colective de munc.
Un alt drept este acela al cumulului de funcii n anumite condiii prevzute de lege.
De asemenea, un alt drept este cel referitor la restituirea cheltuielilor de transport i
cazare, precum i la indemnizaia pentru cheltuielile de ntreinere (diurna) pentru deplasrile
efectuate n timpul serviciului (art. 82 alin. 2 i art. 83 alin. 2 din Legea nr. 188/1999).
Un alt drept este cel privind alocaia de stat pentru copii, sau dreptul la reducerea
tarifelor pentru transportul n comun, n condiiile stabilite prin hotrre de Guvern.
Mai menionm dreptul la uniform gratuit pentru instituiile unde se impune acest
lucru (art. 31 din Legea nr. 188/1999), dreptul la concediu anual de odihn, la cel medical i la
alte concedii n condiiile prevzute de Legea nr. 6/1992 i HG nr. 250/1992 (a se vedea i disp.
art. 33 din Legea nr. 188/1999).
Amintim, de asemenea, dreptul la perfecionarea continu a pregtirii profesionale.
n condiiile legii, funcionarii publici pot beneficia de concedii pltite pentru cursuri de
perfecionare sau programe de specializare n ar sau strintate.
Funcionarii care obin asemenea concedii de studii cu o durat mai mare de trei luni pe
an, sunt obligai s se angajeze n scris c vor lucra cel puin cinci ani n funcii publice. n caz
contrar vor suporta cheltuielile efectuate cu perfecionarea pregtirii lor.
Funcionarii publici au dreptul la pensie pentru vechime n munc i limit de vrst i
la cerere, dac au vechimea n munca necesar. (art. 37 din Legea nr. 188/1999).
135
Funcionarii publici, au unele obligaii comune cu cele ale salariailor pe baz de contract
individual de munc, n legtur cu ndeplinirea ndatoririlor de serviciu, respectarea disciplinei
muncii, ridicarea nivelului de cunotine etc..
Funcionarii publici au ns i obligaii legate de profesia pe care o exercit i de funcia
pe care o ocup (art. 41 i urm. din Legea nr. 188/1999).
Cea mai important obligaie este cea de subordonare a funcionarilor ierarhic inferiori
fa de funcionarii ierarhic superiori (art. 43 din Legea nr. 188/1999).
n exercitarea atribuiilor funciei de conducere, funcionarii ierarhic superiori au un drept
de instruciune prin aceea c traseaz sarcinile pentru funcionarii ierarhic inferiori, precum i un
drept de control al activitii acestora.
Dreptul de instrucie se realizeaz adesea prin ordine, circulare i alte categorii de
dispoziii, iar controlul se realizeaz sub forma controlului ierarhic i a celui intern.
Legat de obligaia de subordonare, funcionarii publici trebuie s execute ordinele
funcionarilor superiori cu excepia celor care sunt ilegale.
Un astfel de ordin nu trebuie executat de funcionarul ierarhic inferior. Trebuie s fie
artat n scris, celui care l-a emis sau superiorului ierarhic al emitentului, motivul pentru care
refuz s execute ordinul respectiv.
Dac funcionarul public care a dat dispoziia struie n executarea acesteia, va trebui s o
formuleze n scris. n aceast situaie, dispoziia va fi executat de cel care a primit-o (art. 43
alin. 2 din Legea nr. 188/1999).
n cazul n care execut un ordin ilegal, fr a respecta dispoziiile amintite, funcionarul
este inut s rspund, n oricare dintre formele de rspundere juridic, alturi de emitentul
actului.
O alt obligaie este aceea de a pstra secretul de stat i de serviciu (art. 44 din Legea
nr. 188/1999), att n interiorul instituiei n care lucreaz, ct i n afara acesteia.
Corelat cu aceast obligaie este i aceea de discreie profesional, de confidenialitate
n raport cu colegii de serviciu, n legtur cu faptele, informaiile sau documentele de care iau
cunotin n exercitarea funciei.
O alt obligaie este aceea de a avea o comportare corespunztoare, nu numai n
interiorul instituiei, ci i n afara ei, comportare care s asigure prestigiul funciei (art. 41 din
Legea nr. 188/1999).
Aceast obligaie presupune i pe aceea de a nu avea ndeletniciri n afara serviciului
care s fie contrare funciei pe care o ndeplinesc.
Prin urmare, funcionarii publici sunt obligai s-i consacre activitatea profesional
pentru ndeplinirea atribuiilor ce le revin potrivit funciei ncredinate n vederea realizrii
obiectivelor instituiei n care sunt numii i servirii binelui public.
136
Rspunderea disciplinar
Aceast form de rspundere intervine pentru nclcarea cu vinovie de ctre
funcionarii publici, indiferent de funcia pe care o ocup, a ndatoririlor de serviciu, nclcare ce
constituie abatere disciplinar.
n conformitate cu disp. art. 70 alin. 2 din Legea nr. 188/1999, sunt abateri disciplinare:
a) ntrzierea sistematic n efectuarea lucrrilor;
b) absene nemotivate de la serviciu;
c) interveniile sau struinele pentru soluionarea unor cereri n afara cadrului legal;
d) atitudinile ireverenioase n timpul exercitrii atribuiilor de serviciu;
e) nerespectarea secretului profesional sau a confidenialitii lucrrilor care au acest
caracter;
f) refuzul nejustificat de a ndeplini sarcinile i atribuiile de serviciu;
g) neglijena repetat n rezolvarea lucrrilor;
h) manifestri care aduc atingere prestigiului autoritii sau instituiei publice din care
face parte;
i) exprimarea sau desfurarea, n calitate de funcionar public ori n timpul
programului de lucru, a unor opinii sau activiti publice cu caracter politic;
j) nclcarea prevederilor legale referitoare la incompatibiliti i interdicii privind
funcionarii publici
Sanciunile cu caracter general prevzute n art. 70 alin. 3 din Legea nr. 188/1999 pentru
svrirea abaterilor disciplinare amintite, sunt: a) avertismentul; b) mustrarea; c) diminuarea
drepturilor salariale cu 5-10%, pe o perioad de 1-3 luni; d) suspendarea dreptului de avansare pe
o perioad de 1-3 ani; e) trecerea ntr-o funcie inferioar, pe o perioad de 6-12 luni, cu
diminuarea corespunztoare a salariului; f) destituirea din funcie.
137
Rspunderea contravenional
Acest tip de rspundere este o form specific dreptului administrativ i cuprinde
totalitatea normelor juridice care reglementeaz rspunderea celor ce nesocotesc dispoziii de
drept administrativ, n raporturile dintre autoritile publice administrative, precum i dintre
acestea i particulari (persoane fizice sau juridice).
Condiia esenial pentru angajarea rspunderii contravenionale este svrirea unei
contravenii.
Contravenia este definit n art. 1 din Legea nr. 32/1968 privind stabilirea i sancionarea
contraveniilor, ca fiind fapta svrit cu vinovie care prezint un pericol social mai redus
dect infraciunea i care este prevzut i sancionat prin lege i alte acte normative ale
organelor anume prevzute de lege.
Rspunderea contravenional angajeaz aplicarea unor sanciuni, precum avertisment,
amenda contravenional, nchisoare contravenional.
Potrivit disp. art. 76 din Legea nr. 188/1999, rspunderea contravenional a
funcionarilor publici se angajeaz n cazul n care acetia au svrit o contravenie n timpul i
n legtur cu sarcinile de serviciu.
mpotriva procesului-verbal de constatare a contraveniei i de aplicare a sanciunii,
funcionarul public se poate adresa cu plngere la judectoria n a crei circumscripie i are
sediul autoritatea sau instituia public n care este numit funcionarul public sancionat.
Rspunderea civil
Potrivit disp. art. 77 din Legea nr. 188/1999 rspunderea civil a funcionarilor publici se
angajeaz:
a) pentru pagubele produse cu vinovie patrimoniului autoritii sau instituiei publice n
care funcioneaz;
b) pentru nerestituirea n termenul legal a sumelor ce i s-au acordat necuvenit;
c) pentru daunele pltite de autoritatea sau instituia public, n calitate de comitent, unor
tere persoane, n temeiul unei hotrri judectoreti definitive i irevocabile.
n art. 78 din Statut se arat c repararea pagubelor aduse autoritii sau instituiei publice
n situaiile prevzute la art. 77 lit. a) i b) se dispune prin emiterea de ctre conductorul
autoritii sau instituiei publice a unui ordin sau a unei dispoziii de imputare, n termen de 30 de
zile de la constatarea pagubei, sau, dup caz, prin asumarea unui angajament de plat, iar n
situaia prevzut la lit. c) a aceluiai articol, pe baza hotrrii judectoreti definitive i
irevocabile.
mpotriva ordinului sau dispoziiei de imputare, funcionarul public n cauz se poate
adresa instanei de contencios administrativ.
Dreptul conductorului autoritii sau instituiei publice de a emite ordinul sau dispoziia
de imputare se prescrie n termen de trei ani de la data producerii pagubei.
Rspunderea penal
Conform disp. art. 79 alin. 1 din Legea nr. 188/1999 rspunderea funcionarilor publici
pentru infraciunile svrite n timpul serviciului, sau n legtur cu atribuiile funciei publice
pe care o ocupa se angajeaz potrivit legii penale
138
Acest tip de rspundere a funcionarilor publici este cea mai grav form a rspunderii i
intervine pentru svrirea unor fapte ce prezint un pericol deosebit i care sunt denumite
infraciuni.
Conform dispoziiilor art. 17 din Codul penal infraciunea este fapta ce prezint pericol
social, svrit cu vinovie i prevzut de legea penal.
Infraciunea este singurul temei al rspunderii penale.
n titlul VI, capitolul 1 din Codul penal sunt prevzute infraciunile de serviciu dintre care
amintim: abuzul n serviciu contra intereselor persoanelor sau contra intereselor publice,
neglijena n serviciu, luarea de mit.
n art. 79 alin. 2 se menioneaz c n cazul n care n urma sesizrii parchetului sau a
organului de cercetare penal s-a dispus nceperea urmririi penale, conductorul autoritii sau
instituiei publice va lua msura de suspendare a funcionarului public din funcia public pe care
o deine.
Suspendarea din funcie opereaz, conform disp. art. 79 alin. 3 i n cazul n care s-a
dispus nceperea urmririi penale mpotriva funcionarului public care a svrit o infraciune de
natur s-l fac incompatibil cu funcia public pe care o ocup.
n cazul n care un funcionar public a fost condamnat penal printr-o hotrre
judectoreasc definitiv pentru o infraciune n legtur cu munca sa, conductorul instituiei
publice este obligat s-l destituie din funcie, aa cum prevd disp. art. 94 din Statut.
n cazul destituirii din funcie, funcionarul public poate cere instanei de contencios
administrativ anularea ordinului sau a dispoziiei de destituire din funcie, n termen de 30 de zile
de la comunicare.
Funcionarii publici pot fi delegai sau detaai de conducerea autoritii sau instituiei n
care i desfoar activitatea pentru a ndeplini anumite activiti n afara locului de munc, n
condiiile legii.
Delegarea se dispune n interesul instituiei n care este angajat funcionarul pentru o
perioad de cel mult 30 de zile, putndu-se prelungi cu cel mult aceeai durat, n cazuri
deosebite (art. 82 din Legea nr. 188/1999).
Detaarea se dispune nu n interesul instituiei din care face parte funcionarul public, ci
n interesul instituiei publice n care urmeaz s-i desfoare activitatea (art. 83 din Legea nr.
188/1999).
Detaarea se dispune pe o perioad de cel mult 3 luni. n cursul unui an calendaristic un
funcionar public poate fi detaat mai mult de ase luni, cu acordul su scris
Pe durata delegrii sau detarii, funcionarul i pstreaz cel puin funcia i salariul
avute anterior.
Suspendarea raportului de serviciu se poate dispune n condiiile art. 58 din Legea nr.
188/1999 pentru funcionarii publici care au fost alei sau numii pentru exercitarea unei funcii
de demnitate public sau n condiiile art. 79 alin. 2 i 3 din lege referitor la cazul de ncepere a
urmririi penale mpotriva funcionarului public.
ncetarea raportului de serviciu are loc, potrivit art. 89 din Legea nr. 188/1999 n
urmtoarele situaii: a) demisie; b) transfer; c) eliberarea din funcie; d) destituirea din funcie;
e) pensionarea pentru munca depus i limit de vrst, ori pentru invaliditate de gradul I sau
II, i f) deces.
139
n art. 90 din Statut se precizeaz c funcionarul public poate cere ncetarea raportului de
serviciu prin demisie, i c demisia produce efecte dup 15 zile de la nregistrare, dac
solicitantul i conductorul autoritii sau instituiei publice nu au convenit ca aceasta s se
produc mai repede.
n cazul funciilor de conducere, termenul este de 30 de zile.
Este ns necesar ca manifestarea de voin de a nceta raportul de serviciu prin demisie
s fie exprimat clar, fr putin de interpretare. Pentru a rspunde acestei cerine, se impune ca
demisia s se fac n scris aa cum se pretinde n cazul denunrii unilaterale din partea instituiei
i pentru cazul salariatului, nu numai al funcionarului public.
Pe perioada preavizului, funcionarul public este obligat s-i continue activitatea potrivit
programului de lucru, n caz contrar el poate fi sancionat disciplinar, mergndu-se pn la
ncetarea disciplinar a raportului de serviciu.
Un alt caz de ncetare a raportului de serviciu din iniiativa funcionarului public este, aa
cum am artat, transferul la cerere prev. de art. 91 alin. 1 din Legea nr. 188/1999 care se poate
realiza numai cu acordul instituiei de la care pleac, n cazuri precum ar fi apropierea de familie,
trecerea ntr-o munc corespunztoare pregtirii sale etc..
ncetarea raporturilor de serviciu poate interveni i prin transferul n interesul serviciului
sau prin aprobarea de ctre conductorul autoritii sau instituiei publice a cererii de transfer a
funcionarului public la o alt autoritate sau instituie public.
Ct privete transferul n interesul serviciului, s-a prevzut c el se poate face numai cu
acordul scris al funcionarului public transferat. n acest caz, funcionarul public i pstreaz
gradul, clasa i treapta dobndite anterior.
n cazul transferului n interesul serviciului n alt localitate, funcionarul public
transferat are dreptul la o indemnizaie egal cu salariul de baz net din ultima lun, la acoperirea
cheltuielilor de transport, i la un concediu pltit de 5 zile.
Plata drepturilor prevzute se suport de autoritatea sau instituia public la care se face
transferul.
Transferul n interesul serviciului se acord la cererea instituiei unde va lucra
funcionarul respectiv de ctre conducerea instituiei de la care pleac, cu acordul scris al
funcionarului public ce urmeaz a fi transferat.
Funcionarul public transferat are obligaia s se prezinte la noua instituie la data
prevzut n actul de transfer, n caz contrar aceast instituie putnd s l sancioneze disciplinar.
Principalul efect al transferului este trecerea definitiv a funcionarului pe un post al
instituiei primitoare, cu pstrarea funciei, duratei acesteia, a retribuiei i a celorlalte drepturi
prevzute de lege.
Cu privire la celelalte cazuri de ncetare a raporturilor de serviciu ale funcionarilor
publici, n art. 92 din Legea nr. 188/1999 se arat c se va dispune eliberarea din funcie a
funcionarului public de ctre conductorul autoritii sau instituiei publice, n urmtoarele
cazuri:
a) s-a ivit un motiv legal de incompatibilitate;
b) autoritatea sau instituia public i-a ncetat activitatea ori a fost mutat ntr-o alt
localitate, iar funcionarul public nu vrea s o urmeze;
c) n condiiile prevederilor art. 62 alin. 2 din lege (n situaia n care n ultimii doi ani
funcionarul public a fost notat cu calificativul nesatisfctor, i n urma propunerii de a trece
ntr-o funcie inferioar, acesta nu accept);
140
161
n aceast problem, a se vedea i Yves Chapel, Lequipement administratif, n Trait de science
administrative, citat supra, p. 645 i urm.
141
Elementele aparatului administrativ sunt peste tot obinute fie pe calea rechiziiei, fie prin
acord amiabil. Procedeele variaz de la o epoc la alta i de la o ar la alta.
Folosirea rechiziiei pentru obinerea acestor materiale a fost mai frecvent n antichitate i
evul mediu. Domeniile, rareori, au constituit obiect de rechiziionare.
Pentru bunuri s-a utilizat, n principal, acordul obinut pe cale amiabil, dar i rechiziia.
n majoritatea rilor administraia i procur bunurile cu ajutorul mijloacelor obinuite,
dar se recurge uneori i la mijloace deosebite, cum ar fi: exproprierea sau rechiziionarea.
S-a remarcat n secolul nostru o extindere a dreptului administraiei de a proceda la
exproprieri.
n ceea ce privete bunurile i serviciile necesare, administraia le obine prin contracte.
n aceast privin, administraia fixeaz tipurile de bunuri care trebuie cumprate, standardele i
caracteristicile acestora. Administraia i rezerv n anumite situaii - cnd ea cumpr - puteri
excepionale, derogatorii de la dreptul comun. Ea poate determina unilateral anumite preuri, etc..
Impozitul i inflaia pot constitui, de asemenea, o form de rechiziii n favoarea statului i,
de asemenea, mprumuturile obligatorii.
Toate aceste diferite elemente care sunt necesare funcionrii administraiei publice, odat
obinute, trebuie s fie ntrebuinate n cele mai bune condiii.
n ceea ce privete bunurile, trebuie evitat risipa. Este necesar, de asemenea, s se
asigure o corect ntreinere i ntrebuinare a patrimoniului administrativ. Gestiunea domeniului
trebuie s fie organizat dup reguli precise. Anumite servicii au ca sarcin realizarea acestor
obiective.
Stadiul diferit de dezvoltare n care se afl statele determin diferenieri i n ceea ce
privete echipamentul administraiei publice de la o ar la alta, uneori aceste diferenieri fiind
destul de mari. Administraia, chiar dac are nevoie, nu poate pretinde i, chiar dac ar pretinde,
nu poate obine mai mult, sub aspectul echipamentului, dect i poate oferi societatea pe care o
servete. Administraia trebuie, aadar, s se adapteze la disponibilitile existente, s acioneze
n mod raional, realist, asigurnd concordana ntre ndeplinirea sarcinilor, numrul i calificarea
personalului i volumul i calitatea echipamentului.
Organizarea raional implic reducerea pe ct posibil a resurselor umane i materiale,
dar fr s se exagereze, afectndu-se calitatea activitii administrative.
Aplicaii:
Elemente ale politicii de personal. Descriere.
