Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Argument --------------------------------
Bibliografie-------------------------26
ARGUMENT
Când întreprinderea furnizează bunuri, execută lucrări sau prestează servicii în cadrul
unui ciclu de exploatare care poate fi identificabil în mod clar, clasificarea separată în
bilanţ a activelor curente şi imobilizate şi a datoriilor şi a datoriilor curente şi pe termen
lung oferă informaţii utile făcându-se distincţie între activele nete rulate continuu sub
formă de ,,capital'' circulant şi cele utilizate în activitatea întreprinderii pe termen lung.
Astfel, se evidenţiază activele care aşteaptă a fi realizate şi datoriile exigibile în
cadrul ciclului curent de exploatare .
Ciclul de exploatare al unei entităţi reprezintă perioada de timp dintre achiziţionarea
materiilor forma unui echivalent de trezorerie. Echivalentele de trezorerie reprezintă
investiţiile financiare pe termen scurt, extrem de lichide, care sunt uşor convertibile în
numerar şi sunt supuse unui risc nesemnificativ de schimbare a valorii.
Asociaţii sunt persoane fizice sau juridice ,care participă în mod voluntar prin aportul lor
în bani ,în natură sau alte forme prevăzute de lege ,la constituirea societăţilor
comerciale ,indiferent de forma lor juridică. În cazul societăţilor pe acţiuni ,asociaţii se
numesc acţionari.
Într-o accepţie largă denumirea de grup este dată de -Societate care deţine cea mai mare
parte de acţiuni a mai multor firme (filiale).
Fiecare firma din holding îşi păstrează identitatea si forma de organizare, precum si
pieţele de aprovizionare şi desfacere. Legăturile dintre compania principala (societatea
mama) şi filiale se realizează în domeniul financiar, tehnologic şi investiţional.
De regula holding- ul stabileşte directive obligatorii pentru societăţile aflate sub
controlul sau pe linie financiara, de management si de comercializare a produselor.
Capitalul societăţii de tip holding este în mod obişnuit mult mai mic decât capitalurile
însumate ale tuturor societăţilor controlate. Cu toate acestea, constituirea unui holding
facilitează finalmente achiziţionarea firmelor mai mici şi mijlocii aflate în sfera sa de
control. Holdingul dispune de posibilităţi financiare foarte mari în lărgirea sau
restrângerea activităţii filialelor, în funcţie de modificările intervenite foarte rapid în
condiţiile cererii şi ofertei din diferitele industrii şi de pe pieţele respective .
Lucrarea de faţă se adresează în primul rând tuturor contribuabililor care sunt preocupaţi
de problemele legate de “Contabilitatea privind decontările în cadrul grupului şi cu
asociaţii” precum şi experţilor contabili, contabililor autorizaţi, studenţilor şi elevilor
interesaţi de acest capitol al contabilităţii.
Explicaţiile prelevate în fiecare capitol sunt destinate să clarifice unele aspecte
legate de „Decontările în cadrul grupului şi cu asociaţii”.
Autorul este conştient de faptul că această lucrare este susceptibilă de
îmbunătăţire, îmbunătăţiri impuse în evoluţia, perfecţionarea şi aplicarea metodologilor
privind „Decontările în cadrul grupului şi cu asociaţii”.
De aceea doresc să exprim recunoştinţă profesorilor cu care am colaborat şi, în
acelaşi timp, tuturor celor care vor contribui cu sugestii şi recomandări la îmbunătăţirea
acestei lucrări.
CAPITOLUL I:
PREZENTAREA SOCIETĂŢII COMERCIALE
SC „ASCENT” SRL
Capitalul social al societăţi cu răspundere limitată este de 2500 lei şi se divide în părţi
sociale egale de 10 lei. Părţile sociale nu pot fi reprezentate prin titluri negociabile.
Aportul la capitalul social şi cota de participare pentru fiecare acţionar se cifrează
după cum urmează:
-Societatea Comercială Millenium S.A. , un aport în valoare de 500 lei, reprezentând
20% din capitalul social- Societatea Comercială Nova-net S.R.L. , un aport în valoare
de 500 lei, reprezentând 20% din capitalul social;
-Societatea comercială Aladin S.R.L. , un aport în valoare de 500 lei, reprezentând
20% din capitalul social;
-D-na Stratulat Georgeta , un aport în valoare de 500 lei reprezentând 20% din
capitalul social;
-D-nul Taşcă Vasile , un aport în valoare de 500 lei reprezentând 20% din
capitalul social.
Capitalul social subscris a fost vărsat integral la data constituirii societăţii.
Reducerea sau mărirea capitalului social se poate face pe baza hotărârii adunării
generale extraordinare , în condiţiile şi cu respectarea procedurii prevăzute de lege.
