DERULAREA ETAPELOR IN PROCESUL DE EDUCAŢIE PENTRU SĂNĂTATE
Etapele planificării şi evaluării educaţiei pentru sănătate:
1. identificarea şi caracterizarea consumatorilor; 2. identificarea nevoilor şi ierarhizarea lor; 3. formularea de scopuri şi obiective strategice teoretice; 4. identificarea resurselor pentru formarea comportamentului favorabil sănătăţii; 5. elaborarea conţinutului şi alegerea metodelor de folosit; 6. acţiunea propriu-zisă de influenţare, de formare de atitudini, comportamente; 7. evaluarea rezultatelor procesului – continuă, imediată, de etapă, terminală Programele de promovare a sănătăţii vor viza reducerea comportamentelor de risc, respectiv a fumatului, consumului de alcool şi droguri, a comportamentului alimentar şi sexual deficitar şi vor încuraja practicarea comportamentelor protective (exerciţiul fizic, relaxare, etc…). ETAPE 1) Descrierea programului (modelul logic) - este o imagine de ansamblu a felului în care se derulează programul – teoria şi ipotezele de lucru (assumptions) care stau la baza programului. Acest model ne pune la dispoziţie o “hartă” a programului, care evidenţiază cum va funcţiona acesta, care este ordinea de derulare a activităţilor, precum şi cum pot fi atinse rezultatele dorite. • Clarificarea mandatului iniţiativei • Scopul: clar formulat, în termeni realişti şi reflectând o problemă de sănătate publică • Obiective: specifice, măsurabile, realiste (pot fi atinse), relevante, limită de timp (SMART). Pentru a se putea măsura rezultatul programului, trebuie specificat de la început: • Grupul ţintă; • Ce comportament se doreşte a fi schimbat şi cum se va măsura această schimbare; • Schimbarea propusă trebuie să fie fezabilă, realistă; • Este nevoie de un punct zero (baseline) şi % schimbării de comportament; • Timpul în care se va obţine schimbarea; • Un singur comportament ţintă per obiectiv. • Relaţionarea cu alte iniţiative, proceduri sau structuri 2) Identificarea problemelor (teme) – în general există trei probleme principale în evaluarea unui program de promovare a sănătăţii: conceperea şi dezvoltarea, punerea în aplicare şi impactul. Astfel: • Concept şi design – una dintre cele mai frecvente probleme este aceea dacă programul a fost conceput respectându-se conceptele şi principiile promovării ssănătăţii; • Implementare – întrebarea cea mai frecventă se referă la cât de eficient şi eficace a fost implementat programul. De multe ori, un rezultat negativ este legat, mai degrabă, de o implementare defectuoasă decât de conceperea greşită a programului. • Impact – de obicei evaluarea impactului ridică întrebări privitoare la măsura în care iniţiativa a produs efectele scontate. 3) Dezvoltarea procesului de colectare a datelor - depinde, în primul rând, de temele proiectului şi de alegerea beneficiarilor acestuia. Decizia privind dezvoltarea procesului de colectare a datelor depinde de: • Scopurile şi obiectivele intervenţiei; • Criteriile pentru îndeplinirea acestora cu succes; • Indicatorii aleşi; • Perspectiva şi nevoile diferiţilor beneficiari- participanţi la program; • Nivelul pentru care informaţiile sunt culese. 4) Colectarea datelor – problemele ridicate la acest punct privesc respectarea riguroasă a procedurilor, într-o manieră etică. Confidenţialitatea şi nevoia de a folosi informaţii despre neparticipanţii la proiect pot genera probleme. 5) Analiza şi evaluarea datelor - include interpretarea datelor şi compararea lor cu rezultatele propuse. De asemenea, este deschisă discuţia privind datele calitative versus cele cantitative. Statisticile au diferite marje de eroare, iar numerele reprezintă numai o formă de indicator a unei probleme de sănătate publică, alături de cei calitativi care pot explica mai bine “de ce” şi “cum”. Este important ca beneficiarii programului să înţeleagă ce se compară, cu ce şi motivul acestei comparaţii. Nu în ultimul rând este important să se acorde o atenţie deosebită modului de prezentare a informaţiilor obţinute, deoarece o prezentare prost pregătită poate distruge o activitate bine făcută şi utilă. 6) Recomandările - trebuie să acopere schimbările imediate, să clarifice ce este folositor dintre rezultatele obţinute. 7) Diseminarea rezultatelor - este foarte importantă pentru că orice evaluare îşi găseşte utilitatea finală în măsura în care un număr cât mai mare de persoane cunosc rezultatele pozitive, provocările şi lecţiile învăţate în urma desfăşurării unei intervenţii. Rezultatele trebuie să ajungă atât la cei care au participat la conceperea, dezvoltarea şi punerea în practică a intervenţiei, cât şi la decidenţi. Programele de prevenţie trebuie să respecte anumite principii care, totodată vor fi adaptate în funcţie de nivelul şi tipul programului de prevenţie.
ȘTIINȚA SCHIMBĂRII ÎN 4 PAȘI: Strategii și tehnici operaționale pentru a înțelege cum să produci schimbări semnificative în viața ta și să le menții în timp