Caracterizai politica de personal din administraia public.
Comparai sistemul funciei publice de carier i sistemul funciei publice de
ocupaie.
Precizai elementele de motivare a funcionarilor publici.
Argumentai de ce este bine s nu fie menionate n dosarul profesional date privind
orientrile politice i religioase ale funcionarului public.
Studiai Legea nr. 188/1999. Identificai drepturile i obligaiile funcionarilor publici.
Apreciai n ce const neutralitatea funcionarului public.
Gsii argumente n favoarea necesitii stabilitii n funcie a funcionarilor publici.
De ce considerai c funcionarii publici nu au dreptul s fie membrii ai unui partid
politic ?
142
Imaginai-v c vei dori s devenii funcionari publici. Care sunt paii ce trebuie
urmai pentru a accede ntr-o funcie public ?
n ce condiii poate avansa n grad un funcionar public ?
Care sunt atribuiile unui funcionar public ?
Care sunt relaiile dintre funcionarii publici i cetenii beneficiari ai serviciilor prestate
de acetia ?
Cte categorii de personal i desfoar activitatea ntr-o autoritate (instituie) public?
Studiai art. 4 al Legii nr. 188/1999. Care sunt principiile care guverneaz exercitarea
funciei publice conform prevederilor Legii privind Statutul funcionarilor publici?
Definii noiunile : funcie public, funcionar public.
Ce este dosarul profesional al funcionarului public i ce cuprinde acesta, conform art.
25 al Legii nr. 188/1999?
Care sunt drepturile garantate de Legea nr.188/1999 pentru funcionarii publici?
Ce ndatoriri prevede Legea nr. 188/1999 pentru funcionarii publici?
Ce este delegarea? Dar detaarea?
n ce situaii poate interveni ncetarea raporturilor de serviciu ale funcionarilor publici?
Care sunt modalitile de procurare a resurselor materiale de ctre administraia
public?
143
7. ACTELE ADMINISTRATIVE
162
A se vedea i I. Iovna, Drept administrativ, Ed. Servo-Sat, Arad, 1997, p. 9 i urm
144
Din cele de mai sus rezult c nu orice manifestare de voin este un act juridic, simpla
exprimare a unei opinii din partea unei instituii publice administrative nefiind un act
administrativ.
Printr-un act administrativ iau natere drepturi i se stabilesc noi obligaii sau se sting
unele vechi. De asemenea, pot fi refuzate pretenii juridice, pe care le formuleaz persoanele
fizice sau juridice n faa organelor administraiei publice. Refuzul nejustificat de a rezolva o
pretenie privitoare la un drept recunoscut de lege, sau tcerea administraiei publice la
formularea unor astfel de pretenii juridice au valoare de acte administrative 163. Caracterul de act
administrativ, pe care l are refuzul manifest sau tacit de satisfacere a preteniei juridice
formulate de o persoan fizic sau juridic n faa autoritilor administrative publice, decurge
din interpretarea dinamic a principiului legalitii care genereaz activitatea autoritilor
administraiei publice. Potrivit acestui principiu, autoritile administrative au dreptul de a
aciona pe baza i n executarea legii dar au i obligaia de a o face n condiiile prescrise de lege.
Inaciunea acestora este, n interpretarea dispoziiilor art.1 din Legea nr.29/1990 privind
contenciosul administrativ, act administrativ nelegal164.
Actul administrativ este unilateral nu pentru faptul c ar fi opera unei singure persoane
la emiterea sa putnd participa mai multe persoane ci pentru c el degaja o singur voin
juridic, care provine de la o autoritate public.
Pe baza acestei caracteristici actele administrative se deosebesc de alte acte juridice pe
care le emit sau n care sunt pri persoanele administrative. ntr-adevr instituiile administraiei
publice, care au personalitate juridic civil, pot intra i n raporturi juridice civile, de munc,
financiare etc..
Este de subliniat faptul c manifestarea unilateral de voin pe care o reprezint actul
administrativ este realizat n regim de drept public, ceea ce o deosebete de actul civil unilateral
(testament, donaie etc.).
Pentru valabilitatea unui act administrativ nu este necesar consimmntul persoanei
creia i se adreseaz, cum este n cazul actelor de drept civil, care se ntemeiaz pe acordul, pe
consimmntul subiectelor raporturilor juridice civile.
Drepturile i obligaiile care iau natere prin actele administrative sunt stabilite n mod
unilateral de ctre autoritatea public emitent a acelor acte, persoanele crora li se adreseaz
actele respective avnd ndatorirea de a se conforma ntocmai voinei unilaterale a autoritii
administraiei publice, exprimat prin actul administrativ.
ntruct organul emitent al actului administrativ acioneaz n temeiul puterii publice, n
calitate de autoritate public, el i poate impune, n mod unilateral, voina sa asupra celui cruia
i se adreseaz actul n cauz.
De exemplu, pentru emiterea unui proces verbal de aplicare a unei sanciuni
contravenionale fa de cel care a svrit contravenia, nu mai este necesar acordul acestuia n
ceea ce privete aplicarea sanciunii
n legtur cu caracterul actului administrativ de a fi o manifestare unilateral de voin
juridic, se ridic unele probleme165.
O problem are n vedere anumite formaliti pregtitoare, necesare pentru emiterea
unui act administrativ, ca de pild, diferite avize, referate, expertize etc., pe care le acord un alt
163
Al. Negoi, Drept administrativ, Ed. Sylvi, Bucureti 1996, p. 134 i urm.
164
A se vedea i E. Blan, Elemente de drept administrativ, Ed. Trei, Bucureti 2000, p. 70 i urm.
165
A se vedea i I. Alexandru i colectivul, Drept administrativ, Ed. Omnia, Braov, 1999, p. 350 i
urm., D. Brezoianu, Drept administrativ, Ed. Lucreius, Bucureti, 1997, p.130 i urm.
145
organ sau o alt autoritate dect organul sau autoritatea care au emis actul. n cazul n care
pentru emiterea unui act administrativ este necesar acordarea unor avize, se mai poate susine
c actul administrativ ar mai fi o manifestare unilateral de voin ?
Pentru rezolvarea acestei probleme, este necesar s se analizeze deosebirile dintre un act
unilateral i un act bilateral.
n cazul actelor unilaterale, raportul juridic ia natere printr-o singur manifestare de
voin juridic, n timp ce, n cazul actelor bilaterale, raportul juridic nu poate lua natere dect
prin acordul subiectelor acelui raport, cum ar fi n ceea ce privete vnzarea-cumprarea.
Se poate da ca exemplu situaia unei autorizaii de construcie, care este un act
administrativ, raportul juridic ia natere numai prin manifestarea unilateral de voin juridic a
celui care acord autorizaia, acesta stabilind, n mod unilateral, coninutul i condiiile
autorizaiei. Avizele, pe baza crora a fost emis autorizaia, nu au nici un efect direct asupra
celui care a solicitat autorizaia, autorizaia de construcie fiind cea care produce direct efecte
juridice asupra acestuia.
Acordarea avizelor nu nseamn apariia unui nou subiect n raportul dintre organul
emitent al autorizaiei i solicitantul autorizaiei.
Cel care acord avizul i emitentul al autorizaiei apar n acest raport ca un singur subiect
de drept, ei exprimnd o singur manifestare de voin n raportul juridic cu solicitantul
autorizaiei.
n cazul operaiilor pregtitoare pentru emiterea unui act administrativ, caracterul acestui
act de a fi o manifestare unilateral de voin juridic se menine. Avizele respective nu au nici
un efect direct asupra raportului juridic n cauz, ele privind doar raporturile dintre cel care
acord avizele i emitentul actului, fr nici o legtur direct cu cel cruia i se adreseaz actul
respectiv, acesta producnd efecte juridice fr a necesita consimmntul solicitantului. Ori,
tocmai aceasta este condiia esenial n ceea ce privete caracterul unilateral de voin juridic,
exprimat prin actul administrativ.
O alt problem n legtur cu acest caracter se refer la situaia n care actul
administrativ este emis la cererea unei persoane. O astfel de cerere nu nseamn oare un acord
de voin ntre acea persoan i emitentul actului solicitat ?
i de aceast dat, actul administrativ i pstreaz calitatea de a fi o manifestare
unilateral de voin juridic, deoarece cererea solicitantului nu face dect s pun n micare
procedura de emitere a actului administrativ, iar nicidecum nu are semnificaia unui acord de
voin. Emitentul actului are libertatea, pe baza voinei sale unilaterale, de a emite sau de a nu
emite actul administrativ pe baza cererii primite, evident, n cazul n care legea nu oblig acel
organ s emit actul solicitat.
Datorit acestui fapt, actul administrativ este obligatoriu i executoriu prin el nsui.
Astfel, fiind emis n temeiul puterii publice, autoritatea emitent a actului i poate
impune n mod unilateral voina fa de cel cruia i se adreseaz acel act, astfel nct i poate
stabili, n mod unilateral, conduita n raportul juridic care ia natere, se modific sau se
desfiineaz prin emiterea actului administrativ. Apoi, fiind emis n temeiul puterii publice, actul
administrativ este executoriu din oficiu.
n cazul n care cel obligat la executare nu execut de bunvoie actul administrativ,
autoritatea competent poate trece direct, din oficiu, la executarea silit a actului, fr a mai fi
necesar emiterea de ctre un alt organ a unui act n baza cruia s se treac la executarea silit,
aa cum se ntmpl n cazul actelor civile, a cror executare silit nu se poate face dect n baza
unei hotrri judectoreti.
166
I. Iovna, op. cit. p. 22-23
148
De exemplu, pentru emiterea unui permis de circulaie, legea prevede o serie de condiii
pe care trebuie s le ndeplineasc persoanele crora li se vor elibera astfel de permise. Unele din
aceste condiii vor fi constatate de organele administraiei publice competente s emit actul,
precum limita de vrst, plata unei taxe (competena legat), iar alte condiii precum capacitatea
de a conduce un autovehicul pe drumurile publice, sunt lsate la aprecierea organului de poliie
(competena de apreciere sau discreionar).
n msura n care trebuie s se realizeze anumite activiti, autoritilor administraiei
publice trebuie s emit acte administrative bazate pe lege (este aa-zisul comportament
administrativ pozitiv).
n alte mprejurri, legea cere autoritilor administraiei publice s se abin de la
efectuarea anumitor activiti, dac interesul general cere acest lucru (este vorba de aa-zisul
comportament administrativ negativ).
n practic, conformitatea actului de drept administrativ cu coninutul legii i a celorlalte
acte normative este considerat o condiie de fond a acestuia. Atunci cnd legalitatea actului este
analizat prin prisma ndeplinirii acestei condiii, se verific de fapt concordana dintre
coninutul actului i ipoteza, dispoziia i sanciunea normei de drept aplicabile n cauz.
Pentru ca actul administrativ s fie legal, el trebuie, n primul rnd, s fie, aa cum am
menionat, emis de ctre autoritatea administrativ competent, adic de ctre autoritatea creia
legea i confer dreptul i, totodat, n anumite cazuri, obligaia de a emite acel act administrativ.
Problema competenei, n emiterea actelor administrative, privete nu numai autoritatea de la
care eman actul, ci i persoana din cadrul acelei autoriti, funcionarul care emite actul.
Totodat, actul administrativ trebuie s fie n conformitate cu legea, el fiind emis tocmai
pe baza i n vederea executrii legii. Termenul de lege, n acest context, trebuie privit n sensul
su larg. n afar de legea adoptat de ctre Parlament, actele administrative trebuie s respecte i
s execute dispoziiile coninute n toate actele date spre executare autoritilor i instituiilor
administraiei publice, care au deci obligaia s execute ntocmai acele acte.
Ilegalitatea n ceea ce privete actele administrative poate mbrca mai multe aspecte.
De asemenea, la emiterea actelor administrative trebuie respectate condiiile de form i
de procedur prescrise de lege pentru emiterea actelor respective. Nerespectarea acestor condiii
duce la neluarea n considerare a acelor acte. Aa de exemplu, dac un act administrativ nu
poart semntura persoanei competente sau tampila organului emitent, acel act nu este
considerat a fi valabil.
n ceea ce privete forma lor, actele administrative pot fi scrise, n situaiile cele mai
frecvente; orale (verbale) i implicite (tcerea autoritii), adic nerezolvarea n termenul stabilit
de lege a unei cereri adresate unei autoriti a administraiei publice.
n marea lor majoritate, aa cum artam, actele administrative sunt emise n form scris,
ntruct aceasta prezint o serie de avantaje.
Astfel, forma scris este recomandat spre a se putea cunoate exact coninutul actului
administrativ, astfel nct acesta s poat fi executat ntocmai de ctre cei care au aceast
obligaie. Totodat, forma scris constituie un puternic mijloc de prob pentru a se putea dovedi,
n caz de litigiu, prin nscrisul respectiv, drepturile i ndatoririle pe care le conine.
Totodat, forma scris asigur cele mai bune condiii pentru exercitarea controlului
asupra legalitii actelor administrative.167
167
A se vedea i R. Ionescu, op. cit., p. 232 i urm.
151
Forma scris este absolut necesar n cazul actelor administrative cu caracter normativ,
precum i n alte situaii ca, de exemplu, n ceea ce privete legitimaiile, diplomele,
certificatele, adeverinele, procesele-verbale etc..
Forma oral (verbal) a actelor administrative este utilizat, de regul, n caz de urgen
cnd, pentru desfurarea anumitor aciuni, n timpul oportun, nu mai este posibil emiterea unui
act scris, ntruct prin acesta s-ar ntrzia prea mult aciunea respectiv, care trebuie nfptuit
imediat i de regul sunt urmate de confirmarea scris.
Pentru actele administrative implicite, se pune problema de a se stabili care este sensul
tcerii autoritii administraiei publice n raport cu cererea ce i-a fost adresat, cu alte cuvinte,
dac tcerea are semnificaia unei aprobri sau a respingerii cererii n cauz.
n situaia n care actele normative nu precizeaz semnificaia tcerii autoritii,
rezolvarea acestei probleme comport unele dificulti.
Conform dispoziiilor Legii contenciosului administrativ, tcerea autoritii administraiei
publice este socotit ca refuz de a rezolva favorabil cererea ce i-a fost adresat. Este o soluie
fireasc, deoarece, n caz contrar, nu se mai justific aciunea n justiie a persoanei interesate.
Alteori, ns, tcerea ar putea fi interpretat ca aprobare, potrivit adagiului qui tacit
consentire videtur (cine tace consimte). De pild, un organ inferior solicit organului superior
aprobarea pentru a aciona ntr-un anume fel. n acest caz, tcerea ar putea fi considerat ca o
aprobare.
n ceea ce privete procedura emiterii actelor administrative, legea poate stabili i cerina
anumitor avize pentru emiterea unui act administrativ, date de ctre alte organe dect organul
emitent.
Avizele pot fi:
facultative, situaie n care autoritatea emitent are libertatea s solicite sau s nu
solicite acel aviz;
consultative, situaie n care autoritatea emitent este obligat s solicite avizul, n
absena cruia nu poate emite actul administrativ, dar nu este obligat s urmeze avizul acordat,
putnd s adopte i alte soluii dect cea coninut n aviz;
conforme, cnd autoritatea emitent este obligat s solicite avizul i, totodat, s in
seama de avizul solicitat la emiterea actului pentru care a fost dat, adic s emit actul n sensul
avizului dat.
Valabilitatea actelor administrative este condiionat i de modul propriu-zis de adoptare
a acestora, de pild, n cazul organelor colegiale. Astfel, de exemplu, n general, pentru
validitatea actului administrativ este necesar votul afirmativ a jumtate plus unu din numrul
membrilor organului. Dac nu se ntrunete acest numr, actul nu poate fi adoptat. Prin lege se
pot stabili i alte proporii pentru adoptarea de acte administrative.
Se mai poate ca, prin lege, s se stabileasc pentru anumite acte administrative o form scris
precis determinat, avnd un coninut formal prestabilit, obligatoriu, ca de exemplu, crile de
identitate, paapoartele, diplomele, adeverinele, certificatele medicale etc., ori traducerea lor ntr-o
limb strin.
Mai este posibil situaia ca, dup adoptare, un act administrativ s necesite ndeplinirea
unor formaliti procedurale. Astfel, se cere n anumite situaii aprobarea actului administrativ de
ctre organul superior celui emitent, fr de care acel act nu este valabil.168
n afar de a fi legale, actele administrative trebuie s fie i oportune, adic s fie emise
n cel mai adecvat moment, din punct de vedere al eficacitii, executarea lor fcndu-se cu cele
mai potrivite mijloace i cu cele mai reduse cheltuieli, dar obinndu-se rezultate maxime.
168
A se vedea i T.Drganu, Actele administrative i faptele asimilate lor supuse controlului
judectoresc, potrivit Legii nr.1/1967, Ed. Dacia, Cluj,1970, p. 97.
152
Odat emise, sau adoptate, dup caz (adoptarea este specific autoritilor colegiale),
actele administrative trebuie s fie aplicate.
Cu privire la aplicarea actelor administrative se impune examinarea succesiv a dou
probleme: intrarea n vigoare a actelor administrative i executarea actelor administrative.
Pentru persoanele fizice sau juridice care trebuie s se conformeze acestor acte,
momentul intrrii n vigoare este acela la care le-a fost fcut cunoscut actul respectiv, moment
din care actul le este opozabil.
Pentru actele administrative cu caracter normativ se prevede c aducerea lor la cunotin
se face prin publicitate n Monitorul Oficial, n diferite ziare, la Radio, la Televiziune, prin
afiare, i n acest caz, autoritile administraiei publice nu au posibilitatea legal de a alege alte
modaliti de publicare.
n schimb, actele administrative cu caracter individual sunt notificate celor interesai prin
diferite mijloace lsate la aprecierea autoritilor administraiei publice competente.
n cazul n care actul administrativ cu caracter individual se adreseaz unui numr mai
mare de persoane, notificarea se face, de regul, printr-un anun care se afieaz sau este publicat
n presa scris ori vorbit. Prin urmare suntem n situaia unor persoane determinate, chiar dac
sunt mai multe, altfel nu am fi n faa unui act administrativ cu caracter individual, ci cu caracter
normativ.
169
Al. Negoi, op. cit., p. 169
157
Aplicaii:
Ce este actul administrativ? Care sunt particularitile sale ?
Care sunt condiiile de valabilitate privind emiterea actelor administrative ?
Explicai caracterul unilateral al actului administrativ.
Dai exemple de acte administrative i identificai principalele trsturi ale fiecruia.