1.5. Conducerea si administrarea societăţii
Părţile contractante au convenit ca societatea să aibă următoarele organe de
conducere:
- Adunarea Generală a Asociaţilor, care este organul suprem de conducere.
Modul de organizare şi de funcţionare va fi prevăzut în statutul societăţii.
- Consiliul de Administraţie, cu atribuţiile şi răspunderile care vor fi
modificate şi completate de Adunarea Generală a Asociaţilor şi se vor stabili
prin statutul de organizare şi funcţionare a societăţii, este organul de
conducere operativă a societăţii.
CAPITOLUL II:
ASPECTE TEORETICE PRIVIND DECONTĂRILOR
ÎN CADRUL GRUPULUI ŞI CU ASOCIAŢII
Numeroşi agenţi economici, din diverse motive, începând cu necesitatea asigurării unui
plus de capital de manevră şi terminând cu realizarea în „grup” a unor anumite obiective
în scop de autoprotecţie reciprocă, recurg la fenomenul de „asociere” cu alţi agenţi
economici, păstrându-şi fiecare autonomia şi personalitatea sa economică şi juridică.
Astfel, entităţile economice se pot asocia, constituindu-se grupuri, care au ca scop: -
asigurarea unui plus de capital;
- autoprotecţie reciprocă;
- dezvoltarea activităţii;
- ameliorarea rezultatelor financiare, etc.
Grupul reprezintă un ansamblu de societăţi comerciale constituit, de regulă, dintr-o
societate mamă (dominantă), care exercită direct sau indirect controlul sau influenţa
asupra celorlalte societăţi din grup numite filiale. Fiecare membru al filialei îşi păstrează
autonomia şi personalitatea economică şi juridică. Entităţile din cadrul grupului îşi pot
acorda reciproc ajutoare materiale şi financiare cu titlu rambursabil. Din aceste relaţii
rezultă datorii şi creanţe.
Contabilitatea datoriilor şi creanţelor din relaţiile în cadrul grupului se realizează
cu ajutorul contului sintetic de gradul I 451 „Decontări între entităţile afiliate”. La
rândul său, acest cont se detaliază pe două conturi sintetice de gradul II, după cum
urmează:
După conţinutul economic este un cont de creanţe şi datorii faţă de societăţile din
cadrul grupului, iar după funcţia contabilă este un cont bifuncţional, care exprimă creanţe
privind valori transmise altor entităţi din cadrul grupului şi datorii privind valorile primite
de la alte entităţi din cadrul grupului.
Contul 456 "Decontări cu acţionarii/ asociaţii privind capitalul" este un cont de activ.
În debitul contului 456 "Decontări cu acţionarii/ asociaţii privind capitalul" se
înregistrează:
- capitalul subscris de acţionari sau asociaţi, în natură şi/sau numerar, capitalul social
majorat prin subscrierea sau emisiunea de noi acţiuni (101);
- valoarea primelor stabilite cu ocazia emisiunii, fuziunii, aportului la capital şi/sau din
conversia obligaţiunilor în acţiuni (104);
- sumele achitate asociaţilor sau bunurile retrase cu ocazia reducerii capitalului, în
condiţiile legii (512, 531, 205, 208, 211, 212, 213, 214, 231, 381);
- diferenţele favorabile de curs valutar aferente aportului în valută la sfârşitul exerciţiului
(765).
În practica economică pot apărea situaţii în care două sau mai multe entităţi economice
se asociază pentru realizarea în comun a unor afaceri, cum ar fi:
construirea unor obiective;
desfacerea în comun a unor mărfuri;
Fiecare dintre entităţi participă cu anumite active sau activităţi la realizarea
obiectivelor propuse, conform contractului încheiat între parteneri.
Una dintre entităţile asociate în participaţie conduce o evidenţă contabilă distinctă a
operaţiilor în participaţie sau se poate organiza un birou de evidenţă a afacerii în comun.
Entitatea care ţine evidenţa transmite lunar entităţilor asociate cote părţi din cheltuielile şi
veniturile înregistrate, în raport cu cotele de participaţie. Transmiterea bunurilor şi
valorilor, a cheltuielilor şi a veniturilor se face pe baza Decontului pentru operaţiuni în
participaţie, care se întocmeşte lunar, în două exemplare. Rezultatele se împart între
participanţi, în funcţie de cota de participare a fiecăruia. Asociatul care conduce evidenţa
contabilă a asociaţiei va întocmi o balanţă de verificare în care sunt prezentate conturile
cu ajutorul cărora s-au înregistrat numai activităţile realizate de asociaţie: clienţi,
furnizori, cheltuieli, venituri, etc.
Impozitul pe profit/venit obţinut în urma unei asocieri în participaţie se plăteşte de
către fiecare coparticipant.
