Sunteți pe pagina 1din 5

PROIECTAREA DE LUNGĂ DURATĂ LA EDUCAȚIA PENTRU SOCIETATE CL. V-,,A” ȘI CL.

V-,,B”
SEMESTRUL I

Data
Nr. Nr. Clasa: a V- Activități de învățare și
Unități de competențe Unități de conținuturi Clasa: Observaţii
d/o ore a ,,A”, ,,B”, produse școlare realizate
a V-a ,,D„
,,C”
TOȚI DIFERIȚI, TOȚI EGALI
 Caracterizarea propriei 1. Introducere în studiul 1
persoane în baza elementelor disciplinei Educație
ce definesc identitatea. pentru societate
2. Numele și dreptul la 1 - discuții despre semnificația
 Deducerea consecințelor identitate numelui și prenumelui și
stereotipurilor și despre emoțiile negative
prejudecăților asupra provocate de porecle
indivizilor, grupurilor de 3. Eu și ceilalți. Roluri 1 - exerciții de elaborare a
oameni. sociale regulilor/normelor;
-tabelul cu idei
 Aplicarea în grup a unui/unei 4. Asemănări și deosebiri 1 - descrierea diferențelor umane
instrument/ metode
eficient(e) de monitorizare a 5. Percepția de sine și 1 - exerciții de analiză critică
respectării drepturilor percepția altora.
copiilor. Stereotipurile
6. Provocând stereotipurile 1 - studii de caz din viaţa cotidiană
 Susținerea respectului pentru și prejudecățile despre dezavantajele
demnitatea umană, egalitate stereotipurilor și prejudecăților;
și echitate.
-exerciții de luare a unei decizii
7. Recunoașterea și 1 - discuţie dirijată despre non-
înfruntarea discriminării discriminare, acceptarea și
respectarea diversității;
8. Reflecție asupra unității 1 Fișe de autoevaluare și evaluare
de învățare reciprocă
Bullying
 Susținerea respectului pentru 1. Recunoașterea situațiilor 1 -Activitatea ,,Semaforul”;
demnitatea umană, egalitate de bullying -discuție-reflecție ghidată;
și echitate. -prezentare.
2. Cyberbullying-ul: cum îi 1 -Activitatea ,,Jasmine: nu sunt un
facem față? bully”
-prezentare
 Recunoașterea modalităților
adecvate de prevenire și
3. Barometrul bullying-ului 1 -Activitatea ,,Barometrul
reacții în caz de bullying.
bullying-ului”
-prezentare

 Aplicarea în grup a 4. Martori ai bullying-ului 1 -discuție;


unui/unei instrument/metode -reflecție.
efficient(e) de monitorizare a
respectării drepturilor 5. Cartografierea bullying- 1 -Activitatea ,, Cartografierea
copilului. ului în școală bullying-ului”;
-discuție-reflecție ghidată;
-prezentare.
6. Harta ajutorului în 1 -Activitatea ,, Harta ajutorului în
situațiile de bullying situații de bullying”;
-discuție-reflecție ghidată;
-prezentare.
7. Ce poate școala să facă 1 -scrisoare adresată administrației
pentru ca toți elevii să se școlii.
simtă în siguranță la
școală?
8. Reflecție asupra unității 1 Fișe de autoevaluare și evaluare
de învățare reciprocă
SEMESTRUL II

Învățarea bazată pe proiect: RELAȚIILE ÎN CADRUL ECHIPEI

Data
Nr. Unități de Nr. Clasa: a V- Activități de învățare și
Unități de competențe Clasa: Observaţii
d/o conținuturi ore a ,,A”, ,,B”, produse școlare realizate
a V-a ,,D„
,,C”
1. Ce înseamnă 1 - explicarea, discuție dirijată
 Cooperarea în vederea realizării realizarea unui proiect
sarcinilor de lucru ale echipei în echipă
asumate/atribuite; 2, Ce înseamnă o echipă 2 - lucru în grup, prezentarea
3. eficientă? - observarea
 Susținerea respectului pentru - discuție dirijată
demnitatea umană, egalitate și 4. Determinarea 1 - discuție-reflecție ghidată,
echitate; structurii și formatului prezentare
ghidului echipei
 Iimplicarea responsabilă în eficiente
activităile unei echipe efciente. 5, Documentare și 2 - studii de caz
6. colectare de propuneri -lucru în perchi
 Aplicarea procedurilor școlare privind ghidul echipei
de participare la procesul eficiente
decizional din clasă/școală. 7, Elaborarea secțiunilor 1 - lucru în grup
8. ghidului - discuție-reflecție ghidată,
 Exploararea responsabilităților
prezentare
în diverse grupuri sociale
9, Prezentarea ghidului 2 - discuție-reflecție ghidată,
(familie, clasă, prieteni, grup de
semeni). 10. -împărțirea responsabilităților
11. Reflecție 1 Fișe de autoevaluare și evaluare
 Manifestarea respectului în reciprocă
diverse grupuri școlare.

 Explicarea normelor / regulilor


de activitate ale unei echipe.
OPINIA FIECĂRUIA CONTEAZĂ
 Caracterizarea propriei 1, Dreptul de a fi auzit / 2 - discuție-reflecție ghidată,
persoane în baza elementelor 2. participare prezentare
ce definesc identitatea. - completarea uni puzzle;

 Aplicarea procedurilor 2, Participarea elevilor în 1 - discuție-reflecție ghidată,


școlare de participare la 3. procesul de luare a prezentare
procesul decizional din deciziilor
clasă/școală. 4. Ce este un Consiliu al 1 - discuție-reflecție ghidată,
elevilor (CE)? prezentare
 Exploararea 5, Responsabilitățile 2 - activitatea ,,Supereroul”, fișa
responsabilităților în diverse 6. reprezentantului(lor) de lucru
grupuri sociale clasei în Consiliul - discuție-reflecție ghidată,
(familie, clasă, prieteni, grup elevilor
prezentare
de semeni).
7, Procedura de alegere a 2 - discuție ghidată, prezentare pe
8 reprezentantului(ei) cerc, simulare;
 Manifestarea respectului în clasei în Consiliul
diverse grupuri școlare. - fișa de autoevaluare/ evaluare
elevilor
reciprocă, buletine de vot
 Explicarea normelor/regulilor
de activitate ale unei echipe. 9. Lecție de reflecție la final 1 - discuție-reflecție ghidată
de an școlar
MINISTERUL EDUCAŢIEI ȘI CERETĂRII AL REPUBLICII MOLDOVA
INSTITUȚIA PUBLICĂ LICEUL TEORETIC ,,MIHAI EMINESCU”

COMISIA METODICĂ Educație socioumanistică

APROBAT                                                                                          COORDONAT
Tambur Cristina ,  directorul liceului                                                                       Stoian Verginia,  director-adjunct
_______________________ 2021                                                                                ________________________ 2021

PROIECT DIDACTIC DE LUNGĂ DURATĂ


la Educație pin film pentru clasa a V- a ,,A”, ,,B”, ,,C”, ,,D”
Anul de studii 2021– 2022
Profesor: Capațina Rodica

Semestrul I Semestrul II Anual

Numărul de ore

Proiectul este elaborat conform Curriculumului opțional, 2018

Discutat şi aprobat la şedinţa comisiei metodice

 Proces - verbal   nr.___ din ______________2021

Şef Comisie metodică: ______________

S-ar putea să vă placă și