Precizai care sunt condiiile de valabilitate pentru o hotrre a unui consiliu local.
Precizai raporturile dintre legalitatea i oportunitatea unui act administrativ.
Act juridic reprezint:
nscrisul constatator;
acordul de voin al prilor actului;
decizia unilateral a autoritilor publice.
Motivai alegerea fcut.
Actul administrativ este:
o manifestare unilateral de voin juridic;
un acord de voine juridice;
un ansamblu de operaiuni administrative.
158
170
V. C. Rarinescu, Contenciosul administrativ romn, Bucureti, 1936, p. 201 Laferriere, Traite de
la juridiction administrative et du recours contencieux, Paris 1886 i 1896, G. Jeze, Les
principes generaux de droit administratif, Paris, vol. IV. 1934 i vol. V i VI, 1936, M. Auby, Droit
administratif special, Paris, 1966, J. Rouviere, Les contrats administratifs, Paris,1930.
171
P.Strihan. Contractele administrative n dreptul romn, Bucureti,1946.
172
I. Alexandru i colectivul, Drept administrativ, Ed. Omnia, Braov, 1999, p. 458-459
160
173
Al. Negoi, op. cit., p. 174-175
161
Contractul de concesiune175
Concesionarea este un mod de gestiune a unui serviciu, n care o persoan public,
concedantul, nsrcineaz prin contract, o persoan particular, concesionarul, de a pune n
funciune un serviciu public, sub supravegherea autoritii concedente, pe o anumit perioad de
timp, concesionarul asumndu-i aceast sarcin n schimbul unei remuneraii, care const n
taxa pe care el o percepe de la beneficiarii serviciului.
Prin concesionare se ncheie un contract cu un particular, care se oblig s fac investiia
n schimbul taxelor pe care le va ncasa. Astfel, administraia nu cheltuiete nimic, iar la
expirarea termenului convenit, obiectivul de investiie va reveni, n mod gratuit, autoritii
concedente.
Acesta este un contract pentru c i se aplic unele reguli de drept civil i este
administrativ pentru c una dintre pri este o autoritate administrativ:
ministerul;
alt autoritate a administraiei publice centrale;
consiliul judeean sau local;
o regie autonom.
Contractul de concesiune cuprinde clauze prevzute n caietul de sarcini, stabilite de ctre
autoritatea administrativ concedent i care sunt obligatorii pentru concesionar.
De asemenea, contractul de concesiune va cuprinde i clauzele convenite de prile
contractante, n completarea celor din caietul de sarcini i fr a contraveni obiectivelor
concesiunii prevzute n caietul de sarcini.
La ncheierea contractului de concesiune prile vor conveni asupra cazurilor de ncetare
a contractului. n contract prile vor putea nscrie clauze specifice referitoare la rezilierea
unilateral sau la rscumprare.
n toate cazurile, contractul de concesiune va meniona interdicia pentru concesionar de
a subconcesiona, n tot sau n parte, unei alte personae, obiectul concesiunii, precum i clauze
174
A. Iorgovan, op. cit., p.367
175
A se vgedea i Legea nr. 219/1998 privind regimul concesiunilor publicat n M.Of. nr. 459 din data:
30.11.1998
162
176
A se vedea i Al. Negoi, Drept administrativ, op. cit., p. 269 i urm., R. Ionescu, Drept
administrativ, op. cit., p. 384 i urm., A. Iorgovan, Drept administrativ i tiina administraiei, op.
cit., p.13 i urm.
177
Al. Negoi, op. cit., p.178
164
acestuia (operaiune administrativ) sau eliberarea unui certificat de absolvire, dup ce persoana
fizic este examinat (operaiune material).
Aplicaii:
Ce nelegei prin contracte administrative?
Precizai elementele unui contract administrativ.
Dai exemple de contracte administrative.
Prezentai particularitile contractului de concesiune.
Care este deosebirea dintre actele administrative i operaiunile administrative?
165
178
Antonie Iorgovan, op. cit, vol. II, p. 193 i urm. i Verginia Vedina, Introducere n studiul dreptului
administrativ, Ed. Era, 1999, p. 95 i urm., Stelian Ivan, Rspunderea juridic a poliistului romn,
Ed. Hiparion, Cluj, 1997
179
A se vedea V. Vedina, op. cit. (Introducere n studiul dreptului administrativ), p. 152 i Mihai Florea,
Responsabilitatea aciunii sociale, Ed. Academiei, Bucureti, 1976
180
A. Iorgovan, op. cit. (1996), vol. II, p. 673
166
Art.112:
Camera Deputailor i Senatul, n edin comun, pot retrage ncrederea acordat
Guvernului prin adoptarea unei moiuni de cenzur, cu votul majoritii deputailor i senatorilor.
Moiunea de cenzur poate fi iniiat de cel puin o ptrime din numrul total al
deputailor i senatorilor i se comunic Guvernului la data depunerii.
Moiunea de cenzur se dezbate dup trei zile de la data cnd a fost prezentat n edina
comun a celor dou Camere.
Dac moiunea de cenzur a fost respins, deputaii i senatorii care au semnat-o nu mai pot
iniia, n aceeai sesiune, o nou moiune de cenzur, cu excepia cazului n care Guvernul i
angajeaz rspunderea potrivit articolului 113.
Art.113:
Guvernul i poate angaja rspunderea n faa Camerei Deputailor i a Senatului, n
edin comun, asupra unui program, a unei declaraii de politic general sau a unui proiect de
lege.
Guvernul este demis dac o moiune de cenzur, depus n termen de trei zile de la
prezentarea programului, a declaraiei de politic general sau a proiectului de lege, a fost votat n
condiiile articolului 112.
167
Dac Guvernul nu a fost demis potrivit alineatului (2), proiectul de lege prezentat se
consider adoptat, iar programul sau declaraia de politic general devine obligatorie pentru
Guvern.
n cazul n care Preedintele Romniei cere reexaminarea legii adoptate potrivit
alineatului (3), dezbaterea acesteia se va face n edina comun a celor dou Camere.
Dei Constituia nu cuprinde o prevedere expres cu privire la natura juridic a formelor
de rspundere a autoritilor administraiei publice locale, acestea sunt stabilite prin Legea
nr.215/2001 privind administraia public local, n care se arat: Primarii, primarul general al
Municipiului Bucureti, preedinii consiliilor judeene, consilierii i funcionarii din serviciile
locale i judeene, rspund, dup caz, material, civil, administrativ sau penal, pentru faptele
svrite n exercitarea atribuiilor care le revin.
n ceea ce privete rspunderea autoritilor de specialitate ale administraiei publice,
aceasta nu poate cdea pe seama ntregului organ - ca n situaia autoritilor administrative cu
competen general - Guvern, consilii locale - care sunt organe colegiale.
Expresia rspunderii autoritilor administraiei publice este pe de o parte obligativitatea
acestora de a prezenta informaiile i documentele cerute de Camera Deputailor, de Senat sau de
comisiile parlamentare (art.110 - Constituie), ct i de autoritile administrative superioare iar,
pe de alt parte, obligaia de a se supune controlului parlamentar sau al autoritilor
administrative ierarhic sau funcional superioare.
Fa de textele constituionale i normele cadru privind rspunderea autoritilor
administraiei publice cuprinse n legile de organizare i funcionare ale acestora, se poate
aprecia c suntem n prezena unei rspunderi complexe a acestora pentru activitatea ce o
desfoar. n cazul rspunderii politice, principala sanciune posibil pentru o activitate
nesatisfctoare este dizolvarea autoritii administraiei publice n condiiile legii (n cazul
organelor colegiale) sau eliberarea (destituirea) din funcie a conductorului ministerului sau
organului central de specialitate al administraiei publice.
Pe lng aceast rspundere de natur politic, autoritile administraiei publice au, aa
dup cum aminteam, i o rspundere juridic, atunci cnd prin acte ilegale, inactivitate sau tcere
ori prin fapte i operaiuni materiale ale lor se produc pagube sau daune cetenilor.
Fundamentarea juridic a obligaiei pe care o au autoritile administraiei publice de a
repara paguba pricinuit i, prin urmare, a rspunde patrimonial, se regsete n coninutul a trei
principale construcii teoretice juridice, i anume 181: teoria echitii i egalitii n faa sarcinilor
publice, teoria riscului i teoria relei funcionri a autoritilor administrative.
Teoria echitii i egalitii n faa sarcinilor publice pornete de la necesitatea de a nu se
aduce daune unui cetean, nici atunci cnd msurile adoptate de administraie (i care sunt cauza
daunei ceteanului) vizeaz soluionarea unor interese ale ntregii colectiviti. n caz contrar,
nseamn c autoritile administraiei publice ar putea - prin activitatea lor - s pun un cetean
n stare de inegalitate fa de ceilali membri ai colectivitii i, astfel, s-ar produce un
dezechilibru n ordinea social, ceea ce ar fi contrar principiului solidaritii i egalitii tuturor
cetenilor n faa legilor i a obligaiilor publice 182. Aceast teorie explic de ce societatea
trebuie s preia asupra sa paguba nregistrat de unii membri ai si din cauza unui act al
autoritii administraiei publice, fcut n interesul general. Spre exemplu: art.41 din Constituie,
reglementnd condiiile exproprierii, stabilete c:
(3) Nimeni nu poate fi expropriat dect pentru o cauz de utilitate public, stabilit
potrivit legii, cu dreapt i prealabil despgubire.
181
A.Iorgovan, Drept administrativ. Tratat elementar, vol.III, Ed.Hercules, 1993, p.289-312; Jean
M.Vermeulen, Evoluia dreptului administrativ romn, Institutul de Arte Grafice Vremea,
Bucureti, 1943; R.Motic, Ghe.Mihai, Introducere n studiul dreptului, p.161 i urm., Ed.Alma
Mater, Timioara, 1995
182
I.Iovna, Op.cit., vol.I, pct.446; I.Deleanu, Drept constituional i instituii politice. Tratat, vol.II,
Ed.Europa Nova, Bucureti, 1996
168
(4) Pentru lucrri de interes general, autoritatea public poate folosi subsolul oricrei
proprieti imobiliare, cu obligaia de a despgubi proprietarul pentru daunele aduse solului,
plantaiilor sau construciilor, precum i pentru alte daune imputabile autoritii.
(5) Despgubirile prevzute n alineatele (3) i (4) se stabilesc de comun acord cu
proprietarul sau, n caz de divergen, prin justiie.
Teoria riscului are n vedere stabilirea unei legturi, cauzale, ntre activitatea autoritii
administrative, actele i faptele acesteia i pagub. Chiar dac actul sau fapta autoritii
administrative nu constituie erori ale acesteia n activitatea administraiei publice trebuie admis
riscul unor consecine nedorite (pagube). Prin noiunea riscului, se propune astfel nlocuirea
responsabilitii subiective bazat pe culp printr-o responsabilitate obiectiv a autoritii
administrative pentru activitatea sa.
Teoria relei funcionri a autoritii administraiei publice este construit pornindu-se de
la necesitatea funcionrii legale a acesteia. Normele juridice care stabilesc organizarea,
funcionarea, competenele i atribuiile autoritilor administraiei publice constituie criteriul pe
baza cruia se apreciaz dac funcionarea autoritii administrative este legal sau nu. Orice
abatere de la prevederile sau scopul legii determin reaua funcionare a autoritii administraiei
publice, care const n svrirea de acte juridice nelegale, activitate necompetent, erori,
omisiuni etc., ceea ce presupune o culp n urma creia ceteanul este pgubit, pagub ce nu s-ar
fi produs dac funcionarea autoritii ar fi fost normal. Aadar, funcionarea defectuoas, n
afara cadrului legal, este cauza apariiei pagubei n dauna ceteanului, tiut fiind faptul c
funcionarea normal, legal, nu poate conduce la consecine negative pentru ceteni - spre
folosul crora au fost constituite aceste autoriti (servicii publice).
Rezult din cele de mai sus c aceste teorii - care, n parte, fundamenteaz rspunderea
patrimonial a autoritilor administraiei publice i n sistemul nostru constituional - apar ca o
consecin logic a raporturilor de drept public ce exist ntre autoritile administraiei publice
(care sunt create pentru a funciona normal, legal) i ceteni (care, atunci cnd sunt vtmai
printr-o activitate administrativ anormal, nelegal, pot pretinde anularea actelor nelegale i
repararea pagubelor).
Trebuie, de asemenea, s observm c rspunderea aparine direct i imediat (nemijlocit)
autoritilor administraiei publice, iar nu funcionarilor si, ca n concepia civilist, unde
rspunderea direct, nemijlocit, o are prepusul i numai n anumite condiii comitentul.
Aadar, rspunderea autoritilor administraiei publice este cu precdere o rspundere
primar, direct, nemijlocit, nefiind absolut necesar identificarea funcionarului care a svrit
greeala (abaterea) - deoarece condiiile principale care atrag rspunderea sunt existena abaterii
i culpa autoritii administraiei publice - chiar atunci cnd cauza svririi ei rmne
necunoscut.
Ca o excepie de la aceast regul general, ne apare obligaia autoritilor administraiei
publice de a repara n unele cazuri - expres prevzute de lege - chiar i pagubele create prin acte
i fapte legale neculpabile. De exemplu, prin act normativ se stabilete obligaia autoritii
administraiei publice de a despgubi pe cetenii ale cror animale au fost sacrificate n vederea
lichidrii unui focar de boal infecto-contagioas.
Referindu-ne la concepia nsuit n dreptul romnesc contemporan, putem meniona c
rspunderea autoritilor administraiei publice pentru pagubele cauzate prin fapte ilicite i
gsete sediul n normele dreptului civil, pe cnd rspunderea pentru daunele create prin acte
administrative ilegale face obiectul de reglementare pentru dreptul constituional i administrativ.
n acest din urm caz, art.48 din Constituie stabilete dreptul persoanei vtmate de o autoritate
public, n sensul c:
(1)Persoana vtmat ntr-un drept al su de o autoritate public, printr-un act
administrativ sau prin nesoluionarea n termenul legal a unei cereri, este ndreptit s obin
recunoaterea dreptului pretins, anularea actului i repararea pagubei,
169
184
n aceast problem, a se vedea i V. Gilescu, A. Iorgovan, Drept administrativ i tiina
administraiei, vol.II, partea II, T.U.B., Bucureti, 1983, p. 81 i urm., M.Costin, Rspunderea
juridic n dreptul R.S.R., Cluj,1974, p. 31-32.
185
v. i V.Dongoroz i alii, nlocuirea rspunderii penale pentru unele infraciuni cu rspunderea
administrativ sau disciplinar., Edit. Academiei, Bucureti,1975, p. 9.
171
186
n legtur cu rspunderea administrativ, a se vedea i Al. Negoi, Drept administrativ i elemente de
tiina administraiei, T.U.B., Bucureti, 1988 p. 274 i urm., M. Anghene, Elemente de drept administrativ,
Ed. tiinific, Bucureti, 1958, p.16 i urm., R. Ionescu, Drept administrativ, E.D.P., Bucureti,1970, p. 306 i
urm., I. Glica, M. Stoica, Drept administrativ al R.P.R., Braov, 1958, p. 210 i urm., I.Iovna, Drept
administrativ i elemente ale tiinei administraiei, E.D.P., Bucureti,1977, p. 328 i urm.
187
Pentru analiza diferitelor opinii, V. V. Gilescu, A. Iorgovan, op. cit., p. 81 i urm., A. Iorgovan, Drept
administrativ, Tratat elementar, vol.III, Bucureti,1993, p.198.
188
Potrivit unei opinii, se afirm c aplicarea de sanciuni administrative ar constitui o "putere
exorbitant" a administraiei, ce necesit "reguli compensatoare de protecie pentru persoanele
administrate", (v. A de Laubadere, Traite elementaire de droit administratif, vol. l, Paris,1970, p.
282).
172
189
V. Vedina, op. cit. (Introducere n studiul dreptului administrativ), p. 98
173
Definiie. Particulariti.
Constituie contravenie fapta svrit cu vinovie, stabilit i sancionat ca atare
prin lege, prin hotrre a Guvernului ori prin hotrre a consiliului local al comunei,
oraului, municipiului sau al sectorului municipiului Bucureti, a consiliului judeean ori a
Consiliului General al Municipiului Bucureti192.
190
A. Iorgovan, op. cit., vol. II, p. 225
191
A se vedea diferite tipuri de sanciuni administrativ-disciplinare, n Decretul nr. 328/1966 privind
circulaia pe drumurile publice, n Legea nr. 69/1991 privind administraia public locala, modificata i
republicata n 1996, n Legea nr. 137/1995 cu privire la protecia mediului nconjurtor, etc.
192
Art. 1 din O.G. nr. 2 din 12 iulie 2001privind regimul juridic al contraveniilor Publicat n Monitorul
Oficial, Partea I nr. 410 din 25 iulie 2001
174
Contravenia se poate svri fie printr-o aciune, fie printr-o inaciune, prin care se pune
n pericol o anumit valoare social ca, de exemplu, ordinea public, viaa i sntatea
oamenilor, mediul ambiant etc.
Aciunea ilicit poate s constea n svrirea unei fapte interzise prin normele juridice.
Astfel, potrivit art. 26, lit.a din Legea nr.60/1991 privind organizarea i desfurarea adunrilor
publice, constituie contravenie organizarea unei adunri publice nedeclarate.
Contravenia poate fi svrit i prin nendeplinirea obligaiilor stabilite prin norme
juridice ca, de pild, nerespectarea orelor de desfurare a unei adunri publice (Legea nr.
60/1991, art. 26, lit. b).
Contravenia prezint un grad de pericol social mai redus dect infraciunea, fapt care
determin ca i sanciunile care se aplic n cazul contraveniilor s fie mai puin aspre dect n
cazul infraciunilor.
Severitatea mai sczut a sanciunilor contravenionale, se refer mai ales, la faptul c, n
cazul svririi de contravenii, n majoritatea covritoare a situaiilor, nu se aplic msuri
privative de libertate, ci sanciuni de alt natur, de regul plata unor amenzi.
Uneori, prin svrirea de fapte antisociale se aduc prejudicii mari valorilor sociale
ocrotite. Dac, n astfel de cazuri, faptele respective nu ntrunesc elementele unor infraciuni,
fiind socotite contravenii, nu este exclus ca amenzile contravenionale aplicate persoanelor
vinovate de svrirea acelor fapte s depeasc cu mult amenzile penale. n astfel de
mprejurri credem c aplicarea de amenzi foarte mari este mult mai eficient dect sanciunea
contravenional a nchisorii privative de libertate, ntruct ar lipsi societatea de aportul unor
persoane utile vieii economico-sociale.