Evidenţierea TVA-ului şi plata acestuia se face de către entitatea desemnată prin
contractul de asociere să ţină contabilitatea acestor operaţiuni.
Contabilitatea decontărilor din operaţii în participaţie se realizează cu ajutorul
contului bifuncţional 458 „Decontări din operaţii în participaţie”. La rândul său, acest
cont se detaliază pe două conturi sintetice de gradul II, după cum urmează:
▪ 4581 „Decontări din operaţii în participaţie – pasiv”;
CHITANŢA
c) Încasarea dobânzilor:
5121 „Conturi la bănci în lei” = 4538 „Dobânzi aferente decontărilor privind
interesele de participare”
d) Conversia ajutorului financiar în acţiuni sub formă de interese de participare:
263 „ Interese de participare” = 4531 „Decontări privind interesele de participare”
3.3. Operaţiile privind decontările cu asociaţii sunt:
a) Sume depuse de asociat şi lăsate temporar la dispoziţia entităţii:
5311 „Casa în lei” = 4551 „Asociaţi-conturi curente”
b) Dobânzi aferente sumelor depuse de asociat:
666 „Cheltuieli privind dobânzile” = 4558 „Asociaţi-dobânzi la conturi curente”
c) Restituirea sumelor către asociat şi achitarea dobânzilor aferente:
% = 5311 „Casa în lei”
4551 „Asociaţi-conturi curente”
4558 „Asociaţi-dobânzi la conturi curente”
d) Subscrierea de capital:
456 „Decontări cu asociaţii privind capitalul” = 1011 „Capital subscris nevărsat”
e) Vărsarea capitalului subscris:
% = 456 „Decontări cu asociaţii privind capitalul”
2111 „Terenuri”
5121 „Conturi la bănci în lei”
f) Regularizarea capitalului social:
1011 „Capital subscris nevărsat” = 1012 „Capital subscris vărsat”
g) Suma achitată asociatului care se retrage:
456 „Decontări cu asociaţii privind capitalul” = 5311 „Casa în lei”
j) Regularizarea TVA:
4427 „TVA colectată” = %
4426 „TVA deductibilă”
4423 „TVA de plată”
k) Achitarea TVA de plată:
4423 „TVA de plată” = 5121 „Conturi la bănci în lei”
2. În contabilitatea asociatului „Y”
CAPITOLUL IV:
MONOGRAFIE CONTABILĂ
LA SC „ASCENT” SRL
%
= 5
5311
4488,00
(furnizor) 401
1840,06
(viramente interne) 581
200,00
(impozit pe profit) 441
178,00
(personal – salarii datorare) 421
270,00
(asociaţi – conturi curente) 4551
2000,00
%
=
5121
201,50
(2% alte imp si taxe) 4471
6,00
(Contrib. unit la asig. soc. de sănăt) 4313
23,00
(Contrib. Angajaţi la asig soc sănăt) 4314
22,00
(Impozit pe salarii) 444
4,00
(Comision carte muncă) 4472
3,00
(Contrib. unit la fondul de şomaj) 4371
10,00
(Fond risc 0,5%) 4315
2,00
(Contrib. angajati la fondul de şomaj) 4372
3,00
(Contrib. angajati la asig soc) 4312
31,00
(Contrib. unit la asig soc) 4311
73,00
(Ch cu servicii bancare şi asimilate) 627
24,50
4. Cumpărare mărfuri:
371 = % 2356,40
401 1840,06
378 516,34
5. Cheltuieli cu mărfuri
% = 371 2458,00
607 1688,19
378 769,81
6. Înregistrare cheltuieli cu accize
635 = 4471 8,00
7. Înregistrare cheltuieli cu salarii
CONCLUZII
Analizând activitatea societăţii ASCENT SRL, se pot concluziona următoarele:
- asociaţii intenţionează să majoreze capitalul societăţii prin aport de utilaje şi
aparatură modernă, în vederea desfăşurării în bune condiţii a diferitelor tipuri de
mobilier;
- recondiţionarea mobilierului vechi sau deteriorat şi realizarea unei noi fabrici de
mobilă cu linie de producţie modernă;
- achitarea la timp a tuturor datoriilor către bugetul de stat , către bugetul local şi către
salariaţi;
- creşterea competitivităţii pe plan local, regional şi chiar naţional;
- folosirea deşeurilor şi a rumeguşului în scopuri productive sau chiar vânzarea
acestora;
- realizarea unor proiecte de finanţare de la Uniunea Europeană pentru a înlătura
impactul deşeurilor asupra mediului înconjurător;
- asigurarea unui climat optim de muncă personalului în vederea creşterii producţiei şi
a creşterii în acelaşi timp a profitului societăţii;
- angajarea de personal cu respectarea normelor actuale privind salarizarea, precum şi
stimularea personalului pentru obţinerea unor rezultate foarte bune.