Gradul de pericol social al unei fapte este determinat de importana i rolul relaiilor
sociale care au fost prejudiciate de acea fapt.
innd seama de aceasta, fapte care ntr-o anumit etap sunt socotite infraciuni, pot fi
considerate, ntr-o alt etap, contravenii sau invers.
Periculozitatea social a unei fapte trebuie cercetat i apreciat ntr-un context dat de
mai muli factori, printre care obiectul nclcrii, anume norma juridic nclcat, relaia social
prejudiciat, mprejurrile concrete n care a fost svrit, felul i intensitatea vinoviei,
urmrile faptei, considerente cu privire la persoana care a svrit fapta etc. De aceea, n anumite
situaii, normele juridice prevd c fapta poate s constituie contravenie sau infraciune, n
funcie de concluziile ce se desprind n legtur cu gradul de pericol social al acelei fapte.
Totodat, pentru deosebirea contraveniei de infraciune sau de abaterile disciplinare,
trebuie avute n vedere i alte aspecte ca, de pild, autoritatea care a emis norma juridic ce a
stabilit abaterea, ntinderea teritorial a aplicrii acelei norme juridice, subiectul care a svrit
abaterea, organul care constat abaterea i aplic sanciunea, natura sanciunii etc.
Deosebirile dintre contravenie i infraciune
Potrivit art.17, alin.1 din Codul penal, prin infraciune se nelege "fapta care prezint
pericol social, svrit cu vinovie i prevzut de legea penal".
n afar de gradul diferit de pericol social, contravenia prezentnd o periculozitate
mai redus dect infraciunea, contravenia se deosebete de infraciune i sub alte aspecte.
Astfel, infraciunile pot fi stabilite numai prin lege, ca act al Parlamentului, n timp ce
contraveniile pot fi stabilite i prin acte normative emise de autoritile administraiei publice.
Infraciunile nu pot fi svrite dect de persoanele fizice, n timp ce contraveniile pot fi
svrite att de persoanele fizice, ct i de persoanele juridice.
n cazul infraciunilor, sanciunea specific i mai frecvent este privarea de libertate, n
timp ce n cazul contraveniilor, sanciunea cea mai des utilizat este amenda.
175
Vinovia
193
O.G. nr. 2 din 12 iulie 2001privind regimul juridic al contraveniilor Publicat n Monitorul Oficial, Partea
I nr. 410 din 25 iulie 2001, art.3, alin.2.
194
O.G. nr. 2 din 12 iulie 2001privind regimul juridic al contraveniilor Publicat n Monitorul Oficial, Partea
I nr. 410 din 25 iulie 2001, art. 11, alin. 2,3
176
Pentru existena unei contravenii este necesar vinovia, adic aciunea sau inaciunea
prin care a fost svrit contravenia s se ntemeieze pe intenie sau pe culp.
Fapta este svrit cu intenie, n situaia n care persoana n cauz prevede i urmrete
sau accept, chiar dac nu urmrete, rezultatele faptei sale.
Culpa exist atunci cnd o persoan socotete, cu uurin, c rezultatele faptei sale nu se
vor produce sau nu le prevede, dei ar fi trebuit s le prevad.
a) Legitima aprare
Potrivit unui principiu de baz al statului de drept, nimeni nu-i poate face dreptate
singur, eventualele conflicte sociale trebuind s fie soluionate de ctre organele abilitate prin
lege.
n unele situaii ns, aprarea interesului legitim al unei persoane nu se mai poate face
prin intervenia organului respectiv, ci necesit aciunea celui aflat n pericol sau a unei alte
persoane, care i vine n ajutor.
Fapta svrit n asemenea condiii se consider a fi svrit n stare de legitim
aprare.
Poate invoca starea de legitim aprare persoana care svrete o contravenie pentru
a evita un atac material, direct, imediat i injust, ndreptat mpotriva sa, a altei persoane sau a
unui interes public i care pune n pericol grav persoana sau drepturile celui atacat ori interesul
public.
Pentru ca fapta s fie considerat a fi legitim aprare, trebuie s ndeplineasc mai multe
condiii:
a) fapta de aprare s fie rspunsul la un atac, trebuie deci s fie precedat de un atac.
Prin atac se nelege o aciune efectuat cu intenia de a vtma o valoare social ocrotit
printr-o norm juridic (persoan, drepturile acesteia, interesul public).
b) atacul s fie material, direct, imediat i injust.
Atacul este material cnd se realizeaz prin aciuni sau inaciuni de natur s pun n
pericol, din punct de vedere fizic, valoarea social mpotriva creia este ndreptat.
177
Atacul se poate produce printr-o violen fizic, dar i printr-o inaciune, dac prin
aceasta se pune n pericol valoarea social ocrotit.195
Atacul este direct cnd este ndreptat nemijlocit mpotriva unei valori sociale (de
exemplu, aciunea de a lovi o persoan).
Atacul este imediat atunci cnd pericolul este actual, iminent, adic ntre atac i pericolul
produs perioada de timp scurs este foarte scurt.
Atacul este injust atunci cnd este nfptuit cu nclcarea normelor juridice.
Aciunea de rspuns la o aciune permis de lege nu mai este considerat legitim aprare.
c) atacul s fie periculos.
Atacul trebuie s pun n pericol grav persoana sau drepturile celui atacat ori un interes
public, n sensul c produce urmri ireparabile sau greu de remediat,
d) aprarea s fie proporional cu intensitatea atacului.
Este considerat a fi n legitim aprare i cel care, din cauza unei tulburri psihice aprute
cu ocazia atacului, depete limitele unei aprri proporionale cu gravitatea atacului.
Aprarea disproporionat fa de agresor constituie o mprejurare care nltur
dreptul celui atacat de a beneficia de privilegiul legitimei aprri.
b) Starea de necesitate
Se afl n stare de necesitate persoana care svrete o contravenie pentru a salva de la
un pericol iminent i care nu putea fi nlturat pe alt cale, viaa, integritatea corporal sau
sntatea sa, a altei persoane, un bun material al su sau aparinnd altuia, ori un interes public.
De exemplu, nu constituie contravenie mbarcarea sau debarcarea de persoane sau
mrfuri n afara locurilor autorizate, ptrunderea neautorizat a unei nave ntr-o zon interzis
etc., dac astfel de fapte au fost svrite pentru a se garanta securitatea navei, viaa celor de pe
nav sau spre a se evita producerea de avarii la nav ori privind ncrctura acesteia.196
Pentru ca svrirea unei contravenii s fie considerat n stare de necesitate, este
necesar ndeplinirea urmtoarelor condiii:
fapta s fie svrit ca urmare a unui pericol neprevzut (cutremur, inundaie, incendiu,
defectarea imprevizibil a unei instalaii etc.);
pericolul s fie iminent, adic pe cale de a se produce n acel moment, n aa fel nct
consecinele sunt imediat realizabile;
pericolul s fie real, adic producerea lui s fie cert, iar nu posibil sau imaginar;
pericolul s fie inevitabil, n sensul c producerea lui nu poate fi nlturat dect prin
svrirea faptei contravenionale;
fapta s fie svrit spre a salva viaa, integritatea corporal sau sntatea fptuitorului, a
altei persoane, un bun material ori un interes public;
prin svrirea contraveniei s nu se produc, n mod contient, urmri mai grave
dect n cazul cnd fptuitorul contraveniei nu ar fi intervenit.
Prin urmare, nu este n stare de necesitate cel care, n momentul svririi faptei
contravenionale i-a dat seama c provoac urmri vdit mai grave dect dac nu ar fi intervenit.
195
v. i V. Dongoroz, op. cit., p. 351
196
Legea nr.17/1990 privind regimul juridic al apelor maritime interioare, al mrii teritoriale i al
zonei contigue ale Romniei.
178
f)Iresponsabilitatea i infirmitatea
Iresponsabilitatea constituie o cauz care exonereaz de rspundere, deoarece persoana
iresponsabil nu posed capacitatea psihic (discernmnt, raiune etc.) spre a putea aprecia n
mod corect fapta sa, consecinele acesteia, caracterul ei licit sau ilicit.
Starea de iresponsabilitate poate fi permanent, de exemplu o debilitate mintal
congenital, sau temporar (intermitent), producndu-se numai n anumite momente, de
exemplu, n cazul unei epilepsii.
n orice situaie, starea de iresponsabilitate, spre a exonera de rspundere, trebuie s fie
constatat de organul medical competent.
Dei nu rspunde contravenional, mpotriva fptuitorului se pot lua msuri de siguran,
cu caracter medical ca, de exemplu, obligarea la un tratament medical de specialitate.197
Infirmitatea poate s constituie, n anumite situaii, o cauz care nltur rspunderea
contravenional.
g) Minoritatea
Fapta svrit de un minor sub 14 ani nu este considerat contravenie chiar dac,
potrivit legii, prezint caracteristicile unei contravenii.198
n cazul minorilor sub 14 ani, opereaz prezumia absolut c nu posed capacitatea
psihic, intelectual de a nelege suficient caracterul faptelor sale, nu are discernmntul necesar
n acest sens. Totodat, nu are nici posibilitatea mintal de a cunoate regulile juridice care
reglementeaz relaiile din societate.
Lipsa discernmntului l exonereaz pe minorul sub 14 ani de rspundere
contravenional.
Pentru minorii ntre 14 - 18 ani, sanciunea contravenional se reduce la jumtate.
h)Beia accidental complet
Fapta celui care, n momentul svririi acesteia se afla, datorit unor mprejurri
independente de voina sa, n stare de beie complet, provocat de alcool sau alte substane, nu
constituie infraciune.
Beia este o stare psihic anormal, ca urmare a efectelor produse asupra organismului, n
special asupra facultilor mintale, de anumite substane consumate de persoana n cauz, cea
mai frecvent fiind alcoolul (beia alcoolic sau intoxicaia etilic).
Beia accidental complet poate fi consecina inhalrii unor vapori de alcool, neofalin
ori alte substane din mediu n care persoana i desfoar activitatea curent sau se afl din
ntmplare, situaie n care acea persoan nu mai este responsabil de faptele sale.
n cazul n care o asemenea persoan svrete o contravenie, va fi exonerat de
rspundere.
197
Codul penal, art.113 i 114
198
O.G. nr. 2 din 12 iulie 2001privind regimul juridic al contraveniilor Publicat n Monitorul Oficial,
Partea I nr. 410 din 25 iulie 2001, art.11 (2)
180
Sanciunile contravenionale
Avertismentul
Cea mai blnd sanciune contravenional este avertismentul. Avertismentul const n
atenionarea verbal sau scris a contravenientului asupra pericolului social al faptei svrite,
nsoit de recomandarea de a respecta dispoziiile legale. (O.G. nr. 2 din 12 iulie 2001, art. 7 (1))
Avertismentul este, deci, o sanciune fr efecte juridice, asemntor unei sanciuni
morale.
Avertismentul se aplic n cazul unor fapte de mic gravitate i cnd se apreciaz c
persoana n cauz, chiar i fr aplicarea altei sanciuni mai aspre, nu va mai svri alte
contravenii.
Avertismentul se poate aplica chiar i atunci cnd actul normativ prin care a fost stabilit
acea contravenie nu prevede o asemenea sanciune, lsndu-se, deci, la aprecierea celui ce
constat contravenia aplicarea acestei sanciuni.
n general, avertismentul se prezint sub form verbal.
Exist ns unele situaii cnd este necesar i ntocmirea unui nscris.
De exemplu, n cazul unei coliziuni uoare ntre autovehicule, odat cu avertismentul
verbal, se va ncheia i un proces-verbal, acesta fiind necesar n raporturile cu organul de
asigurri i cu atelierul de reparaii n vederea remedierii stricciunilor produse ca urmare a
coliziunii.
S-a instituit i o form special de avertisment, anume, avertismentul publicat.199
Avertismentul sub form oral (verbal) se aplic n situaia n care contravenientul este
de fa atunci cnd se constat svrirea contraveniei.
199
Ordonana Guvernului nr.24/1993, art.47
181
200
O.G. 2/2001, art.8
201
O.G. 2/2001, art. 28
182
Este posibil ca suma s fie pltit n cadrul celor 48 de ore, dar contravenientul nu trimite
chitana.
n acest caz, cnd va primi procesul-verbal i ntiinarea de plat, contravenientul se va
prezenta la organul din care face parte agentul constatator i va prezenta chitana de plat a
jumtate din minimum amenzii.
Dovedindu-se c plata s-a fcut n termenul legal, procesul-verbal i ntiinarea de plat
a amenzii integrale vor fi anulate.
Amenda, avnd un caracter personal, nu este transmisibil, astfel nct motenitorii
contravenientului decedat nu pot fi urmrii. Dup prerea noastr, n cazul n care amenda nu a
fost executat n timpul vieii contravenientului, deoarece ea constituie o surs de alimentare a
bugetului de stat, deci prezint un interes social general, ea ar trebui s fie recuperat din masa
succesoral a defunctului.
nchisoarea contravenional
nchisoarea contravenional este o sanciune contravenional care se poate institui
numai prin lege i care se aplic n cazul svririi unor fapte de un grad mai ridicat de pericol
social.
Sanciunea nchisorii contravenionale este ntotdeauna alternativ cu amenda.
Sanciunea nchisorii contravenionale are un caracter administrativ. Ea se deosebete, de
sanciunea nchisorii penale privative de libertate, avnd un regim specific privind aplicarea i
executarea sa.
n timpul executrii acestei sanciuni, persoana n cauz trebuie s presteze activiti de
interes social.
Confiscarea
Confiscarea este o sanciune contravenional complementar, ea constnd n reinerea
forat a unor bunuri, anume a celor care au servit la svrirea contraveniei, dac aceste
bunuri aparin contravenientului.
Uneori, confiscarea are un caracter temporar. Astfel, autovehiculele sau remorcile
staionate neregulamentar pot fi blocate sau ridicate, transportate i depozitate n spaii special
amenajate stabilite de consiliile locale, pn la eliberarea acestora proprietarilor lor.202
n unele cazuri, confiscarea poate s fie o sanciune principal, de sine stttoare. Aa, de
exemplu, bunurile ascunse n coletele potale sosite pentru persoanele fizice i nenscrise n
documentele de nsoire se confisc.203
Bunurile confiscate trec n patrimoniul statului fr plat.
202
Hotrrea Guvernului nr.147/1992, art.1
203
Regulamentul vamal, art.244, alin.2
183
212
O.G. 2/2001, art. 27
187
213
O.G. 2/2001. art. 32
214
O.G. 2/2001, art. 39
188
Prin art. 48 din Constituie i art. 11 i 13 din Legea nr. 29/1990 a contenciosului
administrativ s-a instituit o rspundere administrativ-patrimonial a administraiei i a
funcionarilor ei, supus unui regim de drept administrativ.
Astfel prin art. 48 alin. 1 din Constituia din 1991, aceasta form de rspundere a fost
extins pentru toate autoritile publice, nu doar pentru cele administrative, cum se prevedea n
art. 1 din Legea nr. 29/1990. Aceste autoriti publice pot fi obligate la repararea prejudiciilor
materiale i morale provocate.
Ct privete condiiile i limitele exercitrii dreptului la despgubiri, urmare a pagubelor
provocate prin acte administrative ilegale, s-a prevzut n art. 48 alin. 2 din Constituie, c acest
lucru se va face printr-o lege organic, n prezent existnd Legea nr. 29/1990 a contenciosului
administrativ.
O prevedere deosebit este i cea cuprins n disp. art. 48 alin. 3 din Constituie, care
consacr o form special a rspunderii administrativ-patrimoniale, anume rspunderea
patrimonial a statului, pentru prejudiciile cauzate prin erorile judiciare penale.
n baza dispoziiilor Legii nr. 29/1990 la care fac trimitere disp. art. 48 alin. 2 din
Constituie, angajarea rspunderii administrativ-patrimoniale se poate face n trei moduri:
a) prin aciune ndreptat numai mpotriva autoritii prte;
b) prin aciune ndreptat exclusiv mpotriva funcionarului public;
c) prin aciune ndreptat concomitent mpotriva autoritilor i funcionarului public.
Acest ultim tip de aciune este cea mai folosit n practic, pentru c ocrotete cel mai
bine interesele celui vtmat.
Prin consacrarea, pe planul rspunderii administrativ-patrimoniale, a principiului
solidaritii juridice dintre funcionari i autoritate, n procesul executrii hotrrii, cel vtmat se
va ndrepta, n primul rnd, mpotriva autoritii care de principiu este solvabil, i deci sunt
create ansele realizrii creanei reclamantului.
Ct privete categoria de acte juridice avute n vedere pentru rspunderea administrativ-
patrimonial, reglementat de disp. art. 48 din Constituie i art. 11 i 13 din Legea nr. 29/1990,
acestea sunt cele despre care vom arta detaliat, n alt parte a lucrrii, c sunt atacabile pe calea
contenciosului administrativ, indiferent de obiectul aciunii.
Condiia de baz este ca actul atacat s fie un act administrativ, ca manifestare unilateral
de voin, fie c acest act este n forma tipic, sau asimilat.
Totodat, pentru ca un act juridic emis de o autoritate public s fie considerat act
administrativ, este necesar ca prin el s se realizeze o activitate de natur administrativ, n regim
de putere public.
189
Prin urmare, prejudiciile care se produc prin actele unilaterale ale administraiei publice,
care nu se realizeaz n regim de putere public, prin contracte civile ori prin operaiuni
administrative i materiale, nu pot fi recuperate pe calea prevzut de Legea nr. 29/1990.
O lacun a Legii nr. 29/1990, precum i a unor legi ulterioare prin care s-ar fi putut
modifica unele dispoziii ale Legii contenciosului, precum Legea nr. 219/1998 privind regimul
concesiunilor, nu s-a prevzut c pot face obiectul aciunii n contencios administrativ i
contractele administrative, prin care se vatm interesele unor persoane.
Referitor la competena de soluionare a aciunilor privind rspunderea administrativ-
patrimonial, aceasta aparine, conform dispoziiilor Constituiei i Legii nr. 29/1990 instanelor
judectoreti, respectiv seciilor de contencios administrativ, ale tribunalelor judeene i a
municipiului Bucureti, ale curilor de apel i Curii Supreme de Justiie.
Aceste instane urmeaz a se pronuna cu privire la prejudiciile rezultate att din
nelegalitatea, neoportunitatea215, ct i din neconstituionalitatea lor, n acest din urm caz, cu
excepia ordonanelor de Guvern care se atac att pentru nelegalitatea, ct i pentru
neconstituionalitatea la Curtea Constituional, conform disp. art. 144 lit. c din Constituie216.
Ct privete prejudiciile la care va fi obligat autoritatea public prt, n baza disp. art.
11 alin. 2 din Legea nr. 29/1990, acestea pot fi materiale i morale.
Totodat, prin art. 48 alin. 3 din Constituie s-a prevzut i forma de rspundere special
a statului pentru prejudiciile produse datorit unor erori judiciare penale.
Prin urmare, pe baza prevederilor constituionale i legale actuale identificm o form
obiectiv a rspunderii administrativ-patrimoniale pentru prejudiciile cauzate prin erorile
judiciare svrite n procesele penale217 i o rspundere bazat pe vinovie, pe culp, pentru
cazul prejudiciilor produse prin acte administrative de autoritate, tipice sau asimilate.
Oricum, rspunderea administrativ-patrimonial pentru categoriile de prejudicii amintite
este supus unui regim juridic administrativ, diferit de regulile consacrate de dreptul civil ca
drept comun.
215
n acest sens a se vedea V. Vedinas, op. cit. (Introducere n studiul dreptului administrativ), p. 145
216
Prin Decizia nr. 37/1993, Curtea Constituional a statuat c actele normative i individuale ale
Guvernului i celorlalte autoriti ale administratiei publice, fie centrale, fie locale, sunt controlate, sub
aspectul legalitii lor, de instanele de contencios administrativ . Tot instanele de contencios
administrativ sunt competente i n situaia cnd ilegalitatea privete chiar nerespectarea Constituiei,
prin exces de putere sau prin depirea limitelor i condiiilor de exercitare a competenei de ctre
organul emitent al actului administrativ ilegal.
217
A se vedea A. Iorgovan, op. cit., vol. II, p. 324-336 i V. Vedina, op. cit. (Introducere n studiul
dreptului administrativ), p. 147
190
Aplicaii:
Identificai raporturile dintre rspunderea juridic i responsabilitate.
Abaterea administrativ poate fi:
moral
politico-juridic
o conduit ilicit
Motivai alegerea fcut.
Rspunderea administrativ-contravenional va fi atras de svrirea unei:
infraciuni
218
A se vedea V. Vedinas, op. cit. (Introducere n studiul dreptului administrativ), p. 149, 150
219
A se vedea pe larg aceste probleme n Capitolul privind Contenciosul administrativ
220
Tudor Draganu, Actele administrative i faptele asimilate lor supuse controlului judecatoresc potrivit
Legii nr. 1/1967, Ed. Dacia, Cluj-Napoca, 1970, p. 21
221
A. Iorgovan , op. cit., vol. II, p. 331
191
Dei termenul de "domeniu public" a aprut relativ trziu, n secolul al XIX-lea, creaie
a doctrinei juridice franceze,222 nc din antichitate, dreptul roman stabilea o categorie de
bunuri care nu puteau forma obiectul proprietii private, fiind considerate c aparin
colectivitii (res extra patrimonium).
n cadrul acestui grup de bunuri, existau dou categorii.
O categorie, n care intrau aa-numitele "res humani juris" cuprindea, la rndul ei, dou
subgrupuri de bunuri: a) lucruri comune care aparin tuturor, precum: aerul, apele, b) lucrurile
destinate folosinei comune ca, de pild, drumurile, porturile, teatrele, pieele etc.
A doua categorie, n care erau incluse acele "res divini" cuprindea: a) templele ("res
sacrae"), b) mormintele ("res religiosae"), c) porile i zidurile cetilor ("res sanctae").
Crearea acestui termen a fost rezultatul unei necesiti economice ivite n aceast
perioad (secolul al XIX-lea), anume ocrotirea cu mijloacele dreptului a unor bunuri
aparinnd statului i care trebuiau s serveasc ntregii colectiviti, distingndu-se, astfel,
domeniul public de domeniul privat.
Codurile civile adoptate n acea vreme ca, de exemplu, Codul civil francez, belgian etc.
prevedeau c anumite bunuri sunt dependine ale domeniului public, neputnd face obiect de
proprietate privat.
n Romnia, primele acte juridice care se refer la domeniul public sunt Regulamentele
Organice, care conin dispoziii cu privire la drumuri, ruri, bli, porturi, exploatarea bogiilor
subsolului etc.
Ulterior, n Legea pentru organizarea consiliilor judeene, din 1864, sunt socotite dependine
ale domeniului public judeean cile de comunicaii i podeele de interes judeean, precum i
cldirile aparinnd judeului, iar prin Legea pentru regularea proprietii rurale, tot din 1864, au fost
considerate ca aparinnd domeniului public judeean bisericile cimitirele, pieele, uliele satului etc.
Legea de expropriaiune pentru cauz de utilitate public, din 1864, stabilea ca modalitate
de creare a domeniului public exproprierea pentru cauz de utilitate public, potrivit creia
puteau fi declarate ca fiind de utilitate public construcii sau terenuri.
Denumirea de "domeniu public" a fost consacrat i n Codul civil din 1864, fiind ulterior
utilizat i n literatura de specialitate.223
Astfel, potrivit art. 476 din Codul civil, "Drumurile mari, drumurile mici i uliele
care sunt n sarcina statului, fluviile i rurile navigabile sau plutitoare, rmurile, adugirile
ctre mal i locurile de unde s-a retras apa mrii, porturile naturale i artificiale, malurile unde
trag vasele i, ndeobte, toate prile din pmntul Romniei, care nu sunt proprietate
particular, sunt considerate dependine ale domeniului public".
Constituia din 1866 consacr termenul de "domeniu public" n art.19, potrivit cruia
libera i nempiedicata ntrebuinare a rurilor navigabile i flotabile, a oselelor i a altor ci de
comunicare este de domeniul public.
222
Proudhon, n lucrarea sa "Trait du domaine public", 1833, este socotit creatorul acestui termen. V.
P. Negulescu, Tratat de drept administrativ, vol. I, Bucureti,1934, p. 232, A. de Laubadre, Manuel
de droit administratif, Paris,1967, p. 276.
223
V. C. Rrincescu, Contenciosul administrativ, Bucureti,1936, p. 209 i urm.
193
Constituia din 1923, n art. 20, prevede c aparin domeniului public cile de
comunicaie, spaiul atmosferic i apele navigabile i flotabile.
De asemenea, erau socotite ca fiind bunuri publice apele ce pot produce for motrice i
cele ce pot fi folosite n interes obtesc.
Constituia din 1923, n art. 16, precizeaz c bunurile care fac parte din domeniul public
sunt administrate i nu pot fi nstrinate dect dup regulile i formele stabilite prin lege, iar n
art.17 prevedea c zcmintele miniere, precum i bogiile de orice natur ale subsolului sunt
proprietatea statului.
Constituiile din 1948, 1952 i 1965 au lrgit sfera bunurilor aparinnd proprietii de
stat, aceast form de proprietate dobndind un caracter atotcuprinztor.224
Bunurile aflate n proprietate public alctuiesc domeniul public al statului sau al unitilor
administrativ-teritoriale. Celelalte bunuri aparinnd acelorai titulari sunt proprietate privat a
acestora, alctuind domeniul privat al statului sau al unitilor administrativ-teritoriale225.
Trebuie menionat c noiunile de proprietate public i domeniu public nu sunt sinonime:
proprietatea public reprezint o instituie juridic, pe cnd domeniul public este o totalitate de
bunuri care fac obiectul proprietii publice.
n ceea ce privete componena domeniului public, n literatura de specialitate au fost propuse
o serie de criterii, printre care natura bunurilor, considerndu-se c aparin domeniului public numai
poriuni de teritoriu destinate folosinei tuturora i care nu sunt susceptibile de a face obiect de
proprietate privat.226
S-a mai propus drept criteriu destinaia bunurilor. Potrivit acestui criteriu, s-a considerat
c fac parte din domeniul public toate bunurile care sunt afectate fie folosinei publice, fie
funcionrii unui serviciu public.227
Ali autori, utiliznd acest criteriu, au restrns sfera bunurilor afectate funcionrii
serviciilor publice numai la cele care au un rol preponderent, ori numai la cele de nenlocuit sau
cele imobiliare.228
Avnd n vedere scopul pentru realizarea cruia a fost creat domeniul public, putem
aprecia c acesta reprezint un ansamblu de bunuri imobile i mobile, proprietate public,
destinate s foloseasc tuturor membrilor unei colectiviti umane, fie n mod direct, fie prin
intermediul unor organe special create spre a le administra n scopul satisfacerii unor nevoi
sociale.
Domeniului public este alctuit dintr-un ansamblu de numeroase i variate bunuri imobile
i mobile. Indiferent de multitudinea i varietatea lor, aceste bunuri prezint unele trsturi, care
se regsesc la toate.
2. Unele bunuri prin nsi natura lor sunt susceptibile de a satisface nevoi sociale. Alte
bunuri pot deveni de utilitate public n urma unor lucrri speciale, cum sunt, de exemplu,
drumurile, porturile etc., ori datorit deosebitei lor valori tiinifice, istorice, culturale, printre
care monumentele istorice, bunurile din patrimoniul cultural naional .a.. n legtur cu aceasta,
uneori sunt utilizate denumirile de "domeniu public natural" i "domeniu public artificial". 230
3. Bunurile din componena domeniului public pot fi utilizate de ctre toi membrii
societii.
Aceste bunuri pot fi folosite de persoanele fizice, persoanele juridice, organe de stat,
organizaii nestatale.
4. Bunurile din domeniul public pot fi utilizate fie n mod direct ca, de exemplu, mersul
pe strad, scldatul n ru, vizitarea monumentelor istorice etc., fie n mod indirect, prin
intermediul unui organ de stat, cum ar fi lectura ntr-o bibliotec etc.
5. Bunurile care alctuiesc domeniul public fac obiectul proprietii publice, ca bunuri
care aparin colectivitii.
Unele bunuri, fr a face obiectul vreunei forme de proprietate ca, de exemplu, aerul,
sunt folosite de orice persoan, putnd fi socotite domeniu public. Astfel, utilizarea spaiului
aerian este supus unor reglementri juridice speciale. De asemenea, exist norme juridice
privind asigurarea puritii aerului.
Bunurile aparinnd domeniului public pot fi grupate n mai multe categorii de bunuri, pe
baza anumitor criterii. De referin rmne clasificarea realizat n perioada interbelic de Erast
Didi Tarangul231. O clasificare complex a fost realizat n Legea 213/1998 privind proprietatea
public i regimul juridic al acesteia232:
l. n funcie de interesul pe care l reprezint, distingem:
a) domeniul public de interes naional;
b) domeniul public de interes judeean;
c) domeniul public de interes comunal.
2. n funcie de natura bunurilor:
a) domeniul public terestru233;
b) domeniul public maritim234;
c) domeniul public fluvial;
d) domeniul public aerian235;
230
V. L. Trotabas, Manuel de droit public et administratif, Paris,1971 p. 288.
231
E. D. Tarangul, Tratat de drept administrativ romn, Cernui, Tipografia Glasul Bucovinei, 1944,
p. 359-362
232
Asupra acestei clasificri, a se vedea i A. Iorgovan, Drept administrativ. Tratat elementar, vol. III,
Bucureti, Ed. Proarcadia, 1993, p. 81-82
233
A se vedea i Legea nr.13/1974, legea drumurilor, art.2., Legea nr.71/1996 (Legea cadastrului i
publicitii imobiliare), V. Monitorul Oficial al Romniei, nr. 61 din 26 martie 1996, Legea nr. 56, din 4
iunie 1992, privind frontiera de stat a Romniei.
234
A se vedea i Legea nr.107/1996, Legea apelor
235
v. Codul aerian al Romniei aprobat prin Decretul nr.516 din 5 decembrie 1953
195
retras apa mrii, porturile naturale sau artificiale, malurile unde trag vasele i ndeobte toate
prile din pmntul Romniei, care nu sunt proprietate particular, sunt considerate dependine
ale domeniului public. Art. 477 Cod civil prevede: Toate averile vacante i fr stpn, precum
i ale persoanelor care mor fr motenitor sau ale cror moteniri sunt lepdate, sunt ale
domeniului public. Art. 478 are n vedere bunuri din domeniul public militar: porile, zidurile,
anurile, ntriturile, pieele de rzboi i ale fortreelor fac i ele parte din domeniul public.
Reglementri juridice cu caracter general cu privire la domeniul public se regsesc i n
Legea 18/l99l, a fondului funciar.
Potrivit acesteia, terenurile pot face obiectul dreptului de proprietate privat sau al altor
drepturi reale, avnd ca titulari persoane fizice sau juridice ori pot aparine domeniului public sau
domeniului privat.
Terenurile din domeniul public sunt cele afectate unei utiliti publice (art.4).
Astfel, aparin domeniului public terenurile pe care sunt amplasate construcii de interes
public, piee, ci de comunicaii, reele stradale, parcuri publice, porturi, aeroporturi, terenuri cu
destinaie forestier, albiile rurilor i fluviilor, cuvetele lacurilor de interes public, fundul apelor
maritime interioare i al mrii teritoriale, rmurile Mrii Negre, inclusiv plajele, terenurile pentru
rezervaii naturale, parcurile naionale, monumentele arheologice i istorice, monumentele naturii,
terenurile pentru nevoile aprrii sau pentru alte folosine care potrivit legii, sunt de domeniul
public ori care, prin natura lor, sunt de uz sau de interes public.
Terenurile care fac parte din domeniul public sunt scoase din circuitul civil, dac prin
lege nu se prevede altfel, iar dreptul de proprietate asupra lor este imprescriptibil (art. 5).
Domeniul public poate fi de interes naional, caz n care proprietatea asupra sa, n regim
de drept public, aparine statului, sau de interes local, caz n care proprietatea, de asemenea n
regim public, aparine comunelor, oraelor, municipiilor sau judeelor.
Administrarea domeniului public de interes naional se face de ctre organele prevzute
de lege, iar administrarea domeniului public de interes local se face de ctre consiliile locale sau,
dup caz, de ctre consiliile judeene.
Legea 213/1998 privind proprietatea public i regimul juridic al acesteia, stabilete
c dreptul de proprietate public aparine statului sau unitilor administrativ-teritoriale, asupra
bunurilor care, potrivit legii sau prin natura lor, sunt de uz sau de interes public, iar statul sau
unitile administrativ-teritoriale exercit posesia, folosina i dispoziia asupra bunurilor care
alctuiesc domeniul public, n limitele i n condiiile legii.
Se realizeaz o distincie clar ntre bunurile publice i bunurile proprietate privat ale
statului i unitilor administrativ teritoriale, introducndu-se noiunea de domenialitate. Astfel,
domeniul public este alctuit din bunurile prevzute la art. 135 alin. (4) din Constituie, din cele
stabilite n anexa care face parte integrant din Legea nr. 213/1998 i din orice alte bunuri care,
potrivit legii sau prin natura lor, sunt de uz sau de interes public i sunt dobndite de stat sau de
unitile administrativ-teritoriale prin modurile prevzute de lege. Domeniul public al statului
este alctuit din bunurile prevzute la art. 135 alin. (4) din Constituie, din cele prevzute la pct. I
din anex, precum i din alte bunuri de uz sau de interes public naional, declarate ca atare prin
lege.
Domeniul public al judeelor este alctuit din bunurile prevzute la pct. II din anex i din
alte bunuri de uz sau de interes public judeean, declarate ca atare prin hotrre a consiliului
judeean, dac nu sunt declarate prin lege bunuri de uz sau de interes public naional.
Domeniul public al comunelor, al oraelor i al municipiilor este alctuit din bunurile
prevzute la pct. III din anex i din alte bunuri de uz sau de interes public local, declarate ca
atare prin hotrre a consiliului local, dac nu sunt declarate prin lege bunuri de uz sau de interes
public naional ori judeean.
197
Constituia Romniei prevede n art. 41 (3) c nimeni nu poate fi expropriat dect pentru
o cauz de utilitate public, stabilit potrivit legii, cu dreapt i prealabil despgubire
Exproprierea de imobile n tot sau n parte, se poate face numai pentru cauz de utilitate
public i numai pe baza unei prealabile i echitabile despgubiri a proprietarului.
Exproprierea se poate efectua numai printr-o hotrre judectoreasc.
Se pot expropria bunurile imobile, proprietatea persoanelor fizice i juridice, n aceast
ultim categorie fiind incluse i comunele, oraele, municipiile i judeele.
Hotrrea de expropriere a instanelor de judecat se poate adopta numai dup ce a fost
declarat utilitatea public.
Cei interesai, pot conveni asupra modalitii de transfer al dreptului de proprietate,
precum i asupra cuantumului i naturii despgubirii, caz n care nu se mai declaneaz
procedura de expropriere.
Dac nu se cade de acord asupra cuantumului i naturii despgubirii, instanele
judectoreti vor decide, prin hotrre, cu respectarea dispoziiilor legale.
Utilitatea public se declar pentru lucrri de interes naional sau de interes local.
Sunt considerate a fi de utilitate public:
prospeciunile i explorrile geologice;
extracia i prelucrarea substanelor minerale utile;
238
Legea nr.33/1994 privind exproprierea pentru cauz de utiIitate public, n Legislaia Romniei, vol.
2/1994, p. 330 i urm.
199
Pentru lucrrile de interes naional, utilitatea public se declar de ctre guvern, iar pentru
cele de interes local, de ctre consiliile judeene i Consiliul General al Municipiului Bucureti,
iar n cazul n care lucrarea privete mai multe judee, utilitatea public este declarat de ctre o
comisie, alctuit din preedinii consiliilor judeene respective.
Prin lege se pot declara de utilitate public i alte lucrri dect cele nominalizate n legea
exproprierii.
Declararea utilitii publice se face numai dup efectuarea unei cercetri prealabile i
nscrierea lucrrii n planurile urbanistice.
Cercetarea se face de ctre comisii numite de ctre Guvern, pentru lucrrile de interes
naional i de ctre comisii numite de delegaia permanent a consiliului judeean sau de
primarul general al Municipiului Bucureti, pentru lucrrile de interes local.
Comisiile numite de ctre Guvern sunt formate din:
reprezentantul administraiei publice centrale care coordoneaz domeniul de
activitate pentru care se realizeaz lucrarea;
reprezentantul Ministerului Lucrrilor Publice, Transporturilor i Locuinei;
reprezentantul Ministerului Finanelor;
preedintele consiliului judeean i efii compartimentelor de resort;
primarii localitilor pe raza crora urmeaz s se efectueze lucrarea.
Comisiile pentru lucrrile de interes local vor fi alctuite din:
reprezentantul consiliului judeean sau al Consiliului General al Municipiului
Bucureti;
reprezentanii consiliilor locale interesate.
Actul de declarare a utilitii publice de interes naional se aduce la cunotin public
prin afiare la sediul consiliului local n a crui raz se afl imobilul ce va fi expropriat, precum
i prin publicarea n Monitorul Oficial al Romniei, iar actul de declarare a utilitii publice de
interes local se afieaz la sediul consiliului local n a crui raz este situat imobilul i se public
n presa local.
Nu se face publicitate dac lucrarea privete aprarea rii i sigurana naional.
Expropriator este statul, prin organismele desemnate de ctre Guvern, la nivelul central, pentru
lucrrile de interes naional i judeele, municipiile, oraele i comunele, pentru lucrrile de
interes local.
200
Proprietarii i titularii altor drepturi reale pot face ntmpinri, cu privire la propunerile
de expropriere, n termen de 45 de zile de la primirea notificrii, pe care o vor depune la primarul
localitii unde se afl imobilul ce urmeaz a fi expropriat.
Soluionarea cererilor de expropriere este de competena tribunalului judeean sau a
Tribunalului Municipiului Bucureti n raza cruia este situat imobilul propus pentru
expropriere.
Tribunalul va fi sesizat de expropriator pentru a se pronuna cu privire la expropriere, n
cazul n care propunerea de expropriere nu a fost contestat sau, dac plngerea a fost respins.
Soluionarea cererii de expropriere se face cu participarea obligatorie a procurorului.
Hotrrea este supus cilor de atac prevzute de lege cu excepia cazului cnd prile se
nvoiesc cu privire la expropriere i la despgubiri, situaie n care hotrrea este definitiv.
Dac prile legal citate nu se prezint, hotrrea se va pronuna n absena lor.
Pentru stabilirea despgubirilor instana va constitui o comisie de experi, alctuit dintr-
un expert numit de instan, unul desemnat de expropriator i unul din partea persoanelor supuse
exproprierii, inndu-se cont de preul cu care se vnd, n mod obinuit, imobilele de acelai fel
n acea localitate, la data raportului de expertiz.
Despgubirea acordat de instan, n funcie de rezultatul expertizei, de oferta
expropriatorului i de pretenia celui expropriat, nu va putea fi mai mic dect oferta
expropriatorului i nici mai mare dect preteniile celui expropriat.
Liberarea titlului executoriu i punerea n posesie a expropriatorului se face printr-o
ncheiere a instanei dup ce se constat plata despgubirilor, cel trziu n 30 de zile din
momentul plii.
Se excepteaz lucrrile privind aprarea rii, ordinea public, sigurana naional,
precum i cele pentru combaterea efectelor calamitilor naturale, cnd punerea n posesie se va
face de ndat, expropriatorul avnd obligaia s consemneze n termen de 30 de zile, pe numele
expropriailor, sumele datorate ca despgubire.
Dac bunurile expropriate nu au fost utilizate potrivit scopului pentru care au fost
preluate de la expropriat, n termen de cel mult 1 an, acesta poate cere retrocedarea lor. Cererea
se va adresa tribunalului.
Toate cheltuielile efectuate pentru realizarea procedurilor de expropriere i de retrocedare
vor fi suportate de expropriator.
Aplicaii:
Ce nelegei prin domeniu public? Care este distincia ntre acesta i domeniul privat?
Care sunt deosebirile dintre domeniu i proprietate?
Clasificai bunurile domeniului public.
202
240
Denis Levy Aspects generaux du contrle, Trait de sience administrative, op.cit.,
p. 695 i urm.
241
Al. Negoi, op. cit., p. 214
205
Controlul intern
Controlul intern este realizat ca o component a activitii de conducere a autoritilor
administraiei publice de ctre autoritile colegiale sau unipersonale care au competena
conducerii n cadrul fiecrui organ al administraiei publice, ca unitate component a sistemului
autoritilor administraiei publice. De asemenea, controlul intern se realizeaz prin titularii
funciilor superior ierarhice asupra subordonailor lor.
Acest control este permanent i cuprinde ntreaga activitate i toate componentele
autoritilor administraiei publice, aa cum au fost ele prezentate n cadrul lucrrii.
Fiind un autocontrol n sensul cel mai direct al termenului, controlul intern se
declaneaz din oficiu, dar poate fi pornit i la sesizarea celor interesai. Declanarea acestui tip
de control administrativ printr-o sesizare sau reclamaie poart denumirea de recurs graios.
Recursul graios poate s se refere la orice reper din baza de referin a controlului, deci att la
legalitatea ct i la oportunitatea activitii organului respectiv. Folosirea acestui recurs nu
implic modaliti procedurale referitoare la termene, sau mijloace de sesizare. Recursul graios
prezint importan juridic deoarece, dup cum vom vedea, este o condiie necesar prealabil
folosirii aciunii n contencios administrativ.
deja, numai descoperirea unor erori sau abuzuri, ci i constatarea calitii activitii desfurate
de autoritile subordonate.
Organele ierarhic superioare trebuie s asigure desfurarea unei activiti
corespunztoare exigenelor valorilor politice din partea autoritilor subordonate. n acest scop
trebuie realizat controlul din oficiu asupra acestora.
Obiectul controlului ierarhic poate cuprinde toate evenimentele pe care le presupune
activitatea autoritilor administraiei publice. Deci, se poate referi att la mijloacele umane,
materiale i financiare ale autoritilor administraiei publice, ct i la activitatea acestor
autoriti. Atunci cnd se realizeaz un control exhaustiv, controlul ierarhic poate s se
desfoare la locul unde funcioneaz autoritile controlate.
De regul ns, controlul ierarhic privete operaiunile materiale, operaiunile
administrative i actele juridice pe care le fac aceste autoriti. n acest caz, controlul poate fi fcut
la faa locului, dar poate fi realizat prin cercetarea lucrrilor respective, sau actelor juridice la locul
unde i desfoar activitatea organul de control.
Controlul ierarhic se poate desfura n timp, n mod continuu sau discontinuu. n cazul
controlului continuu, activitatea organului subordonat este supus controlului organului superior de
fiecare dat cnd aceast activitate se desfoar. Acest tip de control se realizeaz, mai ales, n
cadrul ierarhiei interioare, n care funcionarii superiori ierarhic controleaz activitatea subordonailor
lor.
n cazul controlului ierarhic practicat de autoritile ierarhic superioare, aciunea de
control poate avea i caracter discontinuu realizndu-se numai n anumite perioade de timp i cu
privire la anumite activiti.
Privit din punctul de vedere al momentului n care intervine activitatea de control, se poate
observa c aceasta poate fi concomitent cu activitatea controlat, poate fi anterioar sau
posterioar acesteia. Controlul concomitent, ca i cel apriori, necesit intervenia superiorului
ierarhic de fiecare dat cnd subordonatul realizeaz o operaiune material sau administrativ, ori un
act juridic.
Operaiunile de control ierarhic sunt cele mai complexe datorit faptului c ele cuprind
ntreaga activitate a autoritilor administraiei publice.
Astfel, controlul ierarhic asupra mijloacelor folosite cuprinde operaiunile de control de
materialitate, operaiunile de control de legalitate i de oportunitate. n cadrul operaiunilor de
control de oportunitate sunt apreciate operaiunile i actele juridice pe care le fac subordonaii, cu
ajutorul diferitelor criterii cum sunt eficiena, rentabibitatea, finalitatea, funcionalitatea, .a..
Datorit acestui fapt autorii controlului trebuie s aib caliti profesionale care s le
permit ndeplinirea misiunilor pe care le au.
O bun cunoatere a particularitilor activitii controlate asigur autorului controlului
reuita misiunii sale dar, n acelai timp, i confer i o anumit autoritate moral care este i un
ascendent asupra celui controlat.
Acolo unde controlul ierarhic se realizeaz prin servicii specializate cum ar fi, de pild,
anumite corpuri de control, personalul acestor servicii este bine s fie rotat i s provin din
cadrele cu experien. Dup o anumit perioad de timp, este bine ca aceste cadre s revin la
activitatea care face obiectul controlului. Este o modalitate care asigur o bun funcionalitate a
activitii de control, datorit cunoaterii i a nelegerii particularitilor activitilor supuse
controlului.
Activitatea de control ierarhic se poate realiza n mod individual sau pe echipe. Controlul
n echip este recomandabil atunci cnd se cerceteaz exhaustiv, sau o mare parte a activitii
subordonailor. Controlul colegial prezint avantaje i din punctul de vedere al calificrii
autorului controlului i din acela al obiectivitii operaiunilor de control.
208
sectorului public. n acest cadru Curtea de Conturi, prin sistemul autoritilor sale, exercit
atribuii jurisdicionale cu caracter administrativ.
242
n problema controlului, v. i G. Mond, Le controle politique de ladministration, n Trait de
science administrative, op. cit., p. 713 i urm.
210
Aplicaii:
De ce considerai c este necesar controlul administrativ?
Care este relaia dintre legalitatea i oportunitatea activitii administraiei publice din
punct de vedere al controlului acestei activiti?
Prezentai elementele componente ale controlului.
Prezentai trsturile controlul intern din cadrul administraiei publice.
Cum se declaneaz controlul ierarhic?
Ce se nelege prin control ierarhic continuu?
Controlul exercitat de prefect asupra primarilor i consiliilor locale este:
control ierarhic;
control de tutel administrativ;
control exercitat de jurisdiciile administrative.
243
Constituia Romniei, art.112
211
244
A se vedea Anibal Teodorescu,Tratat de drept administrativ, Bucureti, Institutul de Arte
Grafice E. Mrvan, 1929, p. 429 i urm.
245
A se vedea Ilie Iovna, Drept administrativ, Ed. Servo-Sat, Arad, 1997, p. 119-180;
Dumitru Brezoianu, Contenciosul administrativ, Universitatea Cretin Dimitrie Cantemir,
Facultatea de tiine Juridice i Administrative, Bucureti, 1995; Verginia Vedina,
Introducere n dreptul contenciosului administrativ, Ed. Fundaiei Romnia de Mine,
Universitatea Spiru Haret, Bucureti, 1999
212
246
Prin decizia Curii Constituionale nr. 197/1997 s-a stabilit c noiunea de autoritate
administrativ a fost nlocuit de Constituie (art. 48) cu noiunea de autoritate public, i c
aceast noiune are o sfer mai larg dect noiunea de autoritate administrativ
247
Sunt autori, precum A. Iorgovan, care consider c aciunea n contencios administrativ
poate fi introdus i atunci cnd s-au nclcat interese legitime.
213
n baza disp. art. 2 din Legea nr. 29/1990 nu pot fi atacate n justiie, urmtoarele
categorii de acte:
a) actele ce privesc raporturile dintre Parlament sau Preedintele Romniei i Guvern;
actele administrative de autoritate i actele de gestiune ale autoritilor de conducere din cadrul
Parlamentului; actele administrative referitoare la sigurana intern i extern a statului, precum
i cele referitoare la interpretarea i executarea actelor internaionale la care Romnia este parte;
msurile urgente luate de autoritile puterii executive pentru evitarea sau nlturarea efectelor
unor evenimente prezentnd pericol public, cum sunt actele emise ca urmare a strii de necesitate
sau pentru combaterea calamitilor naturale, incendiilor, epidemiilor, epizootiilor i altor
evenimente de aceeai gravitate;
b) actele de comandament cu caracter militar;
c) actele administrative pentru desfiinarea sau modificarea crora se prevede, prin lege
special, o alt procedur judiciar;
d) actele de gestiune svrite de stat n calitate de persoan juridic i pentru
administrarea patrimoniului su;
e) actele administrative adoptate n exercitarea atribuiilor de control ierarhic;
n temeiul art. 3 din lege, nu pot fi atacate n justiie nici cererile privitoare la stabilirea
i scderea impozitelor i a taxelor, precum i a amenzilor prevzute n legile de impozite i taxe
i care se rezolv de ctre autoritile prevzute de legea special i n condiiile stabilite de
aceasta.
Potrivit art. 4 din lege, actele administrative jurisdicionale, cu excepia celor prevzute la
art. 3 i a celor din domeniul contraveniilor, pot fi atacate cu recurs, dup epuizarea cilor
administrativ-jurisdicionale n termen de 15 zile de la comunicare la Secia de contencios
administrativ a Curii Supreme de Justiie, iar hotrrile curii sunt definitive.
Actele administrative pot fi atacate de cei vtmai n drepturi prin acele acte, fr a fi
nevoie de o dispoziie special a legii de abilitare a instanelor judectoreti de a controla
legalitatea acestor acte n justiie .
Cu toate acestea, unele acte administrative nu sunt controlate de instanele de judecat,
fiind exceptate prin lege de la acest control.
Actele administrative exceptate de la controlul judectoresc pe calea Legii nr. 29/1990,
pot fi grupate n urmtoarele categorii:
1. acte exceptate datorit naturii organului emitent, cum ar fi actele care privesc
raporturile dintre Parlament sau Preedintele Romniei i Guvern; actele administrative de
autoritate i de gestiune a autoritilor de conducere din cadrul Parlamentului; actele de
gestiune svrite de stat n calitate de persoan juridic i pentru administrarea patrimoniului
su.
Exist discuii daca actele administrative emise de Parlament i de Preedintele Romniei
sunt, n aceste mprejurri, acte administrative, din moment ce ele privesc raporturile dintre
Parlament sau Preedintele Romniei i Guvern. Este i motivul pentru care legea se ferete a le
da o calificare, menionnd doar calitatea lor de acte, fr a le denumi acte administrative.
Desigur c acestea sunt fcute n baza unei competene stabilite de legile pentru
organizarea Parlamentului, Preediniei Romniei i Guvernului.
215
Prin acestea sunt puse n micare atribuiile ce revin Parlamentului sau instituiei
prezideniale n raport cu Guvernul i atribuiile Guvernului n raport cu subiectele respective de
drept.
Socotim c prin natura lor raporturile care fac obiectul acestor acte au caracter politic i
de aceea actele respective nu sunt acte administrative de autoritate.
Fiind acte de guvernmnt sunt scoase de sub controlul puterii judectoreti. n baza
acestor acte, cu caracter politic (guvernamental) sunt emise ns de autoriti administrative, acte
administrative prin care se pot vtma unele drepturi recunoscute de lege persoanelor fizice sau
juridice. Avnd n vedere interdicia prevzut n art. 2 lit. a din Legea contenciosului
administrativ, nici acestea nu fac obiectul unei aciuni n contencios administrativ i justiia nu le
poate controla nici pe calea excepiei de ilegalitate n vederea acordrii de daune pentru pagube
suferite.
Pentru actele de gestiune ntocmite de organele de conducere ale Parlamentului,
considerm c redactarea din art. 2 lit. a al Legii nr. 29/1990, n sensul c nu pot fi atacate n
justiie trebuie interpretat prin raportarea la obiectul legii respective, anume c nu li se aplic
Legea nr. 29/1990, mpotriva lor fiind deschis aciunea de drept comun.
n ceea ce privete instituia preedintelui, actelor de autoritate i gestiune fcute n
aceast calitate, de autoritate public administrativ, li se aplic regulile stabilite de Legea nr.
29/1990, pentru c nu exist text special care s le excepteze.
O alt categorie de acte exceptate sunt cele de gestiune svrite de stat ca persoan
juridic i pentru administrarea patrimoniului su, excepie prevzut de art. 2 litera d din Legea
nr. 29/1990.
Aceasta categorie de acte juridice a creat numeroase probleme instanelor de contencios
administrativ.
Studierea acestei categorii de acte prezint importan pentru aplicarea corect a
dispoziiilor legii contenciosului administrativ i mai ales pentru extinderea i consolidarea
instituiei contenciosului administrativ ca instrument de ntrire a statului de drept n ara noastr.
Pentru prima dat noiunea i categoria actelor de gestiune pe care le fac organele
administraiei publice a aprut n doctrina francez cu scopul de a distinge actele administrative
de autoritate care sunt acte administrative propriu-zise n vederea realizrii competentelor .
Actele de gestiune privat pe care le face administraia public aparin jurisdiciei
judiciare, iar cele de gestiune public jurisdiciilor administrative, adic instanelor de contencios
administrativ .
2. acte exceptate ca urmare a materiei n care intervine administraia, specific
raporturilor sociale n legtur cu care au fost emise aceste acte, cum ar fi cele referitoare la
situaia intern i extern a statului;
Actele administrative menionate privesc domenii importante ale existenei statului i de
aceea au un puternic caracter politic.
Ele sunt adoptate n momente grave cnd este ameninat sigurana intern i extern a
statului i numai n aceste cazuri sunt exceptate de la controlul prevzut de Legea nr. 29/1990.
Altfel, nu ar mai fi vorba de ocrotirea corespunztoare a drepturilor i libertilor
ceteanului n condiiile statului de drept.
3. acte pentru care legea prevede un alt control jurisdicional dect cel reglementat
de Legea nr. 29/1990, cum sunt actele administrative referitoare la interpretarea i executarea
actelor internaionale la care Romnia este parte sau actele administrative adoptate n exercitarea
atribuiilor de control ierarhic.
Acestea sunt exceptate de la aciunea n contenciosul administrativ datorit includerii lor
n categoria actelor de guvernmnt. Ele se refer la ncheierea, la interpretarea i executarea
216
Pentru recuperarea sumelor la plata crora a fost obligat cu titlu de amenzi i daune,
conductorul autoritii publice prte poate introduce aciune mpotriva funcionarilor vinovai
de neexecutarea hotrrii, potrivit dreptului comun (art. 16 alin.3).
Toate aceste msuri prevzute n Legea nr. 29/1990, i cele cuprinse n dreptul comun,
asigur reclamantului realizarea dreptului su nclcat, atunci cnd recurge la aciunea n
contencios administrativ.
Acest lucru evideniaz utilitatea deosebit a instituiei contenciosului administrativ, ntr-
un stat de drept.
Aplicaii:
Studiai Legea contenciosului administrativ nr. 29/1990 i identificai condiiile n care
o persoan fizic poate ataca n faa instanei de contencios administrativ un act al unei autoriti
publice.
n ce mod protejeaz aceast lege cetenii de abuzurile autoritilor administrative?
Ce nelegei prin control de legalitate al activitii administraiei publice? Dar prin
control de oportunitate? De ce sunt necesare aceste tipuri de control?
Ce tip de control poate fi efectuat de ctre instanele de contencios administrativ?
Ce este procedura prealabil n cadrul procedurii de soluionare a aciunii n contencios
administrativ?
Care sunt termenele reglementate prin lege referitor la procedura contenciosului
administrativ i ce caracter au ele?
226
Din ce n ce mai des se pun ntrebri n legtur cu modalitile n care se poate realiza o
real integrare european politic, economic, cultural etc.
Avnd n vedere funciile administraiei publice, ca principal instrument de implementare
a opiunilor politico-economice i studiile de tiina administraiei i drept public comparat,
elaborate n multe ri din Europa, s-a pus frecvent ntrebarea dac exist, sau dac poate fi
conceput un model european de administraie public252.
Ceea ce considerm c s-ar putea pune n discuie i ar fi conform aspiraiei noastre ctre
perfeciune, ar fi identificarea unui pachet de caracteristici comune diferitelor administraii
europene, care ar constitui nucleul unei coerene interne pentru un ipotetic model european,
distinct de alte modele posibil de imaginat. Aceast accepiune este oarecum mai satisfctoare,
dar rmne nc o ipotez, deoarece vzut din alt unghi, modelul administraiei publice europene
presupune corelaii sistematice care, din pcate, nc nu pot fi stabilite tiinific.
Marea fractur ntre Europa de Est i Europa de Vest, existent pn de curnd, a generat
dezvoltarea unor teze teoretice i a unor practici administrative substanial deosebite ntre fostele
ri socialiste i cele din occidentul european. Sistemul administrativ specific statului totalitar s-a
prbuit sub propriile defeciuni de construcie, iar administraia public, construit pe principiile
democratice ale statului de drept, s-a dovedit a fi superioar, astfel c ipoteticul model al unei
administraii publice europene nu poate avea n vedere dect administraia public de tip
occidental i, deci, analiza noastr se va contura asupra rilor Europei occidentale. Aceasta cu
att mai mult cu ct, n aceste ri, regsim din plin structuri i instituii administrative, cndva n
stare de funcionare n Romnia interbelic.
Este bine cunoscut faptul c fiecare popor, fiecare ar, i are propria sa istorie i, deci,
particularitile sale. ntre popoarele i rile Europei exist multe asemnri, dar i mari
deosebiri, de aceea, dac vom reui s identificm unele analogii n structurarea i funcionarea
sistemelor administrative, nu nseamn c diferenele nu exist sau c ele trebuie ascunse.
Reflectnd asupra asemnrilor dintre administraiile publice, va trebui s pornim de la
constatarea amplificrii considerabile a structurilor i funciilor administraiei publice n toate
statele fa de epoca "liberalismului" din secolul trecut, perioad n care fenomenul administrativ
ocupa un loc secundar n preocuprile umane.
Intervenionismul statal, determinat mai ales de rzboaiele i crizele economice ale
acestui secol, de multiplicarea cererilor sociale n materie de prestri de servicii publice
(nvmnt, sntate, agrement, securitate social etc.), de caracteristica expansionist a
anumitor teorii (ca aceea a serviciului public), de iniiativele colectivitilor locale (n materie
economic, social, de echipament etc.), a contribuit la a face administraia din ce n ce mai
mpovrtoare pentru viaa cotidian a cetenilor n cadrul statului Welfare (Welfare State).
Administraia public a devenit n ziua de azi o prezen de prim ordin n toate rile
i la toate nivelurile organizrii structurilor statale i ale colectivitilor locale. Valurile
naionalizrilor ce au urmat celui de-al doilea rzboi mondial au generat un sector public puternic
(n Frana, n Marea Britanie), pe care anumite teorii (de exemplu, cea a corporatismului) l
susineau (Italia).
252
Frank Moderne, Exist un model european de administraie public?, comunicare
tiinific, Colocviul de la Sofia, nov.1991; Roxana Munteanu, Drept european. Evoluie,
instituii, ordine juridic, Ed.Oscar Print, Bucureti, 1996; Octavian Manolache, Drept
comunitar, Ed.All, Bucureti, 1996
227
253
A se vedea Criza administraiei, prof.univ.dr. Ioan Alexandru, Editura All Beck, Bucureti, 2001.
228
Separarea administraiei de puterea politic poate lua forme mai mult sau mai puin rigide.
n Marea Britanie, accesul funcionarilor la puterea politic (Parlament, minitri etc.) este limitat
pentru anumite categorii de ageni. n Germania sau Frana, punile dintre lumea politic i
lumea administrativ sunt mai numeroase i mai uor de trecut.
Este uor de presupus c autonomia administrativ nu este dect relativ; nu se poate
vorbi n statele Europei occidentale de dictatur administrativ, oricare ar fi ponderea real a
birourilor n viaa cetenilor254.
b) Factori de ordin istoric
Nu este cazul s insistm prea mult asupra asemnrilor evoluiei istorice (economice i
sociale) a rilor geografic apropiate i confruntate adesea cu aceleai evenimente; n acest sens,
amintim rolul modelului administrativ napoleonian, fondat pe o administraie civil centralizat
i ierarhizat, aproape ca administraia militar.
Ceea ce imitaia spontan n-ar fi putut reui, a fost realizat de cuceririle militare. n Italia,
Belgia, Spania, Portugalia etc., principiile unor asemenea administraii au fost impuse rilor
nvinse. Adesea, aceste principii s-au meninut chiar dup refluxul trupelor napoleoniene.
O. Mayer a explicat excelent atracia exercitat n Europa, n secolul al XIX-lea, de tipul
de administraie promovat de Imperiu. n raport cu administraiile fostelor monarhii,
administraia napoleonian se prezenta ca o administraie modern i eficace.
n ciuda superioritii sale, administraia imperial era violent contestat de autorii
englezi (L. Dicey), care vedeau n aceasta o expresie a imperialismului i care o opuneau
administraiei britanice, n care ei identificau o autentic administraie democratic.
Dup revoluia industrial i apariia Statului Welfare255, societile europene au cunoscut
forme analoge de dezvoltare economic, social i cultural:
crearea unei administraii economice, legat de interveniile economice ale puterii
publice (mai ales n secolul al XX-lea);
crearea unei administraii de servici (nvmnt, sntate, agrement, cultur etc.), n
funcie de prestri;
crearea unei administraii legate de urbanizare (echipamente colective etc.);
crearea unei administraii specializate n noile probleme ale mediului nconjurtor, ale
tehnologiilor avansate etc.
ncercnd s descifrm aceste elemente n direcii multiple, subliniem c nu este vorba de
un model finisat, definitiv, ci de o schi de potenial model, pe care trebuie s o vedem n linii
mari. Astfel, aa dup cum vom observa, similitudinile, chiar nrudirile, nu exclud existena
anumitor divergene de fond.
Vom proceda la o scurt prezentare a administraiei de tip european n jurul
urmtoarelor aspecte: structuri, mecanisme de aciune i sisteme de control.
a) Asemnarea structurilor administraiei publice trebuie abordat cu mult pruden.
Structurile statului fiind variabile, ar fi zadarnic s cutm instituii absolut comune n diferite
ri europene. Dar se pot sublinia, totui, cteva tendine de apropiere instituional.
Relansarea autonomiei locale pare a fi unul dintre factorii importani ai evoluiei
instituiilor administrative contemporane.
Desigur, tradiia autonomiei locale era deja foarte puternic. Guvernul local este prevzut
astfel ca una din expresiile autentice ale democraiei. Este adevrat c autonomia autoritilor
254
Xavier Frege, Descentralizarea, Editura Humanitas, Bucureti, 1991; T.Drganu, Drept
constituional i instituii politice. Tratat elementar, vol.I, Ed.Lumina Lex, 1998
255
Jay M.Shafritz, Dictionary of American Government and Politic, The Dorsey Press,
Chicago, Illinois, 1988
229
locale fusese redus progresiv, mai ales din motive financiare, dar structurile locale au reuit s
conserve esenialul autonomiei lor.
n alte state ale Europei, reformele structurilor locale n sensul unei ntriri a autonomiei,
sunt adesea legate de stabilirea sau de apariia democraiilor. n Germania Federal, soluia
federal a fost impus de aliai n 1947 (dar corespunde unei tradiii istorice); n Italia, instituia
regionalismului (care are rdcini strvechi) dateaz de la Constituia din 1948; n Spania,
Constituia din 1978 introduce autonomia regional cu Comunitile autonome. n Grecia, n
Portugalia, apariia sau ntoarcerea democraiei este nsoit de crearea colectivitilor locale i
chiar a regiunilor autonome.
ntr-un mod general, se poate spune c n cvasi-totalitatea statelor europene democraia
local constituie un fel de corolar al democraiei politice. Chiar i n vechile democraii, mai mult
sau mai puin centralizate, structurile locale se consolideaz. n Frana, odat cu reformele
descentralizatoare din 1982-1983, chiar sub presiunea tutelei administrative, s-au creat regiunile,
ca nite colectiviti teritoriale. La fel n Olanda, Danemarca, n Belgia.
Schimbrile politice relativ recente n rile din Est au condus, de asemenea, la
dezvoltarea autonomiei colectivitilor locale i instituiilor locale existente.
Este indiscutabil c schimbrile instituionale n curs n ex-democraiile populare se
traduc printr-o consacrare a autonomiilor locale i regionale, cu mecanismele deja ncercate n
democraiile occidentale (alegeri libere, competene semnificative etc.). Problemele tehnice de
asemenea vor trebui tratate: diferite nivele ale administraiei publice locale, resursele financiare
i umane, controlul puterii centrale. Fiecare ar va trebui s-i elaboreze aa cum crede de
cuviin i s conduc politica sa conform intereselor i aspiraiilor poporului su.
Multiplicarea structurilor de decizie, de coordonare i de consiliu la nivel general ar prea
s constituie un alt punct comun al autoritilor administraiei publice din statele europene
contemporane.
Mai multe raiuni pot explica aceast tendin, i anume:
- complexitatea problemelor administrative n anumite domenii: acela al economiei (non
dirijiste); acela al tehnicilor noi (informatic, biotehnic, birotic); acela al mediului, etc.;
- segmentarea structurilor administrative de decizie la nivel central, n funcie de
specializrile tehnice sau de consideraiile politice ale momentului, fenomen generat de necesitatea
de a amenaja autoritile de coordonare pe orizontal pentru a menine coerena politicilor naionale.
n principiu, deintorii puterii executive sunt liberi s determine numrul autoritilor de legtur
care li s-ar prea utile, nelegndu-se i faptul c ministerele rmn structurile eseniale ale
administraiei.
Funcia ministerelor este peste tot aceeai; de a programa activitile care le sunt
ncredinate, cu ajutorul comisiilor ad-hoc, de a pregti proiectele de decizii pe care Guvernul
trebuie s le prezinte Parlamentului, de a asigura legtura cu autoritile executive n plan local
sau cu structurile locale descentralizate, avnd n competen acelai sector (n cadrul unei
politici de descentralizare).
Consemnm, de asemenea, apariia autoritilor administrative independente (sau, n
orice caz, autonome n raport cu Guvernul), n diverse domenii, cum ar fi:
- acela al drepturilor i libertilor eseniale ale cetenilor, pentru care autoritile
administraiei publice nu rspund n faa autoritii ierarhic superioare. Aceste autoriti
administrative independente par mai capabile de a asigura eficient funcia de protecie a ceteanului
n raport cu administraia (Ombudsman, comisar parlamentar, Defensor del Pueblo, Mediator al
Republicii etc.);
- acela al activitilor economice, sensibile n economiile de pia i pentru care structurile
autoritilor administrative clasice (tipul ministerial), preau defectuos adaptate: concuren,
activitile bursiere, operaiunile bancare, etc.;
230
- acela al activitilor administrative noi, cernd intervenii mai suple, mai puin
formalizate: exemplul lui quangos (cvasi-autonomous non governmental organizations) n
Marea Britanie este tipic n aceast privin.
Aceste organisme se dezvolt adesea la periferia administraiei clasice.
b) Asemnarea mecanismelor de aciune
Sunt necesare i aici cteva observaii generale. Mijloacele de aciune care ar prea, n
diferite ri europene, ca fiind asemntoare, sunt mai ales mijloacele umane, dar i mijloacele
juridice.
Se vor lsa la o parte, n ciuda importanei lor, mijloacele financiare, care nu in de
disciplina dreptului administrativ stricto senso.
Referitor la mijloacele de personal, avem n vedere aspectele legate de funcia public.
Chiar dac toate statele europene ar dispune de o funcie public important, avnd sarcina de a
pune n oper interveniile statului i colectivitilor locale, n diferite sectoare ale vieii sociale,
ar fi inexact s avansm ipoteza c aceste state pot mprti aceeai concepie privitoare la
funcia public.
Iat de ce tendinele care pot fi decelate vor prea, n anumite privine, puin contradictorii.
Noiunea de concurs de recrutare se utilizeaz n mai multe ri, n msura n care ea este cea mai
conform sistemului meritului, ca i conform principiului non-discriminrii politice, ideologice,
religioase sau de alt natur. n privina aceasta, procedeul concursului este prezentat ca o exigen
a democraiei i ca o garanie a neutralitii administraiei publice vis--vis de ceteni. Mai multe
ri aparin acestui curent : Frana, Spania, Germania etc.
Dar concursul nu este singurul mod de recrutare a agenilor publici n rile care l practic
(anumite numiri sunt discreionare sau sunt folosite alte sisteme de recrutare). n plus, concursul
intern i promovarea n carier sunt rezervate rilor care adopt noiunea de carier.
Anumite state nu rein concepia de funcie public i o prefer pe aceea de civil
service sau civil servant (sau local government officers) care au n vedere locul de munc
determinat i nu cariera; trebuie evocat Marea Britanie, dar concepia britanic de civil service a
avut o oarecare influen pe continent.
Formarea agenilor este n principiu asigurat cu scopul obinerii eficacitii ansamblului.
Dar ea este organizat dup metode care variaz: sistemul colii naionale de administraie
(Frana, Spania etc.); sistemul stagiilor (specializate sau nu).
Uneori formaia tehnic este privilegiat n raport cu formaia general. Alteori
prevaleaz tendine inverse.
Noiunea de carier prevaleaz n diverse state europene. Aceasta comport ca
ncununare ideea c funcionarul n serviciul statului (sau n al unei colectiviti locale) este ntr-o
situaie statutar, adic legal i impersonal i care i asigur anse rezonabile de promovare de-a
lungul vieii sale profesionale i garanii suficiente privind securitatea activitii sale. Iat de ce
avansrile se fac dup anumite reguli (concurs intern, tabele de avansare) i sanciunile disciplinare
sunt reglementate cu rigoare (pentru a evita abuzurile acelui spoils system).
n contrapartid, avantajele financiare de care beneficiaz funcionarii sunt ncadrate de
puterile publice n aa fel nct s respecte principiul egalitii; dreptul la grev este teoretic
reglementat, etc.
Distingerea dup grade, ca i organizarea ierarhizat a funciunii publice, corespund global
acestei analize (Frana, Italia, Spania).
n alte ri (exemplu: Marea Britanie, Olanda, ntr-o oarecare msur i Belgia), noiunea
de activitate o domin pe aceea de carier organizat; agentul este recrutat pentru a ocupa un loc
de munc determinat i nu pentru a rmne n snul unei ierarhii de-a lungul creia ar urma s
urce.
231
256
Secrecy and opennes: individuals, enterprises and public administration, Council of
Europe, Legal Affairs, Proceedings of the Seventeenth Cologny on European Law, Zaragoza,
21-23 October, 1987, Strasbourg, 1988; V.D.Zltescu, Introducere n legistica formal,
Ed.Romprint, Bucureti, 1995
232
n anumite ri, administraia public este supus controlului ordinar, dar procedurile
acestui judicial review (Marea Britanie) au tendina de a se apropia de acelea ale statelor
continentale.
n alte ri, a triumfat sistemul jurisdiciei administrative specializat, care are menirea de a
judeca administraia (cel puin n activitile sale de putere public sau de gestiune public) cu
tehnicile nvecinate (demne de luat n seam).
Autoritile controlului jurisdicional sunt n principiu specializate (tip Consiliu de Stat
francez sau italian, Tribunalul suprem spaniol etc.), dar nu constituie n mod necesar un ordin
jurisdicional distinct de ordinul judiciar.
Recursurile privind administraia privesc legalitatea aciunii administrative unilaterale
sau alte activiti ale administraiei publice, contracte, responsabilitate257.
Recursul pentru exces de putere, n ceea ce privete anularea actelor administrative
abuzive, este ilustrarea cea mai cunoscut. n anumite ri s-au dezvoltat aciuni mai sofisticate,
care permit constrngerea administraiei publice de a lua o decizie sau de a adopta un
comportament determinat258.
Misiunea controlului este variabil, dar exist tendina de a o aprofunda i de a o preciza.
Acestea sunt principalele elemente ale unei poteniale schie de model european de
administraie public, ce se pot constitui ntr-o baz de date.
Regiunea
Primele imagini care ne vin n minte evocnd cuvntul regiune, sunt acelea de spaiu - de
un anumit spaiu cu limite mai mult sau mai puin suple apoi, aceea de grup uman, de
colectivitate uman cu caracteristici specifice i mai ales cu o anumit unitate sau identitate. Deci
spaiu i grup uman, primele elemente de baz ale definiiei regionale poziioneaz regiunea ca
un intermediar ntre colectivitatea local (cu un teritoriu i o colectivitate clar delimitate), i stat
(delimitat teritorial, n care triete o naiune). Dar aceste dou concepte de spaiu i de grup pot
257
Gilles Darcy, Le systme administratif franais, Centre de formation des personnels
communaux, Paris, 1982; B.Puc, Drept internaional public, Ed.Evrika, Brila, 1998
258
Jurgen Schwarze, European Administration Law, Office for Official Publication of the
European Communities, Sweet and Maxwell, 1982; Andrei Popescu, Drept internaional al
muncii, Ed.Holding Reporter, Bucureti, 1998
259
Denis de Rougemont, Lavenir est notre affaire, ed.Seuil, Paris, 1978
233
fi imediat reutilizate n dou direcii diferite care duc, una spre regionalizare, alta spre
regionalism, prima insistnd asupra spaiului (organizarea i cadrul su), cea de-a doua asupra
grupului, a comunitii (identitatea i aciunea sa).
n ncercarea de a defini noiunea de regiune (un spaiu n care triete o colectivitate cu
caracteristici specifice) se poate pune n anumite cazuri ntrebarea dac nu cumva nu se creeaz
obiectul tocmai prin ncercarea de a-l descoperi. Pentru c trebuie s avem tot timpul n minte
fluiditatea termenului i nu trebuie s-l simplificm peste msur, dndu-i o alur de mit.
Ideea de regiune este destul de ambigu. Consiliul Europei a considerat regiunea ca fiind
un interval de dimensiune medie susceptibil de a fi determinat geografic i care este
considerat ca omogen.
Dac se admite c noiunea de dimensiune medie este total subiectiv, nu se poate
atribui regiunii o scar tip. n schimb, legtura ntre teritoriu i elementul uman care l populeaz,
element care apare ca o contientizare a caracterului omogen al regiunii, este prezent totdeauna
cnd este vorba de definirea acesteia.
n ceea ce privete Uniunea European, aceasta a dat o definiie cu un caracter mai
degrab administrativ pentru regiune: ealonul imediat inferior celui al statului, ealon care, n
funcie de competenele care i-au fost acordate (n cazul sistemelor centralizate) sau pe care i le-
a acordat (n cazul sistemelor federaliste), gestioneaz pe plan administrativ i politic o
comunitate teritorial a crei dimensiune variaz n limite foarte largi. n acest sens, Cartea
Comunitar a Regionalizrii260 afirm la Art.1:
1. n cadrul acestei Carte, prin regiune se nelege un teritoriu care formeaz, din punct
de vedere geografic, o unitate net, sau un ansamblu similar de teritorii n care exist
continuitate, n care populaia posed anumite elemente comune i care dorete s-i pstreze
specificitatea astfel rezultat i s o dezvolte cu scopul de a stimula progresul cultural, social i
economic.
2. Prin elementele comune ale unei populaii concrete se nelege o specificitate comun
n materie de limb, cultur, tradiie istoric i interese legate de economie i transporturi. Nu
este neaprat necesar ca toate aceste elemente s fie reunite n toate cazurile.
3. Diferitele denumiri i natura juridico-politic pe care aceste entiti le pot primi n
diferitele state - comuniti autonome, landuri, naionaliti etc. - nu le exclud din consideraiile
stabilite n prezenta Cart.
De asemenea, Art.2 al Cartei afirm expres c statele membre ale Comunitii Europene
sunt invitate, avnd n vedere voina popular, tradiia istoric i necesitatea unei administrri
eficiente i adecvate a funciilor ce le revin - n special, n materie de planificare a dezvoltrii
economice, s instituionalizeze n teritoriile lor (sau s menin acolo unde exist) regiuni n
sensul Art.1 al acestei Carte.
i Adunarea Regiunilor (ARE) a definit regiunile ca fiind acele entiti politice de nivel
imediat inferior statului, care dispun de anumite competene exercitate de un guvern, care, la
rndul lui, este rspunztor n faa unei adunri alese n mod democratic.
Concretiznd aceste aspecte, n procesul de constituire a unei noi Uniuni Europene putem
semnala trei direcii decisive care definesc ascendena realitii regionale261:
- n primul rnd, regiunile contribuie la dezvoltarea economic i la realizarea
obiectivului de coeziune economic i social;
- n al doilea rnd, regiunile contribuie la apropierea necesar a cetenilor de realitatea
Uniunii Europene, fcnd posibil o mai mare democratizare instituional;
260
Document elaborat de Parlamentul European n 18 noiembrie 1988 i adoptat ca document
oficial al Comunitilor Europene la 19 decembrie 1988
261
Roca I.Junyert, Miguel, Europa regional, articol adprut n Situation, Banco Bilbao
Vizcaya, nr.1/1995 i reluat n Polis nr.3/1995
234
- n al treilea rnd, regiunile sunt exponentele unei Europe pluraliste n care convieuiesc
realiti culturale, lingvistice i sociale foarte diverse.
nsui Parlamentul European, n Rezoluia sa asupra politicii comunitare n domeniul
culturii, din 1 decembrie 1993, a afirmat c drumul ctre Uniunea European trece prin
manifestarea i promovarea identitii culturale europene, care este rezultatul unei interaciuni a
civilizaiilor i a unei pluraliti de culturi naionale, regionale i locale.
Problema ridicat de curentul regional este o problem a spaiului european remodelat de
noul echilibru intern al statelor care revendic din ce n ce mai greu monopolul politicului. ntr-
adevr, se pune ntrebarea dac administraiile s-au adaptat la aria european pentru c
tendina general se pare c este, la nivel naional, descentralizarea i integrarea n structurile
europene. Dar dac tendinele nu sunt foarte greu de decelat, semnele de ntrebare asupra
modelului de regiune sunt de o mare actualitate: regiunea - o reform sau revoluie sau regiunea
- un nou model politic al Europei, i aici, Denis de Rougement ncearc s schieze o definiie,
regiunea reprezentnd nainte de toate un spaiu de participare civic, o comunitate de baz.
Regionalizare i regionalism
n ncercarea de clarificare a termenilor de regionalizare i de regionalism vom apela la o
metod simpl, recurgnd la fenomene care au marcat aceti termeni i la dinamicile pe care ei le
antreneaz. n cutarea unei realiti regionale vom enumera patru astfel de fenomene:
- dezechilibrele regionale reprezint una din problemele a cror existen nu necesit
lungi demonstraii, aproape toate statele europene prezint diferene de dezvoltare n teritoriu;
- alienrile etno-culturale au fost contientizate la nivel regional de ctre colectivitile care
consider nejustificate dependenele lingvistice i culturale n raport cu alte regiuni. n acelai timp
ele nu sunt de acord cu afirmarea incapacitii lor de a-i administra propriile probleme;
- centralismul, avnd o strns legtur cu fenomenul precedent, este caracterizat de
procesul prin care orice decizie, indiferent de domeniul ei, este luat la nivelul central al statului;
- socializarea politicii europene262 are o inciden direct asupra fenomenului regional,
reprezentnd creterea importanei statului n toate sectoarele vieii sociale i chiar individuale.
Fr nici o ndoial, aceste patru fenomene regionale, n grade diferite i n amestecuri
variabile sunt cauzele principale ale dinamicilor regionale care se fac simite astzi n Europa.
Aceste dinamici regionale cunosc trei mari faze n dezvoltarea lor, faze care se pot suprapune,
interpenetra i chiar opune n timp, n cadrul evoluiei acestui proces regional:
apariia contiinei regionale;
micrile regionale sau aciunilor regionaliste;
dezvoltarea instituiilor regionale sau puterilor regionale.
Regionalismul este o micare care vine de jos n sus n raport cu cele trei faze ale
procesului regional. El reprezint contientizarea intereselor comune (regiunea fiind perceput ca
un teritoriu considerat omogen de ctre oamenii ce l locuiesc) i, n acelai timp, aspiraia lor de a
participa la gestiunea acestor interese. Contiina regional este foarte aproape, pe o scar mai
vast, de contiina afacerilor locale care exist la nivelul local. De aici se degaj o noiune de
comunitate care aspir n mod natural s-i gestioneze afacerile pentru c estimeaz a fi cea mai
apt a le cunoate, a le nelege, a le dirija i a apra astfel interesul local. n particular, aceast
comunitate regional se consider mai capabil de a rezolva aceste lucruri n comparaie cu statul,
considerat ca fiind prea ndeprtat i prea mare, acuzat de a vrea s impun un model unitar
particularismelor, i n orice caz de a nu avea o dimensiune adecvat pentru a rezolva ntr-o
manier eficace problemele lor.
262
Alain Tourraine, Sociologie de laction, ed.Seuil, Paris, 1965
235
Principiul subsidiaritii
Acest principiu apare n condiiile n care schemele politice tradiionale i ndeosebi cea a
Statului-Providen sunt puse n discuie din raiuni att financiare ct i ideologice. El ncearc
s rspund deci, pe de o parte, acestor nevoi de reaezare instituional i de evoluie social i
pe de alt parte, unei nevoi de participare mai activ a cetenilor la luarea unor decizii prin
coborrea nivelului de luare a acestora ct mai aproape de problemele concrete.
Analiza pe care o vom face principiului subsidiaritii n rndurile care urmeaz se
datoreaz importanei pe care acesta l are n impulsionarea cooperrii interregionale
transfrontaliere. Flexibilitatea cu care el poate rspunde la nevoia de distribuire dinamic a
competenelor pe nivelele de putere ale statului l definete ca pe un pilon al transformrilor pe care
le vor resimi structurile de putere n ncercarea de a rspunde noilor provocri ce le stau n fa.
Subsidiaritatea este, n momentul de fa, unul din cuvintele care sunt folosite de fiecare
n interesul su, dndu-i-se semnificaii diferite n funcie de circumstane i de voina politic.
Termenul variaz astfel ntre definirea lui ca un criteriu de delimitare a puterilor i a legitimitii
nivelelor de putere - pe de o parte - i ca form ambigu folosit la eschivarea de la orice fel de
236
obligaie - pe de alta. Dar, dincolo de ambiguitatea sa, s-a putut contura un nucleu de interpretri
ce pot fi date acestui principiu.
O prim analiz ce se poate face privete abordarea subsidiaritii ca principiu de
organizare social. Respingnd ceea ce A.Tourraine numea socializarea politic 263, adic
influena crescnd pe care statul o are asupra tuturor aspectelor vieii individuale (dei nu apare
ca un principiu fundamental al democraiei), subsidiaritatea aduce recunoaterea autonomiei
particularilor n raport cu structurile organizatorice i instituionale ale vieii sociale. n acelai
timp, pentru deosebita sa aplicare, ea presupune formarea liber a unor grupuri capabile s
rezolve problemele care depesc capacitatea de rspuns la nivel individual, manifestndu-se
astfel i ca o reacie contra individua-lismului excesiv. Numai n acest mod subsidiaritatea a
putut inspira ideologii organiciste - conform crora prile nu sunt dect elemente ale unui tot i
ele nu pot avea aspiraii diferite de binele comun - sau deviaii corporatiste.
Principiul reuete astfel s includ dou implicaii diferite, chiar opuse.
O a doua analiz asupra rezonanelor noiunii de subsidiaritae ne conduce, n primul rnd,
la ideea de suplean, de suplinire de ctre o autoritate (sau persoan) a cuiva. Principiul este
astfel unul de limitare a puterii fr ca prin aceasta s impun un caracter normativ. Mai mult
dect o norm, el definete o tendin lsnd deschise condiiile de aplicare a sa, condiii care pot
varia n funcie de circumstanele temporale i de loc.
n al doilea rnd, subsidiaritatea evoc ideea de subsidiu, de ajutor, lucru care ne duce
ctre imaginea unei aciuni intervenioniste. De data aceasta principiul nu urmrete dreptul
autoritii de a interveni, ci dac nu cumva aceasta nu are chiar datoria s o fac. Aceast a doua
idee se deosebete ns de sensul tradiional al interveniei Statului-Providen, mbrcnd mai
degrab o form de ajutor care ncurajeaz i autorizeaz autonomia.
Eliberat din contextele istorice, ideologice i confesionale, subsidiaritatea ne apare
astzi ca o invitaie la regndirea relaiilor sociale ntr-un context de autonomie local sporit i
la gsirea unui echilibru ntre libertatea persoanelor i a diferitelor entiti existente, pe de o
parte, i autoritatea tutelar a statului, pe de alt parte. Astfel, principiului subsidiaritii i se pot
atribui trei sensuri264:
- un sens filozofic, prin care, situat ntr-o transformare dinamic principiul subsidiaritii
se afl pe punctul de a deveni o gril de analiz a funcionrii societilor contemporane i poate
unul din ghizii revoluiei lor instituionale;
- un sens juridic ce rmne nc confuz, cu o punere la punct mpiedicat de obiecii
tehnice, dar i de principiu;
- un sens tehnic, criteriu de examinare a competenelor diferitelor niveluri ale puterii i de
eventual redistribuire a acestora.
Principiul invocat mai ales la nivel european i local (supra i sub-statal) i gsete o
definiie n Carta european a autonomiei locale, care stipuleaz n articolul 4, el nsui intitulat
ntinderea autonomiei locale urmtoarele:
Exercitarea responsabilitilor publice trebuie, de o manier general, s revin de
preferin autoritilor cele mai apropiate de ceteni. Atribuirea unei responsabiliti unei
alte autoriti trebuie s in seama de amploarea i de natura sarcinii, precum i de cerinele
de eficacitate i de economie.
Dincolo de alegerea de natur politic pe care o ofer, putem gsi aici expresia
principiului subsidiaritii ca principiu general de organizare instituional care tinde s
favorizeze baza n raport cu vrful. Abordarea Cartei europene a autonomiei locale este mai puin
ambigu dect definiiile succinte date n cadrul C.E.E., n special n Raportul Spinelli, care
263
Tourraine, Alain, Sociologie de laction, ed.Seuil, Paris, 1965
264
Dfinition et limites du principe de subsidiarit, Raport pregtit pentru Comitetul
Director al Autoritilor Locale i Regionale (C.D.L.R.), Comune i Regiuni din Europa, nr.55,
Editurile Consiliului Europei, 1994
237
poate fi interpretat n sens contrar, ca destinat a favoriza integrarea, deci dezvoltarea puterii
autoritii superioare:
Uniunea nu acioneaz dect pentru ndeplinirea sarcinilor care pot fi abordate n
comun de o manier mai eficace dect de ctre state acionnd separat, mai ales a acelora a
cror realizare necesit aciunea Uniunii pentru c dimensiunile efectelor lor depesc
frontierele naionale.
Trebuie amintit totui c aciunile Uniunii Europene, dei privesc cu prioritate aspectul
ascendent al subsidiaritii, nu neglijeaz aspectul su descendent. n acest mod, concluziile
Consiliului European, definite la ntlnirea de la Corfu din 24 i 25 iunie 1994 evideniau faptul c
deschiderea i subsidiaritatea constituie concepte eseniale care necesit o elaborare mai atent i
n continuare se afirma ideea c Uniunea trebuie s fie construit cu contribuia cetenilor ei. De
aceea, principiul subsidiaritii nu trebuie focalizat numai pe relaia UE - statele membre, ci trebuie
s cuprind i nivelele regional i local, ceea ce va presupune, fr ndoial, o consolidare a
procesului de construcie a Europei regiunilor.
Putem observa cum, invocnd acelai principiu, cele dou instituii europene, Consiliul
Europei i Uniunea European, se difereniaz n aplicarea lui. Dac prima instituie amintit
promoveaz prioritar difuzarea noiunii de autonomie local i regional n organizarea intern a
membrilor si, cea de-a doua ncearc gsirea unui echilibru ntre obiectivul politic de uniune la
nivel continental i competenele iniiale ale statelor membre. Ne gsim pe poziia ideal pentru a
vedea aceast diferen. Trebuie menionat ns faptul c, n ultimul timp, poziiile celor dou
instituii europene s-au apropiat prin conlucrarea dintre ele. Aceast apropiere s-a materializat i cu
ocazia Conferinei organizate de Parlamentul European i Autoritile locale ale Uniunii Europene
n cooperare cu Comitetul Regiunilor i cu participarea Adunrii Regiunilor din Europa i
Consiliul European al Municipalitilor i Regiunilor. n programul final al acestei manifestri se
afirm c aceste instituii cred n necesitatea redefinirii principiului subsidiaritii lundu-se
msuri clare pentru aplicarea sa autoritilor locale i regionale investite cu putere prin legile
naionale ale statelor membre, cu scopul mririi eficacitii n procesul de luare a deciziilor i n
derularea diverselor politici; pun accentul pe nevoia stabilirii de criterii pentru aplicarea acestui
principiu cu mai mult claritate i definirea lui ntr-o manier strict n protocolul anexat
Tratatului.
Astfel, cele dou interpretri (mai mult sau mai puin diferite) se ntlnesc totui ntr-un punct
comun: repunerea n discuie a competenelor statului, care trebuie s gseasc rspunsuri viabile
celor dou provocri care i stau n fa - integrarea european i descentralizarea intern.
Pe baza analizelor i reflexiilor precedente i lund n considerare voina de a traduce
principiul subsidiaritii n transpuneri instituionale am schiat trei posibile materializri ale
acestora:
- privit ca o regul de repartiie a competenelor prin care se ncearc coborrea nivelului
de luare a deciziilor ct mai aproape de problemele ce trebuie rezolvate pentru realizarea unei
administrri ct mai eficiente. Aceast regul se aplic nu numai n relaia stat-nivel substatal (de
obicei regiunea), ci, mai departe n raporturile dintre nivelul regional i nivelele locale pentru a
se evita orice form de concentrare a responsabilitilor la nivel regional;
- privit ca principiu politic, exercitarea competenelor la un nivel pe ct posibil mai aproape
de cetean nseamn ncredinarea competenelor retrase statului numai autoritilor conduse sau
controlate de autoriti alese la nivel local. Aceast idee trebuie pus n eviden mai ales dac
avem n vedere abundena apariiilor de organisme la nivel local, care scap cteodat controlului
colectivitilor comunale de baz;
- pe un plan mai general, principiul subsidiaritii constituie o incitare la revederea, din
perspectiva celor dou idei precedente, a repartiiei competenelor cu scopul de a se pregti o
reglementare la timpul potrivit.
238
265
Dayres, Jean-Jacques, La rgionalisation, P.U.F., Paris, 1986
239
266
Sandu Dumitru, Sociologia tranziiei, ed.Staff, Bucureti, 1996
267
Sandu Dumitru, Identiti regionale, articol aprut n Sfera Politicii nr.34/1995
240
- Grupurile cultural-istorice sunt mai relevante pentru structurile de profunzime ale vieii
sociale i culturale ale rii, iar grupurile culturale sunt mai aproape de cotidian, de cultura trit
relativ independent de experiena istoric din zon.
- Conform datelor statistice obinute la nivel de jude, aceste entiti teritoriale, dei nu au
reluat organizarea anterioar anului 1960, reprezint n momentul actual nu numai uniti strict
administrative, ci i structuri complexe care prezint consisten sociologic. Ele nu sunt o
construcie artificial, ci au cptat de-a lungul ultimelor decenii un caracter natural, cu un
coninut identitar pronunat.
a integra n efortul nostru de dezvoltare toate impulsurile pozitive pe care ni le aduce propria
pluralitate.
O viziune coerent asupra evoluiei noastre viitoare nu poate dect s dovedeasc
viabilitatea propriului nostru sistem politic. Numai aa vom putea progresa ntr-o Europ unit
politic, dar care respect istoria, cultura, capacitile i identitile celor care o compun. Este ceea
ce se cunoate ndeobte ca principiul unitii n diversitate.
Aplicaii:
Identificai factori de aderen ntre administraiile publice.
Caracterizai modelul european de administraie public.
Noiunea de regiune. Rolul regiunii n dezvoltarea economic.
Apreciai oportunitatea dezvoltrii regionale n Romnia.
Identificai i studiai legislaia romneasc privind dezvoltarea regional i cooperarea
transfrontalier.
Precizai raportul dintre regionalism i regionalizare.
Identificai factorii care influeneaz cooperarea transfrontalier n Romnia.